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사회조사분석사 순천향대학교병원 시장조사론 토론 면접 후기 양식 스튜어디스시험 인적자원관리 경찰 면접 사조사 2급 필답형
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"집단토론 면접" 검색결과 621-640 / 3,425건

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    산업심리학-직무분석, 직원모집 (모집 방법, 자원 등), 선발 기준, 선방 방법 등 총정리
    있가 경쟁 유발 1. 심층 면접 불가 2. 자리 순서에 따른 불이익 상대적 평가 집단토론 지원자 5~10명 과제 토론 리더십, 표현력, 적극성 협조성 , 1. 지원자 신상관련 질문 ... 블라인드 면접 신상 자료를 모르는 상태 에서 면접 객관적 평가 가능 기초 정보 부족 다 차원 면접 면접단: 선배 3명 회사 외부 장소에서 자유 토론 심층 평가 가능 시간, 비용3_ 선발 ... . 공고 시 자격요건에 들어가는 것들 4. 선발도구 개발 : 지원서 , 추천서 , 면접 , ( 심리 ) 검사 등 5. 타당화 : 작업자의 특성과 성공적 직무수행의 관련성1_ 직무분석
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.15 | 수정일 2020.09.20
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  • 자료 표지
    2국내 기업들에서 신규로 활용되고 있는 인사면접 사례를 2개 이상 조사하여 기존의 면접과 유사한 점 및 특이한 점을 서술한 후 본인의 의견을 서술하시오
    상세히 들여다볼 수 있는 형태의 ‘집단토론 면접’과 ‘프레젠테이션 면접’등이 주로 활용되고 있다.1. 주요기업들의 면접방식 변화CJ그룹 면접은 임원 집단토론면접과 역량 면접을 진행 ... 를 받을 수 있다.이런 변화는 다음과 같은 인사면접의 방식으로 변화되고 있다.2. 변화된 인사면접방법① 집단토론 면접최근 일반화되는 경향을 보이고 있는 면접방식으로, 5-10여명 ... , 사회자도 주제도 정해주지 않고 완전히 자유롭게 토론시키는 방법 등이 있다. 이런 집단토론 면접은 지원자들의 표현력, 이해력, 협조성, 조직적응력, 지도력 등 종합적인 태도와 지식
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.05.21
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    인적 자원관리
    면접자 5인을 1개조로 편성하여 집단 질의응답 실시한다.2차 면접의 요소는 교보인의 인재상을 중심으로 한 전반적인 평가이며 교보인의 인재상을 갖추고 실천하여 비전 달성에 기여할 수 ... 토론 면접으로 이루어져 있다. 2차 면접은 조직가치 면접으로 KT 현직 임원이 지원자의 자질, 인성을 종합적으로 평가한다. ... 단계는 1차 면접으로 각 본부(실)장 및 팀장들이 면접위원이며, 면접 요소는 직무역량 중심의 핵심역량 평가를 평가한다.- 공통역량(Business Competency
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.19 | 수정일 2023.10.05
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    사회복지 조사연구의 방법(면접조사, 전화조사, ARS전화조사, 우편조사, 인터넷조사)
    는 토론을 통해 수집하는 방법이다.I. 면접조사(1) 조사원이 표본으로 선정된 응답자를 상대로 직접 대면하여 조사하는 방법으로 표본조사를 하며 질문이 구체적이다. 예를 들면, 가족 ... ) 집단면접조사가 있고 면접의 내용구성에 따라 다음과 같이 나뉘어진다.1/ 표준화(객관식) - 많은 응답자가 똑같은 질문을 받는 것2/ 비표준화(주관식) - 비구조화라고도 하 ... 든다.2/ 면접조사의 가장 큰 문제점 중의 하나가 조사원에 의한 비표본오차이다.3/ 다른 조사에 비해 익명성을 유지하기가 어렵다4/ 집단별로 낮 동안에 집에 있지 않는 비율의 차
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.24
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  • 자료 표지
    채용설명회,이색채용설,농협 채용방식,마이크 임펙트
    , POSCO 마이크임팩트 , KT VSThree. 일반적 선발 – 농협 , POSCO 일반적 선발 의 대표사례Three. 농협 채용방식 인적성 , 논술 입사지원서 자기소개서 집단면접 토론 ... Recruitment 모집 회사에 선발될 가능성이 있는 지원자들의 집단을 형성하는 과정 One. Recruitment Selection 정의Two. 이색채용설명회 1. 넥슨컴퍼니 ... 면접 RP (Role Play) 1 단계 서류 전형 2 단계 필기시험 3 단계 면접 전형 직무능력평가Three. 농협 채용방식 서류 기본자격 및 우대사항 연령 , 최종학교 성적
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.15
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  • 자료 표지
    초등임용 전과목 평가 정리 모음
