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"조직행동론 리더십" 검색결과 541-560 / 33,576건

  • [조직행동] 성공 경영을 위한 에니어그램 리더십
    를 이해하고 자신에게 맞는 효과적인 리더십 능력을 향상시킨다.리더십 훈련자신의 성격유형에 맞는 업무를 선택하게 함으로써 기업의 생산성 증대에 기여한다.인사관리조직원들의 성격유형 ... 스타일일하는 스타일조직 스타일학습 스타일뛰어난 언변가, 합당한 추론과 굳은 신념에 의존하기 보다는 예감이나 느낌에 의존심부름꾼 리더십, 권한을 위임하고 사람들을 참여시키고 격려 ... 는 일식 탐 구 형스 타 일의사결정 스타일리더십 스타일일하는 스타일조직 스타일학습 스타일‘Decision Trees’가 대표적 접근법을 보여주는 좋은 예프로젝트의 방향을 유지
    리포트 | 68페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.07.21
  • [조직행동론] 리더십 이론과 그 사례
    - 목 차 -{Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 3요소1) 리더2) 부하3) 상황2. 리더십 이론1) 특성이론2) 행동이론(1) 1차원적 관점(가) 민주적·독재적·자유방임적 리더십 ... 를 달성하기 위해 커뮤니케이션을 통하여 이루어지는 사람 상호간의 영향력인 것이다. 즉, 리더십은 항상 특정 상황에서 부하(영향을 받는 사람)의 행동에 영향을 미치려는 리더(영향을 주 ... 는 사람)의 노력을 내포한다는 것을 의미한다.이러한 리더십은 현대조직에서 매우 중요한 역할을 담당하고 있다. 사회 시스템에서 리더십은 투입요소를 산출요소로 바꿔주는 변환과정에 속한다
    리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.05.12
  • [조직행동] 21세기 리더십- 분야별로 적합한 리더십
    4. 분야별 리더십과 인터뷰(1) 정치 분야 - 국회의원 임종석(2) 기업 분야 - 내일신문 최명희 발행인(3) NGO 분야 - 함께 하는 시민행동 최인욱 팀장5. 리더십 프로그램 ... 의 조직패러다임 : 미래경영개발연구원, Lee G. Bolman & Terrence E. Deal 저. 1996우리는 위의 사례에서 조직을 이끌어가는 리더와 리더십의 역할이 얼마나 중요 ... 가 후손이 최고경영자가 될 경우에 위의 다섯 번째가 전제가 되어 전문경영인과 같이 협동해 나가는 파트너십을 발휘하여야 할 것이다.리더십조직이 처한 여건이 어려울수록 더욱 진가
    리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.01.11
  • [조직행동] 서두칠 사장의 리더쉽 분석
    - “마지 이러한 잘못된 모습과 행동이 기업 조직 속에서 불화와 불신의 불씨가 되어 결국 일을 그르치게 합니다. 기업이란 말은 사람이 모여서 일하는 곳이란 뜻입니다. 사람의 활용과 일 ... ’의 의식에 바탕을 둔 리더쉽이다. 군림하는 경영이 아니라 함께 뛰는 경영이라는 것이다. ‘경영자의 모습이 조직 구성원 안에 담겨 있다면 그것이야말로 리더쉽이 올바르게 구현된 것이라 할 ... : 권위형 리더쉽---주어진 과업의 성취에 역점을 둠두번쨰 : 민주형 리더쉽---부하의 만족에 역점을 둠세번쨰 : 방임형 리더쉽---부하들에게 자유행동을 극단적으로 허용2. 미
    리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.04.02
  • [조직행동론] 리더십 유형과 종업원의 만족도 관계
    에 모두 최대의 관심을 가지고 있는 최 고의 리더십 유형으로 구성원들과 조직체의 공동목표와 상호의존관계를 강조하고 상호신뢰적인 행동유형이다.매니지리얼 그리드 이론은 조직체에서 관리자 ... 한 리 더십에 대한 연구가 어떤 방향에서 발전되어 왔는가를 알기 위해서는 리더십의 정의부터 살펴볼 필요가 있다. 베니스(W. Bennis)는 "리더십이란 조직으로 하여금 자기의 비젼 ... 는 기술이라는 것이다. 케츠와 칸(D. Katz and R. L. Kahn)은 리더십조직의 일상적인 지 시에 기계적으로 순응하도록 집단의 활동에 영향력을 주는 과정으로 보았다. 트리
