"이기적 시간관리"의 검색결과 입니다.

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이기적 시간관리 독후감 - 이기적 시간관리 관련 독후감 1건 제공

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"이기적 시간관리" 검색결과 541-560 / 24,666건

어떻게 원하는 것을 얻는가를 읽고 - 독후감,줄거리,요약,감상문,느낀점,서평

을 이기는 것이 협상의 목적이 아니였습니다 . 1. 나의 목적 은 무엇인가 ? 2. 상대방은 누구인가 ? = 상대방에 대한 정보 3. 설득에 필요한 것은 무엇인가 ? = 도구 , 전략 ... 은 내용을 요약하기 = 되묻기 / 최종확인 원래 이런 경우 고객이 직접 가서 환불을 요청해야 하나요 ? 음식에 머리카락이 나왔는데 , 사과가 없었습니다 . 감사합니다 . 처리 되면 관리 ... 자 통해 피드백 주세요 . 00,00 와 같은 경영자로 성장하겠습니다 . 무서운 면접관 = ‘ 입사 후 선배 / 리더 ’ 상대방 대답 시간에 ‘ 나라면 어떻게 평가할것인가

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.05

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위풍 - 석서&벌단 감상문

해가는 위정자들의 모습을 풍자한 것으로 보여진다. 이 때문에 농민들은 이러한 삶을 더는 못 이겨 이들(부패한 관리)들이 없는 행복의 나라로 가고 싶다는 이상향을 내비친다.에 등장 ... 의 시(詩)들은 다시 풍(風)·아(雅)·송(頌)라는 세 부분으로 나뉘어지는데 이번 시간에는 그 중에서도 일종의 중국의 민간가요라고 할 수 있는 풍(風)에 대해 알아보는 시간이 ... 라 내용 또한 매우 우수한 동시에 현실주의적 특징을 잘 나타내었다는 평을 받았다. 그 중 에서도 이번 시간에 배우게 된 내용은 국풍(國風)중에서도 위풍(魏風)편에 속하는 와 이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.28

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허영만의 부자사전 도서 핵심요약

에서 이기고 성공에 이르는 길은 예외 없다ㆍ 주변의 단 한 명이라도 자신의 팬을 만드는 것이다ㆍ 열성 팬과 함께 일한다는 것은 즐겁다ㆍ 서로 어떤 도움을 줄 것인지 먼저 고민 ... 다섯 가지ㆍ 끼 깡 끈 꼴 꿈ㆍ 끼- 성실한 끼가 없는 사람에게는 기회가 오지 않는다- 끼는 오랜 시간 단련해야만 생긴다- 부자들은 일확천금을 바라지 않는다- 그렇게 해서 만진 돈 ... 장군이 있을 수 없다- 부자들은 언제라도 도움을 받을 수 있는 인적 네트워크를 가지고 있다- 인맥관리는 부자의 필수요건이다

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.17

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A+ 정신간호학, 노트북 영화 줄거리, 간호과정(만성혼돈), 느낀점 (Chat GPT 사용X)

, 감정적 폭발, sundown syndrome이 나타날 수 있다. )③ 일상생활 수행능력을 사정한다.(일상생활 수행능력 평가는 치매 환자 관리에 기본적인 정보이다.)치료적 계획① 의사 ... 이 되고 밤 시간대의 초조함을 감소시켜준다.)④ 지남력을 갖게 해주는 도구를 사용한다.(방의 문에 이름표, 큰 시계, 큰 달력 등은 지남력에 도움을 준다.)⑤ 대화 시 간단명료 ... 을 담은 영화이다. 그들의 아름다운 사랑 이야기에서 나는 크게 3가지가 인상 깊었다.첫째, 그들은 수많은 제약을 이겨내고 10대의 첫사랑을 이어나간 것이다. 10대의 첫사랑은 많