    + 도덕적 문제 해결력 검사 (문제 사태에 대한 판단력 등 측정)면담법= 면접법? 언어적 상호 작용을 통해 학생의 도덕 발달 상태 변화에 관한 정보 획득? 덕과 인격의 인지적(多 ... ), 정의적(多), 행동적 측면 모두 측정 가능+ 유의사항 : 명확한 목적, 면접 전 채비, 긍정적 분위기 조성,느낌과 생각을 말할 수 있는 질문 / 면접 내용 기록자기 보고법? 학생 ... (피험자)이 자기 생각이나 의견을 답하게 하는 방법? 직접 관찰, 면접에 의해서 파악할 수 없는 부분⇒ 도덕적 경험, 가치·태도, 흥미, 인격적 특성 및 도덕 생활의 양상들ex 자유
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.06
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  • 자료 표지
    [사회복지조사론] 질적 연구방법의 특성과 종류
    하고자 노력하였다. 집단이 공유하는 행동, 신념, 언어적 양태에 대하여 조사를 실시할 수 있는 문화적 집단을 선정하고 6개월에서 1년 정도의 기간 동안 관찰과 면접을 통해 자료를 수집 ... 하려고 하는 현상을 경험한 사람을 선정하여 면접을 통하여 자료를 수집한 후 자료를 부호화하고 분류된 개념들을 연결하여 새로운 개념이나 가설/이론을 도출한다. 그다음에 연구자는 더 ... 에서 매일의 삶을 관찰하는 것에 초점을 두었으며, 인류학에서 출발하였다. 이 연구방법은 일정한 집단이 공유하는 일정한 형태의 행동과 사고 유형을 발견하는 조사방법으로 문화를 묘사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.11
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  • 판매자 표지 자료 표지
    마케팅 관련 표적집단면접(FGI) 을 실시한 사례를 선정하여 조사대상, 조사과정 , 조사결과 마케팅 시사점 순으로 정리하시오
    (시장조사론)마케팅 관련 표적집단면접(FGI) 을 실시한 사례를 선정하여 조사대상, 조사과정 , 조사결과 마케팅 시사점 순으로 정리하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 표적집단면접 개념 ... 2. 표적집단면접 사례 분석1) 조사대상 및 내용2) 조사과정 및 분석 방법3) 조사결과4) 마케팅 시사점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론표적집단면접(focus group ... interview)이란 질적 연구의 한 형태이며, 연구대상의 인식과 의견, 태도, 믿음에 관한 조사 방법이다. 표적집단면접의 용어는 심리학자이자이자 마케팅 전문가인 Ernest
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.07
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  • 자료 표지
    기업체 인사담당자의 입장에서 우수 인재를 탐색하고 선발하기 위한 다양한 방안은 무엇이 있을지 의견을 제시하시오
    이다 물론 집단면접, 프리젠테이션, 시뮬레이션 면접, 영어면접, 그룹집단토론, 구조화 면접 등 구조화된 면접수단과 과학적 기법을 복합적으로 사용하고 있다.2) 면접 구조화구조 ... 은 면접절차를 추가하는 것은 지양해야 할 것으로 생각된다. 삼성그룹이 절차가 지나치게 복잡하다는 이유로 올해 집단토론 면접을 없애고 PT면접과 임원면접으로 단순화한 사례를 살펴보 ... 기업체 인사담당자의 입장에서 우수 인재를 탐색하고 선발하기 위한 다양한 방안은 무엇이 있을지 의견을 제시하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 국내기업의 채용 트렌드2. 채용면접
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.15
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  • 자료 표지
    근거이론
    활용하기 ? 유사한 특성을 공유하고 특정 주제 영역에 대한 신중한 토론을 하고자 선택된 개인들로 구성된다. 연구자는 집단의 촉진자와 중재자 역할을 할 수 있다.3. 코딩: 자료 ... 흥미 발달, 표본추출, 면접 질문 구조화에 도움.나. 참여자 선택과 자료 수집- 의도적으로 자료수집방법을 선택해야 하며 역사적 자료, 사례, 선행연구 등에서 모은 자료들은 자료 수집 ... 의 자료이다. 연구자는 참여자의 세계로 초대받으며 이때 참여자에 대해 존중하는 태도와 민감성을 갖는 것은 참여자들의 신뢰와 개방을 촉진시킨다.다. 자료를 수집하기 위한 초점집단
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.11
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  • 자료 표지
    노인복지실천과 사회복지실천의 차이를 설명하고, 노인복지실천가로서 사회복지사는 어떤 훈련을 받아야 하는지
    에 대한 지식, 사회의 상식에서 벗어나 집단, 준거집단, 소수인종집단 또 전후 관계나 구조는 관여과정에 영향을 주므로 시간, 장소, 그리고 면접의 형식과 같은 요인은 관여과정을 고양 ... 복지실천과 사회복지실천의 차이2. 노인복지실천가로서 사회복지사는 어떤 훈련을 받아야 하는지1) 관여기술2) 사정기술3) 의사소통기술4) 면접기술5) 기록 기술3. 나의 의견Ⅲ. 결론 ... )이란 인간이 지닌 사회적 문제와 사회적 기능수행상의 어려움을 개별적, 집단적, 조직적, 지역 사회적으로 도움을 제공하여 해결하기 위한 통합적 사회사업방법 중 하나라고 할 수 있
