"중앙일보계약직채용시험"의 검색결과 입니다.

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"중앙일보계약직채용시험" 검색결과 41-42 / 42건

[사회학개론] 한국에서의 외국인 노동자의 현주소

에게 절대적으로 불리한 계약 사례사례3-폭행당하고 월급 못 받고 추방당하는 중국인노동자◎중소기업이 외국인 노동자를 쓰는 이유?▶중소기업 생산 관련직에서의 내국인 인력 부족 현상국내기업 ... 을 통해 모집할 수 있으며, 외국인근로자는 송출국의 국가기관 또는 그 국가가 인정하는 기관을 통해야 한다. 사용자는1년 이내의 기간을 정하여 노동허가를 받은 외국인 근로자와 고용계약 ... 을 체결하게 되는데, 계약을 체결할 때 임금·근로시간·휴일·휴가 등 근로조건에 관한 사항과 동거를 위한 가족동반 금지에 관한 사항 등이 포함된다.이 제도는 사업자에게 허가권을 행사

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.06.18

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고용허가제

연수생제’와‘연수취업제’두 가지로 운영되고 있다. 연수취업제는 중소기업협동조합중앙회 등의 관리아래 1년6개월 이상 연수를 받은 외국인 노동자가 중소기업청이 주관하는 연수 자격시험 ... 는 물론 본회의까지 법안이 통과될 수 있도록 노력하겠다”고 말했다.정경준기자 news91@donga.com (동아일보)Ⅱ. 문제의 배경1) 제도가 나온 배경민주당과 노동부가 2000 ... 국인 노동자 수입에 관한 관리 업무를 정부가 맡아 하게 되었다. 기업은 정부로부터 고용상한선 범위 내에서 외국인력을 사용한다. 이밖에 계약기간은 1년 단위로 최장 3년까지 취업

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.19

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