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"리더십 지적자극" 검색결과 641-660 / 3,132건

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    독학사 심리학 2단계 산업 및 조직심리학 기출문제
    ?③ 지적 자극?④ 거래적 보상28. 거래적 리더십의 핵심은?① 감정적 유대?② 교환관계?③ 비전 제시?④ 개인적 배려29. 리더-구성원 교환이론(LMX)에서 내집단(in ... 증의 핵심 변수는?① 리더의 성격특성?② 구성원의 성숙도?③ 과업의 구조화 정도?④ 조직의 기술수준27. 변혁적 리더십의 구성요소가 아닌 것은?① 이상적 영향력?② 영감적 동기부여 ... ‘상거래적?④ 참여적·지시적82. 피들러의 상황모형에서 상황호의성이 낮을 때 효과적인 리더유형은?① 과업지향적?② 관계지향적?③ 자유방임형?④ 참여형83. 변혁적 리더십의 구성요소
    시험자료 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.11.05
  • 과학적 관리론과 인간관계론 중 어느 쪽을 지지하는가
    의 공식구조가 최적의 업무수행을 보장해 준다고 간주함.3) 인간관 : X론적 인간관, 정태적 인간관4) 동기부여 수단 : 인간을 경제인으로 가정하고 경제적?물질적 자극을 유일한동기 ... 론에 대한 4대 비인간화를 지적함.*4대 비인간화 : 1. 작업으로부터의 비인간화(기계부품화)2. 소유로부터의 비인간화(소유와 경영의 분리)3. 직장으로부터의 비인간화(감시체제)4 ... 에 의해 결정된다. (호손실험의 결론)- 이념과 특징1) 특성 : 협동과 인화?단결에 의한 생산중시, 민주적 리더십 중시2) 구조 : 구성원간의 욕구, 취미, 흥미, 혈연, 지연
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.21
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    성격이론 중 BIG 5(big five)에 대해 설명하시오. 그리고 그 중 본인이 가장 중요하다고 생각하는 한가지의 유형을 선택하고, 그 이유를 예시를 들어 기술하시오.
    반응을 보이며 놀라기도 한다. 이러한 인간 행동의 다양성과 일관성은 어디에서 비롯하는가에 대한 질문은 오래전부터 수많은 학자의 지적 호기심을 자극해 왔다. 사람의 성격을 몇 가지 ... 유형으로 명확히 구분하려는 시도는 꾸준히 이어졌으나, 인간의 복잡다단한 내면을 온전히 담아내기에는 한계가 있었다. 이러한 지적 탐구의 흐름 속에서 성격 5요인 이론은 특정 유형 ... 하며, 이 다섯 가지 요인의 고유한 조합이 한 사람의 독특한 성격을 구성한다.(1) 외향성 : 외향성은 사회적 자극과 활동으로부터 에너지를 얻는 경향성을 포착한다. 이는 사교성을 넘
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.21
  • 청소년리더십개발 ) 리더십의 근원적 상태와 일반적인 상태를 구분하여 작성하시오.
