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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"연세대학병원간호사" 검색결과 741-760 / 1,058건

  • 2017 연세대학교 신촌세브란스병원 간호사 자기소개서 합격예문 [간호사 합격자소서/지원동기포부/취업이력서/채용정보]
    2017 연세대학교 신촌세브란스병원 간호사 자기소개서 합격예문 [간호사 합격자소서/지원동기포부/취업이력서/채용정보]차 례1성장 과정 및 학교 생활2성격 및 취미 - 특기3지원동기 ... 4임용 후 희망과 포부5연세세브란스병원 간호사 면접기출 및 예상문제1. 성장 과정 및 학교 생활학원 강사, 리서처, 행정사무, 판매 등 다양한 아르바이트를 섭렵하며 실제적인 사회 ... 가 생각하는 간호사가 갖추어야 할 능력, 태도 및 역할은 먼저 위급한 간호문제를 해결하기 위하여 우선순위를 판단할 수 있어야하고 수행된 간호를 대상자의 상태변화에 비추어 평가할 수
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.05.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    기존에 기출되었던 보훈병원 기본적인 공통된 면접질문모음 입니다.
    병원이란 어떤 분들을 위한 곳이라고 생각 하는가?Q. 환자를 간호할 때 증요하게 생각해야 하는 것은 무엇인지?Q. 의사가 내린 투약처방이 의심스러울 때 간호사로서 어떻게 행동 할 것 ... 을 잘 할 수 있겠는가?Q. 간호사로서 절대로 하지 말아야 할 일은 무엇이라 생각하나?Q. 간호사를 하려는 이유는 무엇인가?Q. 집이 병원과 거리가 얼마나 되는지?Q. 병원의 이미지 ... 는 어떤 것 같은지?Q. 보훈병원 특성상 연세가 많으신 분들이 많은데 어떻게 간호를 제공해야 할 것 같은지?Q. 보훈공단에 대해서 어떤 것을 알고 있는지?Q. 고객만족을 위해 알
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.12.04
  • 세브란스병원 간호사 면접기출
    2017년 2월 간호학과 졸예자 및 기졸업자# 영어 및 제2외국어 회화가능자(외국생활 유경험자) 우대# 간호사 면허증 소지자는 자격사항에 필히 기재# 취업보호대상자(국가 보훈대상 ... 하나님의 사랑을 실천하는 간호로 인류를 질병으로 인한 고통에서 자유롭게 한다.- 비전 | VISION연세의료원 간호국은 간호의 전문화, 표준화, 정보화를 통해 환자중심의 전인간호 ... 을 주며 친절을 생활화하는 세브란스인 : 세계적으로 경쟁력 있는 우수병원으로 거듭나기 위하여 연세의료원은 환자를 고객으로 섬기고 내부/외부 고객에게 상호 믿음을 주며 친절을 생활
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.07.24
  • 지역사회 정신건강 참고문헌
    화되는 계기가 되었고 정신병상을 확대하는 정책이 수립되었다.1988년연세대학교 의과대학간호대학에서는 강화도 지역을 중심으로 서울대학병원은 연천군을 시범지역으로 하여 지역사회 ... 를초반서울대학병원 정신과에서 낮병원을 시작하였으며 연세대 세브란스 병원 정신과, 이화여대 동대문병원 정신과, 용인정신병원 등에서도 낮병원을 개설하여 정신사회재활프로그램을 실시 ... 에 대한 평가와 연구 그리고 자문활동이 포함된다.3)지역사회 정신간호 사업? 지역사회 정신간호사업은 ‘지역사회정신건강’ 파라다임에 근거한다. 치료 환경을 병원 중심의 닫혀있는 시설
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.28 | 수정일 2013.12.18
  • 강북삼성병원 자기소개서
    을 실천하게 하였습니다. 어린아이에서 연세가 많은 어르신들까지 모두가 만족할 수 있는 최상의 간호를 강북삼성병원에서 펼치고 싶습니다.학교생활(최종학교 中心으로)“하루하루를 헛되이 보내 ... 간호 인증평가를 통해 간호사로서 갖추어야할 기본 술기를 하루 9시간의 피나는 연습 끝에 완벽히 익혔습니다. 뿐만 아니라 응급상황이 매일 터지는 병원현장에서 저의 능력이 조금 ... 을 갈고 닦았습니다. 강북삼성병원이 저에게 기회라고 생각하고 귀원에서 저의 꿈을 펼치고 싶습니다. 현실에 안주하지 않고 끊임없이 성장해나가는 간호사가 되겠습니다.중요하다고 생각
