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"집단의사결정" 검색결과 641-660 / 98,775건

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    사회복지기관에서 프로그램 평가를 하는 게 왜 필요한지 토론하시오
    적 정보와 피드백 제공을 통해 합리적 의사결정 지원, 2) 새로운 프로그램에 대한효과성 평가를 통해 더욱 생산적이거나 더 나은 프로그램 제공을 위한 지식기반의 확충, 3) 프로그램 ... ).첫째, 합리적 의사결정을 위한 객관적 근거로 활용하기 위해서이다. 평가를 수행하는 근본적 목적은 관리자의 의사결정을 돕기 위한 것이다. 평가에 의해 제공되는 프로그램에 관한 정보 ... 들은 이해당사자들이 합리적 의사결정을 하는 데 결정적인 역할을 한다. 클라이언트 및 가족은 프로그램에 계속적으로 참여할 것인지 아니면 다른 프로그램을 이용할 것인지 결정하는 정보
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.04
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    리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여
    적-민주적-자유방임적 리더십을 살펴보면 리더행동에 대해 첫째 이론은 의사결정과정에 나타난 리더행동을 중심으로 위 3가지로 나누고 리더십 행동유형이 집단성과, 집단구성원의 만족감 ... 성은 리더가 그 집단에서 무엇을 하는지에 결정된다는 전제로 리더의 실제행동을 연구하는 것을 리더십 행동이론이라고 한다. 리더십의 행동이론은 리더십의 효과에 관한 특성이론 한계성을 직면 ... 하고 리더십 연구방향을 리더 행동에 두며 리더십 유형을 분석하고 다양한 상황에서 바람직한 리더십 유형을 밝히는데 초점을 맞춘다. 리더의 행동스타일은 리더행동과 의사결정행동을 중심
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.10
  • 복지국가 분석 이론에 대하여 분류하여 정리한 후 학습자의 의견에 부합하는 이론을 선택하여 해당 이론의 장단점에 대하여 서술하시오.
    적으로는 국가가 직접적으로 복지 서비스를 제공하고 사회적 문제 해결을 위한 기관을 강화하는 방향으로 나타난다.5) 이익집단이론이익집단이론은 복지정책의 결정이 이익을 가진 집단들 간의 협상 ... 과 충돌을 통해 이루어진다고 이해한다. 복지정책의 결과는 이익을 가진 집단들의 영향에 크게 의존한다고 주장합니다. 이론은 정책 결정이 이익을 가진 집단들의 강력한 영향을 받으며, 이 ... 에 따라 복지정책의 내용이 결정된다고 제시한다. 정책적으로는 강력한 이익을 가진 집단의 요구에 따라 정책이 결정되고, 다양한 이익 집단 간의 균형을 유지하는 데 중점을 둔다.6
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영통계학 - 모집단(Population)과 표본추출(Sampling)의 설계에서 표본추출 개념을 정리하고, 표본조사와 전수조사를 사례중심으로 비교 및 설명
    의 어려움 : 모집단이 너무 클 경우 모든 구성원을 조사하는 것이 현실적으로 불가능할 수 있다.III. 결론모집단의 특성을 이해하고 그에 따른 의사결정을 하기 위해서는 적절한 조사 ... 성 : 모든 구성원을 조사하는 데 비해 비용이 훨씬 적게 든다.- 시간 절약 : 조사 기간을 단축할 수 있다.- 신속한 의사결정 : 조사 결과를 빠르게 도출할 수 있어 신속한 의사 ... 결정이 가능하다.- 조사 범위의 확대 : 더 다양한 주제와 모집단에 대해 조사를 수행할 수 있다.단점- 표본오차 발생 : 표본이 모집단을 제대로 대표하지 못할 경우 왜곡된 결과
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.07
  • iM뱅크 자소서
    의 목표 달성에 기여해 왔습니다. 특히, 대학 시절 진행했던 디지털 마케팅 전략 수립 프로젝트에서는 팀원 간 역할을 명확히 분담하고, 데이터 기반의 의사결정을 통해 마케팅 성과 ... 하여 주세요.2. 팀 또는 단체에 속하여 활동할 때 해당 집단의 목표 달성에 기여하는 자신만의 방식을 본인 경험에 근거하여 자유롭게 기재하여 주세요.3. iM뱅크를 직·간접적으로 경험 ... 합니다. 변화에 능동적으로 대응하고, 새로운 기술을 적극 수용하여 고객의 요구를 충족시킬 수 있는 디지털금융 전문가로 성장하고 싶습니다.2. 팀 또는 단체에 속하여 활동할 때 해당 집단
