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"한국의 행정제도" 검색결과 41-60 / 58,145건

  • 한국 인사행정의 문제점, 공무원 임용의 문제점(공채, 특채)과 제도적 해결방안, 성과평가의 문제점과 제도적 해결 방안, 비공식적 제도로서 인·문화 측면의 고려
    한국 인사행정의 문제점목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 공무원 임용의 문제점과 제도적 해결방안1. 공개채용제도와 그 문제점1) 공무원채용제도의 의의2) 현황-공개경쟁채용시험 개관 (국가공무원법 ... 적자원관리는 국정 운영의 중심에 있다.처음으로 다루게 될 한국행정의 문제는 공무원 임용의 문제점과 제도적 해결방안이다.최근 외교부의 공무원 임용과정에서 나타난 문제들이 공정한 사회 ... 으며 공교로운 것은 행정안전부가 행정고시제도의 공채비율을 장기적으로 대폭 하향하고 특채를 확대하는 고시제도 개편 안을 발표한 시점에 발생한 것이어서 그 진행여부가 초미의 관심사이
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.02.22 | 수정일 2017.04.12
  • 여성복지(여성복지필요성, 한국여성행정제도, 여성행정조직변천, 여성복지현황, 여성복지과제)
    ] -------------------- 4.p1) 여성복지의 개념2) 여성복지의 정의3) 여성복지의 범주4) 여성복지의 대상[3. 한국 여성 행정제도의 변천과 추진체계 과정 (여성 ... 들과도 어울리지 못하는 대인관계의 문제로 이어질 수 있으며 가족관계도 심각하게 손상되는 등 그 후유증이 크다.3. 한국 여성 행정제도의 변천과 추진체계 과정 (여성관련 행정조직의 변천 ... 계를 설치해 이를 활용한 계몽운동 선도가 주된 과업이라고 할 수 있다.2) 제 1, 2 공화국 시대이 시기는 미군정 시기를 거쳐 대한민국 정부가 수립됨(48년 7월 17일)에 따라
    리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.06.29 | 수정일 2016.03.07
  • [행정학A+] 한국 인사제도의 변천에 대한 보고서
    한국 인사제도의 변천1. 인사행정이란?인사행정행정기관의 목적을 달성하기위하여 정부에서 필요로 하는 공무원, 인력, 인간조직참여자, 직원, 조직구성원, 인간자본 등 인적자원 ... 을 동원하고 관리하는 체제이며 넓은 의미의 제도이다. 또한 국가체제와 한국사회체제의 하위체제로서 상위체제의 목적을 돕는 넓은의미의 관료제이며 공무원제도라고 본다.2. 인사행정의 발달 ... 로부터의 유능한 인재유입을 막을 수 있으며, 연공서열형 승진제도를 가지고 있어 경쟁과 혁신이 활성화되지 못한다.3. 한국 인사행정의 변천3.1 일제 식민지 시대- 관료는 일본인에 독점
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.03
  • 한국 중앙정부의 행정 정책평가제도
    고, 그 결과는 정부관리들을 위축시키거나 불안하게 만드는 부정적인 결과를 낳았다.미국의 정책평가시스템의 조직구조와 법제와 관련하여 한국의 정책평가시스템의 운용과 제도개선에 시사점은 다음 ... 과 같다.첫째, 미국의 연방제하의 정책확산이다. 우리나라의 성과평가제도의 확산에 있어서도 중앙정부의 중앙행정조직이나 지방자치단체가 자체적으로 내외부의 충분한 의견수렴 과정을 제도 ... 을 들 수 있다. 최근의 행정개혁, 즉 하시모토 내각 이후 거국적으로 추진되고 있는 행정개혁 속에 평가제도 개혁이 포함되면서, 평가시스템에 대한 관심이 확산되었다. 중앙정부의 평가
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.04.27
  • 2010년 2학기 재무행정론 중간시험과제물 D형(한국 지방자치단체의 계약제도)
    Ⅰ. 서론 근래에 입찰․계약관련법령 및 제도 등을 여러 번 개정하였고, 내용 또한 매우 다양하고 복잡해졌기 때문에 업체관계자나 계약담당공무원이 제대로 적용하기가 어려운 ... 되고 현재도 그러하다. 공공기관 입장에서 그러한 업체들의 정보를 속속들이 알기는 어렵지만 계약제도대한 꾸준하고 지속적인 연구를 통해 미력하나마 건실한 업체를 육성하고 계약업무 담당 ... 공무원들의 실수도 최소화 할 수 있을 것이다. 행정안전부는 지방중소업체 수주기회를 늘려서 지방건설경기를 활성화하고 지방재정집행 투명성․효율성 확대를 위하여 지방재정법
