"기술결정론"의 검색결과 입니다.

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"기술결정론" 검색결과 6,821-6,840 / 360,148건

Post annealing effect of BaTiO3-based MIM capacitors for high capacitance 실험 레포트

그리고 적층수에 의해 결정된다. 특히 칩 사이즈와 유전체가 결정된 상태에서는 유전체 두계와 적층수가 고용량을 구현하는데 있어서 핵심 설계 요소가 된다. 이에 따라 유저체층의 박층화 ... 가 유전채재료개발과 함계 MLCC 기술 개발에 있어서 핵심으로 간주되고 있으며, 이 박층화에는 유전체층의 바층화 뿐 아니라 내부전극층의 박층화도 함께 고려 대상이다. 그리고 여기 ... 서 예기하는 MLCC 박층화 기술은 후막기술을 이용한 소재와 공정의 범위내에서 논의 하며, 현재까지 상품화되어 있는 박층화의 최고수준은 유전체층 두께 약 0.6um, 내부전극층 두께

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.08

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[인적자원관리 레포트] 조직에 적합한 인재를 선발하기 위한 방법

선발 기법능력검사능력검사는 개인의 지식, 기술 등을 측정하는 것을 의미한다. 능력검사결과를 통해 지원자가 수행할 수 있는 직무능력 수준을 파악하며, 지원자가 후에 훈련 등을 받 ... 예측치를 통 하여 정보를 이미 가지고 있을 수 있고 이러한 정보를 면접상에서 질문이 가능하며 지원자의 의사결정능력과 같은 특기할 만한 정보를 추구하기도 한다. 또한 면접은 지원자 ... , IT요소기술, 업무지식의 세 가지 축 각각에 대한입체적 전문성을 요구하며 그 외 현상에 대한 논리적 분석능력, 새로운 지식 및 기술에 대한 학습능력, 다각적 상황에 대한 종합 및

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.01

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스마트 팩토리

, 제조 및 조립 과정, 유통 과정 등에 디지털 기술을 적용하여 설비의 자동화와 효율화를 추진하는 생산 공장을 의미한다.스마트 팩토리에 적용될 수 있는 4차 산업혁명의 핵심 기술이란 ... 인공지능, 사물인터넷, 3차원 프린팅, 로보틱스, 드론/자율주행 등이다.예컨대 사물인터넷 디바이스가 수집한 데이터를 인공지능이 실시간을 수집 및 분석하고 스스로 제어의 결정을 내림 ... 타임의 감소와 재고비용의 감소, 맞춤형 및 개인화 상품의 생산과 소비자 경험의 제고를 가져올 수 있는 기술로서 주목을 받고 있다.2. 글로벌 기업들의 준비와 실천 비교1) 지멘스(1

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25

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부모교육에 대한 자신의 견해

한 기술이나 정보들을 익힐 수 있다면 부모역할의 수행의 어려움은 더욱 수월해질 수 있을 것이다. 부모교육은 자녀의 성장이나 발달에 대한 부모의 이해와 지식을 증진시키는 것 ... 으로써, 부모로서의 역량을 키우며 이것을 토대로하여 부모 스스로 효과적인 자녀 양육 기술과 방법을 개발하여 자녀에게 실천하며 적용하도록 지원을 해주는 다양한 교육적 활동을 말한다. 즉 ... 의 성장이나 발달에 결정적인 영향을 주므로 부모교육이 필요하다. 두 번째, 바람직한 부모 역할에 대해 서로 다른 많은 정보가 존재하기 때문에 부모가 본인에게 가장 적절하고 본인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01

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직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석해 보세요

를 결정한다고 볼 수 있다. 인적 자원관리는 단순히 인원을 충원하고 급여를 책정하는 행위를 넘어 조직의 목표를 달성하기 위한 전략적 활동으로 확대되고 있다. 이러한 환경 속에서 직무분석 ... 에게 적합한 직무와 역할을 부여하는 일이 그 어느 때보다 중요해졌다. 컴퓨터와 정보기술의 발전으로 자동화와 기계화가 진전되었으나, 혁신을 추구하고 새로운 가치를 창출하는 것 ... 가 어떤 역할과 과제를 수행하는지, 그리고 그 직무를 수행하는 데 필요한 지식과 기술, 능력은 무엇인지를 밝혀내는 과정을 말한다. 이를 통해 조직은 업무 수행 기준을 명확하게 설정

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.22

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조직심리학 ) 팀의 효과성을 높이기 위해 어떤 보상체계를 갖추어야 하는지에 대해서 자신의 의견을 기술하세요

