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"학교조직풍토" 검색결과 41-60 / 5,766건

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    코로나 팬데믹 시대에 발맞춘 효과적인 수업과 훌륭한 교사가 되기 위해 필요한 지도성에 대해서
    다. 이와 같은 열악한 현실 속에서도 학생의 학습권은 보장받아야 하며 교사 또한 학생들에게 질 높은 수업을 제공할 필요가 있다. 이에 교사들은 학교라는 조직 내에서 그리고 학생 ... , 학교라는 조직을 좀 더 긍정적인 방향으로 발전시키기 위해 더 효과적인 리더십을 발휘할 필요가 있다. 여러 종류의 리더십 중에 현대 사회에서 요구하는 리더십 유형 중 하나가 변혁 ... 이에서 벗어나 조직을 한 단계 더 나은 수준으로 발전시키는데 탁월한 능력을 보인다. 학교 내에서 오늘날 현대 사회에서 요구하는 변혁적 지도성을 신장시키는 방안은 다음과 같다. 첫째
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.24
  • 학교효과성에 영향을 미치는 변인 간의 구조분석 (Structural Relationship between School Effectiveness and Related Variables)
    한국교원대학교 교육연구원 김태연, 최성보, 주현준
    논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.11 | 수정일 2025.03.28
  • 안전교육지도(사) 19차시 안전교육과 법 ppt 강의안 (30쪽)
    3 억지감정 미작동 위험 행위에 대한 내적 제동 장치 부재(3) 조직 풍토의 영향 긍정적 안전 문화 안전을 중시하는 조직 분위기 조성 위험 감수 문화 안전보다 실적 중시하는 조직 ... 수상레저 안전법 수상 활동 시 안전 규정 승강기시설 안전관리법 승강기 안전 관리 규정 기타 생활안전법 일상생활 속 안전 관련 법령 1. 안전관계 법령2) 학교안전관리 분야 법령 학교 ... 안전사고 예방 및 보상법 학교 내 안전사고 예방과 보상 규정 학교폭력 예방 및 대책법 학교폭력 문제 해결을 위한 법적 장치 기타 학교안전 관련법 학생 안전을 위한 추가 법령3
    ppt테마 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.06
  • 성실성과 정보보안 풍토조직 구성원의 정보보안 행동에 미치는 효과: 산업 안전행동 개념적 접근 (The Effects of Personal Consciousness and Organizational Information Security Climate on the Employee's Security Behavior: from the Perspective of Industrial Safety Behavior)
    성과 조직 차원의 안전풍토라는 점에 착안하여, 이 두 변인을 통해 개인의 정보보안 행동을 조직에서의 일반적인 안전행동 프레임으로 접근할 수 있는지 검증하였다. 구체적으로, 일반적인 안전 ... 행동과 같이 개인의 성실성 수준이 높고, 조직의 정보보안 풍토에 대한 지각 수준이 높을수록 정보보안 행동을 더 많이 할 것이라고 기대하였다. 나아가 개인의 성실성과 정보보안 행동 ... 과의 정적인 관계는 조직의 정보보안 풍토 지각 수준이 조절할 것이라고 가설을 설정하였다. 이러한 가설들을 검증하기 위하여 직장인 206명을 대상으로 실증 분석을 실시하였다. 그 결과
    논문 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.04 | 수정일 2025.06.06
  • 임용고시 관련 교육행정 조직론 정리
    조직 ex. 공장, 일반회사③ 규범조직 ex. 공립학교학교조직풍토 이론1. Halpin & Croft의 개방-폐쇄 풍토(OCDQ)① 핼핀과 크로프트는 조직풍토기술척도(OCDQ ... 풍토를 다음과 같이 분류(학교 풍토의 유형-6가지)-개방적 풍토: 조직 목표를 향해 움직이고 집단 구성원의 사회적 욕구를 충족시켜주는 활기차고 생기있는 조직, 신뢰성이 강함-자율 ... 에 따라 조직의 유형을 4가지로 분류.① 생산조직 ex. 기업체② 정치적 목표지향조직 ex. 정부기관, 은행③ 통합조직 ex. 법원, 정당, 사회통제기관④ 유형유지조직 ex. 학교
    시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.10
  • 서울 합격생 미술 임용고시 서브노트 교육학 4 교육행정
