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자기소개서 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"대기업인턴자소서" 검색결과 61-80 / 9,038건

  • 청년실업 국내 정책사례와 문제점분석 및 청년실업 해결방안 제시
    하면 훨씬 넓은 기준을 갖고 있는데, 이는 한국의 경우 군복무가 의무화돼 있는 점을 고려하여 설정한 것이다.2. 청년실업의 원인먼저 일반적으로 취업자들은 중소기업 보다는 대기업을 선호 ... 한다. 나에게 LG, STX, 삼성 등 의 기업과 이름 없는 중소기업을 제시해 이력서를 넣으라고 한다면, 당연히 대기업 쪽에 먼저 관심이 가고 집중할 것이다. 3D업종을 기피 ... 하며, 기술직?생산직 보다는 관리직과 서비스직을 선호하는 현상이 만연해져 있다. 보다 편안 일을 하며 보다 많은 보수를 받으려고 하는 청년들의 욕구이다.또한 대기업이든 중소기업이든 필요
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.11.17
  • (교양 과목 A+) 영화 소공녀의 등장인물로 분석하는 현대 사회 문제
    커뮤니티만 1,900곳이 넘는다. 이 커뮤니티들에 올라오는 글은 “제 스펙 평가해주세요”, “자기소개서 첨삭해주세요”, “인턴, 어학 자격증 스펙 필요한가요?” 등이다.문영 ... 가족포 세대와 같은 선상에 있는 대기업 취직. 미소가 첫 번째로 찾아간 친구 최문영은 점심시간을 포기하며 링겔을 맞는 회사원이다. 담배 피우는 사실을 회사 사람들에게 숨긴다. 이 ... 부분에서 사회가 흡연 여성을 어떻게 바라보는지 알 수 있다. 문영은 ‘더 큰’ 회사로 갈 거라고 한다. ‘스펙’과 ‘대기업 취직’이 대학을 ‘배움의 장’이 아닌 ‘취업을 위해 스펙
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    21세기 기업의 인재상 2022년 1학기 포함, 19~22년 4개년 모음집
    고자 한다면 과감히 하인이 되어야 한다는 개념은?1) 팔로우십2) 독저성3) 코칭4) 서번트 리더십10. 기업의 채용과정에서 자기소개서 작성 및 면접 전형 대처 방법으로 옳지 않는 것 ... ) 전공보다는 자격증 취득에 집중한다2) 진로계획을 적극적으로 수립하자3) 직업 및 산업구조를 이해하자4) 직장생활 시뮬레이션 해보자17. 기업의 채용과정에서 자기소개서 작성 및 ... 은용(우수인력 scout)21학년 2학기1. 전국경제인연합회에서 요구한 소위 ‘기업이 바라는 인재’의 10대 소양과 자질로 옳지 않은것은?답 : 이기적인 사람해설 : *기업이 바라
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 30페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.07.01 | 수정일 2022.07.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    산 자들 단원 별 세부 요약 및 분석
    . 지민이는 자기소개서에 특기를 춤이라고 적어서 춤도 연습했다.13. 지민이는 창원과의 인연이 없어서 면접에서 지역 연고 문제를 피하고 싶었다.14. 지민이는 창원과 어떤 인연이 있 ... 적인 영향을 줄 수 있을 것이라 생각함>> Y제약 국토 대장정에 스태프로 참가함.(가장힘든 행진팀에 참가)-그해 말 Y제약 공채에 최종 합격함(국토 대장정을 개최한 기업)모두 ... 는 출근할 때도 지하철이 고장났다는 핑계를 대면서 지각을 하고, 근무 시간 중에도 병원을 가야 한다며 잠깐 나가서 늦게 돌아오는 등 불성실한 근무 태도를 보였다. 그러자 직장 상사인
    시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    ((졸업논문A+)) 행정부패에 대한 개념과 공직부패 사례와 대응방안 - LH 직원 신도시 땅투기 등 9가지 공직부패 사례와 세부 부패 대응방안
