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"리더십인물조사" 검색결과 601-620 / 2,298건

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    역사 교과학습 발달 상황 5 세부 능력 특기 사항 학교생활기록부 기록 예시글 - 학생부 종합전형 심사관님들의 시선과 주목을 끄는 뛰어난 글(학생 참여 수업과 과정 평가 결과를 기록, 반영하는 360도 다면 평가) 할인자료
    에 대해서도 조사하고 발표하며 표현력과 협동심을 기름. 역사 인물의 삶에 대해서 구체적으로 이해하고 이를 통해 자기 자신도 되돌아봄.유럽 중세 사회에서 근대 사회로 이어지는 큰 계기 ... 하고자 노력하고, 인물에 대한 자신의 생각을 논리적으로 제시함.유럽 중세 사회의 변천에 큰 영향을 준 십자군 전쟁과 흑사병에 대해서 조사하고 시대의 본질과 역사적 실상을 구체적으로 잘 ... 을 탐구하고, 인물의 언행을 통해 올바른 정치적 리더십이 무엇인지 진지하게 생각해봄. 인물의 정책에 대한 문제 의식을 가지고 역사적 의의와 과감성을 높이 평가함.인물을 통해 해당
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,600원 (50%↓) 800원 | 등록일 2019.12.30
  • 미국 트럼프 당선과 한미관계의 방향성
    세계의 가장 큰 충격이었다. 대부분의 여론조사어세는 힐러리 클린턴의 승리를 이야기 했지만 돌연 트럼프가 당선되었고 이후 한국을 비롯한 많은 나라는 미국과의 관계를 어떻게 재정비해야하 ... 의 정책은 단기적으로는 효과가 있을 수 있지만 중장기적인 효과에서는 한계와 제한점이 많다는 이야기들이 나온다.2-2. 오바마 행정부와 트럼프 행정부의 리더쉽에 따른 한미관계오바마 ... 가 가지고 있었던 권한과 신념은 세상을 바꿀 수 있었다. 그는 유연한 사고와 도덕성을 고루 갖춘 정치인이었고, 역대 대통령의 리더십 평가에서 12위에 이름을 올릴 만큼 높은 평가를 받
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    관세국경관리연수원 자기소개서 작성 성공패턴 면접기출문제 기출입사시험 출제경향 논술주제 인성검사문제 논술키워드 적성검사문제
    의 생각을 말해보세요.87) 현재의 정치 혹은 교육 분야에서 존경하는 인물과 그 근거를 리더십 차원에서 설명하세요.88) 박제가의 북학의가 당시 사회에 끼친 영향을 현대 사회에 비추 ... 고 인사담당자 794명에게 ‘잘 쓴 vs 못 쓴 자기소개서’를 주제로 설문조사를 실시한 결과 인사담당자의 60.3%가 ‘지원자가 기준을 만족시키는 스펙을 갖추었음에도 불구하고 자기소개서 상의 문제로 인해 서류전형에서 탈락시킨 경험이 있다’고 밝혔다.
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 209페이지 | 9,000원 | 등록일 2020.11.18
  • 광해군의 리더십
    광해군의 리더십리더십 인물로 광해군을 좋아하고 선택한 이유과제로서 요즘 시대에 제가 배울 만한 리더십을 가진 인물을 고민하던 중 한국사 자격증을 취득하려고 배웠던 한국사에서 조선 ... 을 따르는 백성들을 생각했습니다. 특히, 광해군의 업적 중의 전란극복과 등거리 외교를 통한 위기 대처능력이 크게 와닿아서 리더십의 롤모델로 광해군을 선택하게 되었습니다.광해군 업적 ... 여 석이나 면포 200필까지 치솟기도 했었습니다.전란 후 제대로 파악되지 않은 토지조사 사업과 백성의 부담을 덜어줄 수 있는 세제 개혁에 깊은 관심을 가지고 있던 광해군은 1608
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.03.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    하워드 슐츠의 리더십에 관한 고찰
    고 있어야할 것으로 여긴다. 리더십은 무엇이고 실제 존재하는 인물리더십조사해보았다.II. 본론1. 리더십이란리더십에는 여러 가지 정의가 있다. 첫 번째는 조직의 목표를 달성 ... 과목명: 리더십주제: 하워드 슐츠의 리더십에 관한 고찰목차I. 서론II. 본론1. 리더십이란2. 스타벅스 CEO 하워드 슐츠의 리더십III. 결론IV. 출처I. 서론서점에 가면 ... 베스트셀러 코너에는 항상 리더십 관련 서적이 있다. 일상생활에서도 우리는 리더십이라는 말을 하루에도 몇 번씩 접하고, 리더십을 으레 특정한 조직에서 높은 지위에 있는 사람들은 갖
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.13 | 수정일 2018.09.14
  • 리더십의 개념 및 유형이론을 설명하고 이상적인 리더십에 대해 서술하시오
