"피들러의 상황이론"의 검색결과 입니다.

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피들러 상황이론 간호관리학실습 리더십 상황적합이론 리더십 행동이론 구조주도 사례 경로목표이론 상황이론 사례

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"피들러의 상황이론" 검색결과 521-540 / 1,512건

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최은택 사장의 리더십 문제점 분석 및 대안적 방법

적 리더십이 필요한 것으로 보인다. 이는 피들러의 상황적합 리더십에서 기인한 것인데, 상호호의성에 따라서 이가 구분된다. 과업 자체에 우선적으로 중점을 두기에는 현재 종업원 50명의 개인 ... 과목명 : 리더십과제주제 : 최은택 사장의 리더십 문제점 분석 및 대안적 방법학습자명 :아이디 :Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 허시&블렌차드 이론2. 리더쉽 발휘의 문제점3. 대안 ... 처럼 실무적으로 업무를 진행할 수 있도록 하는 역할을 한다고 볼 수 있다. 따라서 이에 다음의 상황 속에서 어떠한 리더쉽이 결여되어있는지 알아보고 해결방법을 통해 바람직한 리더쉽

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.21

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중간과제물 (온라인제출용-한글) 급식경영학-경영이론, ESG경영

위한 새로운 경영 방법을 제시한다. 조직의 효율성과 효과성을 높이고, 지속가능한 성장을 도모하는데 기여하고 있다. 시스템이론과 상황이론 크게 두 가지로 구분하여 설명할 수 있 ... 은 복잡한 경영현상을 체계적으로 분류하여 인식할 수 있다는 장점이 있다.1960년대부터 등장하기 시작한 상황 이론 혹은 상황 적합 이론은 시스템이론을 더욱 발전시켜 보다 현실적인 ... 접근을 시도하는 이론으로 조직의 설계나 관리, 문제해결에 있어서 최선의 방법이나 보편적인 규칙이란 정해져있는 것이 아닌 주어진 상황의 변수와 결정요인에 따라서 환경에 맞게 다른

방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.09.16 | 수정일 2024.09.19

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간호관리, 조직 구조의 유형에 따른 간호리더십의 종류, 장단점, 사례 제시

적이 아니며, 가장 이상적인 유형인 팀형(9,9)에 접근할 수 있도록 리더를 훈련시켜야 한다고 주장2) 피들러의 상황적합성 이론① 리더의 행동유형 : LPC(least ... 리더의 특성을 가진 사람이 있다.② 리더의 주요 특성을 소개하였다.③ 효과적인 리더 특성에 일관성이 없으며, 상황 고려를 하지 않았다.2. 행동이론1) 특징① 리더십은 선천적인 것 ... 는 상황에서 좋은 성과과업 지향적 리더호의성이 높거나 비호의적인 상황에서 좋은 성과3) 하우스의 경로-목표 이론① “구성원을 어떻게 동기유발시켜서 설정된 목표를 달성하도록 할 것인가

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.29

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급식경영학 ) 1. 급식종사원의 동기부여와 의사소통에 대해 설명하시오. 1) 동기부여의 개념과 이론(8점), 2) 의사소통의 정의와 유형(8점)

을 둔다. 예를 들어, 하위 직원의 능력과 동기부여 수준, 업무의 복잡성 등을 고려하여 리더십 스타일을 조정한다. 피들러의 상황 적합성 이론에 따르면 리더는 자신의 스타일을 상황에 맞추 ... 을 내리도록 허용하는 방식이다. 이 이론은 리더의 특정 행동이 조직의 성과에 어떻게 영향을 미치는지를 분석하는 데 중점을 둔다. 상황 이론은 리더십의 효과가 특정 상황에 따라 달라진다는 ... 이론이다. 즉, 리더의 효과는 상황의 요구에 얼마나 적합하게 대응하느냐에 달려 있다. 이 이론은 리더십 스타일과 상황적 변수를 조합하여 가장 효과적인 리더십을 찾는 데 중점

방송통신대 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.02

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기업환경론 ) 선진 리더십 사례

는 상황에 따른다는 상황론으로 발전하였다. 상황론은 각각의 상황적 특성에 적합한 리더의 스타일과 특성이 있다고 주장하는 피들러의 상황 이론과 리더는 구성원들이 조직의 목표에 몰입할 수 ... 있도록 동기를 부여해야 한다는 하우스의 경로-목표 이론 등이 있다. 1990년대 이전까지는 리더십 연구가 주로 리더 개인이 갖는 특성과 조직의 구조 혹은 조직이 처한 상황 등 ... 문헌1. 서론리더십에 대한 정의는 리더십이 발현되는 상황에 따라서 형태가 다양해지기 때문에 정의하기 모호한 면이 있다. 일부 학자들은 리더십이 허상이라고 말하며 실질적으로 이야기해볼

