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"민주형리더십" 검색결과 661-680 / 13,331건

  • 허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명해 봅시다. 서론
    리더십허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명해 봅시다.서론최근 제시되는 리더십은 대다수 민주리더십 혹 셀프리더십, 슈퍼리더십, 서번트 리더십 등 ... 리더가 조직 구성원들의 말을 듣고, 그들이 열정적으로 업무를 할 수 있도록 환경을 조성해주어야 한다는 방향으로 방향을 틀고 있다. 개인적으로 카리스마 리더십 및 팔로워십, 변혁 ... 적 리더십 등 리더가 주도적으로 방향을 이끌고 나갈 필요가 있는 조직들도 있다고 생각한다. 예를 들면, 조직의 장이 절대적인 우위를 가지고 있으며, 조직 구성원들에게 비전을 제시
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십_현대그룹 1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 설립자 이병철 회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공요인들을 리더십 관점에서 기술해봅시다.
    는 같이 일하는 직원들에게 좌절감과 무관심 또는 도전적인 행동을 초래하는 경향이 있다. 두 번째, 민주리더십은 집단 구성원들이 스스로 지도자의 지도로 모든 결정을 내리는 유형이 ... 리더십`현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습사고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그룹 1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 설립 ... 자 이병철 회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공요인들을 리더십 관점에서 기술해봅시다.차 례1.서론2.본론(1) 현대그룹 정주영 회장
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.15
  • 메가 경영학 - 경영학개론 과제
    측정이 가능한 것이기 때문이다. 이러한 행위적 리더십 이론에서는 리더의 행위를 세 가지 유형으로 구분한다. 민주적 리더, 전제적 리더, 자유방임적 리더가 바로 그것이다. 이 때 민주 ... 리더십의 유형 및 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위한 리더의 태도리더십이란 조직의 목표 달성을 위하여 리더가 조직원들과의 관계에 영향을 미치는 것이다. 리더십에 대한 연구는 시대 ... 에 따라 변화하여 왔다. 특성에 따른 리더십, 행동에 따른 리더십, 상황에 따른 리더십으로 발전되어 왔다. 그러다가 90년대부터 새로운 리더십론이 대두되었다. 이는 변혁적 리더십
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.19 | 수정일 2023.01.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    피터 드러커 비영리단체의 경영 독후감
    를 자주 수용해야 한다고 했다. 비영리단체는 영리 목적이 아니라고 해도 비용이 계속 들어가는 면이 있으니 민주적으로 이야기를 듣고 운영을 하는 게 적합하다고 생각을 했다.비영리단체 ... 에 대해서 이해를 할 수가 있었다. 그리고 실천을 하고 단체가 하는 일 자체로서 구성원들에게 작은 변화를 줄 수가 있어야 한다고 했다. 그런 의미에서 단체를 이끄는 사람의 리더십 ... 도 상당히 중요할 것이라고 생각을 했다. 비영리단체라고 해서 셀프 리더십에 기댈 것은 아니라고 생각을 했다.
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.05.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십사례에 대해 제시해보세요 (산업심리학)
    적으로 영향을 미치기 때문에, 100% 완벽한 리더쉽을 발휘할 수 있는 가치관이나 행동과 같은 개인적인 과제에서 모범적인 모습을 보여주는 것이 중요하다. 리더십을 알고 행동하면 업무뿐 아니 ... , "Leader") "리더십은 조직이 리더와 추종자들 사이의 공동의 목적을 추구하도록 설득 과정이나 본보기를 통해 인도하는 것이다." -유럽 연구진들은 리더쉽을 미래의 비전과 같은 목적과 목표 ... 하는 대표적인 방법으로는 로널드 리핏과 랄프 K가 있다. 화이트가 분류한 리더십에는 권위주의, 민주주의, 자유방임주의의 세 가지 유형이 있다.이 세 가지 유형을 살펴보겠다. 첫 번
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.01
  • 애국애족리더십 ) 건국헌법 전문 특정구절에 대해 자의적 해석만으로 대한민국은 1919년에 건국되었다라는 주장에 대해 어떻게 생각하는지 본인의 생각을 기술해 보시오.
