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미국의 탄핵제도 간호관리학 조직 행정소송법 요약 공무원 행정법 간호관리 리더십 사회복지 간호사 국가고시
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"권한위임규정" 검색결과 41-60 / 11,066건

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    행정법 기말고사 대비
    위법)과 결합하여 대외적인 구속력이 있는 법규명령으로서의 효력을 갖는다고 본다. 한편 판례는 고시 형식으로 처벌규정의 구성요건을 정한 것과 관련하여 처벌규정도 법령보충규칙에 위임 ... Ⅰ. 행정규칙형식의 법규명령(법령보충규칙)1. 문제의 소재법령이 행정기관에 그 법령내용의 구체적인 사항을 정할 수 있는 권한을 부여하면서 그 권한행사의 절차나 방법을 특정하지 ... 적 위임에 따라 법규를 보충하는 기능을 가지므로 대외적 구속력이 있는 법규명령으로 보아야 한다는 견해이다.② 행정규칙설행정규칙형식의 법규명령은 우리 헌법이 예정하고 있는 것이 아니
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.06.30
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    조직태도 이론 중 권한위임의 개념, 권한위임 이론, 권한위임 관련 변수들에 대해 논하시오
    산업심리학주제: 조직태도 이론 중 권한위임의 개념, 권한위임 이론, 권한위임 관련 변수들에 대해 논하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 권한위임의 개념2. 권한위임 이론3 ... . 권한위임 관련 변수들1) 의사결정 권한의 이전2) 비전과 가치 공유3) 기업 정보 공유Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론태도는 개인에게 비교적 지속적으로 동일한 행동 또는 반응 ... , 조직동일시, 조직시민행동, 권한위임, 조직내갈등, 조직공정성, 조직의사소통, 심리적 계약 등이 해당한다고 할 수 있다.본론에서는 이러한 조직태도 이론 중에서 권한위임에 관해서 개념
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.02
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    조례의 실정법 위반 사례에 해결방법
    , 중앙-지방 간 협력관계 정립 및 행정능률성 제고 등이다. 그 간 지방자치제도 시행으로 행정권의 주체인 기초지방자치단체와 광역지방자치단체, 중앙정부 간의 권한과 위임, 협력 등에 조정 ... 위하여 특별지방자치단체를 설치할 수 있도록 규정하고 있다.헌법 제117조 제1항에 지방자치단체의 권한을 명시적으로 보장하고 있는 바, 자치입법권(조례제정권), 자치조직권, 자치행정 ... 법상 갖는 통제 방안에 대해서 설명하시오.Ⅰ. 서론1. 문제 제기2. 지방자치단체의 의의와 권한3. 자치입법궏Ⅱ. 조례의 통제방안1. D군수의 통제방안2. E도지사와 F주무부 장관
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.10.12
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    자치입법권 중 조례제정과 관련한 “법률우위의 원칙”과 “법률유보의 원칙”에 대해서 설명하시오
    위해서는 법률에 위임된 권한 내에서만 제정할 수 있다는 것이다. 이는 행정권의 과도한 남용을 제한하고, 입법자의 책임을 강화함으로써 기본권을 보호하고자 하는 것으로 이해할 수 있 ... 를 정하는 경우에는 법률의 위임이 있어야 한다고 정하고 있다. 그러나 이와 관련하여 지방자치법 제22조의 단서 조항이 헌법 제117조에서 명시하고 있는 규정과 다르다는 점에서 임의 ... 를 인정하고 있으며, 헌법 제117조에서는 지방자치단체가 법령의 범위 안에서 지방자치에 관한 규정인 조례를 제정할 수 있도록 명시하고 있다. 이러한 자치입법권은 헌법에 따라 부여
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.08
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    관광진흥법 위반사례
    행한 사례.17. 관광숙박업사업계획승인신청반려처분취소[대법원 1992. 4. 24., 선고, 91누5792, 판결]【판시사항】가. 행정권한의 위임과 내부위임의 차이점나. 시장이 ... 자기의 이름으로 한 관광사업계획승인신청서 반려처분이 적법한 권한에 기한 것이라고 판단한 원심판결을 행정권한의 위임에 관한 법리오해등 위법으로 파기한 사례【판결요지】가. 행정권한 ... 의 위임은 행정관청이 법률에 따라 특정한 권한을 다른 행정관청에 이전하여 수임관청의 권한으로 행사하도록 하는 것이어서 권한의 법적인 귀속을 변경하는 것이므로 법률의 위임을 허용하고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.07 | 수정일 2022.12.02
