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"기아자동차대졸공채" 검색결과 41-60 / 71건

  • [기아자동차자기소개서] 기아자동차자소서 기아자동차합격자기소개서 기아자동차합격자소서 기아자동차해외영업자기소개서 기아자동차해외영업자소서
    게 되었습니다.2. 기아차가 대졸공채 지원자인 당신을 0점부터 100점까지 점수를 매긴다면, 몇 점을 매겨야하며, 그 이유는?“의사소통 역량=35”저는 다른 사람들과 의사소통을 매우 ... 기아자동차 지원자 자기소개서 합격예문(분야 : 해외 영업)기아자동차 지원자 자기소개서 샘플1. 당신이 제출한 소위 “스펙” (학교, 학점, 전공, 활동, 자격증, 어학점수 등 ... 에 빠질 수 박에 없었던 이유는 자동차가 “보다 빨리”라는 인간의 욕구를 충족해 주기 때문입니다. 이렇듯 자동차에 세계에 빠지면서 우리나라 최고의 자동차 기업인 기아자동차에 자연
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    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.23
  • 2015년 상반기 기아자동차 합격 자소서
    다면 무엇이며, 그 이유는 무엇입니까?택2) 기아차가 대졸 신입공채 지원자인 당신을 0점부터 100점까지 점수를 매긴다면, 몇 점을 매겨야 하며, 그 이유는 무엇입니까? (2500자 ... 조직에서도 쉽게 적응하며 시너지 효과를 낼 수 있습니다.해당직무에 지원한 동기는 무엇이고, 본인이 지원직무에 적합하다고 생각하는 이유는 무엇입니까? (700자): 제가 기아자동차 ... 들의 업무 효율과 편의를 위해 공정 기계배치를 설계합니다.택1) 소위 “스펙”(학교,학점,전공,어학점수 등)을 제외하고 기아차가 당신을 채용하기 위해 반드시 알아야 할 것이 있
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.06.18
  • [기아자동차자기소개서] 기아자동차(생산분야)자기소개서 기아자동차합격자소서 기아자동차지원동기자기소개서 기아자동차지원동기자소서 기아자동차자소서항목
    할 준비가 되어있습니다.2. 기아차가 대졸공채 지원자인 당신을 0점부터 100점까지 점수를 매긴다면, 몇 점을 매겨야하며, 그 이유는? ... 기아자동차 지원자 자기소개서 합격예문(분야 : 생산)기아자동차 지원자 자기소개서 샘플1. 당신이 제출한 소위 “스펙” (학교, 학점, 전공, 활동, 자격증, 어학점수 등)을 제외 ... 로 하고 있는 기아자동차의 생산 분야에서 많은 것을 배우고 성장한다면 한 분야에서 제 역할을 해내는 인재가 될 수 있다고 말씀드리고 싶습니다. 그리고 그것을 위해 끊임없이 노력
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.23
  • 기아자동차 분석
    기업분석 TEMPLET일 반 개 요기업명 기아자동차(주) 대표자 이삼웅, 이형근설립일 1944년 12월 21일 경성정공 설립 종업원수 32,411명주소 (137-938) 서울 ... 서초구 양재2동 231 현대기아자동차빌딩홈페이지 www.kia.co.kr업종 승용차 및 기타 여객용 자동차 제조업사업부문 기업 CI부문 사업부 비고주요 연혁 주요 사업 내용(분야)년 ... 으로서의 기반을 확고히 하고 있다. 기아자동차는 끊임없는 사회와의 교류를 통해 기업시민으로서의 책임을 실천하고, 환경에 대한 배려를 통해 미래의 지속가능성을 해치지 않으면서, 더 많은 가치
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.07 | 수정일 2016.08.09
  • 2015 하반기 취업정보, 10개 기업 자소서 항목 모음 ①
    +, 현대자동차(대졸신입), 삼성카드, KT)[목 차]번호회사명직무1오리온마케팅BM2현대자동차(상시)국내영업3현대위아국내영업4KB 국민은행일반5기아자동차국내영업6브이엘엔코(3분기)영업7 ... 2015 하반기 취업 정보- 10개 기업 자소서 항목 모음 ①, 2015 -(오리온, 현대자동차(상시), 현대위아, KB국민은행, 기아자동차, 루이까스텔VL&CO, LG U ... 는 경험을 기술하십시오. ( 제한없음 )□ 기아자동차1. 대학생활 중 가장 도전적으로 임하였던 일은 무엇입니까?- 그 일을 시작한 계기, 과정과 결과, 그 일을 통해 느낀 점을 포함해서
