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의회공무원 정책지원관 의회 정책지원관 간호전문직 전망 수간호사 위임 방문요양운영규정 자기소개서 서울시 임기제
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"전문위원직무수행계획서" 검색결과 41-60 / 3,280건

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    경찰인사관리 중간고사 정리본
    며, 1회 연임 가능, 겸직 금지위원은 금고 이상의 형벌이나 장기의 심신 쇠약으로 직무를 수행할 수 없게 된 경우 외에는 본인의 의사에 반하여 면직되지 아니한다.□ 경찰공무원 ... 지만 곤란도와 책임도가 유사한 직급들의 계층, 직급과의 차이는 직무의 종류가 다르다는 데 있다.□ 직위분류제 수립절차 p.381) 계획과 절차의 결정2) 분류담당자의 결정3) 직무 ... 기록서(Job Description)의 작성4) 직무분석5) 직무평가6) 직급명세표의 작성7) 정급8) 제도의 유지와 관리□ 징계위원회 p.52- 국무총리 소속의 중앙징계위원회
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.02
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    간호사 국가고시 간호관리학 요약집
    급) - 직무수행에 따라 등급구분, 자격증 취득(임금/수행능력↑)⑤ 수당 : 특별근무수당, 정상근무수당(기본임금에 부수적)⑥ 상여금 : 비정기적 기준 외 임금. 의욕↑2) 간호인 ... , 재정, 인력, 건물, 목표③ 과정적 평가 : 간호 수행 과정을 관찰, 수행 자체 평가(과정) 전문가의 지식, 표준에 따른 의료제공, 간호기록, 환자반응④ 결과적 평가 : 간호수행 ... 위원회소문소통속도中빠름단순↑복잡↓모임↑흩어짐↓빠름정확성문서↑구두↓↑단순↑복잡↓모임↑흩어짐↓中만족도↓↓↓↑↑모형4) 간호보고: 응급상황 시 구두보고를 받으면 처치 후 보고서 작성3
    시험자료 | 14페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.05.18
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    <간호학개론> 전문간호사 (호스피스, 임상, 감염관리, 응급, 산업)
    병상 이상의 병원의 경우, 감염관리위원회, 감염관리실, 전담인력을 배치하도록 되어 있다.보건복지부는 제3차 국민건강증진종합계획을 통해 감염관리전문가 중앙자문위원회를 구성해 의료기관 ... < 전문간호사 영역 >- 호스피스, 임상, 감염관리, 응급, 산업 -목 차Ⅰ. 서 론1. 전문간호사 -----------------------------------------2 ... 대학원 5명계명대학교 일반대학원 5명 대구가톨릭대학교 의료보건과학대학원 5명고신대학교 일반대학원 5명 부산가톨릭대학교 일반대학원 10명5) 직무만족도전문가적 위치, 상호작용, 직무
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.24
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    보육교사의 발달단계에 따른 전문성 수준에 대해 설명하고, 보육교사의 업무내용과 초임교사로서 나의 각오에 대해 기술
    적으로 친밀한 상호작용을 갖게 된다.2) 전문가의 역할 수행교사로서의 역할을 수행하기 위해 교수활동을 설계하는 일, 수업을 계획하고 조직하며 교육과정을 수행하는 일, 학급을 융통 ... 에 따라 보육교사로서의 구체적인 역할수행은 조금씩 달라지고 특화된 교수활동이 요구되기도 하나, 교사로서 교육과정 설계의 직무를 행함에는 변함이 없음을 나타내고 있다. 따라서 교사로서 교수자의 역할을 하기 위한 전문성을 높이기 위한 노력을 할 것이다. ... ) 전문가의 역할 수행3) 상담5) 사회복지 실천가Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론현대사회의 변화로 맞벌이 부부가 증가함에 따라 타인의 양육이나 보육시설의 도움을 받아 자녀양육을 해야 하는 것
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.06
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    직원의 훈련과 개발 방법
    ) 비즈니스 게임(7) 사례연구(8) 역할연기(9) 행위모델링(10) 가상현실시스템2) 개발방법(1) 직장 내 개발기법1/ 직무순환2/ 직위보조기법3/ 위원회 임무할당법(2) 직장외 ... 을 이용한 훈련 전후 성과평가방법* 참고문헌직원의 훈련과 개발 방법훈련이란 개인의 직무수행능력을 개선하기 위해 지속적으로 변화시키는 학습경험을 말한다. 이러한 전통적인 훈련에는 기술 ... 에게 직무수행에 관한 설명을 해주고, 불확실성을 극복시켜 줌으로써 주의를 환기시킴과 동시에 준비를 유도하고, 직무수행에 관한 지침을 제시하고, 필수적인 정보를 분명한 태도로 전달
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.15
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    인적자원관리_과제_3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석해 보세요.(직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)
    , 체험법, 임상적 방법, 혼합병용법 등이 사용될 수 있다.5) 직무기술서와 직무명세서직무정보를 수집한 후, 이를 바탕으로 직무의 목적, 주요 책임 및 활동, 그리고 직무 수행 요건 ... 하기 위해서는 직무분석이 중요한 첫걸음이다. 직무분석을 통해 직무를 수행하는 데 필요한 합리적이고 효율적인 방법과 절차, 필요한 지식, 경험, 기술, 그리고 책임 등의 인적 요건 ... . 본론1. 직무분석의 중요성직무는 유사한 작업 유형과 수준을 가진 직위들의 집합체를 뜻한다. 소규모 조직에서는 직무의 내용, 특성, 그리고 직무를 수행할 인원의 자격 요건 등을 쉽
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.25 | 수정일 2024.12.27
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    유치원 설립과정에 대해 설립계획, 설립절차, 설립 시 유의사항을 포함하여 구체적으로 기술하시오. 유아교육기관 조직문화의 특성과 원장 리더십의 중요성을 기술하시오.