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.12.03
  • (RN-BSN 간호연구) 학습활동 2
    ), 일 대학병원 외래 간호사의 업무 분석, 연세대학교 보건대학원, 서울ⅱ. 조경숙, 강현숙, 김주현, 손행미, 한혜자 외(2008), DACUM 직무분석 기법을 이용한외래간호사 ... 의 직무분석, 임상간호연구, 14(2), 31-45(2) 간호사의 직무 만족도와 이직 의도와의 관계① 연구 필요성병원에서 근무하는 간호사는 병원 조직의 구성원 중 병원 전체의 30 ... % 이상을 차지하고 있다. 간호사는 의료 전문직 가운데서 높은 비중을 차지하고 있으나 2009년도 조사에 의하면 국내 간호사의 이직률은 평균 16.6%이며(병원 간호사회, 2010
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.03.14
  • 지역사회간호학 , 정신보건사업 PPT 발표자료, 정신보건, 정신보건간호
    1970 년 초 가톨릭대학병원에서 최초로 낮병원 개설 1984 보건사회부에서 정신질환 종합대책 수립 1986 사회복귀 시설인 태화 샘 솟는 집 개관 1987 연세의료원과 서울대학교 ... 음 . 후진국형 질병 ( 전염성질환 ) 수동적인 대상자 병원 내에서 간호 선진국형 질병 ( 노인성 , 만성질환 ) 능동적인 대상자 지역사회 간호 과거 현 재1-3. 정신보건사업 역사 ... 병원 역할 , 기 능 강화정신보건 사업 비전 및 추진 방향국가 정신 보건 5 개년 계획국가정신보건 5 개년 계획 - 영역정신건강관리가 필요한 고위험군정신 보건 간호사 정신보건을 증진
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.03.20 | 수정일 2014.09.15
  • 지역사회간호학 case study -퇴행성관절염-
    지 않기 때문에 담당 방문간호사 선생님께 여쭤보고 다른 지역사회의 자원과 연계해서 도움이 가능한지 여쭤봄-보건소 내에 근력강화 운동프로그램이 있는 지 알아보고 이용할 수 있도록 도움 ... Case Study(지역사회간호학 실습)목차1. 서론1)연구의 필요성2)연구기간 및 방법2.본론1)대상자 사정(사례시나리오, 각종 참고자료)2)간호과정 적용-OMAHA 체계적용 ... ① 간호사정② 간호진단③ 간호계획④ 간호중재⑤ 간호평가3.결론4.참고문헌1. 서론1)연구의 필요성우리나라는 1960년대 이후 노인 인구가 꾸준히 증가했고, 최근 고령화가 급속히 진행
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.02.10
  • [간호이론] Patricia Benner, 베너이론
    하고자 함이다.간호사의 임상경력개발 모형구축에 관한 연구(장금성) 2000년 연세대학간호학과 박사과정 학위논문연구의 목적 : 가 병원에서 개발되어 시행되고 있는 간호사 경력개발 시스템 ... 임상er Ladder System(경력관리제도)을 개발하고자 하였다. 경력관리제도는 1970년대 미국의 병원에서 간호인적 자원 개발의 일환으로 도입되었고, 간호사들의 직업적 발전 ... Expert”)을 근거로 하였으며 미국의 여러 병원의 사례를 수집하고 BIDH 및 샌프란시스코 4개 병원 연수 등을 통한 자료수집과 2년여에 걸친 간호사 경력관리 위원회의 토론을 거쳐 적용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 52페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.04.28
  • 생명윤리학, 생명윤리학의 개념, 생명윤리학이 다루는 주제들, 장기이식, 생명 윤리학의 역사, 국내의 윤리위원회 적용사례
    병원윤리위원회의 결성 미국 시애틀에 있는 워싱턴 대학병원에서 1960 년대 환자 수에 비해 부족한 혈액투석기를 어떻게 사용하는 것이 공정한가의 문제를 병원 내 여러 직종의사람 ... 사생활에 관한 모든 비밀을 침해받지 않을 권리가 있다 .4. 생명 윤리학의 역사 이후 1990 년에 ‘ 의료사고가족협회 ’ 가 , 1993 년에는 연세의료원의 ‘ 환자의 권리선언 ... 기 시작하였다 .★ 국내의 윤리위원회 적용사례 폐결핵 환자의 임신 2002 년 3 월 이 대학부속병원에서 다음과 같은 내용으로 윤리위원회가 열렸다 . 40 세의 여성 환자가 폐결핵
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.04.19
