"외국인근로자 고용"의 검색결과 입니다.

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영화를통해세상 이주노동자 정책 외국인 노동자 고용허가제 문화다양성시대 세계의정치와경제 사업장편법사례

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"외국인근로자 고용" 검색결과 521-540 / 7,224건

사회보험법의 적용대상과 사회보험급여의 종류와 내용

다[국민로는 직장가입자, 피부양자 제외 자 등이 있다[국민건강보험법 제6조 참조].고용보험은 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장에 적용하는데 산업별 특성 및 규모 등을 고려 ... 참조]. 고용보험의 가입자는 당연가입자, 임의가입자 등이며 보험가입자 사업주, 근로자, 원수급인 임의가입자-당연가입사업이 아닌 사업주가 승인을 얻어서 한다.산업재해보상보험법 ... 은 모든 근로자를 사용하는 사업 또는 사업장의 가입자를 대상으로 하며(대통령령으로 정하는 공무원 연금법, 군인연금법, 어선원 및 어선재해보상법, 사립학교교직원 연금법, 가구내 고용활동

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.03 | 수정일 2022.07.15

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문화다양성 시대에 다문화사회 정착을 위한 이주민과 선민주 간 사회통합 방안

허가제 문제를 들수 있다. 2004년 8월 시행되었고, 사업자가 외국인 인력을 고용하는 것을 허가 하고 관리하는 제도이다. 외국인 근로자가 정해진 기간동안 지정된 사업체에서만 일 ... 생활에 잘 정착할수 있는 휘발유 역할을 하게 된다.그리고 제도적측면에서도 이를 뒷받침하여 국가 정책의 일환으로 외국인 정책을 계속적으로 개발하야 하는 개인적인 주장이다.그리고 고용 ... 을 억합화는 고용허가제는 사라져야 한다는 개인적인 주장이다.고용허가제로 노동자들 같은 경우에는 지금 최장 9년 8개월의기간 동안 직장이동을 사실상 한번도 할수 없는 실정이다. 자유

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.06

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인구 정책 중 하나인 이민정책에 관하여

관리를 위해서 노동시장의 수요를 고려하여 외국인 유입정책을 수립?시행하고 있고, 계절 근로자 제도, 외국인 숙련기능 인력 점수제 비자, 외국인 유학생 정책, 재외동포 포용정책 ... . 이민정책의 제한점외국인 근로자의 유입은 내국인 저임금 근로자의 일자리를 위협하고 임금 및 근로조건을 악화시킨다는 비판을 받아왔다. 또한 내국인 노동자에 의존한 경제 성장 여력 ... 은 점점 약화되고, 동시에 외국인 노동자 의존도는 점차 높아지면서 산업구조조정의 저해, 내국인 노동시장 축소, 행정비용 증가로 이어지기도 하였다. 그 예로 외국인 근로자를 위한 한국어

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.10

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건설현장 근로자의 고령화 및 인원 감소에 따른 문제점(2가지)과 해결을 위한 구체적인 대응 방안(3가지)

없는 산업군으로 전략할 수 있습니다.3. 건설현장 근로자의 고령화 및 인원감소 해결을 위한 대응 방안노동인력 감소의 대체로는 노동 생산성 향상, 청년층 고용률 제고, 외부 ... 건설현장 근로자의 고령화 및 인원 감소에 따른 문제점(2가지)과해결을 위한 구체적인 대응 방안(3가지)1. 서 론고령화란 전체 인구에서 차지하는 고령자 비율이 높아지는 것을 말 ... 장래인구추계건축현장 근로자의 고령화로 인한 인원 감소도 이런 사회적 인구 감소에 영향으로 건축 산업군 뿐만 아니라 전산업의 영향을 미칠 것으로 생각됩니다.건축현장 근로자의 고령

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.04 | 수정일 2024.08.25

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다문화와이민행정4 한국의 외국인 사회통합정책에 대하여 자신의 견해와 한국의 시기별 이민정책과 변화에 대하여 서술하시오0

는 이러한 문제를 해결하기 위해 2003년 8월 “외국인근로자의 고용 등에 관한 법률”을 제정?공포하였고 2004년 8월부터 외국인고용허가제를 통하여 단순 기능인력을 도입하게 되 ... 질 높은 사회통합과 관련되어있다.1991년 산업기술연수제도 시행이후 외국 인력의 편법활동, 사업체 이탈, 임금 체불, 외국인근로자의 인권침해 등의 문제가 발생하고 있었다. 참여정부 ... 하고 있다.입국하는 외국인들을 종합적이고 체계적으로 관리하기 위하여 관련법들을 제정하였다. 이로 인해 외국인 근로자와 결혼이주자에 대학 지원정책이 수립되었고, 이들의 인권보호에도 관심

