"남녀평등과법"의 검색결과 입니다.

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여성복지론 페미니즘 종류 육아휴직제도 남녀평등과법 가족복지론 직장내 성희롱 여성할당제

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"남녀평등과법" 검색결과 701-720 / 19,223건

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맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오

주부의 시간부족 문제를 해결하기 위하여 직장 근무시간의 탄력적인 조정뿐만 아니라 다양한 지원 방안들이 필요하다.?3) 법 제도의 강화?남녀고용평등법을 통하여 취업여성이 직장에서 차별 ... 적으로 가족 안에서는 물론 전체 사회에서의 성 불평등을 경감시키는 긍정적인 의미도 가지고 있다고 할 수가 있다. 맞벌이 가구의 여성이 져야 하는 가사 부담을 감소시켜줄 수 있는 제도 ... 을 하며 경력이 같더라도 여성은 남성보다 낮은 임금을 받는 경우도 있다. 또 기혼여성을 위한 사업장에서 시행하여야 할 법적인 규정이 제대로 지켜지지 못하고 있는 것이 현실이다.?4

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.04

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내가 생각하는 정의로운 사회란

에서 크게 드러나게 되었다. 근로기준법 제6조에 따르면, 사용자는 근로자에 대하여 남녀의 성을 이유로 차별적 대우를 하지 못하고, 국적 신앙 또는 사회적 신분을 이유로 근로조건 ... . 사전적인 정의의 개념이 아니라, 학자가 정의하는 정의는 조금 다르다. 아리스토텔레스는 ‘평등’을 본질로 생각하여, 평균적 정의와 배분적인 정의로 구별했고, 소크라테스는 ‘인간 ... 적 가치는 평등하게 배분되어야 하고, 차등의 원칙에 따라 가치의 불평등한 배분은 사회의 최소 수혜자에게 유리한 경우에만 정당하다고 말한다. 또한, 공정한 기회균등의 법칙 아래

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.10

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학은제 여성복지론 가부장적 성별분업 사회에서 여성이 당하는 차별과 남성이 당하는 차별을 사례를 들어 젠더관점에서 공통성과 차별성을 서술하시오.

. 남성이 당하는 차별Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ. 서론한국 헌법 제 11조에서 “모든 국민이 법 앞에 평등하고, 정치적, 경제적, 사회적, 문화적 영역에서 차별받지 않는다”라고 명시 ... 이 여성보다 더 좋은 역할을 부여 받고 싶고, 그만큼의 책임감을 가지고 있다고 생각을 하기 때문이다.예전에 남녀차별은 아마 훨씬 심했을 것이다. 하지만, 그 당시 여성이 비교적 소수 ... 또한 동일한 결과를 보여주고 있다. 2016년 연령별 남녀 평균임금을 보면 고연령 세대가 될수록 남녀의 임금차이의 격차는 벌어지고 있다. 30대 후반 구간에서부터 남녀의 임금격차

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25

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현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책을 설명하고, 선진 복지국가의 가족복지정책을 비교하여

휴직제도는 남녀고용평등과 일, 가정 양립 지원에 관련한 법률 개정을 통하여서 남녀 구분이 없이 일하는 모든 근로자가 이용을 할 수가 있다. 생후 3년 미만의 자녀가 있을 경우에 1년 ... 방향까지 생각해보고 가족복지에 대해서 더 파악해보자.Ⅱ. 본론1. 현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책1) 가족복지관련법첫째, 헌법이다. 헌법 상의 제34조 및 제36조에 근거 ... 를 두어서 국가가 시행하는 복지정책의 책임 및 의무를 잘 설명해주고 있다.둘째, 가족법이다. 가족법이라고 하는 것은 민법의 제4편인 친족법과 제5편인 상속법을 총칭하고 있는 것이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.14

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성인지 관점의 개념을 설명하고 우리사회의 다양한 영역에서 성인지 관점을 실천한 사례 1개를 예로

연구원의 의견이 나왔다. 양성평등기본법에 따라 기존에는 성주류화 제도 업무담당자를 대상으로 실시되던 성인지교육이 2019년 6월 법 개정을 통해 전체 공무원을 대상으로 확대 ... 되었다. 그러나 이러한 법적 변화에도 불구하고 강원도와 18개 시·군에서는 양성평등기본조례를 개정한 사례가 없는 상황이라고 한다. 연구원은 법령에는 전 공무원에게 성인지교육 확대가 명시 ... 과 남성에게 다르게 적용될 수 있는 점을 고려함에 있어서 “남녀 성차별의 개선”에 기반을 두었다고 볼 수 있다. 이러한 성인지 개념이 처음 도입된 시기는 중앙정부 2010년

리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.05.07

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우리나라 맞벌이 가족의 특성과 복지정책 및 서비스에 대해 설명하고, 이에 대한 개선방안을 서술하시오.