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.10 | 수정일 2024.12.17

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관찰일지 만 5 세 5명 일상생활 놀이활동 중심 및 발달평가 풍부한 내용

을 통해 자기관리 능력이 성숙해졌고, 주변 친구들에게도 준비물을 확인해주며 배려심을 보인다. 또한 규칙적인 생활 습관을 잘 이해하고 실천하려는 의지가 뚜렷하다.놀이활동미술활동 시간 ... 말한다. 정돈된 공간에서 안정감을 느끼며 주변 친구들에게도 정리하는 방법을 알려준다. 자기 주도적으로 환경을 관리하는 능력이 향상되었고, 질서 의식과 책임감이 뚜렷하게 발달 ... 빨리 맞출 수 있어요”라고 말하며 소통 능력과 문제 해결력이 향상된다. 공간 인지력과 집중력도 함께 발달한다.일상생활간식 시간에 OO는 스스로 식탁을 닦고 빈 그릇을 정리

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.24

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간호학과 전문직과 리더십 기말고사 대비 문제 A+자료

째, 시간을 관리하는 것이 아닌 시간을 활용할 것이다.시간 내에 주어진 업무를 다했다는 것은 관리를 잘했다는 것인데 이것은 좋은 리더십이 아니다. 일에 대한 on/off를 잘 활용 ... 1. 셀프 리더십 작성하기(자기 자신꺼 작성하시면 됩니다)? 활동관리: 실행 후 점검 및 성찰을 통해 향후 실행을 계속해야겠다.? 지속학습: 교과서는 많이 보는 편이지만 요즘 ... 에도 불구하고 하위직에서의 역량을 고수하는 경향은 좋지 않다.3. UN-Leadership은 왜 실현되어야 하는가?‘관리’는 대량판매시장이 새롭게 떠오르던 백 년 전, 극소수만이 충분

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.02.01

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A+과제 정신간호학 스트레스관리

정신간호학스트레스관리보고서학교제출일학과간호학과학번교과명정신간호학이름목 차Ⅰ. 스트레스 이해Ⅱ. 나의 스트레스Ⅲ. 결론Ⅳ. 출처Ⅰ. 스트레스 이해원래 스트레스는 물리학에서 사용 ... 함의 감소 등? 사회적 환경: 조직의 환경(규칙, 규정, 형식적 절차, 마감시간 등), 사회적 관계(타인의 무례함, 명령, 공격적 태도, 괴롭힘)? 개인적 사건: 중요한 사건(생노병 ... 적이고 스트레스가 지나가면 사라지게 되지만 스트레스 요인이 너무 과도하거나 오래 지속되는 경우나 개인이 스트레스 상황을 이겨낼 힘이 약화되어 있는 경우 각종 정신질환으로 발전할 수

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.19

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본인이 인적자원개발(HRD) 담당자라면 기업 내의 세대 간 갈등(인식 및 가치관 차이 등)을 해결하기 위해 어떠한 인력자원 개발 교육훈련 전략을 사용할지에 대해서 토론해보시오.

토론직장이라는 조직 자체가 여러 연령대의 사람이 모인 조직이기에 세대간 갈등이 있을 수 밖에 없다고 생각한다. 특히 요즘 MZ세대는 자기 주관이 뚜렷하고 이기주의 성향도 유독 강하기 ... 때문에 다른 세대와 소통하기 힘들다는 생각이 들었고, 조직문화를 관리하는 HRD 담당자 입장에서는 건전한 조직문화 창달 및 조직발전을 위해서라도 조직 내 존재하는 세대간 갈등 ... 이 들었다. 조직구성원들은 각자의 고유 업무가 있기 때문에 따로 소통하고 싶어도 소통할 시간이 없기 때문에 소통이 단절되고 나아가 세대간 갈등을 강화할 수도 있다는 생각이 들었다. 이

리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2024.01.22

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마흔에 읽는 쇼펜하우어 A+독후감 행복한 삶을 위한 조언

