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"일반행정직 9급" 검색결과 721-740 / 3,564건

  • [행정학개론] 행정 담당자(공무원) - 국가 공무원과 지방 공무원, 경력직 공무원과 특수 경력직 공무원, 공무원의 계급체계
    이도에 따라서 계급체계를 형성하고 있으며 경력직 공무원 중에서 일반직 공무원은 1급에서 9급까지 9계급체계로 구성 되어져 있습니다. 그 9 등급을 보면 관리관, 이사관, 부이사관 ... 은 행정 일반에 대한 업무를 담당하며 직군 직렬별로 분류되는 공무원을 말합니다. 특정직 공무원은 법관. 검사. 외무공무원. 경찰공무원. 소방공무원. 교육공무원. 군인. 군무원. 국가 ... 행정 담당자(공무원)목차1. 국가 공무원과 지방 공무원2. 경력직 공무원과 특수 경력직 공무원3. 공무원의 계급체계4. 공무원 정원의 증가 추세참고문헌공무를 수행하는 담당자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.04.22
  • 마포평생학습관 기관방문(기관소개, 기관인터뷰, 인사관리) 보고서
    과 교육행정직*자료봉사과, 평생학습지원과 사서직 (질문2)3) 직원현황구분행 정 직사 서 직별정직기능직계3급5급6급7급8급9급5급6급7급8급9급정원*************942현원 ... 과정(1기)출석일반직5급이하802408.2.12-15종료사서행정과정출석사서직6급이하403608.3.11-18종료교육행정기획력향상과정(1기)원격일반직6급이하2001508.3.17-4 ... 일반직5급이하4001208.5.6-21진행(질문9) 평생교육기관의 경영자의 입장에서 강사에 대해 고려해야 할 요인?학습관에서 필요로 하는 강사의 자격조건을 본다.전문가 인지 아닌지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.05.17 | 수정일 2016.03.08
  • 새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오.
    관리에 관한 규정(대통령령),국가인재데이터베이스 지침(행정안전부예규)에 따라 국가인재데이터베이스를 운영하고 공직후보자를 등록해놓고 있다. 여기서 말하는 공직후보자는 정무직공무원 ... 기관의 책임연구원급 이상에 해당하는 자, 상장법인의 임원 및 유망 중소기업의 경영인, 변호사·의사·공인회계사 등 전문직 종사자, 주요 법인·협회·단체 등의 임원급 이상에 해당 ... . 현대에서 인재는 일반적으로는 ‘사람’의 의미를 완곡하게 표현하는 용어이며, 미시적으로 경제적 맥락 속에서는 인적자본, 자산, 시장가치와 같이 어떠한 자격을 의미하는 용어로 정의
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.06.17
  • [일본의 행정체제] 일본 행정조직구조, 인사행정제도, 재무행정제도
    의 대학체제와 유사하다.2) 인사행정일본의 공무원은 크게 국가공무원과 지방공무원으로 나뉘고, 이 각각은 다시 일반직과 특별직으로 나뉜다. 특히, 정원의 최고한도를 설정하여 그 ... 은 행정권을 행사함에 있어서 국회에 대하여 연대책임을 지며, 재개 국무위원의 독주는 금지되고 있다. 내각은 일반적인 행정권 외에 국회에 대한 의안제출권 ? 예산편성권 ? 사면 결정 ... [일본의 행정체제] 일본 행정조직구조, 인사행정제도, 재무행정제도목차일본의 행정체제I. 행정조직구조1. 수상2. 내각3. 관료제1) 관료국가의 형성2) 중앙부처 관료조직의 내부
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.08.05
  • 2020학년도 학교보건관리 및 건강증진계획
    . 교육감 소속의 일반직 공무원※ 그 밖의 교직원(시간강사 등 단기상주 직원 포함)에 대한 교육실시여부는 학교장이 해당 교직원의 학생 교육 참여 정도를 고려하여 교육대상 선정 ... 적 체험활동 시간을 이용 이수하여야 함(2015 개정 교육과정 총론, 교육부교육과정정책과-220(2017.1.9.)2. 보건교과를 선택한 중?고등학교는 별도의 성교육, 금연, 응급심폐 ... 법령 및 국가수준 학교 성교육 표준안에 따라 2013학년도부터 성폭력예방교육(3시간)포함, 학년별 연간 15차시 이상 의무적으로 실시)나. 심폐소생술「학교보건법」제9조의2에 따라
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    | 리포트 | 31페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.05.11
  • [법무] 청탁금지법(김영란법) 교육 자료
