"발전그룹사"의 검색결과 입니다.

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"발전그룹사" 검색결과 41-60 / 45,675건

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< 청소년복지론 A+ 과제 > 청소년 집단상담의 개념과 의의를 설명하고 집단상담의 과정에 대해 서술하시오.

. 결론Ⅶ. 참고문헌Ⅰ. 청소년 집단상담의 개념집단상담의 개념 소개:집단상담은 한 명 이상의 상담사가 이끄는 그룹에서 진행되는 상담 형태로, 비슷한 주제나 문제를 가진 개인들이 모여 ... 과 구성원 수에 대한 언급:비슷한 연령과 문제 공유: 청소년 집단상담은 동일 연령대의 청소년들이 모여 자신들만의 공통된 문제나 관심사를 공유합니다.소규모 그룹: 보통 6명 이상 ... 목적을 가진 구성원들을 선정하는 과정을 소개하고, 다양한 인적 요인을 고려하여 그룹의 다양성을 유지하는 것의 중요성을 강조합니다.° 상담사 역할 분담과 상호작용 중요성 강조: 상담사

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.27

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사회복지사는 개인, 가족, 집단, 지역사회의 문제가 해결되도록 돕는 과정에서 다양한 역할을 수행한다. 다양한 역할을 수행하는 사회복지사의 역할과 사례를 조사하여 제시하세요

의 발전을 도모한다.3) 가족 자원 개발사회복지사는 가족 구성원들의 자원을 발견하고 개발하는 역할을 수행한다. 가족 내에서 각 구성원의 능력, 잠재력, 관심사 등을 파악하여 이 ... 취업 지원을 제공하는 등의 방법으로 가족의 자원을 개발한다. 사회복지사는 각 가족 구성원의 강점을 인식하고 이를 활용하여 가족 전체의 발전과 복지를 촉진한다.4) 가족 교육 ... 다. 다음은 사회복지사가 집단의 문제 해결을 위해 수행하는 주요 역할과 그에 대한 사례다.1) 그룹 워크와 활동사회복지사는 그룹 워크와 활동을 통해 집단 구성원들 간의 상호작용

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.15

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개인상담과 집단 상담에 대해서 각 상담의 개념과 사례를 서술하고 효과와 차이점을 비교 서술하시오

과 발전을 돕는 데에 중점을 둔 상담 방법이다. 개인상담은 개인과 상담사 사이의 일대일 상호작용을 중심으로 이루어지며, 개인의 개인적인 문제를 해결하고자 하는 목적을 가지고 있다. 이 ... 와는 달리, 집단 상담은 여러 개인들이 함께 참여하는 상담 방법으로서, 상담사가 그룹의 동적이고 상호작용하는 과정을 이끌어 나가며 집단 구성원들이 서로의 경험을 공유하고 이해 ... 영향을 주는 경향이 있다. 또한, 상담사와 개인 간의 심리적인 안전성과 신뢰 관계를 형성할 수 있는 장점이 있다. 반면에, 집단 상담은 그룹 구성원들이 서로의 경험과 이야기를 공유

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.12

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(조직창의성과혁신) 직접 또는 간접적으로 경험한 창의성 및 혁신의 성공사례 하나와 실패사례 하나를 골라 소개하고

다. 두 가지 요소는 사회, 기업, 기술, 정치 등 다양한 분야에서 중요한 역할을 수행하고 끊임없이 진화하고 발전하고 있다. 창의성은 새로운 아이디어나 관점을 개발하고 이를 실현 ... . 아마존의 쇼핑 플랫폼은 고객들의 구매 기록, 검색 행동을 분석해 개인화된 제품을 추천한다. 이를 통하여 고객들은 자신의 관심사, 취향에 맞는 제품을 찾을 수 있다. 아마존은 빠른 배송 ... 여 끊임없이 발전하고 있다.(2) 실험적 문화아마존은 실험적인 문화를 강조하고 빠르게 배우고 개선하고자 한다. 실험을 통하여 새로운 아이디어, 기술을 검증하며 실패할 때도 두려워

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12

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현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서

리더십주제: 현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그릅 1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 ... 하고 같은 리더십을 사용하더라도 사람에 따라 효과를 본 사람도 있고, 부정적인 효과를 본 사람도 있다. 이에 본론에서는 현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습 ... 하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그룹 1대 회장인 정주영 회장의 리더십과 삼성 설립자 이병철 회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30

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(A+)우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기극복 등에 대하여 가능한 2명 이상을 조사하고 체계적으로 정리하여 글로 서술하시오.

