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"평가원문제" 검색결과 721-740 / 322,672건

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    욕구조사를 요약해본다
    또는 전화 및 우편 설문 조사를 통해 구체적으로 인지된 욕구. 욕구가 과소평가되거나 표본의 대표성에 대한 문제가 제기될 수 있다.3) 표출된 욕구(expressed need) 필요 ... 제8장 욕구조사1. 욕구조사란1) 욕구조사란 사회구성원들의 잠재된 욕구를 찾아내는 활동이다. 사회복지 분야에서 많이 활용하고 있는 조사방법으로 특정 지역사회 또는 특정 집단 ... 의 사회문제를 해소하기 위한 서비스의 개발이나 기존 서비스의 보완을 위한 작업에 앞서 대상 집단의 욕구를 정확히 파악하기 위해 실시하는 조사이다.욕구조사는 기본적으로 다음과 같은 내용
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.16
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    A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있어서
    는 구성원들이 매우 많은 상황이다. 이 회사 인사팀에 속한 자의 입장에서 이러한 관리자 평가문제를 심각하게 생각하여 관리자의 평가 역량을 높이고자 하는 제반 방법(예, 역량 평가 ... , 배치, 승진 등을 위한 자료로 사용되기에 관리자가 부하직원을 제대로 평가하지 못하는 것은 큰 문제로 볼 수 있다. 직무수행평가는 종업원에게 업무에 대한 피드백을 제공하는데 이를 통해 ... 은 평가척도를 이용하거나 전적으로 평가자에게 의존한다. 객관적인 방법은 평가방식 한계, 기회 부족 등의 문제가 발생할 수 있는데 종업원의 활동보다 다른 요소가 영향을 미칠 수도 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.04
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    욕구조사, 정의, 필요성
    또는 전화 및 우편 설문 조사를 통해 구체적으로 인지된 욕구. 욕구가 과소평가되거나 표본의 대표성에 대한 문제가 제기될 수 있다.3) 표출된 욕구(expressed need) 필요 ... 제8장 욕구조사1. 욕구조사란1) 욕구조사란 사회구성원들의 잠재된 욕구를 찾아내는 활동이다. 사회복지 분야에서 많이 활용하고 있는 조사방법으로 특정 지역사회 또는 특정 집단 ... 의 사회문제를 해소하기 위한 서비스의 개발이나 기존 서비스의 보완을 위한 작업에 앞서 대상 집단의 욕구를 정확히 파악하기 위해 실시하는 조사이다.욕구조사는 기본적으로 다음과 같은 내용
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.12
  • 최고의 성과를 이끄는 기적의 업무력 진행평가 & 최종평가 취합본 [총 6회분 100문제 취합본]
    최고의 성과를 이끄는 기적의 업무력진행평가 & 최종평가 [6회분 100문제 취합본]□취합본의 특징1.지인들을 동원하여 최대한 많은 회차의 진행평가와 최종평가를 취합 ... 하였습니다. 정확히 진행평가 2회분(20문제)와 최종평가 4회분(80문제)를 취합하였습니다.2.진행평가나 최종평가 구분 없이 취합한 이유는 진행평가와 최종평가문제가 짬뽕으로 출제되는 문제은행 ... 식이기 때문입니다. 즉, 진행평가에 나왔던 문제가 최종평가에 나오기도 하고, 최종평가에 나왔던 문제가 진행평가로 출제되기도 합니다. 그렇기에 취합본에서 중복되는 문제들이 있을 수
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.08 | 수정일 2021.01.15
  • 간호윤리 개념정리 - 간호실무에서의 윤리적 의사결정
    > 행위 옳, 그름 결정- 처벌 피함, 무조건적 복종 > 가치있는 것으로 평가2단계: 개인적 보상에 의해 영향(도구주의적, 상대주의적 지향단계)- 올바른 행위는 자신의 욕구 ... 을 함- 부모, 교사, 상대친구가 원하는대로4단계: 법과 사회질서 지향단계(권위에 대한 복종 지향단계)- 청소년기 중반 ~- 이미 정해진 사회질서 유지하려고 노력, 사회질서를 목적 ... , 가치, 사회의 합법적인 계약 지키기- 사회 구성원 전체가 의견 같이한 기본적 원리, 가치, 사회 합법적 계약 지지하는 것이 옳음6단계: 보편적, 윤리적 지향단계- 법을 초월한 추상
    시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.11
  • A+ 정책분석평가 핵심 요약
    정책과정과 정책분석, 정책평가 사회문제란, 사회에서 발생하는 문제를 말한다. 이는 자본주의체제의 문제, 시장실패의 결과로 자원이 효율적으로 배분되지 않은 상태가 되어, 정부 ... 가 나서야 되는 것을 말한다. 그러나 정부는 한정된 인적·물적 자원만을 사용할 수 있기에 사회구성원의 요구를 받아들여 수많은 사회문제 중 시급하고 중요한 문제를 선택하여 해결하게 되 ... 는데 이 때 선택되는 사회문제를 정책문제라고 한다. 정책과정은 다음과 같은 순서로 이루어진다. ① 정책의제설정은 정책문제를 마련하는 단계로 해결책을 찾기 위한 논의다. ② 정책결정
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.16
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    국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점과 차이점에 대해 비교하여 설명하시오.