    합헌 결정 2016 년 9 월 28 일 시행2 . 적용대 상 “ 공직자등 ” 의 범위 2. 적용대 상 공무원 교직원 언론사 교직 원 공무 원 교직원 언론 사 국회 , 법원 , 헌법 ... 재판소 , 선거관리위원회 , 감사원 , 국가인 권위원회 , 중앙행정기관과 그 소속 기 관 및 지방자치단체 공직유관단체 : 982 개 기관 ( 한은 , 공사 , 공단 외 ) 공공기관 ... ( 일반일간 , 특수일간 , 일반주간 , 특수 주간 ) 잡지등정기간행물사업자 : 7098 개 ( 잡지 , 기타간행물 ) 뉴스통신사업자 : 21 개 ( 연합뉴스 , 포커스뉴스 등
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 27페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.02.28 | 수정일 2018.05.28
  • 청소년지도자의 직무를 정의하고 청소년지도 직무를 수행하는데 요구되는 업무내용을 기술하세요
    사활동지도지도사농어촌청소년지도사상담지도사활동지도보조 지도사장애청소년지도사교정담당지도사비행청소년지도사청소년행정담당지도사복무청소년지도사무직,미진학청소년지도사7. 청소년지도사의 역할 ... 있습니다. 그리고 청소년지도자는 청소년지도사의 개념을 포함하고 있으며 청소년지도자에 관한 일정한 개념이 정립되어 있지는 않으나, 일반적으로 청소년 지도활동에 종사하는 모든 사람 ... 이 있다. 청소년 복지분야의 시장을 확충하여 업무를 수행하는 사람을 육성해야한다.③ 아동과 청소년의 업무에 중복적인 행정이나 서비스를 판별하여 낭비를 없애야한다. 재정의 효율
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.06.26
  • [이공계 인재] 이공계 인재 대표관료제의 현실과 문제점, 대표관료제 분석, 대표관료제의 필요성과 효과, 이공계 인재 대표관료제 문제점, 개선방안
    고 있다. 특히 국가 작용의 핵심 주체로서 정부관료조직은 그 구성 및 인사의 철저한 균형이 요구됨에도 불구하고 비이공계 출신의 일반행정 직렬이 고위직을 독점하다시피 하고 있다.구분일반 ... 직계기술직군⒜행정직군기술직·이공계 합계(c=a+b)소계이공계⒝비이공계계6,3031,5494,7543984,3561,947(30.9%)고위*************3217(25.5 ... %)3급53512141442372163 (30.5%)4급4,9181,2943,6242733,3511,567(31.9%)행정안전부 www.mopas.go.kr 공직내 이공계 인력 지원
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    | 리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.06.11 | 수정일 2015.06.19
  • 지역사회와 건강관리조직 내에서 글로벌 간호 리더십 보고서, 보건 정책변화와 간호
    결정을 한다. 일반적으로 부장, 이사급 이상의 CEO(chief executive officer), COO (chiefoperating officer) 등이 이에 해당되며 간호조직 ... 는 서로 자기의 책임을 감당하도록 상호 협조해야 하는데, 이는 각각의 전문직이 타 전문직 기능을 고려하지 않고 업무를 추진할 경우, 보건의료 대상자에게 중복되거나 일관성 없는 업무 ... 이다. 그러므로 가장 먼저 근본적으로 생각할 것은 이러한 각자의 권한과 의무에 최선을 다하는 것이다. 간호사들의 간호직 업무에 대한 것을 의사에게 적절히 알려주며, 또한 의사
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    | 리포트 | 10페이지 | 3,300원 | 등록일 2016.09.05 | 수정일 2016.10.10
  • 공직 인사체제의 유형(공무원제도) - 개방형과 폐쇄형, 교류형과 비교류형
    경쟁시험 합격자보다 9급의 공개경쟁시험 합격자가 월등히 많기 때문이다.그러나 최근 중앙행정기관(1-3급)이나 지방자치단체(1-4급)의 직위 중에 업무의 성질상고도의 전문성이 요구 ... 의 지위향상이나 경력발전을 위한 정책적 관심을 갖는다. 또한 계급제를 토대로 하기 때문에 전문가보다는 일반행정가 중심의 인사체제를 이루며, 업무수행 경로가 넓고 공무원의 장기근무 ... 체제이다. 물론 신규 채용자는 각 계급이나 직위가 요구하는 자격을 지니고 있어야 한다. 일반적으로 공직의 개방에 따라 외부 전문가나 경력자에게 공직의 문호를 개방하여 새로운 지식
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.06.17
  • 인사행정 관련법과제도,공직의 분류(국가공무원과 지방공무원,),중앙인사기관의 기능,중앙인사기관의 변천과정,공직의 분류 체계