리포트 | 8페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2021.07.16

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인사조직특강

들이 있다.(1) 피들러의 리더십 상황 이론리더십 상황 이론의 가장 대표적인 이론으로, 리더와 구성원 사이의 관계, 과업의 구조, 권력의 위치 등 세 가지 상황적 요인을 고려 ... 형__________________________________________________________________________________- 이하 과제 작성리더십 특성 이론, 역량 이론, 행동 이론, 상황 이론을 모두 종합 ... 하여 최근의 경영환경에 적합한 리더십은 무엇인지 실제 조직의 사례와 함께 논하시오.목차서론본론1, 리더십의 개념과 특징2, 리더십의 유형1) 특질 이론2) 상황적 리더십 이론3) 행동

방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.26

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간호직 공무원 간호관리학 요약

적 조건에 따른 리더십 행동과 그 효과를 집단성과와 집단 구성원의 만족감을 중심으로 분석 함으로써 리더십의 효과성을 상황과 연계시키고자 등장한 이론1) 상황적합성 이론 - 피들러 ... 이 극히 낮은 형중도형, 타협형(5.5형)인간과 과업에 적당한 관심을 갖는 형이상형, 팀형(9.9형)인간과 과업에 대한 관심이 모두 높은 형3. 상황이론: 여러 상황을 구체화하고 상황 ... 시켜야 할 책임을 짐계획의 원칙 : 예산의 편성. 기획은 전체 사업계획과 밀접한 관련성을 가져야 함보고의 원칙 : 업무의 진행상황에 관한 최신 정보가 제공 되어야 함다원적 절차

시험자료 | 73페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.02.18

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허시와 블랜차드의 상황모형, 아지리스의 미성숙-성숙이론

간호지도자론1. 허시와 블랜차드의 상황모형1) 허시와 블랜차드의 상황모형이란 ?허시와 블랜차드는 피들러의 상황개념을 더 깊이 취급해서 상황의 변수로 리더가 일하고 이는 조직 ... 이론은 유능한 하급자들이 그렇지 못한 사람들보다 리더십이 덜 필요하다는 상식적인 사고에 바탕을 두고 있으며, 하급자의 성숙도를 높이는 것이 지도자의 임무라고 하였다.2) 상황모형 ... M3M2M1이론 능력(유) 자발성(유) 능력(유) 자발성(무) 능력(무) 자발성(유) 능력(무) 자발성(무)미성숙-성숙이론M4M3M2M1성숙 미성숙허시와 블랜차드의 상황성숙이론

방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.03.01

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간호관리학, 자신의 리더십 분석

이론이다.① 상황 적합성 이론리더십의 효과성에 관한 상황적합성 모형을 창안해 낸 피들러는 모든 상황에 이상적인 리더십은 없음은 언급함으로써 상황에 따라 효과젓인 리더십 유형 ... ---P.3-101.특성이론P.52.행동이론 ① 2원론적 관점 ② 3원론적 관점 ③ 오하이오 주립 대학 연구④ 관리격자 이론P.6-93.상황이론 ① 상황 적합성 이론 ② 경로-목표 ... 이론 ③ 상황 대응 리더십 이론P.9-114. 거래적 리더십과 변혁적 리더십P.115.새로운 리더십의 패러다임P.12Ⅲ. 결론1. 느낀점 ----------------------

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.20

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간호지도자론 기말시험 2020

결정유형과 개인 의사결정유형으로 구분하고, 14가지 문제유형과 일곱 가지 규칙을 사용하여 의사결정유형을 결정하는 모델은?브룸과 예튼의 의사결정 모델4. 피들러 (Fiedler ... )가 언급한 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3가지는?과업구조, 직위권력, 지도자와 구성원의 관계과업구조 : 과업구조는 그 집단의 할당된 업무 형태를 의미 ... 한다. 피들러는 업무의 구조를 결정하는데 있어 네 가지 변수를 사용했는데 먼저 명확하고 식별 가능한 목표가 존재하는가, 올바른 답이 둘 이상 존재하는가, 목표를 달성하는 데 있어서 한

