"장애인고용의무제도"의 검색결과 입니다.

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사회복지정책론 미국 의료보장 장애인복지론 사회보험 순서 사회복지개론 조현병 간호과정 미국 실업급여 장애인복지정책 정신보건법 지역사회복지론

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"장애인고용의무제도" 검색결과 721-740 / 7,865건

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사회복지 정책의 급여대상을 선정하는 것에는 선택주의와 보편주의 두 가지 원칙이 있다. 선택주의와 보편주의를 간략히 설명하고 우리나라 기초생활보장제도가 어느 이론에 근거하는지 본인의 생각을 논리적으로 작성하시오.

다. 기회의 사회복지정책 목표는 불이익집단들에게 유리한 기회를 주어 소득을 높이려는 것이다. 예를 들어 농어촌지역의 학생이나 장애인에게 특례입학을 허가하는 것과 기업의 장애인의 의무고용 ... 사회복지정책론 사회복지 정책의 급여대상을 선정하는 것에는 선택주의와 보편주의 두 가지 원칙이 있다. 선택주의와 보편주의를 간략히 설명하고 우리나라 기초생활보장제도가 어느 이론 ... 는가 라는 문제로 구분되어진다. 2. 본론 1) 선택주의 선별적인 복지제도에서는 스스로 자원을 획득할 수 없는 자를 선별하여 기본적인 능력을 제공하게 된다. 선별 과정에서는 누가

리포트 | 5페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.07

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[A+리포트]우리사회에는 다양한 차별이 존재 관심있는 차별 주제를 선정하여 해당 차별 현황을 보여주는 지표를 하나 제시 동 차별을 해소하기 위한 향후 과제

다. 차별은 눈에 잘 띄는 형태로 드러나기도 하지만, 종종 일상적인 언어, 제도, 무의식적인 태도 속에 숨어 있기도 하다. 문제는 이러한 차별이 단순한 개인적 불편이나 불공정한 경험 ... , 가계의 경제적 불안정으로 이어진다. 장애인을 향한 차별은 물리적 공간에서의 배제뿐만 아니라, 사회 구성원으로서 존엄과 권리를 침해하는 결과를 낳는다. 이렇게 차별은 다양한 층위 ... 으로 끝나는 것이 아니라, 사회적 불평등을 구조화하고 세대 간에까지 이어진다는 점이다. 그렇다면 우리는 어떤 차별을 주목해야 할까? 성별, 연령, 장애, 출신 지역, 국적, 성적

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.23

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실천 현장 한 곳을 선정하여, 그 실천 현장에 대한 인터넷 홈페이지, SNS, 블로그, 관련 기사 등의 검색을 통해 방문 보고서를 작성

다.또한 공공기관을 비롯하여 일정 규모 이상의 사업장에는 장애인 고용률을 의무화하는 제도도 운용되고 있어 고용의 기회를 늘리는 데 크게 기여하고 있다. 교통과 건축물의 접근성도 크 ... 게 향상되었다. 저상버스가 도입되고, 장애인 전용 주차구역이 설정되어 있으며, 건축물 내 무장애 설계 기준이 도입되는 등 장애인의 이동과 생활이 편리하게 보장될 수 있도록 하는 노력 ... 현장의 요건을 충족하는 기관 선정● 2단계 : 해당 기관이 포함된 사회복지실천 분야에 대한 기초내용 조사(예: 장애인복지 기관이라면 장애인복지의 목표, 대상, 문제, 주요 기관

