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"새마을금고중앙회 하반기" 검색결과 41-60 / 67건

  • 예금보험공사 2011 상반기 청년인턴(경영학) 합격자소서+스펙+경영학문제복원+관련자료
    중앙회 및 외국은행 지점외국은행 국내지점과 농·수협중앙회는 보호대상 금융회사입니다.(농·수협 지역조합, 신용협동조합, 새마을금고는 현재 예금보험공사의 보호대상 금융회사는 아니 ... 예금보험공사 2011상반기 청년인턴 지원서○예금자보호제도예금 지급불능 사태를 방지금융기관이 영업정지나 파산 등으로 고객의 예금을 지급하지 못하게 될 경우 해당 예금자는 물론 전체 ... 상호저축은행보통예금, 저축예금, 정기예금, 정기적금,신용부금, 표지어음 등상호저축은행 중앙회 발행 자기앞수표 등저축은행 발행채권 등예금보험공사 2011상반기 청년인턴 지원서지원부문
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.01.23
  • 예금보험공사 2011하반기(경영학) 합격자소서+스펙+경영학문제복원+관련자료
    예금보험공사 2011 하반기 1차 모집 지원서지원분야 : 경영학스펙학교 : 서울 중위권(상경계열)-졸업생학점 : 3.7토익 : 835자격증 : CFP, 증권투자상담사, 선물거래 ... , 신용협동조합, 새마을금고는 현재 예금보험공사의 보호대상 금융회사는 아니며, 관련 법률에 따른 자체 기금에 의해 보호됩니다.)○보호한도2001년부터는 예금부분보호제도로 전환 ... 하였습니다. 대한민국을 살아가는데 가장 필요한 무기는 근면함이고 그것을 토대로 쌓은 신뢰는 절대 무너지지 않는다는 것을 저에게 항상 가르치셨습니다. 그리고 아무리 하찮은 일을 하
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.01.23
  • 돈과 경제 활동 2번째 레포트
    . ③ 상호금융 : 농업협동조합, 수산업협동조합 등의 단위조합을 통해 농어촌 지역의 저축 및 대출업무를 취급하는 금융기관 ④ 새마을금고 : 새마을금고법에 의거하여 설립·운영되는 주민협동 ... 란 ? 돈의 가격이며, 돈을 빌려 주거나 빌려 쓸 때 덤으로 붙는 이자 또는 그 비율 ▪ 금리의 기능 ① 자금의 조절기능 : 돈을 빌리려고 하는 자금의 수요와 돈을 빌려주고자 하는 자금 ... 의 공급을 조절하는 기능 ② 자금의 배분기능 : 금리는 이익을 많이 낼 수 있는 산업으로 더 많은 자금이 흘러가도록 함으로써 나라 전체적으로 자금이 보다 효율적으로 사용될 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 25페이지 | 4,500원 | 등록일 2010.09.22
  • 새마을 운동과 지역개발
    시켰다. 1982년 새마을유아원 개설, 1983년 새마을지도자연수원 준공, 새마을운동중앙본부 시 군 구지회 설치, 1984년 새마을금고연합회 가입, 1985년 장성연수원 개원, 1987년 ... ) 새마을운동의 정신새마을운동을 추진해 나가는 데 있어서 실천과 행동을 결정하는 기본 덕목, 즉 근면·자조·협동의 정신을 새마을운동의 기본 정신이라고 한다.① 근면정신 : 부지런히 일 ... 다. 자기 혼자 할 수 없는 일도 여러 사람이 힘을 합치면 거뜬히 할 수 있는 것이다. 협동은 같은 목적을 달성 하기 위해 반드시 요구 되는 새마을운동의 중요한 정신이라 할 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.26
  • 현대중공업 인사관리 사례
    .현대중공업 연봉정보- 경영목표 달성 성과금 : 100%(임단협 체결시)- 하반기 생산목표 달성 : 100만원(체결시)- 경영실적 증진 성과금 : 200%- 품질 향상 격려금 ... 상담 및 조언을 해주는 선배담임제를 운영하고 있음.※ 교육훈련체계현대중공업의 경영방침을 충실화하고, 현대중공업의 미래를 주도적으로 이끌어 나갈 인재를 육성하기 위하여 중앙연수원 ... 장별 독신자숙소 / 사택 / 임대아파트 운영, 별도 회사 대출 제도를 운영중임-기타지원제도 : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.03.13
  • 미소금융사업의 소개 및 분석.