    방송통신대 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2010.10.05
  • [인사행정]한국의 고위공무원제도
    1. 고위공무원단제도란?고위공무원단제도는 상위직 공무원을 중하위직 공무원과 구분하여 통합 관리하는 제도를 말한다. 1978년 미국 카터 행정부의 공무원개혁법에 의거하여 탄생 ... 관리하고 있는 점과, 개방성. 이동성. 성과관리 등의 인사운영원칙을 통하여 고위공무원들의 경쟁력과 정부 행정 서비스의 질을 높이고자 한다는 점은 공통적이다.2. 고위공무원단 제도 ... 하고 자신들의 능력을 충분히 발휘할 수 있도록 유인하는 인사제도가 없다고 인식하고 있다. 따라서 정책수행능력을 갖추고 리더쉽있는 행정가를 확보하기 위해서는 고위공무원들만을 대상
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.01.12
  • 한국 경찰의 역사와 제도(경찰행정론)
    한국 경찰의 역사와 제도제1절 서설자국의 경찰 역사를 배우는 목적은 역사의 교훈을 통하여 현재의 경찰을 점검해보고 경찰의 미래를 바르게 설계하는데 참 의미가 있을 것이다. 이러 ... 제도를 이식한 것도 결국에는 주권마저 빼앗으려는 장기적인 계획의 일환으로 진행해 온 것이라 한다.나.고문경찰제도의 성립1904년 8월 제 1차 한일 협약을 통하여 한국에서 이른바 ... 를 협찬 정리하고 경찰사무상 제반의 설비에 관하여 심의기안의 책임을 지며, 대한국 정부는 경무에 관한 일체의 사무는 그의 동의를 거친 후 시행하도록 하는 등 한국 경찰제도에 관한 심의
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.17
  • [행정통제론] 내부통제제도 - 내부통제제도의 정의와 목적 및 중요성, 인사와 구매를 통한 사례, 한국의 내부통제제도와 미국의 내부통제제도대한 이해와 정리
    내부통제제도목차1. 내부통제제도의 정의1) 현대적 의미의 통제2) 내부통제제도의 개념3) 내부통제제도와 예산회계정보시스템4) 내부통제제도와 감사5) 내부통제와 행정통제6) 기획 ... 과 통제2. 내부통제제도의 목적3. 내부통제제도의 중요성 - 인사와 구매를 통한 사례1) 인사와 내부통제제도2) 구매와 내부통제제도4. 한국의 내부통제제도1) 내부통제의 필요성2 ... 제도가 없다면 현대의 감사는 정밀감사에 의존할 수밖에 없다. 그런 의미에서 한국의 감사는 내부통제제도가 不備된 조직을 감사하므로 정밀감사를 하지 않으면 감사의 제 소임을 다할 수
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.30
  • [행정학]한국의공젹연금제도
    한국의 공적연금제도공적연금제도의 개괄한국에 공적연금제도의 도입은 특수한 직종을 공적연금의 대상으로 하는 제도로부터 시작되었다. 우선 1960년 공무원(군인포함)을 대상으로 한 ... 공무원연금을 시작으로 1963년에는 군인연금이 그리고 1975년에는 사립학교 교원연금제도가 뒤를 이러 도입되었다. 따라서 한국에서는 특수직 종사자를 가입대상으로 한 직역연금이 먼저 ... 도입된 이후 10여년 이상이 지난 1988년 일반국민을 가입대상으로 한 국민연금제도가 비로서 도입되는 단계를 거치게 되었다. 따라서 공적연금제도한국사회에 뿌리를 내리게 된 기간
    리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.12.02
  • [행정]한국예산제도의 발전
    고, 그 문제점은 무엇인지 등을 살펴보고 우리가 나아갈 방향 등을 생각해 보도록 하겠다.1.미국 예산제도의 변화(1) 행정부제출예산제도의 확립태프트대통령의 직접적인 요구에 의하 ... 위원회의 가장 큰 공헌은 행정부제출예산제도 채택의 필요성을 강조한 데 있다. 연방예산제도의 필요성이라는 보고서를 작성하여 1912년 6월에 제출하였다. 그러나 절약과 능률에 관한 ... 위원회의 예산제도에 관한 건의는 실현을 보지 못하게 되었다. 1921년에 예산회계법이 제정됨으로써 행정부제출예산제도가 미국에서 비로소 실시되었는데, 예산회계법의 골자를 추려 보
