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"노동시장분절론" 검색결과 581-600 / 1,300건

  • 여성노동과 빈곤여성가정을 위한사회복지정책적 과제와 복지대책 보고서
    후밀가설과도 연결된다. 즉, 성은 노동력의 자연적 차이의 하나로서 노동시장분절화하는 가장 중요한 차별기준으로 활용되는 것이다.이중노동시장 이론에 의하면 여성이 받는 불평등 ... 차 례1. 여성의 노동화 ---------- 2-여성의 노동시장 참여----2-여성근로자의 근무여건 ----3-임금 ----4-여성노동을 위한 복지정책 과제 ----62. 여성 ... . 노동의 여성화최근 여성의 사회진출이 늘어나는 현상을 노동의 여성화 또는 고용의 여성화라고 표현하고 있다. 앞으로 여성의 노동시장으로의 진출이 늘어나는 것은 불가피하며 보다 유연
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.27 | 수정일 2016.03.04
  • 정보사회이론 정리: 정보사회란 무엇인가, 탈산업사회, 조절학파이론, 통신망사회
    , 소비방식, 노동관계, 자아의 개념-탈포드주의의 특징은 포드주의 시대와의 단절을 나타내는 방식으로 제시된다사유재산, 시장원리 그리고 기업의 우선순위가 지배적: 매우 익숙한 형태 ... 는 정보활동을 질적 기준에서 분리해내야 한다. 정보부문에서 실제적으로 매우 가치 있는 차원을 밝혀내지 못하는 불행한 결과 초래3)직업적 정의대니얼 벨과 관련다수의 직업이 정보노동 ... 에서 발견되는 경우 정보사회가 성취된다.‘상징적 분석가’ ‘지식 전문가’ ‘정보노동자’오늘날의 주자는 정보를 창조하고 활용하는 것과 관련된 노동을 하는 사람철도 신호원, 복사기 수리공
    시험자료 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.12.22
  • [가족복지론]여성한부모가족
    완전 경쟁 시장이 아닌 두 개 또는 그 이상의 노동시장(1차 노동시장과 2차 노동시장)으로 분절되어 있다는 전제로 한 사람의 개인소득은 그 사람의 인적 자본에서 결정되기보다는 어디 ... 에서 일하는가가 더 중요함이중노동시장론 (노동시장분절이론)시장이 요구하는 기술과 여성이 소유한 기술 간 불일치가 일어나기 때문에 여성은 임금이 낮은 하위직에 머무를 수 밖에 없음차별 ... 이론신기술이 고부가 가치를 창출하는 시대에, 가사노동을 주로 하던 여성들과 교육수준이 높지 않는 여성들은 노동시장의 주변적 존재로 남을 수 밖에 없으며, 그럼으로써 비정규직과 단순
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.09
  • 청년일자리 및 창업 보고서
    에 한국 노동시장의 구조적 문제점은 청년 실업을 심화시키는 주요 원인이다. 청년층의 중소기업 기피와 비정규직 기피현상은 노동시장의 기업규모별 분절이나 고용형태별 분절과 밀접하게 연관 ... 다. )청년층이 비정규직 일자리를 기피하는 현상 역시 노동시장에서 정규직과 비정규직간의 임금격차와 관련되어 있다. 비정규직의 문제는 청년실업의 원인과 해결 방안에서 항상 빠지지 않 ... 는 단기적 실업자들이나 기존 직장에서의 해고 등의 이유로 실업자가 된 경우와는 달리, 고용시장에 진입하지 못해 일할 기회 자체를 구조적으로 박탈당한 신규실업자를 말한다. 현재 한국
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.19
  • 아담의 오류 서평
    시장의 크기가 증가시킨다. 이로 인해 분업은 또 다시 증가하게 된다. 이에 따라 노동 생산성이 증가되게 되면 노동 수요는 감소하게 된다. 또한 확대되는 시장에 비해 노동생산성이 더 ... 스미스는 보이지 않는 손과 국가라는 말을 전제로 국가와 시장간의 관계를 자유방임의 원리를 통해 수정하려 하였다. 그러나 그는 경쟁이 개인들의 상호작용을 통해 전체적인 이익을 취하 ... 에 관한 쟁점을 분업에서 찾았는데, 스미스의 해석에서 분업은 유용한 생산이 일련의 분절된 작업들로 분해되는 것을 의미한다. 분업에는 사회적 분업과 개별적 분업이 있는데, 개별적 분업
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.30
