"주요업무계획"의 검색결과 입니다.

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"주요업무계획" 검색결과 661-680 / 67,086건

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간호학과 창업마케팅 직업군 조사 report(임상, 산업체간호사) A+

사 내 괴롭힘 문제도 인력부족에 따른 과중한 업무 부담에서 야기된다는 지적 제기 ② (근무환경) 열악한 근무환경으로 잦은 이·퇴직 및 높은 경력단절 발생 - 주요 이직사유는 3교대 ... 을 개선사업 등이 있다. 그 외에도 각 산업체의 특성상 발생될 수 있는 건강상의 상황을 파악하고 개선하고 교육하는 업무를 한다. ① 건강진단 관리 - 건강진단을 계획, 실시, 진행 ... .2 임상간호사 업무 1.3 임상 현황 2. 임상간호사가 되기 위한 준비 및 과정 2.1 응시자격 및 면허 취득 2.2 병원의 분류 2.3 병원 면접 및 취업 2.4 임상간호사

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.30 | 수정일 2025.05.08

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욕창예방 QI활동 최종보고서

11월12월문제점 분석 및 팀구성팀구성 및 업무 분장주요활동 논의 및 계획수립사업수행자료분석 및 평가보고서 작성결과보고 및 발표5.활동 평가 계획2018년 11월까지의 욕창관리실태 및 ... 업무 분장주요활동 논의 및 계획수립599610.01669449사업수행3041자료분석 및 평가보고서 작성결과보고 및 발표1)자료수집2018년 3월~10월2)조사방법보고된 욕창 보고서 ... 질 향상[QI] 활동 계획서(2018)QI 학습 활동팀부서명중환자실간사팀장팀원주제분류■ 환자안전ㅁ 고객만족도 향상ㅁ 병원 자원관리■ 의료의 질 향상ㅁ 업무 개선ㅁ 기타(주제명중

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.05 | 수정일 2022.11.08

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간호관리학(통제와 간호 실무, 간호의 질)

과 비교하고, 기준에 미달하거나 계획과 차이가 있을 경우 수정 조치를 취함으로써 업무가 계획된 방향대로 진행되도록 확인·감독하는 과정이다?통제를 통해 관리자는 목표 대비 실적을 점검 ... 을 통해 간호관리자는 업무가 지속적으로 계획된 목표 수준에 부합하도록 관리할 수 있다. 예를 들어 병동 수간호사는 정해진 간호표준에 따라 간호사의 수행을 관찰하고, 간호기록을 주기 ... 한 질 관리 활동의 사례로는 간호표준지침의 활용과 환자만족도 조사가 있었다. 병동에는 주요 간호행위를 위한 표준지침서가 비치되어 있었고, 신규 간호사들은 이를 참고하여 업무를 수행

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.02

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교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형의 장단점을 분석하고 공통적인 요구분석과정을 설명하시오.(2)

을 통해 얻고자 하는 목적을 정리한다. 요구분석의 주요 상황은 업무수행, 새로운 체계 및 기술 도입, 자동적 교육 관행, 습관적 교육 관행의 문제를 타파하는 데 있다.2단계문제의 본질 ... 에서는 요구분석 과정에 사용되는 3가지 주요 요구분석 모델을 탐색하고 공통 요구분석 프로세스를 정의하면서 인적자원관리자가 갖춰야 할 기본역량을 학습한다.본론교육 훈련 분야의 세 가지 ... 정보점검, 관리계획을 수립하고 최종적으로 요구분석방향을 결정하여 2~3단계(분석, 후속분석)의 계획을 수립한다. 분석 단계에서는 수요 분석의 상황, 범위, 한계를 설정한 후 예비

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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현행 의료법과 간호법안 비교 (정보탐색 보고서)

성명:학번:제출일시:※ 간호업무 관련 의료법 개정의 주요 내용을 비교하시오.현행 의료법간호법안① 의사, 치과의사, 한의사의 지도하에 시행하는진료의 보조② 간호조무사는 간호사 또는 ... , 전문간호사, 간호조무사 업무 범위 규정⑥ 적정 간호사 확보와 배치⑦ 근로조건, 임금 등 처우개선에 관한 기본지침⑧ 간호종합계획 수립(5년마다), 실태조사(3년마다)⑨ 간호사 인권 ... 의사 지도하에 간호업무 수행③ 간호의 업무 ‘의료기관’에서만 수행④ 간호조무사의 자격 ‘특성화고 간호 관련 졸업자’,‘학원의 간호 관련 교육과정 이수자’① 의료법에 따른 의사

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.04

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직무만족에 영향을 주는 다양한 요인들을 제시하고 작업동기이론에서의 주요한 요소들(동기부여, 작업효율성, 직무만족도)간의 관계를 자신의 경험을 바탕으로 서술하시오.

