"기술평가원"의 검색결과 입니다.

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"기술평가원" 검색결과 621-640 / 212,183건

일반 경영학 - 경영일반, 조직행동 요약본

하되 상대평가가 아닌 절대평가직무급은 담당자의 직무에 대한 태도와 직무적성, 직무성과등을 전혀 고려하지 않는다.해당기업 내 종업원 간의 임금수준 격차는 임금의 내부공정성과 연관이 있 ... 성을 유지하면서 실질적으로 주식소요)기업집단 : 콘글로머리트-이종기업 주식을 무차별 매입, 다각적 합병콤비나트-기술적 연관이 있는 여러 생산부문이 근접입지하여 형성된 기업의 지역 ... , 종업원들이 역량에 비해 쉬운 목표를 설정하려는 경향, 행정적 서류 업무 증가조직행동 : 개인학습스키너의 조작적 조건화에 의하면 학습은 단순히 자극에 대한 조건적 반응에 의해

시험자료 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.19

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직무관리 영역(직무분석,직무설계,직무시간,직무평가)에서 중요하다고 생각하는 것을 선택하여 기업의 사례를 제시하고 시사점을 제시하세요

반도체 산업을 대표하는 SK하이닉스는 직무중심 인사관리의 모범적인 사례로 평가받는다.SK하이닉스는 기술집약적 산업 구조 속에서 구성원 개개인의 역할과 직무가 기업 경쟁력과 직결 ... , 직무기술서 및 직무명세서 작성의 기준 제공으로, 표준화된 직무 관리 체계 구축이 가능하다.특히 최근에는 직무 중심 인사제도의 확산과 함께 직무평가의 필요성이 더욱 강조되고 있 ... 되었다.특히 SK하이닉스는 직무평가 워크숍을 정기적으로 운영하며 구성원의 의견을 반영하는 참여형 인사제도를 강화하고 있다. 이로 인해 제도에 대한 구성원의 신뢰도가 높아졌고, 이는 조직

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02

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TED로배우는영화속바이오테크놀로지 족보 2025 시험 퀴즈 중간고사 기말고사 통합

공지 #5 등을 통해 안내된 감점 기준 및 평가원칙에 따라 100점 만점에서 절대적으로 감점하여 최종 산정됩니다.⑤ 수강 신청 변경 기간 지나서도 수강 신청을 유지한 경우 본 과목 ... 을 창조한 것으로 묘사된다.O초기의 엑소스켈레톤 기술은 본래 군사적인 목적으로 팔에 로봇을 장착하고, 무거운 포탄을 쉽게 옮기기 위한 것에서 시작했다.O나노바이오 기술이란 ... ,?나노미터 수준에서 사용되는?‘나노 기술’을 생명과학 분야와 결합한 학문분야입니다?O공룡의 온전한 DNA를 찾는데 어려움을 겪고 있는 일부 고생물학자들은, 공룡 DNA의 대안으로써 닭

시험자료 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.20 | 수정일 2025.04.28

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[국토교통부] 경력확인서

칸 포함)? 공사(용역)금액 (백만원)? 착공일? 준공일(예정일)※ ? 공사(용역)개요, ? 공사(용역)금액, ? 착공일 및 ? 준공일(예정일)란은 「건설기술 진흥법」 또는 「시설 ... 물의 안전관리에 관한 특별법」에 따른 사업수행능력평가용으로 필요한 경우에 한정하여 발주청의 확인을 받아야 합니다.. . . ∼ . . .. . . ∼ . . .위와 같이 건설기술인 ... 의 경력을 확인합니다.년 월 일발주자, 인ㆍ허가기관 또는 사용자(대표자)직인유의사항1. 기술경력을 설계 또는 건설사업관리 사업수행능력평가에 활용하려는 경우 발주자나 인ㆍ허가기관

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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특수교육학개론 - 요점정리

평가서를 사용하여 파악< 유아의 전이 과정에서 가족들이 알고 싶어 하는 정보 >? 새 프로그램에서 유아에게 도움이 되는 준비 기술? 현재의 프로그램과 잠정적 새 프로그램 간의 일반 ... 프로그램의 교직원이 전이 과정에 참여하는 방식? 필요한 부가적인 평가와 평정? 부모교육· 유아가 새 프로그램에서 원활하게 적응할 수 있도록 돕는 정보를 부모에게 제공하는 것< 유아 ... 를 실시하고 기관 간 의사소통과 협력을 조장할 수 있음.3) 교직원 연수· 교사나 서비스 제공자는 교육과정 개발과 조정에 기술적이어야 하며, 프로그램과학문에 걸쳐 협력할 수 있

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.23

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산업심리학_직무에 대한 임금 수준을 결정하는데 직무평가를 어떻게 사용하는지 작성하시오.