방송통신대 | 11페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.04.24

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A+지역간호학 - 산업간호사업 국내와 국외의 사례 비교

원인조사를 방해하여서는 아니 된다.[전문개정 2009. 2. 6.]제31조(안전ㆍ보건교육) ① 사업주는 해당 사업장의 근로자에 대하여 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 정기 ... 적으로 안전ㆍ보건에 관한 교육을 하여야 한다. ② 사업주는 근로자를 채용(건설 일용근로자를 채용하는 경우는 제외한다)할 때와 작업내용을 변경할 때에는 그 근로자에 대하여 고용노동부령 ... 으로 정하는 바에 따라 해당 업무와 관계되는 안전ㆍ보건에 관한 교육을 하여야 한다. ③ 사업주는 유해하거나 위험한 작업에 근로자를 사용할 때에는 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 그

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.14

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고용보험의 실업급여와 자활사업은 빈곤에서 스스로 벗어날 수 있도록 하는 사업이지만, 실제적으로 탈수급하기가 어려운

이 고갈되다 보니 다시 고용보험료를 올리는 행태가 반복되고 있는 것이다. 그리고 경제적으로 근로자에게 지급되는 급여에서 차감하는 고용보험료가 증가하는 현상은 근로소득자들의 근로의욕 ... 다. 이를 막기 위해 한 기업에서 근무하던 근로자가 실업급여를 수급한다면 그 근로자를 고용했던 기업에 기업주에게 추가적인 고용보험금을 부담토록 하는 것이다. 이렇게 한다면 기업 입장 ... 급여로 인해 근로자들이 자발적으로 실업하는 유인을 제공하는 것을 막기 위해 실업급여 수급 조건을 엄격하게 만들어 두었다. 예를 들어 이직 사유에 자발적인 퇴사를 기재한 경우 실업급여

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19

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(세계의정치와경제) B형 교재 9장의 내용을 읽고, 지구화로 인해 증가하는 이주 노동자, 결혼 이주자, 난민

이나 민족의 특성이 차별의 근거로 작용하지 않는다고 볼 수 있다.3) 다문화 가정다문화 가정은 우리 사회 속에서 거주하는 이주노동자에 해당하는 외국인 근로자나 국제 결혼 이주자 ... 민국 사회에서는 1980년대 후반에서부터 중국 동포들의 한국으로의 이주가 시작되면서 국내 유입 외국인 인구가 늘기 시작하다가 1990년대에 와서 외국인 근로자들이 증가하고 결혼 ... 를 접하게 되고 이로 인해 상대적으로 경제적 수준이 낮은 개발도상국의 국가에서 근로소득이 높은 선진국들로 이주하는 이주노동자들이 늘어나게 되었다. 이들의 경우, 단기간에 자신

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15 | 수정일 2023.02.17

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경제학개론 바람직한 최저임금제 시행방안

을까? 과연 그럴까?단기간 최저임금이 급상승 하는 경우, 이에 맞춰 경쟁성장율도 좋아져야 하지만, 그렇지 못할 경우의 급격한 상승은 경영주 부담으로, 임금이 싼 외국인 근로자 ... 나, 전체 고용 수를 줄이는 등의 나비효과를 불러 일으킨다.실제 최근 몇 년간 최저임금 인상이 과도한 바람에 중소기업과 영세 자영업자 등 사업주 지불능력이 최저임금을 따라가지 못하게 됐고, 이에 최저임금 미만 근로자가 덩달아 늘고 있다는 문제점이 지적되고 있다. ... ,공포하고 1988.01월 01일부터 실시하게 되었다. 최저임금제도는 근로자에 대하여 임금의 최저수준을 보장하여 근로자의 생활안정과 노동력의 질적향상을 꾀함으로써 국민경제의 건전

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.13

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다문화 간호와 국제 협력_여성간호학 레포트 (A+자료)

하고 있는 외국인이 포함된 가족을 의미하며, 한국인과 외국인 간의 국제결혼 가정, 외국인근로자 가정(외국인만으로 구성), 유학생, 외국 국적 동포, 화교 및 북한이탈주민 가족’ 등 ... %로 전년 대비 2.7% 감소하였고 다문화 혼인의 유형은 외국인 아내 (66.4%), 외국인 남편(18.7%), 귀화자(14.9%) 순이다.외국인과의 혼인건수는 1999년부터 증가하기 ... 2,800명에서 2015년 8만 2,536명으로 7년간 4배로 증가하였다. 이제 한국사회는 외국인노동자의 다문화가족뿐만 아니라 그들의 자녀들까지 주류 내국인과 함께 사회의 소중

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.29

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다문화 사회 속 인권의 문제와 해결방안을 쓰시오.

