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7/9급 공무원 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"공무원합격직무수행계획" 검색결과 721-740 / 1,124건

  • 독일공무원조직체계,인사,교육훈련,보수,종류
    , 단지 부수적 또는 임시적으로 임무수행(3) 기간제(계약제)공무원 : 필요한 경우 한시적으로 임명(4) 명예직 공무원 : 직무를 본업으로 수행하지 않는 측면에서 기간제와 구분됨3 ... 을 원칙으로 하며 다음과 같이 4가지로 분류됨(1) 종신직/수습직 공무원 : 종신직으로 지속적으로 임무수행(2) 철회가능한 공무원 : 규정상 또는 통상적 수습근무를 수행하는 자 ... 으로 선발함- 시험결과를 1단계~6단계까지 평가를 집약함- 하위 2단계(5~6단계)는 불합격 처리함- 합격자는 일차로 시보직공무원으로 임용됨- 시보직공무원 임용조건 : 준비근무를 종료
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.25
  • 공기업공공기간,한국거래소사례,한국전력공사사례,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    자세 등을 중심으로 평가 4 차심사 신체검사 : 공무원 채용 신체검사 규정을 준용하여 실시 건강보험심사평가원 전형절차건강보험심사평가원 합격자스펙합격자스펙합격자스펙조직도[ 설립목적 ... 공기업 대졸 신입 연봉은 평균 2,500 ~ 3,000 만원 수준으로 같은 직급 공무원보다 훨씬 높은 연봉 매력 2 . 나이 , 학력 제한 완화 학력과 연령에 제한을 없애는 기업 ... 권역 동시 시행 ) 실무역량 면접 인성검사 ( 인재개발원 ) 경영진면접 신원조회 ( 인재개발원 ) 신체검사 ( 한전병원 ) 전형절차한국전력공사 합격자 스펙한국전력공사 합격자 스펙
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 49페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.18
  • 공무원에 대한 정리
    의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 되거나 정지된 자공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 ... 로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자4. 7?9급 공무원 직종 선택 및 직무 내용1) 일반직 공무원① 기술?연구 또는 행정 일반에 대한 업무를 담당하는 공무원② 계급 ... 통상직, 외무 행정직, 외교 정보 관리직3) 기능직 공무원① 기능적인 업무를 담당하는 공무원②계급구분 : 기능 1~10급4) 별정직 공무원비서관, 비상 계획 담당, 통계 조사 요원 기무원 등
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.10.11
  • 영양교사의 자질, 역할, 직무와 영양교사의 전문성과 영양교육의 내실화 방안
    - 지방식품위생직공무원 임용시험에 합격하여 영양사 업무를 수행하는 자를 말한다.(2) 위생원 겸직- 기능직 공무원 중 위생원 업무를 수행하는 자 중에서 영양사 면허를 취득한 자 ... 은 정규직인 영양교사와 학교회계직인 영양사로 구분된다. 영양교사는 영양교사화 이전 식품위생직 공무원으로 급식제공과 위생업무에 치우쳤던 것과 달리 식생활지도와 정보 제공 및 영양상담 ... 영양사라는 직무영역은 유사하나 각 학교 유형별로 요구되는 영양사·영양교사의 직무수행도와 중요도에 직무영역별, 학교유형별로 차이가 존재한다.③ 학교 영양교사와 영양사의 학교급식전담직원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.02.06
  • 사회복지사업법의 개념, 연혁, 주요내용, 권리구제, 개선점등의 내용요약
    원의 업무수행에 협조하여야 한다.⑤ 국가는 복지전담공무원의 보수 등에 소요되는 비용의 전부 또는 일부를 보조할 수 있다.3) 사회복지위원회① 사회복지사업에 관한 중요사항과 제15 ... 사무를 전담하는 기구를 따로 설치할 수 있다.②제1항의 규정에 의한 복지사무전담기구의 사무의 범위·조직 기타 필요한 사항은 당해 시·군·구의 조례로 정한다.2) 사회복지전담공무원 ... ① 사회복지사업에 관한 업무를 담당하게 하기 위하여 시·도, 시·군·구 및 읍·면·동 또는 제 15조의 규정에 의한 복지사무전담기구에 사회복지전담공무원(이하 "복지전담공무원"이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.09.09