  • 부산대학병원 자기소개서 및 실제 받았던 면접질문들
    에서 연세가 많은 어르신들까지 모두가 만족할 수 있는 최상의 간호를 부산대학병원에서 펼치고 싶습니다.학창생활“꿈을 향한 열정과 책임감”저의 대학교 1학년 때 꿈은 성적 우수 장학금 ... 이 많이 극복이 되었고 부산대학병원간호사가 되어서도 단점이 있으면 그것을 극복하고 장점이 많은 간호사가 되도록 노력하겠습니다. 저의 특기는 뮤직복싱입니다. 저만의 건강한 스트레스 ... 학교병원과 함께 성장하고 발전하는 간호사가 될 것을 약속드립니다.장래희망 포부“끊임없이 연구하고 소통하는 간호사”연구 중심의 의료 산업을 향해 끊임없이 노력하고 발전하는 부산대학
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.12.03
  • 2019 가톨릭 대학교 서울 성모병원 자소서 양식
    2019신규간호사 채용가톨릭 대학교 서울 성모병원 자소서1. 성장과정 450자 → 480자“ 간호사는 나의 길 ”학창시절 직업체험 프로그램을 통해 간호사라는 직업을 접하게 되 ... 계획 450자 → 467자“ 간호의 전문화?표준화에 기여하기 위하여”환자안전을 최우선으로 하는 연세대학교 세브란스병원의 발전에 기여하고 동참하기 위해 지원했습니다. 반 대표 ... 직과 핵심술기 동아리 대표로 활동하면서 리더십, 의사소통 능력과 갈등관리 능력을 배양할 수 있었습니다. 이러한 역량들은 연세대학교 세브란스병원간호의 전문화?표준화?정보화를 통해 환자
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.08.26 | 수정일 2018.09.01
  • 2018 학업계획서(2)
    입학최종전적대학1. 지원동기처음 공부의 필요성을 느꼈던 것은 간호업무에 대한 정체성을 느꼈을 때입니다.간호사로서 처음 근무를 하게 된 병동은 Functional 체제의 외과 병동이 ... 을 배우고 보람을 느낄 수 있었던 기간입니다.4학기 간의 학습을 통해서 간호사로서의 기초를 탄탄히 쌓은 후에는 감염관리 간호사라는 세부적인 방향 에 힘을 쓰고 싶습니다. 병원 ... 는 것에만 급급한 시간을 보냈습니다.시간이 지날수록 액팅 업무는 익숙해졌지만 독립적이지 못하고 수동적인 업무만 보고 있는 제 모습에정체성과 회의감이 들었고, 간호사로서 발전하지 못하
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.03.20
  • [서비스경영]4대 병원발전사와 서비스비교
    목차 / 한국의 서양 의학 수용기 / 각 병원의 소개 및 발전사 / 각 대학병원 ( 서울대학교 , 연세대학교 의료원 , 서울아산병원 , 삼성서울병원 ) 의 서비스 체험 서비스 ... 의 소개 및 발전사 ospital H 서울대학병원 , 연세대학교 의료원 , 서울아산병원 , 삼성의료원 introduce서울대학병원서울대학병원 진료 교육 연구 목표서울대 ... 2009 년 1962 년 9 월 3 일 세브란스 의 기증으로 병원 신축 , 세브란스 병원으로 명칭 변경 8 월 1 일 연세대학교 의과대학 세브란스 병원연세의료원으로 명칭 변경 9 월
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 42페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.06
  • 서울 아산병원 간호사 자기소개서 (직접 작성, 첨삭완료)
    되었습니다. 간호사의 역량에 따라 응급실이 얼마나 체계적으로 잘 돌아가는지 그리고 환자와 가족들이 얼마나 안심할 수 있는지가 달려 있다고 생각합니다. 비록 한 번의 경험이었지만, 아산병원 선배 ... 가족이 정신없었던 상황이었고, 응급실 역시 급박하게 돌아가고 있었습니다. 그러나 간호사님들이 친절하고 정성껏 조치해주신 덕분에 의사 선생님의 치료가 무리 없이 잘 진행 ... 간호사님들의 전문성과 친절함에 큰 감동을 받았습니다. 나중에 귀원에서 근무하며 저도 전문 간호 인력이 되겠다고 결심하였으며, 간호대학 학업과 실습을 성실히 마치고, 귀원에 입사
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.01 | 수정일 2016.06.02
  • [case study] 담낭절제술 케이스스터디