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    간호관리학 3장 조직
    의 능권력을 행하는 것② 권한 = 직위상의 권리- 공식조직에서 합법화된 권력(2) 권한위임 ⇒ 위에서 아래(O) 아래에서 위(X)문서화 필요(구두는 오류발생가능), 책임 위임되지 않 ... 음① 권한위임의 정의- 조직 최고권리자는 조직내 모든 업무 감독불가SO 부하에게 권한위임 ⇒ 부하는 능력개발가능② 권한위임시 5RIGHT㉠ 적합한 업무㉡ 적합한 상황㉢ 적합한 위임 ... 대상자- 위임대상자가 능력있을 것㉣ 적합한 지시, 의사소통㉤ 적절한 감독③ 권한위임시 고려할 사항㉠ 조직의 규모 ▲- 조직규모 큼 = 업무 多⇒ 권한위임정도 증가㉡ 사안의 중요
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.20
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    조례의 제정이 활성화되면 지역주민의 의사를 최대한 반영할 수 있는 장점이 있는 반면에 성문법원의 하위 규범이므로 제정 범위에는 제약이 있다. 조례 제정의 범위나 제약사항을 기술하시오
    의 사무와 관련된 것으로 하며, 주민의 의무분담이나 권리제한 또는 벌칙에 관한 사항을 조례로 정할 때에는 권한의 위임, 즉 법률의 위임이 있어야 한다.조례를 제정할 때에는 관할구역 ... 하시오? 내용"조례"란 법령의 범위에서 지방자치단체가 지방의회의 의결을 거쳐 제정하는 자치법규를 말한다.조례로 정할 수 있는 사항의 범위는 지방자치단체의 권한에 속하는 모든 사무 ... 를 포괄한다.즉, 기관의 위임사무 및 기타 지방자치단체의 집행기관은 지방자치단체의 장이 위임하여 집행하고, 지방의회가 의결권을 갖지 않는 범위에서 조례를 제정할 수 없다.지방자치단체
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24
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    주식회사법 ) 1. 사실관계 2. 법적 쟁점과 법원의 판단 3. 자신의 의견 B형 대법원 2010. 6. 24. 선고 2010다13541
    으로서 보수 지급의 법적 효력을 부정하게 만든다고 판단하였다.(2) 이사의 보수에 대한 위임 가능 여부와 그 범위이 사건의 두 번째 쟁점은 정관 또는 주주총회에서 이사의 보수 결정 권한 ... 하지만, 보수 결정 권한 자체를 포괄적으로 이사회에 위임하는 것은 허용되지 않는다고 판단하였다. 따라서 피고에게 지급된 보수는 절차적 요건을 충족하지 못했으며, 주주총회에서 직접 ... 과 이사의 보수 결정 절차(2) 이사의 보수에 대한 위임 가능 여부와 그 범위(3) 1인 회사와 일반 주식회사에서의 주주총회 결의 유효성(4) 정리3. 자신의 의견4. 참고문헌1
    방송통신대 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.26
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    상법과 세법 과목에서 제출한 집중투표제, 표현대표이사, 이사의 의무를 정리한 자료입니다.
    , 전무, 상무를 규정하고 있는데 이는 예시적인 것이고 그 밖의 명칭도 회사를 대표할 권한이 있다고 보인다면 인정될 수 있다. 반대로 제395조에서 규정된 명칭을 사용한다고 해서 바로 ... 의 의무(1) 선량한 관리자의 의무회사와 이사는 위임관계에 있는데, 상법에서는 이 관계를 민법의 위임에 관한 규정을 준용하도록 하고 있다. 민법 규정에 따르면 위임은 당사자 일방 ... 에 대하여 집중 투표의 방법으로 이사를 선임할 것을 청구할 수 있다고 규정하여 집중투표제를 규정하고 있다.(2) 절차의결권 없는 주식을 제외한 발행주식총수의 100분의 3이상에 해당
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.09
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    일반행정법 ) 법규명령과 행정규칙의 구별에 대해 서술하시오
    특별권력관계 내부에서 해당 조직의 활동을 규율하는, 상급행정기관이 하급행정기관에 대해서 법률의 수권이 없이 권한의 범위 안에서 정립하는 일반적이고 추상적 규정으로서 법규성을 가지 ... 이 적용되기 때문에 상위 명령의 근거나 법률이 필요하다. 결국, 위임명령은 개별적 수권 규정이 존재하는 경우에 한해 위임된 범위 안에서 발하는 것이 가능하다. 집행명령은 단지 집행사항 ... 만을 규정하기 때문에 명시적 수권 규정이 없을 때도 직권으로 발할 수 있다. 위임명령은 한계가 존재한다. 첫째로 포괄적 위임의 금지 원칙이다. 포괄위임 금지의 원칙의 법적 근거
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.10
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    [a+취득자료] 시행령과 시행규칙의 차이점에 대해 알아보시오.