    애국애족리더십건국헌법 전문 특정구절에 대해 자의적 해석만으로 ‘대한민국은 1919년에 건국되었다’라는 주장에 대해 어떻게 생각하는지 본인의 생각을 기술해 보시오애국애족리더십1 ... 민주국임을 세계에 공포하고 임시정부를 건설하여 민주주의의 기초를 세웠지만 혁명이 성공하지 못했기 때문에 그 정신만이 계승되었다고 본다. 하지만 기미년은 우리가 많은 피를 흘려서 대한 ... 독립민주국을 세상에 반포하여 민주정체의 토대를 세운 것으로 잃었던 나라를 찾고 죽었던 민족이 살아났기 때문에 우리 건국일은 1919년으로 보아도 근거는 충분하다고 본다.두 번
    리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년의 자율적인 참여 활성화 방안 작성
    리더십을 발휘해야 합니다. 이러한 자세와 태도는 청소년들의 자율적인 참여를 도모하고 그들의 성장과 발전을 지원하는데 효과적일 것으로 기대됩니다. 또한 이러한 자세와 태도는 성인 ... 있도록 돕고, 그들의 선택을 존중하고 응원하는 것이 필요합니다.- 협력적인 리더십 이론협력적인 리더십은 개인과 공동체의 이익을 존중하고 강화하는 리더십 스타일로, 상호작용 ... 에서 동반성과 협력을 강조합니다. 청소년들은 협력적인 리더십을 통해 능동적으로 참여하고 자신의 역량을 발휘하는 기회를 얻을 수 있습니다. 청소년 지도자는 협력적인 리더십을 발휘하여 청소년
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28
  • 리더십_리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오
    REPORT리더십리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.제 출 일담당 교수아 이 디학 번이 름Ⅰ. 서론리더십은 조직 구성원에게 비전 ... 원에게 직접적 혹은 간접적으로 영향을 미치기 때문에 효과적인 리더십을 발휘하기 위해 행동이나 가치관 등 업무 외적인 면에서도 모범을 보이며 이끌어야 한다. 즉, 조직 구성원의 역량 ... 은 자신의 노력만으로는 성과를 도출하기 어렵기 때문에 리더는 자신의 리더십을 최대한 활용해 조직 구성원의 협력과 자발성을 끌어내 조직의 목표를 달성할 수 있어야 한다.특히, 오늘날
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.12
  • 리더십 이론비교
    주느냐에 따라 리더십의 유효성이 결정된다고 본다.1) 권위형-민주형-자유방임형 리더십민주형? 의사결정과정에서 리더가 부하를 많이 참여시키고 리더 자신보다 부하에 대한 고려 ... 수평적 의사소통을 함 리더가 부하에게 최대의 자유를 허용권위형 리더십민주리더십자유방임형 리더십의사소통 방향하향적쌍방형수평적의사결정독단적으로 결정집단토의를 통해 결정리더는 의사 ... 제목: 리더십이론의 비교분석목차1. 특성이론2. 행동이론3. 상황이론4. 현대적 리더십 이론1940년대 특성이론 ⇒ 1950~60년대 행동이론 ⇒ 1970~80년대 상황이론
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.06
  • 교육행정학원론의 핵심요약
    (18~~- 1920)2. 인간관계론 (1930~)3. 행동과학론4. 다원론 (1980~1990)3장. 동기론1) 내용이론2) 과정이론4장. 리더십론1. 리더십2. 지도자 영향력 ... 의 근원3. 리더십 특성론4. 리더십 행위론5. 상황적 리더십론6. 새로운 리더십론5장. 조직론1. 조직의 개념과 특성2. 조직유형론3. 조직풍토론4. 조직문화론5. 조직 성장.발전론 ... 적 중립성.자주성 간과▶ 조건정비론? 교육목표를 효율적으로 달성하기 위해 필요한 인적.물적 제 조건을 정비.확립하는 수단적 봉사활동? 교육행정의 기능주의적 입장. 민주적 교육행정
    리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    정치인의 역량 및 자질<학점 A+>
    자치에 대한 분석이 필요하며 앞으로의 발전 방향 및 방안에 대해 모색할 필요가 있다고 생각한다. 특히 지방정부에서 단체장의 역량과 리더십은 매우 중요한 문제이다. 이러한 역량 ... 과 단체장의 리더십은 지방정부의 번영 및 발전 그리고 안정성에 아주 밀접하게 관계가 있다는 것이다.21세기는 경제,사회,정치에 있어서 새로운 패러다임이 요구되고 있으며 정치적으로는 통치 ... 되어야 한다고 생각한다.또한 과거와 같은 폐쇄적인 민주주의가 아닌 열린 민주주의룰 위해 진취적이고 개방적인 자세를 가지는 비전적인 역량을 갖춰야 함은 필수적이라고 판단할 수 있
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.10
  • [간호관리학] 행동이론과 특성이론의 특징, 강점, 약점, 나의 리더십 경험을 서술하시오.
