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"교수업적평가제도" 검색결과 41-60 / 2,031건

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    간호 기획관리 보고서
    관리자와의 협의에 의해 양적으로 측정 가능하면서도 구체적이며, 단기적인 업적목표를 설정한 다음, 스스로가 업적목표의 달성 정도를 평가해서 그 결과를 보고할 수 있게 하는 “동기부여 ... 4. 간호관리전략 보고서 양식교과목: 간호관리학실습담당교수: ** 교수님담당현장지도자(수간호사): ** 수간호사실습병동: **병원 A동《2주차 월요일(2022.02.21.) ... - 1 기획관리》1. 관련 이론 요약ㆍ목표관리(management by objectives, MBO) : 전통적인 상사위주의 지시적 관리가 아니라 공동목표를 설정, 이행, 평가하는 전
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.06
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    인적자원관리2공통 인사고과가 인적자원관리에서 차지하는 위치설명하고 귀하가 경험한 인사고과사례를 교재내용 중심으로 분석후 문제점및개선방안을 논하시오0k
    의고 있으며 성과가 좋은지 점검하기 위해 도입한 인사평가 제도, 과연 최선의 방법일까요?▶보유 능력: 지식, 체력, 이해력, 판단력, 결단력, 개발력, 창조력, 기획력, 지도력 ... 다. 1980년에 공개된 만큼 역사가 꽤 깊은데요. 40년이 지난 현재에도 인사평가 제도를 운용하는 기업 중 적지 않은 비율이 비슷한 느낌으로 근로자를 평가하고 있다. 객관적인 듯한 인사 ... 하는 정도와 개인적인 역량까지 데이터화하여 줄 세우기란 합리적이지 않다. 이에 따라 국내외 기업들이 딱딱하고 불합리하게 보이는 인사평가 제도보다는 피드백형과 성과형 문화로 옮겨가
    방송통신대 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.03.12
  • 인력개발과 활용-직무분석 개념과 개인적 의견에 대하여
    2020년도[인력개발과 활용]직무분석 개념과 개인적 의견에 대하여Ⅰ.서론Ⅱ.본론1. 직무분석이란?1). 직무분석 용어2. 직무분석 필요성1). 기업 인적자원 제도 운용과 설정 ... 자료2). 인력 모집과 선발3). 직무평가와 보상4). 훈련요건5). 기타 필요성3. 직무분석 시행방법1). 예비단계2). 실시단계3). 직무기술서와 직무 명세서4. 직무분석에 대한 ... 개인적 의견Ⅲ. 결론[참고자료]과목명담당교수학과학번이름Ⅰ서론정보화시대와 최첨단 기술의 시대가 오면서 제품과 지식의 수명은 짧아져 갔다. 그러기에 많은 회사에서는 새로운 아이디어
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.24 | 수정일 2021.04.24
  • 인사고과의 타당성과 신뢰성의 중요도
    수 있다. 즉 인사고과란 조직원의 직무상 업적을 측정하고 평가하는 제도로 작게는 각각의 조직원이 담당하고 있는 직무를 어떠한 방법을 통해 어느 정도로 달성하였는가에 대한 평가이 ... 인사고과의 타당성과신뢰성의 중요도수업명:담당교수:학번:이름:차 례1.서론2.본론(1) 인사고과의 정의(2) 인사고과의 타당성과 신뢰성(3) 타당성과 신뢰성의 중요성3.결론1 ... 들이 성과를 낼 경우 그에 합당한 보상을 해줘야 조직이 유기적으로 유지될 수 있다. 매년 연말이 되면 기업에서는 구성원들의 한해성과를 평가하고 결과에 준한 보상을 해주기 위해 인사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.24 | 수정일 2021.04.24
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    존경하는 심리학자를 선정하여 그의 업적을 논하시오
    존경하는 심리학자를 선정하여 그의 업적을 논하시오Ⅰ. 서론Ⅱ. 표창원의 생애Ⅲ. 저서 및 프로그램 평가1. 살인자는 말한다2. 범죄심리분석 더 프로파일러3. 그것이 알고 싶다4 ... 심리학의 대가가 더 많아져야 한다는 생각을 가지게 되었다.본론에서는 표창원의 간단한 생애와 진행한 프로그램에 대한 평가 및 그의 업적에 대해서 논해보도록 하겠다.Ⅱ. 표창원의 생애 ... 국회의원)이다. 현재 경찰청 제도개선기획단 연구관, 경찰대학 행정학과 교수, 한국경찰발전연구회장, 아시아경찰학회장, 표창원범죄과학연구소장 등의 직책을 거쳤거나 현재 수행하고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.14 | 수정일 2021.01.15
  • 학벌과 학력으로 대표되는 능력주의 및 성적주의를 어떻게 극복할 것인지에 대해 서술하여라
