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자원봉사론 인적자원관리 사회복지조사론 노인자원봉사주의 보드게임 설명 사회복지정책론 모듈형 요약 사회복지 보건의료체계 인적자원

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"보상프로그램" 검색결과 521-540 / 42,103건

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((강추자료A+)) 성과중심 기업의 종말 상생 자본주의 실천기업 사례 - 코스트코, 조호(zoho), 모닝스타

(Profit-sharing) 등 총 13가지의 차등 보상 프로그램을 설계하여, 미국을 포함한 6개국에서 시험 운영하였다. 시험 운영을 시작한 지 3년 만에 모든 차별적 보상 ... 프로그램될 수 있다.2) 성과중심 기업의 한계평가 결과와 보상을 강력하게 연계할 경우 장기적인 관점에서 바람직한 결과나 지속적 개선으로 이어지는 경우가 많지 않다.성과 압력(=경쟁 심화 ... 프로그램의 조화, 비금전적 보상을 통한 총 보상을 고려하는 조직설계와 전략이 요구된다고 할 것이다. 사업의 특성, 직무, 직종, 환경에 적합한 성과주의 시스템을 구현하기 위한 다양

리포트 | 6페이지 | 3,200원 | 등록일 2022.04.09

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사회복지행정론 - 동기이론을 설명하고, 본인이 사회복지조직의 관리자가 된다면 조직구성원을 어떻게 동기부여 할 것인지에 대한 본인의 생각을 기술하시오

조직에서는 구성원들의 동기부여가 서비스의 질과 조직의 전반적인 성과에 직접적인 영향을 미치기 때문에, 이를 효과적으로 관리하는 것이 필수적입니다. 사회복지조직은 경제적 보상 ... 적인 생리적 욕구와 안전 욕구가 충족되지 않은 상태에서 일할 수 있으며, 이 경우 적절한 보상과 안정적인 근무 환경을 제공하는 것이 필요합니다. 반면, 이미 이러한 욕구가 충족 ... 워크샵, 세미나, 외부 교육 프로그램 등을 활용할 수 있습니다. 또한, 구성원들에게 자율성을 부여하여 자신의 업무 방식을 개선하고 발전시킬 수 있도록 장려해야 합니다.5) 포괄

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.22

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경영학(인사관리,인적자원관리,조직이론) 관련 레포트-ATT 사례 (A+)-인적쇄신, 성과주의

AT&T 사례의 시사점-재교육, 재배치, 변동보상과 성과주의 보상체제AT&T는 미국의 전신, 전화 기업이다. 최근 기술의 급격한 변화로, 전통적인 사업 영업은 급속한 쇠퇴를 우려 ... 이 들었다. 재교육의 참여는 구성원들의 재교육이 미래 투자가 된다는 인식과 장기적이고 체계적인 프로그램이 필요하다.AT&T의 대다수의 직원들은 재훈련의 필요성을 공감하고 있 ... 었으며, AT&T의 재훈련 프로그램은 장기적이고 체계적으로 진행된다. AT&T 인사부서는 ‘커리어 프로필 툴’을 제공하는데, 구성원들은 툴을 통해 모든 사업부문의 인력 충원 정보를 보

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.06

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[토론 A+] 사회보장기본법은 사회보험, 공공부조, 사회서비스로 구성되어 있습니다. 이들 세 가지를 가능한 구체적으로 비교하시고 각각의 예를 들어 설명하시오.

에 대한 규정도 포함하고 있습니다. 사회보험은 국민의 생활 안정을 위해 사회적 위험 요소로부터 보호하고 지원하기 위해 시행되는 제도입니다. 주요 사회보험 프로그램은 다음과 같 ... 하는 사고나 질병으로 인한 장해에 대한 보상을 제공합니다. 근로자들이 일하는 동안 발생하는 사고에 대한 보상을 포함합니다.- 의료보험: 국민들에게 의료 서비스를 제공하고 의료비 부담 ... 을 완화하기 위한 제도입니다. 국민들의 건강을 보호하고 의료비 부담을 완화합니다.이러한 사회보험 프로그램은 국민들의 생활 안정과 안전을 위해 다양한 사회적 위험 요소로부터 보호

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.21

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인터넷 중독의 원인과 치료 및 예방

를 위해 인터넷에 몰입하게 되는 심리적 동기, 가정·학교·직장 등 주변 환경에서 비롯되는 사회적 압박, 나아가 중독을 유발하는 보상 체계와 관련된 뇌의 반응 등이 하나로 얽히면서 중독 ... 중독은 행동 중독의 일종으로 간주되며, 그 본질은 도박 중독이나 쇼핑 중독과 유사하게 보상 심리에 기반을 둔다. 특정 온라인 활동을 할 때마다 쾌감을 얻고, 현실 문제에서 벗어나 ... 중 상당수가 스스로 조절이 어려운 상태인 것으로 보고된다.셋째로 생물학적 요인도 무시할 수 없다. 인터넷에서 제공되는 즉각적인 보상은 뇌의 도파민 분비를 자극해 반복 사용을 유도

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.17

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기업이 주체가 되어 하는 복지활동을 사례를 들어 설명하시오.