    구체적인 지침의 마련을 시행령 또는 시행규칙 등으로 위임한다. 시행령이나 시행규칙은 입법의 권한이 없는 행정부에 의해 정해지는 것으로 기본적으로는 법적 효력이 발생하지 않 ... 의 규정, 준칙, 그리고 고시와 예규를 포함한 훈령 등의 경우에는 행정부에 의해 제정되었다는 점에서는 시행령 및 시행규칙과 동일하나, 이는 상위법으로부터 위임받은 내용에 대해 제정 ... . 관련 법률에서 위임받은 사항과 법률의 구체적 집행을 위해 필요한 내용을 직접적으로 언급하게 되며, 대통령령 안은 각 중앙행정기관에 의해 만들어진 후 국무회의 심의를 거쳐 효력
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.16
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    법규명령과 행정규칙의 구별에 대해 서술하시오.
    은 이러한 점에서 법치주의를 실현하는 중요한 수단이 된다. 그러나 법규명령이 가지는 권한은 무제한적이지 않다. 법규명령은 반드시 법률의 위임을 받아야 하며, 그 범위 내에서만 제정 ... , 적용 범위에서 차이가 있다. 법규명령은 법률의 위임을 받아 제정되며 법적 구속력을 가진다. 이는 국민에게 직접적인 권리와 의무를 부과할 수 있다. 법규명령은 일반적으로 대통령령 ... 으며, 행정기관 내부에서만 효력을 가진다. 예를 들어, 지침, 예규, 내부 규정 등이 이에 해당한다. 행정규칙은 행정기관의 내부 운영과 관련된 사항을 규율하기 때문에 법규명령
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.10
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    사회복지 자금(예산)의 특성(특징)
    사회복지 자금(예산)의 특성(특징)예산집행은 조직에서 수립하여 결정한 예산안에 의해 집행된다. 그러나 집행의 실제적 과정은 개별 사회복지조직의 권한에 의해서만 전개되기보다는 외부 ... 의 다양한 자금제공자들이 제시한 여러 규정에 의해 제한된다. 비영리 조직으로서의 사회복지조직에서 나타나는 예산집행상의 이러한 특성을 이해하기 위해서는 '자금', 혹은 보조금이 ... 라는 개념을 이해하는 것이 필요하다.자금(fund)이란 일정량의 돈이나 여타 자원들이 특정한 용도로 할당된 것으로, 구체적인 규정이나 제한된 틀 속에서 특정 활동이나 목표 달성을 위해
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.12
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    [국방부] 보상금등[명예회복]수령위임장
    제11조제3항 및 제12조제4항의 규정에 의하여 보상금 등(명예회복)의 신청 및 수령에 관한 일체의 권한을 위임합니다.년 월 일위임자성명(인)주민등록번호-주소□ 이민상기 위임자 ... [별지 제4호서식]보상금등(명예회복) 수령위임장수임자성명(한자)( )주민등록번호-주소신청인과의 관계의전화번호( ) -본인은 위 사람에게 삼청교육피해자의명예회복및보상에관한법률시행령 ... 는 □ 입원□ 교도소수용□ 기타( )중에 있음을 삼청교육피해자의명예회복및보상에관한법률시행령 제11조제3항 및 제12조제4항의 규정에 의하여 이를 확인합니다.년 월 일
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
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    05-289-Q, 외주공사 계약관리절차서(토목,건축,건설)(표준)
    표준 문서: 외주공사 계약관리(토목, 건축, 건설)목차적용범위목적책임과 권한업무절차기록관리문서이력차수제, 개정일개정내용작성검토승인적용범위본 절차서는 현장소장에게 권한 위임된 외주 ... 공사 계약관리 방법에 대하여 적용한다.목적본 절차서는 현장소장에게 권한 위임된 외주공사 계약관리에 대한 방법 및 절차를 기술한다.책임과 권한협력업체관리부장은 현장소장에게 권한 위임 ... 된 외주공사 계약업무에 대한 감독의 책임이 있으며 본 절차서의 작성, 변경 및 승인에 대한 책임이 있다.업무절차4.1 협력업체관리부는 현장소장에게 권한 위임된 외주공사 계약의뢰
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.12
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    1. 업무위임 또는 권한위임과 관련하여 어려움을 겪었던 사례를 제시하고, 원인분석 및 개선점 제안(총 20점, 분량 A4 1.5페이지 이상) 1) 본인이 하급자(간호보조인력 포함)에게 업무(권한)를 위임한 사례, 또는 상급자에게 업무(권한)를 위임받은 사례 중 어려움을 경험했던 사례를 1가지 선택하고, 육하원칙(누가, 언제, 어디서, 무엇을, 어떻게, 왜)
