"교육과정평가평가원면접자료"의 검색결과 입니다.

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실습종결평가서 현장실습 보고서 돌봄전담사면접 자기소개서 면접 직무분석 추세 간호사 1분 면접 늘봄실무사

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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료

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"교육과정평가평가원면접자료" 검색결과 41-60 / 8,334건

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지역사회간호 시험 중간고사 기말고사 문제정리

하는 평가 유형은?- 금연교육의 참여도- 교육 자료의 적합성- 지역사회 자원 활용도① 결과 평가② 과정 평가③ 구조 평가④ 영향 평가⑤ 총괄 평가25. 논리모형에 근거하여 금연프로그램 ... ③ 목표 달성 정도 평가④ 사업 효율성 평가⑤ 사업적합성 평가12. 보건교육을 시행하는 과정에서 하나의 체계가 끝나기 전에 하위체계 단위에서 각 단계마다 실시하는 평가는?① 진단평가 ... 평가③ 총괄평가④ 종합평가⑤ 결과평가14. 보건소에서 주민을 대상으로 비만관리 교육을 시행하였다. 사업진행과정에 따라 평가할 때 결과 평가에 해당하는 내용은?① 교육시설② 교육 참여

시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.19

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사회복지조사론 사회복지조사의 7단계 중 마지막 단계인 조사보고서를 제외한 6단계별 중요 개념

한 자료 수집 방법을 결정한다. 2. 윤리적 고려: 조사 참여자의 동의를 얻고, 개인정보 보호와 익명성을 보장한다. 3. 조사원 교육 및 관리: 조사원이 데이터 수집 과정에서 일관 ... : 독립변수와 종속변수를 명확히 정의하고 이를 측정 가능한 척도로 변환한다. 4. 조사 도구 개발: 설문지, 면접 질문지, 관찰 도구 등 자료 수집을 위한 도구를 설계한다. 예시: 고독 ... 감(독립변수)과 건강 상태(종속변수)를 측정하는 설문지 항목을 개발한다. 3. 자료 수집 ? 중요 개념 1. 자료 수집 방법 선정: 설문조사, 면접, 관찰, 문헌조사 등 적합

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.02.14

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최근 기업체에서 메타버스(Metaverse)를 많이 활용하고 있다. 메타버스를 정의하고, HR분야에서의 메타버스 적용사례와 메타버스의 긍정적, 부정적 효과에 대해 기술하시오.

사원 교육 및 조직 구성원 교육훈련이다. 대규모 대면교육이 어려웠던 코로나19 시기에 여러 기업이 온보딩(Onboarding) 과정을 메타버스에서 진행하였다. 대표적으로 롯데건설 ... 으로 다. 다만 AI 면접 등은 메타버스와 결합되어 아바타와 대화하며 역량을 평가하는 등 새로운 형태로 발전할 가능성이 있다.메타버스가 HR에 가장 활발히 적용되고 있는 영역은 신입 ... 은 2021년 하반기 신입사원 입문교육을 일주일간 메타버스 플랫폼 게더타운에서 실시하였다. 가상 연수원 공간에서 신입사원들은 아바타로 참여하여 경영진 환영사를 듣고, 가상 본사를 탐방

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.22

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사회복지_사회복지조사론_예상기출문제(중간,기말)

중 가장 정확하고 신뢰할 만한 조사방법이다.동년배조사는 시간의 변화에 따른 특정 동류집단의 변화를 조사하는 것이다.3객관식"과학적인 조사과정을 ""문제설정-연구설계-측정-자료수집 ... 은 것은?최소값 : 변수 값 중 가장 작은 값표준오차 : 각 표본 평균들의 표준편차표준점수 : 원점수와 평균의 차이를 표준편차로 나눈 값왜도 : 자료의 상하 대칭도4객관식일원분산 ... 되는지, 사람들의 욕구나 문제를 해결하는 데 효과적이었는지를 평가하기 위해 수행되는 조사를 무엇이라 하는가?"욕구조사면접조사평가조사설문조사3객관식평가조사의 절차를 올바른 순서

시험자료 | 1페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.21 | 수정일 2024.01.08

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[인적자원관리]기업의 인적자원관리 제도 고찰(자연과 환경을 대상으로)

으로 나누어지며, 사내교육은 각각의 팀별 업무내용을 타 부서에서도 알 수 있는 종합적인 OJT교육을 상·하반기로 나누어 연 2회 실시하고 있다.교육평가는 각 교육과정에 대한 평가 ... 억원을 창출하였으며, 인적자원의 경쟁기업의 증가에 따른 인적자원 확보와 사업경쟁력 강화를 위한 핵심역량 증가와 새로운 사업진출에 따른 교육과 인력배치 등의 전략적 인적자원관리 ... 를 위하여 종업원의 잠재능력을 개발하여 스스로가 최대한의 성과를 발휘할 수 있도록 실시하고 있다.2) 자연과 환경의 인적자원관리 정책 고찰(1) 채용채용에 관한 자료를 살펴보면 채용시

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.15

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사회복지조사론 ) 사회복지 조사의 면접법의 개념, 종류, 과정에 대해 서술하시오.