    들 속에서 ‘리더십의 근원적 상태’였던 순간을 떠올려 보고,그때 자신은 어떻게 행동했으며, 어떤 영향을 미쳤는지 구체적으로 작성하시오.“리더쉽이란 무엇일까? 간단한 질문인 것 같 ... 청소년리더십개발"리더십의 근원적 상태와 일반적인 상태를 구분하여 작성하시오.청소년리더십개발"리더십의 근원적 상태와 일반적인 상태를 구분하여 작성하시오.그리고 자신이 살아온 경험 ... 지만, 생각하고 곱씹어 보면 굉장히 복잡한 개념이라고 할 수 있다. 일반적으로 리더쉽이 있는 사람이란 사회적 영향력을 미치는 사람으로 타인의 능력을 최고치로 끌어내어 목표를 달성
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.06
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    인적자원관리의 이론적 발전에서 과학적 관리론과 인간관계론에 대한 개념을 제시하고 두 차이점이 무엇인지 논의하시오
    된다고 느끼고 자신의 성장이 가능하고 개인적인 중요성이 유지된다고 생각할 수 있어야 한다. 조직구성원들의 자아실현의 바탕 위에서 리더십과 조직과정은 조직 내 상호작용과 관계를 극대 ... 화시킬 수 있다고 본다.이후 기존 X이론과 Y이론이 인간행동에 대한 조직적 통제와 자율적 행동의 이분법적 사고를 바탕으로 하고 있어 현실적합성이 부족하다는 지적이 제기돼 왔다. 이에 여러 ... 의 효과성과 생산성 향상에 기여하는지 입증하기 위해 노력했다. 예를 들어, 업무집단은 개인의 조직과업 수행과 관련된 많은 자극을 통제하기 때문에 조직 내에서의 개인의 행동과 태도에 깊
    리포트 | 6페이지 | 8,500원 | 등록일 2024.05.10
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    2주차 강의를 기반으로 성격이란 무엇이며 자신의 성격 형성 과정과 성격유형 및 성격적 특성이
    게 교제하는 편이다. 활동성이 적고 생각하는 것을 좋아하며 상황에 나서지 않고 끌려다니는 편으로 여유롭고 느긋한 상황을 즐기는 편이다.개방성 요인은 지적 자극에 대한 추구, 다양 ... 는 일관성이나 규칙성을 의미하는 것으로 성격을 규정할 때 한 개인이 다른 사람과 구별되고 비교적 지속적인 방식으로 특성이론은 같은 자극에 대한 반응에서 사람 사이 일관성 있는 차이 ... 의 통제와 침착성의 유지에 어려움이 없고 자신감이 있다.외향성 요인은 다른 사람과의 교제나 상호작용을 원하며 다른 사람 관심을 끌려고 하는 정도를 표현하는 사회성 정도로 리더십
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25
  • 노인학습자의 유형을 설명하고 향후 노년기에 본인이 계획하고 있는 활동과 학습내용에 대해 기술하시오. 결론적으로 본인은 어느 유형에 해당할 것인지 전망해보고, 해당 학습유형이 노년기 삶에 미치는 영향을 기술하시오.
    분석을 실시함으로써 ‘사회관계 변인’, ‘전문성 향상 변인’, ‘외부기대 충족변인’, ‘사회복지 참여 변인’, ‘자극도피변인’, ‘지적관심변인’ 등을 교육참여척도(REP ... 이나 배움 그 자체를 위하여 교육에 참여Boshier(1971)① 전문성 함양 ② 지역사회 봉사 ③ 외부 기대④ 사회적 접촉 ⑤ 사회적 자극지적 흥미Fujita-strack ... : 인지적 관심 항목으로 Houle의 학습지향성과 일치하였다.② 제2군 : 활동지향성은 사회적 자극, 사회적 교제, 외적 기대, 지역사회 봉사 등의항목으로 구성된다.③ 제3군 : 직업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.15 | 수정일 2022.03.17
  • [여성의삶과문화 3학년] 자신의 주변 여성들 중에서 가장 이상적인 인물을 하나 골라서 유명인 제외 그 이유를 기술하시오
    다. 아이들에게 끊임없는 지적 자극을 주어 호기심을 불러일으키는 교육을 하였다. ‘어머니 스스로 계속배우고 성장하면서 아이들도 가르치고 성장시키는 것이 올바른 어머니상이며 어머니 ... . 그녀의 어머니 리더십3. 그녀의 자식 교육4. 그녀의 덕목5. 시사점Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론한 인간으로서 자기 삶의 철학, 가치관이 바로 서고 타인과 진정한 연대를 이룰 때 ... 을 접속하고 서로 만나서 전술을 공유하려고 한다.2. 그녀의 어머니 리더십000 박사는 분명한 카리스마를 가진 어머니이다. 자녀들이 하고 싶은 일을 찾도록 뚜렷한 목적의식과 열정
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.13
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    청소년상담사3급 기출문제 + 정답 및 해설