    가 지도록 할 것인지 그리고 그 평가 주체가 어떻게 평가의 신뢰성을 보장할 수 있을지가 매우 중요한 포인트이다.​예를 들어 한국과 미국의 대학교수 채용과정을 비교하면 적임자 선발 ... 과, 교수들과의 세미나, 학생 착석의 시범 강의, 식사, 대화 등을 함께 한 후에 후보자의 인성까지도 다각도로 평가하는 절차를 밟는다.​요약해 보면 시험만능주의는 각 직업집단 ... ·보수 등에 관하여 Hyperlink "https://terms.naver.com/entry.nhn?docId=510357&ref=y" 능력에 의한 평가를 Hyperlink
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 8,900원 | 등록일 2022.12.17
  • 방통대 사회복지실천기술론 기말과제 (사회복지실천기술은 사례관리와 사회관리로 구분될 수 있다. 이런 맥락에서 나눔도 자선형 나눔과 권리형 나눔으로 구분)
    2021 학년도 1학기 기말시험(온라인평가)?교과목명:사회복지실천기술론?학번:?성명:?연락처:?평가유형:과제물형(과제물형, 주관식형, 혼합형(과제물+주관식) 중 해당 유형 표기 ... - (유범상교수/연극) 나눔의 시선, 오드리 헵번인가 헬렌캘러인가② [나눔샘] 권리의 눈으로 본 나눔의 예술 6강 - (유범상교수/시) 나눔은 상상이다2) 권리형 나눔의 사례를 1개 혹은 ... 의 예술 1강2) 권리의 눈으로 본 나눔의 예술 6강2. 권리형 나눔의 사례소개1) 헬렌켈러 소개2) 헬렌켈러 권리형 나눔 업적3) 명언3. 참고문헌1. 나눔 관련 영상 시청 후
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.07.04
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    [교수학습과정안][수업지도안] 국사 수업지도안 붕당정치와 탕평책(2) 단원입니다.
    배양과 민족중흥 의식으로 영?정조의 업적을 정리하고, 규장각의 설치로 학문의 비약적 발전을 도모하게 되었음을 상기하도록 한다.*학습 내용을 정리하고, 형성평가 문제를 풀어본다 ... 교수 학습 과정안( 3 )학년 ( 국사 )과 20 년 월 일단 원 명1. 붕당 정치와 탕평책교과서P(160) - (173)차시2 8학 습 목 표?붕당 정치의 폐단을 이해하고 영 ... ?정조의 개혁 정책의 방향을 말할 수 있다.반12345실시여부주 학습매체인터넷, Pro-TV, PPT, 기타, ( )학습모형개념/개별화/협력/토의단계교수-학습활동활용매체시간교 사학
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02 | 수정일 2021.12.08
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    김명진 야누스의 과학 독서감상문
    서론'야누스의 과학'은 김명진 교수가 집필한 과학 철학 분야의 저서입니다. 이 책에서 저자는 과학의 이중성, 즉 과학이 가져온 혜택과 부작용을 모두 조명하며, 과학자들의 사회 ... , 내용 요약, 서평, 결론으로 구성되어 있습니다. 서론에서는 책의 개요와 주제를 소개하고, 내용 요약에서는 책의 핵심 내용을 요약하겠습니다. 이어서 서평 부분에서는 책에 대한 평가 ... 와 제 개인적인 생각을 피력하고, 마지막 결론 부분에서는 전체 내용을 요약하고 의견을 정리하겠습니다.김명진 교수는 서울대학교 철학과 교수로 재직하며 과학기술철학을 전공
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.18
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    2024 서울성모병원 신규간호사 최초합 자소서(최초합 인증, 첨삭 10회)
    습니다. 그 결과 교수평가에서 ‘스트레스를 환기하고 대처방안까지 끌어내어 훌륭했다.’라며 1위를 차지했습니다.[정보기술 자격증]디지털 역량을 강화하고자 취득한 정보기술 자격증(ITQ ... 에 관심을 가지게 되었습니다. 서울성모병원은 가톨릭 영성의 대표주자로써 생명 존중이 가장 먼저 떠오르는 병원이라 생각합니다. 또한, 연명의료결정제도 발전 보건복지위원장상을 수상 ... 하여 퇴원 이후뿐만 아니라 치료 과정에서의 삶의 질도 고려하겠습니다.5. 역량 및 업적(3000byte)[근거기반의 반복 학습으로 달성한 4.31학점]근거기반의 반복 학습으로 총
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.22
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    2023년 A+ 과제 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.