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.01.13
  • [조직행동론] 한국사회의 리더쉽과 발전방향
    조직의 글로벌 경쟁력을 지속하기 위해 요구되는 리더의 핵심적 역할이 무엇인지를 탐색하고자 한다.본론1.리더쉽이란?'리더십'이라는 용어는 사람마다 사용하는 의미에서 상당한 차이 ... 에 관여한 사람의 수만큼 많다는 결론을 내렸다. 리더십은 개인적 특성, 행동, 타인에 대한 영향력, 상호작용 형태, 역할관계, 한 관리직책의 점유 및 영향력의 합법성에 관한 타인 ... 들의 지각 등에 의하여 정의되어 왔다. 몇 개의 대표적 정의들을 간추리면 다음과 같다.① 리더십이란 "집단의 활동을 공동의 목표로 지향케 하는 한 개인의 행동" 이다.② 리더십이란
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.12.02
  • [경영학원론 조직행동]경영지휘,의사소통,동기부여, 리더십
    조직구성원이나 조직의 행위에 영향력을 행사하는 과정리더십조직구성원이나 리더를 EK르는 부하가 있어야 한다. 리더가 조직구성원보다 많은 권력을 갖고 있어야 한다. 부하의 행동 ... 적/ 민주적(과업과 인간)3) 리더십의 상황이론 : 상황의 요구에 적합한 리더의 행동을 나타내어야 한다피둘러) 리더-조직구성원의 관계, 과업구조 (조직구성원이 무엇을 해야하 ... 경영학원론 기말고사경영지휘-의사소통. -동기부여, -리더십1)의사소통경영자와 조직구성원, 조직조직구성간, 조직조직의 원활한 의사소통은 기업목표를 효율적으로 달성을 하기
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.08
  • [경영경제]변혁적․ 거래적 리더십이 호텔 종사원의 직무 만족. 조직 시민 행동에 미치는 영향
    행동과 직무 만족에는 어떠한 영향이 있는가를 분석하고자 한다.Ⅱ. 이론적 배경0. 1. 변혁적. 거래적 리더쉽 개념변혁적 리더십 분야가 조직 리더십 분야에서 주목을 받게 된 배경 ... 변혁적? 거래적 리더십이 호텔 종사원의 직무 만족. 조직 시민 행동에 미치는 영향-호텔 기업을 중심으로Effects of Transactional and ... 연구의 세부 연구 목적은 다음과 같다.첫째, 변혁적 리더십과 거래적 리더십조직 시민 행동과 직무 만족에 어떠한 영향을 미치는 가를 분석하고자 하며,둘째, 호텔 경영 형태, 상사
    리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.07.24
  • [조직행동론] 영화속 리더쉽이야기-Remember The Titan
    함으로서 하나의 팀을 만들기 위한 지시적 행위가 뚜렷히 나타나있으며 더욱이 이러한 지시형태의 리더십은 스포츠라는 규칙과 승패는 성과를 중요시하는 특별한 조직으로서 그 효과가 상당한 것 ... 하기위한 노력이 필요한지에 대한 참여와 지원의 형태로 조직원들에 대한 리더십이 발휘된 것으로 판단됨. HOUSE의 경로-목표이론에 대해 허만분을 분석해보면 다음과 같다. 전체적인 ... 시킨다든가 마지막경기에서 샷건작전에 지역방어전술이나 작전을 읽히는 순간 변칙으로 맞서는 것 등이 그것이다. 그때그때 코치의 통제시스템이 가동되는 것이다.리더십 이론을 보자면, 우선
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.15
  • [조직행동론과 CEO] (주) 놀부 의 경영분석과 리더십
    목차(目次)【조직문화연구 - (주)놀부】☞ 들어가며 ····························································· 2Ⅰ. 서론 ... 부회장을 맡고 있다.1 새로운 발상과 일탈행동1989년 놀부보쌈 난곡 본부점을 열 때의 일이다. 유명 은행조차 입지가 안 좋아 옮겨버린 자리에 개점 당일 예상 매출의 곱절에 해당 ... 과 자아 크게는 자신과 조직간의 인간관계를 통해 지식을 창출하고 공유하는 과정을 이르며, 자신과 조직의 유효성을 높이는 활동이라 할 수 있다.지식경영의 프로세스는 다음과 같다.ㄱ
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.01.08