    다.(교육환경보호위원회의 교육환경평가서 심의 내용을 포함하여 설립계획 승인여부 검토하게 된다). 관계법령은 「고등학교 이하 각급 학교 설립·운영 규정 시행규칙」제2조, 「교육환경 보호 ... 별 확인·측정 결과서로 구성된다. 서류를 제출하게 되면 전문기관 검토 후, 지역교육환경보호위원회의 심의를 거쳐 45일 내로 처리하게 된다. 관계법령은 「교육환경 보호에 관한 법률」제6조 ... ,「교육환경 보호에 관한 법률 시행령」제16~17조이다.〃〃설립계획인가는 유치원 설립계획서 제출을 통해 이루어지게 된다. 매년 3월 31일까지 제출하며, 처리기간은 2개월이
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.11
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    [공적조서][공적 조서] 우수 대학 교직원에 대한 표창 상신용 공적조서 예시입니다. 죽기보다 싫은 공적 조서 작성을 본 자료를 통해 말끔히 해결하시길 바랍니다.
    국어국문학과 졸업2009. 03. 01 ~ 2010. 02. 28○○○신문사 지면평가 위원2008. 05. 17 ~ 2010. 05. 02중부권전문대학취업담당관협의회 사무국장 ... 원, 2012년 1백만 원의 사업비에 대해 직접 사업계획서를 작성하고 교직원 역량 및 학생 지원 프로그램을 운영한 후 결과 보고서까지 작성○ 미취업 대졸자 지원 프로그램- 교육부 ... 공모 지원 사업인 미취업 대졸자 지원 프로그램에 직접 사업계획서를 작성, 응모하여 40,200,000원의 국비와 10,800,000원의 대응 투자비를 확보하여 2009~2010년
    리포트 | 2페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.03.18
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    복지용구 인허가서류 25.01월 시군구 통과한 자료 판매합니다
    하고 위원장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없을 때에는 그 직무를 대행한다.? 간사는 위원장이 기관종사자 중에서 지명하며 위원회 운영에 대한 행정적 지원업무 등을 담당한다.제110조 ... 에 따른 실무를 총괄한다.제 27조 (직원의 임무)① 직원은 관계법령 및 기타 제 규정을 준수하고 성심과 능력을 다하여 직무를 수행하며 상사의 직무상 지시에 따라 수행하여야 한다 ... 와의 금전나 직무와 관련하여 직원으로 부당한 요구 또는 손해를 끼쳤을 때3. 직무수행능력의 현저한 부족으로 근무성적이 극히 불량하거나 사업성과가 극히 부진할 때제64조 (퇴사 등 결원시
    서식 | 111페이지 | 80,000원 | 등록일 2025.02.05
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    독학사 2단계 행정학 인사행정론 기출문제 + 정답 및 해설
    은?① 직무기술서② 직무명세서③ 근무평가표④ 직무평가서10. 실적제와 엽관제를 비교한 설명으로 옳은 것은?① 실적제는 정치적 인사에 기반한다.② 엽관제는 행정의 안정성을 중시한다.③ 실적 ... 제는 능력과 자격에 근거한 임용을 지향한다.④ 엽관제는 공직의 전문성 확보를 목표로 한다.11. 인력계획의 출발점으로 옳은 것은?① 인사고과결과 분석② 인력수요 예측③ 보수체계 확정 ... 의직무의 획일화62. 공개경쟁채용의 한계로 옳은 것은?① 전문성 확보② 정치적 중립성 약화③ 행정의 비효율성④ 내부승진 기회 축소63. 인력의 수요예측에 영향을 주지 않는 요인
    시험자료 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.11.01
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    2022 보건의료정보관리사 국가고시 정리본 (보건의료정보관리학, 의료의 질관리, 조직관리, 데이터관리)
    한 모든 의료진이 작성수술 후 진료계획: 의사가 수술 직후 병동에서 24시간 이내에 작성임상병리검사보고서: 주치의가 지시하고 임상병리사가 검사 후 서명조직병리검사보고서: 조직병리전문 ... : 구성원 모두의 활동, 계획이 지향하는 최상의 상태로 변화를 가져오게 하는 것업무지침서: 부서내 모든 업무의 절차를 단계적으로 자세히 서술업무흐름도: 업무 과정들 단계별 기록직무 ... 기술서: 업무 수행시 필요한 직원의 자격과 직무내용, 수행방법, 행동 기술 ->평가, 교육자료, 통계, 조직화, 직원배치에 참고라인조직=직계조직기능조직: 테일러 창안 분야별 전문