    의 대샤흐 검사 ④ 투사 그림검사67. 체계적 둔감화 기법의 세 가지 핵심 요소가 아닌 것은?① 불안위계 작성 ② 이완훈련 ③ 공포 자극의 단계적 노출 ④ 무의식 탐색68. 파블로프 ... 의 고전적 조건형성에서 조건반응이 새로운 유사 자극에도 일어나는 현상은?① 변별 ② 일반화 ③ 소거 ④ 강화69. 스키너의 조작적 조건형성에서 반응을 감소시키기 위해 불쾌 자극 ... 단계는?① 예산 확보 ② 목표·요구 분석 ③ 평가 기준 수립 ④ 홍보 계획76. 청소년지도사의 리더십 중 민주형 리더십의 특징은?① 구성원의 의견 수렴 ② 독단적 결정 ③ 권위
    시험자료 | 27페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.09.13
  • 리더십 기말고사 내용정리
    은 4개의 행동적 차원으로 구성1. 이상적 영향력(카리스마)2. 영감에 의한 동기부여3. 개인적 배려(개별적 배려)-구성원들에게 리더가 개별적인 관심을 보여주는 것4. 지적 자극 ... 적 통제위치를 가진 추종자들은 리더와의 의사소통, 의사결정 참여, 창의성을 발휘할 수 있는 기회를 촉진하는 작업환경을 선호-내적 통제위치를 소유한 추종자들은 참여적인 리더십 스타일 ... 선호-외적 통제위치를 소유한 추종자들은 지시적인 리더십 스타일을 선호-내적 통제위치를 소유한 추종자들은 외적 통제위치를 소유한 추종자들보다 다른 추종자들에게 더 많은 영향력
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.21
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    아동기에는 발달의 질적 양적 성장을 위하여 외부로부터의 다양한 활동이 제공돼야 합니다. 이시기 아동들에게 제공 할 수 있는 탐색적 활동에 있어 부모및 교사는 어떠한 역할을 해야 하는지 논해 보시기 바랍니다
    깊고 사회적인 태도를 보인다.교사의 리더십 상호작용 행동은 아동의 의도에 따라 언어발달에 도움을 줄 수 있기 때문에 중요하다.주요 주제는 아동발달의 질적, 양적 성장을 위한 활동 ... 과 교사의 역할을 살펴보는 것이다.Ⅱ. 본론1. 아동기에는 발달의 질적 양적 성장을 위하여 외부로부터의 다양한 활동놀이는 유아의 신체발달, 지적발달, 정서발달, 도덕발달의 기초 ... 하여 아동들의 활동에 대한 동기를 약화시킬 수 있다.둘째, 긍정적인 모델이 된다교사는 행동, 힌트 및 자극을 통해 유아에게 기술, 이상적인 행동 방식 및 다른 형태의 교육을 통해 행동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 9,000원 | 등록일 2022.09.06
  • 간호관리학 개념 총 정리 (필기 준비, 국시 준비, 시험에 꼭 나오는 내용 / 빅파합격자 & 국시합격자의 정리본)
    이론 ? 변혁적 리더십? 변혁적 리더십 구성요인 : 카리스마, 개별적 관심, 지적자극, 영감적 동기부여2. 동기부여 (내용이론 / 과정이론)▶ 내용이론 (무엇이 동기부여 하나)? ... 는 인간이라고 비판 받음.? 행태과학론 : 인간에 미치는 요인 체계화, 객관화 시도 ? 동기이론, 리더십이론3. 현대적 관리이론? 경영과학이론 : 관리자 의사결정 돕는 수량적 자료 ... 적인 행동기준에 근거를 둠. / 신뢰도 높음? 목표관리법 (MBO) : 조직 상하 구성원 모두 참여하여 달성된 성과 측정, 평가하여 회환시켜 관리 효율 기함.5장. 지휘? 리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.10 | 수정일 2022.02.26
  • [병원경영학 3학년 B형] 병원경영자의 리더십을 정리하고 실제 탁월한 병원경영자의 사례를 포함하고 자신의 의견을 제시하시오
    들의 지적자극이나 개별적 배려는 조직을 위한 것이며, 구성원 개개인을 섬기기 위한 것보다는 조직 발전을 도모하고자 하는 리더십이라는 것에 차이가 있다. 또한 리더와 구성원의 관계는 상호 ... [병원경영학 3학년 B형] 병원경영자의 리더십을 정리하고 실제 탁월한 병원경영자의 사례를 포함하고 자신의 의견을 제시하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 병원경영자의 리더십 필요성2 ... . 병원경영자의 리더십1) 카리스마 리더십2) 윤리적 리더십3) 서번트 리더십과 변혁적 리더십3. 실제 탁월한 병원경영자의 사례 - 하권익 서울보훈병원 원장1) 강력한 카리스마2
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.09.26
  • 사이버공간에서의 집단성(극단적인 팬덤형성)의 폐해와 대응법에 대하여 본인의 의견과 함께 논리적으로 기술하시오.
