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"한국문화정보원 면접질문" 검색결과 41-60 / 1,580건

  • [A+] 마케팅 관련 표적집단면접(FGI)을 실시한 사례를 선정하여 조사대상, 조사과정, 조사결과, 마케팅 시사점 순으로 정리하시오.
    에 반응하는 탐사 질문의 수준이 높아야 한다. 면접법의 결과로 설문지 작성에 필요한 기본정보를 얻을 수 있고 신제품에 관한 아이디어와 소비자 제품구매, 제품 사용할 때 문제점을 파악 ... 참여자들이 의견을 제시하는 방법 등이 있을 수 있다. 표적 집단 면접은 브레인스토밍, 델파이 집단등과 비교하여 집단의 구성원을 서로 알지 못하는 사람들로 구성하고, 집단 구성원 ... 으로부터 정보를 얻기 위해서 참여자 상호 관계를 활용한다는 면에서 차이가 있을수 있다.2. 표적집단면접 사례 분석홈플러스의 올해 역점 사업이자 새로운 사업 모델인 '홈플러스 스페셜
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.05 | 수정일 2022.03.11
  • NCS 직업 기초 중간고사 족보
    의사소통능력을 개발하기 위해서는 자주 사용하는 표현도 잘 섞어서 쓰면 괜찮다.1) O2) X6. 다음 중에서 조직문화의 기능으로 볼 수 없는 것은?1) 조직구성원들 간의 일체 ... 을 자주 써야 한다.4) 상대의 말에 공감해야 한다.14. 한국XX공사의 인사부에서 면접을 통해 신입사원을 채용하려고 한다. 다음 박스에 있는 조건에 따라 면접이 진행된다고 할 때 ... 의 장래 희망에 대하여 물었다. 이동식은 면접관의 질문에 대하여 인간과 커뮤니케이션이란 과목에 가장 흥미 있었다고 했다. 면접관은 모든 지원자에게 공통질문으로 지원자의 지원동기를 물
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    학위논문에 활용된 설문지 분석하기
    많은 조사자의 답변을 수집할 수 있다. 다양한 변수를 동시에 분석가능하며, 질문지의 표준화 과정을 거치면 모든 응답자에게 일관된 적용이 가능하며 면접법보다 시간이나 노력, 비용면 ... 자를 중심으로2) 저자명김현숙3) 학교명청주대학교 대학원 사회복지학과4) 연도2021년 8월5) 참고사이트보건복지부통계청한국노인인력개발원2. 설문조사 방법1) 조사대상자(표집방법 ... 미만 ⑤ 4년이상” 인지를 묻는 등 객관적이고 분명하게 답변할 수 있는 개인 정보를 확인하고 있다.(Ⅱ)항목은 평소 일에 대한 생각이나 감정을 확인하는 질문으로, “일을 통해 사회
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02
  • 롯데기업소개,복리후생제도,교육훈련
    에 개인별 온라인 응시 역량면접 (CBI) 30~60 분 실무팀장급 면접관 2 명이 지원자 1 명에 대해 핵심역량 집중질문 집단토론면접 (GD) 토론 30~50 분 실무진 면접관 ... 과 조직 적합성에 대한 평가 - 다자 면접 (N:N 면접 ), 인성질문 , 롯데 관련 질문 임원진에 따라 질문 방향이 다르소 실무적인 질문도 나옴 영어면접 영어 사용하는 업무 위주 ... 모집 · 채용을 진행한다 . 채용의 기본일정 및 모집 공고는 그룹 공동으로 진행하며 , 이후 면접전형과 합격자 선발은 관계사별로 진행한다 .02 03 04 01 05 롯데 소개
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    미혼모에 대한 가설을 설정한 뒤 미혼모에 대한 자료를 분석 및 본인의 연구가설에 대한 보고서를 작성하세요.
