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"리더십진단" 검색결과 561-580 / 6,893건

간호관리학 Follwership 이론과 사례 비교 발표

간호 관리학 Followership 이론01. 주요개념과 핵심내용 02. 장단점 03. 관련 구체적 사례 04. 사례에서 제시된 리더십이 조직과 구성원에 미치는 영향 ... 를 제시하여 적절한 대안을 마련할 수 있다 . * 자신의 Followership 역량을 스스로 진단하고 Followership 을 업그레이드 할 대안을 마련할 수 있다 . * 리더 ... 한 리더십을 추종할 수 있다 . 사악한 리더란 ? 그들의 파괴적인 행동이나 개인적인 성격장애로 인해 , 여러 사람들이나 가족 , 조직 , 심지어 그들이 이끄는 사회 전체에 심각

리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.28

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심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다. 산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중에서 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해 있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례를 접목하여 논리적으로 설명하시오.

적으로 관련되며 조직에 대한 진단과 조직 개발에도 밀접하게 관련되는 실용적인 학문으로 다양한 산업현장에 필요로 하는 우수한 인재를 양성하기 위해 인사 및 조직 분야와 상담 및 임상 ... 는 바로 근무하는 근로자들의 직무 만족과 작업에 대한 동기, 조직에 대한 몰입도, 상호 간의 의사소통과 리더십에 대해서 연구하게 됩니다. 인사심리가 개인 수준의 문제에 관련이 되어있 ... 하는 개인과 조직 내의 심리 과정과 인간 행동에 대해 과학적으로 연구하고 적용하는 학문으로 심리 과정은 스트레스부터 리더십 유형과 갈등, 의사소통, 소비자 의사결정을 말하는데 인간

리포트 | 5페이지 | 2,500원 (20%↓) 2000원 | 등록일 2024.03.28

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[A+] 간호관리학, 전범위 요약 정리본

간호관리와 리더십담당 과목제 출 일담당 교수학년/ 반학번이 름1주차 리더십의 이해- 리더십이란?House, 1971조직의 목표를 향한 구성원들의 효과적 행동을 위해 그들의 동기 ... 을 향하도록 집단행동에 영향력을 행사하는 과정Kotter, 1990바람직한 목표를 성취하기 위하여 다른 사람들을 동기부여하고 지휘하며 영향력을 행사하는 능력- 리더십은 조직의 목표 ... 이 있으며 무언가를 이룰만한 사람이라 스스로도 믿는 다는 것!)- 전통적인 리더의 개념: 하늘로부터 타고난 선천적인 것- 리더십 구성요소: 리더, 추종자(집단), 상황리더? 다른

리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.16

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ERP인사1급 요약정리본(벼락치기용)

- 과정자문법-대면회합: 조직문제를 진단하고 조직 구성원의 행동에 개입과 관여를 증대시키기위한 수단*조직변화의 단계레윈의 3단계변화-해빙단계:변화 필요성 인식-변화단계:새로운 상태 ... 조력자업무적/단기적전통적*리더십이론-변혁적리더십: 카리스마를 가지고 조직의 변화를 가져올수 있는 목표를 제시하고 성취-거래적리더십: 지도자와 부하간의 비용과 효과의 거래관계를 통한 ... 리더십-카리스마리더십: 현재상태만을 변화시키려는 것 뿐만 아니라 미래의 비전을 알아보고 현재를 변화하려는 리더십리더의 간섭없이도 자발적으로 조직에 헌신하도록 하는 리더십-코칭

시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12

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조직개발은 왜 필요하며 조직개발의 발달단계와 조직개발 과정을 설명하시오.

역학을 개선하는 실험을 시작했다. 이는 조직 내 커뮤니케이션과 협력을 강화하는 초기 조직개발 개입의 시작점이었다.③조사-피드백 모델: 이 시기에는 조직 문제를 진단하고 개선하기 위해 ... : 리더십, 동기부여, 조직문화와 같은 주제에 관한 연구가 조직개발에 통합되었다. 예로, 매슬로우의 욕구계층이론이나 맥그리거의 X-Y 이론이 조직개발 개입의 이론적 배경으로 활용 ... 되었다.②조직개발 기법의 다양화: 팀 빌딩, 프로세스 컨설팅, 조직 구조 재설계 등 다양한 개입 기법이 개발되었다. 특히, 블레이크와 무튼의 관리 그리드는 리더십 스타일을 개선하는 데

