"글로벌인재"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

자기소개서 인적자원관리 자기소개서 PPT 글로벌리더 현대제철 생산직 현대자동차 경영 학점은행제 학업계획서 현대로템

바로가기

글로벌인재 독후감 - 글로벌인재 관련 독후감 2건 제공

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"글로벌인재" 검색결과 601-620 / 32,262건

판매자 표지

21세기 기업의 인재상 시험 족보 최신자료

)의 인재상으로 옳지 않은 것은?1) 글로벌 마인드2) 창의3) 도전4) 운명44. 협상에 대한 설명으로 잘못된 것은? (알맞은 것은? 이 문제 같은데 잘못 출제된 듯하다)1 ... 2021년 여름학기 업데이트21세기 기업의 인재상1. 스티브 잡스와 관련이 없는 것은?1) 자신의 직관을 믿어라.2) 보면 보인다.3) 상대가 원하는 것을 하는 거다.4) 규모 ... 는, 미래 인재가 갖추어야 할 조건은 각양각색이다.’라고 말한 기업가는?1) 리차드 브랜슨 2) 스티븐 스필버그 3) 스티브 잡스 4) 에릭 슈미트10. 1908년 도산 안창호

시험자료 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.14 | 수정일 2023.02.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

오늘날 정보시스템를 활용하여 당신이 시작하고 싶은 비즈니스를 설명하고 당신이 목표를 이루기 위해 글로벌 아웃소싱을 어떻게 사용할지 설명하라

하여 교육 콘텐츠를 제작함으로써 문화적 차이를 이해하고 존중하는 글로벌 인재를 양성할 수 있다.이와 같이, 정보시스템을 활용한 온라인 교육 플랫폼 비즈니스를 시작하고자 한다면 글로벌 ... ● 주제오늘날 정보시스템를 활용하여 당신이 시작하고 싶은 비즈니스를 설명하고 당신이 목표를 이루기 위해 글로벌 아웃소싱을 어떻게 사용할지 설명하라● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론Ⅲ ... 다. 이 글에서는 정보시스템을 활용한 온라인 교육 플랫폼 비즈니스를 제안하며, 글로벌 아웃소싱을 이용하여 목표를 달성하는 방법을 논의해보겠다본론온라인 교육 플랫폼은 정보시스템의 발전

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.30

다운로드 장바구니
판매자 표지

국제경영학, '한국 이외의 지역에 본사 또는 핵심 거점을 가지는 글로벌 기업을 하나 선택하여, 해당 기업의 경쟁력에 대해 데이터를 바탕으로 설명하시오.'

:__________________________________________________________________________________? 과 제 명한국 이외의 지역에 본사 또는 핵심 거점을 가지는 글로벌 기업을 하나 선택하여, 해당 기업 ... 합니다.1. 서론31) 글로벌 경쟁력32) 글로벌 기업33) 한국 이외의 지역에 본사 또는 핵심 거점을 가지는 글로벌 기업: 삼성전자32. 본론41) 기업정보42) 기업 경쟁력63 ... 시스템.김진백, 글로벌 전자기업의 SCM 혁신을 통한 경쟁력 강화: 삼성전자 사례연구, 2013, 한국생산관리학회지삼성전자, 2020년, 지속가능경영보고서.1. 서론1) 글로벌 경쟁력

방송통신대 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.22

다운로드 장바구니
기업 경영의 글로벌화가 입지결정에 미치는 영향 및 중요성에 관한 보고서를 만들어 봅시다.

기업 경영에서 의미하는 글로벌화란 기업 활동이 세계시장을 대상으로 하여 범위를 더욱 넓혀 경제활동 하는 것을 뜻한다. 과거 경제활동의 주요 대상이 기업이 위치한 자국에 한정 ... 을 통해 세계 경제의 개방이 자연스럽게 이루어지게 되면서 자원, 저렴한 인건비, 관세, 우수한 인재, 제한 법규의 유/무 등 경영에 더욱 더 이로운 환경을 찾아 이익 추구가 가능 ... 하게 되면서 기업 경영의 글로벌화는 앞으로 점점 더 가속화될 것이다. 이어지는 본론에서는 이러한 기업경영의 글로벌화가 입지결정에 미치는 영향과 중요성에 대해 서술해보도록 하겠다.