  • 공무원 채용절차, 세계 각국의 공무원 제도의 고찰
    시에는 모두 조건부로 임용을 하고, 그 기간은 6개월로 하고 있다. 이 기간동안 직무를 양호한 성적으로 수행한 때에는 정규 공무원이 된다. 또한 근무성적이 불량한 경우에는 인사원 ... 자체도 커다란 의미가 있다. 그러나 정부가 발표를 하고 바로 다음달 인 9월 9일 정부와 여당이 공무원 특채 비율을 50%까지 확대하려던 당초 계획을 백지화 했다. 공무원 채용 ... Ⅰ서론대한민국은 현재 공무원 되기 전쟁 中이다. 이미 시험별로 보면 7급 공채의 경쟁률이 2008년 45.2대 1, 2009년 79.9대 1, 2010년 115.4대 1로 가장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.04.03
  • 보건전문간호사-지역사회간호학
    (보건소에서 수행하는 보건간호사의 직무는 지역보건의 기획 및 평가, 모성보건사업, 영유아보건사업, 가족계획사업, 보건교육사업, 구강보건사업, 학교보건사업, 영양상담과 영양조사,일차 ... 상 의료 기업가가 아닌 공무원으로서 이들의 서비스는 저렴하면서 양질의 관리를 제공한다.* 출처: 간호관리학1(개정판2011) 수문사/ p450-451 3. 보건간호(소제목) 아래 10 ... 08.보건전문 간호사의 호봉 및 혜택간호직공무원 호봉●호봉수 인정제도국ㆍ공립병원 근무경력 100% 인정(국ㆍ공립병원 임상경력 3년 = 간호직 공무원의 3년 근무경력 호봉수로 인정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.12.06
  • 벨기에공무원조직체계,인사,교육훈련,보수,종류
    , 정책의 집행업무 및 Niveau I 공무원 보좌, 고졸이상의 학력 요구됨- Niveau III : 단순사무 담당, 중졸이상의 학력 요구됨- Niveau IV : 기능업무 수행 ... 과목표 달성여부 평가- 네번째 단계 : 평가결과에 근거한 피드백 실시ㄷ) 성공요건- 상급자와 해당공무원의 정기적 면담ㄹ) 면담종류- 첫단계 : 직무면담, 목표설정이전에 개인별 직무 ... : Niveau B, C공무원 중 지원자- 실시 : 인재선발총국(Selor)ㄷ) 종류- 공통역량 평가 : 모든 공무원대상으로 실시- 직무역량 평가 : 직무군별로 실시ㄹ) 역량평가
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.25
  • [행정학개론] 인사행정 - 인사행정의 기초, 공직구조의 형성, 임용(외부임용, 내부임용), 능력개발, 동기부여, 공무원의 행동규범과 징계
    양성의 원칙- 직무와 역량 중심의 원칙- 개방성 및 공정경쟁의 원칙- 자기 주도의 원칙2. 교육훈련훈련 목적 : 공무원에게 공직수행에 필요한 능력을 향상시키는 것훈련 내용- 기본 ... 의 행동규범과 징계1. 공무원의 충성2. 공무원의 정치적 중립3. 공무원 단체4. 신분보장과 징계참고문헌Ⅰ. 인사행정의 기초1. 인사행정의 개념과 과정- 정부 활동의 수행에 필요한 인 ... 업무를 담당하는 기관- 각 부처의 장이 수행하는 인사관리 기능을 보좌- 인사과나 운영지원과 등이 주축, 징계위원회와 공무원 교육훈련기관이 일부 담당4) 지방자치단체의 인사기관
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.22
  • 인사행정론 기말 시험에 나올만한 것
    을하는 것을 말한다. 이것은 인사행정의 기초자료로서, 승급*승진, 기타 인사관리에 반영된다. 2)공무원의 근무 실적, 직무수행 능력, 성격*적성*잠재능력 등을 직속상관이나 가까운 ... 감독자 등이 정기적*체계적으로 관찰*기록*평가함으로써 공정한 인사행정의 기초로 활용하는 한편 공무원의 행정 능률과 직무에 대한 열의, 협동정신을 향상 시키는 수단이 되는 제도이 ... 한다. 승진은 동일한 등급 내에서 호봉만 올라가는 승급과는 구별되며 공무원을 수직적으로 이동시키는 내부임용의 방법중 하나이다. 승진은 정부조직 내에 승진은 구성원의 동기를 유발
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.08 | 수정일 2015.10.13
  • [인사제도][인사][교원인사제도][인사위원회제도][인사고과제도][인사관리제도][인사행정제도][교원]교원인사제도, 인사위원회제도, 인사고과제도, 인사관리제도, 인사행정제도 분석