  • [조직행동론] 리더십-젝웰치사례를 중심으로
    , 왕들로서 민족의 상징 노릇을 했다.원시시대뿐만 아니라, 모든 조직생활에서는 리더가 필요하다. 리더가 조직을 효율적으로 관리하는데 필수조건이 리더십이라고 할 수 있는데, 그렇 ... 의 행동”이다(Hempbill & Coons, 1957, p.7).② 리더십이란 “기대와 상호작용 속에서 구조(structure)를 주도하고 유지하는 것”이다(Stogdill ... , 1974, p.411).③ 리더십이란 “O의 행위가 P의 행동을 변화시키고, P는 그러한 영향력 행사를 합법적인 것으로, 그리고 그 변화를 P자신의 목표와 일치하는 것으로 보는 한 영향
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.05
  • [조직행동론] CEO의 리더쉽비교-이건희회장과 잭웰치회장
    CEO의 리더쉽한국의 이건희(삼성그룹회장) 미국의 잭 웰치(GE전 CEO)3조 19990504 최용선 20011980 황경락 20000315 진영신 20000435 문신복 ... 20000365 김규봉- 목 차 -CEO의 연혁 CEO의 경영전략 - 이건희 CEO의 경영전략 – 잭 웰치 CEO의 경영개혁 비교 리더쉽 – 이건희 리더쉽 – 잭웰치 두 CEO의 비교 ... 을 찌르는 '직관'의 카리스마이 건 희관리자가 되지 말고 리더가 되라벽없는 조직만들기스피드, 단순성, 자신감관리법스트레칭 전략6-시그마(Six-Sigma)경영기법CEO의 경영전략 – 잭
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.11.29
  • [조직행동론] 변혁적 리더쉽의 성과변수와 매개변수의 관계
    관리학회. 인사관리연구 제24호 2권(2001.3)에 게재된 논문2.3 변혁적 리더십조직시민행동간의 자긍심 및 조직몰입의 매개효과이문선 : 한양대학교 경영학부 교수강영순 : 제주 ... )에 게재된 논문3. 히딩크 리더십의 교훈강한수. 삼성경제 연구소. Issue Paper. 2002. 6.10조직 행동 Term Paper변혁적 리더십의 성과변수와 매개변수의 관계 ... 는치고 있다. 그리고 자긍심은 다시 조직몰입에, 조직몰입은 조직시민행동에 정(+)의 영향을 미치고 있다. 다시 말해 변혁적 리더십은 자긍심의 결정변수이며, 자긍심은 조직몰입의 결정
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.11
  • [조직행동론] 21C를 위한 리더쉽과 정치·경제
    조직행동론21C를 위한 리더쉽과 정치·경제사회 바람직한 지도자상과 목:학 과:학 번:이 름:제 출 일:담담교수:목 차Ⅰ.서 론Ⅱ.리 더 쉽 의 기 본 개 념1.이 론 적 배 경2 ... 한 시대 상황에 부합한 지방자치단체장들의 리더십은 그 어느 때보다 필요하다고 판단된다.2. 리더십의 일반개념리더십이란 단어는 일상생활에서 많이 사용되고 있고, 특히 조직체에서 자주 ... 쓰이고 있는 매우 평범한 용어이다. 그러나 리더십이 정확하게 무엇을 의미하는지는 사용자에 따라서 많은 차이를 보인다. 일반 사회에서 그리고 조직체에서 보편적으로 사용되는 리더십
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.24
  • [조직행동론] CEO 안철수의 리더십의 문제점과 해결방안
    「안철수 연구소의 조직구조 개편에 따른」CEO안철수의 리더십의 문제점과 해결방안「안철수 연구소의 조직구조 개편에 따른」CEO안철수의 Leadership의 문제점과 해결방안목 차Ⅰ ... ························································ 5Ⅱ-4. 안철수 연구소의 조직개편 ... 다. 이 경구는 시시각각 급변하는 새로운 환경의 연속선상에서 미래시점에 걸맞는 새로운 조직, 새로운 리더, 재능의 불균형 등에 대한 해답을 찾기 위한 질문이자 실마리이기도 하다. 그
    리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.01.08
  • [조직행동이론] 영화 속에 나타난 리더쉽- 크림슨 타이드를 중심으로
