"경력직특수교육"의 검색결과 입니다.

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"경력직특수교육" 검색결과 41-60 / 3,766건

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[공모 교장] 공모 교장 자기소개 서 및 학교 경영계획서 작성은 매우 어렵고 까다롭습니다. 따라서 본 작품을 잘 참고하여 이 같은 고민을 말끔히 해결하시길 바랍니다.

고 초등교장 자격을 취득하였음.[기타 경력 및 활동상황]1. 특수교사 자격 시험 합격(특수 2급 정교사 자격취득)2. 국민교육헌장선포 제19주년 기념 수상(교육감)3. 현장연구대회 ... 의 학력, 연구 경력, 연구학교 근무 경력 등과 기타 경력 및 활동상황을 소개 해드리고 ○○초등학교에 부임하게 될 경우, 공모교장으로서 펼쳐 가고자 하는 교육활동 내용에 대한 소견 ... 사회과 교육전공(교육학 석사)8. ○○교육대학교 대학원 상담교사과정 수료(상담교사 자격 취득)9. 전북대학교 사서교사 자격과정 수료(사서교사 자격 취득)10. 전문직 임무수행 때문

리포트 | 22페이지 | 50,000원 | 등록일 2024.03.28

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빈곤 노인의 경제적 지원을 위한 소득보장과 고용정책에 대해 기술하고 또 다른 해결방안에 대해 개인의 의견을 제시하시오.

의료비를 급부하는 사회적 제도이다. 우리나라의 노인 소득보장을 위해 특수직연금, 국민연금, 기초노령연금이 시행되고 있다.(1) 연금제도우리나라의 공적연금제도는 일반국민 대상 ... 의 국민연금과 특수직 종사자 대상의 공무원연금ㆍ군인연금ㆍ사립학교교원연금이 있다. 공적연금제도는 사적연금과 달리 강제적 가입을 원칙으로 하고, 소득계층 간 또는 세대 간 소득재분배 기능 ... 을 수행하고 있으며 피보험자의 기여금을 근거로 연금급여가 제공되는 사회보험 방식의 연금제도이다.① 국민연금국민연금제도는 특수직 종사자를 제외한 전국민을 대상으로 실시되는 공적연금제도

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.06.27

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임금격차와 최저임금, 비정규직, 실업과 같은 문제를 해결하기 위한 사회복지정책을 제안하세요.

로 이동하기 어렵기 때문이다. 이에 대한 대책으로 정부와 기업은 비정규직을 위한 직무교육, 기술훈련 프로그램을 마련하고, 경력 인정 범위를 넓혀 동일 업종에서 일정 기간 근무 ... 으며, 승진이나 경력개발의 기회도 제한적인 편이다. 이러한 구조적 불리함은 비정규직 노동자 개인의 생활 안정을 저해할 뿐만 아니라 사회 전반의 양극화와 계층 고착화를 심화시키는 요인 ... 보험료 지원을 확대하고, 초단시간 노동자나 특수고용직 등 기존 제도 사각지대에 있는 근로자들도 보험 혜택을 받을 수 있도록 법령을 정비해야 한다. 예를 들어 주 15시간 미만 일

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.22

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(인사정보론) 인력개발과 교육훈련 및 경력계획과 경력관리

(인사정보론) 인력개발과 교육훈련 및 경력계획과 경력관리Ⅰ. 서론Ⅱ. 인력개발의 전략적 접근1. 인력개발과 전략적 인적자원관리2. 체계적인 교육훈련 및 인력개발관리Ⅲ. 교육훈련 ... 훈련 체계와 형태4. 실무훈련과 인력개발5. 전략적 교육훈련Ⅴ. 경력계획1. 경력계획의 기본개념2. 경력단계와 직무이동3. 경력계획과정4. 경력계획의 문제점과 성공요건Ⅵ. 결론Ⅰ ... 에 본 보고서에서는 인력개발과 교육훈련 및 경력계획과 경력관리에 살펴보고자 한다.Ⅱ. 인력개발의 전략적 접근인력은 조직체의 가장 중요한 자원이기 때문에 조직의 성과와 경쟁력은 인

리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.11

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조선대 전략인적자원관리 기말고사 정리

교육과 훈련구성원 개개인에게 부족한 지식과 기술을 향상시키기 위한 활동-교육: 지식의 향상을 위해 교실에서 강의 중심으로 진행되는 것-훈련: 현장에서 구성원들의 기술향상을 위해 진행 ... 되는 것② 경력개발구성원 개개인의 경력에 대한 욕구와 조직이 추구하는 목표를 일치시키기 위한 활동개인의 노력과 조직의 노력이 합쳐진 것이 경력개발, 경력개발계획이라는 용어 많이 ... 사용됨-경력계획: 구성원 개인이 자신의 관심사, 가치관, 역량수준 등을 고려하여 경력 상 필요한 활동을 장기적인 관점에서 계획하는 것-경력관리: 수립된 경력계획이 목표한대로 잘

