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"공정관리절차서" 검색결과 521-540 / 24,377건

  • [A+레포트] 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.
    에는 목표 관리, 행동 기반 평가, 360도 피드백, 자기 평가 등이 포함될 수 있다. 각 방법은 조직의 특성, 문화, 목표에 따라 선택되며, 공정하고 객관적인 평가를 보장하기 ... 위한 절차와 기준이 마련되어야 한다. 이러한 과정을 통해 인사고과는 조직 내에서 투명하고 신뢰할 수 있는 방식으로 진행되어야 한다. 따라서 인사고과는 조직의 전략적 인적자원 관리 ... [인적자원관리]• 주제 : 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.Ⅰ. 서론인사고과는 조직 내에서 직원의 성과와 능력을 평가하는 중요한 과정이다. 이 평가
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    비즈니스 연속성 운영관리규정(v1)
    표준 문서: 비즈니스 연속성 운영관리 규정(표준안)목차적용범위목적용어의 정의책임과 권한업무절차비즈니스 연속성 정책(방침) 및 목표 수립업무영향분석(BIA)위험성 평가(RA ... )비즈니스 연속성 전략(BCP)비즈니스 연속성 절차 수립 및 실행문서이력차수제,개정일개정내용작성검토승인적용범위본 규정은 당사의 비지니스 연속성 관리와 관련된 운영의 기획 및 통제 ... , 비즈니스 영향 분석 및 리스크 평가, 비즈니스 연속성 전략 수립 및 실행, 연습 및 시험 실시에 대하여 적용한다.목적본 절차는 비지니스 연속성 관리와 관련된 운영의 기획 및 통제
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.22 | 수정일 2022.12.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    식스시그마와 통계적 품질관리 기법
    이다. 주로 통계적 공정관리 (SPC : Statical Process Control) 방법들을 이용하여 새로운 프로세스 조건에 대한 문서화 및 프로세스 감시를 하게 된다. 새로운 ... 식스시그마와 통계적 품질관리 기법ⅰ. 식스시그마의 기원 및 개념식스시그마는 100만개의 제품을 생산시 3.4개 정도의 불량품이 발생하는 수준의 품질을 목표로 하는 것이다. 이 ... 으로 낮춘다.식스시그마 품질개선 프로세스는 5단계로 나뉘어진다. 식스시그마 품질개선 프로세스의 5단계는 개선 기회의 정의, 프로세스 측정, 프로세스 분석, 프로세스 개선, 프로세스 관리
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.18
  • 05-383-Q, 포장용기관리규정(표준,자동차산업)
    표준 문서: 포장용기관리규정(표준)목차목적적용범위용어의 정의책임과 권한업무절차기록관리문서이력차수제, 개정일개정내용작성검토승인1. 목적본 규정은 포장용기에 대한 제작 승인 등 포장 ... 용기 관리업무를 효율적으로 관리하는데 그 목적이 있다.2. 적용범위본 규정은 외주품 및 공정품, 제품, A/S부품의 취급 및 보관, 포장, 보존, 납품 시 사용하는 포장용기에 대하 ... 신규제작 및 초도 구매 관리주관(2) 신규 포장재의 고객 승인관리 주관4.3 생산부서장(1) 승인된 양산용 포장재 구매요청 및 포장재 관리(2) 공정용기 관리 주관4.4 관리부서
    서식 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    05-341-Q, 박판성형 해석지침(자동차산업,표준)
    표준 문서: 박판성형 해석지침(표준)목차적용범위목적용어의 정의업무절차기록관리문서이력차수제, 개정일개정내용작성검토승인적용범위본 지침은 당사 에서 설계, 생산하는 신규 아이템의 개발 ... 또는 개선을 위하여 개발 검토 단계에서 PRESS 가공 공정의 성형 가능성 판단 및 생산성 향상을 목표로 하는 성형해석업무에 대한 지침을 마련한다.2. 목적본 지침은 당사 ... 에서 개발하는 제품의 성형성에 대하여 사전 또는 사후 검증 업무를 체계화함으로써 제품과 공정 설계에 효율성을 증대시키는데 그 목적이 있다.3. 용어의 정의3.1 박판성형해석박판의 재료
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.28 | 수정일 2024.03.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    무역관련법규(대외무역법, 외국환거래법, 관세법)