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    | 시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.01 | 수정일 2022.10.09
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    인적자원관리론2공통 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시 계급제와 직위분류제 직업공무원제에 대해 설명하시오00
    는 일반적으로 정부에 임용되어 일정한 직무를 수행하고, 그 대가로 급여를 받는 사람들을 의미한다. 공무원의 직무는 매우 다양하며, 각 부처와 기관에 따라 요구되는 전문성과 업무 범위 ... 적인 직무수행능력 제고한다. 전문교육훈련과정은 담당하고 있거나 담당할 직무분야에 필요한 전문지식·기술을 습득할 수 있도록 실시한다. 전문교육과정은 부처 또는 기관 내에서 직군ㆍ직렬 ... ) 직위분류제의 장점 -효율적인 행정업무 수행: 공무원의 직무와 역량에 맞는 배치를 통해, 해당 직위에 맞는 전문적인 역량을 가진 공무원이 업무를 수행하게 된다. 이는 공무원의 전문
    방송통신대 | 9페이지 | 13,000원 | 등록일 2025.05.12
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    간호관리학(간호사 국가고시 대비 & 간호학과 시험) 요약정리본
    화에 기여하였다. ? 적십자사 창설을 위해 힘쓰는 등 직업적인 전문간호로의 전환을 이루었는데 이를 간호의 제 1혁명이라고 한다. [ 브라운보고서 ] ? 미국에서는 1948년 브라운 보고서 ... . [ 직무수행평가 ] ? 서열법, 강제배분법, 체크리스트 평정법, 평정척도법, 행동기준 평정척도, 에시이, 중요사건기술법, 목표관리법 ? 강제배분법은 평가 오류 유형중 관대화 경향 ... 에 배열, 서술문 체크 ? 행동기준 평정척도- 평가등급별 구체적 행동기준 ? 에세이- 강점, 약점 기술 ? 중요사건- 주요사건 기록 ? 목표관리- 평가자와 피평가자가 함께 직무수행 목표
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    | 리포트 | 25페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.03.10 | 수정일 2022.07.10
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    사회복지사의 의의와 자격관리, 법적지위, 권한과 책임에 대해 정리하고 올바른 사회복지사가 갖춰야 할 역량에 대해 설명하시오.
    적으로 대등한 관계에서 근로계약을 체결하며, 조직구성원 지위에서 업무를 수행하며, 공동의사결정에 참여함.b) 전문가로서 사회복지사민간 사회복지기관에 종사하는 사회복지사는 사회복지 ... 한 처분사유설명서를 교부하여야 한다.① 소청제기권 : 징계처분 기타 본인의 의사에 반하는 불리한 처분을 받은 공무원은 소청심사위원회에 심사를 청구할 수 있는 소청제기권을 가진다 ... 한 처분이 행해지는 때에는 행정소송을 제기할 수 있는 권리를 갖게 된다.b) 직무집행과 관련되는 권리① 직무수행권 : 관할지역 안의 사회복지를 필요로 하는 사람 등에 대하여 항상 그
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.28
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    직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하여 보세요
    는 직무의 수행 활동이나, 업무가 이뤄지고 작업조건이 어떠한지를 기술해 놓은 것이며, 직무명세서는 직무를 수행하는 사람에게 요구되는 지식, 기술, 능력 등과 같은 인간적 요건이 무엇인지 ... 의 결과는 분석대상 직무에 관한 정보자료를 바탕으로 직무기술서 및 직무명세서가 작성되며 이는 곧 산업계를 비롯한 정부나 모든 기관에 종사하는 종업원에 대한 인사관리상의 제 계획 입안 ... , 기준 등과 같은 관련 직무의 세무사항을 현장 위주로 확인하고 기술하여 궁극적으로 그 직무를 성공적으로 수행하는 데에 필요한 자격 요건을 확인함으로써 해당 분야의 목적에 부응
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.20
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    사회복지 방문요양기관 지정심사 발표자료