방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.19 | 수정일 2022.01.14

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(현대의서양문화 A형) 모더니즘 건축 이론과 포스트모더니즘 건축 이론이 발전하는(발전한) 역사적 배경에 대해

:_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( ) 형o 과 제 명 :현대의서양문화 A형모더니즘 건축 이론과 포스트모더니즘 건축 이론이 발전하는(발전한) 역사 ... 적 배경에 대해 설명하고, 각각의 건축 이론이 보이는 특징에 대해 구체적인 건물들의 예를 들어 상술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 모더니즘 건축이론1) 역사적 배경2) 특징3 ... ) 구체적 건물의 예2. 포스트모더니즘 건축이론1) 역사적 배경2) 특징3) 구체적 건물의 예Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론모더니즘은 19세기와 20세기 초반, 산업혁명으로 대량

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.24

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방송대_22학년도1학기)_청소년인성교육(공통) - 현대 사회에서 리더십은 중요한 덕목 중 하나이다. 청소년 인성교육 교과서를 바탕으로 리더십에 대한 이론적 정의 및 심리학적 이론을 제시하고,

로 발휘될 수 있다고 주장한다. 상황 이론에서는 주어진 상황에서 가장 적합한 행동을 하는 사람이 리더가 된다고 본다. 대표적인 연구로는 피들러의 상황 모델이 있다. 해당 모델 ... 의 행동 이론3) 리더십의 상황 이론4) 변혁적 리더십 이론5) 서번트 리더십과 슈퍼 리더십6) 긍정 리더십3. 리더십 사례 분석1) 리더십 사례 (직장 상사)2) 리더십 유형 분석 ... , 의사소통, 공동체의식, 협조 등에 많은 관심을 보인다.3) 리더십의 상황 이론상황 이론은 리더와 리더가 처한 상황에 주목한다. 또한 둘 사이의 부합도에 따라 리더십 효과가 최대

방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.13

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간호관리학 국시 11개년 기출 요약정리

1) 상황적합성이론피들러: 상황을 고려한 최초의 리더십 이론LPC 리더가 가장 싫어하는 구성원을 평가하는 방법-낮을수록 과업지향적 리더. 높을수록 관계지향적 리더상황에 따른 리더십 ... 를 위 현상황발전. 장기적목표. 수평적관점1. 특성이론: 선천성 이론2. 행동이론: 어떻게 행동하는가(후천성 강조)독재적(응급 위기시 효과적)-민주적(집단성과. 구성원 만족도 높음) ... 기형(1.9) 인간에 대한 관심 높음과업형(9.1) 생산에만 관심 높음타협형(5.5) 절충하여 적당한 수준 성과 지향이상형(9.9) 모두 관심이 높음. 적극적이고 이상적3. 상황이론

시험자료 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.29 | 수정일 2021.12.31

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(청소년인성교육) 현대 사회에서 리더십은 중요한 덕목 중 하나이다

와 구성원과 다양한 환경 간 상호작용과의 부합도를 통해 효율적 리더십의 조건을 찾아내고자 한다.몇 가지 상황 이론 연구를 보면 피들러(1971)은 상황 모델을 제시하였는데 리더와 상황 ... 시오. (30점)- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 정의2. 리더십의 심리학적 이론1) 특질 이론2) 행동이론3) 상황이론4) 변혁적 리더십 이론5) 서번트 리더십과 슈퍼 리더십6 ... 다라는 관점을 통해서 특성이론, 행동이론, 상황이론 등 개념적 접근이 이루어졌다. 하지만 현대사회로 접어들게 되면서 일방적인 상하수직 관계가 아닌 더불어 승-승 할 수 있는 상호관계

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21

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방통대 간호학과 4학년 2학기 기말시험(온라인평가) <<간호지도자론>>

하여 의사결정유형을 결정하는 모델은?답: 브룸과 예턴의 의사결정 모델4. 피들러 (Fiedler)가 언급한 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3가지는?답: 직위 ... 한 이론은?답: 허시와 블랜차드의 상황모형7. Vroom과 Yetton의 의사결정 모델이 제시하는 효과적인 의사결정 요소 3가지는?답: 의사결정의 질, 의사결정의 수용성, 의사결정 ... 의 권한도 포기할 수 있는 강한 자신감을 가져야 하는 리더십을 무엇이라 하는가?답: 임파워먼트 리더십6. 오하이오 대학 연구의 리더십 모형에 상황요인으로 구성원의 성숙도를 첨가