    가 생각하고 느끼는 것을 질문의 유형이나 순서에 제한받지 않고 자유롭게 표현하는 방법이다. 그리고 이는 심층면접이기 때문에 다른 조사방법보다 그들이 사회에서 받는 차별과 시선을 좀 ... 을 갖추고 있다. 심층면접법서베이 조사방법 이는 설문지나,면접,전화 등을 이용하여 응답잘 하여금 연구주제와 관련된 질문에 답하게 함으로써 체계적이고 계획적으로 심층적 자료를 수집 ... .kr/news/articleView.html?idxno=41502 한국열린사이버대학교 평생교육원,사회복지조사론 ,http://weekly.khan.co.kr/khnm.html?mode=view&code=115&artid=20*************&pt=nv
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 대한항공 종합직 여객부분 신입 직원 자기소개서와 면접자료
    하게 만드는 힘이라고 느꼈습니다.저는 대한항공이 단순히 항공운송 기업이 아니라 ‘대한민국의 하늘 문화’를 세계에 전달하는 브랜드로 성장하길 바랍니다. 환경과 기술, 그리고 사람의 조화 ... .3. 대한항공이 글로벌 항공업계를 선도하기 위하여 현재 어떠한 준비를 해야 할 것인지에 대하여 본인의 의견을 기술하시오.4. 면접 기출 질문 및 모범답안1. 직장으로 항공사를 선택 ... 라, ‘대한민국을 대표하는 브랜드’라는 상징성을 가지고 있습니다. 실제로 대학 시절 항공사별 고객 만족도 조사를 분석한 적이 있는데, 대한항공은 응답자 대부분이 “안정감이 느껴진다
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    2023학년도 부경대학교 편입 합격자 예상 질문 정리 (최초합)
    에서 부족하다는 것은 선진국인 대한민국에 살아가는 제게 매우 해로운 점으로 다가왔습니다. 영어 강의를 통해 국제화된 전문인력을 양성하는 국립 부경대학교에서 제가 원하는 공부를 꾸준히 ... 부경대학교 2023학년도 국제통상학부 최종합격자 편입 면접 대비 전략집 우선, 2023학년도 부경대학교 편입 시험에는 자기소개서 영역이 없었습니다. 그렇지만, 한국해양대학교 면접 ... 실에서 편입면접 범위였던 정리본과 함께 프린트하여 계속 읽었습니다! 다시 한번 이 질문들은 전국의 편입 면접 질문들 중 공통적이고 대표적인 것들을 모아 저 스스로 재구성한 자료임
    자기소개서 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.14 | 수정일 2024.07.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    클라이언트 욕구를 주제로 일대일 면접 실시(1시간 분량 녹음) 면접 후에 느낀 점 알게된점 정리 사회복지 조사에서 클라이언트 욕구 면접의 필요성과 결론 제시
    다고 한다. 하지만 주위에 알려지는 것을 원하지 않는 보수주의적 스타일이다.2. 면접에 관한 질문지(욕구조사)가. 욕구조사 면접 초기질문- 요즘 날씨가 너무 좋네요. 날씨가 좋을 때 ... 성과 결론 제시1장수 A4용지 2장 내외학습자명 :학 과 :학 번 :목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 클라이언트1) 클라이언트 제시된 문제2) 클라이언트 인적사항2. 면접에 관한 질문지 ... (욕구조사)가. 욕구조사 면접 초기질문나. 문제상황에 대한 파악3. 알게 된 점과 느낀 점Ⅲ. 결론서론욕구조사는 욕구를 계량적으로 파악하기 위한 사회조사로 욕구조사의 결과는 적절
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    (세대와소통) 강의를 듣고, 교재를 읽습니다. 자신이 듣고 읽은 내용 중에 가장 인상 깊은 세대논의를
    다. 만약 사춘기를 겪고 있는 자녀와 부모가 마찰 시 서로를 이해하지 못한다면 갈등만 더욱 악화될 것이다.두 번째로는 나이로 차별하는 것이다. 대한민국은 유교 사상에 뿌리를 내리 ... 시간을 중요시하기 때문이다.세대별 심층면접에서도 아랫세대는 “‘성실히’, ‘열심히’를 강조하는 윗세대는 비합리적”이라 봤으나, 윗세대는 아랫세대의 태도가 “조직원으로서 책임 ... 젠더 갈등‘젠더’란 생물학적인 성과 구별되는 심리적, 사회적, 문화적 환경에 의해 학습된 후천적으로 이루어진 사회적인 성을 의미하며 남성성과 여성성으로 나뉜다.지난 2016년 5월
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.13
  • 23대비 2022 보훈병원 최종합격 직무 case 사례 & 인성면접, 병원정보, 의료계 이슈 정리 (합격인증O)
    . 2022년 합격 2021년도직무 (case type, 사례) 질문4. 2022년 합격 2021년도인성면접 질문1. 보훈병원 합격인증2. 보훈병원 면접 TIP[면접에 필요한 기본 ... 들을 수 있게 천천히 말씀해주시며 질문에 따른 대답하면 웃으며 끄덕여주는 등 타병원 면접에 비해 부드럽고 편안한 분위기입니다.하지만 직무 면접 시 꼬리질문을 많이 하는 편이 ... 분동안 직무 케이스 질문지와 A4 용지 줍니다.면접 시 직무 케이스 질문지는 두고 A4 용지만 들고 들어갈 수 있어요.-> 최대한 많이 적어두는 게 좋아요 (진행 안내자가 남
    자기소개서 | 12페이지 | 40,000원 | 등록일 2024.11.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라.