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.05

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사회복지행정론, 4주차-7주차의 학습 내용을 요약정리하고 그에 대한 본인의 생각을 작성하시오

, 전통적 조직, 동태적 조직2) 사회복지 조직의 구조, 구성요소3) 사회복지 조직의 일반원리와 조직체계5. 사회복지 조직의 지도력, 이론1) 리더십이란?2) 특성이론, 행동이론6 ... . 리더십 이론, 유형, 수준1) 상황적합이론, 리더십의 유형과 수준2) 리더십 개발 과정7. 슈퍼비전에 있어서 기획의 필요성, 원칙1) 슈퍼비전의 목적, 기능, 컨설팅 영역 ... , 조직체계에는 특정 업무나 문제점의 해결을 위해 결성되는 위원회, 운영위원회, 자문위원회 등의 이사회가 있다.5. 사회복지 조직의 지도력, 이론1) 리더십이란?한편, 리더십은 지도

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27

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좋은 전략과 나쁜 전략 발표자료

다 . ‘ 중핵 ’ 은 3 가지 요소로 구성된다 . 좋은 전략의 요소 1 _ 진단 좋은 전략의 요소 2 _ 추진방침 좋은 전략의 요소 3 _ 일관된 행동 9 2 부 내용 요약전략적 사고 ... 한 세계 최고의 CEO 25 인 가운데서 1 위를 차지한 인물이다 . 생생한 혁신 과정의 스토리이자 위기 관리의 사례 연구이며 , 컴퓨터 산업과 리더십 원칙에 대한 고찰로 IBM ... 의 리더십 팀을 재구축하고 직원들에게 새로운 목적 의식을 심어주기 위한 활동에 관한 이야기를 상세하게 들려준다 .14 Thank You{nameOfApplication=Show}

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.17

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A+개인, 가족, 집단 대상 사회복지실천의 특성과 실천기술을 비교하시오

입니다. 각 단체의 사회복지 접근법은 리더십 육성과 지원을 목적으로 합니다. 그러기 위해서는 팀 내 리더를 동기화하고 팀원의 참여와 기여를 촉진하기 위한 리더십을 개발하는 기술 ... 의 사회복지 실천은 개인 상담, 평가, 관찰, 개인과 함께 자원을 조달하는 등의 기술을 활용합니다. 문제의 원인과 진단을 실시하고 개인의 요구에 맞는 지원 계획을 세우는 것이 중요 ... 이 특징입니다. 집단을 위한 사회복지 관행은 집단 내 문제 패턴을 확인하고 집단 간 상호작용을 개선하며 리더십을 강화하는 등의 기술을 이용합니다. 적절한 집단 활동을 촉진하고, 서로

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.14

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A+보장]해결중심모델에 대해 설명하고

은 고객 문제를 진단하고 평가하고 분류하는 것이다. 고객 문제를 진단하고 고객 기능 수준과 자원을 평가하며 고객 문제를 체계적으로 분류하는 기본 상담 기술이다. 상담전문가는 정신의학 ... 진단분류체계나 심리치료이론에 따라 문제를 진단하고 분류해야 하며, 상담자는 이러한 진단과 분류방법을 정확하게 이해하고 이해함으로써 고객문제를 신속하고 정확하게 진단할 수 있 ... 어야 한다. 상담자의 기능과 자원을 진단하고 분류하는 것 외에도 1, 3회기 상담자의 기능과 자원을 평가하는 기술도 중요하다. 상담과정에서 상담자의 문제를 진단하고 분류하여 상담을 실시

리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2022.11.05

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간호지도자론 ) 임파워먼트에 대한 다음 내용을 구체적으로 기술하시오. 간호사 임파워먼트가 필요한 이유 3가지 이상 설명하시오. 간호사를 임파워링하는 구체적 방법을 3가지 이상 제시하고 각 방법이 효과적이라고 예상

사를 임파워링하는 구체적 방법을 3가지 이상 제시하고 각 방법이 효과적이라고 예상하는 이유를 함께 설명하시오.2. 감성지능의 5가지 요소별로 1~10점 척도를 이용해 자신을 진단 ... 이 효과적이라고 예상하는 이유를 함께 설명하시오.2. 감성지능의 5가지 요소별로 1~10점 척도를 이용해 자신을 진단해보고, 각 요소별로 자신의 점수와 관련된 자신의 특성을 3가지 이상 ... 별로 1~10점 척도를 이용해 자신을 진단해보고, 각 요소별로 자신의 점수와 관련된 자신의 특성을 3가지 이상 기술하시오. (A4 약 2페이지 분량, 15점)1) 자기 인식2) 동기