방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.11

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체육전공 임용 핸드북

은때 생리적 각성이 증가하면 운동수행은 점차 증가하다 특정지점에서 수행이 급격히 추락하는 현상◎ 피들러의 리더십 상황부합이론 영향요인 세가지 : 지도자와 구성원의 관계, 과제구조 ... , 지도자의 권력◎ 첼라두라이의 스포츠 리더십다차원이론 세가지 행동(규정행동, 선호행동, 실제행동) 결정짓는 선행조건 : 상황특성, 리더 특성, 성원 특성◎ 링겔만효과(사회적 태만 ... 의 스트레스 과정 : 환경적 요구-환경요구의 지각-스트레스 반응-행동결과- 스트레스 요인 : 상황적요인(시합의 중요성, 불확실서), 개인적요인(특성불안, 자아존중감)◎ 불안의 적정각성

시험자료 | 42페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.04.12

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아동간호논문요약

하기보다는 조금 더 환자가 덜 아프고, 덜 힘들고, 빨리 나을 수 있는 새로운 방법을 찾는 간호사, 의사들이 놓치는 부분을 놓치지 않는 간호사, 의사의 oder가 이상하면 이론 ... 에 동의 하였습니다. 또한 피들러 외 연구진들은 오메가3의 높은 용량만을 장시간 사용하면 일반 HD에서 CKD화자의 염증 표식기 수준을 낮출 수 있다고 보고하였습니다.저는 이 연구결과 ... 라 식품으로 들어왔기 때문입니다. 병원에 입원한 상황을 생각 해 봤을 때 우선적으로 병원에 입원하였을 때에는 알약을 그렇게 많이 주지 않습니다. 알약을 먹는 것 보다는 링겔을 많이 주사하고,, 항염증제, 위보호제같은 일반적인 약품을 많이 사용합니다.

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.31

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간호관리 인사~지휘 요점정리

하지 못함[상황이론]- 1960년대 후반, 상황에 적합한 리더의 유형? 상황적합 이론(피들러)- 리더십의 효과성은 리더의 행동 유형과 상황이 적합할 때 높아진다!- LPC ... 도인 태도를 가져야 함- 문제발생 후 조사시에 신중을 기하여야 함- 교정행동을 신속하게 대처하여야 함- 직원의 상황을 고려한 프라이버시를 보호하여야 함- 직원의 문제가 된 행위 ... 에 초점을 맞추어야 함- 모든 구성원에게 공정하게 처리되고, 규칙들이 일관성있게 적용되어야 함- 개인의 상황에 따라 융통성있게 대처하여야 함- 공개적인 장소에서 직원을 훈육하여서는 안

시험자료 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.21

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매경테스트 경영 파트 최종요약본(핵심정리)

이론- 부하와 리더의 관계가 얼마나 좋은지와 상호작용에 의해 결정된다.- 피들러 모형에서 리더가 처한 상황? 리더-멤버 관계 : 부하가 리더에 갖는 신뢰, 확신, 존경 등 ... 권한의 정도- 매우 호의적, 매우 비호의적 → 과업 지향적 / 중간 → 관계 지향적허시와 블랜차드의 상황 이론- 부하의 성숙도를 고려하여 그에 적합한 리더십을 발휘해야 한다 ... 은 공식화조직 과정의 운영 방식조직의 지위에 기초한 의사결정하향적 의사 소통상급자에 의한 조정개인능력에 기초한 의사결정쌍방적 의사 소통상호 조절 및 자발적 조정적합한 상황 요인대량

시험자료 | 41페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.07

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국가고시 최종요약정리 간호관리학

, 동시발현가능· 관리격자모형; 5유형, (9.9) 팀형으로 훈련상황이론· 상황적합성이론; 피들러, LPC로 측정(↑관대한평가/관계 지향, ↓부정적평가/과업지향)· 경로목표이론 ... 의타냄,도제/종속관계 → 동료관계 → 롤모델 → 후원자[ Chapter 1. 간호전문직의 이해 - (4) 간호윤리 ]● 윤리이론공리주의· 결과주의적이론; 행위의 옳고/그름은 결과 ... 에 달려있다· 효용(유용성)/결과주의 원리· 도덕적갈등/딜레마에 대한 합리적 방향제시· 특수한 의무/권리의 존중무시, 일상/도덕적 가치 무시의무론· 칸트/로스, 비 결과주의 이론

시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.13

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