    에서처럼 리더의 명령, 지시에 무조건 따르기보다는 구성원 자신의 냉정함과 지식적 판단으로 조직 활성을 위해 도움을 주는 리더십이다. 따라서 본론에서는 리더십의 필요성과 유형에 대해 조사 ... 리더십의 개념 및 유형이론을 설명하고이상적인 리더십에 대해 서술하시오.- 차례 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 개념과 필요성2. 리더십의 기능과 유형3. 리더십 이론4. 이상 ... 적인 리더십Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론21세기 급변하는 경영환경 속에서 정보기반 조직을 효과적으로 관리하기 위해서는 자율권과 전문적 지식을 가지고 일하는 구성원들에게 알맞
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.05.29
  • 여러 리더십 이론 중, 우리 시대의 리더에게 바람직한 리더십은 무엇일지, 선정하여 그 특성을 선정이유와 함께 설명하고, 예시를 들어 기술하시오
    은 ‘유재석만의 리더십’이 있습니다. 그는 2011년 5000여명을 대상으로 한 여론조사에서 ‘한국인이 가장 좋아하는 mc 1위’ 의 자리에 올랐습니다. 또한 2011년 한강타임즈 ... [report]봉사와 헌신을 하는 리더, ‘서번트리더십’- 여러 리더십 이론 중, 우리 시대의 리더에게 바람직한 리더십은 무엇일지, 선정하여 그 특성을 선정이유와 함께 설명 ... 하고, 예시를 들어 기술하시오 -과목명 : 리더십Ⅰ. 서론1. 들어가며Ⅱ. 본론1. 서번트 리더란?2. 서번트 리더의 특성 10가지3. 서번트 리더 사례Ⅲ. 결론1. 나가며Ⅳ. 참고문헌
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.09.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    NCS 모듈이론 총정리!! 교수자+학습자+참고자료 몽땅 다 담았다! 이것만은 꼭 보자.
    은 사람의 감독자에게 보고를 하는 작업집단에서의 커뮤니케이션 유형이다. 가운데 있는 사람이 중심적인 인물로서 다른 구성원들은 이 사람과만 커뮤니케이션할 수 있다.- 원형 : 태스크 ... , 가치관 등)- 외면적 자아 : 자신의 외면을 구성하는 요소. (외모, 나이 등)[참고] 셀프리더십급변하는 21세기, 다양한 문화와 세계적인 경쟁 사회에 존재하는 현대인은, 급속 ... 한 시대에 자신의 존재와 가치를 올바르게 인식하고 흔들리지 않도록 자기를 관리 하는 것이 셀프 리더십의 요체인 바, 심오한 지식과 풍부한 경험을 바탕으로 한 직업 철학을 요구
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 240페이지 | 18,000원 | 등록일 2020.08.23
  • 유비와 조조의 리더십 비교, 삼국지 인물리더십과 현재
    감이 유비 리더십 카리스마의 원천이라고 할 수 있겠다.포용력, 그리고 어진 인간성유비에 대해 조사하면서 발견한 점은 유비의 어질고 올바른 인품을 꼽는다는 것이었다. 전국난세, 이 시대 ... 보고서를 작성하기 위해 조사를 할 때에는 조조의 리더십이 그 당대에 결과적으로 더 잘 통한 것처럼 보이고 현대에도 유비의 그것 보다는 더 통하지 않을까 싶었는데, 역시 도덕성이란 ... 유비와 조조의 리더십, 그리고 현대목차유비유비의 리더십유비의 리더십 특징조조조조의 리더십조조의 리더십 특징결론: 현대사회에 보다 적합한 리더십은?유비유비의 리더십:삼국지를 읽어보
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.10.26
  • 조직행동론 국내외 사례조사 [HP,야후,옥시사태로 본 조직행동]
    - 조직행위론 -국내외 OB 사례 조사 보고서과목 :조직행위론고수 :학과 :경영학과학번 :이름 :들어가며조직 행동은 조직의 목표 달성을 위해 조직 내 구성원들의 행동과 태도 ... 에 적용하였다가는 큰 낭패를 볼 수 있기 때문이다. 즉, 아무리 좋아 보이는 동기부여 방법이나 조직문화, 리더십 방법이라도 구성원 또는 조직의 성향에 맞지 않으면 변화를 추구하지 ... , 자유로운 의사소통이 가능한 분위기 조성, 진정한 리더십과 올바른 권한의 위양 및 관리적 측면, 보상 체계, 동기부여 방식, 종업원으로부터 혁신이 발생한다는 혁신을 바라보는 태도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.06
  • 사회복지행정론 - 조직문화의 의의, 리더십의 기능과 유형
    [조직문화의 의의, 리더십의 기능과 유형, 조직문화의 특성과 기능을 설명하고 사회복지 조직문화 발전방안과 개인의 역할은 무엇인지 서술하시오.]서론- 조직문화의 의의, 리더십 ... 과 주위환경에 대한 조직의 견해를 규정하는 등 보다 심층적 수준의 기본적 가정과 신념이라고 보았다.2. 리더십의 기능과 유형가. 리더십의 기능- 리더십의 기능이라 함은 지도자 ... 들에게 인적(人的)·물적(物的) 자원과 상징적 수단을 최대한 동원하여 적절하게 배분하고 충족시켜야 한다. 그래야만 구성원들은 리더십에 따르고 각자의 역량(力量)을 최대한 발휘하게 된다
