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"귀인이론 4가지" 검색결과 541-560 / 2,683건

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    광고학 ) 일면적 광고 메시지와 이면적 광고 메시지의 설득 효과에 대해 논하시기 바랍니다.
    는 설득 효과에 관한 것이다.2) 일면적 메시지와 이면적 메시지의 비교양면적 메시지의 설득 효과를 설명하는 데에 있어 가장 많이 사용되는 이론적 개념은 귀인이론이다. 하이더 ... (Heider, 1958)의 귀인이론은 소비자가 광고를 볼 때 광고 메시지의 주장을 광고주의 단지 물건을 팔기 위한 목적에 귀인 시킬지 아니면 광고주가 정직하게 제품의 실제 특성을 전달 ... 하는지에 대한 판단을 내린다고 가정한다(윤태웅, 2011). 따라서 귀인이론에 의하면 양면적 메시지가 광고주의 신뢰도를 향상하는 데에 도움이 된다. 블로그 상품 추천 게시글의 효과
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    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.07.26 | 수정일 2019.11.25
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    심리학 사회상호작용
    하는 과정을 설명하는 이론이다. 우리가 어떤 행동을 보고 그 행동에 대한 원인을 여러 가지 요인에서 찾아 결정하는 과정을 귀인 과정이라고 한다. 우리가 매일 고민하는 귀인 과제 중 한 ... 심리학 중 태도와 태도 변화, 인지부조화 및 자기지각 이론, 귀인 이론과 이타성, 사회적 상호작용의 행동 유형에 대해서 알아보고자 한다.첫 번째로 기본적인 개념으로 태도와 태도 변화 ... 다. 인지부조화 이론은 Leon Festinger라는 미국의 사회심리학자로부터 시작되었다. 개인이 가지고 있는 신념, 생각, 태도와 행동 간의 부조화가 유발하는 심리적 불편함을 해소
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.04.04
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    간편조직행동(창민사) 1장~7장(3장 제외) 토론주제, 종합문제
    하길 바란은 모두 공정하게 기회를 가지되 그 결과는 공정하지 못하다. 공정성이론은 불공정에 따른 결과의 불공정을 줄이기 위한 쪽에 초점을 맞추는 것 같다. 개인 간의 차이를 줄이는 것 ... 이 없어 열심히 하는 원인을 일 자체의 특성때문이라고 귀인하기 때문이다. 또한 상사와 구성원간의 피드백을 가지면 일의 능률이 오를뿐더러, 설정 목표의 수준에 목숨을 걸기 보다 기존 ... 다. 조직 행동 연구자들은 주로 조직의 역할에서 개인의 행동을 연구한다. 조직 행동의 주요 목표 중 하나는 조직 이론을 활성화하고 조직 생활의 더 나은 개념화를 개발하는 것이다.2
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    | 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.14
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    [정신건강과간호]1) 대상자(우울증)에게 용기와 희망을 줄 수 있는 자료를 찾아 서술하시오. 2) 1)을 선택한 이유와 기대되는 치료적 효과를 설명하시오. 3) 1)을 이용한 구체적인 간호 중재를 계획해보고, 그 내용을 제시하시오.
    을 추정하며 그 귀인 방향에 따라 우울양상이 달라짐· 우울증에 취약한 사람들은 실패경험에 대해서 내부적, 안정적, 전반적 귀인을 하는 경향이 있음(4) 생물학적 이론① 유전적 요인 ... 도 한기력이론· 1975년에 처음으로 Seligman에 의해 제기되었으며 귀인이론으로 개정과정을 거친 후에 절망감이론으로 발전.· 좌절경험을 많이 한 사람은 자신이 어떻게 행동을 하 ... 이 아니라 ‘미래에 대한 부정적 기대’라는 반론 제기.② 우울증의 귀인이론 : Abramson, Seligman, Teasdale(1978)· 통제불능상황에 놓였을 때, 그 원인
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    | 방송통신대 | 19페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.14 | 수정일 2020.03.16
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    귀인이론과 귀인이론의 적용사례(귀인이론을 통해 본 행동의 원인과 책임), Heider와 Weiner의 내적/외적 귀인,Kelly의 귀인이론과 공변원리,Seligman의 학습된 무기력과 긍정심리학
    의 귀인이론과 공변원리4. Seligman의 학습된 무기력과 긍정심리학Ⅲ. 귀인이론의 적용사례1. 취업을 위한 면접에서의 결과2. 학기 중 특정 과목에 부여받은 성적, 학점3 ... 귀인이론과 귀인이론의 적용사례(귀인이론을 통해 본 행동의 원인과 책임)목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 귀인이론1. 귀인의 개념2. Heider와 Weiner의 내적/외적 귀인3. Kelly ... 전개시킨 학자들로는 초기 귀인이론을 형성한 Heider와 Weiner, 공변이론을 소개한 Kelly, 긍정심리학을 전개한 Saligman이 있다.2. Heider와 Weiner