    을 들으며 지원자와의 생각을 공유하고 지원자의 창의성을 평가하게 됩니다. 다른 역량면접 프로그램으로는 경제,정치,문화,기술,무역 그리고 금융관련 의제를 가지고 찬성과 반대의견으로 대립 ... 논술(의사소통능력, 문제해결능력 등)ㄷ. 역량면접- 발표면접(문제해결능력, 자원관리능력 등)- 토론면접(의사소통능력, 대인관계능력 등)- 경험면접(조직이해능력 등)한국산업기술진흥원 ... ※ 과제 배점기준: 100점(성적반영비율 15%)* 내용의 타당성(100점)* 운영교수님의 재량에 맞는 채점기준으로 배점기준이 나눠집니다. 위 기준은 교육원에서 제시한 예시이니 참
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.22
  • 설문지 조사의 장,단점
    ) 윤여각, 유범상, 황인성 공저 『사회복지조사론』 -한국방송통신대학교출판문화원(2012)3) 네이버블로그 『블로그』 - Hyperlink "https://m.blog.naver ... 자료수집방법보다 시간, 노력, 비용 측면에서 효율적이라는 것이다. 또한 대규모 집단의 특성을 반영하기 용이해 질문지의 결과를 일반화할 수 있다. 또, 면접과는 달리 자료수집자 ... 조사란 미리 작성된 설문지를 배포하여 응답자로 하여금 연구주제와 관련된 질문에 응답하게 함으로서 필요한 자료를 수집하는 체계적이고 실증적인 조사 방법이다. 연구 조사 과정에 있
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인 고용의 필요성을 제시하고, 노인에 대한 고용차별을 구체적인 사례를 들어 설명
    사례와 개선방안Ⅲ. 결론IV. 참고문헌Ⅰ. 서론고령사회로 접어든 대한민국에서 노인들이 설 곳은 점점 더 없어지고 있다. 베이비붐 세대가 대규모로 은퇴를 하기 시작한 시점에서, 청년 ... 다. 게다가 노인 고용에 있어서 편견과 선입견을 품고 있는 기업문화는 앞으로 더 늘어난 노인 인력들을 효율적으로 고용하고 활용하지 못하게 하는 걸림돌이 되고 있어 안타까움을 자아내고 있 ... 는다.(2) 한 대학교수 지원자는 점수가 가장 높았지만 나이 때문에 부적격 처리되었다. 면접에서 "온몸으로 일해야 하는데 가능한가" "어린 교수 역할을 해야하는데 자신있나" "나이 든
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12
  • 외국어로서의 한국어 표현교육론) 말하기 과제의 유형 중 하나를 선택하여 초중고급 학습자를 위한 말하기 과제를 각 하나씩 제시하되, Nunan 1989의 과제 구성 요소와 그 예를 활용하여 같은 형식으로 작성하시오.
    적인 관계를 고려하여 말할 수 있다.2) 입력 : 취업 면접3) 활동 :① 말하기 전 단계- 한국에서 구직을 원하는 직무 관련 용어를 미리 찾아본다- 본인이 원하는 구직 조건 (급여 ... , 포지션, 직무 내용, 팀 분위기) 등이 무엇인지 적어보도록 한다- 원하는 회사의 인재상을 파악하고, 인재상에 부합하는 성격을 반영할 수 있는 어휘 등을 숙지한다- 한국 회사 ... 문화의 직급 체계, 연령 차이 등을 반영한 높임법 표현을 찾아본다② 말하기 단계? 각자 면접자와 구직자의 역할을 맡아 구직 면접 진행한다.③ 말하기 후 단계- 역할극을 발표
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족사정 도구와 사정 방법에 대해 서술하시오
    단계로 이루어져 있는데, 1단계는 가계도 그리기이고, 2단계는 구조화된 질문지 작성하기, 3단계는 면접 관찰하기이다. 각 단계별 구체적인 활동방법을 제시함으로써 실제 사정 시 활용 ... 지 사용법, 행동관찰 기록지 사용법, 면접기록지 사용법, 면담기록지 사용법, 기타 다양한 기법들이 있다.가족사정 도구 중 하나인 가계도는 가족 구성원 간의 관계를 파악할 수 있 ... 가족사정 도구와 사정 방법에 대해 서술하시오Ⅰ. 서론사정은 가족생활주기 단계별로 변화하며 그 유형 역시 다양하게 나타난다. 그러나 현재 한국에서 사용되는 대부분의 사정 도구
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회복지조사론) 1강 강의를 들은 후, 사회복지조사의 중요성 및 필요성을 정리하고 본인의 생각을 작성하시오
