"척도평가방법"의 검색결과 입니다.

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"척도평가방법" 검색결과 641-660 / 36,521건

시장조사론 ) 척도(Scale)에 대한 개념을 설명하되, 국내 프로야구팀에 대한 선호도를 가지고 기술하여 보시오.

space)의 위치로 측정하는 방법"이다. 의미 공간은 세 가지의 개념으로 분류될 수 있는데, 평가요인(evaluation factor), 능력요인(potency factor), 활동 ... 요인(activity factor)이 3차원상에서 각각의 축을 이루고 있다. 즉, 의미변별척도는 의미 공간에서 각각의 요인이 이루는 축에서의 위치를 상대적으로 비교하고 분석하는 방법 ... 시장조사론척도(Scale)에 대한 개념을 설명하되, 국내 프로야구팀에 대한 선호도를 가지고 기술하여 보시오.시장조사론척도(Scale)에 대한 개념을 설명하되, 국내 프로야구팀

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2022.07.24

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특수교육학개론 - 요점정리

적 척도와 총괄적 척도 모두 포함.· 행정가를 포함한 모든 전이 팀 구성원들이 전이 평가에 참여.· 평가는 유아가 새 프로그램으로 옮긴 후 팀이 유아와 가족의 적응을 검토해야 함. ... -> 새 프로그램으로 옮긴 후 수주~수개월 이내에 이루어 져야함.· 평가는 객관적인 척도 뿐만 아니라 주관적인 척도 모두 포함- 객관적인 척도 : 전이기술, 프로그램으로부터의 지원 ... 는 프로그램의 교사?)? 단계2 ) 잠정적인 새 프로그램 방문하기· 유아가 전이하게 될 가능성이 큰 프로그램들을 방문하여 관찰· 프로그램의 일과, 활동의 범위와 속도, 교수 방법 등

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.23

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[A+] 정신간호학 실습_ 임상심리검사 및 활동요법

심각도를 직관적으로 평가하는 척도이며, 주로 약물 치료 효과를 평가하거나 치료 경과를 모니터링할 때 사용된다.해밀턴 우울증 평가 척도(HAMD-NP)? 해밀턴 우울증 등급 척도 ... 의 수준을 평가하기 위한 자기보고형 심리 검사이다. 주로 불안장애나 우울장애를 진단하고 치료 계획을 수립하는 데 유용하게 사용된다. 피검자의 주관적인 불안 경험을 파악함으로써 불안 ... 은 0점에서 3점까지 평가되며, 점수가 높을수록 불안의 심각도가 크다는 것을 의미한다. 이를 통하여 임상적으로 중요한 불안 수준을 평가할 수 있다.CGI-S 검사(Clinical

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.19

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스트레스 측정의 신뢰도와 타당도

했다. 과장되게 보고하거나 혹은 과소 보고하는 것 둘 다 생활사건 측정치에 대한 타당도를 감소시킨다. 연구에 의하면 생활사건 척도는 아프리카계 미국인들이 경험하는 스트레스를 주로 과소평가 ... 를 측정하는 데 있어 한 가지 문제점은 주요 생활사건 척도의 항목과 신체적 장애의 내용이 혼입된다는 것이다. 물론 아픈 것이 스트레스일 수 있지만, 이는 또한 사회 재적응 평가 척도 ... 다.자기보고식 검사의 신뢰도(reliability)는 쌍대 연합 방법(paired-associate method)에 의해 가장 빈번히 측정된다. 쌍대 연합 방법에서는 가까운 연합 상대

리포트 | 3페이지 | 2,900원 | 등록일 2021.10.21

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아동간호학 논문요약, 모야모야병, 교수님 피드백 포함 수정완료, A+받은 레포트 입니다.

자신의 건강상태에 대한 지각하는 건강에 대한 주관적 평가로 5점 Likert 척도로 구성한 1문항 단순 척도이다.(8) 뇌허혈 발생빈도 : 개인의 주 증상으로 본 연구에서는 최근 ... ) 6단계 : 모야모야병 청소년의 건강생성 프로그램 평가프로그램의 효과를 검정하기 위하여 프로그램 사전, 사후 시점에 중재군과 대조군을 대상으로 측정하였다.6. 자료분석 방법본 연구 ... 의 효과를 검정한다.연구설계연구방법연구기간연구대상통계방법1. 연구 설계모야모야병 청소년을 대상으로 개발한 건강 생성 프로그램을 적용하고 그 효과를 확인하기 위하여 무작위 대조군 사전