    수국비지방비분 류일반일반직기능직지도직연구직연구직지도직지도직채용시험행정안전부 중앙인사위원회소속장관행정안전부 시.도 인사위원회인사교류국가기관 간 교류 지방자치단체와 교류국가기관 ... 과 교류 지방자치단체 간 교류승진심사보통승진심사위원회 중앙인사위원회시.도 인사위원회경력직 공무원기술,연구와 행정일반에 대한 업무 담당국가안전,사회질서유지 등 특수 분야의 업무담당 ex ... 인사행정 관련 법과 제도목차1. 인사행정 법 규정 및 기구법률과 규정 중앙인사기관2. 공직의 분류국가공무원과 지방공무원 경력직 공무원과 특수경력직 공무원 공직분류 체계 고위공무원
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    | 리포트 | 34페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.03.10
  • [내부임용] 내부임용의 의의(개념)와 유형(종류), 수직적 이동과 수평적 이동, 우리나라(한국) 공무원 내부임용의 문제점과 개선방안
    할 수 없으며, 5년간 4급 이하 행정 직렬의 공무원으로 전직 임용될 수 없다.전보의 경우에도 제한 규정이 있다. 일부 예외는 있으나, 일반공무원은 1년 이내에 다른 직위로 전보 ... 한다.4/ 근속승진동일직급에서 일정기간 근무한 경우 직급별 정원에 관계없이 승진을 허용한다.예를 들면, 9급으로 7년 이상, 8급으로 8년 이상 재직한 공무원은 각각 8급과 7급 ... 공무원의 승진제도(1) 일반승진(2) 공개경쟁승진(3) 특별승진(4) 근속승진2. 승급3. 강임III. 수평적 이동1. 전직과 전보1) 전직과 전보의 의의2) 전직과 전보의 용도
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    | 리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.06.17
  • 김포 신곡6지구 전략환경영향평가(초안) 주민설명회
    ·식물상영향예측소음현황 일반지역 : 주간평균 45.4~53.9dB(A), 야간평균 39.9~44.1dB(A) (환경기준(주간 : 50dB(A), 야간 40dB(A)) 일부 상회) ... 환경청 협의전략환경영향평가서 초안 작성의 견 수 렴○ 환경영향평가법 제9조 및 동법 시행령 제7조, 별표 2 ○ 전략환경영향평가 및 도시개발구역 지정 후 환경영향평가법에 의거 환경 ... 환경영향평가 대상사업 규모 이상인 경우로 한정한다)「도시개발법」 제8조에 따라 지정권자가 관계 행정기관의 장과 협의하는 때환경영향평가 협의회 심의Ⅲ환경현황, 영향예측 및 저감방안3
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    | 리포트 | 16페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.01.03
  • 오바마 행정부 시기의 인종 갈등에 관한 연구 - 이민법 개정을 중심으로
    오바마 행정부 시기의 인종 갈등에 관한 연구-이민법 개정을 중심으로논 문 목 차Ⅰ. 서론1. 연구배경 및 목적2. 이론적 배경Ⅱ. 백인 기득권 사회의 역사적 변화1. 백인 기득 ... 권 사회의 형성2. 백인 기득권 사회의 현재1) 백인 기득권 사회의 미국적 가치2) 상징적 인종 차별 주의Ⅲ. 오바마 행정부의 이민법 개정을 둘러싼 갈등1. 이민법 개정의 배경2 ... 은 9fashioned racism)와 구별된다(Schuman 외. 1997). 후자는 흑인의 생물학적 열등성에 대한 믿음과 인종 간 격리 및 차별에 대한 지지를 의미한다. 상징
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.04.18
  • [인사행정]인사행정의 의미, 인사행정의 특성, 인사행정의 사기, 인사행정의 인사관리, 인사행정의 기회균등, 인사행정의 직업공무원제도, 향후 인사행정 방향, 인사행정 관련 시사점
    하도록 하고, 그것이 행정의 능률화의 합리화에 공헌할 수 있다고 인정되는 경우에 그 정도에 따라 표창하고 상금을 지급하는 제도를 말한다.2) 운영-자격일반적으로 정책결정?기획 ... 적 대표성을 확보해야 한다는 대표관료제(representative bureaucracy)의 논의가 1944년 킹슬리(David Kingsley)제기한 이후 이제 행정학의 주요 관심 ... 에 입직하는 경우는 크게 세 가지 방법이다. 즉 9급 공채, 7급 공채 및 5급 고시제도이다. 이제 이러한 채용방법을 개선해 단순화 할 필요가 있다. 즉 5급 고시제도 및 7급 공채제도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.09.03