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    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.11.24
  • 기아자동차자소서
    알아야 할 것이 있다면 무엇이며, 그 이유는?· 기아차가 2014년(하) 대졸공채 모집 지원자인 당신을 0점부터 100점까지 점수를 매긴다면 몇 점을 매겨야 하며, 그 이유 ... [선택질문]1. 아래 주제 중 1가지를 선택하여 자기소개서 란에 작성해주시기 바랍니다.· 소위 ""스펙""(학교, 학점, 전공)을 제외하고 기아차가 당신을 채용하기 위해 반드시
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.09.28
  • 기아자동
    기아자동차의 급성장 요인 위계질서가 강한 디자인센터 엄격한 선후배 관계에 의해 디자인의 창의성 소멸 경영진의 지나친 간섭으로 본래의 창의적 디자인 변질 노사화합 프로그램 디자인센터 ... 최초로 전사적인 ‘ 디자인 경영 ’ 표방 기아차만의 디자인 아이덴티티 구축 글로벌 인재 피터 슈라이어 영입기아자동차의 급성장 요인 HRM 과 KIA 의 성장 노사화합 프로그램 ... ” 구현을 통한 기아차의 패밀리룩 완성 독자적인 디자인 DNA 확립기아자동차의 급성장 요인 HRM 과 KIA 의 성장 뉴옵티마 (2004 년형 ) 판매량 : 2748 대 (2004
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.08.13 | 수정일 2017.09.28
  • 기아자동차(K형인재/경영기획)자기소개서 [기아자동차자소서 + 면접족보] 기아자동차합격자기소개서/기아자동차자소서항목
    - 소위 “스펙”(학교, 학점, 전공)을 제외하고 기아차가 당신을 채용하기 위해 반드시 알아야 할 것이 있다면 무엇이며, 그 이유는?- 기아차가 2014년(하) 대졸공채 모집 지원 ... , 학점, 전공)을 제외하고 기아차가 당신을 채용하기 위해 반드시 알아야 할 것이 있다면 무엇이며, 그 이유는?- 기아차가 2014년(하) 대졸공채 모집 지원자인 당신을 0점
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.09.04
  • 노동시장의 수요와 공급
    다. 현대기아자동차는 5000명 채용 예정이다. 친환경 에너지 자동차 개발에 역양을 집중한다는 방침이다. 이밖에 포스코 2200명, SK 900명, 두산 1000명, STX 2000명 ... 도 예년과 비슷한 수준이다.3월 8일 아주경제가 국내 주요 대기업을 대상으로 올해 채용 계획을 조사한 결과, 대다수 기업이 지난해 대비 10-20% 상당 대졸신입사원 공채 규모를 확대 ... 대기업공채와 음악가 노동시장 비교 분석1. 대기업공채 시장의 규모와 전망요즘 청년 구직자들의 취업난은 뉴스의 단골 메뉴이다. 한국교육개발원이 조사한 고등교육기관 졸업자의 취업통계
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.03.05 | 수정일 2018.11.02
  • 기아
    는?2. 기아차가 대졸공채 지원자인 당신을 0점부터 100점까지 점수를 매긴다면, 몇 점을 매겨야 하며, 그 이유는?[30점을 주겠습니다.]다른 지원자들에 비해서 소위 스펙이 훌륭 ... 1. 당신이 제출한 소위 “스펙” (학교, 학점, 전공, 활동, 자격증, 어학점수 등)을 제외하고 기아차가 당신을 채용하기 위해 반드시 알아야 할 것이 있다면 무엇이며, 그 이유
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    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.06.05
  • [합격] 기아자동차 자기소개서
    [기아차 합격 자기소개서]기아차가 대졸공채 지원자인 당신을 0점부터 100점까지 점수를 매긴다면, 몇 점을 매겨야 하며, 그 이유는?먼저 이러한 질문을 해주신 기아차에게 두 가지
