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"한국은행계약직면접시험" 검색결과 41-58 / 58건

  • 신이 내린 직장 국민은행 기업문화탐방보고서
    뱅크로 도약하기 위한 노력을 다각도로 펼치고 있다”고 밝혔다. 지난 2004년 중국 칭다오 국제은행을 인수한 하나은행도 아시아 지역에서 M&A가 가능한 매물을 찾고 있다.한국의 국가 ... 신용등급과 동급(신용평가기관 S&P는 A, 무디스는 A3)인 신용등급, 구직자 대상 금융 부문 취업 선호도 1위(취업 포털 커리어), 한국생산성본부가 선정한 은행 부문 국가고객만족 ... 인수, 99년 장기신용은행 합병으로 덩치를 불려 왔다. 이로 인해 세계 60위권의 대형 은행으로 탈바꿈했다. 지난 2006년 외환은행 인수를 위한 본계약까지 체결했으나 11월 외환
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.04.11
  • 인적자원관리에서 고용관리의 중요성과 기업면접의 사래
    의 다양화정규고용 비정규고용종신고용 파트타임고용, 임시고용, 계약직사원, 촉탁, 파견노동자고용형태의 다양화1990연대 중반까지 대부분의 대기업은 모든 업무를 정규노동의 고용형태를 이용 ... 표 식품  요리면접 “요리를 알아야 주부를 알 수 있다” (창의성, 협동심, 지도력의 평가기준) 한국 오츠카 제약  VIP 면접 (면접과정에서 회사가 보여준 배려로 취업된 후 ... ) 하나은행  고객을 면접 관으로 초빙  창구요원 선발 “고객만족 면접”이색면접 사례국민카드  4색의 사인펜  A4용지에 자신을 표현 할 수 있는 사물이나 동물 그리기 중소기업
    리포트 | 34페이지 | 3,500원 | 등록일 2007.12.16
  • 태평양의 인사관리 사례연구 PPT
    성성실성일종의 성격 및 적성검사 여기에는 정답이나 선호 사항은 없음Big 5 테스트는 다음과 같은 문항의 질문들이 사용면접의 특징면접은 선발시험과 더불어 널리 이용되는 선발 절차 ... – 태평양 공시정보조선일보공고신문하나은행 영업2부주거래은행증권예탁원명의개서대리인연결대상 0 / 비연결대상 0연결대상기업삼일회계법인외부감사인1,700,160우선주식수2005/12최근 ... ) 1994년 2월 중국 현지법인 설립 (현재 심양 및 상해) 1999년 6월 가치경영 최우수 기업상 수상 (한국능률협회) 2001년 9월 설록차 뮤지엄 오'설록 개관 (제주도 서광다원
    리포트 | 47페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.10.29
  • 문헌정보학 전공자의 진로
    다. 그 기업에서는 사서를 계약직으로 운영하고 있었지만, 필자는 정규사원으로 들어갔기 때문에 계약직 사서보다 유리한 입장이었고, 다른 부서 직원들과도 잘 소통할 수 있었다. 이러 ... 서 기다린다. 아무리 취업이 어렵다고 해도 철저히 준비한 사람은 졸업과 동시에, 아니 졸업하기 전부터 직장이 대기하고 있다. 취업이 어렵다고 불평하는 사람은 대개 적당히 휴학하고 시간 ... 한다.2. 문헌정보학도의 진로공립도서관 사서 공무원우선 공무원의 길이 있다. 공무원은 국가 공무원과 지방공무원으로 구분된다. 그러나 사서직공무원은 행정직처럼 대규모로 채용하는 것
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.01
  • [인사 조직]우리은행의 인사관리와 임금관리