    한 손해를 입을 것이다. 그러므로 회사에서는 피평가자가 신뢰할 수 있는 인사고과제도를 만들기 위해서 평가자가 객관적이고 일관성이 있는 표준화된 등급 시스템으로 피평가자를 평가할 수 있 ... 인적자원관리인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.제출일전공과목운영교수강의교수이름목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1) 인사고과의 정의2) 인사고과의 타당성과 신뢰성Ⅲ ... 의 성과를 정의하며 또한 그러한 성과를 가치를 매기는 것이다. 인사고과를 함으로써 기업은 직원이 업무를 얼마나 효율적으로 하고 있는지 체계적으로 평가가 가능하다. 그래서 많은 기업
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.05 | 수정일 2023.04.11
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    ((강추레포트A+)) 하버드대 경제학과 토드 부크홀츠 교수의 경제사상사 <죽은 경제학자의 살아있는 아이디어
    하버드대 경제학과 토드 부크홀츠 교수의 경제사상사 를 읽고1. 들어가며《죽은 경제학자의 살아있는 아이디어》는 젊은 경제학도와 일반인에게 경제학의 답답함과 현실문제에 대한 갈증 ... 메이너드 케인스의 《일반이론》 중에서이 책을 쓴 토드 부크홀츠의 이 책에 대한 자기평가와 가치는 다음과 같다. “21세기의 새로운 경제적 도전에 맞서기 위한 핵심 아이디어 빈센트 ... 선택되는지 알고 싶어 하는 사람이 있다면, 우선 긴 역사를 자랑하는 이런 경제 아이디어들에 정통할 필요가 있다.토드 부크홀츠 교수의 관점은 지나친 낙관주의는 독이 된다는 것이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.06.11 | 수정일 2022.06.21
  • [방송통신대학교] 2022년 1학기 인적자원관리 중간과제물
    를 제공한다. 셋째, 구성원의 역량과 업적평가하여 승진, 임금인상과 같은 처우를 결정하는 기준으로 활용하고, 동기 부여되도록 하여 조직성과에 기여하게 유도한다. (백삼균·정범구 ... 다. (이재형, 2020)이러한 인사고과 제도를 효과적으로 운용하려면 기업의 실정과 업종의 특성을 고려해야 한다. 아무리 좋은 평가 방법이라 할지라도 이것을 무시하고 단순히 모방하여 도입 ... 았고, ‘미흡한 인사평가제도’가 48%로 뒤를 이었다.인사고과는 내가 한 해 동안 회사에 얼마나 기여를 했으며, 회사에서 이를 얼마나 인정해주는지 가늠하는 공식적인 결과임과 동시
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.11 | 수정일 2022.05.18
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    건축공간연구원 위촉연구원 자기소개서 면접자료
    적 건축물 관리의 핵심은 건축물 상태 모니터링, 정기 점검, 위험 요인 평가, 법·제도적 개선을 통한 조기 대응입니다. 저는 연구 과정에서 다양한 건축물의 노후화 패턴과 관리 부재 ... 를 체계적으로 연구하고 해결하고자 지원하게 되었습니다. 건축물관리지원센터 위촉연구원으로서, 현황분석과 관리방안 마련, 사전 예방적 관리 및 법·제도 개선 연구를 수행하며 도시 공간 ... , 발생 원인, 주변 환경 영향 등을 종합적으로 파악하고, 지역 맞춤형 관리 방안을 도출했습니다. 또한, 사전 예방적 건축물 관리를 위해 관련 법·제도와 정책 사례를 조사하고, 국내외
    자기소개서 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.09.01
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    한국예술종합학교 미술원 건축과 자기소개서, 직무수행계회서
    체계의 체계성과 우수성을 입증하는 절차입니다. 이에 따라 본 직무는 인증 기준에 부합하도록 커리큘럼, 강의 운영, 수강생 이수 현황, 교수 연구 업적, 시설 및 장비 현황 등을 정확 ... 으로 기억되곤 했습니다. 당시 한 학과의 연말 전시 자료집을 제작하며 원고 마감 직전까지 모든 데이터를 다시 확인했고, 그 결과 깔끔한 자료집이 나와 교수님과 학생들에게 좋은 평가 ... 원 쌓았습니다. 특히, 전공 전시회 개최 시 디자이너, 설치팀, 교수진, 외부업체까지 다양한 이해관계자들과 소통하며 일정을 조율한 경험이 있습니다. 이때 저는 항상 ‘의견을 경청
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.07.02
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    교육열과 학력사회
    적 노력 학교교육을 통한 노력 , 학부모 교육 , 민간단체의 교육적 노력 , 국민운동 전개 2. 제도적 노력 정부 ) 학력 폐지법 , 분야별 직무평가제도 , 다양한 학교 밖 경험 ... 을 포함하는 개인의 ' 간판 ' 보다 실제 능력 , 즉 개개인의 업무 수행 능력 및 성취 업적을 중심으로 개인을 평가하고 대우하는 사회풍토를 조성 학력사회 대안의식적 노력 학교교육 ... 확립 3) 출세주의와 도구주의적 교육관 시정 학력사회 대안2. 제도적 노력 2.1 정부 (1) 학력 폐지법 시행 ex) blind test (2) 분야별 직무능력 평가제도 ex
    리포트 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.15
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    교육선발과 사회계층 이동에 관한 이론적 근거를 토대로 현재 우리나라의 교육과 사회 계층 이동에 대한 본인의 관점을 기능론 또는 갈등론의 입장에서 제시하시오.