    ) 여론 왜곡과 민주주의 질서의 위협팬덤의 진영화는 대중 여론을 왜곡시킬 수 있을 만큼 강력한 영향력을 발휘한다. 실제로 국내 정치권에서도 팬덤 정치의 폐해가 빈번히 지적되며, 특정 ... 적 리더십과 정치적 일방주의로 이어질 가능성도 간과할 수 없다.3. 사이버 팬덤의 구조적 형성 원인에 대한 고찰사이버 팬덤은 단순히 인터넷의 특성만으로 형성되는 것이 아니다. 개인 ... 역시 큰 문제다. 유튜브 알고리즘은 사용자의 클릭률을 기반으로 콘텐츠를 추천하는데, 자극적일수록 소비가 많이 된다. 이는 자극적인 정보일수록 더욱 팬덤에 각인되며, 편향된 정보
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.15
  • 간호지도자론 2022] 1) 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다. 자신이 만난 상급자가 보여준 관리자 특성과 리더 특성 각각 3가지씩 2) 민츠버그 관리자 역할 중 의사결정자 역할 4가지, 자신이 만난 상급자 관리자들을 떠올리면서 해당하는 직무 활동 사례, 적합한 사례라고 생각하는 이유
    지만, 리더십을 연구한 여러 학자들의 의견을 종합해보면 서로 다른 특성을 가지고 있는 것을 알 수 있다. 리더십을 어떻게 보느냐에 따라 같은 의미로 볼 수도 있지만 조직행동에서 보는 리더십 ... 의 기대 미치는 변수와 이론 및 그 실무는 조직의 구체적인 요소가 되는 리더행동의 질에 따라 그 성패의 수준이 결정된다.리더십에 대한 정의는 매우 다양해서 누구는 리더십을 연구하는 사람 ... 마다 각자의 정의를 가지고 있다고 할 만큼 다양하다. 그러나 리더십이 집단구성원에 대한 영향력 발휘와 관련이 있다는 것에는 이견이 없다.베니스(W. Bennis)는 리더십이란 조직
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.07
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    (경영학특강) 기업문화란 무엇이고, 왜 중요하며, 어떻게 정립할 수 있는지를 논리적으로 제시해보시오
    지적 자극의 특성은 리더가 부하를 자극해 문제를 해결하고 혁신이 스며들 수 있도록 하는 원리이며 자아개발을 지원하고 관심을 개개인에게 기울임으로써 배려를 변혁적 리더의 특성으로 꼽 ... 았다.(2) 거래적 리더십 VS 변혁적 리더십거래적 리더십은 우선 리더와 구성원간의 교환관계에 역점을 두고 구성원의 욕구를 파악해 주어진 성과 달성에 따라 욕구를 충족시키며 조직 ... 리더십이다. 반면 변혁적 리더는 구성원을 리더로 성장시킨다. 부하들이 기본적 관심을 가지는 생존이나 안전의 욕구 같은 저차원의 욕구로부터 고차원의 욕구인 자아 실현 및 개발
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    <Line of Advantage> 서평 (정치외교학과 생기부, 일본과 국제관계 서평)
    평가하고 있다는 생각이 들었다. 특히, 그린은 아베의 외교정책을 일관되게 해석하느라 그 한계점을 하나도 지적하지 않았다. 아베의 역사 수정주의적 인식으로 인한 주변국과의 관계 악화 ... 의 대전전략의 목적이라고 생각한다. 이외의 원인은 모두 그러한 목적을 달성하기 위한 다른 방안이 존재하기 때문이다. 아시아 지역에서 리더십을 추구하고자 한다면 과거처럼 경제력을 통해서 ... 면 일본이 가치 외교를 통해 축적한 리더십이 사라질 수 있다는 것이다.더욱이 가치 외교는 실용주의 외교에 전면적으로 배치될 수밖에 없다. 중국을 비롯해, 러시아, 중동의 산유국 등