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.22
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    전력거래소 합격 자소서
    되었습니다. 전력거래소는 정전 등의 문제 발생 시 빠르게 상황을 분석해 해결해야 합니다. 저는 분석 역량을 통한 정확한 의사결정으로 국내 전력산업 발전에 기여하는 인재가 되겠습니다.2. 팀 ... . 본인이 속한 집단의 구성원으로서 역할과 책임을 성실히 수행하여 집단의 목표 달성을 위해 협업했던 경험을 아래 내용을 포함해 작성해 주십시오.(설정했던 목표, 본인의 역할과 책임
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.24
  • A+ 받은 간호관리학 - 리더십 보고서
    를 달성하기 위하여 한 개인의 집단의 구성원들에게 영향을 미치는 과정이다.2. 관리자의 리더십 유형[ 민주형 리더십 ]: 리더가 의사결정 과정에서 팀원들의 의견과 피드백을 적극 ... 적으로 수용하고, 팀원들과특성- 리더가 최종 의사결정의 책임을 지님- 집단에 대한 통제를 최소화- 경제적 보상과 자아보상으로 동기부여- 제안과 안내로 지시 ? 상의하달과 하의상달 의사 ... 소통- 의사결정에 구성원들이 참여 ? ‘나’, ‘너’ 보다는 ‘우리’ 강조- 건설적 비평 사용함께 결정을 내린다.장점- 구성원들의 자율성과 성장의 기회를 증진- 구성원 간의 협동
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.22
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    인상형성 과정의 편향의 예와 편향을 방지할 수 있는 방법을 제시하시오.
    화 등의 형태로 나타나며, 개인의 사회적 관계와 조직 내 의사결정 과정에서 문제를 일으킬 수 있다. 현대 사회는 다양한 문화와 배경을 가진 사람들이 공존하는 복합적인 환경으로, 인상 ... 는 경향이 있다. 미국의 한 연구에서는 첫인상이 채용 의사결정에 미치는 영향이 60% 이상이라는 결과를 발표하였다. 이는 초기 정보에 대한 편향이 얼마나 강력한지를 보여준다.두 번 ... 결정을 내릴 가능성이 25% 높아진다고 한다.둘째, 구조적 시스템 구축이 필요하다. 채용, 평가, 승진과 같은 중요한 의사결정 과정에서 편향이 개입될 가능성을 줄이기 위해 객관적이고
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호학과 리더십 보고서(허쉬-블랜차드) 레포트!!!!! A+++++
    ]? 집단에 대한 강한 통제를 중시? 강제로 구성원들을 동기부여 시킴? 명령을 통해 구성원을 지휘? 상의 하달식 의사소통을 활용? 독단적 의사결정을 함? 구성원의 비판은 처벌로 이어짐 ... 가능? 의사결정에 구성원들을 참여시킴? ‘나’와 ‘너’ 보다 ‘우리’라는 집단의식을 강조? 건설적인 비판을 허용? 구성원의 자율성을 향상시키고 구성원 개인의 성장을 유도? 빠른 ... 를 통해 동기유발? 거의 지휘를 하지 않음? 구성원간의 의사소통은 요구와 지시방법이 다 허용? 집단 구성원간의 의사결정이 분산됨? 집단을 중시함? 비판하지 않음? 구성원에 대하여 비지시
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.23
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    인간관계에 있어서 리더십의 중요성을 기술하고, 자신은 어떤 리더인지에 대하여 분석하시오
    은 리더와 개인 사이, 집단조직 사이에서 합리적인 인간관계를 통해 만족을 충족할 수 있다. 리더와 개인 사이에서는 서로 동등한 관계이거나 상하관계로 태도, 욕구, 동기 등 의사소통 ... 있다는 확신을 심어주는 리더십을 지녀야 한다. 인간관계를 통한 리더십에서 중요하게 여겨지는 것은 개인 사이 혹은 집단 구성원 사이에 서로 간의 의사소통으로 동질감을 형성하여 리더 ... 에게 위임하고 정보를 공개적으로 공유하며 의사결정에 참여하게 격려하고 조직 미션과 목표에 부합하는 행동을 강화하기 위하여 보상을 활용한다. 그러나 부정적 카리스마는 리더가 개인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.05