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.01
  • 인적자원계획 및 채용관리에 대한 기업사례분석
    프로그램 ) → 중국 , 인도 , 러시아 등에서 영업 , 마케팅 , 기획업무 수행 ※ 성공사례 : 피터 슈라이어의 영입 ( 기아자동차 디자인 총괄 책임자 ) → 기아자동차의 디자인 ... 석사과정 재학 중에 회사의 연구개발 과제 수행 후 , 회사에 입사 1. 현대자동차그룹의 채용전략1) 현대자동차그룹의 채용 형태 대졸 신입사원 채용 ( 공채 ) 경력사원 채용 해외
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 42페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.05.24 | 수정일 2014.05.25
  • 기아자동차 경영지원 자기소개서 합격예문 + 면접족보 [기아자동차 자소서]
    A. 기아자동대졸공채 자기소개서 합격예문 1. 타인과 차별화 할 수 있는 자신만의 강점 및 역량은 무엇인지 기술하십시오. (10라인 500자 이내) 2. 기아자동차에 지원 ... 습니다. [ 기아자동차 연봉정보/합격스펙/면접후기 기출문제 ] 대졸초임 5,700만원 (2012년도 기준) 서울대학교 공학 산업공학과 3.6/4.5 825 서강대학교 상경 경영학과 ... 으면 , 구체적으로 기술하십시오. (15라인 700자 이내) 4. 기아자동차의 인재상 중 자신에게 가장 잘 부합하는 것을 선택하여, 관련 경험과 함께 구체적으로 기술하십시오. (15라인
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.04.23 | 수정일 2013.12.27
  • [합격자소서] 현대모비스 대졸 신입사원 공채 최종합격자 자기소개서 유출 / 현대모비스 채용 / 현대모비스 합격방법
    하였으며, 2000년에는 현대자동차(주)와 기아자동차(주)의 애프터서비스용 부품 사업을 인수하였다. 2000년 10월 지금의 상호로 변경하고 자동차 부품 전문회사로 도약, 2001년 6월 ... , 판매, 수출입이다. 자동차 3대 핵심 모듈인 샤시모듈, 칵핏모듈, 프런트엔드모듈 등을 생산하여 현대·기아자동차에 직서열 공급하며, 애프터서비스용 부품은 국내외에서 운행하는 현대·기아 ... 합격자소서【현대모비스】대졸 신입사원 공채 최종합격자 자기소개서[ 회사소개 ]1977년 7월 현대정공(주)으로 설립, 밸브류 및 주조제품을 생산하기 시작하여 1979년에는 스틸폼
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    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.18
  • 2011년 현대자동차 상반기 대졸공채 자기소개서 (국내 영업 및 서비스)
    었습니다.'다양한 시장의 흐름 체험을 통한 기아자동차의 변화 추구'대학생 때 포털사이트, 인터넷 전화. UCC 사이트, 손해보험 시장 등의 다양한 활동을 하면서 현대자동차의 영업/마케팅 ... 2011 상반기 대졸공채 현대자동차 자기소개서(국내 영업/서비스 지원)기업 자기소개서1. 자기소개를 상세하게 하여 주시기 바랍니다. (성격, 생활신조, 취미, 특기, 학교생활 ... 하고자 현대자동대졸 신입 공채에 지원 하게 되었고 그 과정을 통해서 현대자동차의 ‘고객을 위한 혁신’ 비전을 발견했습니다. 그로 인해 현대자동차는 내가 가진 모든 역량을 쏟
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    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.08.07
  • [합격자소서] 현대하이스코 대졸 신입사원 공채 최종합격자 자기소개서 유출 / 현대하이스코 채용 / 현대하이스코 합격방법 / 현대하이스코합격자소서 / 생산기술 / 설비관리