    」, 「국가공무원 윤리규정」(2000년 정령 제 101호) 등의 적정한 운용에 만전을 기하고 공무원 윤리의 확보에 노력한다.2) 공무의식의 향상공무원의 공정한 직무 수행에 대한 국민의 강한 ... 기본계획」(2000년 12월 12일 각의 결정 )과 인사원이 책정하는 지침을 근거로 여성의 국가 공무원의 채용?등용 등의 촉진을 향한 시책 등을 종합적 계획적으로 추진한다. 남녀 ... 동기3. 보상연계성과 학습동기Ⅳ. 인사관리제도1. 행정개혁원칙에 따른 공무원제도 개혁의 추진2. 능력?실적 등을 중시한 인사운용의 추진3. 행정분야에 있어서의 다양한 인재 활용1
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    | 리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.25
  • 대한지방행정공제회 사무 6급 합격자 현직 자기소개서
    지원 동기 및 입사 후 직무 수행과 관련하여 자신의 전문성 향상을 위해 지금까지 해 온 노력에 대하여 구체적으로 기술하시오.3. 신용보증기금은 보증 신청기업에 대하여 현장조사 ... 한지방행정공제회와 함께 성장해나가는 인재가 되고 싶어 지원하였습니다. 현재 대한지방행정공제회는 지방공무원들인 회원들의 만족을 최대로 이끌 수 있는 다양한 공제 제도와 복리 후생 사업 ... 을 운영하고 있습니다. 특히 사회적 역할 뿐만 아니라 다변화하는 자본, 금융 시장 속에서도 회원들을 위한 자산 안정성과 수익성, 리스크 관리에 힘써왔습니다.지방 공무원을 위한 투자
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.25
  • [지방자치 인사행정][지방자치][인사행정]지방자치 인사행정의 인사자치권, 지방자치 인사행정의 단체장, 지방자치 인사행정의 성과지향적 개혁,향후 지방자치 인사행정의 발전 방향 분석
    외국의 주요 교육훈련기관과도 상호협력하여 리더십이나 정책관리자 교육을 확대해나갈 필요가 있다. 교육훈련의 내용에 있어서도 공무원의 직무수행과 전문적 능력을 배양할 수 있도록 생산 ... 은 권한의 위임이 가능2) 직무내용과 관련되면서도 주민의 부담을 수반3) 보수 등 근로조건은 현재의 지방공무원들에 대해서는 소속 기관을 달리 한다고 해서 불균등한 취급을 하기가 쉽 ... 이 개방형직위의 충원계획을 알 수 있도록 미리 충원계획을 밝히는 것도 필요하다. 현재는 개방형직위로 지정된 직위의 점직자가 일반직(혹은 별정직) 공무원이므로 언제 그 직위가 공석이 될지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.29
  • 한국공항공사 직무분석, swot분석, astp분석 -취업과진로
    하여 과제를 실시하였다. 더욱 수월한 과제수행을 위해 안정적이며 공무원적 특성을 가진 즉 공기업중 토론을 통해 선정된 대한항공공사를 정해놓고 큰 틀을 잡아 과제를 수행하였다.2 ... ⑧.급여 및 복리후생⑨.취업전략Ⅱ.직무 -서비스(스튜어디스)-.서비스 직무의 선택 이유①.항공승무원이란?②.승무원의 주요 직무③.직무환경④.승무원의 자격요건⑤.현직종사자 인터뷰Ⅲ.유망 ... 하면서 사회드, 스튜어디스)란?서비스 직무의 대표적인 항공 승무원은 여객기에서 승객들에게 안내 및 기내식제공을 하는 승무원이다. 캐빈 크루(cabin crew)라고도 한다. 항공승무원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.04.06
  • [인사][인사관리][중앙인사기관][인사행정][인사개혁][인사교육][인사시스템][인사평가]인사관리, 중앙인사기관, 인사행정, 인사개혁, 인사교육, 인사시스템, 인사평가(인사고과)
    의외국의 공무원제도 연구 등을 수행한다.7. 급여정책과공무원의 처우개선에 관한 종합계획의 수립, 공무원 보수제도의 연구?개선 및 운영에 관한 사항, 공무원의 직종별 봉급 및 제수당 ... ?여비 등의 조정, 기업체?외국공무원 등의 보수제도?실태의 조사 등을 수행한다.8. 직무분석과직무분석과 직무평가에 관한 사항, 성과주의 인사제도의 개발?도입 등에 관한 사항, 능력 ... 하여 경영진을 선출하고 그 활동을 감시하는 감사역회에 종업원 및 노동조합 대표가 참가한다.4) 조직구조와 직무구조의 변화조직의 평면화, 조직의 유연화, 가상기업, 네트워크조직, 팀제 등
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.29
  • [현 방호직 공무원 작성자료] 방호직 직무수행계획서 *추천드립니다*