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    | 리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.04.18 | 수정일 2018.06.07
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    교육심리 [동기화이론]
    가 잘 나왔네 !” 4 운 “ 다 찍었는데 운이 좋아서 100 점이네 .” 기타 교사나 다른 학생의 영향 , 기분 , 피로 , 병 , 물리적인 여건 등귀인 이론의 3 가지 차원 ... 동기화 이론 교육심리목차 1 행동주의의 강화이론 2 Maslow 의 욕구위계 3 자기결정성 이론 4 목표지향성 이론 5 귀인이론외적인 보상과 처벌이 학생의 동기를 유발한다고 주장 ... 성취에서 자신이 할 수 있는 것이 거의 없다고 믿고 있기 때문에 동기유발의 정도는 매우 낮다 .귀인 이론의 3 가지 차원 Maslow 의 욕구위계 행동주의의 강화이론 자기결정성 이론
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    | 리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.02.12 | 수정일 2018.02.26
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    조직행위론 ) 귀인과정에서의 편견(행위자-관찰자 효과, 자존적 편견)에 대하여 설명하고 각각의 구체적인 사례를 각자의 실제경험에 비추어 논리적으로 제시해보시오.
    하고자 한다. 타인을 지각하는 과정을 설명할 수 있는 이론은 두 가지가 있으며, 인상형성이론과 귀인이론이 바로 그것이다. 한 사람이 타인에 대해 어떻게 인상을 형성하고 이를 토대 ... 그 행위의 양상을 관찰하여 원인이나 결과에 대해 이해를 하는 귀인과정에 대한 이론을 제시한다. 이러한 이론에 대해 이해하고, 그 귀인과정에서의 여러 가지 편견에 대해 알아보 ... 이론2) 행위자-관찰자 효과3) 자존적 편견4) 필자의 실제 경험3. 결론4. 참고문헌 및 출처1. 서론한 사람이 조직 내에 속하여 어떠한 일정한 행동을 하는 과정에서는 다양
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    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.07.09 | 수정일 2019.05.30
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    인간관계와 리더십 이론 정리본
    1.지각메커니즘, 지각적 오류2.학습이론-행태주의, 인지학습, 사회학습, 학습과 행동수정(긍정적 강화와3.부정적 강화), 적극적 강화계획4.성격(아지리스와 프레스터)5.성격 ... 요인(보상)을 제공하는 것을 말하며, 단속적 강화법에는 고정간격법, 변동간격법, 고정비율법, 변동비율법 총 4가지가 있는데 이것 중에서 변동비율법이 조직 구성원의 행동을 지속 ... 적으로 유지시키는데 효과적이며, 가장 행동수정 효과가 약한 것은 고정간격법이다.※성격파트미성숙-성숙이론은 아지리스가 주장한 것으로 일곱 가지 요인을 중심으로 개인의 성격 발달을 설명
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.03
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    한양대 생심기 기출문
    의 피라미드의 4가지 영역을 제시하고, 낮은 순서부터 높은 순서까지 배열하라는 문제10주차 동기이론2동기1.1 동기의 특성방향 특정방향으로 행동 및 사고촉발 무엇인가를 시작하는 것지속 ... (고정 신념, 증진 신념)3) 귀인 이론4귀인 – 노력, 능력, 운, 과제의 난이도3요소 – 소재, 통제성, 안정성기말문제 기말고사를 노력하지 않아서 못봤다면 이것은 귀인요소 ... 는 (외부, 통제가능, 안정)이다.4) 자기효능감원천4가지 1. 직접적 완성경험, 2. 대리적 경험, 3. 언어적 설득 4.생리적 상태기말문제 자기효능감의 정의를 쓰고, 원천 4가지
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    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.09
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    청소년 상담사 3급 1~6 전체 내용정리 100페이지
    에서 표출or안표출 명시하는 문화적으로 정의된 규칙을 말함-모든 사회에 보이지 않지만 규칙을 가짐마음이론마음상태를 추론하는 능력사회성 발달과 연관생물학적 요인 작용형제있는아동 ... , 부모와 대화가 풍부한 아동이 틀린믿을 더 잘 이해마음이론 발달은 인지발달에 기여귀인이론내적귀인 : 내적으로 원인외적귀인 : 외적(외부환경)으로 원인귀인요소원인소재안정성여부통제가능 ... 직무와 관련된 특수적성검사-잠재적 능력 측정, 미래수행능력 예측, 미래의 적응도 예측, 직무와 관련된 인지적 강·약점 알 수 있다홀랜드 주요이론홀랜드의 6가지 성격유형현실(실재