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.10
  • 인력개발과활용 ) 바람직한 인력운영 방안을 논하라. 과학적 관리기법(고전학적 경영)과 행동과학적경영(인간관계등 포함)의
    할 것이라 지적하며, 부하직원들의 적극적이고 창의적인 참여를 확대하기 위해 경영자가 Y이론에 입각하여 민주적 리더십을 구사할 것을 주장하였다.초기 경영학 시대의 과학적 관리론과 그 ... 로 이어져 많은 노동자들에게 반발을 샀다. 또한 조직을 단순한 합리적 기계적 조직으로 파악하여 권위적 리더십을 바탕으로 공식화된 직무 중심의 운영방식을 주장하였는데, 이러한 운영 ... , 동기의 원천, 리더십의 본질 등에 대한 연구를 통해 개인 · 집단 · 조직의 성공적인 관계 형성을 위한 전략을 제공함으로써 경영의 민주화에 기여하였고 조직관리의 발전에 공헌
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.21
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    (교육과정 C형) 다음의 문제를 잘 읽고 이애 해당하는 답안을 상세하게 기술하시오
    에 대한 정의는 학자 수만큼이나 다양하다고 지적하였다. 그녀는 리더십을 지니고 있는 리더를 “다른 사람들이 스스로 일을 수행할 수 있도록 돕는 자”라고 정의내릴 것을 제안하였다. 이 ... 과목명: 교육과정 C형주제: 다음의 문제를 잘 읽고 이애 해당하는 답안을 상세하게 기술하시오.교육과정 개발 모형을 바탕으로 만 5세 유아의 ‘리더십 향상 활동’을 개발하고자 한다 ... . 교육목적과 교육목표를 구체적으로 제시4. 6회의 리더십향상 활동의 제목과 내용 등을 정리한 요약표의 제시, 그리고 6회 활동 중 1가지 활동의 구체적인 세부내용 제시5. 리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28
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    만 5세 관찰일지(10명)
    있게 노력하여 성취하려는 의지가 강하다. 친구들이 자신을 따르도록 만드는 매력적인 모습도 보인다. ㅇㅇ가 가진 뛰어난 지적 능력과 리더십을 긍정적인 방향으로 발휘하고, 타인의 감정 ... 의 힘을 보인다. 외부 자극에 흔들리지 않고 자신의 목표에 몰입하는 모습이 인상적이다.ㅇㅇ는 때로는 자유분방하지만, 규칙의 중요성을 인지하고 이를 따르려 노력한다. 앞으로도 다양 ... 상호작용을 유도한다. 리더십을 발휘하며 또래 관계를 형성하도록 지지할 것이다.ㅇㅇ는 자연물의 미세한 부분까지도 집중하여 관찰하는 뛰어난 능력을 보인다. 해바라기 씨앗의 배열을 발견
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.06.07
  • 콘크리트 마켓 시사회
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2025년 11월 26일 수요일
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