서비스1. 맞벌이 부부를 위한 국가 지원정책1) 출산휴가·육아휴직근로복지법(2002년 1월)과 남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률(2008년 6월)을 기반으로 하는 제도 ... 비용은 고용보험에서 부담토록 하는 내용의 모성보호법안을 통과시켰는데, 육아휴직제도의 법적근거는 「남녀고용평등법」에 규정이 있으나 기업에서는 이를 적극적으로 실시하고 있지 않다. 이를 개선하여 실질적으로 사용할 수 있게 해야 한다. ... 과 육아에 참여를 확대하기 위한 제도이다. ? 남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률? 제18조의2에서는 ① 사업주는 근로자가 배우자의 출산을 이유로 휴가를 청구하는 경우에 5

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.14

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((강추레포트A+)) 여성징병제 도입관련 찬반 논의 정리 찬성의견을 중심으로 - 졸업논문

, 2018 기본권에 대한 중대한 제한을 초래하게 된다면 입법형성권은 축소되어 보다 엄격한 심사척도가 적용되어야 할 것이다.따라서 가산점제도는 헌법 제32조 제4항이 특별히 남녀평등을 요구 ... 을 초래하고 있으며, 각종 국제협약, 실질적 평등 및 사회적 법치국가를 표방하고 있는 우리 헌법과 이를 구체화하고 있는 전체 법체계 등에 비추어 우리 법체계내에 확고히 정립된 기본 ... 되고 있다.병역의 의무를 남녀 모두에게 동일하게 부과해야 하는데 무엇보다도 인구감소로 병역 의무자가 줄어드는 상황에서 여성 징병제를 통해 국방력을 지킬 수 있다는 도입 찬성의견은 군대

리포트 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.07.28 | 수정일 2022.04.16

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건강한 가족에서 ‘건강’의 용어를 스스로 정의하시오. 또한 건강가족을 이루는 요소 중 가장 중요하다고 생각하는 요소

이란 무엇인지 간단히 살펴보면, ‘일반적으로 남녀의 성에 의한 법률적, 사회적 차별을 하지 않는다는 원칙’이라고 정의하고 있다. 이는 ‘남녀평등’이라고도 하는데, 인류가 문명 ... 사상이 등장하였다. 그리고 시간이 더 흘러 농노제와 함께 공장제 수공업을 기초로 하는 도시들이 생기고 발전하면서 시민들의 계급이 형성됨에 따라 ‘법 아래에서의 평등’이라는 사상 ... 으로 변모하였다. 프랑스혁명의 사상적 지도자인 ‘루소’는 [인간불평등기원론]을 통하여 ‘자연법’ 아래에서 인간에게 불평등이 있는 것은 정의 (Justice)에 어긋난다고 주장하기도 하

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.18

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[아동권리와 복지]우리나라 아동복지정책의 문제점과 그에 대한 개선방향

다. 지방정부마다 다양한 임신, 육아 지원 정책을 내놓고 있지만 좀처럼 출생률이 높아지지 않고 있는 것이 문제이다. 저출산 해결을 위한 보육서비스의 복지대책으로 남녀 고용평등법 ... 을 미치고 있기 때문이다. 이러한 결혼과 출산 후의 성역할의 불평등은 여성은 가족 중심적 생애를 전망하게 되고 청년 남녀 모두에게 결혼과 출산은 선택이지만, 남성이 ‘결혼과 자녀 ... 종합적인 법이나 규정 그리고 정책에 대해 총체적으로 다루고 있다. 아동복지정책은 아동복지와 정책이라는 합성어로 만들어진 개념으로 사회복지 정책의 하위 영역에 속한다. 아동복지

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.07

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여성생애주기에 따른 불평등의 사회문제와 사례1가지씩 조사

성평등 수준에 의해 결정되는 것으로 볼 수 있다. 여성에게 기회를 주면 남녀 간 시너지를 얻지만 여성의 기회를 박탈하고 억압하면 남녀 간 제로섬 게임을 하게 될 것이다. 따라서 ... 여성복지론 여성생애주기에 따른 불평등의 사회문제와 사례1가지씩 조사 1.서론 최근 우리나라 여성들의 경제 활동율이 지속적으로 증가하고 있지만, 여성들은 여전히 저임금, 단순 반 ... 다. 따라서 고용의 전 단계에 걸친 성차별개선을 위해 많은 성차별 관련 규정의 개정, 근로조건의 개선 그리고 기혼여성의 모성보호 및 육아 지원 등의 여성복지 관련법, 제도의 정비 및 지원