    조직(온상조직) / 규범조직조직풍토론개념사회적 체제와 문화적 특성 / 학교이 내적인 특성으로 학교마다 다르게 나타남핼핀,크로프트 개방- 폐쇄 풍토개요교사집단의 특징과 교장의 행동 ... 에 대하여 교사들의 지각을 통해 학교 풍토 조사OCDQ의 구성요인교사행동 특성장애, 친밀, 방임, 사기교장행동 특성냉담, 과업, 추진, 인화학교풍토 유형개방적 풍토조직목표를 향해 움직 ... 한 조정 ?군위의 위계? ▲의사소통 장애●계속성, 통일성 확보 ?규정과 규칙? ▲경직과 목표전도●동기 유발 ?경력 지향성? ▲실적, 연공의 갈등관료제와 학교조직특성학교의 관료제도
    시험자료 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.07.17 | 수정일 2023.08.06
  • 교육학 12. 교육행정 키워드 정리
    성(공동연구, 공동실천, 집단성장) / 자율성 / 책무성 / 전문성 / 일상성학교조직 풍토조직풍토개념조직구성원이 경험하는 조직 내의 총체적 환경의 질핼핀과 크로프트의 조직풍토론개념 ... 교사집단의 특징과 교장의 행동 특성을 ‘교사들의 지각’을 통해서 기술형성요인교사집단의 특징 + 교장의 행동특성 => 학교조직풍토 유형(6가지)유형 개방적 - 자율적 - 통제적 ... 호이와 클로버, 미스켈의학교조직풍토론유형구분교장 행동개방폐쇄교사 행동개방개방풍토참여풍토폐쇄무관심풍토폐쇄풍토개방풍토교사의 행동이 협동적이고 친밀적이며, 교장의 행동도 지원성이 높
    시험자료 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.02 | 수정일 2022.03.11
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    교육행정 5-9~12장 내용정리
    - 적인 참여3) 이완결합체제: 단위 부서들은 독작적이 역할과 기능 수행, 활동과 결과 분리, 교사들이 자율성 행사, 학교의 계획이 단절적.5. 학교조직풍토와 문화 및 건강 ... - 풍토란 내적으로만 분위기 이루어지는 것. 문화란 내적-외적 분위기가 둘 다 이루어지는 것1) 학교조직 풍토의 개념:-개념: 학교 내의 인적, 물적 환경에 대해 학교 구성원들이 공통 ... 이양)통제풍토(과업 지향적)친교풍토(배려 중심적 조직)간섭풍토(교사들의 의견을 무시하고 교장이 자기 주장만 중심적인 조직)2) 학교조직문화: 조직과 구성원들의 정체성에 영향
    시험자료 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.02.02 | 수정일 2023.02.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    교육행정및교육경영 총정리
    ~IVEtzioni의 순응 유형강제조직, 공리조직, 규범조직조직풍토론Halpin과 Crofts 학교풍토론*개방풍토, 몰입풍토, 일탈풍토, 폐쇄풍토Miles의 조직건강론*건강측정 변인 ... : 과업달성변인, 조직유지변인, 성장발전변인Willower의 학교풍토론인간주의적학교, 보호지향적학교조직문화론McGregor의 X-Y이론Ouchi의 Z이론Agyris의 미성숙-성숙 ... 이론Sethia와 Glonow의 문화유형론*보호문화, 냉담문화, 실적문화, 통합문화Steinhoff와 Owens의 학교문화유형*가족문화, 기계문화, 공연문화, 공포문화조직성장발전
    리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.05.01
  • 교직실무 기말고사 정리
    적인 벌 사용법- 피치못할 경우에만 벌 사용- 약한 벌이 행동을 인도하는 데 효과적이긴 하나 일관성이 중요- 즉각적인 처벌, 처벌 후 보상하지 않아야 함* 조직풍토: 구성원 ... 들의 행동에 영향을 미치는 일련의 측정 가능한 직업환경의 속성들* 문화: 어떤 조직의 행위규범, 가정, 신념과 관계/공유된 가정, 가치, 규범* 풍토: 규범, 가정, 신념을 반영하는 조직 ... , 공동체 역량, 심미적감성 역량, 창의적 사고 역량, 지식정보처리 역량,자기관리 역량- 중점: 미래사회가 요구하는 핵심역량을 함양하여 바른 인성을 갖춘 창의융합형 인재 양성* 고등학교
    시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.22 | 수정일 2023.05.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    교육행정 및 경영 A+ 서술형 시험대비 답안 (전북대 족보)