다양한 프로그램을 제공하며, 청소년들의 꿈을 실현할 수 있도록 돕고 있습니다. 이처럼 기업이 복지활동을 통해 지역사회와 함께 소외된 계층을 지원하고, 사회적 가치를 추구하는 모습 ... 와 기부를 통해 사회에 기여할 수 있습니다. 예를 들어, 사회적 약자 지원, 환경 보호, 교육 프로그램 지원 등 다양한 방식으로 기업의 사회적 책임을 실천할 수 있습니다.윤리적 경영 ... 적으로는 다음과 같은 종류의 복지활동이 있습니다:급여 및 보상 제도: 기업은 공정하고 투명한 급여 및 보상 제도를 마련하여 직원들의 노동 가치를 인정합니다. 이는 공정한 대우와 동기부여

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.27

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A+조현병 대상자들을 위한 활동프로그램 개발(활동요법)

- 보상체계: 게임 성공 시 보상스티커 제공프로그램 성공 시 카페이용권 제공- 소요시간: 총 60분진행도입(10분)- 인사 및 소개: 사회자 및 보조자 소개- 활동내용 소개: 각 ... Report- 활동요법 -조현병 대상자들을 위한 활동프로그램 개발학 번성 명실 습 기 관실 습 과 목실 습 기 간담 당 교 수조현병 대상자들을 위한 활동요법항목내용비고주제너와 나 ... 랑은 지금~!날짜 및 시간2021년 12월 1일 수요일장소00의료원 1병동 재활소강당실습학생명김혜진참여인원00의료원 1병동 대상자 6명목표- 대상자는 프로그램 활동을 통해 원활

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

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아동기 정서발달, 또래관계 형성, 도덕성 발달을 위한 교사의 역할

아동기 정서발달, 또래관계 형성, 도덕성 발달을 위한 교사의 역할1) 정서발달을 돕는 교사의 역할정서교육은 교과를 통한 정서교육, 독립적인 프로그램을 통한 정서교육, 생활지도 ... 를 통한 정서교육으로 정서를 활용하는 교육 프로그램을 구분하여 이루어진다.먼저, 교과를 통한 정서교육을 살펴보면, 정서를 교육 내용으로 다루거나 교육 내용을 정서와 관련된 내용 ... 적 정서를 촉진 및 활용하고 부정적 정서를 제거하는 방향으로 교과를 지도해야 할 것이다.둘째, 정규 교육과정에 독립된 프로그램으로서 정서교육을 도입할 수 있다. 그러나 우리 교육

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.11

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자원봉사론_1. 자원봉사란 무엇을 의미하는지 그 개념적 요소에 대해 기술하고, 특히 현대사회에서 자원봉사가 왜 더 필요하게 되었는지 그 이유를 기술해 보십시오. 2. 자신이 참여해 본 자원활동에 대해 기술하고 그 활동의 문제점과 개선점을 제시해 보십시오. (3)

을 기부하여 사회나 지역사회의 발전과 공공이익을 위해 활동하는 것을 말한다. 이는 금전적인 보상을 받지 않고, 개인의 의지와 사회적 책임감에 의해서 이뤄지며, 다양한 분야에서 이뤄질 수 ... 는 받는 것이 아닌, 비물질적 보상을 통해서 보상을 받는 경험을 가진다. 이는 자신의 봉사활동으로 인해서 얻는 성취감과 사회적 인정, 인간관계 형성 등을 말한다.그리고 개인이 사회 ... 성을 강조한다. 자원봉사의 개념적 요소요소특징자발성개인이 자발적으로 참여하며, 강제나 보상을 받지 않고 자율적으로 선택한 활동공익성사회나 지역사회의 발전과 공익을 위한 활동으로, 넓

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.18

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자원봉사자에 대한 인정체계의 기능과 목적을 기술하고,자원봉사자의 동기부여 강화를 위한 제도적인 측면의 인정체계 방안은 어떤 것이 있는지 대한 자신의 견해를 기술하시오