시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.10

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오늘날 특히 청년들의 삶은 '3포' (연애, 결혼, 출산)와 '5포' (3포 + 집, 인간관계)를 넘어 'N포'로 특징지

의 노동력을 찾는 것이 아니라직업교육 등 부가적 비용지불까지 생각하여 노동자를 선발하게 되고 그 과정에서 직무경력이 없는 청년들은 경력직 노동자들 보다 평가절하된다. 인턴기간이 ... 산업현장의 인력수요와 공급이 괴리되고 있으며, 일자리 정보 관련 미스매치, 기업이 신규채용 시 신입직원에 비해 훈련비용 및 시간이 적게 드는 경력직을 선호하여 발생하는 것으로 보 ... 라는 이름으로 값싼 임금에 채용되거나 경력직 직원에게 그 기회를 빼앗기게 되는 것이다. 경기가 활성화 되었을 때는 일자리도 많았으므로 이러한 기회도 상대적으로 많았지만, 경기가 침체

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.01

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직무분석은 인적자원관리의 기본요소이다. 인적자원관리의 효율성과 효과성을 극대화 하기 위한

화를 실시하였고 직원들의 경력전문성을 확보하고 다양한 진로선택 기회를 제시할 수 있도록 관리자, 전문가, 특수기술직 3개 분야의 경력개발경로를 설계하여 운영하기 시작했다.또한 NCS ... 이 근무하고 있는 기업이다. 현진소재는 내부에는 경력개발제도를 만들었지만 현장직보다는 관리직을 중점에 두고 있었고 직무분석, 직무기술서, 경력경로 개발 등의 작업이 부족하여 그 효과 ... 명시가 이루어지기 때문에 필요하다. 네 번째는 교육과 훈련을 위한 도움을 줄 수 있으며 다섯 번째로 조직 계획과 인적자원계획에 필요한 자료를 제공할 수 있다. 여섯 번째는 직무

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27

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(학점4.35, 실습 올A++) 지역사회간호학 과제-지역사회보건간호사의 역할 레포트

본다. 건설업, 제조업 현장에서는 경력직을 선호하는 경향이 뚜렷하다. 그 중에서도 ER(응급실), ICU(중환자실) 경력 간호사를 선호한다. 왜냐하면 현장에서 발생할 수 있는 응급 ... . 세 번째로 건강검진기관에서 근무하는 산업간호사이다. 직업환경의학과 소속이며, 작업환경을 측정하고 특수건강검진 등에 관여한다. 전문간호사 과정 수료 시 경력을 인정받을 수 있 ... 들이 안전조치를 준수하지 않았고 사고가 난 컨테이너 자체 안전장치가 제대로 작동하지 않아 발생했다고 알려진 사고이다. 이런 수많은 사업장 사고 기사들을 접하면서 이에 대한 교육과 관리

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.08 | 수정일 2024.05.09

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사회복지사 직업 이슈와 해결안

으로 오랫동안 전문가들은 사회복지사만의 특정 영역을 특화하고 병원, 학교 등 특수한 기관에서 근무하는 사회복지사들의 전문 지식과 경력을 인정하고 발전시킬 수 있는 자체 연수 프로그램 ... 등을 좀 더 구축해나가야 한다고 꾸준히 말해왔다. 정신보건, 의료, 학교, 특수교육, 다문화 등 근무 영역에 따라 전문성을 특화하고, 그에 따른 교육 과정을 계속 분화시켜 나가야 ... 는 사람이 경력을 쌓아도 그 분야 업무 수행을 할 수 없어야 한다. 셋째, 자격증을 갖고 있지 않은 사람이 대체할 수 없는 분야여야 한다. 그리고 이런 기준에 따라 사회복지사

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.21 | 수정일 2025.07.24

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간호전문직 보고서 양식

분야에 대한 특수한 지식과 기술을 습득한 후 전문가 집단의 인준을 받고 전문간호 분야의 숙련가로 상급실무를 수행하는 간호사로 정의할 수 있다.② 역할? 직·간접간호? 교육? 연구 ... 교육을 이수한 면허 간호사로서 산부인과 간호영역의 석사과정을 졸업하여, 인준된 선가수준의 전문간호사 교육과정을 이수하고 이정 수준의 경력을 쌓은 후 시험에 합격하여 자격증을 취득 ... pecialist)① 정의대학교육과 석사과정을 이수하고 일정기간의 경력을 쌓은 후 임상전문가 시험에 합격하고 자격을 획득한 간호사 이다.② 역할? 주된 역할은 종합병원에서 고도의 전문