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    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.15
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  • 자료 표지
    사회복지실천기록의 중요성에 대해 기록의 목적과 지침을 들어 토론하시오
    사회복지실천기록의 중요성에 대해 기록의 목적과 지침을 들어 토론하시오목차사회복지실천기록의 중요성에 대해 기록의 목적과 지침을 들어 토론하시오I. 기록의 의의II. 기록의 목적1 ... 을 위한 자료III. 기록의 유형1. 과정기록2. 요약기록* 참고문헌사회복지실천기록의 중요성에 대해 기록의 목적과 지침을 들어 토론하시오I. 기록의 의의기록은 사회복지실천에 있 ... 가 많다. 하지만 기록은 서비스의 책임성을 높여주고, 사회복지사의 기술을 증가시키며, 서비스의 질을 높여준다. 때문에 기록에 대한 소홀함은 사회복지사나 면접자에게는 금물인 것이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.02.26
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  • 판매자 표지 자료 표지
    욕구조사의 의의와 필요성에 대하여 서술하시오.
    조사와 마찬가지로 직접관찰법, 일반인구 조사방법, 표본인구 조사방법, 델파이기법, 심층면접법, 관찰법, 직접 경험법, 지역사회 공개토론 및 공청회 등을 통해 지역사회 주민들의 의견 ... 을 때까지 계속하는 방법심층면접법조상대상 집단 중에서 중요한 정보를 얻을 수 있는 사람을 추출하여 심층적으로 면접하는 방법관찰법대상자의 행동이나 사회현상을 직접 관찰,또는 사람 ... 을 수렴하고, 이를 통계화 하여 인사이트를 얻는 편이다.욕구조사 방법직접관찰법일반인구조사지역주민들 가운데 추출된 표본을 대상으로 면접이나 설문조사를 통해 욕구를 측정하는 방법표본인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.15 | 수정일 2020.05.17
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  • 자료 표지
    생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명하시오.
    못한 질문들도 늘어났고 형태 역시 개별면접, 집단면접, 집단토론식 면접 등 다양화되었다. 면접은 크게 구조화된 면접과 비구조화된 면접으로 구분할 수 있는데, 구조화된 면접이란 질문 ... 산업심리학생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명하시오.산업심리학생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명하시오.목차1 ... . 서론2. 본론(1) 생활사 검사(2) 면접(3) 생활사 검사와 면접의 차이점3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론사람들은 누구나 다양한 고민거리들을 안고 있지만 누구나 한 번
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.10 | 수정일 2020.07.20
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  • 자료 표지
    대상별 사회복지 실천기술을 논하시오
    , 지도감독을 위한 토론과 점토의 근거를 제공하다.기록 유형으로는 과정 기록과 진단 기록, 문제 중심 기록, 그리고 요약 기록 등을 들 수 있다.3. 면접기술 연습사회복지 실천 ... 대상별 사회복지 실천기술을 논하시오목차대상별 사회복지 실천기술을 논하시오I. 면접1. 라포 형성2. 면접기록3. 면접기술 연습II. 기록III. 사정IV. 평가* 참고문헌대상 ... 으로 구분하면 개별사회사업, 집단사회사업, 지역사회복지사업이 있는데 대표적인 3대 실천방법이다.인간에 대한 지식의 체계, 일련의 가치관, 그리고 사용 가능한 기법 내지 기술의 체계
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.14
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  • 자료 표지
    사회복지 현장에서 클라이언트의 호소에 적절한 대안을 제시하였으나 상담 중 저항이 일어날 때 적절한 표현기술에 대해 토론하시오
    사회복지 현장에서 클라이언트의 호소에 적절한 대안을 제시하였으나 상담 중 저항이 일어날 때 적절한 표현기술에 대해 토론하시오첫 만남에서 클라이언트가 비교적 솔직하게, 자신의 감정 ... 보이는 저항의 형태는 두려움과 각종의 양가감정 등이 있을 수 있다.그리고 부모님의 권유나 선생님의 강권에 의해 비자발적으로 면접과정에 나오게 된 경우의 난폭한 행동이나 비협조적인 ... 면접태도, 예를 들어 말을 하지 않는다거나, 지나치게 순응적이거나, 침묵으로 일관한다든지 하는 방어적인 태도 등이 있을 수 있다.비자발적인 클라이언트의 경우 다양한 반응을 보일 수
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    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.31
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  • 판매자 표지 자료 표지
    면접법의 기술향상을 위한 방법에 대해서 구체적으로 작성해서 기술하시오.