그룹의 자리를 차지하며 그 명맥을 이어가고 있다.Ⅱ. LG의 창업주 연암(蓮庵) 구인회 회장LG의 창업자인 연암 구인회 회장은 우리나라 산업과 기업 발전사에 있어 대단히 중요 ... , 위기극복 등에 대하여 가능한 2명 이상을 조사하고 체계적으로 정리하여 글로 서술하시오.Ⅰ. 서론-우리나라 경제의 성장의 발판은 기업가들에게 있다.Ⅱ. 본론1. 삼성그룹 창업자 ... 호암 이병철1-1) 호암 이병철의 삼성 그룹 창업 과정과 위기 극복1-2) 호암 이병철의 경영 철학1-3) 삼성의 기업이념2. LG의 창업주 연암 구인회 회장2-1) 연암 구인회

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.23

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현대그룹 1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 설립자 이병철회장의 리더십에 대해 살펴봅시다 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공요인들을 리더십관점에서 기술하시오

. 서론한국의 경제 성장과 발전에는 여러 기업가들의 헌신적인 노력이 있었다. 그 중 현대그룹의 창립자 정주영 회장과 삼성의 설립자 이병철 회장은 한국 경제사를 논할 때 빼놓을 수 없 ... 과 개인적 성향에 따라 차이를 보였지만, 그들의 공통된 목표는 기업의 성공과 국가 경제의 발전이었다.정주영 회장은 현대그룹을 통해 한국의 중공업과 건설업을 선도하며, 국가 경제 발전 ... 으로 성장시키는 데 큰 역할을 했다.반면, 이병철 회장은 삼성을 기술과 서비스 기반의 종합 기업으로 발전시키며, 한국의 대표적인 재벌 그룹으로 키웠다. 이병철 회장의 리더십은 철저한 계획

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.13

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일본의 화폐와 금융

을 수행합니다.주요 목표는 물가 안정과 금융 시스템의 안정입니다.일본은행은 또한 금융 시장에서의 조작과 정부의 재정 정책을 지원합니다.금융기관:상업은행: 미쓰비시 UFJ 금융그룹 ... , 미즈호 금융그룹, 스미토모 미쓰이 금융그룹 등 대형 상업은행들이 일본 금융 시스템의 주요 구성원입니다.지방은행: 각 지역에서 활동하는 지방은행들이 있으며, 지역 경제를 지원 ... 은 전통적으로 현금 사용 비율이 높았으나, 최근에는 신용카드, 전자화폐(예: 스이카 카드, 페이페이 등) 사용이 증가하고 있습니다.모바일 결제와 온라인 뱅킹의 발전으로 디지털 금융

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.01

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우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 기업이념, 경영철학 등에 대하여 가능한 2명 이상을 조사하고, 글로 쓰시오

의 패기와 강인한 도전정신으로 국가 경제발전과 인류번영에 기여했습니다” 그가 한라그룹 창립 35주년 기념사에서 한 말이다. 또한 정인영 회장의 기업가적 사명을 살펴보면 사업보국 ... 까지 유지하는 이유인 셈이다.2. 현대그룹의 정주영 회장①. 창업정신 및 경영철학정주영 회장은 국가의 존속과 발전을 위해서 꼭 필요한 기간산업을 중심으로 투자를 중요시하였다. 식민지 ... 전 공경영학과 목경영학개론이 름목 차Ⅰ. 서 론31. 조사의 필요성 및 목적3Ⅱ. 본 론31. 한라그룹 정인영 창업회장32. 현대그룹 정주영 창업회장4Ⅲ. 요약 및 결론5참 고 문

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.11

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물류관리전략과제 - 기업조사

뿐 아니라 기존에 존 재하는 큰 규모의 경쟁사 및 스타트업 소매판매 업체들이 전세계적으로 급속도로 생겨나고 있어 전자상거래 시장에서 경쟁이 가속화되고 있다 . 알리바바 그룹은 시장 ... 었다 . 특히 , 중국의 경우 급속도로 경제 및 물류의 발전이 이루어짐을 알게 되었고 중국의 기업 중 ‘ 알리바바’라는 물류 기업에 대한 뉴스를 접하게 되었다 . 알리바바는 최근 라스트마일 ... 롭게 느껴졌으며 , 알리바바 기업을 더 알고 싶었기에 이 기업을 선택하게 되었다 .제 1 장 기업 조사 - 연혁 알리바바 그룹의 시작은 B2B 플랫폼이었다 . 이후 유통의 전 후방

리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.28

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주식회사법 D형 [대법원 2017. 9. 12. 선고 2015다70044 판결]을 목차에 따라 서술하여 제출하시오.