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.01

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(교직실무) 다음 중 두 문제를 선택하여 작성하시오

언어직의 개념과 특수성1) 교직의 개념교직은 교사뿐만 아니라 교육과 관계있는 사람들을 포함하여 가르치는 일에 종사하는 직업을 의미한다. 교직은 명확한 직무 범위 안에서 지적으로 고도 ... 교과목명: 교직실무 다음 중 두 문제를 선택하여 작성하시오(각 15점)1. 초임교사의 준비에 대해 설명하시오.2. 교직의 개념과 특수성에 대해 설명하시오.3. 미래사회와 유아교육 ... 과 준비2. 교직의 개념과 특수성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론유아교사란 유아교육기관에서 교사라는 지위를 가진 사람을 말한다. 맞벌이 가정이 증가하고 다양한 가정의 형태가 나타나

방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28

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경희대 취업정보분석 13주차 정리 과제 (22-1)

이 있다. 일반대학원은 기업, 연구원, 교수 등의 취업 경로로 나아갈 수 있다. 다음으로 성인에 대한 계속 교육, 경력 관리, 재교육, 실무교육 등의 목적 하에 주로 직장인과 계속 ... 교육을 원하는 일반인들이 다니는 특수대학원이 있다. 다음으로 전문 직업분야의 인력 양성, 고급 전문인력 양성을 위한 전문대학원이 있다. 전문대학원은 통번역 대학원 같이 일반인 ... 으로 논문 작성이 대체가능하다. 이러한 정보들을 바탕으로 자신이 이루고자 하는 목표에 따라서 기업, 연구원 등의 목표는 일반 대학원, 고급전문인력 목표는 전문 대학원, 전문직 준비를 위해서는 특수 대학원을 잘 선택해야 할 것이다.

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.01

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미국 중산층 여성 일-가정 양립에 관한 논문 에세이

교육인한 공백을 해결하기 위해서 여성에게 산업?기업 특수적 교육이 아닌 전이 가능한 일반숙련(대학 교육)을 투자해야 한다고 주장하였다. 이러한 일반숙련 투자는 기업이 노동자를 고용 ... 는 여성들의 노동시장 복귀는 쉽지 않은 상황이다. 이는 우리나라 여성 5명 중 1명은 경력이 단절된 여성이며, 특히 고학력 여성의 경력단절 문제는 국내총생산(GDP) 대비 4.9 ... 하고 해고하는데 상당한 유연성을 갖는 미국과 같은 노동시장 구조에서는 여러 직장으로 전이가 가능한 대학교육을 받은 여성은 매우 유리한 노동시장의 지위를 갖는다고 분석되고 있다. 즉

리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.16

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[행정학과] 2022년 1학기 인적자원관리론 기말시험 과제물(정무직 공무원들의 정치적 중립성 등)

을 면밀히 파악하여 그러한 특성에 따라 승진, 이동, 교육훈련, 전환배치 등을 실시한다.근무성적평정대상을 종전 5급 이하에서 전체공무원으로 확대하였다. 다만 근무 평정대상이 경력직 ... 공무원에 한정되고 특수경력직은 제외한다. 4급 이상 공무원의 평정은 12월 31일 기준으로 평정하고, 5급 이하 공무원의 평정은 정기평정과 수시평정으로 구분하여 실시한다. 정기평정은 6월과 12월에 실시한다.- 중략 - ... 별로 서열 순위를 확정하고 근무성적평정점을 부여하는 것이다. 이동, 승진(승격), 교육훈련, 직무순환 같은 제도들을 유기적으로 연계시켜 어떻게 경력관리시스템을 설계, 실행하고 있

방송통신대 | 9페이지 | 13,400원 | 등록일 2022.04.30

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인적자원관리론

및 경력개발 등이 포함된 인력관리계획을 수립하여 부처자율로 실시하도록 법적 근거를 마련하였다. 인력관리계획은 5년 내의 중장기 계획으로 하는 것이 바람직하며 크게 전략적 방향 설정 ... 공무원과 마찬가지로 조직목표의 달성에 필요한 내용은 동일하고 교육부장관 또는 행정안전부장관이 인력관리계획의 수립절차·방법 및 내용과 기타 인력관리계획의 운영에 필요한 사항을 정해야 ... 생산성을 높이고자 하는 것이다. 고위공무원에 대한 임용권은 대통령에 있지만 예외적으로 소속장관에게 임용권이 위임될 수도 있는데 일반직 고위공무원에 대한 소속 기간 내부의 전보·휴직

방송통신대 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.31

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보육교사의 전문성, 보육교사의 전문성 계발을 위해 노력해야할점을 서술하시오