    에서 평가한 개인신용등급이 7등급 이하인 자를 지원 대상으로 한다. 따라서, 신용등급이 6등급 이상인 자는 미소금융 대출을 신청할 수 없으므로 제도권 금융회사(은행, 상호저축은행, 새마을 ... 금고, 신협 등)를 이용해야 한다. 게다가 신용등급 7등급이하 저소득층이 대상이지만, ‘어려운 사람들에게 우선 지원한다’ 라는 원칙에 따라 9등급 이하 저소득층에게 대출 우선권 ... 다. 기업체에서 13곳, 은행권에서 9곳, 미소금융중앙재단 지점이 8곳이다. 금융위원회와 미소금융중앙재단은 올 상반기 25곳 이상의 지점을 추가로 설립하고 이중 20곳 가량을 수도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.12
  • 미소금융의 설립. 운용현황. 그리고 2010년 10월말 추진실적
    반기 대부업 실태조사에 따르면, 합법적인 등록대부업체에서만 약 5.2조원을 대출한 것으로 나타났다. 이는 저축은행, 신협, 새마을금고 등 기존 제도권 서민금융회사들이 2000년 ... 으로 활용하고자 한다. 미소금융중앙재단은 마이크로 크레디트 정책방향 결정, 사업의 가이드라인 설정, 미소금융 수행법인에 대한 자금지원, 컨설팅, 교육훈련, 지원정보의 통합관리 등 미소금융다. ... 법령(보건복지가족부)」에서 정한 재산 합계액 이내에 해당하나, 재산대비 채무액(여신)의 비율이 50%를 초과하는 자가 이에 속한다. 이밖에도 미소금융중앙재단(복지사업자, 미소금융지역
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.16
  • 삼성생명의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리
    )- 하반기 생산목표 달성 : 100만원(체결시)- 경영실적 증진 성과금 : 200%- 품질 향상 격려금 : 100만원 지급- 상여금 : 750% 지급- 정년 : 58세를 59세 ... 회사 대출 제도를 운영중임기타지원제도 : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3). 다양한 여가활동 지원 및 동기부여제도휴양소 운영 ... 상시 상담 및 조언을 해주는 선배담임제를 운영하고 있습니다.교육훈련체계삼성생명의 경영방침을 충실화하고, 삼성생명의 미래를 주도적으로 이끌어 나갈 인재를 육성하기 위하여 중앙연수원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.22
  • 우리은행의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리
    으로 상호변경1999-09-20 문화관광부 지정 문화진흥기금 주관은행 선정3.우리은행 연봉정보- 경영목표 달성 성과금 : 100%(임단협 체결시)- 하반기 생산목표 달성 : 100만원 ... : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3). 다양한 여가활동 지원 및 동기부여제도휴양소 운영 : 유명 콘도 및 호텔의 이용 및 하계 ... 할 수 있도록 하고 있으며, 회사의 경영목표를 초과하여 달성하였을 경우 성과 분의 일부를 직원들에게 배분하고 있습니다복리후생-우리은행은 당사에 재직 중인 직원 및 가족이 사회생활
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.24
  • GM대우오토앤테크놀로지의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리
    , 2004 BK Award 수상3.GM대우 연봉정보- 경영목표 달성 성과금 : 100%(임단협 체결시)- 하반기 생산목표 달성 : 100만원(체결시)- 경영실적 증진 성과금 ... 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3). 다양한 여가활동 지원 및 동기부여제도휴양소 운영 : 유명 콘도 및 호텔의 이용 및 하계 휴가시 전국 유명 휴양지에 직원 전용 ... 화하고, GM대우의 미래를 주도적으로 이끌어 나갈 인재를 육성하기 위하여 중앙연수원을 운영하고 계층교육에 대한 투자와 지원을 하고 있으며, 각 그룹사의 특성에 적합한 직무교육 체계를 수입하여 직원들의 능력향상과 육성을 위한 심화교육을 실시하고 있습니다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.05
  • 대한생명보험의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리