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.11 | 수정일 2024.02.14

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최저임금제도 레포트

그 지불능력을 도급인에게 의존하는 현실을 고려하여 수급인의 근로자에 대한 최저임금 지급을 확보하려는 취지에서 설정된 제도이다.이 경우 ‘도급인이 책임져야 할 사유’의 범위는 도급인 ... 증대 효과는 커지지만 최저임금에 따른 고용증대 효과를 볼 수 있는 가격 구간은 줄어든다. 그리고 고용량의 증가는 무한정 증가할 수 없고 기업의 한계수입생산물 곡선에 의해 제약을 받 ... 최저임금 제도와 최저임금의 산입범위Ⅰ. 최저임금제1. 최저임금의 정의최저임금제도란 국가가 임금수준의 최저한도를 정하여 이를 사용자가 지키도록 강제하는 제도이다. 이는 적용의 대상

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| 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.02

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노인일자리지원사업과 사회활동지원사업의 중요성에 대하여 논하시오

법정기준의 근로조건을 적용하여야 하는 문제와 수행기관을‘사용자’로 봄에 따라 「고용보헙법」,「장애인고용촉진 및 직업재활법」등에 규정되어 사용자에게 주어진 법정 의무사항을 이행 ... 은 수의 수행기관이 상시근로자 150인을 넘어서기 때문에 0.25%를 적용 받던 수행기관이 최대 0.65%의 고용보험요율을 적용 받게 된 것이다. 이로 인해 정부의 복지정책의 목적 ... 와 협의를 통한 제도적인 방안으로 마련된 것이 아니기 때문에 공익활동에서‘근로자가 아닌 자’로 보는 일부 참여자를 제외한 나머지 공익활동 참여자에 대해서는 여전히 고용보험료 부담을 겪

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.19

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사회서비스원(공공)과 개인제공기관(민간)이 나아가야할 방향에 대해 논하시오.

다. 어린이집 보육이나 장애인활동지원의 예를 들면, “사회적” 속성의 이슈인데, 이 문제에 시장질서의 룰이 적용되는 “민간의 공급자”를 끌어들여서 이용자의 선택권을 넓히겠다는 것이 ... 다. 3급 장애인까지 범주를 확대하였음에도 예산의 논리로 대상자가 될 수 없는 상황이 빚어지기도 하며, 장애인활동지원과 같은 공공재적 성격을 보이는 사안에 대해서 공급자간 경쟁 ... 전반의 복지 및 국민의 삶의 질을 향상시켜 주는 서비스다. 지금까지 우리나라의 사회서비스 공급은 민간중심으로 오랫동안 무분별하게 확장되어왔다. 그리고 그것이 이제는 공급체계의 개편

리포트 | 4페이지 | 2,600원 (5%↓) 2470원 | 등록일 2023.01.22

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방통대빈곤론4학년20201년1학기 중간과제물

라고 할 수 있을 것이다. 즉 노인, 허약자, 그리고 장애인들을 위한 원외구호로 광범위하게 활용되었고 합리적인 구호제도로 오늘날의 가족수당이나 최저생활보장의 기반을 이루는 법으로 볼 ... 의 역사에 대해 정리하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 초기 유럽역사모든 사회는 고아, 시각장애인, 신체 및 정신장애인. 빈민, 그리고 환자와 같이 자급자족할 수 없는 구성원들의 욕구를 충족 ... 를 통한 공제제도는 봉건적 성격의 것이었으며 원조의 단위는 소규모의 정착된 지역사회였다. 봉건제하의 엄격한 계급사회에서 기술자의 빈곤은 길드가 보호해 주었고, 노인은 정년 없이 무한정

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| 방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.23

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기계가 인간의 노동을 대체한다면 -영화 써로게이트(Surrogates)를 보고-

하는 모습을 보여준다. 써로게이트는 본래 장애인의 자유로운 신체적 활동을 위해 설계되었지만 편리함 때문에 비장애인들도 널리 사용하게 되었다. 사람들은 더 이상 사회활동을 하지 않고 그저 ... 인간에 의해 써로게이트가 작동되었기 때문에 사람들은 일자리를 잃지 않을 수 있었다. 하지만 현실에서 인공지능 기술의 발달을 고려하면 고용주들은 급여를 제공해야 하는 노동자 대신 무 ... 들은 과거의 영국처럼 러다이트 운동을 벌일 수도 있다. 기술의 발전이 야기한 디스토피아적 사태를 극복하기 위해서는 제도적 노력이 필수적이다. 기계를 소유한 자본가에게 로봇세를 비롯한 세금

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| 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.30 | 수정일 2021.06.15

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사회복지정책의 정의에 관하여 설명하시오.