조직심리학팀의 효과성을 높이기 위해 어떤 보상체계를 갖추어야 하는지에 대해서 자신의 의견을 기술하세요조직심리학팀의 효과성을 높이기 위해 어떤 보상체계를 갖추어야 하는지에 대해서 ... 자신의 의견을 기술하세요목차1. 서론2. 본론1) 동기 이론2) 보상체계3) 본인이 생각하는 효율적인 보상체계3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론우리는 수많은 조직에 소속 ... 는 먼저 사람들이 일을 하는 이유에 대한 이해가 선행되어야 한다. 동기에 대한 이론적 접근은 욕구 기반 이론, 인지 과정 이론, 행동주의적 이론, 자기 결정 이론, 행동주의적 이론

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.22

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국방시설본부 전산체계 업무지원 직무수행계획서

, 인공지능 등 최신 IT 기술을 도입하여 업무 프로세스를 혁신하고 의사결정을 지원하겠습니다.-클라우드 컴퓨팅, 빅데이터, AI 등 최신 기술 동향 지속 모니터링-국방 시설 관리 및 ... 강화를 위해 최신 보안 솔루션을 도입하고 보안 정책을 지속적으로 업데이트 하였으며, 클라우드 컴퓨팅 기술을 활용하여 데이터 센터 운영 효율성을 높이고 비용을 절감하는 노력 ... 을 기울였습니다. 또한 국방시설본부는 빅데이터 분석 기술을 활용하여 국방 시설관리 및 운영 효율성 제고를 위한 프로젝트를 진행 중인데, 이를 통해 시설 유지보수 및 에너지 관리 최적

자기소개서 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2024.11.15

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사회복지 행정과 일반 행정과의 차이점을 기술하시고, 사회복지현장에서 행정가에 의해 수행되는

사회복지행정론주제: 사회복지 행정과 일반 행정과의 차이점을 기술하시고, 사회복지현장에서 행정가에 의해 수행되는 기능은 무엇이 있는지 서술하시오. 또한 행정가로서, 일반행정 ... 과의 차이점을 기술하고, 사회복지현장에서 행정가에 의해 수행되는 기능과 행정가로서, 일반행정과 사회복지 행정이 구분되어야 하는 이유를 논할 것이다.Ⅱ. 본론1. 사회복지행정과 일반 ... 판단적 요소를 작용한다. 또한 개인과 집단에서 효과적으로 문제를 해결할 수 있도록 돕는 과정으로서 공통점을 가진다.또한 행정은 지식과 기술을 창의적으로 활용하면서 이루어지며 최적

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13

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보령 IT데이터 분석 자기소개서, 보령 자소서

역량을 바탕으로 보령의 데이터 기반 의사결정에 기여하고 싶습니다. 또한 AI, 클라우드 등 신기술 활용을 통해 데이터 분석의 새로운 지평을 열어가는 데 일조하고자 합니다.보령 ... 보령 IT데이터 분석 자기소개서, 보령 자소서-목 차-1. 해당 포지션에 지원하게 된 동기에 대해 기술하여 주십시오. (경력의 경우, 이직사유도 포함)2. 살아오면서 가장 성취감 ... 을 느꼈던 일이 있다면 기술하여 주십시오. (신입 지원자 작성)3. 성격의 장?단점을 기술하고, 자신의 신념이나 생활신조가 있다면 기술하여 주십시오. (신입지원자 작성)1. 해당

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.08

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자원봉사자의 업무 권한에 대한 4단계를 설명하고, 각 단계에 어떠한 자원봉사자를 배치할 수 있는지에 대해 예를 들어 설명하시오. 또한, 자신이 자원봉사관리자라면 어떠한 단계를 활용할 것인지에 대해서 근거와 함께 제시하시오. 자원봉사자의 업무 권한을 통한 역량강화

을 강화하고, 조직의 목표 달성을 촉진하기 위해 반드시 고려해야 할 중요한 요소다.Ⅱ. 본론1. 자원봉사자의 업무 권한에 대한 4단계자원봉사자의 업무 권한은 자원봉사자의 경험, 기술 ... 가 처음 참여한 활동은 지역 도서관에서 책을 정리하고, 도서 목록을 업데이트하는 것이다. 그는 자원봉사 코디네이터의 지시에 따라 단순한 업무를 수행하며, 직접적인 의사결정이나 중요 ... 는 멘토 역할도 겸하게 된다.3) 단계 3: 고급 수준의 업무 수행 권한이 단계에서는 자원봉사자가 조직 내에서 더욱 중요한 역할을 맡고, 의사결정 과정에 참여할 수 있는 권한