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    미국의 트럼프대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십을 리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리
    , 단체 등에서 목표의 달성, 방향에 따라서 이끌어 나가는 중심적인 위치에 있는 사람을 의미한다. 그 외 구성원에 대해 결정의 책임을 지게 되어있다. 집단과 외부와 조정 기능의 역할 ... 구성원들이 공유하고 추구할 수 있는 비전을 제시해 조직의 목표 달성을 돕는다. (2) 의사소통과 의사결정 리더는 조직 내에서 의사소통을 원활하게 만들고 의사결정 과정을 이끌 ... 에 의하여 장악됐다고 봐도 무방하다. 평생 정치, 외교 현장에서 잔뼈가 굵은 고위 관료들은 의사결정을 내릴 때 후순위로 밀리게 됐다. 특히 트럼프 사위는 사실 미국 대통령이라고 불릴
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.30
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    사회복지 프로그램 평가의 개념과 필요성
    하여 서비스와 프로그램의 질적 향상과 개발에 관한 중요한 의사결정을 돕는 조사활동"이라고 정의내릴 수 있다.사회복지행정에서 평가는 관리의 수단으로 인식된다. 즉, 평가는 서비스가 프로그램 ... 한 관련을 가진다.(2) 평가의 필요성평가의 가장 근본적인 목적은 관리자의 의사결정을 돕기 위한 것이다. 일반적으로 평가에 의해 제공된 자료는 정책이나 프로그램과 관련된 모든 이해 ... 관계 당사자들이 적절한 의사결정을 하는 데 활용된다(Hudson & Thyer, 1987).관련된 이해당사자들이란 기관의 최고관리자나 이사회 같은 의사결정기구, 정부, 민간의 재원
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.17
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    대표성 휴리스틱(Representativeness heuristic) 2. 선한 사마리아인 실험 3. 착각적 상관
    적인 의사결정을 가능케 한다. 하지만 동시에 대표성 휴리스틱은 특정 집단 혹은 대상에 대한 고정관념과 편견을 강화시킨다는 점에서 문제를 일으킬 수 있다. 예를 들어 키가 작은 사람 ... 고 경제적인 의사결정을 가능하게 하는 단순화된 사고 과정을 의미한다. 따라서 휴리스틱은 사고의 지름길이라 불리기도 한다. 기존에 형성된 고정관념을 바탕으로 특정 대상이나 상황을 판단 ... 하는 것 또한 휴리스틱을 활용한 의사결정이라 말할 수 있다. 대표성 휴리스틱(Representativeness Heuristics)은 이러한 휴리스틱의 한 종류로, ‘불확실한 상황
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21
  • 경영학 마케팅리서치
    를 획득하여 더 나은 의사결정을 하기 위한 과정누가 우리의 고객인가? 고객은 어디에 분포하고 있는가? 요즘 구매하는 제품은 어떤 것인가? 그들의 욕구는 무엇인가? ..향후 실패에 대한 ... 점, 조사목적, 획득해야 할 구체적인 정보, 2차 정보의 종류와 1차 자료 수집방법 그리고 조사결과가 경영의사결정에 얼마나 도움이 될 것인가에 대한 평가 등이 포함되어 있어야 하 ... 에 마케팅 관리자에게 보고해야 한다. 조사자는 경영자가 주요한 의사결정을 내리는데 유용하게 사용할 수 있는 실질적인 결과를 제시해야 한다.3-4) 결과의 해석과 보고마케팅리서치
    리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.06.19
  • 리더십_리더십에서 내집단(In-group)과 외집단(out-group)의 특징과 차이점에 대해 설명하시오.