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.18 | 수정일 2023.07.22

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공변 모형으로서의 귀인이 논리적이고 합리적인가에 대해 토론하세요

에 대한 영향력을 평가하는 데 중요한 역할을 할 것이다. 따라서 이번 논의에서는 공변 모형으로서의 귀인이 논리적이고 합리적인지에 대한 토론을 진행할 것이다.2. 공변 모형과 귀인 ... 유용한 통계 모형이다. 귀인 개념은 사회적 지위와 관련된 개념으로, 이를 측정하기 위해 귀인 척도가 사용된다. 연구 결과에 따르면, 공변 모형을 사용하여 귀인 개념을 분석할 때 ... , 귀인 척도의 유효성을 고려해야 한다는 것이 중요한 결론이 도출되었다. 또한, 귀인 척도의 구성 요소 중 일부는 공변 모형에서 무시되는 경향이 있으므로, 이를 고려하여 분석 결과

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.22

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간호관리학실습 질 향상활동 보고서

2)불안 정도를 측정하는데 사용되는 19개의 객관식 질문으로 구성된 자가보고 설문지이다.처치 전 후 불안 척도를 이용하여 불안 정도의 변화를 파악한다.4. 평가도구불안 측정 ... 도 향상을 이루고자 한다.2) 활동목표환자 만족도를 10% 이상 향상시킨다.2. 원인 분석 결과[그림]3. 핵심지표 : 환자 만족도 (10개 문항 5점 척도) *붙임110개문항, 총 ... 50점의 설문지로 측정한 값으로 정의하며, ‘매우 그렇다’를 5점, ‘매우 그렇지 않다’를 1점으로 응답하여, 측정한 총점이 높을수록 환자 만족도가 높음을 의미한다.4. 평가도구

시험자료 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14

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[토론 A+] 객관적 질문지 검사의 특징과 해당되는 검사에 대해 서술해 봅시다.

하도록 고안된 일종의 심리 평가로 다양한 응답자 간의 일관성과 신뢰성을 보장하기 위해 체계적으로 관리되는 객관식, 참/거짓 또는 리커트 척도 항목과 같은 표준화된 고정 응답 질문 ... 하는 광범위한 경험적 연구로 인해 높은 신뢰성과 타당성을 지니고 있다. - 벡 우울증 척도(BDI): Beck Depression Inventory는 개인의 우울 증상의 심각도를 평가 ... 로써 테스트는 총 240개의 항목으로 구성되며 응답은 Likert 척도로 기록된다. 이는 성격 특성을 평가하고 직무 성과 및 대인관계와 같은 다양한 맥락에서 행동을 예측하기 위해 심리학

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09

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기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.

해 범주별 척도를 부여하는 방법이다. 중요사건법과 평정척도법이 더해진 방식인 행위지향 평가는 정교하고 계량적인 특징이 있다.(2) 특징행위지향 평가는 다양하고 구체적 직무에 대한 ... 과목명 : 인적자원관리주제 : 기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성 ... 하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직무평가 방법1) 행위 지향 평가방법2) 목표관리(MBO) 평가방법3) 서열법2. 성공적인 행위지향평가 방법 및 목표관리 평가방법1) 행위

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17

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직무평가 방법을 비교 분석하시오

직무평가 방법을 비교 분석하시오. 목차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 직무평가의 정의 2. 직무평가의 필요성 3. 직무평가에 대한 이해도와 오해 4. 직무평가 방법을 작성하시오. 5 ... . 성공적인 직무평가 수행 방법을 작성하시오. Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 기업마다 인사 평가의 계절이 있다. 오늘날 평가는 인재 관리에 반드시 필요한 요소이다. 그러나 많 ... 평가의 정의에는 다양한 주장들이 있다. 특히 픽고스와 마이어스는 직무평가란 조직에 있어서 개개의 직무가치를 돌일 조직내의 타업무와의 관련함에 있어서 결정하는 체계적인 방법이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.04.18

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지적장애아의 교육을 위한 평가 방법과 절차를 설명하고, 평가 시 유의사항을 분석한 후 평가 결과의 효과적 활용방안