의 면접법에 관한 개념, 종류, 과정에 대해 서술하고자 한다.2. 본론1) 사회 복지 조사의 면접법 개념면접법은 구두로 조사자가 질문하고 피조사자(응답자)가 응답하면서 자료를 모으 ... 에서도 면접이 가능하므로 활용이 증가하고 있다.3) 사회 복지 조사의 면접법 과정사회복지조사의 면접법은 1. 면접 목적 설정 2. 면접지 개발 3. 면접자 교육과 훈련 4. 면접 ... 사회복지조사론사회복지 조사의 면접법의 개념, 종류, 과정에 대해 서술하시오.사회복지조사론사회복지 조사의 면접법의 개념, 종류, 과정에 대해 서술하시오.목차1. 서론2. 본론1

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.01

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인사관리 기말고사 요약본

인사관리의 기본확보관리: 직무 분석과 정원 관리, 선발관리개발관리: 교육훈련, 승진관리, 평가보상관리: 기본급, 상여, 인센티브 수당유지관리: 원활한 의사소통-> 직원의 자발적 헌신 ... 형 임용체제연대의식 통한 일체감과 단결심이 높다행정의 안정성, 일관성, 계속성 확보공직에 대한 자긍심 높음직업공무원제의 수립요건공직에 대한 높은 사회적 평가적절한 임용제도와 절차의 마련 ... 근로자들의 교육훈련 및 개발의 기준직무급의 도입을 위한 직무 평가의 사전 작업인사상담, 정원산정, 작업환경 개선 등의 기초직무분석의 절차목표의 설정직무분석의 실시직무 분석의 방법

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.04

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평생교육프로그램개발론 - 프로그램 분석 및 개발 레포트

과정? 운영기간 : 2020.1.1.~2020.5.31? 대상 : 미국 취업을 원하는 대학졸업생? 장소 : 서울시 강남구 강남대로 112길 12 선진빌딩 5층 해외직업능력평생교육원 ... 의 연수사업추진의지기관장 인터뷰취업처 방문 근거자료취업처MOU 체결자료 및 취업처 개발을 위한 노력 자료 등취업처 담당자의 국내 초청 취업설명회 개최 등2. 과정개설의타당성2.1 교육 ... 수요파악 및과정개설의 타당성교육계획서 검토, ?담당자 인터뷰 등 * 평가대상 포함 2년치 비교확인 가능하도록 준비투입3. 인적자원3.1 조직 및 인력 구성연수사업추진 조직도 및

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.18 | 수정일 2021.10.21

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사회복지 실습종결평가서(지역아동센터)

적 경험해 보는 소중한 배움의 시간들이었음.2) 실습과 관련된 참고서적의 활용- 교육원에서 제공한 면접상담의 기술 교안 및 인터넷 위키 백과 등을 통해 면접기술의 현장 적용 및 아동 ... 과정 및 역할과 기능 등에 대해 상세히 배우는 경험의 장이 되었음.2. 실습내용 및 역할에 대한 평가- 지역 아동센터의 기능과 역할 뿐 아니라 지역사회에서 차지하는 돌봄 대표기관인 ... 를 달성하기 위해 충실히 실습에 임하였음.2) 목표의 달성 여부- 품의서, 지출결의서, 관찰일지, 아동상담일지, 5대 의무교육 자료 작성, 교권침해 예방 교육 자료 작성, 학습지도

리포트 | 7페이지 | 18,000원 | 등록일 2023.11.16 | 수정일 2023.12.18

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영양프로그램기획및평가 기출

. precede-proceed 모형1단계 사회적 사정2단계 역학적 사정3단계 교육적 및 생태학적 사정4단계 행정적 및 정책적 사정, 중재조정5단계 실행6,7,8단계 평가2. 디그난과 ... 의 동원2단계 자료수집 및 분석3단계 건강 우선순위 결정과 대상집단 선정4단계 중재의 선택과 실행5단계 평가4. MATCH1단계 목적설정2단계 중재기획3단계 프로그램 개발4단계 실행5 ... 여 대상집단으로부터 그들의 요구를 조사하는 방법(4) 심층면접: 대상집단 중에서 중요 정보를 제공할 수 있는 특정인을 다수 선정해 조사자가 참가자를 대상으로 면담을 실시하여 자료

