"관리학 동기부여"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

나의 리더십 동기부여이론 인간관계론 관리실습 리더십 경영학개론 간호 리더십 사례 학점은행제 관리학 동기부여 간호사동기부여

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"관리학 동기부여" 검색결과 61-80 / 18,063건

간호관리학과제: - 리더십이론과 동기부여이론 정리(상황적합성이론, 동기-위생 이론, 목표설정 이론 등)

REPORT- 리더십이론과 동기부여이론 정리 -과 목 명 : 간호관리학1담당교수 : 교수님학 과 : 간호학과학 번 :이 름 :1. 상황적합성이론(Contingency model ... {} _{3}단계에서는 참여형이, 그리고 R{} _{4}단계에서는 위임형이 가장 효과적이다.3. 동기-위생 이론심리학자인 허츠버그는 매슬로우의 이론을 확대시켜 동기-위생 이론 ... 다. 이런 의미에서 위생요인을 불만족 요인이라고 한다. 동기요인이라고 명명한 이유는 성취감, 안정, 책임감 등 요인들이 사람들로 하여금 더 나은 만족과 성과를 가져오도록 동기를 부여하는 데 효과적이기 때문이다. 이 동기요인은 만족요인이라고도 한다.

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.03.10

다운로드 장바구니
[간호관리학] 동기부여

동기부여담당과목 : 간호관리학담당교수 : 전상희 교수님제 출 일 : 2009. 5. 29제 출 자 : 07301038 김초희Ⅰ. 동기부여의 의의1. 동기부여의 개념 및 기능1 ... 의 목표를 달성하도록 적극적이고 지속적으 로 노력하는 과정- 관리자는 조직 및 인간의 잠재력 개발을 극대화 시킬수 있는 환경을 창출해야 함Ⅱ. 동기부여의 내용이론1. 목적- 무엇 ... ) 개념(1) 동기란?① 움직인다는 의미를 지닌 라틴어의 movere에서 유래② 인간으로 하여금 그의 행동이 어떤 목적을 지향하도록 하는 심리적 상태(2) 동기부여(motivation

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.28

다운로드 장바구니
간호 관리학 실습(리더십, 동기부여, 안전관리, 간호 전문직관)

고, 동기 부여를 해주는 것이 간호단위 관리자의 리더십이다.내가 이번 실습을 하면서 경험한 관리자의 리더십 첫 번째는 간호단위 관리자가 없을 때에도 간호사들의 업무가 문제없이 원활 ... 는 방식으로 자발적, 지속적으로 행동하도록 유도하는 관리활동이다. 그렇다면 구체적으로 어떠한 방법으로 동기 부여를 해야 간호사의 업무 활성화와 간호의 질 향상을 이끌어 낼 수 있을지 ... 0. 리더십간호단위 관리자와 간호사의 리더십* 실습 기간 동안 경험한 간호단위 관리자와 간호사의 리더십에 대하여 기술한다.간호 관리학을 배우면서 관리자의 리더십에 대해서 여러

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.03

다운로드 장바구니
[간호관리학 실습 레포트] 간호관리자의 종류와 각 각의 역할에 대해서, 관리자가 갖추어야 할 요건 / 간호부나 병동에서 간호사의 업무 활성화를 위한 동기부여 전략

동기부여 전략Ⅰ. 간호관리자의 종류와 역할1. 최고관리자 (간호이사 또는 간호부장)⑴ 위치병원운영자의 한 사람으로서 전문 부서로서의 행정단위인 간호 부서를 대표하며 전반적인 간호 ... 하고, 그들에게 동기를 부여할 수 있는 능력. 모든 계층 중요함③ 개념적 기술조직의 모든 이해관계와 활동을 조정 ? 통합할 수 있는 정신적 능력. 최고관리자일수록 중요 시☆ SS ... SS병원 간호관리학 실습 개인 Report암센터 동8w? 간호관리자의 종류와 각 각의 역할에 대해서, 관리자가 갖추어야 할 요건? 간호부나 병동에서 간호사의 업무 활성화를 위한

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 13페이지 | 4,500원 | 등록일 2018.03.18 | 수정일 2022.01.10

다운로드 장바구니
[간호관리학 실습] 실습병원의 현황 및 특성 파악, 환자분류체계와 간호인력 산정, 간호전달체계 유형, 인적자원관리를 위한 동기부여 방법 및 리더십 유형

