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자기소개서 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"국민연금공단자기소개서작성방법" 검색결과 61-65 / 65건

  • 자료 표지
    구인신청서(상용) [고용노동부 행정서식]
    ■ 직업안정법 시행규칙 [별지 제1호서식] 구인신청서(상용)※ 3쪽의 유의사항과 작성방법을 반드시 읽고 작성하여 주시기 바라며 (*)는 필수적 기재항목입니다.※ [ ]에는 해당 ... 보험 [ ]국민연금[ ]퇴직금 [ ] 퇴직연금[ ]통근버스 [ ]기숙사 [ ]차량 유지비 [ ]중식제공(또는 중식비 지원) [ ]교육비 지원[ ]자녀 학자금 지원 [ ]주택자금 지원 ... ) [ ]채용 시까지(2개월 이내)접수방법[ ]방문 [ ]우편 [ ]팩스 [ ]전자우편전형방법[ ]서류 [ ]면접 [ ]필기 [ ]기타( )제출서류또는 준비물[ ]이력서 [ ]자기
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23
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  • 자료 표지
    내가 가고 싶은 기업소개 및 채용계획, 대비전략
    .용하기 때문에 손으로 쓰는 것보다 깔끔하긴 하지만 오타나 사소한 실수는 더 많아진 것 같습니다. 지원하고자 하는 회사에 대한 이해 없이 기존에 작성한 자기소개서를 약간 수정 ... ) 신한은행 인사부 과장이 말하는 채용정보9(3) 신한은행 시험 및 면접정보111)면접 PROCESS112)면접 정보113)자기소개서124)1차 실무자 면접 및 인적성 검사125)임원 ... 산업자원부장관상 수상2007.07 유로머니사 선정, '2007 한국 최우수은행' 선정2007.06 '2007 한국 서비스 대상' 은행부문 대상 수상(4년 연속)2007.06 국민연금
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.10.23 | 수정일 2022.06.10
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  • 판매자 표지 자료 표지
    [인사관리]인사노무실무_채용평가편
    수, 노동시간수 등 추가등록사외보험가입: 사회보험기관에 각종 보험가입을 위한 자격취득신고서를 제출, 의료보험은 의료보험조합, 국민연금은 국민연금관리공단, 고용보험은 노동부에 제출 ... 이다 기타 서류자기소개서: 어떤 업무에 종사하고, 어떤 성과를 올렸는지를 기재.기타서류: 경력사원 채용시는 경력증명서를 합격후 제출하도록 한다.자격증은 선발하고자 하는 직무를 수행 ... 와 직무명세서 작성⇒직무수행요건의 도출⇒직무평가활용: 정원산정, 채용, 평가, 교육, 경력개발 등 인사전반에 활용.직무분석의 중요성: 개인에게 최적의 직무를 할당해 조직의 목표를 달성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.07.04 | 수정일 2020.05.07
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  • 자료 표지
    [경영학]우리나라 기업의 종업원 채용제도와 대응방안
    다.한국공항공사는 신입사원 25명 모집에 9,200여명이 지원해 370대 1의 경쟁률을 기록했고, 공무원연금관리공단도 26명 모집에 8천756명이 지원해 337대 1의 높은 경쟁 ... → 실무진 및 경영진 면접(서류전형 합격자에 한함) → 신체검사(면접전형 합격자에 한함)4. 제출서류입사지원서(당사 소정양식),자기소개서(당사 소정양식),최종학교 전학년 성적증명서 ... 으로 인력대여기업과의 고용계약 을 통해 필요인력을 일정기간 사용하는 방법이다.o 독립계약자 : 기업내외부의 어떤 특정업무를 독립계약자에서 의뢰하여 해결하는 경우3. 선발활동1) 선발활동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.08.20 | 수정일 2018.06.07
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  • 자료 표지
    [인사관리] 공기업과 국내 기업 그리고 외국계 기업의 Recruiting 및 Selection 도구의 예측 타당성 평가
    는 부서가 공공기관 즉 국민연금 관리공단과 같은 국가 기관, 공기업 등으로의 슈퍼 컴퓨터 공급을 담당하는 부서인 만큼 다른 경쟁 업체에 비하여 대인관계 대처능력이 뛰어난 인재를 요 ... %, 출신학교-10%)(일단, 서류 전형에서 학교와 학점, 자기소개서로 1차적으로 거른 후에 면접을 통해 최종합격자를 뽑는데면접이 결정적인 당락을 좌우한다고 생각됐다)4. 모집 ... 들을 대상으로 설문 조사와 인터뷰를 통해 수집했다. 설문 조사는 자체적으로 작성한 설문지를 사전에 조사 대상자들에게 제시한 후 답변을 받았고, 인터뷰는 설문 조사 이후에 개별
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.31
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