    / 업무추진 전략업무추진 순서 / 기대효과합격 받은 자료!#방호직 직무수행계획서 #직무수행계획서#공무원 방호원 직무수행계획서방호직 직무수행계획서, 방호원 직무수행계획서방호직 직무수행계획 ... 직무수행계획서 방호직 직무수행계획서, 방호원 직무수행계획서 방호직 직무수행계획서, 방호원 직무수행계획서*현직공무원 작성* 강력 추천자료방호직직무수행계획서업무개요/ 직무 목표 ... 직무수행계획서방호직 직무수행계획서, 방호원 직무수행계획서목차1. 업무개요2. 직무목표3. 업무추진 전략4. 업무추진 체크리스트5. 기대효과1. 업무개요방호직 공무원은 청사의 든든
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    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,900원 | 등록일 2020.01.14 | 수정일 2020.02.04
  • 기능직 일반직 전환
    Contents행안부는 3년간 전환시험을 시행한 후 경과 등을 분석해 전환기준 등을 조정한다는 계획에 따라 기능직 국가공무원의 일반직 전환을 골자로 한 공무원 임용령 개정안을 마련 ... 하게 유지하면서 근무성적과 경력 등 다양한 요소를 종합적으로 고려해 합격자를 결정하는 방안을 논의하고 있다.”고 소개했다.기능직→일반직 수평전환 주장Contents공무원 임용령 개정령 ... 에 불과하다”수평적 전환 찬성 입장수평전환? NO!Contents표로 본 기능직 채용 실태Q 1일반직과 기능직은 동일한 업무를 수행한다?일반직공무원과 기능직공무원은 동일한 업무
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    | 리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.05.22
  • 마케팅/기획직 경력사원 자기소개서 합격샘플 + 이력서양식 (전문가첨삭 홍보팀/영업기획직 취업 자소서,마케팅 지원동기 잘쓴예시)
    하고 있으며 정보통신부공무원 교육원내에서 교육과 국학원내 교육을 기획, 관리하고 있습니다. 업무경력이 쌓이면서 협업와 기획력의 중요성을 한층 인지하게 되었고, 회사의 발전에도 발전 ... 마케팅 경력사원 자기소개서 합격샘플 A. 한글 이력서양식/자기소개서양식 B. 마케팅 경력직 입사지원서 실전예문 1. 성장과정 및 성격소개 2. 경력사항 3. 지원동기 4. 향후 ... 업무계획 사 진 인 적 사 항 응 시 구 분 성 명 희망연봉 영 문 희망근무지 1지역 한 문 2지역 주민번호 희망업무 생년월일 결혼여부 주 소 본 적 현주소 연 락 처 자택전화 휴
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.02 | 수정일 2020.12.06
  • 모집, 선발, 승진
    에 발생하는 직무를 효과적으로 수행할 수 있는 최적의 인적요건과 적성 및 기술을 소지한 인간에게 특정조직 구성원의 자격을 부여하는 행위이다.Ⅱ. 적극적 모집- 포웰은 모집의 중요 ... 위하여 우수한 사람들이 공직채용과정에 지원하도록 유인하는 활동 내지 절차를 의미한다. 이러한 모집은 사람들이 공무원이란 직업에 관심을 가지고 모여들게 하는 활동인 유인기능을 하지 ... 계획러나 시험의 출제수준이 대학졸업과정의 교육수준을 갖추지 않고는 합격하기 어렵게 되어 있는데, 이것은 모집대상을 간접적으로 제한하는 학력요건의 구실을 하고 있는 셈이다. 그러나
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.02.06 | 수정일 2015.09.15
  • 역량개발- 직업조사, 미래전망- `교사`
    훈련④ 다양한 각종 휴직 보장- 휴직사유 및 기간가. 직권휴직(교육공무원법 제44조제1항)종 류질병휴직병역휴직생사불명법정의무수행노조전임자근 거제1호제2호제3호제4호제11호요 건신체 ... 는 추세이다.시험검정은 교원자격의 종별에 따라 교원수급계획상 필요에 의해서만 시행하며, 학력고사와 실기고사·구술고사로 구분하여 실시하되, 학력고사에 합격한 자에 한하여 실기 및 ... ?정신상의 장애로 장기요양을 요할 때병역의 복무를 위하여 징?소집된 때천재?지변?전시?사변, 기타의 사유로 생사?소재가 불명한 때기타 법률상 의무수행을 위해 직무를 이탈하게 된 때
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.03.02
  • 콘크리트 마켓 시사회
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2025년 11월 27일 목요일
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