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.01.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD사례 1가지를 조사하여 분석하시오.

에서 인재를 효율적으로 육성하고, 그들의 역량을 최대한 발휘하게 함으로써 조직 전체의 성과를 높이는 데 있다. HRD는 단순히 교육과 훈련을 제공하는 것을 넘어서, 조직의 전략적 목표 ... 와 연계된 체계적인 인재 개발을 의미한다. 이를 통해 직원들은 자신들의 업무 능력을 향상시키고, 새로운 기술과 지식을 습득하게 된다. 이는 결과적으로 조직의 생산성과 혁신 역량 ... 을 증대시키는 결과를 가져온다. 또한, HRD는 직원들의 경력 개발을 지원함으로써 장기적으로 조직 내에서의 유능한 인재 유치와 유지에 기여한다. 조직은 HRD를 통해 변화하는 시장

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.02

다운로드 장바구니
원광대학교 기업가정신 A+ 강의노트 1주차~14주차, 중간고사 기출, 영상 캡쳐 사진 포함

) 기업이 원하는 인재상● 기업이 채용하기를 바라는 인재상의 변화성실, 근면, 정직, 책임 창의, 도전, 열정, 글로벌 역량, 인성● 매출액 100대 상위기업들이 원하는 인재상- 창조 ... 경제 시대에 요구되는 기업가정신. 인재로 가득 찬 기업이 경쟁력을 가짐.● 사내 기업가정신혁신기존 기업이 변화하지 않으면 성장할 수 없다.글로벌 무한 경쟁의 기업 환경 속에서 중요 ... 가계부채 심각!2012년 : 9900만원2013년: 1억 1800만원⇒ 1년간 19% 증가가계부채 인구: 714만 명● 베이비부머 세대의 퇴직2008년 글로벌 금융 위기 때 퇴직

시험자료 | 133페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12 | 수정일 2023.09.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

현재 산업현장에서는 4차 산업혁명 시대라는 패러다임에 발맞추어 기업의 생산성 향상 및 효율성을 높이기 위해 다양한 방법을 활용해보고 있습니다.새로운 전략 수립, 새로운 제품의 설계, 공정설계, 생산능력 향상 중 하나의 주제를 선택해서 기업의 생산성 향상 및 효율성을 높이기 위해 선택한 주제에 대한 이론과 본인의 의견을 기술해보세요.

, 개인 특성에 의존해 조직을 운영하는 비합리적 업무 방식이 만연해 있고, 회의와 보고 등 비효율적 업무가 습관적인 야근을 만드는 악순환에 빠져 있다고 평가하고 있습니다. 글로벌 ... 성을 높이고 있습니다. 임금도 비용절감이라는 측면에서만 보지 않고, 오히려 인상을 하여 생산성을 높이고 연봉 테이블을 공개해 성과 지향적인 인재가 모이게 유도하기도 합니다. 이제는 4차 ... 을 제공하게 됩니다. 4차 산업혁명 시대의 핵심 투입요소인 데이터가 기존 생산요소로 노동이나 자본을 압도하는 새로운 경쟁원천으로 부각되고 있으며 글로벌 플랫폼의 이용이나 확산으로 혁신