으로 일했던 경험이 있습니다. 이 때, 팀 내에서 인원 간의 역할분담이 잘 되어 있었고, 명확한 목표와 업무 계획이 수립되어 있었습니다. 이러한 상황에서 팀원들의 동기부여와 작업효율 ... 산업심리학: 직무만족에 영향을 주는 다양한 요인들을 제시하고 작업동기이론에서의 주요한 요소들(동기부여, 작업효율성, 직무만족도)간의 관계를 자신의 경험을 바탕으로 서술하시오.서론 ... 에서의 주요한 요소들(동기부여, 작업효율성, 직무만족도)간의 관계를 살펴보고자 합니다.본론1. 직무만족에 영향을 주는 요인들직무만족에는 다양한 요인들이 영향을 미친다. 그 중에서도 대표적인

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.08

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레포트 주제는 "지방자치시대, 지역사회복지의 의의와 향후 과제"입니다. 2주, 6주, 7주차 강의에서 설명해 드린 주요 내용을 정리하고, 사례를 들어 설명해 주시기 바랍니다.

지역사회보장계획을 통해 사회복지보장수준을 높이려 하고 있다. 현재, 5기 지역사회보장계획(2023~2026)이 실시되고 있다. 주요 목표는 지역 간 균형발전 지원, 지역사회보장 ... 계획 간 연계성 강화, 지역사회보장계획 관리 체계 마련, 지자체의 역할 명확화, 지자체 업무 부담 완화 등이다. ... 지방자치시대, 지역사회복지의 의의와 향후 과제전공연락처과목학번담당교수이름-목차-Ι. 2주차 주요내용 정리 및 사례1. 주요 내용2. 사례Ⅱ. 6주차 주요내용 정리 및 사례1

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.08.03

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AI 에이전트 시대의 도래 - 인공지능 대전환과 산업 혁신

의 역할이다.?5.3 AI 시대 개인정보 보호와 규제 동향개인정보보호위원회는 'AI 시대 개인정보 규율체계 혁신'을 2025년 주요 정책 추진계획의 핵심 과제로 제시하며, AI ... 은 인공지능이 수동적인 도구에서 능동적인 업무 수행 주체로 진화하는 결정적 전환점을 보여주고 있다. 가트너(Gartner)는 2025년 10대 전략 기술 트렌드에서 AI 에이전트를 최 ... 우선 순위로 선정했으며, 2028년까지 일상 업무의 15%가 AI 에이전트에 의해 독자적으로 결정될 것으로 예측했다.?AI 에이전트는 최소한의 인간 개입만으로 사용자를 대신해 영업

리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.19

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A+ 간호관리학실습 협력관계 사례보고서

될 수 있도록 한다.⑥ 병동지원인력 (보조요원, 장애인 근로자)병동지원인력은 주로 환자 이송, 환경 미화, 간단한 지원 업무 등을 담당한다. 환자 이송은 주요 역할 중 하나로, 간호 ... 사 개인의 업무 수행이 아니라, 다양한 전문 분야 간의 협력관계를 기반으로 이루어진다. 의료 환경은 환자의 건강 문제를 해결하기 위해 여러 직종이 전문성을 발휘하며 협력해야 한다 ... 이다. 이러한 협력관계는 각 직종의 독자성과 고유성이 존중되며, 중복되는 업무 수행을 방지하고 보다 효과적인 의료서비스를 제공하기 위해 이루어진다.협력의 실천 방식에는 협의, 자문

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.06.21

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본인 또는 주변의 친구, 이웃들 중 한 명을 선정하여 직무분석을 실행해보고 직무기술서와 직무명세서를 작성하시오.

무명응급 전문 간호사직무 목적- 응급환자 긴급 이송 및 응급환자 데이터 관리- 의료의 질 관리주요 업무자료수집(환자 건강력 수집, 환자 상태 변화 감시, 신체검진 및 평가)진단 ... 중요한데 직원으로서는 자신이 수행해야 할 업무와 개인적으로 개발해야 할 점들이 무엇인지를 확인할 수 있으며 직무에 지원하는 사람의 경우는 직무 기술서와 명세서를 확인함으로써 직무 ... 사정을 통해 간호사의 책임을 다해야 한다. 또한 간호사의 주요 임무로서 생리적 통합 유지의 임무와 약물 사용에 대한 임무, 간호 윤리 및 심리 사회적 통합 유지의 임무 등이 요구