게 달라진다. 직무의 가치를 제대로 평가하지 못하면, 특정 직무에 지나치게 높은 임금을 책정하거나 지나치게 낮은 보상을 제공해 구성원의 불만을 유발할 수 있다. 그리고 이는 결국 인재 유출 ... 을 구체적으로 기술한다.2.2 평가 요소 및 평가 방법 결정다음 단계에서는 어떤 요소를 중심으로 직무 가치를 측정할 것인지 결정한다. 흔히 사용하는 평가 요소로는 난이도, 책임, 문제 ... 기술 집약적 기업이라면 해당 직무에서 요구되는 전문 지식이나 창의력을 더 비중 있게 평가할 가능성이 있다.평가 방법 역시 다양하다. 대표적으로는 서열법, 분류법, 점수법, 요소비교

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10

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유통관리사 2급 핵심정리 (기출문제 바탕, 비전공자 단기간 합격)

-> 관료화의 문제를 겪기 쉬움4) 유통경로 구성원에 대한 통제가 쉽다.5) 유연성 감소4. 직무평가1) 서열법: 각 직무의 난이도 및 책임성 등을 평가하여 서열을 매기는 방법2) 점수 ... 1) 내부실패비용: 선적, 출하 전에 발견된 불량품과 관련된 비용2) 예방비용: 제품이 생산되기 전에 불량 품질의 발생을 예방하기 위하여 발생하는 비용3) 평가비용: 제품, 공정 ... 또는 서비스의 품질이 품질표준 및 요구 성능과 일치하도록 하기 위한 측정, 평가 또는 감사 활동과 관련하여 발생하는 비용4) 외부실패비용: 제품을 고객에게 발송한 후 불량품 발견

시험자료 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.21

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스포츠경영관리사 실기 기출문제 및 답변 정리

관계적 자질 / 관리적 의사결정): 구성원들과의 원만한 관계 유지 및 동기부여3) 일선경영자 (기술적 자질 / 기능적 의사결정): 특정분야에서 활동 시 필요한 기술·지식 활용3 ... 1. 스포츠경영의 과정1) 계획: 기업 목표의 설정 및 달성 방법 결정2) 조직: 계획 기반의 조직 구성 및 자원 배분3) 지휘: 구성원들의 성과 증진 위한 영향력 행사4) 통제 ... (평가): 성과점검, 문제확인, 대책 마련2. 스포츠경영자(층)1) 최고경영자 (개념적 자질 / 전략적 의사결정): 외부환경 변화 등 상황 판단의 능력 필요2) 중간경영자 (인간

시험자료 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.03 | 수정일 2023.10.25

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간호사 국시 간호관리학 요점정리 / 이것만 보고 관리 30점 맞았습니다!!

직무평가 용이, 화폐가치간호전달체계- 사례방법: 환자가 한 간호사에게만- 기능적 분담: 인력별로 수행해야 할 특정업무 분담- 팀 간호: 보조인력, 리더가 팀원에게 업무 분담- 일차 ... - 명령통일의 원리: 한 사람의 상사로부터 직접 지시받고 보고- 분업과 전문화의 원리: 구성원 각각에게 한가지 주된 업무 분담- 조정의 원리: 공동목표 달성을 위해 성원의 행동 통일 ... 과 관련- 준거적 권력: 권력 행사자를 닮으려고 함- 전문적 권력: 특정 분야의 전문지식과 기술, 정보를 가질 때 발생조직구조- 라인조직(계선조직): 조직 내 상하 수직적 계층구조

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.11

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외국어로서의한국어 교육과정 및 교수요목설계 중간고사 대비 자료

외국어로서의한국어능력평가론 중간고사 1. 한국어 교육과정과 교수요목에 대한 설명으로 알맞은 것은? 정답: 4) 한국어 교수요목은 교육과정에 비하여 교육 내용의 선정과 조직에 중점 ... . 교수요목은 교육과정의 일부로, 실제 교실에서 어떻게 가르칠지에 대한 세부적인 계획을 포함합니다. 2. 다음 중 학습 기술 항목이 아닌 것은? 정답: 4) 어휘의 확장 의미 이해하기 ... 설명: 어휘의 확장 의미 이해하기는 언어적 기술이나 이해 능력과 관련된 항목이며, 학습 기술보다는 언어 학습 내용에 가까운 항목입니다. 나머지 항목들은 학습 기술, 즉 학습을 효과