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.31

다운로드 장바구니
판매자 표지

학과소개-인공지능(AI)학과, 산업융합학과

) 권장 역량· 기초적 학문 소양과 다양한 학문을 응용할 수 있는 능력· 소통을 중시하며, 리더십을 겸비한 학생· 상상력이 풍부하고 창의성이 뛰어난 학생· 급변하는 신기술에 관심을 갖는 학생· 글로벌 인재 및 다양한 시스템을 이해하는 능력 ... 와 소프트웨어의 개발 및 응용에 대해 교육함. 산업체 연계를 통한 체계적인 실습 과정과 실무 위주의 프로젝트 기반 교육을 통하여 창의적이고 실용적인 융합 인재를 양성한다. 인간의 학습 ... 공학과, AI학과, AI?컴퓨터공학과, AI로봇융합학과, AI보건의료학부, AI소프트웨어학과, 심리뇌과학과, 융합인재학과, 글로벌MICE전공, 지식융합미디어학부, ICT융합학부

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.01

다운로드 장바구니
제3국 출생 탈북청소년의 힐링캠프 경험을 통한 심리변화 연구(정체성 교육중심) (A Study on Psychological Changes through Healing Camp Experiences of Young North Korean Refugees Born in Third Countries.(Focusing on Identity Education))

기독교통일학회 윤현기

논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.13 | 수정일 2025.07.20

다운로드
판매자 표지

영상문화콘텐츠산업론3 5년 뒤 한국 영상문화콘텐츠산업의 변화 예측 인공지능의 견해와 내 견해 비교하시오00

성을 갖는다. 특히 뉴미디어 플랫폼의 성장, AI 및 디지털 기술의 영향력 강화, K-콘텐츠의 글로벌 확산, 융합형 인재의 중요성, 정책적 지원의 필요성 등은 현재 산업 흐름과 향후 ... 계 전반에 큰 영향을 미치기 때문이다. 특히 인공지능과 가상현실 기술은 콘텐츠 제작과 소비 전반에 적극 반영되며 글로벌 경쟁력을 강화하는 핵심 동력이 될 것이다. 또한 다양한 플랫폼 ... 과 채널에서의 소비 구조 변화는 새로운 유통 방식과 커뮤니케이션 구조를 만들어낼 것이다. 이러한 미래 예측은 산업 내 주요 주체들이 혁신을 추진하고, 글로벌 흐름에 맞는 전략을 수립

방송통신대 | 7페이지 | 7,000원 | 등록일 2025.11.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

성공한 기업의 모집과 선발에 대해 사례를 조사하고 시사점을 제시하세요

적인 기술과 디자인으로 유명한 글로벌 기업으로서 세계 각국에서 많은 인재들이 꿈을 품고 지원합니다. Apple은 모집과 선발 과정에서 문화 적합성과 역량 기반을 중요시 여깁니다.(1 ... . 시사점 제시Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인적자원관리는 조직의 핵심 요소 중 하나로 성공적인 기업 운영을 위해 중요한 역할을 담당합니다. 기업이 성공하기 위해선 우수한 인재를 모집 ... 고자 합니다. 이런 사례 조사를 통해 어떻게 이러한 기업들이 우수한 인재를 모집하고 선발하는지에 대해 분석하고 이를 통해 시사점을 도출하고자 합니다.Ⅱ. 본론1. 성공한 기업의 모집

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.20

다운로드 장바구니
[A+] 무역학개론_과제_중국 정부가 각종 전염병 정보를 차단하는 것이 중국 진출 글로벌기업에 미치는 영향을 5가지로 정리하시오.

R E P O R T[무역학개론]중국 정부가 각종 전염병 정보를 차단하는 것이 중국 진출 글로벌기업에 미치는 영향을 5가지로 정리하시오.? 이름 :목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... 진출 글로벌 기업들의 전략 변화Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론오늘날 많은 기업들은 글로벌 시장에서의 기회를 찾기 위해 다양한 국가와의 협력을 강화하고 있다. 이러한 시대적 흐름 속 ... 에서 처음 발생한 이 바이러스는 전 세계에 막대한 영향을 미쳤고, 글로벌 경제와 보건 시스템에 큰 혼란을 초래했다. 유동성과 접근성이 장점으로 여겨졌던 글로벌화는 바이러스의 급속

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.25 | 수정일 2024.12.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를

