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"계층분석적 의사결정" 검색결과 601-620 / 19,293건

  • 사회복지행정론 ) 사회복지조직의 특성과 유형을 분석하고, 수평적 조직문화의 장단점을 비교하여 향후 사회복지조직이 갖추어야 할 조직문화에 대한 자신의 의견을 논리적으로 기술하시오 할인자료
    의 장점과 단점을 뒤집으면 수평적 조직문화의 장단점을 유추할 수 있다. 이를 통해 각각의 문화의 장단점을 유추하면 다음과 같다.첫째, 수직적 조직은 의사결정이 빠르고 효율적이 ... 다. 반면 수평적 조직은 의사결정의 속도는 떨어지지만 의사결정에서의 전문성과 질은 높아질 수 있다. ... 사회복지행정론사회복지조직의 특성과 유형을 분석하고, 수평적 조직문화의 장단점을 비교하여 향후 사회복지조직이 갖추어야 할 조직문화에 대한 자신의 의견을 논리적으로 기술하시오사회복지
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.07.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    1)관료제의 개념 및 장점과 단점을 비교분석하고, 2) 관료제(bureaucracy)와 대조를 이루는 개념인 애드호크라시(adhocracy)의 개념 및 장점과 단점을 비교분석하고, 3)관료제(bureaucracy)와 애드호크라시(adhocracy)에 대한 본인의 의견을 제시하시오.
    계층이나 분업화된 작업단위가 없음② 낮은 공식화: 임시조직의 특성상 규정과 규칙보다는 구성원의 합의와 전문적 지식과 능력에 기반③ 높은 분권화: 의사결정권이 전문가로 구성된 각 팀 ... 에 분화되어 있다. 따라서 민주적 의사결정이 보편화되고 영향력의 근거는 지위나 권한보다는 전문지식에 있음.④ 임시성: 문제해결을 위하여 임시로 구성된 조직이므로 문제해결과 함께 해체 ... 나 연구소 및 고도의 전문직들의 조직 등에서 널리 채택② 모든 의사결정이 민주주의적 방식③ 분권화와 많은 재량권이 허용되는 형태4) 애드호크라시 장점 및 단점(1) 장점① 높은 환경적응·창의력이 요구되는 조직에 적합② 다양한 전문지식을 지닌 전문가들의 협력을 통한 문제해결
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.14
  • 간호관리학 정리
    을 산출로 바꾸는 전환과정으로서 간호조직의 목표를 달성하기 위하여 간호직원을 중심으로 모든 자원을 기획, 조직, 인사, 지휘 및 통제하는 과정이며 동시에 의사결정, 의사소통, 동기부여 ... 적 원리와 전문적 원리를 구분하지 못함② 인간적인 요이노가 비공식적 요인의 중요성 간과③ 조직이 너무 경직되고 의사 결정하는데 시간이 많이 걸리며, 변화에 빠르게 대처할 수 없 ... 추구적 집단행위(2) 행동론의 장점① 근로자의 욕구 충족, 성취감 향상② 의사결정 과정에 참여 기회 확대③ 상황에 적합한 감독 활동④ 인간에 대한 긍정적 태도 및 관리 훈련⇒ 조직
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    관료제는 어떠한 강점과 문제점이 있는지를 정리하여 보고 자신이 경험하거나 알고 있는 관료제의 문제를 실례를 중심으로 기술하시오.
    다. 이처럼 관료제의 개념을 보면 그것을 분석하거나 판단하려고 하는 관점에 따라서 다양하게 규정된다.먼저 구조적 측면에서 보면 계층제적인 형태를 보이는 복잡한 대규모조직의 구조를 의미 ... 하는 것인데 그렇기에 의사결정이 매우 수직적이다. 따라서 단일의 의사결정에 있어서 중추가 없는 종합병원은 대규모 조직이라고 해도 관료제라고 하기 어렵다.다음으로 기능적 측면에서 보 ... 을 확보하는 것만이 아니라 행동의 모호성을 감소시켜 동일성을 높인다는 것이다. 어떠한 정책이나 방침 등이 만들어진 경우가 아니라고 한다면 어떻게 의사결정을 내려야 할 것인지 확신
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신이 가장 선호하는 가치가 무엇인지 정리하고 가치 간의 충돌이 있을 때 자신의 선택을 설명하시오.