다. 이들의 정책과 제도가 실행시키려 하는 목적의 개념으로 파악하는 경우도 있지만 보통은 제도적인 개념으로 사용되고 있다. 여기서 협의의 사회복지란 아동과 노인, 장애인에 대해서 금전 ... , 정신박약아, 지체부지유아, 시각장애인, 청각장애인 등이지만 넓은 의미로는 생활무능력자, 잠재적 클라이언트 더 넓게는 모든 국민이다. 그러나 사회복지정책의 대상은 프로그램에 따라 ... 하기 위해서 하는 사회적인 노력이다. 즉 광의의 의미의 사회적 방책의 총칭이라 할 수 있다. 사회복지 자체가 사회보장제도 등에서 공통적으로 작용하는 정책의 목표라고 할 수 있

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.29 | 수정일 2022.11.10

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미국, 독일사회복지사정리

마감 결과 가입자가 700만명을 넘어 모든 사람들의 예상을 뛰어넘었다고 백악관 대변인은 브리핑하였다.Ⅲ. 독일의 사회복지역사:함부르크구빈제도,유럽에서 사회보험등장배경등>1 ... . 함부르크 구빈제도(1788)교회의 무질서한 자선을 배제하고자 한 것이며 J.L.Vives의 구빈정책을 함부르크에서 도입한 것이다. 시를 각 구로 분할하여 감독관으로 하여금 도움을 주 ... 자도 고용하지 않고 이익을 내지 못한다고 보았다. 케인즈는 이런 사악한 사이클을 타파하기 위해서 소비와 투자수요 등 소비자의 수요측면을 강조하는 소위 유효소우이론을 내놓았다. 그

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.22

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정신건강사회복지론 1장부터 배운 내용 중 1장 2장 3장 등 자신이 가장 중요하다고 생각하는 부분의 주교재 내용을 요약하고 그것에 대한 자신의 견해를 제시하고

사회복지의 목적은 정신·정서장애인의 건강을 회복하고 문제 발생을 예방하여 국민의 정신건강을 증진시키는 것이다.정신·정서장애를 가진 내담자와 그 가족의 주역할은 환자의 질병에 영향 ... , 정신장애인의 지역사회 통합을 위하여, 또는 정신건강과 사회복지 방법론의 전문성을 개별적으로 적용하여 고객의 삶의 질을 향상시키고 궁극적으로 인권을 보장하는 목적을 달성 ... 을 도입할 수 있는 중요한 기회가 되었다.3. 본인의 견해정신건강복지법에 명시된 정신질환자의 복지에 서비스를 제공하는 제도도 매우 부족하다. 앞서 언급했듯이 정신질환자들이 소득·고용

리포트 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.02.14

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장애인을 위한 평생교육 활성화 정책

라 생활의 기본적인 기회와 고용에서도 차별받지 않도록 제도가 보장된다는 것을 의미한다. 오늘날 장애인 평생교육은 소외집단이나 특수집단으로 인식되기보다는, 삶의 질을 제고하고 인간 ... 도 교육을 받지 않았으며, 2008년 보건복지부 조사에서는 무학이나 초등학교 졸업의 저학력 장애인이 50%에 육박하고 있었다. 정부 차원의 지원은 미약했으나, 최근에는 특수교육법 ... 평생교육방법론 장애인을 위한 평생교육 활성화 정책 1.서론 평생교육은 사람의 전 생애에 걸쳐 이루어지는 교육을 강조하는 이념이다. 즉 가정, 학교, 사회 등 모든 교육을 포함