200,000주씩 소유하는 구조로 변경된다.T(주)는 2007년 열병합 발전회사인 ㈜Z, N그룹 계열사 중 열병합 발전회사였던 AA(주)의 지분을 취득하여 2008년 정보 통신 ... ), ㈜R, S(주) 등 6개 상장회사를 포함해 총 48개 계열사로 구성되어 있고, 자산 총액은 약 26조 3,910억 원인 기업집단이다.N그룹에는 그룹 계열사 전체의 인사, 재무 ... , 전략기획, 법무 등의 업무를 관리하는 경영기획실이 설치되어 있는데, N그룹의 회장인 피고 D에 대한 보좌 및 그룹 계열사 간의 관리·조정 역할을 담당하면서 그풉 전체에 대한 피고

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.14 | 수정일 2024.09.22

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경영학개론 ) 우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기극복 등에 대하여 가능한 2명 이상을 조사

의 성장에 긍정적인 영향력을 미칠 수 있으므로 기업가의 확고한 기업가정신은 곧 그 기업의 성공과 발전을 위해 꼭 필요한 덕목인 것이다.(2) 삼성그룹 창업주 호암 이병철 회장 ... 운수업 등의 연이은 실패로 홍아화학과 함께 화장품사업을 시작하게 된다. 화장품 판매로 출발한 사업은 이후 락희화학공업사를 설립해 화장품을 직접 제조하는 사업으로 발전하게 되고 시장 ... . 본론(1) 이론적 배경(2) 삼성그룹 창업주 호암 이병철 회장의 기업가정신(3) LG그룹 창업주 연암 구인회 회장의 기업가정신3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론동아시아의 작

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.03

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사회복지현장에서 정신분석이론의 평가와 적용에 대하여 서술해 보시오.

포괄적이고 현대적인 심리학 이론의 발전에 기여할 수 있을 것이다.나. 정신분석이론의 적용정신분석이론은 상담과 치료, 그룹 프로그램, 그리고 커뮤니티 활동에 적용되어 많은 혜택 ... 을 제공한다. 이 이론은 사회복지사들이 클라이언트의 내적 충돌을 해결하고 자아를 발전시키는 데 중요한 도구로 사용된다. 클라이언트의 무의식적인 부분을 탐구하며 문제의 근본적인 원인 ... 을 파악해 지원을 제공하는 방식이다. 이러한 과정은 클라이언트가 자신의 문제를 이해하고 해결할 수 있는 힘을 길러주며, 장기적인 자아 발전에도 기여한다.그룹 프로그램에 정신분석이론

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.05

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현재 우리나라의 사회복지사의 위상과 앞으로의 비전에 대하여 논해보시오.

현재 우리나라의 사회복지사의 위상과 앞으로의 비전에 대하여 논해보시오.?1. 서론우리나라는 지속적인 경제 발전으로 인해 사회복지 분야에서도 많은 발전을 이루어왔습니다. 이러 ... 한 발전은 사회복지사의 수요 증가와 함께 그들의 역할과 책임을 더욱 확대시켰습니다. 현재 우리나라의 사회복지사는 사회의 취약계층을 보호하고 지원하는 역할뿐만 아니라, 정책 제정과 실행 ... 이고, 정책 개발이나 사회운동을 통해 변화를 이끌어냅니다.사회복지사의 역할은 매우 중요합니다. 그들은 취약한 개인이나 사회적으로 소외된 그룹의 삶을 개선하는 데 기여합니다. 사회복지

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.26

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포스코 상식 정리

)- 포스코 기업시민경영이념 : ‘더불어 함께 발전하는 기업시민’1. Business – Biz 파트너(협력사, 고객사, 공급사) : 공정.투명.윤리 실천 / 동반성장 / 최고 ... 의 전문인력을 체계적으로 양성하는 포스코 고유의 전문가 육성제도- 포스코 그룹사1. 포스코스틸리온 – 도금/컬러강판 제조기업2. 포스코엠텍 – 철강포장 전문기업, 철강부원료 생산3 ... 되는 휴가 26개 / 가족수당은 지급안함후판공장을 가장 먼저 지었음.포스코 사보 이름 : 쇳물이해관계자 : 사회, 파트너사, 투자자, 고객, 직원, 환경- 포스코 인재상 : ‘실천의식

시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.14 | 수정일 2023.10.20

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중화경제권연구_태국의 유명한 화교 기업(한 개 기업)에 대하여 소개하시오.