    구성원들과 맺는 관계의 질과 그에 따른 역할 분담, 의사결정 과정에서의 참여도 등을 구체화하는 데 중요한 틀을 제공한다.내집단과 외집단의 개념은 1970년대부터 본격적으로 연구 ... .와의 관계에서 소외감을 느끼며, 주요 의사결정 과정에서 배제되는 경우가 많다. 이로 인해 외집단 구성원들은 상대적으로 낮은 동기부여와 직무 만족도를 보일 수 있으며, 이는 이 ... 며, 중요한 업무나 프로젝트에 참여할 기회가 적다. 이들은 리더와의 상호작용이 내집단 구성원들에 비해 적고, 리더의 의사결정 과정에서 큰 영향을 미치지 못한다.외집단의 구성원들은 리더
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.05
  • 청소년지도사 2차 면접 필수 요점정리
    을 말한다.◈집단문제해결과 의사결정방법전통적 방법-전통적인 방법은 그룹토론이다. 단지 한 개의 해결방안을 위해 다수결에 의한 투표를 한다.브레인스토밍-집단의 성원들이 하나의 구체 ... 가족의적을 둔다.♡청소년근로◈최저임금이란 무엇이고 2024년의 최저임금은 얼마인가요?국가가 노, 사 간의 임금 결정 과정에 개입하여 임금의 최저수준을 정하고, 사용자에게 이 수준이상 ... 의 과정): 관찰학습에서 강화가 꼭 필요한 것은 아니지만, 강화는 학습한 행동을 수행할 가능성을 높인다. 강화는 행동을 학습한 후, 그 행동을 수행할 여부를 결정하는 데 중요
    자기소개서 | 51페이지 | 6,500원 | 등록일 2024.12.07 | 수정일 2024.12.08
  • [공기업] NCS 모듈형 요약정리 (1회독으로 끝내자!)
    의 사람들 사이에서 일어나는 의사의 전달과 상호교류가 이루어진다는 뜻이며 어떤 개인 또는 집단이 개인 또는 집단에 대해서 정보, 감정, 사상, 의견 등을 전달하고 그것들을 받아들이 ... 은 조직의 생산성을 높이고 사기를 진작시키고 정보를 전달하고 설득하려는 목적을 가지고 있다.■ 직업생활에서 의사소통의 중요성개인들이 집단을 이루어 활동할 때 그 활동을 효과적으로 수행 ... 하기 위해서는 조직구성원간의 의사소통이 원활하게 이루어져야 한다. 효과적이고 원활한 의사소통은 조직과 팀의 핵심적인 요소이며 구성원 간에 정보를 공유하거나 의사결정을 전달하는 중요한 수단이기도 하다.
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 251페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.02 | 수정일 2022.04.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+] 간호관리학 실습 리더십 보고서
    려고 할 경우 가장 적절하다.③ 민주형- 집단의 방침을 가능한 한 다수의 구성원들이 토의를 통해서 의사결정을 하고자 하는 유형이다.- 모든 사람이 내적인 요소에 의해서 동기 ... 화되고 의사결정에 참여하기를 원한다고 믿기 때문에 명령보다 조언을 통한 인간관계와 팀워크를 중요시한다.- 의사결정집단의 토의를 통해 결정하므로 시간이 많이 걸리고 신속한 결정을 요하 ... 전제는 모든 사람은 내적 요소에 의해 동기화되어 스스로도 일을 잘한다고 믿기 때문에 구성원 지도를 절제하여 방광형이라고도 한다.- 의사결정 등에 전적으로 관여하지 않고 수동적인
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.23
  • 지역농협 자소서
    과 분석은 필수적입니다. 제가 도입한 디지털 도구와 데이터 시각화 방법은 농협의 운영 효율성을 높이고, 보다 효과적인 의사결정을 가능하게 할 것입니다.4.농협이 수행하는 다양한 사업 ... 이고, 그 강점을 보유하기 위하여 어떤 노력과 과정을 거쳤는지 실제 활동했던 경험 위주로 기술하시오.2. 집단 내에서 문제해결을 위해 협력을 이끌거나 조정한 경험을 제시하고, 그 ... 적극적으로 기여하고 싶습니다.2. 집단 내에서 문제해결을 위해 협력을 이끌거나 조정한 경험을 제시하고, 그 과정에서 본인의 역할과 성과를 구체적으로 기술하시오.저는 대학 시절 행정
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.07
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    2023년 코레일관광개발 신입사원(공무직) 자기소개서
    성을 확보할 수 있었습니다.또한, 투명성은 조직의 외부와의 관계에서도 중요한 가치입니다. 회사의 정책과 업무 수행에 대해 투명하게 공개하고 의사 결정에 있어서 정당한 근거를 제시 ... 학교에서 성장하며 다양한 국적의 동료들과 함께 공부하고 생활하며 상호 문화 이해를 촉진하는 경험을 쌓았습니다. 또한, 영어와 일본어에 능통하여 국제 고객과의 원활한 의사소통에 기여 ... 경험을 바탕으로 타인과의 원활한 협업과 소통 능력을 갖추었습니다. 다양한 문화적 배경을 가진 팀원들과의 공동 작업에서 의견을 존중하고 효과적인 의사소통을 통해 팀의 목표를 달성
    자기소개서 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.07.03
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2025년 11월 28일 금요일
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5:27 오전
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