    으로서 궁극적인 목적이 학생의 학습에 있다는 것이 있다.6. 학교조직의 발전을 위한 세가지 (풍토, 문화, 건강)에 대하여 서술하시오.학교조직이 발전하려면 먼저 개방적인 조직풍토 ... 를 달성한다면 학교조직이 더욱 발전할 것이다.또한 엄격한 보호지향적 학교보다는,민주적이고 협조적인 인간주의적 학교풍토가 필요하다고 생각한다.학교조직의 발전을 위한 조직문화는 통합문화 ... 여 약술하시오.교육행정의 원리는 크게 두 가지가 있다.먼저 이념적 준거원리가 있는데,이는 가장 기본적인 국민주권을 달성하기 위한 ‘학습자권리와 복지추구원리’,학교와 교육조직의 전인적인
    시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.14
  • 교육행정학 요약정리 및 기출문제 분석
    → 업무수행에 장애를 주는 정도-o-o? 학교조직풍토 유형: 개방-폐쇄의 연속선상의 학교풍토① 개방풍토: 교사와 교장 모두 개방적인 풍토② 몰입풍토: 교사는 개방적이나 교장은 폐쇄 ... 에 충실한 자유교육의 이상 실현백워드설계ARCS학습조직교육목적(자유교육)2015(상반기)교사의 과제(학교 및 수업에 대한 이해)ADDIE준거참조평가관료제,이완결합체제기능론2016교사 ... 자기평가의사결정모형2022학교 내 교사 간 활발한 정보 공유를 통한 교육의 내실화교육과정 조직온라인 수업,딕과 캐리 교수설계체제총평관, 평가결과 해석기준학교 중심 연수2023학생
    리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.30
  • 창의적 팀 풍토가 중등학교 교사의 직무동기에 미치는 영향: 창의적 자기효능감의 매개효과 (The Effect of Creative Team Climate on Secondary Teacher's Work Motivation: The Mediating Effect of Creative Self-Efficacy)
    창의성 관련 선행연구들은 창의성이 조직 속에서 발전적으로 생성 창출되기 위해서는 조직 환경변수(예: 팀 풍토 등)와 구성원의 직무몰입을 유도하는 내적 동기 및 자기효능감이 매우 ... 한 실정이다. 본 연구는 이러한 문제의식 하에 3가지 연구모형을 설정하여 조직환경 변수로서의 창의적 팀 풍토와 구성원의 직무동기 및 창의적 자기효능감 간의 구조적 관계성을 체계 ... 적으로 실증 분석하고자 하였다. 연구목적 달성을 위해 창의성 구현을 위한 조직 환경변수라고 할 수 있는 팀 풍토 측정도구(TCI)모형의 국내 적용 적합성을 탐색하였다. 또한 팀 풍토와 교원
    논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20
  • 자기 실적 및 평정 자료
    체제의 다양화- 다양한 협의체 구성, 소수의견도 청취. 타인존중 풍토조성, 교사 ? 학생 자긍심 고취- 민주적 자율적 학교풍토 조성(대내외의 난제는 가능한 합의로 원만한 해결 ... ?행정?사무관리 추진 목표: 공정 투명한 인사 관리청렴교단 실현(교사, 학생, 학부모가 믿고, 존중하는 학교상 정립)?행정?사무관리 추진 실적: 인사자문협의회 조직?운영,부장교사 ... 되도록 객관적 근거에 의하여 종합적으로 평가 하여야 한다.2. 평정기간 : 2000년 0월 0일부터 2000년 0월 00일까지3. 평가자 인적사항?소 속 : 00중학교 ?직 위 : 00
    서식 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2022.03.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    교육행정 및 경영 6-9장,12장
    3) 이완결합체제: 단위 부서들은 독작적이 역할과 기능 수행, 활동과 결과 분리, 교사들이 자율성 행사, 학교의 계획이 단절적.5. 학교조직풍토와 문화 및 건강- 풍토란 내 ... 적으로만 분위기 이루어지는 것. 문화란 내적-외적 분위기가 둘 다 이루어지는 것1) 학교조직 풍토의 개념:-개념: 학교 내의 인적, 물적 환경에 대해 학교 구성원들이 공통적으로 느끼 ... 풍토(과업 지향적)친교풍토(배려 중심적 조직)간섭풍토(교사들의 의견을 무시하고 교장이 자기 주장만 중심적인 조직)2) 학교조직문화: 조직과 구성원들의 정체성에 영향을 주는 심리
    리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.02.02
  • 교육행정-제5장 조직