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    | 방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.01
  • 현대 리더십 유형과 새로운 리더십 제시 (이론리더십)
    를 가짐1. 변혁적 리더십의 예시 변혁적 리더십의 예시 인물로 바로 이순신 장군을 들 수 있다 이순신 장군은 국가 존립의 위기 속에서도 부하들에게 나라를 구하자는 숭고한 비전을 제시 ... 현대 리더십 유형과 새로운 리더십 제시 { 이론리더십 }목차 I. 교재 제 1 강 3 단원 ( 현대 리더십의 최근 추세 ) 요약 및 분석 II. 새로운 리더십의 탄생 배경 III ... . 새로운 리더십 제시 및 모델 소개I. 현대 리더십의 최근 추세리더십 공통성 다양성 - 리더의 자질과 덕목 - 리더의 행동 스타일 - 시대적 상황 - 조직적 상황 - 조직원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.28 | 수정일 2025.03.30
  • 리멤버 타이탄 영화 감상문 (A+ 자료) , (서론,본론,결론),(리더십,우리는 원팀이다.)
    주변인물들을 통해서 볼 수 있는 리더십에 대해 서술 하면 좋을꺼 같다.2. 본론먼저, 백인코치 빌 요스트와 흑인코치 하먼은 각각 관계지향적 리더십과 카리스마적 혹은 능률 지향 ... 영화, 리멤버 타이탄속의 리더십지도자, 선수, = 우리는 하나다. 우리는 원팀이다.1. 서론리더십 강의시간 인만큼 “리멤버 더 타이탄” 이라는 영화를 통해 다시한번 리더로서 역할 ... 수행의 중요성을 다시 한번 느꼈다. 처음 이 영화를 시청하면서 리더십과 무슨 상관 관계가 있는지 의문감이 들었다. 하지만 영화를 접하면 접할수록 리멤버 더 타이탄은 내가 현재 학장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.29
  • 내가존경하는리더-버락오바마
    내가 존경하는 리더-버락 오바마-과 목행정리더십담당교수학과행정학과학번이름목차1. 인물소개2. 인물 선정 이유3. 추진력 & 결단력3-1. 오바마케어3-2. 오사마 빈 라덴 사살4 ... . 포용력4-1. 불법이민자 사면4-2. 동성결혼 합헌5. 소통6. 과제를 마치며인물 소개버락 오바마는 1961년 8월 4일 미국 하와이주 호놀룰루 출생으로 미국의 제 44대 ... 을 좀 더 완벽하게 만들었다고 덧붙였다. 또한 재판의 원고이자 게이인 짐 오버게펠에게 전화를 걸어 “축하의 말을 전한다. 이 사안에 대한 당신의 리더십이 미국에 변화를 가져왔
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    | 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.04.19
  • 디즈니 병원의 서비스 리더십 줄거리 및 독후감
    ■ 책 제 목: 디즈니 병원의 서비스 리더십■ 저 자: 프레드 리■ 역 자: 강수정■ 출 판 사: 김앤김북스■ 줄거리 및 느낀점처음 교수님 강의를 들으면서 서비스리더십에 대해서 ... 배우는데 관련 책 한 권은 읽어보자는 의미에서 책을 고르다가 디즈니 병원이라는 주제를 보고 다른 서비스리더십 책보다는 흥미롭게 읽을 수 있을 것 같아 이 책을 읽게 되었습니다.일단 ... 과의 관계는 그다지 깊지 않은 것으로 실시했던 만족도 조사에서 밝혀졌습니다.한 가지 예로 디즈니가 있는 올랜도 지역은 경찰서조차 설문지를 보내 서비스 수준을 높이고자 하는 문화가 마련
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.07
  • 리더십 연구에는 특성접근법, 행동접근법, 권력-영향력접근법이 있습니다. 효과적인 리더십을 찾기 위한 각각의 접근법의 장단점은 무엇인지 논의하시오
    리더십리더십 연구에는 특성접근법, 행동접근법, 권력-영향력접근법이 있습니다. 효과적인 리더십을 찾기 위한 각각의 접근법의 장단점은 무엇인지 논의하시오- 목 차 -1. 특성접근법 ... 의 장단점2. 행동접근법의 장단점3. 권력-영향력접근법의 장단점참고문헌1. 특성접근법의 장단점특성론의 분야에서 가장 잘 알려진 사람은 Gihiselli는 20여 년간의 조사연구 ... 들을 대상으로 5년간 의 조사 연구를 거쳐 90명이 함께 지니고 있는 특성으로 다음 네 가지를 열거하고 있다. 주의력의 관리는 부하를 매혹하는 결과 또는 방향의 감각을 의사소통하는 능력
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.02.12
  • 1. 지역사회 실천과정을 요약하여 설명하시오. 2. 지역사회 보장계획의 필요성을 설명하시오.
