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자기소개서 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"2012년하반기공채자기소개서" 검색결과 41-60 / 95건

  • 면접유형과 채용아웃소싱
    를 평가 .블라인드 면접 예시 롯데그룹 2012 년도 하반기에 장애인 공개채용을 하는데 공채 지원서에 장애 유형 및 장애 등급을 기재하지 않도록 했으며 , 블라인드 면접 을 실시해 지원 ... 고 , 추천서와 자기소개서 체크 등 업무의 일부분이나 전 과정 모두 할 수 있음 .왜 아웃소싱을 하는가 ? 아웃소싱의 이점 신규사업 진출 노동자 요구 감소 인력유지의 유연성 핵심사업 ... 지원자 집단의 선발 보고 추천서와 자기소개서 체크 아웃소싱의 구체적인 활동사용회사 NI MU 인력파견 회사 근로자 계약금 지급 공급계약 근로제공 임금 고용 지휘명령 간접 고용 형태
    리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.03
  • 우수기업 입사전략 및 경력설계
    직원 공채 시 , 학벌이나 영어성적표 보다는 회화능력 테스트 등 각종 영어 면접을 통해 인재를 가려낼 것으로 보인다 . 이에 따라 하반기 취업을 준비하고 있는 대학생과 구직자 ... 에서 요구하는 최소한의 스펙을 맞추기 위해서 방학동안 시간 을 쏟아 부었습니다 . 자기소개서를 썼다면 전문가에게 첨삭 , 수정 지도를 받는 것이 중요하다고 생각합니다 . 저는 방학 ... 100 억 원 ) 주종목은 애플리케이션 성능관리 (APM) 솔루션 이 분야에선 국내 시장의 TOP 국내 기반을 앞세워 해외무대 진출 중 2012 년에는 독일에서 첫 고객을 확보
    자기소개서 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.08.20
  • 우리은행 2012반기 합격자소서
    우리은행에서 2012년 하반기 신입행원을 모집합니다. 지원자격에 큰 제한을 두고 있지 않으니 지원자격을 확인해 보시고 지원하시기 바랍니다. 우리은행은 스펙보다 자기소개서를 더 ... 중요하게 여기고 있는데요. 자기소개서 TIP, 인적성검사, 면접전형에 관한 내용을 사람인 공채요점정리에 모아두었습니다.▣ 사람인에만 있다, 기업 희로애락 분석!우리은행, '2012년 ... 의 행] 지난 공채수시요점정리 모두 보러가기 [클릭]우리은행이 2012년 하반기 신입행원을 모집합니다. 학력 및 연령, 전공에 제한을 두고 있지 않으니 우리은행의 행원이 되고 싶
    자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    [일진그룹-최신공채합격자기소개서]일진자기소개서,일진그룹합격자기소개서,일진그룹자소서,일진합격자소서,자기소개서,자소서,입사지원서
    [일진그룹합격자기소개서 ][일진그룹-최신공채합격자기소개서]일진자기소개서,일진그룹합격자기소개서,일진그룹자소서,일진합격자소서,자기소개서,자소서목 차1. 성장과정 및 학창시절2. 내 ... . 성장과정 및 학창시절저희 부모님께서는 지금도 엄격하시지만 어릴 적에는 굉장히 예절을 중요시 하고 엄하게 키워주셨습니다. 그런 부모님이 가끔 이해가 안될 때도 있었지만 지금 ... 는 할 줄 아는 능력을 갖추었습니다. 영자신문과 영어 논문 번역 아르바이트를 하며 고등학교때부터 저의 용돈은 스스로 벌어서 생활하였습니다. 중학교에 진학 후 전기공학분야에 관심이 많
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.10 | 수정일 2013.12.30
  • SGI 서울보증 2014년 하반기 신입공채 자기소개서입니다. 필기시험 요약포함입니다.