.?(2) 인재개발원 설립?경쟁력 있는 글로벌 인재들을 양성하기 위하여 연수원을 인재개발원으로 확대 및 개편하고 직원의 역량 강화를 위한 체계적 연수 프로그램을 개발 및 시행하고자 하 ... 적으로 변화해야 하는 방향을 제시하되 시범 사례를 추진해 성공하는 결과를 나타냄으로써 계획을 실효성 있게 추진하는 것이다. 직원의 전문성 제고 및 역량 함양을 통하여 글로벌 경쟁력 ... 장의 역할을 수행하고자 한다.(5) 중장기 방향?중장기로는 심도 있는 연구업무 수행체계를 구축하고자 하였다. 전행적인 차원의 글로벌 경쟁력 확보를 위하여 관련 의제 발굴 등에 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

다운로드 장바구니
판매자 표지

[인적자원관리]삼성전자의 미래지향적인 인사제도에 대한 고찰

성을 끌어올렸다. 삼성은 인재의 힘으로 글로벌 기업과 치열하게 경쟁하며 글로벌 일류 기업으로 성장했다. 직원에 대한 경제적 보상에도 내부 경쟁과 극단적 성과주의로 조직문화는 피폐해졌 ... 인 2021년 11월 29일, 삼성전자는 승격제도·양성제도·평가제도 개선을 주요 내용으로 하는 미래지향 인사제도 혁신안을 발표하였다. 글로벌 경영환경 변화에 대응하고 중장기 지속 ... 문화 담당자 1천여명을 대상으로 의견을 청취하고 세부 운영방안을 수립하였고, 인사제도 혁신안은 2022년부터 적용이 되었다.그래서 본 리포트에서는 글로벌 기업인 삼성전자의 미래지향

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

철학산책 기말과제

적인 기획 능력을 갖춘 인재 양성, 창조적 혁신 마인드를 가진 리더 양성, 창의적인 마케팅 기법을 습득한 글로벌 인재 양성, 예술, 인문, 기술을 융합하여 사회에 기여할 수 있 ... 는 전문인 양성, 새로운 사업 모델을 개발할 수 있는 변혁적 인재 양성.위와 같은 내용과 실제로 전공 수업 시간에 배우는 내용을 비교하면 좀 더 쉽게 설명할 수 있습니다. 문화콘텐츠 ... 을 학습하는 학과입니다. 이 과정을 통해 우리는 교육 목표에 기재된 것처럼, 창의적인 기획 능력을 갖춘 인재로 성장할 수 있습니다. 또한 여기서 필요한 스킬은 기초적인 기획 능력

시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.11

다운로드 장바구니
PR론 ) 이전 과제에서 각자가 정했던 상황과 전략을 가지고 본인들이 설정했던 공중을 대상으로 퍼블리시티(publicity) 할 기사를 작성해 보세요

결연과 협력 제도를 통해 글로벌 미래 인재 양성을 위한 제도적 지원을 아끼지 않고 있다.재학생들의 개인적 성장과 더불어 학문적 성취를 돕기 위해 다양한 학생 지원 커뮤니티를 활발히 ... 등제목: 대학 무한 경쟁시대... 차별화된 커리큘럼과 탄탄한 학생 지원 프로그램을 바탕으로 혁신적인 미래 인재를 양성하는 A 대학교-작성: A 대학교 홍보팀정보의 홍수 속에서 어떤 ... 을 잘 알고 있다. A 대학교는 차세대를 이끌고 갈 혁신적 미래 인재를 양성한다는 목표 아래 본 대학에 대한 이해관계자들의 소속감과 관심을 불러일으키는 다각적인 전략을 개발해왔다.A

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

인력개발과활용 과목을 배우면서 인적자원관리의 중요성과 본인이 매우 관심을 가지게 된 부분이 있으면 설명과 함께 느낀 점을 서술해 보십시오.