(Primary nursing method)5. 사례관리 (Case management)Ⅳ. 인적자원관리를 위한 동기부여 방법 및 리더십 유형1. 동기부여 방법2. 리더십 유형Ⅴ. 참고 ... , 소명의식, 신념→ 적용: 조직에 대한 사회적 평가의 제고, 직무충실, 확대, 사명감 고취 등② 이론의 4가지 가정- 일단 만족된 욕구는 더 이상 동기부여요인이 아니다.- 인간의 욕구 ... 쉽거나 아주 어려운 목표는 피하며 중간적인 난이도의 목표를 선호5) 과정이론: 인간의 행동이 어떤 과정을 통해서 유발되는가, 즉 동기부여가 일어나는 과정을 다루는 이론, 동기과정

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.09.20 | 수정일 2020.04.09

다운로드 장바구니
간호관리학/간호관리학실습/환자 분류 체계/간호인력 산정/간호 전달 체계 유형/인적관리 위한 동기부여 방법/리더십 유형/간호인력/간호전달체계

? 환자분류체계? 간호인력 산정? 간호전달체계 유형? 인적관리 위한 동기부여? 리더십 유형1. 환자분류체계와 간호인력 산정1) 환자분류체계의 개념: 환자의 간호요구에 따라 환자 ... 부여 방법: 동기부여는 간호 리더십과 관리의 중요한 개념으로 간호관리자는 간호사가 자신의 일에 대해 긍정적으로 느끼도록 동기부여 환경을 만들어야 한다. 특히 간호 서비스는 간호사 ... 개개인의 지식, 기술, 노력 여하야 달려있으며 과거와 차별화하여 더 높은 수준의 간호 수행을 위해서는 동기부여가 매우 중요하다.1) 관리자는 간호사가 서로 다른 동기와 목표를 가지

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.07.31

다운로드 장바구니
[간호관리학]관리자의 동기부여

가 많다. 이처럼 어떠한 일을 행할 때 일에대한 동기부여가 잘되어 일을 진심으로 원해서, 즐기면서 하게되면 개인의 만족감도 증가되고 일의 효율성도 증대 된다.그러므로 관리자는 이러 ... 한 동기부여에 대한 개념을 잘 숙지하고 실제 관리에 적용하여서 업무의 효율을 향상 시킬 수 있다. 본 레포트에서는 동기부여에 대한 이론을 간략히 알아보고 실습을 하면서 병원 ... 에서 실제 보아온 동기부여 사례들을 소개하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 동기부여의 개념동기부여는 개인이 어떤 목표달성을 하고자 하는 행위를 일으키고 방향을 잡고 유지한다는 심리학적인 개념이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.03

다운로드 장바구니
[간호학]간호관리학-동기부여이론

Theories of Motivation 관리자는 인간을 자극시켜 동기를 부여할 수 있는 지식이나 방법을 알아야 하며 이를 이용하여 어떤 조직이나 부문에서 달성하고자 하는 임무 ... 이 동기부여이며 이는 관리자의 중요한 능력이다.그 팀원들의 성공적인 업무능력 향상과 팀의 발전을 위해 동기부여는 중요하다고 볼 수 있겠다. 이 동기부여이론에 관하여 자세히 알아보 ... )으로 분류하여 두 개의 요인이 있다고 보고 불만제거시와 동기부여시 관리해야 할 요소가 다르다고 주장했다.그의 이론대로라면 사람들은 위생요인이 모두 가줘져도 더 이상 노력하려 들지 않

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.28

다운로드 장바구니
[행정관리,행정학] 동기부여이론

은 성취동기를 가진 사람이 낮은 성취동기를 가진 사람에 비해 기업가나 조직관리자가 될 확률이 높고 관리자로서의 역할을 성공적으로 수행할 수 있을 것이라고 주장하였는데, 높은 성취욕구 ... Ⅰ. 서 론1. 동기의 정의동기란 용어는 라틴어의 'movere'에서 유래되었는데, 이것은 '움직이다'라는 의미를 가지고 있다. 동기의 정의는 결국 세 가지 주제, 즉 1) 인간 ... 과 Lane- 직무수행 동기란 직무행태가 시작되고 그 방향이 설정되며 지속 되는 과정Campbell과 Pritchard- 일정한 과업을 수행하려는 노력의 시작을 선택하는 것, 노력의 양

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.02.18

다운로드 장바구니
[매슬로우]매슬로우 욕구이론과 조직행동 동기부여, 매슬로우 욕구이론과 개인행동과 인간관계관리, 매슬로우 욕구이론과 건강한 성격 소유자,매슬로우 욕구이론과 인간주의 교육심리학 분석