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.13

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직무분석이 무엇인지, 그리고 어떤 방법들이 있는지 설명하고, 직무분석이 조직의 어떤 영역에서

의 정보를 수집하는 것으로 광범위한 자료를 수집할 수 있는데 면접방법으로는 동태적인 직무요인을 모두 분석할 수 없어 추가적 방법으로 보완할 필요성이 존재한다.(3) 질문지법질문지법이란 ... 는 것을 막아준다.5) 직무분석의 결과가 종업원 훈련 및 개발 기준과학적인 교육훈련의 기초로 직무분석이 요구되는데 교육 훈련을 위해서 무엇을 누가 어떻게 가르치느냐에 대한 확립이 필요 ... 과의 차이점Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론직무관리의 가장 선행이 되는 것이 직무분석으로 조직이 요구하는 일의 내용 및 요건에 대해 체계적으로 분석함으로 필요한 직무정보를 제공하는 과정이라 할 수 있

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25

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최근 기업 내 입퇴사는 다양한 이유로 이루어지고 있습니다

오 .3. 또한 , 채용 과정의 구조화 된 면접에 대해서 설명하고 구조화 된 면접 질문 예시를 3 가지 이상 제시하시오 .4. 회사의 입장에서 채용에서 가장 중요하게 진행해야 하 ... 1) 사내모집2) 사외모집3. 구조화된 면접과 질문 사례1) 면접2) 구조화된 질문 사례4. 회사입장에서 채용에서의 가장 중요하게 진행해야 되는 단계1) 직무분석 및 평가를 통한 ... 다.본고에서는 채용의 전제와 과정을 분석하고 사내모집 및 사외모집의 장단점과 방법을 비교하며 채용과정에서 구조화된 면접과 사례를 제시해 필자가 생각하기에 회사의 입장에서 채용

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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우수인재 확보방안

을 제시하고 이에 대한 해결방안을 질문한다. 5. 직무에서 요구되는 지식, 기술, 능력만 갖고 평가한다.면접전형면접 2차▶ 집단토론 면접(무자료면접)으로 진행되고, 지원자들을 소집단 ... 이 강한 지원자인지 인화 적이고 협조적 행동경향이 강한 지원자인지 특성을 파악 할 필요가 있다.최종합격최종심사▶ 인턴평가를 통해 적합여부를 검토한다.▶ 선발과정에서 수집된 자료를 종합 ... 노원구 화랑로815□ 전형절차지원서 접수▶서류전형▶필기전형▶면접전형(1차,2차)▶인턴평가(업무수행)▶최종합격05.04(화)10:00~ 05.10(월)24:00* 7일간서류전형 합격

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.05

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[교육실습] 한문과 연구수업용 지도안

2018학년도 교육 실습한문과 교수?학습 과정안단 원Ⅴ. 한시의 멋과 맛13. 그대 향한 그리움 ? 自述일 시2018. ○. ○. (○요일) ○교시장 소○학년 ○반 교실대상학급 ... 평가의 결과, 토의 및 토론의 참여도와 결과물 등 교수·학습 과정에서의 다양한 산출물 및 참여 태도를 종합하여 평가 자료로 활용한다.? 교사 중심의 평가 이외에 학습자의 자기 평가 ... , 상호 평가 등의 방법을 적극적으로 활용한다.(5) 교육과정에서 제시한 목표의 달성 여부에 중점을 두어 평가하되, 평가 계획을 수립할 때에는 다음 사항에 유의한다.?‘한문의 이해

서식 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.09

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기업들이 취업 장면에서 서류, 인적성 검사, 능력 검사, 다양한 면접 등을 실시하고 있습니다. 기업의 구체적인 사례를 들어 이러한 선발 기법들이 어떻게 진행되는지 조사해 보시기 바랍니다

(경력)과 직무능력을 발휘한 구체적 사례 중심적 항목 제시(면접과정 활용)2) 면접전형 : 체계적이고 구조화된 방법을 통해 직무관련 지식, 기술, 태도, 경험(경력) 등의 평가 ... 은 지원자들의 자진 철회 유도(지원자들이 지원직무에 적합여부 체크리스트)선발(Selecting)서류전형입사지원서 개발, 지원서 평가면접전형(1차)면접도구 개발, 면접평가(실무)1 ... ) 서류전형 : 능력중심채용 평가를 위한 입사지원서 및 자기소개서(경력기술서) 등의 제시를 통한 평가 (면접인원의 2~3배수 합격)* 입사지원서 : 가족관계, 출신학교 등의 인적사항 및

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.30

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[간호와 경영] 간호직무관리 ppt [직무분석, 직무설계, 직무평가], 논문 분석, 논의, 결론 및 제언 [PPT 발표자료, 간호관리학]