훈련을 통해 일반인들에게 높은 신뢰를 받고 업무수행상 도고의 자율성을 지니는 것을 말한다(한국유아교육학회. 유아교육사전). 즉 전문직이란 전문 조적을 활용하며 특수한 능력과 기법 ... 해서는 보육교사라는 직업이 전문직인가에 대해 생각해볼 필요가 있다. 전문직이란 높은 수준의 학식을 요구하는 직업으로 일반인에게는 없는 특수한 지식과 기술을 갖고 장기적으로 실제적인 ... 의 요구를 고려한 교사교육활동을 다양하게 마련하고 전문단체를 조직하여 다양한 방법으로 교사의 평가가 이루어지도록 하는 것도 방안이 될 수 있다. 이 외에도 동료교사를 관찰하거나, 경력

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.18

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[간호관리학]승진 및 전보[승진(연공서열주의, 능력주의), 인사이동, 경력개발, 간호조직 내의 경력개발 프로그램, 직무수행평가(도표식 평정척도법, 서열법, 체크리스트, 중요 사건기록법, 목표관리법, 에세이평가법, 행태중심 평정척도법, 자기평정법, 동료평정법, 상급자 평정, 하급자 평정, 집단평정법), 직무수행평가상의 오류, 문제점, 주의사항]

주의, 실적주의로 구성원들에게 동기부여를 함으로써 의욕적인 근무가 가능· 국제적인 감각을 지닌 관리자, 전문직 종사자, 특수 기능보유자 등 필요한 인재를 종래의 연공서열형 임금체계 ... 도입을 위한 전략- 경력관리에 관한 교육을 실시함- 간호조직이 추구하는 비전과 목적이 무엇이며 이를 실현하기 위한 수단의 하나로서 전략을 수립하고 경력개발과 연계한다.- 간호업무 ... 의 중요성- 간호사의 사기 앙양- 능력발전 및 잠재력 발휘의 기회가 부여됨- 유능한 인재를 유치할 수 있음- 간호전문직 발전을 확립할 수 있음3) 승진의 기준- 우리나라는 혈연

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.05

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인적자원관리론2 국가공무원과 지방공무원의 제도상 공통점 및 차이점 공직분류체계에 대해 설명하시오0

은 공무원은 아니지만, 복무에 관하여는 국·공립학교의 교원에 관한 규정을 준용하며, 당연 퇴직사유도 교육공무원의 경우와 거의 같다. 경력직 공무원이란 실적과 자격에 의하여 임용되고 그 ... 과 특수경력직공무원으로 구분한다. 경력직공무원"이란 실적과 자격에 따라 임용되고 그 신분이 보장되며 평생 동안(근무기간을 정하여 임용하는 공무원의 경우에는 그 기간 동안을 말 ... 동공기관에 소속되어, 지방기관사무를 처리하는 공무원을 말한다. 지방자치단체의 공무원(지방자치단체가 경비를 부담하는 지방공무원을 말하며, 이하 "공무원"이라 한다)은 경력직공무원

방송통신대 | 10페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.04.30

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교원인사행정 ppt

교육공무원 임용 (2) 신분의 변경 ② 겸임 : 직위와 직무내용이 유사하고 담당 직무수행에 지장이 없다고 인정되는 경우 에 교육공무원과 일반직 공무원, 특정직 공무원, 대통령령 ... 거나 관련 기관의 긴밀한 협조를 요하는 특수 업무의 공동 수행 1년(1년 연장) 관련기관 4. 교육공무원의 연수를 위해 필요한 경우 연수기간 연수기관 5. 교육공무원 연수기관의 교수 ... 근무경력 - 담임교사 경력(중등) - 장학사, 교육연구사 경력 - 도서벽지 근무 경력 = 섬점수 - 한센병 환자 자녀학교 근무 - 교육감 지정 연구학교 - 교육지원우선지구학교

리포트 | 52페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.10

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청년실업 문제점과 해결방안 제시

적으로 수시채용으로 변경하고 있으며, 채용대상도 신규채용에서 경력직 위주의 채용으로 변하고 있다.- 기업에서 신입사원 채용 시 구직자의 출신학교, 외모 등과 같은 외형적인 부분이 채용 ... 에 적용한다는 것이다.(2) 기업 원인- 기업의 경력직 우선 채용경기침체시 대부분 기업들이 필요한 인력으로 양성하기 위해 시간과 비용이 소요되는 신규채용은 억제하고 즉시 활용 가능 ... 한 경력직 채용을 선호하는 인력정책을 펴기 때문에 청년실업이 증가할 수밖에 없는 상황이다. 청년층의 채용 비중이 경제위기 이전인 1990년대에 비해 크게 낮은 수준이다.(3) 개인

리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.04.08

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