    및 통합공고(행위관리), 외화획득원료의 승인, 수입에 의한 산업 영향조사, 불공정 수출입의 금지(행정관리), 벌칙 등이다.(2) 대외무역법의 목적대외무역법 제1조에서는 "대외무역 ... 있다.(2) 외국환관리수단외국환거래법은 국제수지의 균형, 통화가치의 안정과 외화자금의 효율적인 운용을 기함을 위하여 환율의 조작, 환율의 공정, 외국환의 집중, 외화채권의 회수의무 ... 의 개념(2) 외국환관리수단(3) 외국환관리의 대상(4) 외국환관리기구4) 관세법(1) 관세법의 개념(2) 관세법의 특징5) 기타 무역법규* 참고문헌무역관련법1) 무역관련 법규우리나라
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.05
  • 품질경영기사 실기 정리본(품질경영)
    제품ㆍ가공기술 인증분야의 6가지 심사항목 :① 품질경영② 자재관리공정ㆍ제조 설비관리④ 시험ㆍ검사 설비의 관리⑤ 제품 관리⑥ 소비자보호 및 환경ㆍ자원관리2016년 4회특채 ... 가지 :① 품질경영② 자재관리공정ㆍ제조설비관리④ 시험ㆍ검사 설비의 관리⑤ 제품관리⑥ 소비자보호 및 환경ㆍ자원관리2017년 1회서비스분야 KS표시인증 심사기준 중 사업장 심사기준 ... 위해서③ 공정의 올바른 해석 및 관리를 위해서④ 규격과 비교하여 공정현상을 파악하기 위해서2013년 2회품질코스트의 종류① 예방코스트(P-cost) : 처음부터 불량이 생기지 않
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.20 | 수정일 2021.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데
    며, 절차적인 공정성을 훼손하지 않고 업무를 수행하기 위해 노력해야 한다. 3) 비즈니스 범주 가. 상담 인사부서의 직원들은 구성원들을 안내하는 역할을 수행한다. 때로는 다른 직원 ... 과목명: 인력개발과활용 주제: 인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고 ... , 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서술하시오. 목차 I. 서론 II. 본론 1. 인적자원 관리 성공을 위해 필요한 역량의 유형 1) 기술적 범주 2
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.19
  • 실제로 A+ 받은 인하대학교 산업경영의이해 2022년도 1학기 중간고사 기출문제
    을 해결하기 위한 방안으로 관리 이념 표방 ① 공정한 일일 최대 과업량 ③ 성공시에 높은 임금지급 ② 표준화 된 제조건 ④ 실패시에 손실부담 ㆍ생산성을 증진시키기 위한 원칙 4가지 ... 시스템 (포드 - 자동차의 왕)(1) 포드의 경영철학인 포드이즘을 자동차 생산공정에 실현하기 위한 수단으로 추진한 관리의 기법(2) 포드시스템, 포드이즘, 컨베이어 시스템 또는 동시관리 시스템이라고 함 ... 테일러(2문제)(1) 각국의 초기경영이론 ㆍ테일러에 의해 창안된 관리 시스템은 테일러리즘, 과학적 경영의 원리라고 불림 ㆍ이 이론은 기업주에 의해 일방적으로 강요된 임금저하
    시험자료 | 17페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.03.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오. A+ 자료
    으로 분배(distribution)되고 있다고 생각하는 정도를 의미함둘째, 절차 공정성: 절차 공정성(procedural justice)이란, 조직 내외에서 발생한 문제를 해결 ... 하는 절차 또는 조직 내외에서 의사소통을 진행하는 절차에 있어 공정성이 지켜지고 있다고 생각되는 수준을 의미함셋째, 상호작용 공정성: 상호작용 공정성(interactional ... 조직심리학주제: 직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오.I.서론II.본론1. 직무만족의 개념2. 조직몰입의 개념3. 조직 공정
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    제조원가의 흐름에 따른 회계처리절차를 설명하시오