    획득2008-06-12 베트남보험영업인가 취득3.대한생명보험 연봉정보- 경영목표 달성 성과금 : 100%(임단협 체결시)- 하반기 생산목표 달성 : 100만원(체결시)- 경영실적 ... , 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3). 다양한 여가활동 지원 및 동기부여제도휴양소 운영 : 유명 콘도 및 호텔의 이용 및 하계 휴가시 전국 ... 을 해주는 선배담임제를 운영하고 있습니다.교육훈련체계대한생명보험의 경영방침을 충실화하고, 대한생명보험의 미래를 주도적으로 이끌어 나갈 인재를 육성하기 위하여 중앙연수원을 운영하고 계층
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.02
  • 현대해상화재보험의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리
    - 경영목표 달성 성과금 : 100%(임단협 체결시)- 하반기 생산목표 달성 : 100만원(체결시)- 경영실적 증진 성과금 : 200%- 품질 향상 격려금 : 100만원 지급- 상여 ... 사업장별 독신자숙소 / 사택 / 임대아파트 운영, 별도 회사 대출 제도를 운영중임기타지원제도 : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 ... 하고 있습니다.1997년부터 과장 이상에 대해서는 개인의 업적에 따라 급여를 자동 책정하는 연봉제를 실시하여 개인의 노력과 성과를 급여에 적절히 반영할 수 있도록 하고 있으며, 회사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.31
  • 롯데쇼핑의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리
    Commercial Co., Ltd. 인수롯데쇼핑 연봉정보- 경영목표 달성 성과금 : 100%(임단협 체결시)- 하반기 생산목표 달성 : 100만원(체결시)- 경영실적 증진 성과금 : 200 ... , 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3). 다양한 여가활동 지원 및 동기부여제도휴양소 운영 : 유명 콘도 및 호텔의 이용 및 하계 휴가시 전국 유명 휴양지에 직원 ... 화하고, 롯데쇼핑의 미래를 주도적으로 이끌어 나갈 인재를 육성하기 위하여 중앙연수원을 운영하고 계층교육에 대한 투자와 지원을 하고 있으며, 각 그룹사의 특성에 적합한 직무교육 체계를 수입하여 직원들의 능력향상과 육성을 위한 심화교육을 실시하고 있습니다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.24
  • 현대오일뱅크의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리
    연봉정보- 경영목표 달성 성과금 : 100%(임단협 체결시)- 하반기 생산목표 달성 : 100만원(체결시)- 경영실적 증진 성과금 : 200%- 품질 향상 격려금 : 100만원 지급 ... : 주요 사업장별 독신자숙소 / 사택 / 임대아파트 운영, 별도 회사 대출 제도를 운영중임기타지원제도 : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주 ... 의 경영방침을 충실화하고, 현대오일뱅크의 미래를 주도적으로 이끌어 나갈 인재를 육성하기 위하여 중앙연수원을 운영하고 계층교육에 대한 투자와 지원을 하고 있으며, 각 그룹사의 특성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.04
  • LG화학의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리
    - 경영목표 달성 성과금 : 100%(임단협 체결시)- 하반기 생산목표 달성 : 100만원(체결시)- 경영실적 증진 성과금 : 200%- 품질 향상 격려금 : 100만원 지급- 상여금 ... 별 독신자숙소 / 사택 / 임대아파트 운영, 별도 회사 대출 제도를 운영중임기타지원제도 : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3 ... 적으로 이끌어 나갈 인재를 육성하기 위하여 중앙연수원을 운영하고 계층교육에 대한 투자와 지원을 하고 있으며, 각 그룹사의 특성에 적합한 직무교육 체계를 수입하여 직원들의 능력향상과 육성을 위한 심화교육을 실시하고 있습니다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.05
  • 교보생명보험의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리