시험자료 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.23 | 수정일 2025.01.28

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현대의 기업은 인적자원관리와 확보에서 직무분석의 중요성이 매우 커지고 있다. 직무분석의 개념과 내용을 설명하시오. 서론

직무의 요구사항과 종업원들의 인적 조건을 명확히 파악함으로써, 인적자원을 적절하게 관리하고 개발할 수 있다. 또한, 직무분석은 직무평가와 직무분류 등 다른 인적자원관리의 요소 ... 는 특정한 목적의 관리 절차를 위해 종업원들의 행동, 기능, 능력 등을 구체화하여 기록한다. 특히, 인적 요건에 초점을 두어 종업원의 적합성을 평가하는 데 사용된다.이러한 직무분석 ... 에 필요한 종업원들의 행동, 기능, 능력, 지식 등을 일정한 양식에 기록한다. 주로 인적 요건에 초점을 두고 종업원의 적합성을 평가하는 데 사용된다.직무분석의 절차배경 정보 수집직무

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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산업위생기사 최종 필답암기

☆ 산업위생의 정의근로자나 일반대중에게 질병, 건강장애와 안녕방해 심각한 불쾌감 및 능률저하 등을 초래하는 작업환경요인과 스트레스를 예측, 측정, 평가, 관리 하는 과학과 기술이 ... 전문가협회 (ACGIH) TLVs 허용농도 3) 미국국립산업안전보건연구원 (NIOSH) REL ☆ 우리나라와 OSHA 호흡기 기준 위치 기술 ... 평가 및 관리에 사용할 수 없다.2) 안전농도와 위험농도를 구분하는 정확한 경계선이 아니다.3) 독성의 강도를 비교할 수 있는 지표가 아니다.4) 사업장의 유해조건을 평가

시험자료 | 20페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.02.22

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보건교육사2급 국가고시 대비(1)

원과 교육, 효율적 의사결정, 사업실행계획의 정기적 평가)2) 기준설정(기준은 측정이 가능해야함 : 양, 질, 비용, 시간 등)(보건의료 시설기준 : 접근성, 병력에 대한상담 ... 이 부족할 시 자체충당 방법과 절차마련)(팀워크의 평가항목 : 팀의 목표, 팀원의 지식과 경험의활용 정도, 팀원 간 상호 지원정도, 수단과 방법의 통제, 팀내의 갈등관리, 경험 ... 의 건강증진을 달성하고자 하는 일차보건사업, 보건사업요원의 기술발전(고려사항 :지역사회의 단기 및 장기사업계획, 보건요원이 관리할 중점지역의 명확화, 가용한 자원과 문제분석, 필요한지

시험자료 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.03.12 | 수정일 2022.09.10

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간호학개론 - (간호전문직, 세계간호단체, 한국간호역사) 기출문제 (기말고사 대비)

, 기술,방법을 필요로 하는 직업이며 상위의 교육기관에서 교육되는 직업임2) 전문직은 그 구성원의 높은 윤리적 수준을 옹호하고 각 전문직의 지식체의 확장에 참여함3) 전문직 구성원 ... 되는 고도의 지식과 기술을 습득한 전문인이합리성에 근거하여 업무를 수행하면서 중요한 사회적 공헌을 하는 직업4) 일정한 실무 중심의 준비과정을 포함한 직업임5) 간호사이면서 임상병리 ... 사의 업무까지 하는 것이 전문직임2. 전문직의 특성에 대해 옳지 않은 것은?1) 오랜기간의 학습과 수련에 의한 체계적인 이론과 특수한 기술을 기초로 하는 것임2) 지식에 근거

시험자료 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.08 | 수정일 2024.12.17

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[우수자료] 사회복지실천기술론 1차과제

방법을 조정하고, 가족의 성장과 발전을 지속적으로 평가합니다.다) 집단 대상 실천기술은 집단 구성원들의 문제와 욕구를 이해하고 해결하기 위한 기술 입니다. 집단 대상 실천기술 ... 은 실천기술 을 활용합니다.나) 집단 활동 개발: 사회복지사는 집단 활동을 기획하고 개발하여 집단 구성원들의 사 회적 기술과 자기효능감을 증진시킵니다. 이를 통해 집단 내 상호지원 ... : 클라이언트의 진전과 변화를 평가하여 개입 방법을 조정 하고, 지속적인 지원이 필요한지 파악합니다.나) 가족 대상 실천기술은 가족의 문제와 욕구를 이해하고 해결하기 위한 기술입니다