정신지체아교육주제: 지적장애아의 교육을 위한 평가방법과 절차를 설명하고, 평가 시 유의사항을 분석한 후 평가 결과의 효과적 활용방안을 제시하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 지적 ... 장애아의 교육을 위한 평가방법과 절차1) 진단평가2) 진단평가의 절차3) 평가 시 유의사항과 평가 결과의 효과적 활용방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론지적장애라는 용어는 영유아 ... 성 등에 따라 다양한 아동들에게 이용된다.지적장애아의 교육을 위한 평가방법과 절차를 설명하고, 평가 시 유의사항을 분석한 후 평가 결과의 효과적 활용방안을 제시해 보도록 하겠다.Ⅱ

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

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지역사회복지실천을 위해 사회복지사는 다양한 실천기술을 갖추어야 한다는 주장에 대한 자신의 생각을 기술하시오

조사방법론에서는 양적조사방법과 질적조사방법 모두 활용가능하며 특히 사례관리기법에서도 자료수집 방법으로서 사용되고 있다. 마지막으로 지역사회진단법으로는 욕구사정평가도구로는 가계 ... 하다. 셋째, 지역사회주민들을 대상으로 하는 프로그램 개발 시에는 정보수집 및 평가기술이 필요하다. 넷째, 지역사회자원개발을 위하여 자원동원 및 동원기술이 필요하다. 다섯째, 지역사회조직 ... 도, 생태도, 생활력표, 가족생활주기평정척도, 결혼만족도검사, 아동발달상태점검표, 다차원성장모형, 강점관점 사정 도구로는 삶의 만족도 검사, 자아존중감 척도, 우울증 척도, 스트레스 측정 척도와 같은 도구를 이용할 수 있다.

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.19

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측정은 측정하고자 하는 대상의 속성에 존재하는 일정한 규칙에 따라 숫자나 기호를 부여하는

어서 사용하는 특정한 방법이자 기준이라고 말한다. 이것은 태도가 가지고 있는 기초적인 차원이 있다는 사실에 근거하고 있는데, 척도화는 응답자의 태도 등에서 관심의 차원에 관련한 그 ... 들의 위치를 나타내는 수치를 부여하는 하나의 방법이다. 척도 구성에 있어서 기법은 그러한 기저에 있는 동질적이면서도 단선적인 차원을 확인하고 재현이 가능한 신뢰도나 타당도 등을 검증 ... 하는 연구 도구에 관심을 가지고 있다. 많은 경우를 보면 등간격의 척도를 가질 수 있도록 시도를 하는데, 그것은 비교 수치에 있어서 측정을 가능하게 하기 위한 방법이라고 할 수 있을 것

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.20

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사회복지[리더십]-허시와 블랜차드의 리더십 상황이론을 설명하라.

스타일이 나타나게 된다. 또한 리더십 행동 스타일을 측정하기 위한 척도를 개발하였는데, 이는 관리자 평가척도와 구성원 평가 척도이다. 각각의 평가는 5점 척도로 구성된 척도를 이용 ... 에 따라 리더십 4가지스타일이 완성된다.① 지시형(telling) 리더십 : 지시적 행동의 비율이 높고 협동적 행동의 비율은 낮은 ‘리더 주도형’ 타입 계획 역할 분담 작업 방법 등 ... , 역할 분담, 작업 방법 등을 리더가 결정하지만 명령이나 지시를 내릴 때에는 부하직원이 납득할 수 있도록 충분 히 설명을 한다.③ 참여형(participating) 리더십 : 협동

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

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가족 상담 및 치료를 위한 가족사정방법에 대해 정리해보고 그 중 면접 및 관찰 방법을 통하여 자신의 가족이나 이웃 가족 중 한 가족을 사정하고 그 내용을 제시하세요

는 상호작용을 실제로 관찰하거나 상담자가 직접 가족 간 관계에 대해 질문하는 방법이 활용된다. 또한 가족화를 이용하기도 하는데, 이는 원래 인물화에서 발전한 것으로 아동의 지적 · 정서적 발달을 평가하는 방법으로 많이 이용하고 있다. ... 가족 상담 및 치료과제명 : 가족 상담 및 치료를 위한 가족사정방법에 대해 정리해보고 그 중 면접 및 관찰 방법을 통하여 자신의 가족이나 이웃 가족 중 한 가족을 사정하고 그 ... 내용을 제시하세요학번 :이름 :서론 : 가족사정이 무엇인지 왜 필요한지에 대한 서술사정(assessment )은 평가라는 의미를 가지고 있다. 사회복지현장에서 사정은 클라이언트

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.30

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2023년 ERP정보관리사 인사1급 이론 주관식 모음