    형__________________________________________________________________________________과제명>1. 업무위임 또는 권한위임과 관련하여 어려움을 겪었던 사례를 제시하고, 원인 ... 분석 및 개선점 제안(총 20점, 분량:A4 1.5페이지 이상)1) 본인이 하급자(간호보조인력 포함)에게 업무(권한)를 위임한 사례, 또는 상급자에게 업무(권한)를 위임받은 사례 ... 에서 어려움이 발생한 ①원인을 분석하여 모두 설명하고, 이를 근거로 향후 유사한 상황에서 업무(권한)를 위임할 때 ②개선하거나 주의할 사항을 3가지 이상 제시하세요.(10점) 원인
    방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.14
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    주식회사법3A 대법원 2020 6 4 선고 2016다241515 241522 판결을 목차에 따라 서술하여 제출하시오00
    . 당시 정관에는 "이사의 보수는 주주총회에서 결정해야 한다"는 규정이 있었으나, 실제로는 구체적인 결정 권한이 이사회에 포괄적으로 위임되었기 때문에 대법원은 이 부분을 문제로 삼 ... 이사회에 포괄적으로 위임하여 결정했기 때문에, 이러한 결정이 상법의 강행 규정에 위배되었는지 여부였습니다?.법원의 판단: 대법원은 상법의 관련 규정에 따라 이사의 보수는 주주총회 ... 습니다. 상법 제388조에 따르면, 이사의 보수는 정관에서 정하지 않은 경우 주주총회의 결의로 정하도록 규정하고 있습니다. 이는 이사의 보수 결정이 경영진의 자의적인 판단이 아닌 주주
    방송통신대 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.09.27
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    [전략적간호관리 2025년] 1. 업무위임 또는 권한위임과 관련하여 어려움을 겪었던 사례 제시, 원인분석 및 개선점 제안 1) 본인이 하급자에게 업무(권한)를 위임한 사례, 또는 상급자에게 업무(권한)를 위임받은 사례 중 어려움을 경험했던 사례 1가지 2. 조직분위기를 표현하는 키워드(주제어)를 총 3개 선정, 각 키워드를 뒷받침하는 상황을 2가지씩 이야기
    2025년 1학기 전략적간호관리 중간과제물 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 업무위임 또는 권한위임과 관련하여 어려움을 겪었던 사례를 제시하고, 원인분석 및 개선점 제안 1) 본인 ... 이 하급자(간호보조인력 포함)에게 업무(권한)를 위임한 사례, 또는 상급자에게 업무(권한)를 위임받은 사례 중 어려움을 경험했던 사례를 1가지 선택하고, 육하원칙(누가, 언제, 어디 ... 한 상황에서 업무(권한)를 위임할 때 ②개선하거나 주의할 사항을 3가지 이상 제시하세요.(10점) 2. 현재 또는 과거에 소속된 조직(부서)의 조직분위기를 한 단어로 표현하는 무엇
    방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.09
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    경영전략론_기업의 지배구조에 대해 설명하시오. 또한 지배구조를 이루는 각 주체들의 정의 및 역할에 대해 설명하고 주체들 간 관계에 대해 설명하시오.
    을 수행해야 한다. 대표이사 또는 이사회 내에서 위원회에 권한을 위임할 수 있지만 법령, 정관 또는 이사회 규정에서 정하는 주요 사항은 제외해야 한다.4) 감사기구독립성과 전문 ... , 운영에 관련된 부분은 일부 위임을 하여서 시간과 관심을 전력적 이슈에 더욱 할당을 해야 한다.2) 주주주주는 회사의 소유자로 기본적인 권리를 가지고 있다. 회사의 존립 및 주주 ... 는 공시 의무가 없는 정보를 공개할 경우 모든 주주에게 공평하게 공개를 해야 한다.3) 이사회회사 경영에 관한 포괄적인 권한을 가지고 있고, 회사의 경영의사결정기능과 경영감독의 기능
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
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    간호관리학-간호리더십 역할과 기능
    간호관리학“리더십 역할과 관리 기능”- 목차 -1. 기획에서의 리더십 역할과 관리 기능2. 직무관리와 권한위임에서의 리더십 역할과 관리 기능3. 간호전달체계에서의 리더십 역할 ... 위임에서의 리더십 역할과 관리 기능1) 간호사가 권한위임을 할 수 있는 업무는 어떤 것이 있습니까?- 병동 수간호사의 업무가 증가함에 따라 수간호사에게 책임이 있는 근무번표를 짜 ... 에서 업무의 표준이나 기관의 규칙 혹은 정책들이 마련되어야 한다. 그래서 간호사 업무표준과 범위기 기관의 규정이나 직무기술서 등에 명시되어 있어야 한다.2) 위임의 과정을 설명하시오.
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.01
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2025년 11월 21일 금요일
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