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14

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교육전담 간호사 제도_보건의료와 간호정책 토의 보고서

의 업무를 법에 명시하 고, 국가는 교육 전담 간호사 운영에 필요한 비용의 전부 또는 일부를 지 원할 수 있도록 규정했다.1) 재공인력 교육운영계획(제공인력별 교육커리큘럼, 교육평가 ... 들에서 프리셉터 제도를 이용하고 있고, 경력간호사들이 본인의 업무 외에 신규간 호사를 1:1로 담당하여 간호 실무를 교육하고 적응을 돕는 과정에서 상당 한 업무 부담과 스트레스를 겪 ... 계획서)수립 보완2) 교육코라큘럼 기반 월간교육계획 수립 및 제공인력 대상 교육 실시 후 일지 작성3) 교육평가계획서 내용에 따른 교육성 및 프로그램 평가 후 사후관리4) 프리셉터

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.20

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성과관리론 제도의 연혁

란 각 기관이 그 임무달성을 위하여 전략적 관점에서 계획을 수립하고, 한정된 자원을 효율적으로 활용해 업무를 추진한 후, 조직의 역량과 성과를 정확히 측정하여 그 결과를 정책의 개선 ... 와 성과지표의 효율적 달성을 위해 업무계획을 추진?수립한다. 점검단계에서는 회의체, 현장방문 등의 방식으로 추진과정에 대한 모니터링을 실시하면서 연말에 개인 및 부서의 업무실적과 개인 ... 제되는 정책·사업이 당초 기대했던 목표를 실제로 달성하였는지 여부를 알아보고자 하는 성과관리의 주요수단의 하나로 오늘날 정부 현안 가운데에서도 가장 뜨거운 감자와 같은 이슈이

리포트 | 7페이지 | 2,300원 (5%↓) 2185원 | 등록일 2023.02.09

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동기이론을 설명하고 본인이 사회복지조직의 관리자가 된다면 조직구성원을 어떻게 동기부여 할 것인지에 대한 본인의 생각을 서술하시오.

계획 수립, 예산 집행 보고서 작성 등 지나치게 규격화된 업무가 직원들을 소진시킨다. 나는 실습 중 사회복지사들이 매일 같은 양식 속에서 반복 작업을 하며 “이 일의 의미가 뭔지 ... 주요 이론나. 사회복지조직의 특성과 동기부여의 필요성다. 관리자 입장에서의 동기부여 전략3. 결론1. 서론대학교 3학년 여름방학, 나는 지역아동센터에서 첫 실습을 시작했다. 그날 ... 을 통해 ‘의미 있는 업무 설계’와 ‘성장 기회 제공’을 동기 요인으로 강화하고, 업무 과정에서 발생하는 불편 요소는 즉시 개선하는 위생 요인으로 관리할 것이다. 또한 맥그리거

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01

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사회복지학과 현장실습일지

/ 업무보조 14:00-16:00 사회복지정책에 대한 이해 (1강) 16:00-17:00 업무보조-후원품관리 17:00-18:00 실습과정도 알아가기 및 일과 정리 실습내용 (주요 ... 방문 16:00-17:00 실습기관 서류 정리 보조업무 17:00-18:00 실습마무리 및 일과 정리 실습내용 (주요실습) 1. 일정점검 및 오전슈퍼비젼 진행 -사례조사 방문 유의 ... 실습일지-1 실습일 실습생 실습지도자 실습목표 실습생의 올바른 마음가짐으로 기관의 업무보조를 하며 현황을 파악한다 실습진행 시간 진행내용 09:00-10:00 기관소개 및 오늘

리포트 | 43페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.08.23

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HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외기업의 hrd 사례 1가지를 조사하여 분석하시오 <부연설명> 1주차 내용을 참고히여 hrd 개념과 구성요소를 설명- 기업의 hrd 사례의 경우 각자 조사한 사례를 정리하며 제시하고(1주차 2차시에 제시된 기업사례를 참고) 수업내용을 적용하여 분석한 의견 내용을 포함 할 것

을 통해 필요 조건을 명확히 하고 업무의 기대 수준을 정하는 데 있다. 경영 실적 향상을 위한 주요 전략은 경영 개발 활동의 형성이다.3. 사례기업의 hrd 사례의 경우 각자 조사 ... 며, 개인과 조직이 서로의 경험을 고려하기 위한 구조화된 계획적인 활동이나 노력을 의미한다. 이 과정에서 개인은 경험 계획을 수행하고, 조직은 경력 관리를 통해 상호 협력을 도모 ... 성을 높이며, 직무 만족도와 생산성을 향상시키는 것이다. 이를 위해서는 광범위한 생활 계획, 개발 계획, 실행 계획이 필요하다.3) 조직개발(Organizational