리포트 | 3페이지 | 6,500원 (5%↓) 6175원 | 등록일 2023.01.19

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국가별 성차별 실태와 대응 방안으로서의 교육의 역할 비교

평등 교수 방법을 추진하고 있는 추세이다.-스웨덴: 2010년 개정된 교육법에 모든 교육기관에서 전 교육과정에 성(젠더) 인지적 관점이 반영되도록 명시되어 있다. 성평등 관련 그룹 ... 국가별 성차별 실태와 대응 방안으로서의 교육의 역할 비교Ⅰ. 서론 (연구의 필요성 및 목적): 성차별 연관 주제를 선정하게 된 동기, 성평등 교육 방안 탐구의 기대효과Ⅱ. 본론1 ... . 성평등 교육 방안Ⅲ. 결론 및 기대 효과: 이 주제를 탐구함으로써 얻은 결론, 교훈, 성장한 점, 교육 측면의 적용 가능성Ⅳ. 참고문헌https://moondol-ai

리포트 | 12페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.12.25

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일반적으로 법률이 남성의 경험에 기반하고 있다는 점을 정당방위와 명예훼손의 개념으로 설명하고 여성의 경험이 반영되려면 어떻게 개정되어야 할지 대안을 제시해 보세요

적인 차원에 머무르는 것이 아니라 일상적인 폭력이나 미시적인 영역에까지 확대되어야 하는 것으로 볼 때 여성인권에 대한 접근은 새롭게 재조명 되어야 할 것이다. 남녀 불평등 사회 ... 를 평등사회로 만드는 것 역시 쉽지는 않다. 21세기, 남녀 평등이 오는 것은 시대상 거역할 수 없는 일이지만 그것은 그냥 얻어지는 것이 아니라 우리 모두의 노력과 투쟁이 필요 ... 하다. 그러므로 남성중심적 법률이 아닌 여성과 남성이 서로 공존할수 있는 평등사회의 법률를 개정해야 할 것이다. 3.결론 우리나라의 법은 매우 남성중심으로 돌아간다. 남성의 경험에 기반

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.22

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저출산 해결을 위한 일생활균형(워라밸)의 보장이 중요한 이유에 대해 서술하시오

의 저출산·고령사회 정책과제와 방향이 3월 28일 발표됐다.여성의 경제활동 지원을 위해 월 100만원 이하의 외국인 가사도우미를 도입하는 주부법 개정 등 정부의 저출산 정책에 대한 ... 된다.이러한 저출산 정책에서 일-육아지원제도(워라밸 지원제도)를 활용할 수 있는 실질적 이용여건 조성은 5대 핵심영역과 과제 중 하나로 선정되고, 저출산 대책의 핵심으로 남녀 모두 ... 다.'성평등'이라는 용어가 의도적으로 사용되는 것은 아니지만, 양성평등한 근무환경 조성이라는 과제가 매우 중요한 저출산 대책임을 인식한 정책 방향이다.워라밸 지원은 맞벌이 부모

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.01

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대한민국은 헌법 제11조 제1항에서 '모든 국민은 법 앞에서의 평등하다'는 조항을 두어 평등권을 보장

주제: 대한민국은 제11조 제1항에서 '모든 국민은 법 앞에서의 평등하다'는 조항을 두어 평등권을 보장하고 있다. 그럼에도 불구하고 평등권의 침해 사례가 발생하며 이를 둘러싼 ... -목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 평등권 침해 사례2. 본인 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론평등권이란 모든 사람은 법 앞에서 평등하다는 권리를 의미한다. 모든 인간은 어떠한 환경 ... 에서도 모든 국민은 법 앞에서 평등하고 누구든지 성별, 종교, 사회적 신분에 의해 정치적, 경제적, 사회적, 문화적 생활의 모든 영역에 있어서 차별을 받지 아니한다고 규정하고 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17

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최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

휴가와 육아휴직 제도의 경우 2002년 1월에 시행되고 있는 근로 복지법 및 2008년 6월에 시행되고 있는 남녀고용평등과 일 및 가정 양립지원에 관한 법률을 기반으로 하는 법령 ... 지 않기 때문이라고 생각한다. 세계 많은 나라를 살펴보게 되면 나라 안에서 여성의 역할 그리고 남성의 역할에 대해서 평등을 이루고 있으며, 능력과 기회를 주면 성 역할을 떠나서 많 ... 은 기회가 제공되고 있으나 우리나라에서는 그러한 부분이 매우 많이 단절된 상황이었다. 이는 남녀가 결혼하게 되었을 때 역시 마찬가지라고 말할 수 있다. 그러므로 가족복지와 관련