에 시달리는 것으로 집계되었다.이에 대한 원인으로 노동계는 외국인근로자의 고용 등에 관한 법률(외국인고용법)에 의거한 고용허가제와 외국인노동자의 사업장 변경 가능 횟수 제한(3년간 3 ... 회 초과금지), 출국 후 퇴직금 수령제도를 꼽는다. 농업과 제조업 비율이 큰 외국인 노동자의 근무요건에 고용인의 의사가 절대적일 수 밖에 없는 외국인 고용법이 문제라는 인식이 ... 외국인 경제활동인구는 86만 9천명으로, 이들이 받는 임금은 200만원도 채 되지 못하는 경우가 각각 외국인 42.7%, 귀화허가자 69.7%로 이민자 상당수가 저임금 장시간 노동

방송통신대 | 4페이지 | 3,200원 | 등록일 2024.03.21 | 수정일 2024.03.25

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(사회복지정책론) 2. 우리사회에서 나타나는 차별과 관련하여 다음을 작성하시오

며 두 번째는 임금을 목적으로 근로를 제공해야한다. 세 번째는 취업활동의 체류자격을 받아야 한다(배선식, 2016). 국내 외국인 이주노동자는 출입국관리법에 따라 체류자격이 있 ... 는 차이, 장애의 유무 등은 차별의 대상이 되고 있다. 최근에는 한국이 다문화사회가 되면서 외국인에 대한 차별이 나타나고 있는데 이중 이주노동자들을 대상으로 ‘외노자’라고 부르면서 이 ... 과 혈통에 따른 분류로서 현재 고용허가제에서는 외국국적 동포와 일반 외국인으로 나누고 있으며 외국국적 동포는 특례고용허가제를 적용하고 있으며 고용허가제에서는 일반고용허가제가 적용

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.30

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[고용노동부] 직장 내 장애인 인식개선 교육 실시 결과 보고서

) 간이교육(고용노동부장관이 보급한 교육자료 등을 배포ㆍ게시하거나 전자우편으로 보내는 등의 방법으로 실시) 중에서 해당 번호를 적습니다. 4)간이교육 방법은 월평균 근로자 수 ... . ⑬란: “사내강사 수료 번호”에는 상시 근로자 수 300인 이상인 사업주가 ‘자체교육’을 실시한 경우에 활용했던 사내강사가 한국장애인고용공단이 실시하는 사내강사 양성교육을 수료 ... 개선 교육 실시 현황⑩ 교육일자⑪ 교육방법⑫ 교육주체⑬ 사내강사 수료 번호⑭ 사업주 인원⑮ 사업주 교육 참여 인원? 상시 근로자 수? 상시 근로자 교육 참여 인원총 명총 명총 명총

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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[보건복지부] 국민연금 당연적용사업장 해당신고서, 건강보험 사업장(기관) 적용신고서, 고용보험(보험관계성립신고서, 보험가입신청서), 산재보험(보험관계성립신고서, 보험가입신청서)

재해보상보험의 보험료징수 등에 관한 법률」 제21조에 따라 아래와 같이 연금(고용)보험료 지원을 신청합니다[근로자 수가 10명 미만인 사업(장)만 해당합니다].국민연금 [ ] 고용 ... /㎡) 또는 중질지(80g/㎡)](제1쪽 뒷면)신고인(신청인)제출서류1. 근로자 과반수의 동의서(고용보험 임의적용 가입신청의 경우에만 제출합니다)2. 통장 사본 1부(자동이체 신청 ... 까지 연금(고용)보험료 지원 대상에서 제외됩니다.6. 연금ㆍ고용보험료 지원은 국민연금 및 고용보험의 자격취득이 된 사람으로 한정하여 이루어지므로 현재까지 자격취득이 안 된 근로자 또는

서식 | 4페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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이민자와의 사회통합을 위한 성찰적 제안

으로 유입되었다가 최근에는 단순노동시장의 주력노동자로 활동하고 있다. 2021년 5월 외국인 취업자는 85만 5,000명으로 전년대비 7,000명 증가하였고, 고용률은 64.2%로 전년 ... 자에게 부모교육서비스를 제공한다. 학업성취가 낮고 자아 및 정서, 사회성 발달에 어려움을 겪는 다문화가족 자녀에게 자녀생활 서비스를 제공한다.2) 외국인 노동자의 지원한국에 근로 ... 를 목적으로 체류하는 외국인 노동자들은 산업연수제도나 고용허가제의 허가에 의한 비전문 취업사증을 받은 경우, 관광을 목적으로 입국한 뒤 불법으로 국내 취업하거나 체류기간을 넘긴 불