    가능하다고 봄?리더십 행동은 리더의 권한과 구성원의 참여 정도에 따라 하나의 연속선상에서 다양한 모습 으로 나타날 수 있음① 전제형-민주형-자유방임형 리더십(1) 전제형?집단에 대한 ... 항상 훌륭한 리더십을 발휘하는 것 은 아님?구성원이나 상황변수를 고려하지 않고, 오로지 리더에만 관심을 가짐?리더십이 선천적으로 타고 나는 것이라고 보기 때문에 훈련과 학습을 통해 ... 리더십을 기를 수 있음을 부정하므로 현장 적용에 한계?특정 지위와 업무에 가장 적합한 리더를 찾기 위해 성격, 자질, 능력 등 검사- Key Point -특성이론이란 유능한 리더
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.23
  • 간호관리학 간호관리자의 리더십
    유형 사이의 관계를 밝히려고 하였다. 의사결정과정에서 리더가 부하를 많이 참여시키고 리더 자신보다 부하에 대한 고려를 많이 반영할수록 민주리더십 유형으로 분류되며, 리더가 남 ... 제목: 간호관리자의 리더십목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 내용1. 리더십 이론의 비교, 분석2. 간호지도자의 리더십3. 이상적인 간호지도자상Ⅲ. 결론------------------------ ... ----------------------------Ⅰ.서론리더십(leadership)이란 “리더가 구성원과의 상호작용과정에서 주도적인 영향력을 행사하여 리더를 따르게 하고, 현재
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념
    과정구본무 회장은 살아생전 그의 사무실 구조만 봐도 민주리더십의 근본을 따랐음을 알 수 있다. 구회장은 1995년 회장 취임 후 여의도 LG트윈타워의 동관 30층 사무실 ... 자들유지하는 것은 물론 '우리'라는 공동체 의식을 가지며 리더와 과업에 대해 호감을 얻는다.이러한 민주리더십의 영향력을 엿볼 수 있는 사례로 LG화학의 이차전지 사업을 들 수 있 ... 적인 민주리더십을 선보이며 끈질기게 하다보면 성공할 날 이 올 것임을 구성원에게 심어주며 여기에 기업과 구성원의 미래가 있음을 동기부여해주었다. 그 결과 현재 LG화학이 전기차
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.29
  • 미국 민주당과 공화당이 세계화를 반대하는 이유를 각각 2개씩 제시하시오.