    결과물을 함께 고려하는 ‘성과 + 행동’ 평가 방식을 채택한다. 이를 통해 구성원의 직무전문성뿐만 아니라 조직 문화에 기여하는 태도, 협력적 의사소통 능력, 문제해결 과정의 창의 ... 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점과 차이점에 대해 비교하여 설명하시오.목차1. 서론2. 본론가. 유사점나. 차이점다. 국가공무원 역량평가 특징라. 지방공무원 역량평가 ... 특징3. 결론1. 서론역량평가제도는 조직이 구성원의 직무수행능력, 즉 지식·기술·태도(competency)를 체계적으로 측정·분석하여 개인의 강·약점을 파악하고, 그 결과를 바탕
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.14
  • A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있어서 그 결과 연말에 평가 결과가 나오면 자신들이 제대로 평가받지 못했다고 불만을 갖는 구성원들이 매우 많은 상황이다. 이 회사 인사팀에
    평가 교육 결재를 요청드립니다.기안 목적관리자의 평가 문제관리자 평가에 대한 체계가 없음조직원들과 갈등 상황이 잦음원인 분석 및 해결을 위한 노력이 없음조직원 간의 분란 및 관리자 ... 자 6명총 예산 3,0000,000원기대 효과조직 구성원과 관리자 간의 불평등 및 불신 문제 해소올바른 근무평가 방법 및 척도 숙지로 인한 공정성 확보근무 평가에 따른 직무 평가 ... 산업심리학A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있어서 그 결과 연말에 평가 결과가 나오면 자신들이 제대로 평가받지 못했다고 불만을 갖는 구성원
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01
  • 지역사회간호 시험정리
    이 수행된다.? 수행원들이 담당한 역할과 기능을 수행활동하는 단계이다.⑥ 평가 및 재계획? 평가단계는 기획과정의 마지막 단계이다.? 재계획단계는 다음 기획에 반영하여 재계획하는 첫 ... 의 관심과 장점평가- 지역보건체계의 평가- 건강문제와 해결능력에 영향을 미치는 환경의 변화평가◎ 현황분석 및 우선순위 결정1) 현황분석목표달성을 위해 현재 상황과 목표상황의 차이 ... 은 의사결정 특성 : 대안들을 평가한 후 결정③ 동적 특성 : 변경가능④ 목표달성 특성 : 목표를 달성할수 있도록 하는 모든 활동기획 단계보건기획 단계① 전제조건의 사정② 현황분석
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.22
  • 임유정의 스피치 트레이닝, Before & After 중간평가 & 최종평가 취합본
    임유정의 스피치 트레이닝, Before & After진행평가 & 최종평가 [3회분 40문제 취합본]□취합본의 특징1.정확히 진행평가 2회분(20문제)와 최종평가 1회분(20문제 ... )를 취합하였습니다.2.진행평가나 최종평가 구분 없이 취합한 이유는 진행평가와 최종평가문제가 짬뽕으로 출제되는 문제은행식이기 때문입니다. 즉, 진행평가에 나왔던 문제가 최종평가 ... 에 나오기도 하고, 최종평가에 나왔던 문제가 진행평가로 출제되기도 합니다. 그렇기에 취합본에서 중복되는 문제들이 있을 수 있으나 이것은 문제은행식 출제방식 때문에 겹치는 것이며 인위
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.28
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    스포츠교육학 (메츨러 모형)
    동료교수: 나는 너를 너는 나를 가르친다전술게임: 이해중심 게임 지도 탐구수업: 문제해결자로서의 학습자협동학습: 서로를 위해 서로 함께 배우기 스교: 유능하고 박식하며 열정적인 ... , 탐구 수업정의적인지적심동적협동학습팀원정의적심동적인지적학생의 발달 요구 사항(선행 조건)학습에 대한 준비도언어정보 이해, 책임감학습 선호도 ★학습에 대한 태도 (참/회)교사나 동료 ... ) 활용할 수 있다.분석자료 분류 ?> 요소들 간 상호관계 이해 능력 ex)적합한 전략종합전체로 통합할 수 있는 능력 ex) 유사점과 차이점을 인식평가가치판단 능력 ex)비교할 수
    시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.12