    서비스’에 대해 응답한 결과를 나타내는 것이다. 해당 설문조사는 2년마다 실시되며 13세 이상 인구를 대상으로 조사를 실시하였다. 하여 이 그래프가 의미하는 바를 정리하자면 대한민국 ... 라 할 수 있다. 그래서 사회복지조사는 어떤 질문에서 출발하여 어떻게 질문하는지가 매우 중요하다. 또한 사회복지조사를 통해 정당성을 얻어 정책을 실현하는 등 사회복지를 실현 ... 도 사회복지정책 및 연구 자료로 제공되기 위해 실시된 설문조사라 할 수 있다. 해당 사회복지조사는 전국의 1만 9천 표본 가구 내 상주하는 13세 이상의 가구원 37,000여명을 대상
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01 | 수정일 2023.09.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    성공한 기업의 모집과 선발에 대해 사례를 조사하고 시사점을 제시하세요
    이 피면접자의 입사지원서, 예상 질문서, 어학수준, 집단토의 성적 등 개인에 대한 정보가 요약된 면접심사표를 가지고 피면접자 3-4인을 대상으로 기본인품, 전공지식, 가치관, 용모 등 ... 이다속적인 성장을 유지시키는데 크게 공헌하였다. 한국기업의 모집과 선발은 전통적인사회 문화 속에서 능력보다는 학력과 연고(혈연, 학연, 지연 등)관계에 지배적인영향을 받았다.2 ... 라 충원되는 직무의 수준과 유형에 따라 달라질 수 있다. 오늘날 대부분 한국 기업의 선발절차는 1. 예비면접, 2. 지원서제출, 3. 선발시험, 4. 선발면접, 5. 전략조사, 6
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.21
  • 3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석해 보세요.(직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)
    이 채용·평가·보상 등에 직무분석 정보를 충분히 활용할수록 생산성 향상에 긍정적인 효과가 있다고 보고된 바 있다. 결국 정확하고 체계적인 직무분석은 조직의 성과 향상과 구성원의 만족 ... 는 표본 직무들을 선정하여 우선 순위를 정한다. 선정된 각 직무에 대해 직무정보를 수집하는 단계에서는 여러 기법이 활용되는데, 대표적으로 관찰법·면접법·설문지법·작업기록법 등이 있 ... 적 활동이나 드러나지 않는 작업을 포착하기 어렵다는 한계가 있다. 면접법은 직무 수행자나 그 상급자와의 대화를 통해 직무 정보를 얻는 방식으로, 직무의 전반적인 내용과 필요한 역량
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    인사관리 국내외 채용차별 - 한국가스안전공사
    은 2015년 65명, 2016년 79명으로 신입·경력직원을 서류·필기·면접 등 3단계 전형을 거쳐 채용했는데 감사원 감사결과 면접 점수 순위가 낮아 인사위원회가 고득점순으로 심의 ... 1·2심도 "면접 점수를 조작해 불법적인 방법으로 직원 채용이 이뤄지도록 해 공기업에 대한 사회적 신뢰를 크게 훼손시켰다"라며 박 전 사장에게 징역 4년에 벌금 3억 원을 선고 ... 되어 있다. 입사지원서 양식은 지원자에 대한 기본정보와 직무능력을 확인하는 첫 단계라는 점에서 위와 같은 질문을 할 수 있다. 하지만 그 이상의 정보 요구가 가장 많은 이유는 우리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.26
  • 중앙미디어네트워크, 채용현황, 기업소개, 채용제도분석, 취업대응방안
    ) 국내 콘도 이용권 지원 체계적 건강검진 다양한 교육훈련 경조사 휴가와 경조금 지원2 채용 현황 기업 인재상 , 직무 분야 , 채용 관련 정보기업이 원하는 인재상 창의적인 인재 ... 내용을 토대로 압박면접 . 스트레스 상황에 대한 대처 능력 평가 2 단계 : 지원동기 , 중앙일보 ·JTBC 의 특징 등 일반적 질문으로 구성 현장실습평가 4 주간의 인턴제 개념 ... 채용전략 분석 및 대응 방안CONTENTS 기업 소개 비전 , 계열사 등 기업 전반에 대한 소개 채용 현황 기업 인재상 , 직무 분야 , 채용 관련 정보 채용 제도 분석 지원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.03.24
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2025년 10월 24일 금요일
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