    단체에서도 이러한 질문지를 빙자하여 접근하는 경우들이 늘어, 더욱더 면접법을 시행하기 어려운 시대가 되었다고 볼 수 있는 일이다.때문에 표준화 면접법을 실시하기보다는 집단심층면접 ... 법 등의 토론 방식으로 면접을 실시하는 것을 장려하도록 하며, 면접원의 사수 아래 부사수원들은 항상 이 면접의 과정에 참여하여, 전문적인 역량을 키워나갈 수 있도록 하여야 할 것이 ... 사회복지조사론면접법의 기술향상을 위한 방법에 대해서 구체적으로 작성해서 기술하시오.서론사회복지조사에서 설문지법 이외 다른 방법론인 면접법은 비용과 시간이 크게 들기는 하지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.21 | 수정일 2020.04.23
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  • 자료 표지
    Plus_Report 여론조사 발전에 특별한 계기가 된 사건을 시대 순으로 정리하고,여론조사 발전, 여론조사방법변화, 여론조사역할,여론조사,여론조사설문방법,여론조사조사방법,공론조사개념,공론조사,공론조사장단점,혼합조사
    조사와 소규모 집단토론이 결합되어 이루어지는 조사 방식을 말한다. 특정 이슈에 관련해 단 한차례 실시한 후에 공표되는 일반적인 여론조사와는 다르게 여론조사만 두 번 이상을 실시 ... 하며 중간에 소규모 집단 토론을 배치한다. 이는 이슈에 관련된 학습과 토론을 거친 이후 사람들의 의견이 어떻게 변화하는지를 살펴보기 위한 목적이다. 국민들이 정책과정에 참여하는 방식 ... 하고 10명 내외에 소집단을 구성한다. 이후 해당 주제에 대해 전문가로부터 설명과 질의 및 토론 과정을 거치고 형성되는 의견을 두고 2차조사를 실시하여 주제에 관련된 공론의 우치
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    | 리포트 | 8페이지 | 4,300원 | 등록일 2019.12.22
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  • 자료 표지
    사회복지조사에서 조사 연구의 과정 및 필요성에 대해서 토론하시오
    사회복지조사에서 조사 연구의 과정 및 필요성에 대해서 토론하시오목차사회복지조사에서 조사 연구의 과정 및 필요성에 대해서 토론하시오I. 조사연구의 과정1. 1단계 : 문제설정2 ... 문헌사회복지조사에서 조사 연구의 과정 및 필요성에 대해서 토론하시오I. 조사연구의 과정(1) 1단계 : 문제설정(formulation of research problems)이 단계 ... 으로는 설문조사법, 면접조사법과 관찰법 등의 직접 자료수집방법과 2차 자료조사법 등의 간접 자료수집방법이 사용된다.(4) 4단계 : 자료의 처리 및 분석수집된 자료들은 분류화, 부호화
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.24
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    노사관계론의 대표적인 연구방법
    구체적 정황을 교육의 목적으로 기술하였다. 사례연구방법은 노사관계 문제를 집단 토론방식으로 해결하는 것으로 그 학습효과는 매우 뛰어나다.두 번째, 모형을 설계하고 연구하여 계량적이 ... 하는 방법인 사례연구방법이 있다. 미국 하버드대학에서 처음 시도된 연구방법으로 기업을 방문하고 경영자나 노동자를 면접하거나 문헌조사를 통하여 자료를 수집해 노사분쟁, 노동조합 등
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.12
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2025년 11월 28일 금요일
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