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.01.12 | 수정일 2024.04.19

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A [인적자원관리][과제]우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

개발위원회에 연간성과평가의견서를 보내어 핵심인재가 육성을 지속하는 것이 타당한지 판별하기도 한다.CJ는 차세대 경영자로 성장하기 위한 프로그램, 미래를 대비하는 시니어 매니저 리더십 ... 챌린지, 매니저 체험기 등을 직급으로 나누어 체험하는 프로그램을 운영하고 있다.매니저 체험 프로그램의 경우 리더십 개발 시스템에 기초적인 요소로 자리 잡고 있다.CJ에서는 하위 ... 을 측정한다. 이후 다른 조직원과의 평가도 진행한다. 이러한 진단이 마치면 자기주도학습을 하고 CJ는 이런 학습을 지원하는 목적으로 아웃소싱 교육 프로그램, 전문서적 지원, 전문가 매칭 등을 운영한다.

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.26

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지역사회복지실천에서 사회복지사의 역할과 실천기술 5가지 중 2가지 항목을 요약 설명하시오.

을 위해 다양한 실천기술을 활용하여 지역사회의 복지를 증진시키는데 주력하고 있습니다. 이러한 실천기술은 다양한 방면으로 나눌 수 있지만, 대표적으로는 문제해결 능력, 리더십, 봉사정신 ... , 커뮤니케이션, 협력 등이 있습니다. 이 중에서도 가장 중요한 것은 문제해결 능력입니다. 사회복지사는 다양한 문제 상황에서 정확한 진단과 문제해결 능력을 바탕으로 신속하고 효율 ... 적인 대처를 할 수 있어야 합니다. 또한, 리더십과 봉사정신 또한 중요한 요소입니다. 사회복지사는 지역사회에서 중요한 역할을 수행하며, 이를 위해 리더십과 봉사정신을 바탕으로 지역

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.04

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미중 무역전쟁의 발생과 한국의 현명한 선택

이언 브레머는 이를 세계가 ‘G-제로 시대’로 가고 있다고 진단하였다.한편 미국이 냉전 종식 후 글로벌 리더십을 양도하고 있고, 또 한편으로 중국이 가까운 장래에 미국을 추월하지 ... 하는 중국Ⅵ. 미중 갈등과 리더십 부재의 국제 질서Ⅶ. G-제로 시대의 미중 관계와 한반도Ⅷ. 시진핑의 중국, 어디로 달려가는가?Ⅸ. 한국이 ‘선택’을 해야 하는 이유Ⅹ. 맺음말Ⅰ ... 가 중국음과 같이 잡았다. ‘짧게 끝난 美 제국.’ 당시로서는 그 진폭을 가늠할 수 없었던 미국 발 금융 위기가 미국의 국제 위상 변화에 가져올 심각성을 꿰뚫어본 역사학자의 진단이

리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.24

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동국대학교 간호학과_국제전문직론_기말고사_요약정리

, 간호문제 제시, 연구수행참여- 지도자: 임상적 리더십을 발휘하여 변화 촉진자, 역할모델, 옹호자- 자문가: 자문을 하고, 자문을 의뢰 - 협동자: 상호협력하에 실무를 수행, 간호 ... 간호 제공, 교육- 감염관리: 병원 내 감염 예방, 관리, 조사, 역학조사, 교육, 평가- 노인: 노인 건강상태 평가, 질병회복, 예방, 재활치료, 치료프로그램- 마취: 간호진단

시험자료 | 6페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.09.23

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간호관리학 기출문제 정리

. 윤리적인 딜레마에 빠졌을 때 가장 중요한 문제가 무엇인지 우선순위에 따라 간호과정을 적용하여 해결하고자 한다면 어떤 단계에 해당되는가?① 사정단계② 진단단계③ 계획단계④ 수행단계 ... -실있게 적용한다.23. 병동의 분위기 및 상황을 분석하고, 관리자의 리더십 특성을 파악하여 병동에 적합하게 배치하는 리더십 이론은?① 특성이론② 행동이론③ 상황이론④ 슈퍼 리더십 ... 이론⑤ 변혁적 리더십 이론24. Hersey와 Blanchard의 상황적 리더십이론에 따르면 성숙도가 가장 높은 집단에 적합한 간호관리자의 리더십 유형은?① 위임형 리더십② 참여