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    | 시험자료 | 104페이지 | 7,500원 | 등록일 2020.09.29 | 수정일 2022.10.25
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    경영학과 졸업시험 대체레포트(각 파트 5장씩 총 20장)
    경영학과 대체레포트1. 조직행동론조직행동론은 개인차원, 집단차원, 조직차원의 연구 등 3가지로 크게 구분된다.(1) 개인차원귀인이론(Attribution Theory)인간행동 ... 의 역사와의 비교를 통해 귀인하려는 성향· 학습1) 고전적 학습이론(Classical Conditioning)조건자극을 무조건자극과 관련시킴으로써 조건자극으로부터 새로운 조건반응 ... ) 노동조합의 발전4) 정보기술의 발전· 인적자원의 유지관리1. 경제인모델 - Taylor 과학적관리법, 고전학파, 맥그리거의 X이론2. 사회인모델 - 메이요3. 인적자원모델
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.01.03 | 수정일 2020.12.09
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  • 자료 표지
    우울장애,양극성 장애,지속성 우울장애,월경전기 불쾌장애,순환감정 장애
    , Seligman 및 Teasdale(1978) 의 우울증의 귀인이론 학습된 무기력 이론이 지니고 있는 문제점을 해결하기 위해 사회심리학의 귀인이론을 적용하여 발전시킨 이론 ... 의 핵심증상 9 가지 중 5 개 이상의 증상이 매일 연속적으로 2 주 이상 나타나야 한다 . 둘째 , 이러한 우울증상으로 인하여 임상적으로 심각한 고통이나 사회적 , 직업적 , 기타 ... 이 있다 )3) 원인 주요한 생활사건 커다란 좌절감을 안겨주는 충격적인 사건들 사소한 생활사건 일상생활 속에서 자주 경험하게 되는 여러가지 사소한 부정적인 생활사건 , 사소한 생활
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    | 리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.11.07
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  • 판매자 표지 자료 표지
    심리학개론 족보
    에 대한 가능한 원인 :능력 부족 귀인은 학습된 무기력을 초래(4) 내재동기이론- 심리적 욕구, 개인적 호기심, 타고난 성장을 향한 노력으로부터 자발적으로 생기는 동기- 내재 ... 실패경험을 하면 학습, 정서, 동기에서의 장애를 초래--> 무기력을 학습(3) 귀인이론- 귀인 : 결과에 대한 원인을 찾는 것- Weiner(1972)가 학업상황에 적용, 발전시킴 ... - 세가지 차원에서 학업수행결과에 대한 귀인 :① 통제소재 혹은 인과소재 : 내적 vs 외적② 안정성 : 안정적 vs 불안정적③ 통제 가능성 : 통제가능 vs 통제불가능- 시험 실패
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    | 시험자료 | 39페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.06.13
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    [리더십] 카리스마적 리더십에 대하여 설명하고 성공적인 카리스마 리더와 실패한 카리스마 리더의 사례를 제시해 보시오.
    . 리더십의 유형과 관련 이론3. 카리스마적 리더십의 개요4. 성공적인 카리스마 리더의 사례5. 실패한 카리스마 리더의 사례Ⅲ. 결 론Ⅳ. 참고 문헌Ⅰ. 서 론리더십은 환경적 변화에 대응 ... 의 속성과 필요, 신념, 가치, 부하들의 지각 간의 상호작용에 근거한다는 것이다. 카리스마 귀인이론에서는 카리스마 귀인이 있는 행동적 선행요인에 초점을 두기 때문에 카리스마가 일정 ... )의 카리스마 자아개념 이론은 행동이론, 귀인이론과 다르고 그는 리더가 부하들에게 심리적 영향주는 것에 초점을 맞추었다. Shamir(1991)의 카리스마 자아개념 모델은 카리스마 리더십
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    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.05
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  • 자료 표지
    The Experiment 영화 감상문
    현재 환경은 어떤가? 내가 담긴 상자는 내게 어떤 영향을 끼치고 있는가.(4)귀인 교도관, 죄수 역할을 맡은 참가자들은 “실험에 따라야 하니까”, “돈 때문이라도 역할에 충실 ... 이 인간의 휴머니티를 이길 수 있을까’에 의문을 가졌다. 그가 감옥 간수와 죄수들의 관계를 통해 지각된 힘(perceived power)의 효과에 대해 연구한 것을 ‘스탠포드 실험 ... 해야 해” 등 여러 외부적 요인에 탓을 돌리면서 자신들이 맡은 역할에 집중한다. 이를 상황적 귀인(외부 귀인)이라고 한다. 예를 들어 등장인물 중 ‘배리스’는 교도관 역할을 맡고 난 후