를 바라보는 자신의 관점을 바꾸려고 노력하면서 해결 방법을 찾는다.’3) 타인과의 거리두기를 통해 평안을 누려라.쇼펜하우어는 인간은 본질적으로 이기적이기 때문에 서로에게 상처를 주 ... 에 대한 기대를 줄이고 독립적인 삶을 추구하라.젊을 때는 친구가 많아야 행복하고 인맥 관리를 잘 해야 성공하는 삶이라고 여기곤 한다. 그러나 마흔 이후에는 타인보다 본인과 친하게 지내 ... 야 한다. TV 프로그램에서 오은영 박사는 진정한 친구는 한두 명이면 족하다고 말했다.셋째, 지적 성장과 성찰의 시간을 가져라.쇼펜하우어는 독서를 통해 타인의 경험을 간접 체험

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.14

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부부싸움은 무엇이라고 생각합니까 아마도 부부싸움은 부부 간의 의사소통의 측면에서 혹은 갈등해결 측면에서 설명될 수 있을 것입니다.

가족관계론부부싸움에 관한 보고서부부싸움은 무엇이라고 생각합니까? 아마도 부부싸움은 부부 간의 의사소통의 측면에서 혹은 갈등해결 측면에서 설명될 수 있을 것입니다. 수업시간에 배웠 ... 하는지, 대인관계에서 발생하는지에 따라 분류된다. 넷째, 첨예하고 만성적인 갈등, 해결되지 않아 누적되어 발생하는 만성적인 악화 등으로 인해 비교적 짧은 시간에 갈등이 사라지는지 여부 ... 성이 낮은 경우로 나눌 수 있다.본론에서는 건강한 부부관계로 나아가는데 있어, 부부 간의 의사소통 및 갈등 관리방안을 살펴보고, 이에 대한 보고서를 작성한다.본론부부싸움 및 갈등의 원인

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.11

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사람을 꿈꾸게 만드는 경영자를 읽고- 독후감,줄거리,요약,감상문,느낀점,서평

, and the key to our success, is our people. 호텔업계에서 제공되는 서비스 기준 확립 - 최초로 욕실 용품 / 목욕가운 무료로 제공 - 24 시간 ... ( 현장직원 - 손님을 기쁘게 한다 / 매니저 - 직원을 기쁘게 한다 ) 황금률을 통한 조직 구성원간의 신뢰 스스로를 보호하고 , 자신만 위하던 이기심 - 회사에 대한 염려와 애정 ... 에게 행하라 WHAT 핵심컨셉 WHY 효용 / 가치 HOW 어떻게 하는 것인가 ?■ 사람을 꿈꾸게 만드는 경영자 의사소통은 양방향 도로와 같다 총지배인과 관리감독관계에 있지 않은 직원

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.05

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사회복지사로써 자기성찰이 왜 중요한지 작성하고, 아래에 제시한 질문에 답을 작성하시오.

의 단점 3가지는 무엇인가?제가 생각하기에 제 단점은 우유부단함, 시간 관리의 어려움, 그리고 대인관계에서 소극적인 태도입니다. 때로는 어떤 일을 결정하는 것이 어려워 우유부단한 태도 ... 를 보일 때도 있습니다. 또한 제 시간 관리 능력이 부족해 계획한 일을 제 시간 내에 마무리하지 못하는 경우도 있습니다. 마지막으로, 대인관계에서 제가 소극적인 태도를 보이는 경우 ... 어, 제가 가르친 학생이 어려움을 이겨내고 성장하는 모습을 볼 때, 그리고 그 학생이 제가 도와준 덕분이라고 말해주면, 더할 나위 없이 행복한 기분이 듭니다. 또한, 제가 즐겁

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.12

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우리나라 자원봉사자 현황과 문제점에 대하여 기술하고 학습자의 관점을 제시하세요.