제출일Ⅰ. 서론현대 기업 환경은 빠른 기술 발전과 글로벌 경쟁의 심화로 인해 끊임없이 새로운 인재를 발굴하고, 이미 확보된 인력을 효율적으로 운영해야 하는 과제를 안고 있다. 이러 ... , 어떤 역량을 가진 인재를 우선 육성해야 하는지 등을 실시간으로 파악할 수 있다.한 글로벌 기업 사례를 보면, 10,000명 이상의 임직원 데이터를 분석하여 특정 직무군에서 우수 ... 의 역할이 중요해지면서, 기업들은 조직 내부에서 인재를 개발하고 유지하는 데 점점 더 많은 투자를 하고 있다. 이러한 움직임은 단순히 인력을 충원하는 수준을 넘어, 조직의 장기적인

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.10

다운로드 장바구니
중국은 넓은 만큼 문화도 다양하다. 지역마다 문화가 달라 그 곳에서 사업하려면 문화를 제대로 알아야만 목적을 달성할 수 있다. 예를 들면 이곳 사람들은 표준말을 사용하지 않고 방언을 쓰며 다른 지역을 무시하고, 특히 다른 지역으로 진학하는 것도 꺼릴 정도이다. 이러한 문화장벽을 극복하는 방안을 다섯 가지 제시하시오.

한 문화장벽을 극복하는 방안을 다섯 가지 제시하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 지역 방언 장벽 극복2. 인식 개선3. 현지 인재 채용4. 직원 지역 이동 활성화5. 현지화 마케팅Ⅲ ... 능숙한 인재를 우선 선발하기도 한다(이창구, 2016). 둘째로 기존 직원들을 대상으로 방언 및 지역 언어 교육을 제공하는 방법이 있다. 꼭 유창하게 구사하지 못하더라도 간단 ... 이고 현지화된 이미지를 줄 수 있다. 글로벌 기업들도 이러한 전략을 활용하고 있는데, 2024년 상하이에 개장한 애플스토어의 경우 중국 각지의 25개 방언을 구사할 수 있는 직원

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.18

다운로드 장바구니
시사이슈 분석-반도체, AI 등 첨단산업 분야의 인재, 어떻게 육성 확보할 것인가

해 국가가 관련 인재 육성을 직접 챙기는 것이다. 대만 정부는 반도체 산업 육성을 위해 산업과 국가, 글로벌 등 3단계 역할을 제시한다.반도체 기술 리더십 확보는 산업계에 부여하지 ... 하며 이는 1950년의 약 7%에서 2배나 증가한 수치이다.그리고 미국 전체 인구에 있어 이들이 차지하는 인구비율 대비 이들의 소위 글로벌 인재풀은 지속적으로 미국의 과학적 발견 ... 반도체, AI 등 첨단산업 분야의 인재,어떻게 육성/확보할 것인가목차1. 첨단산업 인재 필요하고 또 필요하다2. 중국 AI인재 100만 명 육성 추진 등 전세계는 첨단 산업 인재

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 8,500원 | 등록일 2022.04.30

다운로드 장바구니
판매자 표지

인적자원 확보관리 모집에서 사내 모집원과 사내 모집 방법에 대하여 설명하시오

이 지향하는 비전을 체화하고 자기자신의 직무를 스스로 찾아 일하는 특징을 가지며 외부에서 주어지는 보상보다 직무를 통한 만족과 성취감으로 동기부여되는 경향을 지니게 된다. 글로벌 ... 성공기업에서의 인재는 일에 대한 지식과 기술도 중요하지만 올바른 태도와 가치관을 가진 인재로써 인재, 인적자원의 의미가 매번 변화하고 있다. 인재확보에 태도와 가치 등 조직과의 적합 ... 성을 중요한 평가 기준으로 삼으며 정서적 역량이 후천적으로 변화되기 어려운 조건이기 때문에 엄격히 평가된다. 오늘날 기업이나 조직은 언제나 인재의 중요성과 확보를 항상 강조하지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.28

다운로드 장바구니

이전10개 26 27 28 29 303132 33 34 35 다음10개

파워링크

신청하기