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    | 리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.21
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    리더십
    적으로 받아들여 동일한 집단적 목적을 달성시키기 위하여 서로 협력한다는 점에서 실력적 강제관계에 의한 지배나 복종관계와 구별된다. 사회조직에 있어 리더십이 필수 불가결한 요소 4가지 있 ... 들의 의견, 제안을 고려하는 유형이다.(4)거래적-변혁적 리더십의 이론특징: 적절한 보상이다. 능동적 예외에 의한 관리( 규칙에 위반된 행위를 찾아내어 시정 조치를 하는 것), 수동 ... 단결능력을 가져야 하며, 비전을 전달할 수 있는 능력이 있어야 한다. 신뢰감을 얻어야하고, 자신의 이미지 관리에도 관심을 가져야한다.(5)경쟁적 가치 리더십의 이론리더십의 초점
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.28
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    일반심리학 "대인지각과 귀인"에 대한 발표자료로 총 18쪽으로 구성된 ppt자료
    ) 스트룹 과제 나쁜 행위에 대한 정보들 집단범위에 대한 정보들 ex) 성, 인종, 연령 등노랑검정3 5 1 2 5 9대인지각의 내용내현성격이론 누구나 가지고 있는 성격판단의 틀 ... 들의 행동이 상황 탓으로 나타날 가능성이 많음에도 불구하고 행위자의 성향을 반영하고 있다는 믿음을 가져온다.공변모형(입방체이론) 사람들의 귀인과정을 합리적인 상황분석의 과정으로 이론 ... Svenson(1993) 일부의 입력 정보 선택적 수용 중요한 정보 원천이 더 큰 비중을 갖음 정확도 감소/복잡한 심적 계산 능력 저하 한 가지 방략에만 집착 Raby
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    | 리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.03.15 | 수정일 2023.08.08
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  • 자료 표지
    결혼과 가족관계 요점정리
    적 귀인 = 환경 탓● 갈등해결의 방해요인-미성숙-의견불일치를 참을 수 있는 능력이 부족-무의식적 왜곡-과음-피로-비판4가지 재앙 -방어-경멸-담쌓기-정서적 이탈-터짐(정서적이탈 ... 결혼과 가족관계 요점정리● 결혼 생활이 갈등을 내포할 수밖에 없는 이유 4가지-친밀감: 친밀하기에 모든 개인적 특성이 노출됨-항구성: 며칠 만에 끝나는 것이 아니며 자극적인 일 ... 되는 상황 회피, 분노를 억압함/진정한 친밀감 결여-무슨 수를 써서라도 이기기/권력과 우위를 점하는 것에 초점● 귀인이론일이 잘 안 풀릴 때- 내적 귀인 = 행위자 탓(내탓)- 외
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    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.09
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    민이라는 내담자가 찾아왔습니다. 민이는 대학교 4학년인 여성이며, 너무나 우울해 수업에 자주 빠지곤
    상담심리학주제: 민이라는 내담자가 찾아왔습니다. 민이는 대학교 4학년인 여성이며, 너무나 우울해 수업에 자주 빠지곤 합니다. 슬픔과 공허감을 이겨보기 위하여 매일 밤 의식이 없 ... 함을 유발한 것은 아니라고 말하고 있지만 미국으로 건너간 현이에게 배신감이 들었다고 합니다.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 정신분석학1) 인간에 대한 관점2) 성격이론2. 사례개념화1 ... ) 내담자의 문제와 원인(1) 알코올중독(2) 나쁜 자기 반영(3) 외부적 귀인2) 상담방법(1) 유아적 환상에서 벗어나기(2) 애도과정을 겪어보기(3) 자유연상하기3) 더 탐색이 필요
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17
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    9장 심리검사와 지능 10장 사회행동
    권에 따라 달리 정의될 수 있다는 것이다. 다중지능 이론에서 지능은 여덟 가지 영역, 즉 언어지능, 논리수학지능, 공간지능, 신체운동지능, 음악지능, 대인관계지능, 자기이해지능, 자연지능 ... 라고 한다.★귀인은 몇 가지 측면에서 중요한 기능을 한다. ? 환경을 예측하고 통제하는 데 도움을 준다. 긍정적 결과보다 부정적 결과에 대한 적절한 귀인은 원인 규명을 통해 앞 ... 한 이론체계를 암묵적성격이론 이라고 한다.? 인상형성의 원리? ★중심특성의 중시한 사람의 특성에 대한 여러 가지 정보를 접했을 때, 모든 정보를 똑같은 비중으로 생각하지는 않
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    | 시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.13
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