하다는 점이다. 자원봉사활동에 참여한 자원봉사자라 할지라도 단순히 시간때우기식으로 활동에 참여하는 분들도 많고, 다른 자원봉사자와 담소를 나누는 방식으로 자원봉사활동 시간을 채우 ... 로운 자원봉사활동이 이루어지지 못하고 있다는 문제도 있는 것이다.-우리나라에는 자원봉사자들을 관리하고 이들의 역량을 강화시키는 전담기구 자체가 없다는 문제가 있다. 이 때문에 자원 ... 는 자원봉사자들을 합리적 존재, 이기적 존재로 인식하고 있다. 우리나라는 빈익빈부익부 현상이 심화되고 있음은 물론 저출산·고령화 기조의 정착으로 자원봉사자분들의 도움을 필요로 하는 분

리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2024.02.14

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과학 교양 과목 세부능력 및 특기 사항 기재 예문 25개입니다. 과학 교양 세특 작성은 매우 어렵습니다. 따라서 본 예시를 통해 개성적이고 창의적인 세특을 작성하시길 바랍니다.

을 모색하려는 시도가 필요하다는 주장을 보임.기재 예문 2NIE(신문 활용 교육) 활동 중 ‘엄청난 먹성으로 생태계를 파괴하는 사향쥐’의 기사를 통하여 인간의 끝없는 이기심으로 발생 ... 치명적인 결과가 초래되기에 인간의 이기심보다는 생태계의 평형을 우선시하려는 태도가 필요하다고 주장함.기재 예문 6‘과학영상물 청취’ -‘4차 산업혁명의 메이커 시대가 온다’라는 ... 가 이루어져야 한다는 자기주장을 펼침. 또한, ‘엄청난 먹성으로 생태계 파괴하는 사향쥐’의 사설을 통하여 생태계의 파괴는 처음에는 영향이 적지만, 시간이 지날수록 감당해야 하는 부분이 커지

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.16

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간호사 문화, 태움을 어떻게 해결해야 하는가 (의사소통론 과제)

부담을 덜어줄 수 있을 뿐만 아니라, 조직적으로 태움이 감시되어 중간 간호사들이 인수인계 시간에 이기적으로 행동할 수 없는 환경을 조성할 수 있다. 따라서 신입 간호사들은 인격이 존중되는 교육 환경에서 성장해나갈 수 있게 되며, 병동 업무 또한 안정적으로 회전되게 된다. ... 움으로 인해 발생한 사회적 문제가 많았지만, 아직도 이 문화는 없어지지 않았다. 같이 수업을 듣는 학우들의 관심을 유발하여 이에 대한 해결방안을 다 같이 생각하고 이야기하는 시간 ... 의 종류에는 눈빛이나 표정으로 주눅 들도록 만드는 심리적 위협과 인계 시간에 공격하거나, 고성으로 막말하고, 환자들이 보는 앞에서 공개적으로 모욕감을 주는 언어적 위협이 있고 밀

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.26

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모성간호학, 폐경 경험 극복기 인터뷰

아요. 만약 다시 그 시절 나타났던 증상들이 발현된다 해도 이전에 잘 이겨냈듯이 가족들과 함께 이겨내고 행복하게 지낼 것 같아요. 가족들이 있어 현재도 꾸준히 건강관리도 열심히 하고 있고, 힘든 일이 생겼을 때 마다 극복할 수 있었던 것 같아서 참 감사해요. ... 도 많이 먹으며 컨디션조절을 잘하는 것이 중요하다고 하더군요. 그래서 오후에 아파트에서 하는 요가 강좌를 들으며 하루 1시간씩 요가를 다녔어요. 운동하고 개운하게 샤워 하고나니 몸

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.12

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생활과건강_건강상태 질문지(교재 147-148, 표 4-3)를 이용하여 자신의 건강상태를 평가한 후 총점과 구체적인 취약 항목 등을 확인하고 그 특성을 파악하여 서술하시오. (2)