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.26

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최근에 우리나라에서도 특정 인종집단에 가지는 편견과 차별대우가 증가하고 있습니다. 이러한 주요원인과 해결방안에

나라의 이주노동자 유입은 1993년 국내 산업연수생 제도에 따라 본격적으로 시작되었다. 다양한 국가로 진출한 현지 국내 기업의 고용근로자의 기능향상으로 외국인들을 연수생으로 유입 ... 는 상당히 높다. 한국농촌경제연구원 조사에 따르면 현재 농업 분야에서 외국인 근로자 비중은 40%가 넘고 수년 내에 절반을 넘어설 전망이다.하지만 국내 이주노동자들에 대한 인권침해 ... 노동자는 물론이고, 도심에서도 큰 상가에서 일하는 외국인 노동자들과 쉽게 접촉할 수 있다. 그렇지만 우리나라에서 이들 외국인 노동자에 대한 시선은 그다지 곱지 않다. 우리나라

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

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21년도 상반기 도로교통공단 정규직 합격 자소서

요건이 충족되지 못하기 때문에, 그러한 사업주들에게 고용유지조치에 필요한 비용을 저금리로 대부해주면서 근로자의 고용안정을 도모합니다.또한, 근로자생활안정자금 업무도 겸하면서 혼례비 ... 하고 상담해 드리고 있습니다.현재 사업장에 지급된 고용유지비용 대부금은 1억 5천만 원 이상이며, 사업장 100 곳 이상이 융자를 실행하였습니다. 그로 인해 지역경제 활성화와 근로자 ... 경력사항 [1000자 이내]"사회적 가치의 실현"작년 8월부터 타 공단에서 기간제 사무원으로 근무하고 있습니다. 제가 맡은 사업은 바로 고용유지 대부사업 및 생활안정자금 융자사업

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| 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.08 | 수정일 2021.05.10

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고령화 사회로 들어섬에 따라 정부의 주도로 고령자 계속고용제도가 시행되고 있다. 이에 대한 본인의 입장을 자유롭게 서술하시오

그렇게 될 것인가 하는 것이다. 정부가 '고령자 계속고용제'를 주도하는 것이 옳은가.근로자 정년 연장 문제는 어떤 식으로든 필요하다. 한국의 인구통계학적 변화 추세를 감안 ... 근로자 관리에 어려움을 겪었다고 답했다. 단순히 정년만 연장해 급여체계의 임금구조를 그대로 유지하고 인건비 부담이 크게 늘어난 것이 가장 큰 이유였다. 지속적 고용체계가 작동 ... 고령화 사회로 들어섬에 따라 정부의 주도로 고령자 계속고용제도가 시행되고 있다. 이에 대한 본인의 입장을 자유롭게 서술하시오? 내용정부가 정년 연장 논의를 재개했다 정년 연장이

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| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.17

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지역사회복지(지역사회개발모형 지역사회계획모형 지역사회행동모형 로스만모델)

의 서비스 욕구, 참여자의 주인의식 고취 순서이다.5) 실천모형의 적용과 사례필자는 외국인 근로자에 대해 관심이 많아 외국인 근로자의 문제를 놓고 사회 복지적인 면에서 어려움이 무엇이 있 ... 는지 확인하고자 한다. 지역은 외국인 근로자가 많은 안산 지역을 대상으로 실천 모형을 적용해보고 그 사례를 분석해보겠다. 지역사회복지실천에 있어서 로스만은 지역사회복지 추진 주체 ... 다. 게다가 한국말에 서툰 외국인 근로자의 자녀들을 위한 학교 설립에 있어서 안산 지역주민들은 반대하고 있어 제대로 이행이 되지 않고 있다. 기존 안산의 지역주민들은 외국인 초등학교

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.17

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일용노무비 지급명세서

" - - " 2,700 ""297,300 ""고용보험 = 보수월액(비과세포함) x 1.8%(근로자 0.8%, 회사 0.8%)"7 외국인이태곤770325-1977-03-251.0 1 ... = 건강보험료의 11.52%이므로 (근로자, 회사 각각 11.52%)"7 외국인이태곤770325-"고용보험 = 보수월액(비과세포함) x 1.6%(근로자 0.8%, 회사 0.8 ... " 18,000 ""1,867,550 ""건강보험 = 표준보수월액(비과세제외 월급) x 6.99%(근로자, 회사 각 3.43%)"6 외국인김준현790607-1979-06-071.0

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| 서식 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.14

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