  • 고위공무원단, 직위공모제 개방형 직위제
    - 2000년 1월부터 중앙부처 실․국장급 대상 - 고위공무원단 정원의 20%를 개방형 직위제 자리로 지정 - 공직 내․외부 인사를 계약직으로 임용 모집 직위 특성 - 중앙행정기관의 실 ... ,국장급 직위 중 높은 전문성이 요구되는 직위 - 국민생활과 밀접한 관계가 있어 민간인 참여의 필요성이 높은 직위 - 행정환경의 변화를 따라갈 수 있도록 제도개혁이 요구되는 직위 등 ... - 상원의 인준을 요하는 대통령 임명직이 아닌 GS-15 이상의 관리, 감독, 정책을 수행하는 직책 - 독립적인 공사나 정보기관 등 특정기관은 제외 - 직위형태에는 일반직위와 경력
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 45페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.02.11
  • 간호관리료 차등제
    ) 간호관리료 차등제의 도입간호계는 간호서비스의 질 향상과 간호전문직의 발전을 위하여 지속적으로 수가화를 요구한 결과 1999년 11월부터 보건의료기관의 일반병동 간호사 확보수준에 따라 ... 에 의한 정신보건의료 시설 중 폐쇄병동미숙아실, 분만실 내의 조기진통실(5) 산정대상 간호사1. 일반병동에 근무하는 간호사2. 임시직 간호사 중 1주간의 근로시간이 휴게시간을 제외 ... . 지 않은 간호사3. 실제근무기간이 6개월 미만인 임시직 간호사4. 일반병동과 외래 등 특수 부서를 순환 또는 파견근무하는 순환근무 간호사5. 분만 휴가자6. 일반병동과 특수병동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.08.30
  • 간호학과 지역간호학 총정리 지역요약 국가고시
    과 생물학적 상관관계 - 혈압, 콜레스테롤, 트리글리세라이드? 질병 범주 - 급성 및 만성 질환의 사례? 사망률 - 특정 원인별 사망률? 성장과 영양상태 - 성인과 아동의 키, 몸무게 ... :람직하게 변화되도록 유도하는 역할(10) 협력자: 보건의료 인력과 상호 유기적이면서 동반자적 관계를 구축하고 업무를 협력적으로 추진(11) 정보수집자&보존자: 조사할 정보와 보존 ... 할 정보가 무엇인지 인지하고 관련 정보를 수집, 보존함으로써 더 나은 간호를수행하고 보다 나은 간호 사업을 위해 보수적인 행정가의 저항을 설득하는 자료로 활용(12) 조정자-조정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.11.29 | 수정일 2020.11.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    [에이쁠 +] 특수교사 부족 문제 보고서와 특수교사 인터뷰
    , 중등학교 373명)의 특수교사를 경남에 배정했다고 9일 밝혔다.이는 도교육청이 전체 특수학교와 특수학급을 조사해 확정한 필요 인원 1천90명보다 319명이나 부족하다.교육부 ... 제외)와 일반 학교 내 특수학급(유치원 22개, 초등학교 370개, 중등학교 190개, 고등학교 112개)이 운영되고 있다.이 학교들에서 근무하는 특수교사들은 장애아동들의 개별 ... 사고 예방 등 안전 관리에도 허점을 드러내고 있다.출처: 연합뉴스 2014년 3월9일자 기사경남의 초,중,고 일선 학교에서 장애인의 특수교육을 담당하는 특수교사가 심각하게 부족
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.06.13 | 수정일 2023.08.10
  • 행정개혁론 이론정리2
    기법 도입을 통해 정부관료제의 효율성을 높혀 정부의 성과를 올리려 하는)====> 바라보는 초점의 차이신 공공 관리론의 인사개혁 수단 : 권한위임, [고위직 근무평정 및 성과급제도 ... 제 10장 탈관료제 모형2. 참여정부 모형국민의 참여, 일반 하급 관료의 참여참여모형의 주창자들(관료제의 계층구조를 최대 문제점으로 꼽는) = > 계층제 구조에서 소외되어 왔 ... 던 하급 구성원, 고객으로서 일반 시민들의 참여가 확대될 수 있도록 정책체제의 구조화를 주장작업장민주주의(작업장 인부들에게는 정책참여를 못 하게), 공동결정 원칙들을 발전시켜 온
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 19페이지 | 3,500원 | 등록일 2017.04.21
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2025년 11월 27일 목요일
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