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.05

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사회복지조직에서의 리더십 필요성

: 사회복지조직에서의 리더십 필요성을 기술하되 다음의 3가지를 나누어 기술하시오. (15점)1. 사회복지조직에서의 리더십 필요성(5점)2. 본인의 리더십 유형 분석(5점)3. 과제물 ... 어서 새로운 기술이나 구조의 도입과 같은 중요한 내부의 변화는 이것들이 사회복지조직에 맞게 융화될 수 있도록 리더십을 발휘해야만 한다.셋째, 다양하고 복잡한 사회복지조직에는 많은 전문가 ... 형으로, 대부분의 의사결정을 부하 직원에게 위임하는 형태로, 위임적 지도력이라고도 부른다. 부하 직원들은 스스로 프로그램의 목표를 세우고 그에 따르는 계획을 수립하는데 특정 과업 해결

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.16 | 수정일 2024.09.21

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보육사상에 기초하여 영유아를 어떻게 보육할 것인지에 관한 내용을 기술하시오.

보육사상에 기초하여 영유아를 어떻게 보육할 것인지에 관한 내용을 기술하시오.1. 서론영유아 보육은 아이들의 종합적 발달과 행복한 성장을 도모하는 중요한 과제이다. 이 과정 ... 를 찾아가는 데 필요한 기본적인 능력과 가치관을 형성하는 초기 단계에 있다. 따라서, 영유아기는 인간 발달의 기초를 마련하는 결정적 시기로, 이 시기의 경험은 개인의 평생에 걸쳐 ... 방법을 가르치고, 감정을 조절하는 기술을 배울 수 있도록 돕는 역할도 한다. 이는 아이들이 자신의 감정을 이해하고, 다른 사람의 감정을 존중하는 사회 구성원으로 성장하는 데 필수적인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.01

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기업 내 종업원들을 평가하는 효과적인 직무평가 방법

가 지니는 중요성, 책임성, 위험성 등을 비교? 평가하여 각각의 직무에 대한 상대적 가치를 결정하는 기술적 과정이며 직무에 상응하는 합리적인 임금수준 결정의 자료로 활용하기 위한 ... 은 직무평가란 직무분석의 연장이며 직무의 상대적 가치를 결정하여 적정한 임률에 반영시키고 조절하는 절차라고 하였다. P. Pigors & C.A. Myers는 직무평가란 직무 ... 에 직무평가가 반드시 선행되어야 한다. 조직에 있어서 구성원에 대한 임금은 그들이 몸담고 있는 기업에 대해 공헌하는 정도에 따라서 결정되며, 기업에 대한 공헌도는 구성원들에게 부여

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.31 | 수정일 2025.01.26

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글로벌 경영체제에서의 경쟁심화 상태에서 살아남기 위한 기업의 목표 및 사명을 포함한 제반 조건을 제시

로 이전하기로 결정했다. 까닭은 중국 업체의 급성장과 글로벌 스마트폰 시장 침체로 원가절감이 불가피해졌기 때문으로 원가절감을 위한 조치다. 이처럼 중소기업은 물론 글로벌 대기업까지 경쟁 ... 심화 환경 속에서의 글로벌 기업이 갖춰야 할 제반조건은 다음과 같다.1) 사명과 목표날로 치열해져가는 경쟁심화 상태에서 기업이 추구해야 할 것은 기술적이거나 혁신적인 것도 물론 ... 을 형성시켜주고 고객과 투자자들에게 기업의 긍정적인 이미지를 심어줄 수 있게 명백하게 기술됨으로써 자사와 타사간의 차별화와 함께 활용의 범위를 규정해 기업 존재의 의의와 목적

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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지역농협 자소서

했던 경험 위주로 기술하시오.2. 집단 내에서 문제해결을 위해 협력을 이끌거나 조정한 경험을 제시하고, 그 과정에서 본인의 역할과 성과를 구체적으로 기술하시오.3. 기존 방식 ... 에서 벗어나 더 효율적인 프로세스를 도입했던 경험을 제시하고, 해당 경험이 농협에서 어떠한 긍정적인 영향을 미칠 수 있을지 기술하시오.4.농협이 수행하는 다양한 사업 중 본인이 가장 ... 관심 있는 분야는 무엇이며, 해당 분야에 관심을 가지게 된 계기와 지원 동기를 구체적으로 기술하시오.5.농협이 미래 성장과 혁신을 위해 나아가야 할 방향은 무엇이며, 이를 위해 본인