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    [행정학] 한국과 외국의 고위공무원단제도에 관한 이론적 고찰
    - 목 차 -Ⅰ.서론 ........................................2Ⅱ. 한국의 고위공무원단 제도 ... )정부 핵심 인적자원인 고위공무원의 역량제고가 지식정보화?무한 경쟁시대에 정부 경쟁력의 필수요소로 대두 되었으며 한국의 기본적 고위직 인사제도는 계급과 연공서열 위주, 부처 내부 위주 ... 공무원단 제도는 정치적인 중립을 확보하기 어려운 과제를 갖고 있다. 정치와 행정의 구분이 모호하고 행정부처장관직에 여당의 정치인이 임명되어 고급공무원들을 자기들의 정당의 정책
    리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.10.30
  • 한국전쟁과간호, 한국전쟁후간호, 간호교육, 전문간호활동, 간호교육발전, 간호교육기관, 간호교육기관제도변화, 간호관련법규, 행정조직변화
    A 반 9 조 한국전쟁과 전후 복구기 간호의 교육과 발전간호교육기관 및 교육제도의 변화 간호 관련 법규와 행정조직의 변화 전문간호활 동 간호교육기관 및 간호교육기관 및 교육제도 ... 의 변화 간호 관련 법규와 행정조직의 변화 전문간호활동1. 간호교육기관 및 교육제도의 변화 1950 년 6 월 25 일에서 1953 년 7 월 27 일 휴전조인식을 가진 전쟁기간동안 ... → 고등간호학교 1952 년 대한민국교육법 시행령 개정 1953 년 간호고등학교→ 간호고등기술학교 개칭 간호과와 조산과 / 입학자격 : 중학교 졸업자 1953 년 부산 일신병원에 6
    리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.09.07
  • [행정학] 한국의 옴부즈만제도에 대해..
    종래의 전통적이고 정형화된 행정쟁송 제도만으로는 현대국가에 있어서 개인의 권리구제 및 행정작용의 적정화에 미흡한 점이 적지 않게 되었다. 이처럼 행정권에 대한 통제가 행정 ... 으로 옴부즈만 제도의 도입문제가 거론되고 우리 나라에서도 1994년 4월 4일에 행정쇄신 위원회의 제안에 따라 일종의 민원처리라 일컬어지는 옴부즈만 제도가 창설되었다.이 글에서는 먼저 ... 제도옴부즈만 제도의 단점을 살펴보면, 다른 기존의 행정통제 메커니즘(mechanism)과 그 기능면에서 서로 중복되어 옥상옥이 될 가능성이 있고. 모든 행정에 능통할 수 없
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.09
  • [관료]한국관료제의 형성, 한국관료제의 발전, 한국관료제의 고객지향적 행정, 한국관료제의 제도적 장치, 한국관료제의 관료적 대응성, 한국관료제의 문제점, 한국관료제의 개선방안
    한국관료제의 형성, 한국관료제의 발전, 한국관료제의 고객지향적 행정, 한국관료제의 제도적 장치, 한국관료제의 관료적 대응성, 한국관료제의 문제점과 개선방안 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 한국 ... 관료제의 형성Ⅲ. 한국관료제의 발전Ⅳ. 한국관료제의 고객지향적 행정Ⅴ. 한국관료제의 제도적 장치Ⅵ. 한국관료제의 관료적 대응성1. 관료제의 중립적 도구성을 강조하는 시각이 있다2 ... 의 제약2) 과거 성장시대의 관료적?권위적 자세 견지3) 전문능력 취약4) 법 제도의 틀에 묶인 능력발취 제약5) 공문으로 일관한 행정처리2. 개혁 방안참고문헌Ⅰ. 개요대표관료제
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.29
  • [재무행정] 한국의기금제도 총괄요약