    보완 관계를 이루며, 전인적 지원을 가능하게 한다.이와 같이 인간 존엄성 존중 가치는 단순한 가치 선언을 넘어 실제 복지 현장에서의 개입 방법과 의사결정 과정 전반에 깊은 영향 ... 을 미친다. 내가 생각하기에는 복지 프로그램 개발 단계에서부터 대상자의 의견을 반영하는 참여적 의사결정 구조를 설계해야 한다. 개인적으로 제안하자면, 의사결정 과정에 대상자를 동등 ... 참여형 절차를 도입하고, 사례관리 과정에서 의사결정권 보장을 위한 매뉴얼을 개발해야 한다. 제 경험상, 단순 정책 보고서에 ‘참여 보장’이라는 문구를 삽입하는 수준을 넘어 현장 직원
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.17
  • 4차산업혁명시대의 경영정보시스템 Part 1.경영과 기업
    계층과 정보[그림 1-4] 경영계층과 정보시스템절 개요 경영에 있어서 의사결정이란 주어진 문제를 해결할 수 있는 여러 대안들 가운데 가장 적절한 대안을 찾아내고 선택하는 과정 기업 ... 결정자∙ 하위층의 종업원∙ 상위층의 경영관리자3) 조직계층별 분류 전략적 의사결정(strategic decisions) ■ 비정형적 문제를 다루는 의사결정/주로 최고경영층의 임무 ... 적 통합관리 9장 e비즈니스와 와 전자상거래 10장 의사결정향상과 지식기반시스템3부 정보기술 응용11장 정보시스템자원의 조직.확보 12장 정보시스템 개발 및 운영4부 MIS 조직
    리포트 | 38페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업의 조직 설계-조직이론을 중심으로
    에서 만드는 상품의 종류가 매우 다양하고, 혼자 관리하기에는 규모가 커서 여러 사업 부문별로 나누어서 관리 책임을 나눈다.사업별 구조는 분권화 된 의사결정으로 제품에 대한 책임과 담당자 ... 이중적인 고객의 요구에 대응할 수 있도록 필요한 조정을 할 수 있다. 또한 불안정한 환경에서 복잡한 의사결정과 빈번한 변화에 적절하게 대응할 수 있다. 이를 통합해 보 ... 성을 가지고 있다. 그리고 수직적 의사소통이고 엄격한 권한 계층의 특징을 가진다. 유기적 조직은 분권화된 조직 구조이고 권한 위양된 역할을 가지는 조직이다. 협력적 팀워크와 수평적 의사
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.17
  • 논문계획서 ) 지속가능경제 구축을 위해 우리가 할 수 있는 실천 방향 할인자료
    으로 유엔기후변화협약 의사결정 자료와 환경부, 외교부 등 국내외 정부 기관의 공개 보고서를 기반으로 분석하겠다. ... 과 그 이유, 자료수집 방법, 자료 분석방법)? 대부분의 연구는 개별국가를 선정하거나 한 국가에서 여러 도시를 선정해 소득 수준에 따라 계층을 나눠 분석한다. 국가도 경제 수준에 따라 ... 층은 급속히 감소했으며, 이에 반해 빈곤층은 빠른 속도로 증가해 세계 경제 전반에 회복 가능성을 불확실하게 만들었다.? 또한, 장기화한 팬데믹으로 소득 계층 간의 비율만 변한 것
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.12.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    매경테스트 경영파트 요약정리
    의 관점-자금조달용이, 주주 관점-시장 전체의 유동성 상승주식회사의 구성요소1. 주주총회: 이익배당, 이사회 선임 및 해임, 영업 양도, 기업 정관 변경 등의 의사결정 / 1주당 1의결 ... 제, 엄격한 문서화, 집권화된 의사결정테일러의 과학적 관리법-높은 효율성과 생산성 추구, 명확한 작업 표준, 시간과 동작 연구, 기계화된 노동, 고임금대비 낮은 노무비, 포디즘메이요 ... . 허쉬-블랜차드 모델: 부하의 성숙도에 따라 다른 리더십 활용-위임형: 능력↑,의욕↑ 직원에게 권한부여, 관여 줄이기-참여형: 능력↑,의욕↓ 의사결정 권한 공유, 동기유발역할수행
    시험자료 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.26
  • [경영학개론] A받음 경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량 경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오
    한다. 계량 경영학 기법은 오늘날 경영에서 주로 의사 결정의 통제, 작업 일정의 관리, 최적 모형 분석으로 활용되며 경영 정보 시스템 또한 계량 경영학 기법의 연장으로 보기도 한다 ... . 이런 계량적 경영학은 관리자에게 있어 계량적 분석을 통해 다원화된 조직과 복잡한 상황의 이해가 용이하도록 돕고 구체적인 의사결정에 도움을 준다. 그러나 계량적 모형을 개발할 때 고려 ... 이 설정한 공동의 목표를 능률적으로 달성하고 경영과 관련된 여러 상황을 분석, 설명하여 실제 경영 상황에서 발생하는 다양한 문제를 해결하는걸 목적으로 하는 학문으로 정의할 수 있