    했다. 이때 현대강관은 현대자동차, 기아자동차 등과 함께 현대자동차그룹에 편입됐다.주력 제품이 파이프 등 강관류에서 자동차용 냉연강판으로 달라짐에 따라 2001년 1월 현대강관 ... 기준으로 최대주주는 현대자동차이며 현대하이스코의 주식 26.13%를 보유하고 있다. 또 기아자동차가 13.91%, 정몽구 현대자동차 그룹 회장이 10%의 지분을 갖고 있다.[ 자기 ... 합격자소서【현대하이스코】1지망 : 생산기술, 2지망 : 설비관리대졸 신입사원 공채최종합격자자기소개서[ 회사소개 ]현대하이스코의 전신은 1975년 세워진 경일공업(주)이다. 세워질
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    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.31
  • 현대자동차 해외마케팅설공사례,현대차 인전자원관리,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    브라질 15 만대 * 총 265 만대의 해외 생산능력 기아차 미국 30 만대 중국 44 만대 슬로바키아 30 만대 * 총 104 만대의 해외 생산능력 총 369 만대 생산 남미공략 ... 교두보 .. 국내모델의 시너지 향상 !해외 마케팅 성공사례 결론 파업 - 재해 등에 유연한 대응 국내 판매 감소 꾸준한 영업이익률HUMAN 현대차의 인적자원관리정기적 대졸공채 모집
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    | 리포트 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.01.11
  • [합격자소서] 현대자동대졸 신입사원 공채 최종합격자 자기소개서 유출 / 현대자동차 채용 / 현대자동차 합격방법 / 현대차합격자소서 / 현대차자소서
    합격자소서【현대자동차】대졸 신입사원 공채 최종 합격자 자기소개서[ 현대자동차 프로필 ]ㅇ 회장 & CEO: 정몽구ㅇ 비전- 자동차에서 삶의 동반자로 ‘Lifetime ... 제품▷ 현대차의 글로벌 위상 (Presence & Position)▷ 현대기아차 비전 및 5대 핵심가치▷ 2012년 경영방침 및 전략 (5대 핵심추진과제)▷ 현대차의 주요 제품 및 ... 는가?▷ 현대기아차의 온실가스 감축 로드맵▷ 현대자동차 제품 부문별 이슈, 전략, 성과▷ 현대기아차의 대표 엔진기술▷ 현대기아차의 생산·제품 기술▷ 현대기아차의 연료전지, 하이브리드
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.18
  • 취업 진로계획서(철저한 기업 분석과 자기 분석을 통한 취업 계획서)
    제자 - 전문연구요원 지원 가능- 공인 영어성적 보유자 限 지원가능 - 디자인 부문, 박사, 해외대 출신 제외2) 모집시기 및 방법현대. 기아차의 대졸신입 공채는 상반기, 하반기 ... 던 현대 기아차가 세계 언론의 호평을 받으며 톱브랜드들과 어깨를 겨룰 수 있게 된 근본동력은 바로 품질이다. 자동차의 본고장 미국 시장에서 현대·기아차의 점유율은 지난달말 현재 7 ... .6%로 역대 최고치를 기록했다. 판매량도 지난해말 현재 417만9467대에 달했다.현대·기아차의 이런 성장에 대해 해외에서는 몇 해전까지만해도 `불가사의한 일` 이라고 평가
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.10.15
  • 취업과진로)입사희망기업 분석
    억 원영업이익 740억 원판매대수 110만5641대 (내수 26만5825대, 수출 84만16대)채용시기: 올해 하반기에 현대•기아 자동차에서 800명의 대졸 신입사원을 공채로 모집 ... -취업과 진로--현대•기아 자동차 남양연구소-학 과 :학 번 :이 름 :1-나의 입사 희망 기업: 현대•기아 자동차 남양연구소의 디자인기획지원부서2-현대 •기아 자동차 남양 연구 ... 의 전 과정을 한곳에서 수행할 수 있는 최첨단 대단위 연구소이다.2>기업경영전략현대•기아 자동차는 불황타개를 위해 감량경영보다는 기술개발 투자를 확대하는 공격경영을 가속화하는 것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.28
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2025년 11월 20일 목요일
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