적 채용 , 배치 , 이동 , 승진 등을 위한 기초자료를 제공한다 . ④ 인사고과 및 임금관리에 기초자료를 제공한다 . ⑤ 조직원의 교육훈련과 인력개발의 자료로 활용된다 . ⑥ 적성 ... 며 , 에이즈 상담간호사 교육과정에 기초 자료로 활용할 수 있을 것이다 . 본 연구의 제한점은 대상자의 수가 적은 것이다 . 그러나 2011 년 현재 14 개 의료기관에서 근무하고 있 ... . 직무분석의 목적 ① 조직의 합리화를 위한 기초작업으로 권한과 책임의 한계를 명확히 한다 . ② 직무의 합리화 및 직업의 안정성을 위한 기초자료를 제공한다 . ③ 조직원의 합리

리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.10

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[교육평가 A형 2025학년도 1학기 기말과제] 가. (공통형 문제) 규준참조평가와 준거참조평가의 개념을 각각 설명하고, 각각의 평가가 교육에서 활용된 사례를 제시하고 그 사례에서 적용된 평가방법의 종류, 그 평가방법의 실시 과정과 절차, 그 평가방법의 장점 및 단점에 대해 각각 설명하시오. 나. (지정형 A형 문제) 면접법의 개념을 설명하고 유아교육에서

가 교육에서 활용된 사례를 제시하고 ③그 사례에서 적용된 평가방법의 종류, 그 평가방법의 실시 과정과 절차, 그 평가방법의 장점 및 단점에 대해 각각 설명하시오. (35점) 나. 지정 ... . 면접법의 개념 1) 면접법의 정의 2) 면접법의 유형 3) 면접법의 교육평가적 특징 2. 유아교육에서의 면접법 적용 사례 분석 1) 사례 개요 소개 2) 검사 목적 3) 검사 실시 ... 과정과 절차 4) 면접 결과 및 해석 5) 면접법의 장점과 단점 6) 사례의 시사점 다. 참고문헌 가. 공통형 문제: ①규준참조평가와 준거참조평가의 개념을 각각 설명

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.18

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3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동

성을 극대화하기 위한 피드백 과정을 포함하는 더 넓은 의미의 개념으로 파악해야 할 것이다. 구성원의 처우를 위해 가장 중요한 기초자료가 되고 동시에 직원의 업무수행과정 및 조직에 있 ... 어 각자 다른 생각과 욕구를 가지고 있는 것을 감안해 직간접적으로 부응하는 수단이 될 수 있을 것이다. 이러한 구성원의 능력개발을 위한 기본적 자료가 되는 인사고과를 통해 결과 ... 적으로 합리적인 인적자원관리의 틀을 만들어준다고 생각한다.직무분석에 따른 인사고과란 직원 평가의 한 과정으로 인사상 결정에 필요한 직원에 관해 잠재적인 유용성이라 할 수 있는 개인 정보

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

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사회복지행정에 있어서 인적자원관리

으로 주로 반복적 연습을 통하여 지식 및 기술을 습득하는 과정이다. 교육훈련은 조직구성원의 능력을 직접적으로 향상시키는 활동으로써 주로 이해력과 지적 활동을 활성화시키는 과정이 ... 가 개선되어 사기가 진작될 수 있다.5. 인사고과관리인사고과는 인사관리의 대상인 조직구성원의 직무능력을 평가하여 인사관리활동의 기초자료를 확보하는 활동이다. 즉 조직구성원의 업적 ... 으로 사용하는 것을 목적으로 한다.이처럼 인사고과의 목적을 정리해보면, 인사관리에 기초한 객관적이고 공평하게 조직구성원의 실적평가자료를 제공하는 데 그 중요성이 있다.한편 인사고과의 관.

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.11

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보건교육학 5th edition (메티컬에듀케이션)요약

에 기반한 평가계획에 따라 교수-학습 과정에서 학생의 변화와 성장에 대한 자료를 수집하여 적절한 피드백을 제공하는 평가 3장 보건교육의 실제 1절 인구집단별 보건교육 1. 영유아 보건 ... 프로그램 기획, 보건교육 건강증진 프로그램 수행, 보건교육 건강증진 프로그램 평가 및 관리, 보건교육방법 및 건강증진 교육자료 개발, 개인.집단.산업체 및 지역사회의 건강증진 환경 ... ) 결과평가: 프로그램을 시행한 결과로 얻은 건강 또는 사회적 요인의 개선점, 이환율이나 사망률의 감소, 삶의 질 향상 등을 평가하는 것 4) 과정 중심 평가 교육과정의 성취기준

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.04 | 수정일 2024.11.06

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