    (HIE)에서 혈관내피 산화질소 합성효소 유전자의 다형성'이라는 제목의 논문 제1저자로 등재된 사실을 2010년도 고려대학교 생명과학대학 입학전형 당시 자기소개서에 "단국대학교 ... 명의로 된 허위 인턴활동확인서, 서울대 공익인권법센터 허위 인턴활동증명서, 미국 조지워싱턴대 허위 장학증명서 등을 제출해 대학의 입학사정업무를 방해한 혐의를 받았던 사례이다.4 ... LH 직원들의 토지매매 정황이 이를 정확히 설명하는 사례라고 할 수 있다.행정부패에 대해서 그 특성과 발생원인, 유형 및 효용, 이와 더불어 행정부패로 인한 문제점과 이를 억제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.03.14
  • EBS 다큐프라임 왜 우리는 대학에 가는가 감상문
    경험등을 보유하여 엄청난 스펙을 자랑하지만, 프로그램을 진행하면서 대기업 인사부 출신의 멘토를 만나고 이 과정에서 그의 인재상은 무너지게 된다. 마지막으로 엄지아 멘티는 자신 ... 의 모교에 대한 피해의식이 있고 항상 자신감이 결여되어 있었다. 그녀의 자기소개서에는 한심, 원망, 비관, 질투, 좌절 등과 같은 부정적인 단어가 상장히 많이 등장했는데, 그것은 그녀 ... 이 바뀌었다는 것을 알게 되고, 이로 인해 더욱더 스펙 쌓는 것에만 집중하게 된다. 또한 무조건 대기업에 입사해야겠다는 목표를 갖게 됨으로써 강박 관념에 시달린다. 엄지아 멘티는 자신
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.21 | 수정일 2021.01.25
  • 분배와평등 2025년 1학기 - <문제1> 1강에서 6강까지의 강의 내용을 참고하여, 자연적 권위와 자연적 평등의 내용과 사례를 설명하세요 <문제2> 자신의 삶에서 무언가 불평등하게 분배되고 있다고 느낀 사례를 소개하시오. 자신의 구체적인 경험과 생각을 바탕으로 서술할 것
    했다. 이러한 현실은 불평등의 뿌리가 능력보다 조건에 가까움을 말해주었다. 이러한 문제의식은 대학 입학 후에도 계속되었다. 강의에서 조별과제를 할 때, 기업 인턴 프로그램에 지원할 때 ... 부터 비교과 활동을 통해 이미 두터운 자기소개서 스펙을 갖춘 이들이었다. 반면, 나는 그런 기회를 처음부터 접하지 못한 채, 성실함만으로 인정받기를 기대해야 했다. 그 격차는 결코 나 ... 은 시험을 치르고 있다고 말하지만, 실상은 같은 운동장을 쓰는 것이 아니라, 어떤 이는 울퉁불퉁한 진흙길에서 달리고, 어떤 이는 잘 닦인 육상트랙에서 출발하고 있었다. 그리고 대부분
    방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무평가방법을 비교분석하시오 할인자료
    고 있는 것으로 나타나게 되었습니다. 24일 구인구직 매칭 플랫폼 사람인 대표의 말에 따르면 기업의 390개 사를 대상으로 해서 직무역량 평가에 대해서 조사한 결과 62.1%가 과거 ... 었는데 가장 중요하게 보는 것은 프로젝트 수행 경험이 29.7%로 가장 많았다고 조사된 바가 있습니다. 이어서는 관련 인턴 경험에 대해서 나오게 되었고 전공이나 관련 자격증 보유 여부 ... 다 혹은 현재 실무자들도 해당 기준을 충족하고 있기 때문이라는 등의 말이 나오게 되었습니다. 전형과정에서 직무역량 평가 방법에 있어서는 다소 차이가 있는데 먼저 서류 심사 시 자기소개서
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 (30%↓) 1750원 | 등록일 2022.01.05
  • 21세기 기업의 인재상 교안 최신판
    [1주차] 우리나라 100대 기업이 원하는 인재상[일본전산] : 나가모리 시게노부- 철저한 기본기, 할 수 있다는 패기 (뚝심경영, 일관된 채용관)1. 큰소리로 말하기-자신감 ... = 공무원·공사 = 창업[3단계. 정량적 개념의 ‘기업이 바라는 인재’]① 채용허들 : 基本 (기본은 되어야 한다.)⇒ 성적3.5 /토익730 / 사무자격증 / 인턴 / 동아리 / 봉사 ... ⇒ 인턴십 / 동아리 / 사회봉사 / 공모전 / 자격증(전문능력)준비 과정 자체가 자신의 역량을 드러낼 수 있는 아주 중요한 계기② 사건위주의 자기소개서 : 자기 기질 및 특질
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 68페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.15