에게는 다소 생소할 수 있는 그룹이지만, 사실 CP그룹은 중국의 대륙에 진출한 제 1호 외자 기업이기도 하다. 1978년, 흑묘 백묘론을 주장하며 인민이 잘 살 수만 있다면 그 방법 ... 을 선포하는 패기를 보이기도 했다. 그 결과 1990년 초, CP 그룹은 중국에서만 200여 개의 법인을 경영하는 대기업으로 성장하게 되었다.CP 그룹이 발판 삼아 발전했던 선진 ... 지역은 얼마나 발전했을까? CP 그룹 부회장 및 중국지역 CEO인 양샤오핑은 인터뷰에서 이와 같은 소회를 밝힌 바 있다. 40년 전, CP 그룹이 진출하던 당시의 선전은 인구 30

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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2025년 글로벌 에너지 전환 시대, 대한민국 RE100 정책의 현주소와 미래 전략

는 2020년 말 SK그룹 계열사 6곳(SKC, SK실트론, SK머티리얼즈, ㈜SK, SK텔레콤, SK하이닉스)이 국내 기업 최초로 글로벌 RE100에 가입한 시기이다. 이는 국내 ... 다. 설비용량 500MW 이상 발전설비를 보유한 대규모 발전사들은 신재생에너지공급의무화(RPS) 제도에 따라 생산 전력량의 일정 수준 이상을 신재생에너지 전력으로 채워야 하며, 이 ... RE100에 새로 가입한 기업 59개사 중 36개사(62%)가 아·태 지역에 본사를 둔 기업이었다는 점은 긍정적으로 평가된다.재생에너지 발전 비중 측면에서 한국의 상대적 위치

리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.21

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리더십 (A+) 과제 제출합니다. 주제 - 현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그릅 1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 설립자 이병철회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공요인들을 리더십관접에서 기술해봅시다

“리더십” 과제 제출합니다. 주제 : 현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그릅 1대 회장인 ... 과 성공 요인 “ 결단력과 추진력의 화신이다." (신격호 롯데그룹 회장) ”아이디어 샘솟는 불세출의 기업가."(송인상 전 재무부 장관, 효성그룹 고문) 고 정주영 회장을 지켜본 ... 에서 배달 일을 하며 사회생활을 시작한 요즘 소위 말하는 흙수저 였다. 보잘것없는 학력을 이겨내고 현대그룹이라는 거대 재벌을 만든 산업화의 상징처럼 기억되는 인물일 것이다. 참혹한 최빈

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.24 | 수정일 2024.10.28

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지역사회복지와 유사한 개념으로 시설의 사회화의 개념이 새롭게 등장하고 있다. 기존 탈시설화의 개념과 시설의 사회화의 개념의 차이점을 설명하고, 우리 주변에 실천되고 있는 시설의 사회화에 대한 사례를 소개하고, 올바른 발전방향에 대해 기술하시오.

화 사례라. 올바른 발전 방향과 과제3. 결론1. 서론며칠 전 지인을 돕기 위해 방문한 그룹홈에서 꽤 넓은 거실에 어르신·장애인·아이들이 모여 차를 마시던 모습을 떠올린다. 그 순간 ... 의 사회화에 대한 사례를 소개하고, 올바른 발전방향에 대해 기술하시오.목차1. 서론2. 본론가. 탈시설화 개념의 정리나. 시설의 사회화 개념의 등장과 특징다. 우리 주변의 시설 사회 ... 될 수 있구나’라는 고민이 깊어졌다. 시설 이용자가 자립을 위해 사회에 나가더라도, 지역사회에 시설이 없으면 돌아갈 안식처가 사라지기 때문이다. 그룹홈 현장에서는 탈시설화의 긍정

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.12

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A+청소년 집단상담의 개념과 의의를 설명하고 집단상담의 과정에 대해 서술하시오

는 초기 단계와 소개 단계로 표현될 수 있습니다. 일반적으로 그룹 참여 단계에서는 팀원 간에 어색하고 혼란스러우며 상담사나 팀원이 불안(초기 불안)을 느낄 수 있습니다. 이 단계 ... 이 가능한지, 자신의 문제와 성장에 필요한 요소가 그룹을 통해 실현될 수 있는지 여부를 검토합니다. 단체 상담사의 역할과 능력에 의문을 제기하는 행동이나 말, 단체 구성원의 저항 ... 학습하고 적응하는 동적인 인간관계 과정입니다. 팀원들은 그룹 상담 과정에서 다른 팀 구성원들과 의미 있는 의사소통을 하며 삶의 의미를 체험합니다. 청소년단체상담은 여러 청소년을 동시

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.17

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