의 견해를 기술해 보도록 하겠습니다.본론인정체계의 기능과 목적기능:감사와 보상: 자원봉사자들이 자신의 시간과 노력을 기울인 것에 대해 공식적으로 감사하고 보상합니다.동기부여 강화 ... : 인정과 보상을 통해 자원봉사자들의 참여 의욕을 높이고, 지속적인 활동을 유도합니다.활동의 가시성 증대: 자원봉사자들의 기여를 널리 알리고, 그들의 노력이 사회에 미치는 긍정 ... 마다 포인트를 부여하고, 일정 포인트를 누적하면 보상이나 선물로 교환할 수 있게 합니다.효과: 자원봉사자들이 목표를 설정하고 달성하는 즐거움을 느끼게 하여, 지속적인 참여를 유도

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.19

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긍정적 강화와 부정적 강화를 설명하고, 광고 사례를 들어 분석하시오

문헌 Ⅰ. 서론 강화란 반응의 빈도를 높이기 위해 유쾌한 자극을 제시하거나 불쾌한 자극을 제거해 주는 것을 의미한다. 조작적 조건형성에서 강화는 어떤 반응이 일어난 직후 보상이 되 ... 다. 보상이라 불리며 개인에게 만족감을 제공하고 바람직하다고 생각하는 것을 의미한다. 그러나 모든 보상이 긍정적 강화의 요인은 아니다. 만약 한 보상이 행위를 강화시켜주지 못한다면 ... 식당이라는 프로그램을 보며 배우 이서진이 외국인 손님들과 영어로 대화하는 모습을 보며 영어의 중요성에 대해 다시 한번 깨닫게 됐다. 프로그램의 영향으로 인해 이서진 배우를 생각해 보

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09

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논문 분석-간호사의 셀프리더십 수준이 개인과 팀의 직무역할 수행에 미치는 영향

차원에서 간호사들의 셀프리더십을 강화하기 위한 셀프리더십 훈련 프로그램을 제공하고, 간호사 개인의 자기보상 전략의 강화를 포함하여 자기목표 설정이나 건설적 사고 전략과 같은 팀 ... ) 개인의 적응도 : 셀프리더십의 자기기대, 자기목표설정, 건설적 사고, 결혼 여부(3) 개인의 진취도 : 셀프리더십의 건설적 사고, 자기보상3. 논의1) 본 연구에서 간호사 ... 들이 인식하는 셀프리더십 전략은 자기보상, 리허설, 자기기대, 자기비판, 목표설정, 건설적 사고 순으로 나타났다. 간호사들이 자신의 성취에 대해 정신적, 물질적으로 보상하는 전략을 사용

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.09

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<상황을 바꾸는 말의 힘! 당당한 CS 대화법 과제> NCS직무교육과제

을 떠 올려보고, 보상을 제공해야 하는 순간에 샌드위치 화법으로 적용해 작성해 보시오.?1. 실버고객에게는 시연을 통한 리드 화법이 중요하다.*하수 : 한숨을 쉬며 저도 모르 ... 와 보상등 적절한 해결방법이 필요한 상황이었다. 이러한 상황에 샌드위치 화법으로 적용하여 응대하면 다음과 같다. "고객님 , 기다리게 해드려 정말 죄송합니다. 제가 알아본 결과 ... 갑작스러운 전산마비로 인해 건강검진 프로그램이 시행되지 않아 검사 시간이 지연되었습니다. 지금은 전산이 정상화 되어 신속한 진행 도와드리겠습니다. 앞으로는 이러한 일이 발생 하지 않

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.11

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행동주의 이론과 구성주의 이론을 정리해보고 두 이론이 보육현장에서 어떻게 적용될 수 있는지 자신의 생각을 논하시오.

나 실제 프로그램 진행과정을 보면 혼합되어 있지만 그 중에서도 핵심적으로 나타나는 이론이 있는 것도 사실이다. 그 대표적인 이론이 구성주의 이론과 행동주의 이론이라고 생각 ... 이 형성되고, 그 안에서 반응에 대해 보상이나 처벌을 하면 반응이 지속되거나 감소된다고 주장했는데 그것이 본 이론의 핵심내용이다.마찬가지로 본 이론에선 모든 인간이 환경 안에서 경험 ... (보상과 벌)에 따라 변화될 수 있고, 그를 통해 긍정적인 발달도 이끌 수 있다고 본다. 영유아도 마찬가지로 특정한 행동에 칭찬이나 처벌을 받으며 원하는 목적으로 강화하여 행동

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.05

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[인사행정] 동기부여 프로그램 기획안

를 충족할 수 있을 것으로 기대된다.동기부여 프로그램의 이론적 기반① Alderfer의 ERG이론현재 ○○제약은 성과에 대한 경제적 보상은 이미 충분히 잘 이루어지고 있는 상황이 ... 가 특정한 보상을 얻기 위한 적절한 수단이다.’라는 믿음을 심어주어 동기를 증진 시킨다.필요 예산·인력1. 동기 부여 프로그램 설계를 위한 ‘업무에 대한 동기부여 조사’ : 설문지 작성 ... 인사행정 과제 : 동기부여 프로그램 기획안1. 프로그램명칭찬합시다! - 칭찬은 직원을 춤추게 한다. -2. 현재 조직과 조직구성원의 상황과 문제점업계 1등을 줄곧 차지