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.25

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임상심리사 2급 실기 기출문제 요약정리

④ 불면 또는 과다 수면 2) 자살 위험성에 대한 평가 항목을 3가지 기술 *의도, 방법, 준비, 시도 ① 자살 의도 평가 ② 자살 방법 평가 ③ 자살 준비 평가 ④ 자살 시도 평가 3 ... 기초심리평가 심리평가의 목적을 크게 3가지로 구분하시오.13,21,24 △ 임자치 ① 임상적 진단 ② 자아기능 평가 ③ 치료전략 평가 심리평가 최종보고서에 반드시 포함되어야 할 ... 내용을 5가지 쓰시오. 10,17,21 ★★★ ① 의뢰사유 및 배경정보 ② 평가도구 및 절차 ③ 행동관찰 ④ 평가 결과에 대한 해석 ⑤ 요약 및 권고 심리검사 도구 선정 시 고려

시험자료 | 23페이지 | 12,000원 | 등록일 2025.09.14 | 수정일 2025.10.01

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지역사회 역학 요약정리

역학 정의“역학”이란 인구집단을 대상으로 이들 사이에서 발생하는 모든 생리적 상태 및 이상상태의 빈도와 분포를 기술(기술역학)하고, 빈도와 분포를 결정하는 요인들을 원인적 연관 ... , 전염원은 우물에 있고, 콜레라 환자, 환자의 배설물에 접촉하거나 오염된 물을 마심으로써 감염되고, 빈곤자/군집자와 관계가 있으며 임상적으로 보아 ‘위장계’에 침범하는 질병이 ... ,코호트방법’의 개발질병 발생과 유행 감시-입구집단에서 일어나는 이상상태의 조기발견,처치를 위한 상황판단의 기초-질병관리 대책수립이나 결과평가에 결정적 역할보건사업 평가-새로 도입

시험자료 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.09

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독학사 3단계 가정자원관리 70제 기출문제2 +정답 및 해설 포함

의 전가 ② 위험 식별 ③ 위험 평가 ④ 위험 회피 45. 다음 중 ‘가정 내 자원의 활용’이 비효율적인 예는? ① 가족 모두가 역할을 분담하여 집안일을 하는 경우 ② 가족 구성원 ... 요소는? ① 기술 수준 ② 목표 설정 ③ 경제적 자원 ④ 가사 분담도 3. 기회비용에 대한 설명으로 옳은 것은? ① 선택한 자원의 실제 금전적 가치이다. ② 다른 선택을 했을 경우 ... 음 6. 가정자원의 관리 과정에서 ‘사후평가’ 단계에 해당하는 것은? ① 목표 설정 ② 대안 검토 ③ 실행 후 효과 분석 ④ 자원 목록 작성 7. ‘효율성’과 ‘효과성’을 동시

시험자료 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.11

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[A+] 글로벌지식경영 기말고사 문제 및 답안

에 더 관심을 두기 때문에, 절차의 통제가 절차적 공정성을 판단하는 중요한 요인이다.조직범죄의 심각성 평가기준에 대해 설명하시오조직범죄는 기업과 정부 등 조직 혹은 조직구성원 ... 계약 준수 여부’, ‘증인이나 종업원에 대한 협박 여부’, ‘범죄의 지속 기간’, 즉, 조직 범죄의 심각성을 평가할 떄에는 기간, 규모, 범위, 횟수, 사전 인식, 계약 준수 ... 글로벌지식경영 기말고사 (2021 1학기)혁신의 확산과 특성에 대해 설명하시오혁신의 확산은 혁신이 시간에 걸쳐 사회의 구성원 사이에 어떤 경로를 거쳐 받아들여지는 과정을 의미

시험자료 | 3페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.09.01

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독학사 경영학 4단계 인사조직론 기출문제 + <정답 및 해설포함>

1번 조직문화가 조직 구성원의 행동 규범과 가치관을 형성하는 방식 중 하나로, 공식적인 규정보다는 구성원 간 상호작용과 전통에 의해 형성되는 것은 무엇인가? A. 제도적 문화 ... 하기를 싫어하며 외적 통제가 필요하다고 보는 관리자의 관점은 무엇인가? A. X이론 B. Y이론 C. Z이론 D. M이론 7번 직무평가 방법 중, 점수화 기법과 등급법을 결합 ... Command) D. 기능분화(Division of Work) 30번 조직 구성원의 개인적 욕구와 조직 목표 간의 적합성을 강조하며, 동기부여와 성과 향상을 위해 인간관계를 중시하는 접근법

시험자료 | 25페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.15

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