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.15 | 수정일 2022.12.19
  • 공기업 공공기관 경영학 단권화 자료(필기합격 다수)
    은 포함x(해진공)- 경영학에서 법률적 기업 분류로 공기업-사기업으로 나뉨 ? 경영학 연구대상에 공기업 포함됨?경영자?계층에 따른 분류(코레일)1)최고경영자 : 전략적 의사결정 ... ? 개념화 능력(중기적 의사결정)(대시공, 경북통): 기업을 전체적 관점에서 바라볼 수 있고, 기업 내 각 부분은 연관성 있으며, 한 부분에서의 변화가 기업전체에 어떤 영향을 미칠 것 ... 인가를 예측할 수 있는 능력2)중간관리층 : 관리적 의사결정 ? 대인관계 능력: 경영자가 다른 집단과 더불어서 일하고, 원활한 의사소통 위해 동기부여 할 수 있는 능력: 세 경영자
    리포트 | 64페이지 | 9,000원 | 등록일 2022.06.04 | 수정일 2022.06.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    (배론)A+과제_한국의현대문화_홉스테드G. Hofstede가 제시한 사회문화적인 차원 즉 권력거리(power distance)의 크기, 집단주의(collectivism) 대 개인주의(individualism), 여성성(feminity) 대 남성성(masculinity), 불확실성 회피(uncertainty avoidance)의 강도 등에 따라 한국
    을 존중하고 따르는 경향이 있습니다. 이러한 권력거리는 조직 내 의사 결정 구조에 영향을 미칩니다. 주로 상위 계층이 중요한 의사 결정을 주도하며, 하위 직원들은 그 결정 ... , 한국의 권력거리는 한국 사회와 조직 내에서의 상호작용과 의사 결정에 큰 영향을 미치며, 상하 관계의 중요성과 존중이 여전히 유지되고 있습니다.2. 집단주의(collectivism ... 서론:한국의 현대문화를 이해하고 분석하기 위해서는 사회문화적 차원을 탐구하는 것이 중요합니다. 사회문화적 차원은 언어, 가치관, 행동 양식, 조직 문화, 소통 방식 등을 포괄
    시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.14 | 수정일 2024.05.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 인적자원관리 시험자료
    교육 유예신청이 가능하다④ 간호관리자 교육? 조직의 핵심가치와 목표 달성을 위해 간호사들을 지휘, 감독하거나 관리적 의사결정을 담당하는 관리계층을 대상으로 체계적인 관리능력을 개발 ... , 투약, 처치, 대상자와의 의사소통 등에 소요되는 시간간접간호활동시간? 대상자에게 제공하는 직접간호활동의 전후에 이를 준비하거나 마무리하기 위해 수행하는 일련의 활동에 소요되는 시간 ... ? 기록, 물품관리, 관련 부서와의 의사소통, 업무 인수인계, 각종 교육 및 훈련, 의사 처방의 확인 등에 소요되는 시간개인시간? 근무시간 내에 수행되는 직접간호활동과 간접간호활동
    시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지사2급 토론 정리
    경제 주체의 소득분배구조를 분석할 수 있다. 이러한 연구에 따르면 시장경제활동만으로는 소득분배의 불평등을 개선 시키기 어려운 것으로 나타났으며 특히, 최하위 소득계층의 경우 생산활동 ... 하고 진실을 얘기해야 함을 의미한다.이는 우선순위가 명확하게 규정되어 있어 사회복지 실천현장에서 일반적인 윤리적 의사결정 지침으로 유용하게 적용될 수 있다. 그러나 '생명'이라는 개념 ... 와 공익, 사회적 가치와 개인적 가치, 효율성과 효과성, 정의 등을 고려하여 각각의 케이스에 맞는 우선 순위를 선택해야 할 것이다.∎ 참고문헌: 사회복지 실천의 윤리적 의사결정에 관한
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.06 | 수정일 2024.07.26
  • 조직 내 의사소통 유형 및 공식적, 비공식적 의사소통 네트워크 시스템, 그리고 대인 간 의사소통과 이에 대한 본인의 경험 사례에 대해 설명해 보시오. 서론
    조직에서 성공의 중요한 요소이다. 조직 내의 효과적인 의사소통은 긍정적이고 생산적인 업무 환경을 조성하고, 팀워크와 협업을 강화하며, 의사결정 프로세스를 개선할 수 있다. 효과 ... 로 이어질 수 있다. 또한, 효과적인 의사소통은 모든 사람이 같은 생각을 하고 의사결정을 할 때 필요한 모든 정보를 고려하도록 함으로써 의사결정 프로세스를 향상시킬 수 있다.또 ... 의 사활이라고 보아도 좋을 만큼 그 중요성이 도드라진다. 본론에서는 의사소통에 대한 더 깊은 이해를 위해, 조직 내 의사소통 네트워크 유형 분석의사소통 장애 요인을 구분
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.25
  • 현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사(실제 경영하고 있는 기업 중 경영혁신에 성공한 사례를 통해 경영혁신을 정의하시오.