    사례분석1. 영화에 대한 개괄 설명2. 영화 속 모습의 개념 설정3. 리더와 리더십4. 영화 속 램지 함장 (Captain Frank Ramsey: 진 핵크만 분) 의 모습5 ... 을 할 수 있겠는가?2. 사회에는 다양한 조직문화가 존재하며 그 조직을 이끌어 나가는데에 있어서 각기 다른 방식이 요구된다. 특히 아직도 수직적인 권력구조적인 행태가 남아있는 우리나라 ... 군대조직에 있어서 일반적인 사회에서 지향하고 있는 수평적인 권력조직형태가 과연 군조직에 효율성을 더해주는지 생각해보자.■ 토의문제 해설영화에 대한 개괄‘세계를 움직이는 3명
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.04.28
  • [조직행동론] 리더십관련고민거리-사례연구를 중심으로
    ??? 컨설팅(팀기여도)100%90%80%70%60%50%40%30%20%10%0%???%%%@@@###+++조직행동론낱???의 모임일지11/19(화)발표주제 정하기 위한 회의를 하다.목 ... 작업을 맡음낱???의 분담상황팀장의 서...요즘의 대학교 강의라는 것이 팀별 또는 개인별 발표를 빼놓고서는 말 할 수 없는 것 같다. ‘조직행동론’이라는 과목을 수강하면서 나 ... 는 또리고 리더십이란, 리더가 일정한 상황에서 다른 구성원들로 하여금 조직이나 집단의 공동목표를 달성하는데 필요한 행위를 하도록 영향을 미치는 과정 또는 그러한 능력을 말한다.리더
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.06.12
  • [조직행동] 한 미 리더쉽에 대한 유형연구와 분석
    , 고찰한다.II . 비교를 위한 “리더쉽” 이론의 선택알려진 “리더쉽” 이론의 숫자가 워낙 많고 다양하며, “리더쉽”에 대한 실증적 연구의 양 또한 조직행동 분야에서 가장 많기 때문 ... ‘한-미 경영자들의 리더쉽 유형 비교연구’ 에 대한 보고서 요약I . 머리말조직 경영의 핵심이 되는 여러 변수나 이론들에 대하여 조직발생 및 성장의 토양이 근본적으로 상이한 국가 ... 변수에 대한 이해를 도와준다. (Adler, Dokto & Redding, 1986) 셋째로는, 비교결과에 따라 효율적 조직경영에 대한 장애요인을 발견하거나, 보다 나은 경영기법
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.26
  • [조직행동론] (리더쉽)중국의 삼국지에 등장하는 유비, 조조, 손권과 우리 나라의 후삼국시대인 왕건, 궁예, 견훤의 리더의 이미지에 관한 비교연구
    으로 의심이 많고 속이 검어서, 항상 권모술수를 부렸다. 제갈량의 정치적 이상은 조조의 것과는 크게 달랐다. 때문에 자연히 행동을 같이 하는 것은 어려웠다.손권도 걸출한 인물이 ... 난폭한 행동을 자행하는 궁예가 민심을 잃자 홍유·배현경 등에 의해 왕으로 추대되어 즉위, 국호를‘고려’라 하고 연호를 천수라 정하였다. 이듬해 수도를 송악으로 옮기고 융화정책 ... 를 발휘했다.왕건의 리더십은 한마디로 '위대한 2인자들'의 리더십이다. 비슷한 사례를 찾는다면 공산혁명에는 성공했으나 문화대혁명으로 중국의 역사시계를 거꾸로 돌려놓았던 모택동과 모
    리포트 | 9페이지 | 10,000원 | 등록일 2003.12.20 | 수정일 2023.10.29
  • 리더십조직론(핵심강의 정리)
    4-1리더십조직론 핵심강의 정리1. 리더십행동이론의 개념을 설명하시오"리더는 태어나는 것이다"라는 가정 하에 성공적 리더들의 특성을 찾아 내려는 특성이론은 인적특성 ... 이론이 등장하게 되었다.2. 행동이론의 특징을 설명하시오가. 행동이론은 리더십의 효과를 좌우하는 것은 리더 개인의 특성이 아니라 조직원에게 보여주는 리더의 행동이다. 즉, 조직 ... 을 설명하시오구성원과의 과업환경을 구조화하는 리더십행동으로 직무나 구성원의 활동을 조직화하고, 성과를 구체적으로 정확하게 평가하는 과업지향적인 리더십6. 오하이오대학교의 배려행동
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.02 | 수정일 2021.11.27
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2025년 10월 06일 월요일
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