을 극복하는 것까지 많은 시간이 걸린다.설문을 통해서 본인이 알 수 있었던 것은 두려움을 이겨내는 것에도 두려움을 가지고 있으며, 이와 같은 스트레스에 약하고, 머피의 법칙과 같이 ... 형__________________________________________________________________________________1. 신체 및 정신 건강을 유지하기 위해서는 건강상태에 대한 지속적인 평가와 관리 노력 ... 의 뜻대로 되지 않는 다는 생각이 들 때, 어려움에 직면을 하였을 때, 어려움을 이기지 못할 것이라는 두려움이 비교적 커진다. 실제로 난관의 크기와는 관련 없이, 본인이 체감을 하

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| 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.19

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사이버공간에서 다른 사람에게 자신에 대한 어떤 인상을 심어주기 위해 수행한 일과 그에 따른 효과를 분석하여 설명하는 보고서를 작성하여 제출하고, 인상 형성의 이론적 측면에서 자신의 행위를 고찰하며 실제 공간에서 인상 형성을 위해 행한 일과 비교 분석하여 설명해 봅시다.

에서 인상 형성을 심어주기 위해 수행한 일스마트폰 사용법친화력과 사회성 발전② 인상 형성의 이론적 측면에서 나의 행동 고찰사회적 요망성인상관리 이론③ 실제 공간과 사이버공간 속 인상 형성 ... 를 얻을 수 있고 소통을 할 수 있는 정보 사회, 즉 사이버공간이 가능한 스마트폰은 거의 실시간 움직이는 무선 사이버공간인 셈이다.이런 스마트폰을 사용하면서 가상공간의 가장 큰 특징 ... 시킴으로써 자기를 방어하는 한편, 다른 사람들에게 긍정적 인상을 형성함으로써 호의적인 평가와 사회적 지지를 얻어내고자 한다.인상관리 이론사람들은 때때로 다른 사람에게 인상을 심어주고 싶

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15 | 수정일 2025.08.02

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책 해빗(HABIT) 독후감

해빗(HABIT)내가 먹는 것이 내 자신이라는 말이 있다. 습관 역시 내 자신을 말하는 가장 키워드가 아닐까? 보통 습관이 체화되어 뿌리내리기까지 상당히 많은 시간이 필요 ... 들에게는 괴로운 습관에 속한다고 할 수 있다. 왜 몸에 이로운 습관인데도 길들이기 어려운 것일까? 그 이유는 아마도 습관이라는 것이 오랜 시간 형성되고 유지되는 탓이 클 것이라고 생각 ... 자신을 스스로 관리하는 것은 물론이고 자신과 관계되는 사람과 주변 환경을 잘 관리하는 일까지도 포함한다(교육과학기술부.2008).따라서 이 두 가지 영역에 대한 적절한 훈련 과정

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.22 | 수정일 2021.02.24

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발로뛰는 스타트업, 발로뛰는 START UP / (1주차~ 7주차) 중간고사, 과제 완벽대비원광대학교

에서 답이 찾아진다.?\t드라마 사무실에서 일하는 직원과 현장에서 일하는 직원이 만남.?\t영화 현장에만 집중하게 되면 패러다임이 편향되있을 수 있다. 야구 관리 자체의 패러다임을 바꾼 ... 만 해냄는 것. 한번 겪게 되면 반드시 하게 된다.내가 하고 있는 것이 투자 업 이긴 하지만, 이 업에서는 새로운 방식으로 하고 있고 이 업 조차도 스타트업이라 생각하고 하고 있다. 내 ... 도 middle stage다. 모험자가 초기에는 많이 없었다. 특히 기술 같은 경우 시간이 오래 걸리다 보니 시작 조차를 하지 못하는 경우가 있었고 시작을 하였으나 모양 자체가 기형

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 73페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.11 | 수정일 2022.03.16

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