92회 문제-( )은(는) 사람들이 예상된 혹은 왜곡된 방법으로써 질문에 대해 일관적으로 답변할 때 발생한다. ( )은(는) 질적 척도에 대한 사람들의 해석이나 그 정보를 처리 ... 하려고 하는 의도에 대한 잘못된 믿음 때문에 생기는 것이다.정답-반응세트92회문제-경력개발제도 중 근로자의 장래성을 체계적으로 예측하여 경력개발을 추진하는 방법이다.정답-종합평가센터 ... 를 지급한다.정답-확정급여형(DB)92회문제-( )적 원천징수 : 일단 소득을 지급하는 시점에 원천징수를 하되 추후 납세의무를 확정할 때 이를 다시 정산하는 방법이다.정답-예납92회

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.15

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문제 1) 직무 수행 평가(performance appraisal)를 왜 하는지, 그 목적에 대해 논하시오

) 평가 오류에는 어떠한 것들이 있으며, 평가자 오류(5가지) 발생을 줄이기 위한 방법에 대해 서술하시오. (10점) Ⅰ. 서론 평가 오류란 다른 개인의 수행을 평가하는 과정 ... 다. 두 번째는 관대화로 평가 대상 평가 점수 평균이 다른 평가 대상자들의 평가자 평균보다 높을 경우, 평가자의 평가 평균점이 척도 중심점보다 높을 때 나타날 수 있다. 즉, 평가대상자 ... 의 능력이나 성과를 실제보다 높게 평가하는 것이다. 세 번째는 중앙 집중 경향성으로 직원 평가시 척도 중간 점수만 사용하게 되면 나타날 수 있는 오류이다. 네 번째는 엄격화로 낮

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04

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(교육평가) 타당도와 신뢰도를 각각 설명하되 교육현장에서 사용되고 있는 사례를 포함하여 구체적으로 설명

교과목명: 교육평가(유아교육 과제)[과제명] 공통형 1개, 지정형 1개 총 2개 모두 작성.1. 공통형: 타당도와 신뢰도를 각각 설명하되 교육현장에서 사용되고 있는 사례를 포함 ... 에서 사용되고 있는 사례를 포함하여 구체적으로 설명하시오.1) 타당도(1) 개념타당도는 해당 도구가 자신이 측정하고자 하는 측정대상을 측정하는 정도라고 할 수 있다. 특정 척도 ... 는 언제나 그 척도만이 배타적으로 측정하고자 하는 현장이나, 물체, 개념 등이 있는데, 해당척도가 이와 같이 자신이 측정하고자 하는 대상을 정확하게 측정할 수 있을 경우에 이 척도

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.16

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평화발레오(주) 경영직 기술직 계약직 청년인턴 체험형 인턴면접 직무계획서 자기소개서작성성공패턴 자소서입력항목분석 지원동기작성요령

는 잊혀질 권리에 대해 이를 어떻게 평가하고 있나요?☞ 잊혀질 권리는 자신이나 기업에 대한 나쁜 뉴스를 인터넷 상에서 지우는 권리이나 지워야 할 내용의 적절한 척도에 대해 많은 논란 ... 토론에 임하셔야 합니다. 6) 스트레스 어떻게 푸는 특별한 방법이 있는지요?7) 과학의 발전이 과연 인간을 행복하게 만드는가에 대해 누구나 한번쯤 생각해 보게 됩니다. 과학

자기소개서 | 190페이지 | 6,900원 | 등록일 2022.05.25

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급성통증, 영양불균형, 신체기동성장애 간호과정(간호과정A+)(성인간호학 요추추간판탈출증)

기의 퇴원 후 간호를 교육한다.이론적근거1. 활력징후의 측정은 대상자의 상태를 감시하거나 문제를 확인하고 중재에 대한 대상자의 반응을 평가하는데 가장 빠르고 효과적인 방법이다.2. NRS ... - 2018.11.27 C-Spine Lat view 검사결과 경추에 골관절염 관찰됨- 통증으로 얼굴을 찌푸리고 있음- 못 걸을 정도로 허리 통증 심함- NRS 통증 척도 5점, 통증 ... 빈도: 지속적 통증양상: 저림- Acupan 2ml IV prn 처방됨간호목표- 퇴원 시까지 대상자는 통증을 호소하지 않는다.1. 3일 이내에 NRS 통증 척도가 3점 이하로 감소

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.13 | 수정일 2024.10.14

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