    SGI 서울보증 2014년 하반기 공채SGI 서울보증 2014년 하반기 공채 자기소개서입니다. 타 금융권과 비교하면 자기소개서가 크게 어렵지는 않다고 생각됩니다. 사보를 참고하시 ... 은 금융환경에 선제적으로 대응해왔습니다. 2012년 이미 중기, 서민지원부를 신설하였고 보증보험 계약 건수의 96.5%가 중소기업, 개인을 대상으로 하고 있습니다. 그뿐만 아니라 나들가 ... 에서 특이한 것은 회사에 대한 문제 즉 인재상이나 비전등에 대해 묻는 문제가 나왔었습니다.자기소개서1. 귀하의 성장과정(가족, 학창시절, 사회경험 등)을 토대로 성격 및 장단점
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.02.14
  • 단국백화점
    로 풀이 됨 (4) 채용전략 크게 정기채용과 수시채용으로 나누어 채용 채용 ① 정기채용 대졸공채 신입사원 채용을 말하며 매년 상반기 (4~5 월 ), 하반기 (9~10 월 ) 로 나 ... – 11. 11. 29 까지 제출 필 – 자기소개서 , 이력서 , 영어성적증명서 , 경력기술서단국 백화점의 채용전략 - 전형방법 MR 3 rd UNIT 3 rd Mr. K ... 하며 , [ 서류전형 → 면접전형 → 건강검진 → 입사 ] 의 순으로 진행 . ③ 일반전문직 이마트 부문에 한하여 채용 , 수시채용 원칙으로 한다 . [ 서류전형 → 면접전형
    리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.04.10
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    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.09 | 수정일 2013.12.26
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    KTH 2015 하반기 IT직군 합격수기
    KTH2015년 하반기 신입공채IT직군합격스펙자기소개서인적성실무면접인성면접TIP합격스펙명지대학교 컴퓨터공학과 (휴학X)3.70 / 4.50TOEIC 580정보처리기사운전면허 2종 ... 일표 먼저 함. 개인당 발표시간 5분정도(발표시간을 지정해놓진 않음).PT 후 상대방의 발표에 대해 비평을 하라고 하심.실무면접인데 내가 들어간 방은 좀 이상하게 자기소개서에 있 ... 는 내용이랑 프로젝트 했던 얘기 하지 말라 하심;;다른 방은 전부 자기소개서랑 프로젝트 관련해서 질문했다고 하니 내 방이 특이했던거니까 프로젝트했던거랑 자기소개서 위주로 준비하시길
    자기소개서 | 10페이지 | 8,000원 | 등록일 2015.11.28
  • 한화 자기소개서 2012년 상반기 한화그룹 할인자료
    (주)한화 2012년 상반기 신입사원 공채 자기소개서※(주)한화 자기소개서 특징① 한화그룹은 각 연도마다 그리고 각 계열사마다 자기소개서 항목이 조금씩 다른 것으로 유명 ... 합니다. 따라서 자신이 지원하는 한화계열사의 질문과 그 연도에 맞는 답변을 작성하는 것이 바람직합니다.② 2012년 상반기 (주)한화 신입사원 공채 이력서와 자기소개서 양식은 밑에 인터넷 ... 기간은 2012.3.19(월) 09:00 ~ 4.2(월) 15:00 이오니 잊지 마시고 지원해서 꼭 좋은 결과 있었으면 합니다.⑥ 2012년 상반기 지원자를 위한 자기소개서 이외
    자기소개서 | 4페이지 | 2,000원 (10%↓) 1800원 | 등록일 2012.03.18
  • 두산 인턴사원 자기소개서 할인자료
    두산그룹 - 2012년 상반기 인턴사원 자기소개서※ 두산그룹 2012년 인턴사원 자기소개서 특징 및 참고사항① 두산이 오랜만에 인턴사원들을 채용하는 것이니 이번 기회를 놓치 ... 자기소개서이기 때문에 하나의 예문으로 참고하고 자신의 상황과 경험에 맞게 약간의 수정을 하는 것이 현명합니다.⑤ 두산그룹 인턴사원 접수기간은 2012년 3월 31일(토) ~ 2012 ... 년 4월 10일(화) 18:00 까지 제출하셔야 합니다. (18시 이후 제출 불가) 자회사 간 중복지원 및 신입 공채와의 중복지원은 불가합니다.※ 두산그룹 인턴사원 자기소개서 항목
    자기소개서 | 3페이지 | 1,500원 (10%↓) 1350원 | 등록일 2012.04.03
  • 삼성엔지니어링 공채 최종합격 자기소개서, 면접 Tip