리포트 | 7페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.12.18 | 수정일 2022.01.04

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인적자원개발과 인적자원관리의 구별되는 점과 관련성에 대하여 논하시오

의 역량을 강화하고 성장을 도모합니다. 개인의 역량 개발에 초점을 두고 있으며, 개인의 요구에 맞는 맞춤형 프로그램을 제공합니다.인적자원관리 인력 모집, 보상 및 급여 관리, 성과 ... 을 효과적으로 관리하는 것을 목표로 합니다. 인적자원관리는 조직 내에서 인력을 모집, 보상, 평가, 개발, 관리하는 등의 다양한 활동을 포함합니다. 조직의 목표와 전략에 부합 ... 적자원관리는 조직의 전략과 목표를 달성하기 위해 인력을 효과적으로 관리하는 것을 목표로 합니다. 조직의 성과를 극대화하기 위해 인력을 모집, 보상, 평가, 개발, 관리하는 다양

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.21

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성적보장 A+자료] 우리나라의 자원봉사역사를 탐구하고

봉사자가 성립됐다. 1921년 태화기독교사회센터의 자원봉사는 어린이들의 건강을 계몽하고 보호하는 데 초점을 맞췄다. 1938년 서울에 정부 주도의 인재개발원이 설립되면서 인적 보상 ... 되지 않은 이유를 조사할 수 있을 것이다. 일반적으로 서비스활동 프로그램(수집과정)의 인력 확보와 구축 과정에서 이미 지역사회단체와 협업이 이뤄져 있다.물론 지역사회단체와 단체 ... 와의 협력은 채용 과정에서 효율적이고 필요한 것이나 프로그램 개발 과정이 필수적이라는 것을 시사한다.결론, 학습자가 수행했던 사회봉사활동(사회적 기여)의 사례를 소개하고, 그 이타적 활동

리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.07.24

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핵심역량이 무엇인지를 기술하고, 최근 인적자원이 핵심역량으로 대두되는 사회적 배경에 대하여 의견

기에 조직 전반적으로 통합된 의사결정이 이루어져야 한다. 인적자원관리 프로그램은 모두 통합되어 있고 내적으로 일관성을 유지할 수 있는 의사결정이 내려져야 한다.2) 조직 유효성 확보인 ... 에 대한 세금 및 기타 공제를 부과하고 급여 명세서를 인쇄하며 직원의 계좌에 급여를 직접적으로 입금하는 작업도 포함된다. 대부분 기업은 급여 관리 소프트웨어 프로그램을 사용하고 있 ... 다.4) 복리 후생복리후생은 직원 급여 외 제공되는 모든 비급여 보상을 관리하는 일이다. 복리후생에는 퇴직금, 개인 의료보험 등이 포함된다.5) 보상보상은 기엽의 급여, 복리후생

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15

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인공지능의 학습과 강한 인공지능의 등장 가능성

개발 방식이다. 즉 머신러닝은 알고리즘(Algorithm)을 만들어 내는 알고리즘으로, 머신러닝을 통해 컴퓨터가 스스로 프로그램을 작성하기 때문에 사람은 별도의 프로그램을 작성 ... 산출하였을 때 정답 자체를 곧바로 알려 주지는 않는다. 보상 학습은 순차적인 행동선택을 통해 미래에 받을 보상치의 기댓값이 최대가 되도록 학습한다. 보상 학습이 이루어질 때 ... 인공지능은 수행한 행동의 정합도를 간접적으로 표시하는 평가치를 받게 된다.보상 학습의 대표적인 사례로는 각종 보드 게임들이 있다. 보상 학습을 통해 인공지능에게 체스를 가르친다고 할

리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.06.04

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[부모교육 프로그램] SOS Help for Parent 프로그램

[부모교육 프로그램] SOS Help for Parent 프로그램목차[부모교육 프로그램] SOS Help for Parent 프로그램1. 적극적인 무시2. 지시 또는 명령하기3 ... . 타임아웃* 참고문헌[부모교육 프로그램] SOS Help for Parent 프로그램클락(Clark, 1996)은 인지적 행동수정에 기만을 둔 'SOS Help for ... Parents'책과 비디오를 통해, 부모의 양육지침과 함께 부모가 아동의 문제 행동을 다를 수 있는 보다 실제적인 정보를 제공하고 있다. 회기당 60분~90분가량 계속되는 이 프로그램은 양육

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.25

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