  • 전략적인적자원관리 정리 족보 A+ 보장
    ★ 인적자원관리의 발전과정인사관리 태동기 (체계화된 인사관리 이전단계)- 자본주의의 발전, 기업의 등장- 산업혁명으로 발생한 대규모 공장- 현장관리자들의 역할- 총무부서의 서무 ... 하게 파악하여 선발하는 것이 중요(그림 그려 넣기)? 선발 도구서류전형- 지원서, 자기소개서인 적성검사- 인성검사: 성격요인 확인- 적성검사: 능력 보유 정도 확인면접- 구조화된 면접 ... 업무(급여지급)인사관리 (인사관리 등장)- 기업의 규모↑, 기능의 분화- 노동조합운동- 과학적 관리법(테일러)- 국가별 상황 한국/미국인적자원관리 (인적자원관리로의 전환)- 인간
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    | 시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.12
  • 한국주택금융공사 분석 보고서
    . 자소서 문항바. 면접기출사. 합격 스펙잡코리아 사이트에 따르면 합격자들의 평균 학점은 3.69였으며, 토익은 815점이었습니다. 출신학교는 연세대학교, 한국방송통신대학교, 성균관 ... 대학교 순으로 많았고, 전공은 경영학이 가장 많았습니다. 자격증은 기타 다양한 자격증을 소유하고 있는 것으로 파악되었습니다. 반면 해외경험, 인턴, 수상내역, 교내,사회,봉사활동의 중 ... 한국주택금융공사분석 보고서한국주택금융공사 분석 보고서1. 한국주택금융공사(공공기관) 선정 이유공기업론 수업시간을 통해 공공기관이 여러 분류로 나뉜다는 것을 알게 되었습니다. 그
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.16
  • 중앙미디어네트워크, 채용현황, 기업소개, 채용제도분석, 취업대응방안
    관계자가 밝힌 자기소개서 작성 팁 ‘ 왜 나를 뽑아야 하는지 ’ 설득 회사의 정책적 방향을 확인 사례가 아닌 자신의 생각으로 그 해의 채용 니즈 (needs) 를 파악 말하고 싶 ... 채용전략 분석 및 대응 방안CONTENTS 기업 소개 비전 , 계열사 등 기업 전반에 대한 소개 채용 현황 기업 인재상 , 직무 분야 , 채용 관련 정보 채용 제도 분석 지원 ... 자격과 채용 전형 절차 분석 취업 대응 방안 분석을 토대로 한 취업 솔루션 제안1 기업 소개 비전 , 계열사 등 기업 전반에 대한 소개기업 소개 비전 , 계열사 등 기업 전반에 대한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.03.24
  • 현대사회에서 정신건강의 위험성이나 문제점을 드러내는 최근 6개월 이내의 최신 기사 3개를 검색하여 기사 속의 사례를 정리하고, 이러한 문제를 어떻게 현실적으로 해결할 수 있을지 본인의 생각을 정리하여 정신건강의 중요성에 대해 작성해봅시다.
    었다. 다른 한켠에는 이력서와 자기소개서가 5장씩 들어있는 파일이 30개나 나왔다고 한다(무슨뉴스). 힘든 상황에서도 취업을 위해 노력했던 그는 결국 버티지 못했다.이처럼 최근 1인 ... 으로 병원 진료를 받은 환자 수는 약 402만명으로 2019년(약 377만명) 대비 6.7% 증가했다.정신보험심사평가원의‘연령대별 정신건강의학과 진료현황’을 조사한 결과에 의하면 20대 ... 연령층에서 정신건강 질환 환자 수가 최근 5년간 가장 큰 폭으로 증가한 것으로 나타났다. 20대 정신건강 질환자 수는 이전과 비교해 40%를 웃도는 증가율을 보이고 있는데 이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.30
  • 롤모델과 리더십
    많은 사회와 사람의 건강에 좋은 영향을 줄 수 있는 백신 개발 연구원이 되고 싶다. 이를 위해 제약회사 인턴 사원 모집에 자기소개서를 작성하고 있으며 그밖에도 학교 비교 ... 문헌ⅰ. 서론처음 리더십 개발이라는 수업을 듣기 전 나는 지금까지 리더십이라고 하면, 막연히 기업을 경영하거나 앞장서 조직을 이끄는 것이라고만 생각해왔다. 하지만, 수업을 들으면서 ... 피터슨 입니다.1. 왜 그 인원을 선정했는지 이유와 일반적인 행적, 평가, 업적 등을 기술나는 떠오르는 사상가이자 교육자이며 캐나다의 임상 심리학자이자 토론토 대학교 심리학 교수인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.08