리포트 | 5페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.23

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4차 산업혁명과 사회복지 미래의 방향성

하고 있다. 인공지능 돌봄서비스는 돌봄이 필요한 가정(홀로 사는 노인, 장애인 등)에 인공지능 스피커를 설치해 감성대화를 나누고, 생활 정보 제공 및 음악감상, 복약알림서비스 등 ... 하는 선(善)순환하는 구조가 보고되기도 하였다.(연합뉴스, 2020.08.17.기사)그리고 인공지능(AI)를 이용해서 장애인 디지털 불평등 해소할 수도 있다. 스마트홈 스피커를 이용 ... 한 시각 장애인 전용 ‘책 읽어주는 도서관’, 음성으로 일상 생활 및 학습에 필요한 내용을 검색 기능 지원 등은 장애인들의 디지털 불평등도 줄일 수 있다.2021년 6월부터는 이런

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.15

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청소년복지론에 관한 여러 이론적인 접근들 중에 임파워먼트 접근 방법의 개념과 그 특성

함과 동 개인을 임파워먼트 시킬 때 방해되는 요소로서는 성차별주의, 계층주의, 장애인차별주의, 연령차별 등과 같은 억압적이고 불평등적인 요소들이다. 이를 극복하기 위해 사회복지사는 청 ... 을 개인 차원에서 해결하도록 하기도 한다. 예를 들어, 가출 청소년이 임금착취를 당하여 궁극적으로 고용주가 잘못을 하였다 하여도 고용주의 잘못을 해결하기 위한 제도적 절차를 밟아 문제 ... 를 해결하기에는 너무나 많은 장벽(예:경찰의 무관심, 고용주의 반발과 문제 부인 등)으로 인해 이들의 권리를 옹호하지 못할 경우가 많다. 이런 측면에서 사회복지사와 청소년이 함께

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.09

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(4년제 A+자료) '페미니즘 한국사회의 성정치학'을 읽고 올바른 페미니즘에 대하여

적으로 페미니즘을 주장하는 것이 페미니스트에게 과업이라고 말하는 것 같았다.책 속에서 가장 인상 깊었던 말이 있다. 바로 페이지 51쪽 ‘우리 사회에서 통용되는 장애인이라는 개념 ... 은 정상인 중심의 몸의 정의가 타자에게 각인된 호명이다.’ 이다. 평소의 장애인이라는 말 자체에 대한 나의 생각을 다시 되뇌이게 했던 문구이다. 이러한 것은 흑인과 백인의 논리 ... 에서도 똑같이 적용된다고 한다. 백인의 기준에서 흑인이 정의된 것이다. 이처럼 언어적으로 무엇인가를 정의하려면 기준이 필요하다는 것이 논지인데 사람의 언어를 정하는 기준은 비장애인

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.02.05

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1880년대 독일 비스마르크 사회입법의 제정 목적 및 성격, 시대적 배경, 운영원칙

다는 점이다. 기존의 가정이나 사회가 담당하던 부양기능이 쇠퇴하면서 노인과 장애인, 아동 등 노동력을 제공하기 어려운 사람들이 경제적 어려움을 경험하게 되었으며, 이러한 빈곤이 심화 ... 하도록 함으로써 보장성을 높였다. 산업재해보험의 가장 큰 특징은 업무상 재해에 대한 사용자의 무과실책임 원칙이다. 고용주의 과실에 관계없이 노동자를 보호할 수 있게 되었으며, 이 ... 를 통해 노동자의 권익이 크게 개선될 수 있었다. 세 번째, 노령폐질보험은 현대사회의 국민연금과 유사한 사회보험이다. 노화 또는 장애에 대한 급여를 지급하도록 하는 제도이며, 기존