    주제 : 제조원가의 흐름에 따른 회계처리절차를 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 제조원가의 흐름2. 원가계산의 절차3. 제조원가흐름의 회계처리Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌 ... - 성진봉. 제조흐름을 통한 원가(비용)파악이 계속기업에 미치는 영향. 인천대학교경영대학원. 2019.Ⅰ. 서론원가관리회계는 기업의 경영에서 중요하다고 할 수 있다. 기업에서 제품 ... 원가를 정확히 측정하는 것에 필요성이 생기게 되었다. 기업의 원가관리회계는 기업의 생산관리에 기초가 되는 자료를 만드는 작업이라고 할 수 있다. 원가관리회계를 통해 제품의 원가
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    05-349-Q, 모니터링,측정 분석 및 평가 규정(자동차산업표준)
    성적서생산일보공정관리 절차에 따름측정분석고객검수품질관리입회검사 보고서고객 지정측정분석고객 만족도고객 만족 여부품질관리고객설문서 보고서1회/년측정분석QMS의 성과 및 효과성내부심 ... 표준 문서: 모니터링, 측정 분석 및 평가 규정 (표준)목차적용범위목적용어의 정의책임과 권한업무절차기록관리문서이력차수제, 개정일개정내용작성검토승인적용범위본 규정은 당사의 경영 ... , 분석, 평가 대상 항목들은 아래와 같다.1) 품질분야구분대상활동주관산출물 등주기비고제품, 서비스의 적합성제품검사품질관리제품검사 성적서제품검사 절차에 따름측정분석공정관리부품생산중간검사
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    6시그마 경영사례에 대해 조사하시오
    를 토대로 6 시그마 운동의 상표등록을 추진하였다. 당초에는 자사의 생산 공정에 적용할 목적으로 운동을 추진하였으나 6시그마가 품질관리의 중요한 개념으로 자리 잡으면서, 업계 전반 ... 다. 바야흐로 전 세계 산업이 높은 수준의 경영 및 품질관리 시스템으로 돌아가게 된 것이다.이러한 점을 고려하여 일각에서는 기업의 품질관리의 중요성이 점차 낮아지고 있다는 점을 주장 ... 한다. 기업 간 경쟁에서 살아남으려면 이제는 품질관리가 아닌 다른 부문에 초점을 맞춰야 한다는 것이다. 최근 마케팅과 같은 분야가 기업 경영에서 주목받는다는 점을 고려한다면, 이러
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    <UNDERSTANDING HRM - FIRM PERFORMANCE LINKAGES - THE ROLE OF THE "STRENGTH" OF THE HRM SYSTEM > 논문을 읽고 요약하기 과제
    , 절차, 상호작용의 단계에서의 평등함을 뜻하는데, 이러한 공정성이 높아야 직원들의 태도와 행동에도 좋은 영향을 줄 수 있다. 이러한 내용들은 수업시간에 배웠던 ‘좋은 인적자원 개발 ... 었는지 등에 대해 AI가 객관적인 분석 데이터를 인사 관리팀에게 제공하고 직원들에게도 투명하게 공개한다면 임원들은 인사평가의 공정성을 확보할 수 있고 직원들도 평가 기준이나 평가 ... 적인 HRM관행의 다양한 요소들 중 특히 공정성, 객관성이라는 부분은 AI가 사람보다 더 잘 맡을 수 있는 부분이라고 생각하기에 앞으로 기업들의 인사관리에도 AI가 참여하는 것이 기업에게도 직원들에게도 유용할 것이라고 생각한다.
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.21 | 수정일 2023.04.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    5주 차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속 가능 경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재(2020년대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.
    를 하는 등 경우에 따라 추가 절차를 통한 채용 과정이 진행될 수 있다.5. 현 추세에 맞는 모집 방안1) 인력 공동관리(Pool)제 강화인력 공동관리제는 채용방법의 하나로 상시 ... 의 신체조건·출신 지역 등의 입사지원서 기재를 금지하는 내용을 골자로 한 '채용절차공정화에 관한 법률 개정안', 이른바 '블라인드 채용법'이 국회를 통과한 바 있다. 이렇듯 전반 ... REPORT주제: 5주 차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속 가능 경영에 밀접한 영향을 미칩니다.현재(2020년대) 시장 상황에 맞
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.09
  • [조직심리학] 직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오.