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.07

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[A+] 명인제약 생산직 합격자소서

는지에 대한인사이트(insight)를 얻으실 수 있습니다.3. 자기소개서 자료를 통해 많은 도움이 되길 바랍니다.< 목 차 >1. 본인의 성장과정에 대해 기술하세요.2. 명인제약에 지원 ... 한 동기와 입사 후 포부에 대해 기술하세요.3. 지원분야에 필요한 직무역량을 습득하기 위해 했던 노력 또는 경험에대해 기술하세요.4. 자신의 성격과 장점과 단점에 대해 기술하세요.1 ... . 본인의 성장과정에 대해 기술하세요.어릴 때부터 성실함과 책임감을 중요한 가치로 여기며 성장해 왔습니다. 부모님께서는 항상 맡은 일을 끝까지 해내는 것이 중요하다고 강조

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2025.02.11

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마케팅조사의 방식에는 탐색적 조사, 기술적 조사, 인과적 조사 등 다양한 유형이 있다. 이들의 차이점을 관련자료 등을 참고하여 논리적으로 제시하시오.

● 주제마케팅조사의 방식에는 탐색적 조사, 기술적 조사, 인과적 조사 등 다양한 유형이 있다. 이들의 차이점을 관련자료 등을 참고하여 논리적으로 제시하시오.● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ ... . 본론? 탐색적 조사? 기술적 조사? 인과적 조사Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌서론마케팅 조사는 기업이 제품이나 서비스를 출시하기 전에 소비자들의 요구와 선호를 파악하고 경쟁 업체와의 경쟁력 ... 조사의 방식에는 탐색적 조사, 기술적 조사, 인과적 조사 등 다양한 유형이 있으며 각 방식은 자신만의 특징과 장단점을 가지고 있습니다. 이들의 차이점을 명확히 이해하고 적절

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.26

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A+ 인증有) 3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하여 보세요.(직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)

자의 역량을 최대치로 발휘할 수 있도록 ‘직무분석’을 수행하여 업무를 적절히 배분하고 채용할 인재의 종류를 결정한다.이처럼 직무분석은 기업과 조직원 모두에게 반드시 필요한 과정이 ... 분석의 의의와 목적.직무분석은 직무별 책임, 작업환경, 의무를 기술한 직무기술서(Job Description)와 직무수행에 필요한 지식, 기술, 태도 등의 인적요건을 명시한 직무 ... 로 직무평가가 이루어지며, 그에 따른 공정하고 적절한 보상 시스템이 구축된다. 직무기술서는 직무상의 구체적 의무와 필요한 능력을 적시하고 있기에 인재개발을 위한 훈련 요건도 알 수

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.07 | 수정일 2024.02.11

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의사결정에 있어 결론도 중요하나 의사결정의 과정도 중요합니다. 의사결정에 있어 과정이 중요한 이유에 대해 서술해보세요

효과적인 의사결정은 기관을 발전시킬 수 있지만, 잘못된 의사결정은 기관을 위기에 빠트릴 수도 있다. 따라서 의사결정에 관한 지식과 기술은 필수적이다.2. 의사결정의 방법의사결정 ... 결정에 필요한 정보가 극히 제한되어 있는 경우가 이러한 때에 해당한다고 할 수 있다.3. 의사결정의 유형의사 결정 유형은 과업 및 이에 필요한 기술적 요소에 관심을 갖는 수준 ... [리포트]의사결정에 있어 과정이 중요한 이유에 대해 서술해보세요.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 의사결정의 개념2. 의사결정의 방법3. 의사결정의 유형4. 의사결정의 과정5. 의사결정

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.02

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기술통계(descriptive statistics)와 추론통계(inferential statistics)의 차이점에 대해 자세히 설명하고

과목명: 사회복지조사론주제: 기술통계(descriptive statistics)와 추론통계(inferential statistics)의 차이점에 대해 자세히 설명하고, 조사연구 ... 에서 각각이 어떻게 활용되는지를 예를 들어 설명해 보시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.기술통계1)정리2.추론통계1)정리3.비교1)차이점 비교Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론통계라고 ... 면 공통의 특징을 가지고 있으며 그러한 특징에 대해서 표지라고 말한다.Ⅱ. 본론 .1.기술통계1)정리기술통계라고 하는 것은 측정과 실험 등에서 수집한 자료의 정리, 표현 그리고 요약

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01

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