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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정치학방법론 연구계획서

변인으로 두되, 종속 변인은 남녀 임금 격차, 관리직의 여성 비율, 여성 국회의원 수 등 여러 지표들을 다각도로 분석하여 크게는 경제적 성평등과 정치적 성평등에 대해 연구할 예정이 ... 정치학 방법론여성의 병역 의무 이행과 성 평등 정도 간의 관계 분석: 여성 의무 복무제 시행 국가의 사례 분석을 중심으로서론문제 제기1) 해당 주제 연구를 계획하는 이유2) 해당 ... 은 법률이 정하는 바에 의하여 국방의 의무를 진다.”고 되어있다. 그렇다면 우선 여성들이 국방의 의무를 지지 않는다는 주장은 잘못되었다고 할 수 있다. 또, 병역법 제 3조 병역의무

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.24 | 수정일 2024.12.21

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장애인인권 사례분석과 나의생각정리 및 장애인인권 문제 발생원인과 해결방안 제시

를 가진다. 이는 맨먼저 가능한 통상적이고 만족스러운 일상생활을 할 수 있는 권리를 의미한다 고 규정하고 있다.(2) 평등권우리 헌법은 모든 인간은 법 앞에 평등하다(헌법 11조 1 ... 항)고 명시하고 있다. 여기서 법 앞의 평등이라 할 경우, 법은 의회에 의하여 제정되는 형식적 의미의 법률 뿐만 아니라 일국의 법체계를 형성하는 모든 법규범을 말한다. 성문법 ... 과 불문법을 막론하고 국내법과 국제법을 가리지 아니하며, 헌법, 법률, 명령, 규칙등 모든 법규범이 여기에 포함된다. 또, 법 앞에 라는 의미에 대하여는 법적용평등설(립법자비구속설

리포트 | 10페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.10.06

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CJ ENM 공채 PD 합격 자기소개서

도록 체화된 콘텐츠를 제작하는 것이 중요합니다. 중장기적으로는 젠더리스 채널을 표방해야 합니다. 2034 여성의 취향을 만족시키고 남녀평등이 정착된다면 성별과 연령에 제한 없이 ... , 밥블레스 유는 미디어의 영향력을 이해하여 성 평등 사회 실현에 본보기가 된 콘텐츠입니다. ‘전체 관람가’는 제한이 없다는 뜻으로, 자기표현 욕구를 가진 모두에게 균등한 기회를 주 ... 라고 생각했습니다. 게스트하우스 스태프로서 수많은 자아와 만났고 무전여행이라는 도전을 통해 편견에 맞서는 법을 배웠습니다. 콘텐츠 제작에 필요한 브레인스토밍에서 가지를 형성하는 데

자기소개서 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.10.19

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[수업과정안] 정치와 법 교과 중 <사회법의 의미와 종류 특징> 단원의 수업지도안 3차시입니다.

에 개입하여 규제 (사법적 영역에 대한 공법적 규제)- 공법과 사법의 중간영역2) 사회법의 종류① 노동법 : 근로기준법, 노동조합 및 노동관계 조정법, 최저임금법, 남녀고용평등법, 등 ... ◈ 추가 : 사회법의 의미와 종류 특징4차시1. 사회법의 등장과 종류1) 사회법의 등장① 시작독일의 바이마르 헌법 : 1차대전 후 패전 독일이 독일 공화국으로 변화하면서 나타남 ... ② 사회보장법 : 사회보장기본법, 국민기초생활보장법, 국민연금법 등사회 보험(社會保險)? 소득이 상실되었을 때를 대비하여 국가적으로 보장하고 있는 보험? 강제가입? 보험료= 개인

리포트 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.19

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육아휴직제도의 장단점과 개선방향

의 희생이 크다. 그래서 「남녀고용평등과 일?가정 양립 지원에 관한 법률(이하 ‘남녀고용평등법’이라 한다)」은 육아휴직제도를 규정하면서 고용에서 남녀의 평등한 기회와 대우를 보장 ... 하고 모성 보호와 여성 고용을 촉진하여 남녀고용평등을 실현함과 아울러 근로자의 일과 가정의 양립을 지원함으로써 모든 국민의 삶의 질 향상에 이바지할 것을 명시하였다. 본 과제물은 이 ... 급여를 받을 수 있다. 남녀 근로자는 육아휴직과 육아휴직급여를 통해서 안정적으로 육아에 전념할 수 있고 경제적으로도 도움을 받을 수 있다. ‘아빠의 달(아빠육아휴직 보너스제) ’제도

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.29 | 수정일 2024.09.22

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