    조직심리학직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오.Ⅰ. 서론과거와 다르게 현대에는 개개인에게 업무에 대한 의미가 달라지고 있다. 기업 ... 와 자아실현을 중요시하기 시작했다. 시대에 맞게 기업은 조직원을 위한 인적자원관리를 하는 등 경역혁신을 꿰고 있다. 기업의 이러한 노력은 조직원에게 있어 과업의 중심에 소속되어 있 ... 은 인적자원관리를 통해 채용부터 조직원 관리까지 포함한 직무분석을 한다. 직무분석이 끝나면 그 결과에 맞게 적절한 인원을 채용하고, 훈련하며, 업무 효율을 높일 수 있도록 관리
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지실천의 윤리적 쟁점들을 설명하시오.
    합니다. 따라서, 사회복지실천에서는 윤리적 쟁점들을 적극적으로 인식하고, 이를 해결하는 노력이 필요하며, 이를 통해 사회적인 공정성과 인권 보호를 증진시킬 수 있습니다.Ⅱ. 본론1 ... . 사회복지실천의 의의와 중요성사회복지실천은 사회적 문제와 어려움을 해결하고 사람들의 삶의 질을 향상시키기 위한 활동입니다. 이는 사회적 공정성과 평등, 인간의 존엄성 및 복지 ... 시킵니다. 경제적, 사회적, 신체적으로 어려움을 겪는 사람들이 필요한 지원을 받을 수 있도록 돕습니다.사회적 공정성 실현: 사회복지실천은 사회적으로 취약한 그룹이나 어려운 환경에서 성장
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영정보시스템_생산정보시스템(PIS), 전략정보시스템(SIS), 전사적자원관리(ERP), 공급사슬관리(SCM), 고객관계관리(CRM) 중 자신의 관심분야 하나를 택한 후 다음 형식을 따라 서술하시오.
    적인 측면은 공장의 정적인 레이아웃을 형성한다.절차적인 의의를 보면 첫 번째로 생산의 다양한 단계 다양한 생산 요소, 수단 등을 투입하여서 생산에 대해서 계획과 관리적인 관점을 갖 ... 는다. 두 번째로 생산의 운용 절차, 관리가 포함이 되어 있는 시스템으로 생각을 할 수 있다. 세 번째로 목적에 맞게 원재료를 제품으로 변환을 시키는 생산 활동을 계획에 기반을 두 ... 경영정보시스템생산정보시스템(PIS), 전략정보시스템(SIS), 전사적자원관리(ERP), 공급사슬관리(SCM), 고객관계관리(CRM) 중 자신의 관심분야 하나를 택한 후 다음 형식
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    생산운영관리에서 ISO 9001 품질경영시스템의 필요성에 대해 조사 후 자신의 의견을
    한다.(2) 품질 관리 시스템품질경영시스템은 제품과 서비스의 품질을 관리하는데 필요한 프레임 워크와 절차를 제공한다. ISO 9001 등의 인증을 받는 경우가 많고 국제적 표준과 요구 ... 사항을 충족하는 데 초점을 맞춘다.(3) 품질 표준과 절차품질 표준과 절차를 정의 내려 제품과 서비스 품질을 평가 및 관리하는 데 사용된다. 제조 과정과 프로세스 내에서 발생 ... 생산관리주제 : 생산운영관리에서 ISO 9001 품질경영시스템의 필요성에 대해 조사 후 자신의 의견을 첨부하세요.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ISO 9001 품질경영시스템2. 필요성Ⅲ
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24
  • 사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특징에 대해 설명하고, 직무연구와 직무관리 영역에서 특별히 중요하다고 생각되는 단계에 대해 자신의 생각을 논하시오.
    에서는 공공성과 사회적 가치를 추구하는 것이 중요하다. 인적자원관리공정성과 투명성을 강조해야 한다. 공정하고 투명한 인사정책과 절차를 구축하여 구성원들의 권리와 의무를 존중하고 조직 ... 의 역량을 지속적으로 강화하고 조직의 목표와 전략에 맞춰 조정할 수 있는 인적자원관리 시스템을 구축하여 조직의 경쟁력을 유지하는 것이 필요하다.4) 공정성과 투명성사회복지행정 ... 다. 성과평가는 공정하고 투명한 절차를 갖추며, 개별 직원의 성과를 인식하고 보상과 개발에 반영함으로써 직원들의 동기부여와 성장을 도모한다.3) 역량개발사회복지행정에서는 직무
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.12
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2025년 08월 20일 수요일
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