    당(1) 외교 정책(2) 경제 정책(3) 사회,복지 정책2. 민주당과 공화당이 세계화를 반대하는 이유1) 민주당(1) 미국 내의 실추된 국제적 영향력과 리더십의 회복과 가치외교 ... 의 기본 정강정책1) 민주당(1) 외교 정책① 대외 정책- 미국의 리더십 회복 및 동맹관계 복원② 대북 정책㉮ 북한과의 외교를 통한 북한 핵 프로그램 관리㉯ 동맹국 과의 외교적 공조 ... 온난화 불신㉯ 원유 시추를 위한 연방토지 개방 확대㉰ 환경 관련 규제 완화2.민주당과 공화당이 세계화를 반대하는 이유1) 민주당① 미국 내의 실추된 국제적 영향력과 리더십의 회복
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.23 | 수정일 2023.05.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호 리더의 사례
    님의 사례로 보았을 때, 이는 행동이론의‘민주리더십’모습이라 생각한다. 민주리더십은 구성원들의 의사소통이 자유롭게 일어나며, 목표설정과 의사결정에 있어서 집단의 역할을 강조 ... 며 관리할 수 있도록 업무분장표를 작성하시는 등의 모습을 많이 볼 수 있었다. 민주리더십의 경우 개개인의 의견이 수렴되어야 하므로 시간을 많이 요하며 신속한 결정을 요구하는 사람 ... 임상실습 경험 중 간호지도자의 리더십에 대한 보고서1. 문제 상황실습 했던 A5 병동은 원래는 OS 병동이었으나 병원 내 잉여 병상 수 감소를 위해 NS 환자를 받게 되
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.23
  • 간호관리학-리더십경험에세이
    Report(리더쉽 경험 에세이학교학과교과목지도교수제출일반 / 학번이름▶ 리더십의 정의리더와 구성원이 함께 이루어야 할 공동목표를 달성할 수 있도록 리더가 영향력을 발휘하는 상호 ... 강한통제로 강제적인 동기부여-명령조 지시와 상의하달 의사소통-독단적 의사결정으로 직위의 차이를 강조-처벌을 목적으로 비판민주리더십-집단에 대한 통제가 최소화로 경제적 보상 ... 님들과도 소통이 잘 되어서 큰 무리 없이 실습을 마무리 하였다. 그 이후로도 여러 번 임상실습 기관에서 경험했던 상황이라서 때에 따라서 민주리더십, 지원적 리더십과 참여적 리더십
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.05 | 수정일 2023.02.20
  • 4차 산업혁명시대의 청소년 핵심 역량에 대해 알아보고 역량을 강화할 수 있는 지도방안에 대해 서술해보시오.
    가 가져야하는 역할과 연련별로 리더의 역할을 훈련시키며 다양한 활동과 교육을 통해 청소년들의 민주시민의식을 키워주고 리더십을 높여준다.(2) 준비물마카펜, 화이트보드, 스카치테이프, 건 ... 을 강화할 수 있는 지도방안에 대해 서술해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 4차 산업혁명시대의 청소년 핵심 역량4차 산업혁명시대에 가장 중요한 청소년 핵심 역량은 창조적 리더십이라고 생각 ... 한다. 청소년기는 리더십을 발달시킬 수 있는 결정적인 시기이며, 이 시기에 리더십이 자리잡는 것이 청소년들의 본인에 대한 이해를 확실하게 할 수 있고 진취적이고 원만한 생활을 이루
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.29
  • [a+취득자료] 관심 있는 리더십이론에 대해 설명하고 사회복지조직에서 가장 바람직한 리더십에 대해 본인의 생각을 기술하시오.
    1. 서론리더십 이론에는 여러 가지 종류가 있다. 특성 이론, 행동 이론, 상황 이론, 목표 경로 이론, 의사결정 이론, 교환이론 등이 리더십을 설명하는 이론이며, 리더십의 종류 ... 또한 거래적 리더십, 카리스마, 슈퍼 리더십, 공유 리더십, 정서적 리더십, 서번트 리더십 등 다양하다. 그 중에서 본인이 가장 관심있어 하는 이론이자 사회복지 조직 내에서 가장 ... 주목해야 할 리더십으로 변혁적 리더십을 들 수 있다. 본론에서는 변혁적 리더십에 대해 알아보고 이를 사회복지 조직에 어떻게 적용할 수 있는지 알아보도록 하겠다.2. 본론2.1
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.12
  • 간호관리학 리더십 이론
    ··············································· p.2? 권위적-민주적-자유방임적 리더십? 구조주도와 배려적 리더십? 관리격자 이론3. 상황이론 ... 적 특성, 성격, 지능,사회적 배경, 과업 관련특성, 사회적 특성 등· 권위적 ? 민주적 -자유방임적 리더십· 구조주도와 배려적 리더십· 관리격자 이론· 상황적합 이론· 경로?목표 이론 ... 을 미치지 않는 경우, 매우 긴박하게 의사결정을 해야 하는 경우 등에 효과적(2) 민주리더십 (참여적 리더십)- 리더가 최종 의사결정의 책임을 가지고 있으면서 부하가 의사결정
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.30
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2025년 08월 21일 목요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감