    사용하고 보존할 필요가 있을 경우 에는 실온 보존시 24시간 이내에 사용한다.② 주사약(연세대학교 원주의과대학 원주기독병원 사진참고)Ⅴ. 수술기록① 정의 및 적응증- Lapa c ... Lapaloscopic cholecystectomy(복강경 담낭절제술)-Case study실습병원 :실습기간 :소 속 :담당교수 :학 년 :학 번 :이 름 :제 출 일 :목차Ⅰ ... . 문헌고찰Ⅱ. 건강사정Ⅲ. 진단적 검사Ⅳ. 투약Ⅴ. 수술기록Ⅵ. 수술 중 간호활동Ⅶ. 마취 회복상태Ⅷ. 참고문헌-실습체험담Ⅰ. 문헌고찰① 정의담낭은 간의 오른엽 바로 아래쪽에 위치
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.01.24
  • 육체건강과 관련된 전문가들의 조언
    으로의 변환속도도 늦어서 당뇨병 환자에게 권장할만한 식품이다그런데, 최근 우리들의 눈길을 끄는 것은 현미속의 옥타코사놀이라는 것이다 연세의대장양수 교수님은 "옥타코사놀을 고지혈증 환자 ... 률이 높은 것으로 나타났다한편, 미국 하버드 의대가 간호사 78586명을 대상으로 조사한 결과, 한 달에 세 번이상씩 15년간 근무한 간호사들은 그렇지 않은 간호사에 비해 결장 ... 에는 숯불로 조리한 돼지 목심에서 발암가능물질인 PAH가 검출되었다이러한 발암물질의 검출에 대하여 서울아산병원 소화기내과 홍원선 교수는, "식품 자 체는 건강에 유익하지만 조립법
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2015.08.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    종양환자에 대한 다학제 치료와 간호사의 역할 레포트
    을 위해 필요한 것 중의 하나가 협진인데 자고로 협진의 목적은 비용 효율적이고 양질의 의료를 제공하는 것이다. 여기서 간호사의 역할은 병원 내의 여러 상임위원회에 참여하여 임상 ... 종양환자의 다학제 치료- 종양환자에 대한 다학제 치료와 간호사의 역할 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 다학제 치료와 정의2. 일반적 진료와 다학제 진료1) 일반적 진료와 다학제 진료 ... 의 차이점2) 다학제 진료의 실태3. 다학제 치료의 장·단점과 효과1) 다학제 치료의 장점과 단점2) 다학제 치료의 효과4. 다학제 진료에서의 간호사의 역할Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료(문헌
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.10.18
  • 신촌세브란스병원자기소개서,신촌세브란스병원(간호사)자소서,연세대학교세브란스병원합격자기소개서,연세대학교세브란스병원자소서항목,세브란스병원1분자기소개(1분스피치)
    연세대학교 세브란스병원(신촌) 자기소개서- 신규 간호사 -< 목 차 >1. 성장과정/자기신조(250자 이내)2. 지원동기/입사 후 포부(400자 이내)3. 업무수행기본 능력/스킬 ... 기 위해 최선을 다 했습니다. 저의 뒤에서 묵묵히 노력하는 부모님들을 생각한다면 결코 정도를 벗어하는 행동이 용납되지 않았기 때문입니다. 대학병원이라는 목표를 갖고 간호학을 공부 ... )? 진로에 대한 열정이 가져다 준 깊은 학구열간호사라는 한 명의 전문인이 되기 위해서 오랜 시간동안 마음을 잡아 왔고, 진로에 대한 목표를 바탕으로 대학생이 되면서 학문에 대해서 최선
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.05.21
  • 보건전문간호사-지역사회간호
    08.보건전문 간호사의 호봉 및 혜택간호직공무원 호봉●호봉수 인정제도국ㆍ공립병원 근무경력 100% 인정(국ㆍ공립병원 임상경력 3년 = 간호직 공무원의 3년 근무경력 호봉수로 인정 ... 됨)●대학병원 포함 일반병원, 준종합병원 등 근무경력 80% 인정(갑근세 납부 병원 근무자 모두 포함)(일반병원 임상경력 3년 × 80% = 간호직 공무원의 근무경력 호봉수로 인정 ... 아서가 5.7%, 보수가 안정되기 때문에가 1.9%로 나타났다.* 출처 : 보건간호사의 사기 및 관련요인 분석, 학위논문(석사)- 연세대학교 보건대학원: 지역사회간호학과 2004
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.12.06
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2025년 11월 30일 일요일
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