  • 빈곤문제의 원인과 현황 및 대책00
    ) 노동시장분절요인① 노동시장분절되었는가? 분절되었다면 몇 개로?현대 산업사회에서 노동시장과 산업구조의 다양성에 비추어 볼 때 노동시장이 2개로 분절되었다고 보는 것은 너무 단순 ... 할 수 있으나, 아직은 다양한 노동시장분절형태에 관한 실증적인 연구들의 수준이 미흡하여 뚜렷한 결론이 없는 상태이다. 노동시장이 몇 개로 분절되었나에 대한 우리의 이해가 높으면 빈곤 ... 대책에 대한 구체적인 노동시장정책을 개발할 수 있기 때문에 이런 문제에 대한 좀 더 발전된 연구는 앞으로의 과제이다.② 노동시장분절의 단위는 무엇인가? 산업, 기업, 그리고 직업
    리포트 | 26페이지 | 4,500원 | 등록일 2010.09.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    성사랑사회4A) 한국사회에서 일하는 여성이 겪는 어려움 가운데 겪게 되는일-성차별-들은 무엇이 있으며 이유무엇인지 이러한 현실변화시키기 위한 사회적노력을 서술하시오0k
    사회적 경제활동 면에서 성별 분리 현상과 차별이 고정화되고 구조화되었다. 한국의 노 동 시장 구조에서는 성적 요인이 노동 시장 분절에서 가장 큰 변수로 작용하고 있으며, 수직. 수평 ... 에 집중되어 있다. 여성 노동은 남성에 비해 보조적이며 부차적인 것으로 상대적으로 낮은 가치를 생산한다는 사회인식을 이용하여 여성 노동력에 대해 실제보다 낮은 임금을 지불하고 있
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.09.13 | 수정일 2017.09.08
  • [가족복지론] 가족복지와 정책 - 가족복지정책의 개념과 유형 및 한국의 가족복지정책
    주의적 급여정책 도입, 한부모가족지원확대, 저소득층에 불리한 조세 감면- 페미니즘에 힘입어 피임과 낙태에 대한 법률 완화, 노동 시장 내 성평등 추구(5) 제5단계 : 1975~현재 ... - 저출산, 여성의 노동시장 참여율 증가, 가족형태의 다양화, 노령인구의 급증- 출산지원, 취업모 지원, 부양자녀 있는 빈곤가정 지원, 부모역할 양립 지원3) 가족복지정책의 범주 ... : 1878~1929- 19c말, 20c초로 급속한 산업화와 도시화가 진행된 시기- 임금노동자 가족의 높은 빈곤률과 높은 영아사망률이 사회문제로 등장- 모성휴가제도, 여성복지센터
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.04
  • 단기방학 정책 내용, 해외의 사례, 단기방학 찬성과 반대 의견 및 향후 과제 분석
    과정 분절로 학생의 학습효과와 면학분위기 저하, 맞벌이가정 보육문제, 사교육시장 과열, 교육불평등 심화, 체험활동의 양극화 등을 들 수 있다.그리면 본문에서는 단기방학 정책의 내용 ... 으로 본다.⑦ 중간방학이 도입되고 직장인의 연차휴가가 동반되는 경우, 우리나라에서도 자연스럽게 일본의 골든위크, 실버위크와 중국의 노동절, 국경절과 같은 장기연휴가 형성될 것 ... 으로 기대된다.2) 단기방학 반대 의견① 단기방학의 실시는 교육과정의 분절로 인한 학생의 학습효과 및 면학 분위기 저하되는 등의 부작용을 낳을 수도 있다.② 맞벌이가정 보육 문제단기방학
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.05.02
  • [사회복지론]여성근로자 복지
    .372.372.2자료: OECD Outlook, 2005. * OECD1: OECD 유럽 , * OECD2: OECD 전체여성 근로자의 노동시장의 특징성 분절 현상 경력단절 현상 여성 ... 여성근로자 복지 (여성주의적 유토피아를 꿈꾸다)- 목차 -1. 여성근로자의 노동시장의 역사 2. 여성근로자의 경제활동 현황 3. 여성근로자의 노동시장의 특성 4. 여성근로자 ... 의 기반으로서 가부장적 지배 구조를 강조하는 급진주의적 여성주의를 절충한 것.여성노동이 갖는 성격여성은 가사노동 남성은 시장노동의 형태의 성별 분업화 현상 노동시장에서의 남성 우위적인
    리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.10