    풍토: 조직 구성원이 조직 내에서 경험하는 총체적인 조직 환경의 질을 의미- 학교풍토: 학교 구성원인 학생, 교사, 행정가들이 공유하는 가치관, 신념, 행동표준 등 내적 특성 ... - 새로운 문화의 창출과 계승, 활용을 중시- 총 아홉 가지의 순응 유형 중 1,5,9의 유형만 효과적인 조직 유형이고, 나머지는 비효과적인 유형으로 말함개념4. 조직풍토론- 조직 ... : 교장이 역동적으로 학교를 잘 운영해 나가는 정도- 교장의 행동 특성을 측정하는 변인- 변인에 따른 학교풍토의 구분개방적 풍토: 목표를 향해 움직이고 학교 성원의 사회적 욕구
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    [청소년문화] 여러 학자의 견해를 사용하여 학교문화의 개념을 서술하시오
    형태이고, 사회구성원의 경험조직의 표준으로 이해할 수 있겠다. 그러므로 학교문화도 문화일반에 대한 정의를 기준으로 하여 문화의 장인 학교사회 안에서 행하여지는 교육적 활동 그 ... 에서 문화를 정의하기도 하고 또 문화의 유형과 조직성을 강조하여 구조적으로 정의하기도 한다.2. 여러 학자의 견해를 사용하여 학교문화의 개념학교문화란 학교조직에서 교육목적을 달성하기 ... 위하여 관련된 구성원들의 신념체계, 가치관, 자세 및 태도가 서로 상호작용하고 영향을 주고받는 가운데 형성되는 독특한 문화이다. 학교가 변화하기 위해서는 궁극적으로 제도나 조직구조
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.18
  • 학교장의 감성리더십과 교사의 학교조직몰입과의 관계 연구 (A Study on the Relationship between Principal's Emotional Leadership and Teacher’s School Organizational Commitment)
    관계인식능력과 자기인식능력은 교사의 학교조직몰입에 유의한 영향을 미쳤다. 이러한 연구결과는 학교장의 감성리더십이 발휘될 때 교사들로 하여금 학교조직에 몰입할 수 있는 풍토를 조성 ... 본 연구는 학교장의 감성리더십과 교사의 학교조직몰입에 대한 교사의 인식 정도를 교사와학교 배경변인별로 살펴보고, 학교장의 감성리더십과 교사의 학교조직몰입 간에는 어떤 관계가 있 ... 으며, 학교장의 감성리더십이 교사의 학교조직몰입에 어떠한 영향을 미치는지를 분석하고자 하였다. 연구 결과 학교장의 감성리더십과 학교조직몰입에 대한 교사의 인식은 평균을상회하는 정도
    논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.24 | 수정일 2025.06.28
  • 리더-구성원 교환관계가 조직 구성원의 혁신행동을 유발하는 메커니즘과 조직 내 지식공유 풍토 (The Mechanisms of Leader-Member Exchange on Innovative Behavior and the Knowledge Sharing Climate in Organization)
    본 연구에서는 리더-구성원 교환관계(LMX)가 혁신행동에 미치는 영향을 유기통합이론을 통해 설명하였으며, 이러한 관계 속에서 조직지원인식(POS)과 지식공유 풍토의 역할을 검증 ... , 조직 구성원들은 LMX를 바탕으로 조직으로부터 받고 있는 지원으로 인식을 확장하며, 이는 조직 구성원의 혁신행동을 유발함을 확인하였다. 또한, 지식공유 풍토는 POS가 혁신행동 ... 에 미치는 정(+)의 영향을 강화하는 것으로 나타났다. 이는 지식공유 풍토를 통해 조직 구성원들은 다양한 지식을 얻을 수 있으며, 이를 통해 혁신행동이 증진될 수 있음을 의미
    논문 | 41페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.26
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    기본간호학 투약오류 보고서
    기본간호학2 투약오류 보고서*논문명/저자/학회지이름/출판년도 권(호)/페이지*학위논문명/저자/학위명/학교/출판년도-간호사가 인지한 투약오류관리풍토와 오류보고의도의 관계에서 변혁 ... 가 우선이라는 의견을 모았다. 가장 직접적인 변화는 투약오류보고를 장려하는 안전조직풍토를 조성하는 것이다. 안전조직풍토는 안전조직 분위기와 혼용되는 말로 환자안전문화의 수준을 나타내 ... 는 지표이며, 보다 다면적이고 실무중심적인 현상을 말한다. 조직풍토가 개인의 변화를 유도하는데 있어 분리될 수 없는 것이 바로 조직을 이끄는 리더십이다. 관리자의 리더십은 안전
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.31
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2025년 08월 15일 금요일
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