리포트 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.09.12

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사회복지사 노인주간 보호 요양센터 현장실습일지

활동 목표장기요양센터의 업무분장과 시스템실습내용(시간, 내용 등을 중심으로 기록)실습지도자와의 교육교육 주요 내용 : 센터의 업무분장표를 함께 살펴보며, 각 조직의 역할과 업무 ... 하도록 한다.5. 근무시간은 기관의 규정에 준하며 직원과 동일한 자세로 근무시간에 임하도록 한다.6. 실습시작 최소 10분전에 출근하여 출근을 확인하며, 업무에 관계된 사항을 사전에 준비 ... 을 중심으로 기록)실습지도자와의 교육교육 주요내용 : 장기 요양기관의 이해와 요양원의 사회적 역할과 기능, 향후 실습 진행에 대한 전반적인 일정, 실습생의 자세와 태도등을 배웠

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| 시험자료 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.26 | 수정일 2022.11.01

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사회복지행정 관리자의 역할을 설명하되, 각각의 역할을 사례를 제시하여 기술

.본론에서는 사회복지행정 관리자가 수행하는 주요 역할을 계획자, 조직자, 지휘자, 통제자, 옹호자의 다섯 가지로 분류하여 설명하고, 각각의 역할이 실제 현장에서 어떻게 적용 ... 는 체계적인 계획과 운영이 필수적임. 이때 사회복지행정 관리자는 정책적 VISION을 수립하고, 필요한 자원을 調達하며, 다양한 이해 관계자와 협력하는 등의 역할을 수행하게 됨 ... 들의 역할RVICE방향을 설정하는 중요한 역할을 수행함. 사회복지 SERVICE는 단순히 운영하는 것이 아니라, 사회적 요구 변화에 따라 유연하게 계획을 조정할 수 있어야 함. 이에 따라

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.07 | 수정일 2025.06.10

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평생교육 프로그램 홍보

가 이룩한 가치나 혜택을 알려서 기금이 이 지역사회에서 잘 쓰여지고 있다는 만족감을 불러일으키기 위함이다.(4) 지역주민들이 평생학습 부서의 모든 주요한 계획과 정책을 잘 알 수 ... 계획된 기반 하에서 수행되어야 한다. 사실을 알리기 위해서는 적어도 이 기능을 정규적인 기반 하에 담당하는 직원을 두는 것이 유용하다. 이 일을 맡은 사람은 홍보의 업무를 즐길 수 ... 들로부터 정보를 캐내지 못한다면, 그들의 프로그램이 아무리 훌륭하다 하더라도 그들의 노력은 쓸모없는 것이 되고 말 것이다. 홍보는 단지 프로그램을 상품화하거나 광고계획을 세우는 것

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.06

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조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명 하시오

이나 구조, 과정을 계획적으로 개발하거나 이를 강화시키는 데 있어서 시스템 전체에 행동과학지식을 적용하는 것이라고 할 수 있다. 이 과정에서 행동과학적 지식은 조직구조 및 과업관리 ... 에 대한 방법 및 기술을 주요 변화대상으로 삼으면서 변화에 접근하는 구조적이거나 과정적인 방법과 다르게 인간의 가치관 또는 행동을 주요 대상으로 삼아서 변화를 추진하고자 하는 인간행동 ... 변화 또는 변화 관리와는 차이를 보이는 개념인데 조직이 의도하는 특정 방향의 변화를 계획하고 있다는 점에서 협의적인 의미를 가지고 있다. 변화관리와 비교해볼 때 계획적인 변화 활동

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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사회복지사의 소진에 대해 알아보고, 소진을 방지할 수 있는 방안에 대해 자신의 의견을 간략히 제시해 보세요.

은 수준이다. 이러한 높은 비율은 사회복지사의 업무 부담을 가중시키며, 이는 소진의 주요 원인 중 하나로 작용한다.또한, 사회복지사의 업무 특성상 정서적으로 소모적인 상황이 빈번 ... 체계의 부족 등은 사회복지사가 소진을 예방하는 데 어려움을 겪게 만든다. 최근 조사에서는 사회복지사의 70% 이상이 조직의 지원 부족을 소진의 주요 원인으로 꼽았다. 특히, 업무 ... 함으로써 사회복지사가 지속적으로 높은 업무 성과를 유지할 수 있도록 지원해야 한다.교육과 보상 또한 소진 예방에 중요한 역할을 한다. 계획적 교육을 통해 사회복지사의 역량을 강화

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.17

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