    획득2007-12-21 신탁업 겸영 인가 취득 및 영업개시3.교보생명보험 연봉정보- 경영목표 달성 성과금 : 100%(임단협 체결시)- 하반기 생산목표 달성 : 100만원(체결시) ... : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3). 다양한 여가활동 지원 및 동기부여제도휴양소 운영 : 유명 콘도 및 호텔의 이용 및 하계 ... 및 조언을 해주는 선배담임제를 운영하고 있습니다.교육훈련체계교보생명보험의 경영방침을 충실화하고, 교보생명보험의 미래를 주도적으로 이끌어 나갈 인재를 육성하기 위하여 중앙연수원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.02
  • SK네트웍스의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리
    성과금 : 100%(임단협 체결시)- 하반기 생산목표 달성 : 100만원(체결시)- 경영실적 증진 성과금 : 200%- 품질 향상 격려금 : 100만원 지급- 상여금 : 750 ... 자숙소 / 사택 / 임대아파트 운영, 별도 회사 대출 제도를 운영중임기타지원제도 : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3). 다양 ... 화하고, SK네트웍스의 미래를 주도적으로 이끌어 나갈 인재를 육성하기 위하여 중앙연수원을 운영하고 계층교육에 대한 투자와 지원을 하고 있으며, 각 그룹사의 특성에 적합한 직무교육 체계를 수입하여 직원들의 능력향상과 육성을 위한 심화교육을 실시하고 있습니다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.24
  • GS칼텍스의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리
    Material 설립3.GS칼텍스 연봉정보- 경영목표 달성 성과금 : 100%(임단협 체결시)- 하반기 생산목표 달성 : 100만원(체결시)- 경영실적 증진 성과금 : 200% ... 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3). 다양한 여가활동 지원 및 동기부여제도휴양소 운영 : 유명 콘도 및 호텔의 이용 및 하계 휴가시 전국 유명 휴양지에 직원 전용 휴양 ... 체계GS칼텍스의 경영방침을 충실화하고, GS칼텍스의 미래를 주도적으로 이끌어 나갈 인재를 육성하기 위하여 중앙연수원을 운영하고 계층교육에 대한 투자와 지원을 하고 있으며, 각 그룹
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.24
  • 포스코(POSCO)의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리
    성과금 : 100%(임단협 체결시)- 하반기 생산목표 달성 : 100만원(체결시)- 경영실적 증진 성과금 : 200%- 품질 향상 격려금 : 100만원 지급- 상여금 : 750 ... / 사택 / 임대아파트 운영, 별도 회사 대출 제도를 운영중임기타지원제도 : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3). 다양한 여가활동 ... 여 중앙연수원을 운영하고 계층교육에 대한 투자와 지원을 하고 있으며, 각 그룹사의 특성에 적합한 직무교육 체계를 수입하여 직원들의 능력향상과 육성을 위한 심화교육을 실시하고 있습니다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.22
  • 기아자동차의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리
    : 100%(임단협 체결시)- 하반기 생산목표 달성 : 100만원(체결시)- 경영실적 증진 성과금 : 200%- 품질 향상 격려금 : 100만원 지급- 상여금 : 750% 지급 ... / 사택 / 임대아파트 운영, 별도 회사 대출 제도를 운영중임기타지원제도 : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3). 다양한 여가활동 ... 적으로 이끌어 나갈 인재를 육성하기 위하여 중앙연수원을 운영하고 계층교육에 대한 투자와 지원을 하고 있으며, 각 그룹사의 특성에 적합한 직무교육 체계를 수입하여 직원들의 능력향상과 육성을 위한 심화교육을 실시하고 있습니다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.26
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2025년 11월 28일 금요일
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