    하다. 지역사회를 지배해 온 지도자층을 파악하며, 또한 지역사회 발전과정에서의 다양한 사건들을 중심으로 역사적 고찰을 통해 문제해결에서 지역주민의 대처방식과 영향력이 있었던 인물 ... 그룹과 민간지도자 그룹을 파악하여, 이들의 지지 세력과 반대 세력 파악을 통해 역학관계를 조사한다. 또한, 지역 내 시민단체의 활동도 조사하는 것이 중요하다.(3) 지역사회 ... 파악을 위해서는 먼저 지역민들의 욕구 조사를 하고, 그 다음으로 지역사회의 다양한 자원 파악을 통해 지역주민의 욕구와 연계 방법을 모색한다.(1) 지역사회의 욕구파악지역사회 욕구파악
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.02
  • 여성 리더 육성에 관한 고찰
    2018년도여성 리더 육성에 관한 고찰제 1 장 서론1.1 여성리더십의 등장여성리더십은 19-20c의 산업구조가 21c의 지식기반 사회로 진입하면서 전통적 리더십이 갖는 한계 ... 적 신뢰감, 타협 등이 중요한 가치로 자리매김하였다. 이러한 가치들은 일반적으로 여성들이 보다 잘 활용할 수 있기에 이들은 여성의 강점이 되며, 이에 따라 여성 리더십의 중요성 또한 ... 더욱 강조되기 시작하였다. 1970년대 중반 일반 경영관리 관점에서 여성리더십에 대한 연구가 처음 시작되어 지난 50여 년간 여성리더십은 많은 성장을 이룩하였다. 한국은 2000년
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.01.06 | 수정일 2020.07.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년리더십개발1B) 리더의5가지권력원천에대해작성하시오 주변사람들중 한명혹은 여러명을 떠올려 당신에게어떤권력의원천을가장많이느낀다생각하는지작성하시오
    청소년리더십개발1B) 리더의5가지권력원천에대해작성하시오 주변사람들중 한명혹은 여러명을 떠올려 당신에게어떤권력의원천을가장많이느낀다생각하는지작성하시오0K청소년교육과 청소년리더십개발1 ... 하는 방법을 가지고 있다. 이러한 대화의 부재 속에 서로간의 오해와 불신이 있을 경우 조직의 리더는 조직원과의 대화속에 리더십을 발휘하여 서로 오해의 소지를 미연에 풀어나갈 수 있 ... 도록 하여야 할 것이다.지도력 또는 리더쉽이란 특정한 집단의 공동 목표를 가장 효과적으로 달성하기 위하여 집단구성원 개개인이 자발적이고도 헌신적으로 집단 목표달성에 공헌할 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.03.11
  • 여성리더 롤모델 소개 레포트 - 더 바디샵의 창설자 ‘아니타 로딕 '
    적, 환경적 변화에 공헌한다.’- 20세기 여성들에 마더 테레사, 제인 구달 등과 함께 선정됨롤 모델로 선정한 이유는 무엇인가?2평소 리더십이 나의 강점이라고 생각하며 리더의 자리 ... 에 자주 섰지만 리더가 되어 집단을 이끌다보면 괴리감과 좌절, 갈등에 부딪히는 일이 생기곤 했다. 이러한 과정에서 리더십이란 단순히 사람을 모으고 이끄는 힘과 같이 적극적인 자세 ... 뿐만 아니라 이해, 포용, 섬김과 같이 드러나지는 않지만 다른 사람의 마음을 자연스럽게 이끌어 내는 능력이 필요하다는 것을 깨달았다. 그러면서 자연스럽게 나의 리더십을 재정비 할 필요
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    | 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.29 | 수정일 2020.03.30
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2025년 11월 27일 목요일
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