    재무행정론 - 한국의 기금제도Ⅰ. 서론최근 들어 우리나라는 재정여건의 급격한 변화를 경험하고 있다. 97년부터 비롯된 잇따른 대기업들의 부도와 외환유동성 위기로부터 시작된 우리 ... 다.이러한 맥락에서 정부 재정운용의 큰 축인 기금의 효율적인 운용에 대한 논의는 상당히 중요한 문제라 생각된다. 1961년 예산회계법 재정 시 도입된 기금제도는 그 동안 일반예산 ... 으로 나눌 수 있다. 따라서 기금을 기존의 제도적 장치인 특별회계로부터 분리?독립시켜 별도 자금으로 관리한다는 것은 사실상 특별회계의 이중구조화라고도 볼 수 있다. 이는 곧 특별
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.13
  • [인사행정]한국의 인사행정제도의 특징과 변천
    한국의 인사행정제도의 변천과 특징1. 제 1공화국정부 수립이후 ‘정부조직법’(1948년 7월)과 ‘국가공무원법’(1947년 8월)이 제정됨에 따라 인사기관 및 인사관계법령 등 ... 제도 외적인 사회적 불안과 기준 액인 보수액의 과소로 아직 공무원들의 이에 대한 기대는 낮다고 볼 수 있다.2. 제 2공화국이승만 정권이 무너지고 대한민국헌법을 개정하여 의원내각 ... 19행정부 고위층에 쉽게 수용될 수 있었기 때문이라고 하겠다.3공화국의 인사제도에 있어서의 업적은 건국 초에 애매했던 직위분류제를 정식으로 도입하였다는 것이다.(1962년 5월
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.09.26
  • 일제시대 관료제도한국행정에 미친 영향
    국정치사에 있어서 식민지 통치구조를 극복하고 단절하는데 상당한 저해세력으로 자리잡게 되었다.2. 일제초기 한국인 관료 임용제도의 특성우리조는 일제초기 관료제가 일제가 행한 식민지 ... 정책 전체를 봤을 때, 가장 중요하고도 핵심이 된다 생각하였다. 그래서 우리조는 일제초기 한국인 관료 임용제도를 중심으로 그 특징에 대해서 살펴보았다.일제 초기는 이미 통감부시대 ... *************23319668088150152296871043412011041785304119106132217602540381716121372515463051516245834313953706837 대한제국 말 중앙행정기관에 임용된 일본인과 한국인의 수 (단위: 명)앞서 말한, 한국인 관료의 회유와 임용의 현상은 에서 보는 바
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.09
  • [관료제도론] 한국의 정무직 공무원과 고위 직업관료, 한국 사회문화와 행정행태, 한국 행정문화 연구의 방향과 과제
    의 다양한 제도들을 도입·적용할 경우 도리어 부작용을 초래하거나 겉치레적 변화를 가져올 것이다.제 6장 한국 행정문화 연구의 방향과 과제6.1 서언6.2 행정문화의 테두리와 고유성문화 ... 적으로 어떻게 결정되는가는 중요하다.4.2 한국 정부관료제의 특성과 연구의 필요성정무직 공무원(political appointees)은 정치와 행정의 연결고리, 각 부처의 정책활동 ... ①양 집단의 정책성향은 서구의 경향과 크게 다르지 않다.②그럼에도 불구하고, 양 집단의 상호관계는 원만한 편이다.Part 3 행정문화와 조직문화제 5장 한국 사회문화와 행정행태5
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.09
  • 한국경찰의 역사와 제도(경찰행정론A+)
    한국경찰의 역사와 제도Ⅰ. 서 설경찰관이 경찰의 역사, 그 중에서도 자국 경찰의 역사를 배우는 목적은 역사의 교훈을 통하여 현재의 경찰을 점검해 보고 경찰의 미래를 바르게 설계 ... 이 처음으로 제정된 해이면서 경찰청이 외청으로 독립하여 경찰에 새로운 전기를 가져다주었기 때문이다.한국경찰의 역사와 제도라는 본장을 요약?정리하기 위하여 본 강의의 교제에 형식을 기틀 ... 해서 한국 경찰이 조직법적?작용법적 근거를 마련하였다는 점이며, 1945년 우리의 광복임과 동시에 경찰사상에도 새로운 출발을 지향하였다는 점에서 이고, 1991년은 우리의 경찰법
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.12
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 29일 월요일
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