매슬로우 욕구이론과 조직행동 동기부여, 매슬로우 욕구이론과 개인행동과 인간관계관리, 매슬로우 욕구이론과 건강한 성격 소유자, 매슬로우 욕구이론과 인간주의 교육심리학 분석Ⅰ. 개요 ... Ⅱ. 매슬로우 욕구이론과 조직행동 동기부여1. 생리적 욕구2. 안전의 욕구3. 사회적 욕구4. 존경의 욕구5. 자아 실현의 욕구Ⅲ. 매슬로우 욕구이론과 개인행동과 인간관계관리Ⅳ ... 상황 이론은 욕구 계층제를 객관적 지표로서 올바른 관리형태 및 효과적 수행을 위한 유인과 상이한 욕구들을 부합시키기 위해 다양한 근로자를 동기 부여하는 다양한 요인을 찾아내는 도구

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.25

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리학실습 갈등관리, 동기부여 사례

하는 것이 아닌 빨리 자신의 업무를 충실히 해야한다.● 출처권성복 외(2020), 간호관리학, 고문사● 동기부여사례(5W1H)이론적 근거ERG이론수간호사 선생님께서 자기계발 ... 간호관리학실습 보고서- 갈등관리, 동기부여● 갈등관리구분사례(5W1H)문제점해결방안간호팀(ICU)- 타부서간(원무과)당일 오전 응급실을 통하여 내원한 76세 대상자는 얼굴이 창백 ... 하고 심한 오한, 발열, 복통을 호소하고 있었다. 근무 중인 담당 낮번 간호사는 내과 담당의에게 연락을 취하고 담당의의 지시에 따라 복부 CT와 초음파검사, 혈액학 검사 등이 시행

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.08

다운로드 장바구니
관리실습 리더십,동기부여 분석

간호관리 실습 보고서-리더십과 동기부여 분석-대학교/학과실 습 과 목담 당 교 수실습병원/병동실습기간제출자 반/학번제출자 이름○ 리더십 분석1. 실습하면서 관찰한 수간호사의 임무 ... 한다.책임간호사상황별보고체계지시사항 통보 및 보고 내용점검○ 동기부여 분석1. 간호현장에서 간호사들에게 동기를 부여하는 상황과 동기부여를 저해하는 상황을 구체적으로 서술하시오.구분동기부여 ... 상황동기부여를 저해하는 상황상황1프리셉터가 신규간호사에게 혼자서 일을 잘 처리했을 때 “잘한다. 나 오늘 집 가서 감사일기 써야겠네” 라며 웃으며 칭찬함프리셉터가 신규간호사

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리학 과제

간호관리학실습간호관리자의 역할: 간호관리자의 ‘동기부여’ 분석: 직장이나 학교와 같은 조직에서 구성원들의 동기부여를 통한 근무의욕을 불러일으키는 것은 굉장히 중요하다. 이는 조직 ... , 동기 부여와 각 직역 간 협업이 무엇보다 중요하다’고 말했다.이처럼 병원에서 간호관리자는 열심히 하지 않는 간호사를 열심히 일하도록 유도하거나 타 부서와의 경쟁에서 승부욕을 증진 ... 시켜 주고 직무만족도를 높여주며 성과를 향상시킨다. 따라서 간호관리자는 동기부여 이론과 기법에 대해 잘 알아야 하며 부하 간호사들을 효과적으로 동기부여 시킬 수 있는 관리방안을 적극

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.24

다운로드 장바구니
간호관리학

간호 관리학 동기부여 •의사소통과 주장 행동 2020. 10. 8 인공 신장실 김은경동기 부여 목차 01 개념 및 종류 02 내용 이론과 과정 이론 03 동기 부여 조정할 전략 ... 04 간호실무 상황에 맞게 동기부여이론 적용 05 임파워먼트 위해 실천 전략 활동동기 부여 개념 및 종류 01 내재적 동기부여 02 외재적 동기 부여 동기 부여 개념 : 어떤 목표 ... 를 지향하여 생각하고 행동하도록 하는 일로 행동을 일어나게 하는것이 무엇이고, 어떻게 이루어 지며, 또한 그러한 행동이 왜 발생하는가 하는 원인과 관련된다. 동기 부여의 종류 보상

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.22

다운로드 장바구니
A+ 간호관리학실습 깔끔한 리더십 및 동기부여 이론 요약정리본

REPORT과목간호관리학 실습담당 교수님학과학년학번 · 이름제출일1. 리더십: 리더십이란 리더와 구성원이 함께 공동목표를 달성할 수 있도록 리더가 영향력을 발휘하는 상호작용과정이 ... 으로 나뉘며 변혁적리더십은 장기적으로 높은 수준의 개인적 목표를 동경하여 자아실현하도록 동기부여하며 새로운 시도에 도전하도록 한다. 구성원 스스로 해결책을 찾을 수 있도록 하며 카리스마, 개별적 관심, 지적 자극, 영감적 동기부여 등이 있다. ... 다.1) 관리자와 리더의 차이: 모든 관리자들이 리더십을 발휘하는 것이 아니며, 모든 리더가 조직에서 공식적인 관리자는 아니다.관리자 특성리더 특성책임수행혁신주도시스템과 구조