    다. 많은 기업들이 기존의 수직적이고 계층적인 조직 구조에서 벗어나, 더 유연하고 협력적인 조직 문화를 구축하고 있다. 이러한 변화는 직원들의 창의성과 혁신을 촉진하며, 빠른 의사 ... 다른 중요한 사례이다. 많은 기업들이 기존의 수직적이고 계층적인 조직 구조에서 탈피하여, 더 유연하고 수평적인 조직 문화를 구축했다. 이러한 변화는 조직 내의 의사소통 장벽을 줄 ... 이고, 직원들 간의 협업을 촉진했다. 또한, 수평적인 조직 구조는 직원들의 창의성을 자극하고, 빠른 의사결정을 가능하게 하며, 업무 처리의 효율성을 높였다. 이러한 조직 구조의 혁신
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.10
  • 간호관리학 기획조직인사요약정리
    에의 종류와 양을 포함시킴.계획을 수행하기 위한 의사결정의 절차와 방법에 대한 디자인을 제시해야 함.지속적으로 계획을 보완하기 위한 조정절차가 포함되어야 함.5. 기획의 과정 ... 적 기획은 조직의 기본적인 목적과 일반적인 목표를 어떻게 달성할 것인가를 결정하는 과정.- 모든 계획의 기본 틀을 제공하고 조직의 행동 및 의사결정에 일관성을 유지시켜줌.- 변화 ... 책임 등이 감소단점: 의사소통시 하급자가 심리적 부담을 과도하게 받음기능 전문가의 영향력 감소로 시행작오 및 업무지연이 발생할 수 있음계층적 권위가 과도하게 노출될 수 있음? 통솔
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    [자기소개서] 롯데제과 경영지원 최종합격 자기소개서
    고 성공적인 경력을 쌓는 것이 저의 포부입니다. 향후 10년 동안 저는 관리 지원 인턴에서 리더십 위치로 성장하여 회사의 전략적 의사 결정 프로세스에 크게 기여할 것이라고 상상 ... 적으로 추구해 왔습니다. 저는 도전을 받아들이고 제 지식과 기술을 넓히기 위해 다양한 경험을 찾았습니다. 초기 교육에서 현재 단계에 이르기까지 저는 특히 프로젝트 관리, 데이터 분석 ... 과 마음가짐을 갖추게 되었습니다.사회 활동:사회 활동에 참여하는 것은 항상 제 개인 생활과 직업 생활에서 없어서는 안될 부분이었습니다. 지역 쉼터 봉사활동, 소외계층 아동을 위한
    자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.06.12
  • 연세대학교 사회학의이해 중간고사 A+
    발전 과정을 설명하는데 있어 발전국가이론과 종속이론의 차이점을 비교분석해보세요(20점).국가의 경제발전을 설명하는 이론에는 크게 국내에서 요인을 찾는 근대화이론, 국외 요인 중심 ... , 이 사회적 현상을 분석하는데 있어 각 방법론이 가진 장단점이 무엇인지 비교분석해보세요(20점).사회학적 연구 방법은 크게 연구자가 ‘사회적 진실을 어떻게 이해할 수 있느냐’를 기준 ... 적 연구 방법은 경험할 수 있는 자료를 근거로 단일화된 요약된 정보를 도출하고 수학적 모형과 통계적 분석을 사용하여 객관적 법칙을 발견하는 것을 목적으로 한다. 이를 통해 사회현상
    시험자료 | 10페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.03.23 | 수정일 2021.04.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    의사결정 모델별로 내용과 특징을 설명하고 조직이 안정된 상황과 위기상황을 가정하여 2가지 상황별로 가장 적합하다고 생각하는 의사결정모델을 제시하고 그 이유를 설명하시오
    방법문제해결을 위한 모든 대안검토↓각 대안이 가져올 결과에 관한 정보를 최대한 수집,분석↓대안들의 장점과 단점을 비교 평가↓대안 선택특징?의사결정에 고려될 수 있는 대안은 모두 인지 ... 할 수 있으며, 각 대안을 모두 탐색할 수 있고 그 대안들이 가져올 결과를 포괄적으로 분석장점? 최선의 의사결정과 합리성을 저해하는 요인 규명 가능단점? 의사결정자의 지적 능력 ... ? 정책파급 효과 : 부정적 효과도 발생2. 조직이 안정된 상황 적합 의사결정모델여기서의 안정이란 의사결정과정 시 계층 간 무리 없는 의사소통 분위기를 가지며 결정 실천 시 모든 구성
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27 | 수정일 2023.03.15
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2025년 09월 08일 월요일
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