    업무비정규직원계 약 직전문 계약직,일반 계약직특정업무용 역 직계약사 업무지정- 채용 면접집단토론 면접 - 실제 면접 예(2004. 7)임원 면접 들어가기 전에 면접 대기실에서 인사부 ... 된다. 사후관리 차원에서 신입직원 양성과정의 내용은 다음과 같다.- 우리은행의 사내 내규채 용(채용방법) ① 직원의 채용은 서류전형, 필기시험, 면접시험 및 신체검사 등의 과정을 거쳐 공개 ... 1899년 우리나라 최초의 민족은행대한천일은행이라는 은행으로 탄생한 우리은행은 1999년 1월 한국상업은행과 한일은행이 합병하여 한빛은행(주)으로 발족하였다. IMF
    리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.12.08
  • [취업] 주요공기업 신입사원 모집 전형절차
    + 선택1(관련전공)2002. 5.? 일반직 6급 및 계약직 6급? 기술 자격증 가산한국공항공사서류 → 필기→ 인적성 및 면접(2회)? 행정 : 법정,상경,인문,사회계열? 통신전자 ... 2004. 5.? 일반직 7급 (25명 내외)? 2006년부터 영어시험 토익, 토플, 텝스로 대체예정대한지적공사필기 → 실무면접면접? 지적분야 자격소지자? 영어 + 전공(지 ... 650 이상? 일반상식 + 분야별전공 12004. 6.?? 보안검색 감독직은 계약직으로 채용예금보험공사서류 → 필기 → 면접? 전공제한 없음/ 전산직은 전산관련학과 졸업자? 금융관련
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.25
  • [공기업] 주요공기업 신입사원 모집 전형절차
    + 선택1(관련전공)2002. 5.? 일반직 6급 및 계약직 6급? 기술 자격증 가산한국공항공사서류 → 필기→ 인적성 및 면접(2회)? 행정 : 법정,상경,인문,사회계열? 통신전자 ... 2004. 5.? 일반직 7급 (25명 내외)? 2006년부터 영어시험 토익, 토플, 텝스로 대체예정대한지적공사필기 → 실무면접면접? 지적분야 자격소지자? 영어 + 전공(지 ... 650 이상? 일반상식 + 분야별전공 12004. 6.?? 보안검색 감독직은 계약직으로 채용예금보험공사서류 → 필기 → 면접? 전공제한 없음/ 전산직은 전산관련학과 졸업자? 금융관련
    시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.09.10
  • [사회과학]한국사회문제: 정규직 비정규직 노동자의 문제
    로 인하여 퇴직한 근로자를 1년 단위의 임시직 형태로 재고용하여 단순업무를 수행하도록 하며 주로 은행이나 경비 용역업체에서 흔하게 볼 수 있다.(4) 계약직 근로자사용자와 기간을 정한 ... 대 학 레 포 트학부 : 사회과학부학과 : 경영학과 4학년교과목명 : 한국사회문제제목 : 정규직 비정규직 노동자의 문제Ⅰ. 서 론1Ⅱ. 본 론11. 정규직과 비정규직의 개념12 ... 실태와 개선방안에 관한 연구」, 부경대학교, 1999, 10쪽.(2) 인턴 사원인턴사원은 정규직 사원으로 선발하기 전에 일정기간(보통 6개월, 1년간) 시험적으로 일을 시켜 본
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.08
  • [인적자원관리]우리은행대한 조사 및 인사채용
    한 지금의 이름으로 상호를 변경하였고, 10월 한국능률협회 '2002 대한민국 인터넷대상 및 e-CEO상'을 수상하였다.자회사에 우리신용정보(주)가 있으며, 2003년 12월 말 ... 우리은행우리금융지주(주)의 자회사인 한국의 시중은행업 종금융설 립 일1999년 1월 4일상 장 일1999년 1월 11일소 재 지서울 중구 회현동 1가 203총 자 산103조 ... 3097억 원(2003)매 출 액7조 6213억 원(2003)1999년 1월 한국상업은행과 한일은행이 합병하여 한빛은행(주)으로 발족하였다. IMF(International
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.04
  • [직업론] 공무원에 대해서