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    간호관리학 조직 파트 정리본
    분명? 직무, 지위체계 문서화? 의도적으로 구성된 조직? 개인, 조직에 정체성-> 직무만족감? 사회문화적 가치 영속화? 조직구성원에 소속감? 의사소통 촉진->문제해결에 도움? 조직 ... 관리 중요성? 직무설계: 직위체계에 맞게 직무를 설계, 분석? 직무분석: 직무의 구체적인 내용을 설정? 직무평가: 수행하는 구성원과의 관계를 평가2절. 직무관리 II. 직무설계1 ... , 책임, 직무조건 등? 장점: 직무의 상대적 차이 명확, 객관적 평가-> 조직원 이해와 신뢰? 단점: 가중치에 대한 산정 어려움, 많은 준비기간과 비용3절. 직무관리 I. 병원조직
    시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.17
  • "핵심 콕콕 1주 완성" CS 리더스 관리사
    되는 모든 활동2. 속성론적 측면무형의 상품3. 봉사론적 측면서비스 제공자가 제공하는 봉사적 혜택4. 인간상호관계론적 측면고객과 종업원의 상호관계에서 발생해, 고객의 문제를 해결해 주 ... 는 것패런과 케이의 5가지 리더의 역할지원자, 평가자, 격려자, 조언자, 예측자매슬로우의 인간욕구 5단계생리적 욕구 → 안전 욕구 → 소속감과 애정 욕구 → 존경 욕구 → 자아실현 ... 욕구알더퍼의 ERG 이론매슬로우의 문제점을 극복하고자 인간의 욕구를 생존 욕구, 대인관계 욕구, 성장 욕구로 구분피시본 다이어그램 (특성요인 분석기법)생선뼈 그림을 이용한 인과관계
    시험자료 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.08.30 | 수정일 2024.01.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    성인간호학 인지지각 신경계 질환 정리
    치매 정의기억력, 언어능력, 주의력, 시공간능력, 집행기능 등 여러 영역에서 인지기능 저하가수년 동안 진행됨. 일상생활에 문제를 일으키는 비가역적인 기질성 질환진단DSM-5 기준 ... 평가 : 기억장애, 언어장애, 시공간능력의 저하, 전두엽 기능 저하, 계산능력 감소 파악- 일상생활능력 평가- 행동심리증상 평가종류I. 알츠하이머병- 가장 흔함. 치매의 60-70% ... 반 형성 뇌피질 신경원 섬유 엉킴II. 혈관성 치매- 약 30%. - 뇌졸중으로 뇌조직 손상에서 주로 초래- 증상은 뇌혈관 손상부위와 정도에 따라III. 루이체 치매- 전체 중
    시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.30
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    외환론 중간고사 문제
    외환론 중간고사 문제 이름 ( ), 학번 ( )1. 2019년 1월 1일 현물환율이 엔당 100원이라고 하자.a) 한국의 인플레이션율이 연간 4%, 일본의 인플레이션율이 연간 ... 2%이면 연말 원/엔 환율은 얼마로 전망되는가 ?b) 한국의 명목이자율이 연간 4%, 일본의 명목이자율이 연간 2%이면 합리적 기대가설과 이자율평가설에 따르면 1년 만기 선도환율 ... 이 엔당 120원이면 이중 위험 프레미엄은 얼마인가 ?3개월 선도환율이 엔당 110원이라 하자.c) 연율표시 선도프레미엄은 얼마인가 ?d) 보장된 이자율 평가설이 성립하는 경우 일본
    시험자료 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.26
  • 장애인 원예치료 프로그램 사업계획서
    으며, 손으로 만지고, 입으로 맛을 보며, 머리를 써서 움직이는 등 많은 감각기관을 통해서 이루어진다는 점에서 그 효과가 돋보인다.정신질환 및 지적장애를 지닌 본 원의 생활자들은 심리 ... 있게 한다.③ 충동을 억제 할 수 있게 한다.④ 실패나 좌절에 견딜 수 있게 한다.⑤ 자신의 행동과 결과에 대한 자기 평가의 만족도가 높일 수 있다.5) 프로그램 기간 :6 ... ) 프로그램예산 :2. 신청 프로그램 대상과 문제정의1) 프로그램 대상대 상 구 분참여인원 명단인원수참여인원남자여자총인원2) 프로그램 대상의 문제 및 원인 :회원분들에게 안정적인 원내
    서식 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.30