시험자료 | 12페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.04.14 | 수정일 2024.06.18

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[간호학과] 2020년 2학기 간호지도자론 중간시험과제물 공통(허시와 블랜차드의 상황모형 등)

진단1) 허시와 블랜차드의 상황모형허시와 블랜차드는 특정 과제를 수행하는 부하의 준비성 수준에 따라서 리더의 과제행동과 관계행동의 네 가지 가능한 조합(리더십 유형)의 효과 ... 를 허시와 블랜차드의 상황모형, 아지리스의 성숙미성숙이론에 근거하여 진단하고 적절한 지도자 행동 스타일 비교하여 서술하였다.II. 본 론1. 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거한 조직

방송통신대 | 9페이지 | 10,200원 | 등록일 2020.09.12

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(간호관리실습) 문제해결보고서

한 돕는다. ② 셀프리더십을 통해 자신의 능력을 증진시켜 스스로를 책임지고 행동할 수 있도록 리더십 교육을 한다. 법적 ·윤리적 간호보고서 임상현장에서 발생되는 윤리적 사례를 관찰 ... 을 사정하여 진단하고 간호중재를 규명하여 수행하고, 이를 평가하는 간호과정의 적용에 대한 것 ? 전문직 수행표준: 전문직으로서 간호사 자신의 교육적 배경과 위치에 적절한 전문직 ... -간위해 필요한 간호계획을 세운다) -간호진단에 근거하여 간호목표를 설정한다. -간호목표를 측정가능하게 설정한다. -간호목표를 성취가능하게 설정한다. -간호목표에 목표달성기간을 포함

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.05.11

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평생교육경영의 과정을 설명하고 각 과정 중 가장 중요하다고 생각하는 과정 요소 하나를 선정한 후 왜 그 과정이 가장 중요한지 그 이유를 설명하시오.

-조직-의사소통-영향조정및평가), Campbell(1958. 의사결정-프로그래밍-자극-조정및평가), Courtenay(1990. 철학과사명-목적과목표-기획-조직과구조-리더십-인사 ... 된다. 리더십의 영역이라 볼 수 있는데 인사와 예산, 마케팅과 홍보 등이 핵심 내용들일 것이다.사실, 과업의 성패는 인적 요인 즉, 적재적소에 얼마나 유능하고 열정적인 인적 자원을 투입 ... 적으로 분배할 것인가는 경영의 핵심이자 조직의 성패를 가르는 기준이며 리더십의 핵심 수단이라고 생각한다.인재의 선발과 교육 훈련이 병행되어야 하며 담당자가 일하기 좋은 근무조건 가운데

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.12

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인적자원관리_전략적 인적자원관리의 좋은 사례

창조원을 통해 코칭 스쿨을 별도로 운영하고 있다. 리더십 프로그램에는 중간관리자의 리더십 진단, 피드백 등을 운영하면서 개인뿐만 아니라 부서별 진단을 통해 전방위적인 피드백을 진행 ... 관리자의 리더십이 과거에는 팀원들을 관리하고 이끌고 나가는 방식에 중점을 두었다면 변화된 방향은 구성원들을 공감하고 리더십 형태를 플레잉 코치형으로 구성원을 관리하기보다는 직접 ... 실무도 하면서 구성원을 지원하는 형태로 변화되는 리더를 육성하는 방향으로 전환했다. 이런 변화를 위해서는 기존의 조직문화 분위기를 쇄신하고 중간관리자의 리더십을 개선하기 위해 인재

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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A+ 상담이론 (행동주의, 인간중심 상담) 논문 요약 및 본인 소감 (담당 교수님께서 칭찬을 아끼지 않으셨던 과제)

논문1논문2제 목행동주의 이론을 통한 집단따돌림 극복사례연구다문화학생의 자아정체감 및 셀프 리더십,가족응집력 향상을 위한 인간중심집단상담 프로그램 개발과 적용 효과저 자이미선 ... ). "다문화학생의자아정체감 및 셀프 리더십, 가족응집력향상을 위한 인간중심 집단상담 프로그램개발과 적용 효과."학습자중심교과교육연구 16.1 (2016):1002-1020.[상담이론 및 ... . 연구의 필요성 및 목적2. 연구방법3. 결론 및 논의Ⅱ. “다문화학생의 자아정체감 및 셀프 리더십, 가족응집력 향상을?????위한 인간중심 집단상담 프로그램 개발과 적용 효과”1

리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.19

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