    기술계 학위소지자 채용·국비장학생의 채용·서류전형과 면접시험·서류전형과 면접시험·서류전형과 면접시험·서류전형과·서류전형과 면접시험·서류전형과 면접시험·임용예정직에 관련된 3년이상 ... 는 자를 말하는데, 공공기업체의 임직원 중에는 준공무원의 신분을 가진 자가 많다. 예컨대, 한국조폐공사·대한무역투자진흥공사·한국도로공사·한국은행의 임원과 직원, 대한석탄공사·대한주택 ... 공사·대한광업진흥공사·한국관광공사·농어촌진흥공사·한국가스공사·한국방송공사·한국산업은행·한국수출입은행·한국외환은행·중소기업은행·국민은행의 임원, 금융통화운영위원회 위원 등과 기타
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.08
  • [취업준비] 취업준비와 근로조건
    의 행정고시를 준비하거나 경영학과 회계과목을 수강하여 공인회계사 시험을 보기도 한다.그러나 역시 대부분은 금융이나 무역 계통의 회사를 다니거나 일반 사무직에 종사한다. 거의 모든 국가 ... 직급인 7급 공채, 그리고 하위직급인 9급 공채시험으로 나누어진다.*국가공무원법 제33조(외무공무원의 경우는 외무공무원법 제8조, 검찰사무·마약수사직의 경우는 검찰청법 제50조 ... )의 결격사유(기준일:면접시험 최종일)가 없어야 하며, 공무원임용시험령 및 사법시험령에 의하여 응시자격을 정지당한 자는 응시할 수 없음*학력이나 경력은 제한없음{시험명응시연령사법시험
    리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.03.14
  • [국제재무]한국외환위기의 원인과 경제
    - 형식화로 전락하였으나 입시학원을 위해 여존(餘存)하는 수능제 - 그리고 대학마다의 독자적인 논술 혹은 심층면접등의 시험(당시 본고사의 부활이라는 용어로 표현한 듯...)이 ... 기업에 자금이 조달된다. 그러나 은행들은 정부의 영향권아래 놓여있고 이자율 설정이나 자금조달도 직간접적으로 정부의 지시를 받는다. 시장기능보다 정부의 정책이 더 결정적인 영향 ... 시간동안 도서관에서 여러 책들을 보려 했으나 처음 집어든 책이 하필이면 97년 삼성경제연구소에서 출판한 ‘IMF와 한국경제’였다. 무슨 책이 읽기위한 것이 아니라 공대 실험실습보고
    리포트 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2006.04.26 | 수정일 2013.11.15
  • [교육경영]청년 실업과 대책
    하는및 인력은행 등 직업안정기관에 구직등록 및 상담 후에 정부위탁 훈련실시기관에서 직접 신청함▶ 선발기준훈련기관에서 서류전형, 필기시험, 면접 등을 통해서 선발함(단, 구직등록 후 ... .우리은 대등한 지위에서 자유의사에 따라 근로조건을 결정함.- 정규직 채용시 정규직 채용 확정자와 대상기관은 표준근로계약서를 준거로 근로계약을 체결하여야 함.- 대상기관은 근로자계약서 ... 이나 기업을 지정 받지 못하였다. 연도별 수능시험지원자중 이공계 지원자가 지속적으로 감소하는 추세이다. 이공계는 공부하기가 어려운 반면, 기술변화 속도가 빠르고 실직 위험이 높
    리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.12
  • [사회]노동시장에서의 성차별 유형
    음. 필기시험에서는 남녀의 합격률이 비슷하나 면접시험에 여성 대부분이 탈락하는 것은 면접과정에 성차별적인 요소가 있음을 추정해 볼 수 있으나 면접이 주관적인 것이므로 이를 입증하기 ... 들에게 보다 나은 서비스를 제공하고자 여자 열차 승무원 신규채용시에 선면접제도를 시행해 왔으나 여성단체의 건의를 받아들여 다음 시험부터는 이를 폐지하도록 관계규정을 개정하겠다."는 건 ... 하는 근로계약을 체결하여서는 아니된다.2. 성차별의 유형과 사례1) 모집과 채용상의 성차별- 성별에 따라 채용인원과 업무배치를 제한하는 경우, 채용대상자를 군필자로 한정하면서 아예