    었습니다.2012년도 하반기 공채부터 SSAT 시험 합격 이후에 자기소개서를 제출하도록 변경되었습니다. 그리고 자기소개서를 쓰는 기간이 예전보다 훨씬 더 짧아졌기 때문에 미리미리 ... 삼성엔지니어링 최종합격 자기소개서, 면접 tip- 최종합격 경험을 바탕으로 자기소개서와 면접 팁을 상세하게 정리하였습니다. 도움이 되시길 바랄께요.TIP삼성의 자소서 방식이 바뀌 ... 써두는 것이 필요하다고 생각합니다. 또한 최종면접 중 특히 임원면접에서는 거의 다 자기소개서와 이력서 내용을 바탕으로 질문이 이루어지기 때문에, 이를 잘 염두에 두면서 자기소개서
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.08.12
  • CJ 프레시웨이 기업분석, 면접 기출, 시장동향
    ~말/9월초~2주간2013년 7~8월 SCM, FS본부 신입 영양사 경력채용CJ그룹 인턴 채용 상반기: 2013.03.14.~12일간/ 2012.04.27.~12일간채용특징그룹 ... )4. 위에 기술한 내용외에 첨부하고자 하는 내용이 있으시면 아래에 이력서를 첨부하거나 추가하실 내용을 기술하여 주세요. (2000자)2012년1. 회사 및 직무에 지원한 동기 ... 대학병원 영양팀 인턴과정 수료자 우대합격수준3.5~4.03/4.5토익 830~920유통관리사2급, 한국사1급, 컴활2급인턴, 아르바이트, 봉사활동, 대외활동-자기소개서제출질문
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.29
  • [인턴]대우건설 합격자소서(플랜트-전기)
    -비전2. 2012년 상반기 공채 자소서항목[2012자소서 항목]1) 건설산업 및 대우건설을 지원한 동기를 기술하시오.2) 자신이 살아온 인생이야기와 실패 및 성공 등 특별 ... . 인사담당자가 말한다 - 서류전형 완벽 대비 TIP[지원관련 TIP]대우건설에서 2012년 상반기 신입 및 인턴사원을 각 부문으로 나눠 모집합니다. 모집 부문은 신입사원은 기계시공 ... 시공기술을 보유한 대우건설은 국내 최초로 2010년 요르단에 연구용 원자로를 수출하기도 했다.독자개발한 친환경 에너지 관련기술인 DBS(Daewoo Two Phase
    자기소개서 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.12
  • [합격자소서] 이테크건설(플랜트-전기) 대졸 신입사원 공채 최종합격자 자기소개서 유출 / 이테크건설 채용 / 이테크건설 합격방법 / 이테크건설자소서 / ETEC E&C
    합격자소서이테크건설(플랜트-전기)대졸 신입사원 공채최종합격자 자기소개서[ 회사소개 ]이테크건설의 전신은 1982년 9월 세워진 영창건설이다. 1983년 5월 동양화학그룹으로 편입 ... 엔지니어링 기술력을 인정받아온 회사다.2010년 9월 현재 최대주주는 삼광유리(주)로 30.71%의 지분을 소유하고 있다.[ 자기소개서 작성TIP ]지원자를 선발해야 하는 이유 ... 중점추진과제 포함)▷ 이테크건설 2012년 경영목표 및 3 Total 전략▷ 이테크건설의 강점 및 단점 분석 / 주요 연혁 및 시사점▷ 이테크건설의 신성장동력 분야 및 현황
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.02.07
  • [합격자소서] LG화학 최종합격자 자기소개서 유출 / LG화학 채용 / LG화학 합격방법 / LG화학 자소서 / LG합격자소서
    합격자소서【LG화학】 대졸공채 신입사원 최종합격자 자기소개서[ LG화학 프로필 ]ㅇ CEO: 김반석(2006년 초 대표이사 사장으로 선임, 서울대학교 화학 공학과)ㅇ 비전- 차별 ... 6,819억원, 영업이익 2조 8,417억원의 사상 최대 실적을 기록하며, 5년 연속 사상 최대 실적 경신에 성공하였습니다.[ 자기소개서 작성TIP ]지원자를 선발해야 하는 이유 ... ,417억원- 당기순이익 2조 1,745억원ㅇ 재무성과 (2012년 상반기)- 매출 11조 7,487억원, 영업이익 9,625억원[ 회사소개 ]LG화학은 60년의 역사를 가진 국내
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.18
  • [현대자동차 자기소개서] 현대자동차 상,하반기 자기소개서 우수예문 + [면접대비Tip/빈출면접질문/공채요점]_현대자동차자기소개서합격예문