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    신변보호사 1차 필기 기출문제 + <정답 및 해설 포함>
    은?① 경로 감시 및 후속 차량 통제② 기자관리③ VIP 수송④ 홍보담당88. 경호수행 후 평가단계의 주된 목적은?① 문제점 도출 및 개선② 인사평가③ 장비점검④ 예산조정89. 경호 ... 된 연도는?① 1976년② 1980년③ 1962년④ 1995년5. 민간경비의 기본원칙 중 ‘사전에 위험을 차단한다’는 개념은?① 신속성② 은밀성③ 예방성④ 비밀성6. 경비원이 업무 ... ④ 장비점검만 수행14. 경호조직 편성 시 고려해야 할 주요 요소는?① 상사의 성격② 위험도, 인원, 지역적 요건③ 인사이동 계획④ 교통 혼잡도15. 경호원 복장의 원칙으로 옳지 않
    시험자료 | 23페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.10.06
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    환경영향평가사(2차) 실기시험 기출문제, 답변내용(85점 받고 합격함)
    □ 제시도면 문제1. 중점평가 항목 4가지2. 사업지구 남측은 하천 침수지역임.어떤 저감대책3. 저류지(철새도래지, 금개구리) 고려 어떻게 토지이용계획4. 생태자연도 2등급 지역 ... 7. 생태 네트워크□ 개별 문제1. 소각장 평가시 주요항목2. 스크리닝 제도 장,단점3. 도로노선 선정시 대안1(민가 통과),대안2(우수자연 통과) 방안. 환경영향평가사로서 어떻게 ... 하겠는가4. 생태면적율 유형, 적용5. 기후변화영향평가와 환경영향평가와의 관계상습침수지역 질문 및 답변(잘못 대답한 점도 많음. 제 개인적인 답변)□ 제시도면 문제1. 중점평가
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.14 | 수정일 2023.05.09
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    윤리와 사상 기출 선지 OX 문제 및 정답(칸트 의무론과 공리주의)
    > 문제 ※ 다음 ( ) 입장에 적절하면 ○, 적절하지 않으면 × 표시를 하시오. 1. 2023(9월)/평가원13 ㄱ. (칸트) 이성적인 존재는 자연 법칙의 지배를 거부하고 도덕 ... 이 아니라 행위의 결과임을 간과한다.( ) 30. 2018(9월)/평가원12 ① (벤담)(밀) 최대 행복을 가져올 유덕한 행위는 공리의 원리에 어긋나는가?( )( ) ② (벤담)(밀 ... 라 행복을 위한 수단임을 간과한다.( ) 59. 2022(6월)/평가원18 ㄱ. (칸트) 경향성이 아니라 의무로부터 선행을 실천해야 한다.( ) ㄴ. (밀) 행위의 도덕성은 행위의 결과
    시험자료 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.25 | 수정일 2025.09.30
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    CS리더스관리사 핵심문제1 (이틀만에 합격)+정답 및 해설 포함
    은?①③ 정보 탐색 → 문제 인식 → 구매 → 사후 평가④ 구매 → 대안 평가 → 사후 평가문제 인식27. 구매행동에 영향을 미치는 요인 중 ‘준거집단’은 어느 범주에 속하 ... ?결과를 구조화하는 도구.25. ④ 경쟁 규제자는 고객의 역할 아님.26. ② 문제인식→정보탐색→평가→구매→사후평가.27. ② 준거집단은 사회적 요인.28. ② 핵심만 간결히, 상호작ion) ... 이 이틀이라 준비 시간도 촉박해서 나머지 부분에 더 투자했습니다 정리해둔 기출문제입니다 정답 및 해설도 맨 아래 페이지에 첨부해뒀습니다. CS개론,CS전략론,고객관리실무론 각 25문제
    시험자료 | 27페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.10.21
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2025년 12월 07일 일요일
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안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
6:05 오전
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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