  • 사회문제 중 하나를 선택해 서론,본론,결론으로 작성해 제출하시오
    에도 개인선택이론, 상속이론, 우연성 이론 등이 있다.(2)사회적 원인론 ※노동시장분절이론 ① 내부 노동시장이론(internal labor market theory) -내부노동시장 ... 에 고용 불안정, 낮은 임금 등의 조건에서 일한다. ②이중경제이론(dual economy) -산업자본주의의 속성에 초점을 맞춰서 노동시장분절을 설명. -끊임없는 경쟁을 통해 자본 ... 은 전통적인 '경쟁적' 시장과 분리되어 형성되고, 임금의 결정은 특정 '행정적' 규칙과 절차에 의해서 결정. → 내부시장은 외부 시장의 경쟁적 요소의 영향을 받지 않는다. -내부노동
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.02.01
  • 사회복지정책의 기능과 효과에 대해 기술하시오
    된다.4. 나의 의견노동시장과 가족의 변화는 복지제도 기반의 변화를 요구한다. 기존의 경제·가족구조는 제조업 중심의 완전고용과 남성생계부양자 가족모델을 기반으로 했지만, 현재 ... 의 경제·가족구조는 지식경제 중심의 단절적 고용과 2인생계부양자 가족모델을 규범으로 한다. 남녀 모두 탈산업노동시장에서 일을 해야 하는 상황은 사회적 위험의 종류도 바꾸어놓았다. 기존 ... 으로 인한 노동시장의 양극화와 사회적 배제 등이다. 새로운 사회적 위험에 대응하기 위해서 노동정책과 가족정책의 혁신이 필요하다. 실제로 복지체제는 노동시장정책, 가족지원정책, 사회복지
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.18
  • 한국사회의 성불평등 양상을 사회학적 관점에서 논하시오
    적 접근① 이중노동시장 이론 : 이중노동시장노동시장이 하나의 동질적인 완전경쟁시장이 아닌 두개 또는 그 이상의 노동시장으로 분절되어 있다. 각각의 노동시장은 서로 다른 특성 ... (1) 개인적 접근① 인적 자본이론(Human capital Theory) : 여성의 저임금을 여성이 지닌 인적 자본량의 부족으로 설명한다. 임금은 순수히 노동시장에서의 수요 ... 을 지닌 직업들로 이루어져 있고 다른 원리에 의해 움직인다는 것이다.② 마르크스주의 노동시장 이론 : 임금노동자로 일하는 여성은 남성과 마찬가지로 잉여 가치의 생산자이지만, 남성
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.05.23
  • 사회문제 청년실업
    론 모순적 자본주의 사회 구조 자본가는 이익 극대화를 달성하기 위해 노동시장의 유연성 제고 고용 = 비용 , 최소한의 노동자 착취갈등론 모순적 자본주의 사회 구조갈등론 모순적 자본 ... 주의 사회 구조 자본가는 이익 극대화를 달성하기 위해 노동시장의 유연성 제고 고용 = 비용 , 최소한의 노동자 착취 자본가가 얻는 이익 좁은 취직의 문을 통과하기 위해 청년 실업자 ... 는 자신의 능력향상에 힘씀 자본가는 좋은 재원을 싼 값에 얻음갈등론 자본가가 얻는 이익갈등론 모순적 자본주의 사회 구조 자본가는 이익 극대화를 달성하기 위해 노동시장의 유연성 제고
    리포트 | 49페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.27
  • 세상읽기와논술3B) 직장이나 가정 또는 사회생활에서 경험한 부조리 또는 모순이 있다면 그 문제들의 근본 원인을 분석하고 그 해결방법에 대해 논술해보시오0k
    화되고 구조화되었다. 한국의 노 동 시장 구조에서는 성적 요인이 노동 시장 분절에서 가장 큰 변수로 작용하고 있으며, 수직. 수평적 성차별 현상이 두드러지게 나타나고 있다. 여성 ... 는 비정규직으로 구조화되어 고용의 안정성은 감소하고 있는 특징을 지니고 있다.3. 노동시장에서의 성차별여성의 노동시장 참여는 증가하고 있으나 이것은 비정규직의 증가를 말하며, 노동 ... 지 못하고 있으며 또한 제한된 산업, 제한된 직종에 집중되고 있어 이러한 노동시장에서의 불평등은 여성이 감수하는 차별적인 삶의 현실이 되어 버렸다.우리나라는 현재 여성노동자의 73
    방송통신대 | 13페이지 | 4,500원 | 등록일 2014.03.30 | 수정일 2015.03.09
  • 슘페터