    증진 및 근무 만족도 향상을 통하여 전문적인 장기요양 서비스 제공 업무 역량 평가 업무 수행 능력에 대한 정기적 평가 및 상담 전 직원의 직무능력 향상 , 반기별 평가운영 위원회 ... 와 수급자 관리 체계 확립 업무분장 지휘 체계 및 업무분장 수립 직무의 명확성 및 효율성으로 조직 운영 사업계획 수립 연간 사업계획서 및 예산 편성 계획적인 연간 사업 추진 및 ... 방문요양기관 지정심사목 차 설립 목적 및 운영 이념 사업의 목표 센터의 현황 운영 계획 및 사업 관리 운영 위원회 지역사회 지원 연계 및 활용 직원 및 이용자 교육 고충 처리
    리포트 | 13페이지 | 20,000원 | 등록일 2025.10.24
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    아동학대와 관련하여 협력하여야 하는 시설이나 기관을 찾아보고, 해당기관의 기능과
    . 본론1. 아동보호전문기관1) 정보관리아동보호에 관한 시스템을 운영하고 관리한다. 국가 아동학대 정보시스템을 운영하고 개인정보도 관리한다. 아동보호전문기관의 개인정보 내부관리 계획 ... 사례개입의 질적향상을 도모한다. 또한 양질의 아동학대사례 DB관리와 아동보호전문기관 종사자의 직무별 교육을 실시한다. 즉 관리자 직무 교육을 담당하는데 전국 아동보호전문기관의 관장 ... 와 아동학대 관련법 및 전산시스템 사용과 관련한 실무교육을 실시한다. 임상심리치료 인력과 직무 교육을 실시하며, 행위자 상담과 업무수행 교육을 실시한다. 학대피해 아동쉼터에 관한 직무
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12
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    [a+취득자료] 사회복지실천현장에서 사회복지사가 겪는 법적 지위와 권한 문제 사례를 제시하고, 대안을 제시하시오.
    의 신변 변동, 소청을 제기할 수 있는 권리, 소송 제기권이 포함되는 신분상의 권리를 가진다. 또한 직무수행권과 직위보유권을 포함한 직무집행 관련 권리를 갖는다. 셋째로 보수청구 ... 는다. 또한 자신에게 적합한 직무와 책임을 부여 받는 직무집행과 관련된 권리를 가진다. 셋째로 자신이 제공한 직무수행의 대가로 보수를 청구할 권리, 국민연금을 청구할 권리 등이 포함 ... 겠다.참고문헌단행본조원탁, “사회복지법제론”, 양서원, 2015현외성, “사회복지법제개설”, 공동체, 2013보고서황소진, ‘사회복지사의 인권실태와 개선과제’, “국가인권위원회의 연구보고서”, 2013
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.08
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    방문요양사업 사업계획서(방문목욕)
    를 대표하고, 위원회의 임무를 총괄한다.② 부위원장은 위원장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없을 때에는 그 직무를 대행한다.③ 간사위원은 위원장을 보좌하고 위원회 운영에 대한 ... 사 업 계 획 서(방문목욕)ㅇㅇ복지센터목차Ⅰ.기관현황 ??1. 기관 개요2. 직원현황3. 기관 규모 및 장비현황4. 기관 조직도Ⅱ.사업계획1. 목적2. 목표3. 대상자4. 주요 ... 플랜이용자별 케어플랜 작성이용자와 함께 계획, 욕구반영, 서비스시간, 내용 구체적 계획서비스 계약이용자별 서비스 계약서비스시간, 내용 등 계약,상호 서명 및 보관서비스제공 및 연계
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    | 리포트 | 21페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.10.25
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    소방법령I 기출문제 + <정답 및 해설 포함>
    위원회 재의④ 법원 단심89. 복무규정상 직위해제 사유가 아닌 것은?① 형사기소② 직무수행능력 부족③ 근속 20년 초과④ 징계의결 요구90. 영리업무 겸직 허가를 받아야 하는 대상 ... 가 아닌 것은?① 직무수행 능력② 품행③ 체력검정④ 협동성10. 특별승진 사유로 맞는 것은?① 직무발명 특허② 재난현장에서 생명 구조 유공③ 근속 10년 경과④ 교육훈련 우수11 ... 에서 요구되지 않는 것은?① 인사위원회 심의② 소방청장 승인③ 재난현장 활동 증빙④ 시험 합격47. 근속승진 요건으로 옳지 않은 것은?① 일정 근속연수② 무징계③ 교육이수④ 직무발명48
    시험자료 | 18페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.09.23
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2025년 11월 17일 월요일
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