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.10.07
  • [정책학] 여성고용정책의 비교분석
    여학생의 취업률이 낮은 이유를 이들의 전공계열이 취업률이 낮은 계통에 편중된 데에도 기인함을 논의 하였으나 단지 여성이라는 이유로 취업시 면접시험에서 탈락되는 경우가 지배적이 ... 텔러(고졸, 24세)는 고교 졸업 후 D은행에서 3년 6개월 정도 근무하다가 IMF이후 퇴출 되었다. 3개월 후 A은행에 파트타이머로 입직하였는데, 근무시간은 계약서상 아침 9시 ... 지 못하고 있다. 월차 등 유급휴가도 없고, 6개월마다 계약을 연장해서 최종 5년까지 일할 수 있다다. 여성에게 불리한 면접비록 남녀고용평등법이나 남녀차별금지 및 구제에 관한 법
    리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2002.11.20
  • 인적자원관리-동부증권
    않고 있는 문제둘째, IMF 이후 영업사원과 투자상담사에 대한 계약직 사원 채용의 급증에 따르는 문제셋째, 증권업계의 도덕적 해이와 관련하여 경력사원을 외부에서 영입하는 경우에 발 ... 1. 동부증권 소개동부증권은 1982년 12월 20일 국민투자금융을 시작으로 1988년 6월 1일 한국증권거래소에 주식을 상장했고, 동부투자금융(주)을 거쳐 1991년 7월 1일 ... 서비스체제를 구축함으로써 급변하는 환경에 대처해 가고 있다. 또한 1999년 10월부터 주택은행과 연계서비스를 실시한 것을 시작으로 2000년부터는 조흥은행, 제일은행, 국민은행
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2002.10.29
  • [인적자원관리] 호텔농심
    사제 전망을 토대로하여 임금결정.KDI, 한국은행, LG연구소의 그해년도의 예상된 전망치를 기준으로 산정신규초임경우에는 동종업계 조사를 토대로 하며, 현재의 기업이익을 토대로 신규 ... 제도를 폐지하고 모두 연봉 계약직으로 바뀌었음.학력에 따라 “초봉” (남녀불문 동일): 대졸- 월100, 전졸- 월95, 고졸- 월90위 금액으로 연봉측정.= 연봉 + a(연말실적 ... ,290,000임금 인상: 만 1년이상자에 한해서 동일하게 적용(연봉계약직)7. 복지후생관리- 자녀 학자금 지급(유치원,중,고,대학)- 각종 경조금 지급- 각종 서클활동의 지원- 사우회신
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.06.15
  • 대학생을 위한 경영학원론
    : 이력서, 면접시험, 신체검사, 학업성적, 작문, 라이센스 소기 여부(2) 과학적 방법 : 이력서, 필기시험, 기능시험(ability test), 임상진단(clinictest), 사상 ... 의 과거경력으로 안정성 추정(4) 지원목록과 근무사항의 연관성3. 면접시험(1) 용 모 : 얼굴모양, 음성, 복장(2) 태 도 : 신중, 경솔, 침착, 거만(3) 사 상 : 온건, 중립 ... 기업(상시종업원수 20명이하)3. 업종에 따른 분류재경원(전 경제기획원), 한국산업 표준분류표4. 출자성격에 따라 분류+- 사기업 -+- 개인기업| +- 공동기업 -+- 소수공동
    리포트 | 10페이지 | 9,000원 | 등록일 2001.10.18
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2025년 08월 14일 목요일
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- 작별인사 독후감