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.05

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사회복지 정책론 ) 베버리지가 제시한 5가지 사회적 위험은 여전히 한국 사회에 존재하며 다양한 형태의 불평등을 초래하고 있습니다. 이와 관련하여 다음을 작성하시오 1) 베버리지의 사회적 위험을 바탕으로 한국 사회 불평

하며, 여성의 경력 단절로 인해 승진 기회에서 밀릴 수 있다. 또한, 가사노동 부담과 여성에 대한 성희롱과 폭력 문제도 여전히 존재하며, 이는 사회적 불평등의 한 형태로 작용한다.- 장애인 ... 과 노인의 불평등 : 장애인과 노인은 사회적 불평등을 경험하기 쉬운 고유한 그룹이다. 장애인은 교육, 일자리, 이동성 등에서 여러 제약을 겪을 수 있으며, 이에 따라 경제적 어려움 ... ) : 모든 시민에게 일정한 금액의 기본 소득을 지급하는 기본소득제도를 도입하여 가장 기초적인 생계 보장을 강화한다.- 고용 창출 정책(중소기업 지원) : 중소기업의 성장과 고용 창출을 한다.

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.12

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사회복지법의 개념 및 등장배경과 기능 등 사회복지법 전반에 본 강의를 중심으로 논하시오

형식을 갖추고 있는 법전을 의미하는 것이며, 사회보장법의 기본법에 명시가 되어 있는 관련법을 의미하는 것으로서 해석이 가능하다. 그 종류에는 국민기초생활보장법, 장애인복지법, 사회 ... 었다. 경제 대공황으로 인해, 연방정부차원에서 제도적인 복지제도를 만들게 되는 계기를 가져온 것이라 생각을 한다. 이것은 자유로우며 개인주의적인 삶을 살아왔던 이전의 미국인이 국가의 간섭 ... 의 종류나 치료기간에 의해 결정된다. 공공부조제도에 의한 저소득자나 생활무능력자에 대한 현금급여는 그들이 기여금을 납부하지 않았음에도 불구하고 급여가 이루어지고 있고, 그 비용이 국고

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25

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정신건강사회복지론 1장부터 배운 내용 중 1장 2장 3장 등 자신이 가장 중요하다고 생각하는 부분의 주교재 내용을 요약하고 그것에 대한 자신의 견해를 제시하고

의 목적은 정신·정서장애인의 건강을 회복하고 문제 발생을 예방하여 국민의 정신건강을 증진시키는 것이다.정신·정서장애를 가진 내담자와 그 가족의 주역할은 환자의 질병에 영향을 미치 ... 장애인의 지역사회 통합을 위하여, 또는 정신건강과 사회복지 방법론의 전문성을 개별적으로 적용하여 고객의 삶의 질을 향상시키고 궁극적으로 인권을 보장하는 목적을 달성하므로 정신건강사회 ... 할 수 있는 중요한 기회가 되었다.3. 본인의 견해정신건강복지법에 명시된 정신질환자의 복지에 서비스를 제공하는 제도도 매우 부족하다. 앞서 언급했듯이 정신질환자들이 소득·고용지원

리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.01.16

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사무직 업무참고용 4대보험 정리

[사대보험개관]1.4대보험개요국민연금 ? 노령연금, 유족연금, 장애연금건강보험 ? 질병,부상,고액진료비고용보험 ? 실업급여 .직업능력개발산재보험 ? 산업재해, 유족급여, 장제비 ... 사업에 종사하는 근로자중 원수급인이 고용하는 근로자 외에 근로자에 대하여는 그 근로자를 고용하는 하수급인이 신고해야한다-사업주가 피보험자격에 관한 사항을 신고하지 아니하면 근로자 ... 자매-청구인의 법인의 임원 또는 직운-변호사나 공인 노무사-고용보험심사위원회의 허가를 받은자고용보험심사관-심사청구받은후 30일이내 결정 필요1차 10일이내에서 기간연장가능[산재보험

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| 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.22 | 수정일 2021.10.21

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