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.29

다운로드 장바구니
판매자 표지

[간호관리학] 인사,지휘 예상문제 (20문제) 및 요약정리

. 현문사. P3972. 염영희 외(2020.) 학습성과기반 간호관리학. 수문사. P.587-588단원명2. 지휘와 간호적용(동기부여, 의사소통과 주장행동, 조정과 협력, 갈등 및 직무 ... 스트레스 관리)학습내용1. 동기부여매슬로우의욕구단계이론-인간의 행동은 욕구가 결핍될 때 유발되는 것으로 욕구는 하위단계에서 상위단계 순으로 (생리적 욕구-안정 및 안전 욕구-사회 ... -X 이론적 관점: 사람의 본성을 부정적으로 보는 견해(강압적이고 권위적인 관리 전략)-Y 이론적 관점: 사람의 본성을 긍정적으로 보는 견해(민주적인 관리전략)1. 동기부여의 내용

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

[A+] 간호관리학 실습 타의료진과 협력 시 필요한 간호 리더십 전략 보고서

어떤 부분이 부족하고 어떤 부분이 어제와 다르게 성장하고 있는지 정확히 말해주면서 동기부여를 제공하고, 업무를 수행하는데 이해가 안 되거나 적응이 안 되는 점이 있으면 상담을 해주 ... REPORT타의료진과 협력 시 필요한 간호 리더십 전략과 목 명담당교수학 번이 름실습병원실습병동제출날짜1. 타의료진과 협력 시 필요한 간호리더십 전략협력 시 리더십은 ‘이끌어 가 ... 다. 이때 업무능력이 뛰어난 사람이 일방적으로 이끄는 것이 아닌 간호 관리자와 일반 간호사가 함께 의사소통하고 서로 영향력을 미치면서 일을 잘하도록 돕는 의미가 포함되어 있다. 문제

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.18

다운로드 장바구니
행정관리론 요약 리포트

적 평등의 문제 : 공정한 경쟁 저해. 강자에게 동기부여도, 약자에게 혜택도 주지 못한다.3. 형평의 필요성1) 공정한 기회를 주기 위함이다평등은 다 같은 의자, 형평은 모두 다른 ... 우리의 관심사 행정관리가 뭐냐 왜필요하냐 행정학이랑 뭐가 다른가. 비교. 뭐가 틀린가. 왜 다른가 주요분야 뭔가 방법적인건 뭔가챕터 3.-효율적인 자원사용과 인간 노력, 과학적 ... 집행의 세부 작업에 대한 문제.-공적 관리자와 조직이 사회에 부가가치를 창출하는 서비스나 성과를 창출한다는 의미에서 공적가치 창출을 강조하였다.->엽관제의 악영향을 극복하기 위해

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.29

다운로드 장바구니
관리감독자 교육 집체교육 자료

이해하고, 구성원들과의 원활한 소통과 갈등 해결 능력을 기를 수 있습니다. 관리감독자의 역할과 책임 팀 관리 및 리더십 관리감독자는 팀원들의 업무 할당, 성과 관리, 동기 부여 ... )을 학습하고, 의료기관 특성에 맞는 최적의 평가 방법을 선택하여 적용하는 방법을 익힙니다. 3 유해·위험 작업환경 관리 화학물질, 방사선, 생물학적 위험요소 등 의료기관에서 흔히 접할 ... 상황을 지속적으로 모니터링하고 평가하는 시스템을 구축합니다. 정기적인 설문조사, 상담 프로그램 운영 등을 통해 문제를 조기에 발견하고 대처합니다. 팀 구성원 동기 부여 목표 설정

ppt테마 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.02

다운로드 장바구니
A+ 자료) 간호관리학실습 동기부여이론 실제 사례, 예시

다. 실수 했다고해서 혼내면 오히려 주눅들어 못하고 더 떨 것 같은데 정보를 제공해줌으로서 그 선생님께서는 자신감을 가질 수 있을 것 같다고 생각했다.2요인 이론동기부여 사례: 차지 ... 시고 자주 대화하는 모습을 관찰함.이론적 근거와의 연관성: 허츠버그의 동기-위생이론 : 조직이 위생요인을 제공하고 있더라도, 직원들에게 적극적으로 동기부여를시키는 환경을 조성.동기 ... 요인-성취, 인정, 일, 책임, 승진, 성장 가능성위생요인-급여, 감독, 직업안정성, 좋은 근무조건, 사생활, 대인관계/동료, 회사정책, 지위직성취동기 이론동기부여 사례: 수선생

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.29

다운로드 장바구니

이전10개 1 2 345 6 7 8 9 10 다음10개

파워링크

신청하기