    를 찾으셨고, 선후배간의 갈등도 잘 봉합되어 동문회가 정상적으로 운영될 수 있게 되었습니다.[현대자동차 연봉정보/공채요점/면접대비Tip]현대자동차에서 2012년 상반기 공개채용 ... 완벽 대비 TIP[지원관련 TIP]현대자동차에서 2012년 상반기에 전략지원(Management), 개발(R&D), 플랜트(Plant Engineering)로 부문을 나눠 신입사원 ... 현대자동차 자기소개서 합격 우수예문1. 현대자동차에 지원하게 된 동기 또는 해당 직무에 지원하게 된 동기는 무엇입니까?[일신우일신, 저와 현대자동차의 접점]저는 수치화에 따른
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.04.01
  • [합격자소서] 두산인프라코어 대졸 신입사원 공채 최종합격자 자기소개서 유출 / 두산인프라코어 채용 / 두산인프라코어 합격방법 / 두산인프라코어합격자소서 / 두산인프라코어 영업
    합격자소서【두산인프라코어】대졸 신입사원 공채 최종합격자 자기소개서[ 두산인프라코어 프로필 ]ㅇ 대표이사: 김용성ㅇ 비전: ISB (인프라 자원산업) 분야 글로벌 Top 5ㅇ 본사 ... / 영업이익 7,085억원 / 당기순이익 3,108억원- 매출 4조 5,230억원, 영업이익 3,312억원 (2012년 상반기)[ 회사소개 ]1937년 일제의 군수품 조달 기지 ... 억원 (본사 기준 매출 4조 4,269억원, 영업이익 3,724억원)을 기록하였습니다.[ 자기소개서 작성TIP ]지원자를 선발해야 하는 이유가 무엇인가?회사에 대한 Loyalty
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.18
  • [합격자소서] LG전자 하이로지스틱스 대졸 신입사원 공채 최종합격자 자기소개서 유출 / LG전자하이로지스틱스 채용 / LG전자하이로지스틱스 합격방법
    합격자소서【LG전자 - 하이로지스틱스】대졸 신입사원 공채최종합격자자기소개서[ LG전자 프로필 ]ㅇ CEO: 구본준 부회장ㅇ 경영이념: 고객을 위한 가치 창조ㅇ 비전: 이노베이션 ... 세탁기 북미 시장 5년 연속 1위, LTE 핵심 표준 특허 세계 1위 등의 성과를 거두며 세계적인 기업으로 성장하였습니다.[ 자기소개서 작성TIP ]지원자를 선발해야 하는 이유 ... 억원ㅇ 재무성과 (2012년 상반기)- 매출 25조 868억원 / 영업이익 7,971억원[ 회사소개 ]1958년 금성사 설립으로 시작된 LG전자는 59년 60% 이상 부품 국산화
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.18
  • [합격자소서] 대우건설 대졸 신입사원 공채 최종합격자 자기소개서 유출 / 대우건설 채용 / 대우건설 합격방법
    합격자소서【대우건설】대졸 신입사원 공채 최종합격자 자기소개서[ 대우건설 프로필 ]ㅇ 대표이사: 서종욱 사장ㅇ 비전: 기술과 인재로 최고의 가치를 창조하는 글로벌 E&C 리더ㅇ ... / 영업이익 3,673억원 / 당기순이익 2,282억원ㅇ 재무성과 (2012년 상반기)- 매출 3조 8,046억원 / 영업이익 1,833억원[ 회사소개 ]1973년 당시 서울역 앞 대우 ... 게 증가하면서 13조2,708억원이라는 사상 최대 신규 수주 실적을 올리기도 하였습니다.[ 자기소개서 작성TIP ]지원자를 선발해야 하는 이유가 무엇인가?회사에 대한 Loyalty 및
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.18
  • [LG CNS 자기소개서] LG CNS 신입 자기소개서 최종합격 우수예문 + [면접기출문제/자소서대비Tip]_ LG CNS합격자소서_ LG CNS채용정보자소서샘플
    었습니다.[LG CNS 공채요점/수시요점정리]1. 인사담당자가 말한다 - 서류전형 완벽 대비 TIP[지원관련 TIP]LG CNS가 2012년 학사 상반기 정기 공채를 실시 ... LG CNS 신입 자기소개서 합격 우수예문1. LG CNS에 관심을 갖게된 계기와 입사지원을 하게 된 동기에 대해 말씀해 주십시오.‘IT에서 미래를 보다.’IT관련 산업은 짧 ... 했습니다. 2012년 3월 8일 15시부터 2012년 3월 26일 17시까지 진행되는 이번 채용은 모집분야가 매우 다양하기 때문에 지원하시기 전 공고를 유심히 살피셔서 자신의 역량을 발휘 할
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.10
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2025년 07월 02일 수요일
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