    (neofordism); 작업의 분절화, 숙련노동과 미숙련노동간의 양극화를 특징으로 하는 포디즘적 생산방식의 폐해를 시정하기 위하여 선진국 기업에서 실험되고 있는 새로운 생산방식을 말 ... ? [슘페터]의 기본적 혁신의 예 :새로운 산업의 창출을 가져오는 기술혁신을 “기본적 혁신”이라 함기본적 혁신의 예로는 신상품의 도입, 새로운 생산방법, 새로운 시장의 개척 ... , 교육, 위락시설 4) 강하지 않는 노동조합, 저렴한 임금, 높은 실업률 5) 내부의 접근과 연계성, 특히, 고속도로망의 발달 6) 전문적인 비지니스 서비스와 기타 지원설비 구비 7
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    ((강추자료 A+)) 치매국가책임제에 대한 정책운영 발전방향에 대한 나의 견해 - 사회적 정책비용 최소화방안을 중심으로
    의 낭비적인 경쟁, 쉬운 시장진입(신고제)으로 인한 난립이 지속적 문제로 지적되어 왔다. 노인복지서비스 질의 저하와 더불어 요양보호사 등 돌봄 노동자들의 열악한 고용환경은 사회서비스 ... 사 주로 각 지방자치단체에 맡겨져 있는 분절적 상황에서 장기요양서비스의 공적 책임성에 대한 최종적인 책임소재가 불명확한 현실이다. 원칙적으로 서비스 제공기관에 대한 관리감독
    리포트 | 6페이지 | 4,500원 | 등록일 2017.07.18 | 수정일 2017.08.02
  • 열풍의 한국사회 요약과 감상문
    장이 한국 사회에 깊이 침투함으로써 경제상황은 더욱 유동적이고 불안정해졌으며, 노동시장의 유연화는 노동자의 안정적인 경제활동을 더욱 어렵게 만들었다. 이 같은 상황은 일반 노동자 ... 들의 삶에 커다란 변화를 가져왔다. 기업들의 구조 조정, 아웃소싱, 비정규직화 등 경영 혁신 프로그램은 노동자들에게는 곧 고용 불안감으로 다가왔다. 이러한 공포는 실제 상황과는 별개 ... 을 재테크 과정으로 재편하는 서사를 제공한다. 두 번째로 ‘부자 되기’ 프로젝트는 세밀하게 생애 과정을 분절시킴으로써 일반 사람들에게 실현 가능성을 구체적으로 제시한다. 셋째로 이
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.05.20 | 수정일 2016.01.19
  • [기업][경영][경영철학][경영성과][경영분석][경영혁신정책][경영사례]기업 경영철학, 기업 경영성과, 기업 경영분석, 기업 경영혁신정책, 기업 경영사례, 기업 경영전략 분석
    까지만 해도 한국의 대기업에서는 위계적/관료적 통제의 핵심적 내용을 이루는 내부노동시장이 거의 형성되지 않고 있었다. 물론 그 이전에도 일부 기업에서는 상당한 정도의 노동시장 분절 ... 분석의 한계2. 기업경영분석 절차와 방법Ⅴ. 기업 경영혁신정책Ⅵ. 기업 경영사례Ⅶ. 기업 경영전략1. 노동시장 : 능력주의의 전개2. 기술체계 : 자동화의 급진전참고문헌Ⅰ. 개요 ... 운동’을 전개하고 있다.Ⅶ. 기업 경영전략1. 노동시장 : 능력주의의 전개87년의 노동쟁의와 작업장 통제의 위기는 기업의 내부노동시장에 일차적인 영향을 미쳤다. 87년 이전
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.03
  • 노동문제
    원가절감전략 대응하여 같은 전략 비 정규직 문제점 비정규직의 증가 분절화 된 노동시장의 형성 사회양극화를 불러 일으킴 장기적으로 수량적 유연화 활성화시 고용위치 불안정 업무효율 ... 노동 문제 勞動問題 원 인 노동시장 유연화로부터 시작 노동시장이 사회경제적 변화에 발 맞추어 변화하는 정도 노동시장 경직 – 해고가 힘든 정규직 채용을 꺼림 비정규직 , 임시직 ... → 노동시장에서 노동력의 여성화 현상 주도 노동의 성격 : 여성에게 주어지는 새로운 일이 주로 서비스 부문에서 창출 ‘여성노동의 서비스화 ’가 급속도로 진행 여성들의 고용형태
    리포트 | 26페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.11.15
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 28일 일요일
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- 작별인사 독후감