    을 기능론 또는 갈등론의 입장에서 제시하시오.Ⅰ. 서론사회구조를 바라보는 두 가지의 관점이 있는데 이것이 기능론과 갈등론이다. 기능론과 갈등론은 사회문화 현상을 사회제도나 사회구조 ... 론 관점이 있다. 기능론 관점은 교육과 문화적 재생산을 기존 사회제도에 적응하도록 사회화시키고 있다는 관점을 취하고 있다. 반면에 갈등론 관점은 사회적 관계는 기본적으로 지배와 피 ... . 이런 맥락에서 교육에 대한 기능론적 관점은 학생들을 기존 사회제도에 적응하도록 사회화시키고 있다는 관점을 취하고 있으며, 반면 갈등론적 관점은 권력집단이 자신들의 지배를 확보하기
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.31
  • 메풀 전산초 평전 독후감, 느낀점, 소감문
    다. 간호의 패러다임을 바꾸고 간호사가 주체적인 의료인으로 서게 하는 업적을 남겼다.전인간호론은 간호의 개념 자체를 완전히 새롭게 바꿔놓은 이론이다. 간호가 의사의 진료보조를 위한 기능 ... 적 수단에 머무르는 것이 아니라 환자의 다양한 요구를 해결하기 위해 목표와 계획을 세우고 계획에 따라 실행을 하며 평가를 하는 넓은 의미의 인간 간호로 바꾼 것이다.똑같은 병을 앓 ... 교수 활동1965 미국 에모리 대학으로 유학1983년 메풀은 나이팅게일 기장을 받았다. 나이팅게일 기장은 아니팅게일 정신을 기리기 위해 국제적십자사가 제정한 간호사 최고의 상이다
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.11
  • [간호연구] 국내외 간호연구 동향
    외 회원 수의증가 및 교수업적 평가제도 시행에 따른 교수들의 연구활동이활발해진 것 등이 기여"2006"는 으로 변경"20082010 ... 의 성과가 널리 알려짐.1972ANA가 간호사 연구진의 위원회 개설1976Stetler and Marram은 실무에서 사용하기 위한 평가연구에 관한 지침서 출판간호계 박사학위과정 ... 로 개칭2005"2006년에서 2010년에 논문 수 2,167편으로 증가석박사학위 과정을 개설한 교육기관 수의 증가에 따른 교수 수의 증가, 학위취득자의 증가로 연구활동을 하는 학
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.13
  • 샤를마뉴(서양사)
    유럽 세계에 막대한 영향력을 끼친서로마의 황제, 샤를마뉴과목담당교수학과학번이름제출일Ⅰ. 샤를마뉴 소개Ⅱ. 샤를마뉴의 업적1. 영토 확장2. 황제 대관식3. 순찰사 파견4. 충성 ... 의 서약5. 샤를마뉴력Ⅲ. 카롤링거 르네상스Ⅳ. 샤를마뉴 이후의 상황Ⅴ. 샤를마뉴에 대한 평가Ⅵ. 나의 생각 & 느낀점Ⅶ. 참고문헌 소개 & 평가Ⅰ. 샤를마뉴 소개피핀의 아들인 ... 1월 28일 70대에 운명했다.”이러한 샤를마뉴로 인해 프랑크 왕국은 절정에 달했다.Ⅱ. 샤를마뉴의 업적1. 영토 확장샤를마뉴(Charlemagne, 742~814)의 대제국
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.17 | 수정일 2020.12.22
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2025년 11월 28일 금요일
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