  • 사진출 본문
    . 자신의 성격을 직무와 무관하게 설명한다면 과연 기업에서 어떻게 평가할까요?실습,인턴경험 vs 아르바이트연량(지식,기술)? 무엇을 전달할 것인가?희망직무를 수행하기 위해 나의 지식 ... 하게 배열이다.유형별 면접 알아보기1:1 면접일대다 면접다대다 면접GDPT집단면접-다수의 면접관과 다수의 응시자들이 참여하는 방식.-대기업에서 많이 시행-장점 : 기업 ?응시자들의 비교 ... 을 말하는 것이다?성장과정과 자기신조는 부모님 또는 주변인으로부터 알게 된 인성, 태도, 가치관을 엿볼 수 있게 강조하고, 대학교 생활을 예를 들어 제시해야 합니다.성격의 장점 vs
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.26
  • 학과 0000년 이후 전망 및 비전
    교수 중심의 밀착 취업 지도- 취업정보제공, 1:1 맞춤지도, 이력서, 자기소개서 작성법, 면접법 상시 지도- 공채 시마다 기업 채용 트랜드 파악 → 학생별 맞춤지도(2) 취업률 ... - 희망하는 분야의 인턴으로 취업하여 자신의 적성이나 기업의 업무 내용을 파악할 수 있는 기회 제공, 졸업 전 전원 취업할 수 있도록 취업지도 강화2) 재학생 만족도 향상 방안조사 ... 도 제고3) 학과경쟁력 제고구분프로그램세부 내용기존삼성화재 산학협력? 고객서비스(CS), 고객관계관리(CRM) 등 전공 관련인턴교육 프로그램 실시(현재 재학생 22명 참여)? 기업
    서식 | 7페이지 | 15,000원 | 등록일 2023.01.17
  • IBK기업은행 청년인턴 자소서
    IBK기업은행체험형 청년인턴금융일반 자소서2025년 하계IBK기업은행 체험형 청년인턴 금융일반 자기소개서 IBK기업은행 체험형 청년인턴 금융일반 자소서 IBK기업은행 체험형 청년 ... IBK기업은행 체험형 청년인턴 채용 IBK기업은행 체험형 청년인턴 자기소개서 IBK기업은행 체험형 청년인턴 금융일반 자소서 IBK기업은행 체험형 청년인턴 자소서 IBK기업은행 체험 ... 지원동기 기은 자기소개서 IBK기업은행 자소서 기업은행 자소서 기은 자소서 IBK기업은행 채용 IBK기업은행 체험형 청년인턴 금융일반 자기소개서 최신 IBK기업은행 자기소개서 IBK
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 한국도로공사서비스 영업직인턴 자기소개서
    ? [2025년] 한국도로공사서비스 영업직인턴 자기소개서[목차]1. 한국도로공사서비스(주) 직원으로서 지켜야 하는 청렴 및 윤리의식이 무엇인지와 그렇게 생각하는 이유를 기술
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.20
  • kt인턴자기소개서
    어 이번 KT하계 인턴에 지원하였습니다.4>입사 후 포부 역할 및 기여도먼저 입사 1년차에는 KT에 입사한 이후 기업의 문화에 익숙해지고 선배들과의 만남을 통해 실무 경험을 쌓 ... 활동인 해외봉사단,신한은행 홍보대사를 하며 이제는 다수의 대중과도 소통 할 수 있는 자세를 갖추었습니다.3>지원동기기업에는 재무, 기획, 생산 등 다양한 직무가 있지만 고객 ... 고객의 욕구파악에 실패한다면 기업의 다른 업무는 실행조차 해보지 못하고 고객 이탈은 바라보게 될 것입니다. 저는 현 시자에 가장 중요한 B2C직무에서 고객과 소통하는 일을 하고 싶
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.15
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    [대학내일,동아일보,중앙일보] 마케팅(AE) 직무 체험형인턴 합격 자기소개서 3세트
    자기소개서 | 5페이지 | 12,000원 | 등록일 2024.02.22 | 수정일 2024.06.10
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2025년 11월 17일 월요일
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