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"간호부서근무계획표" 검색결과 521-540 / 1,208건

  • 간호관리학 실습 '관리 간호과정'
    항목 : 가능, 부분적도움, 많은도움, 전적인 도움)직원관리? 근무표를 작성할 때 각자 개개인의 계획들을 반영하여 off를 나눈다.? 출, 퇴근 시간을 기록해 초과 근무를 하면 수당 ... 인력구조간호사14명? 수간호사 1명, 책임간호사 1명, 일반간호사 8명(육아 휴직1명 포함), 신규간호사 4명간호조무사? 1명병동 근무형태? 평일: Day duty 4명 ... 간호목표? 대상자의 요구를 파악하고 간호계획을 세워 독자적, 질적인 간호중재를 수행한다.? 대상자의 최상의 건강유지와 편안함을 제공한다.? 간호직원의 성장과 발전을 지원
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.13
  • 간호관리학 제 7장. 간호단위 관리 기능(A+)
    간호체계 간호에서 전산화 도입은 간호사가 환자를 간호하는 각 간호과정에서 간호사의 의사결정을 돕고 지원하고 있다 . 원격의료와 간호간호행정분야 근무계획표 특정 간호단위에 직원 ... 한다 . 타 부서와 원활한 의사소통과 협조체계를 수립한다 . 간호직원과 간호학생에게 교육을 제공한다 .3. 간호단위의 구조화 기능 1) 간호단위 구조 - 간호단위는 적정대상자 ... - 사정 , 진단 , 계획 , 수행 , 평가의 과정을 거친다 . 5) 간호 질 지표 관리 : 지표의 선정 지표 모니터링 및 분석 지표의 보고 및 활용4. 학습환경으로서의 간호단위
    리포트 | 47페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.19 | 수정일 2020.08.13
  • 간호관리학실습 간호생산성과 간호사의 근무 만족도를 높일 수 있는 방안
    분위기 지양 구성원의 단합 도모를 위한 리더십 발휘3-4 기타 근무 계획 방안 - 경력간호사 “ 근무표에서 마음이 맞는 동료 간호사와 근무를 확인하면서 기뻤고 행복했어요 ” “ 원 ... “ 간호 생산성 ” 과 “ 간호사의 근무 만족도 ” 를 높일 수 있는 근무조별 근무계획 방안 과 필요한 리더쉽간호 생산성이란 ? 1 한정된 인적 , 물적 자원 내에서 간호 ... 었어요 ”, “ 교대근무가 아닌 다른 부서로 이동이 가능했으면 이직은 안 했을 거예요“ 업무량의 부담근무 계획 방안 -2 교대 근무 3-1 정의 3 교대 근무 + 고정 (D, N) 근무 조건 교대
    리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.09.28
  • 간호관리학 실습 케이스 스터디 A+
    --111) 현황 및 특성142) 주요 목표, 연간계획15-183) 조직구조와 직급별, 근무조별 업무19-254) 환자분류체계와 간호인력 수요예측에 영향을 주는 요소25-275 ... 자동간호사 및 간호조무사 교육, 필수교육이수 확인, 실습생 교육, 병동교육주관, 간호학생 교육행정근무번표 작성, 상·하반기 성적평정, 직원근태관리, 인력확보, 수당관리, 각종보고서 ... 환경관리기타업무호스피스상담, 교육, 보호자관리(재정적 상황, 장래계획, 가족관계 등)(4) 근무조별 책임간호사(team charge nurse)의 역할 및 업무직무직무내용 및 파생
    리포트 | 58페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.15
  • 간호관리 정리(중간고사)- 3절.간호인적 자원 확보~6절.간호인적 자원의 유지
    만큼 대우해 주는 것, 개인의 능력을 평가해 적절히 보상, 대우해주는 것ex) 성과급/ 열심히 일하는 사람에게 보너스, 승진↑(2) 근무표 작성의 방법?중앙집권형: 간호부장이 번표 ... 를 가짐단점직원 개개인에 대한 개별적인 배려가 부족하다+수간호사의 역량개발 기회가 없어짐?분권형: 수간호사가 번표짜기장점? 개인 사정을 반영하기 쉬움? 근무표 작성 시 일선관리자의 자율 ... 정보들을 세밀하게 기록한 소책자를 배부한다. 예를 들면, 기관의 명칭, 부서의 위치 및 대표전화, 기관의 인사정책, 근무표 작성의 원칙, 출근부 기록원칙, 급여, 휴가, 휴일 및
    시험자료 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.08.09
  • 간호관리학 인사부분 정리
    : 간호단위의 관리자가 작성하는 방식③ 주기적 근무일정표: 4,6,7주 등 일정 주기를 기초로 근무표를 되풀이하는 방법Ⅳ. 개발관리1. 개발관리의 의의- 개발관리란 인적 자원 ... 2) 직무 기술서와 직무 명세서(1) 직무 기술서- 직무분석을 통해 얻은 특정 직무에 대한 자료와 정보를 직무의 특성에 중점을 두고 체계적으로 정리- 내용: 부서, 직무 명, 근무 ... 위치, 직무 개요, 책임, 기구와 장비, 사용될 물품과 서식, 감독 내용, 근무조건, 위험성- 필요성: 직무평가를 위한 기록 자료, 임금과 급료 행정의 활성화, 인력계획에 대한
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.04
  • 2017 간호사 국가시험 모의고사 간호관리학 35문제 문제하고 답만있음
    려고 한다면 어떤 전략이 사용되었는가?4) 경험적-합리적 전략21. 일선관리자의 인력관리방법에 해당되는 내용은?5) 간호사의 근무표 작성22.W 병원에서 그림과 같은 직무수행평가 ... 종합병원 간호부서간호 관리자들을 대상으로 인사고과의 평가 항목에 대한 설문지를 우편으로 수 차례발송, 회수하여 분석하므로서 전문가의 의견을 수렴하여 표준화된 인사고과 평가도구 ... 를 팀 간호방법에서 일차간호로 바꾸려고 변화를 계획하였다. 이때 관리자가 일차 간호로 변경하는 것으로 생기는 간호사 개인의 이득과 병원의 이득을 구체적으로 제시하면서 조직변화를 이끌
    시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.20 | 수정일 2020.10.22
  • 간호관리자의 업무내용분석보고서 1장
    , 강의심사 등④ 직원 월간 근무표 작성⑤ 간호사 ‘최신 간호 동향 및 간호정보 모임’참석, 준비⑥ 인사고과 실시3. 9B병동 시설, 물품관리에 관한 사항① 청구서 결재② 신규 장비 ... 보고서 검토9. 간호부 및 병원 행사 관련 사항① 병원 행사 계획(참석자, 근무조정, 심의, 참석 등)② QI 행사 및 QI 시상식③ 송년의 날④ 병원 워크샵 각종 교육 준비모임, 실행 ... 간호부 QI 실시, 기본간호 실기 테스트2. 9B병동 직원에 관한 사항① 직원면담② 직원간담회(직급, 병동별)③ 직원 각종 교육계획 수립, 실시, 평가. 보고서 검토, 내용 준비
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.01.29 | 수정일 2019.02.01
  • 연세대학교 RN-BSN 환자안전 학습활동3(3.1, 3.2, 3.3, 3.4, 3.5) A+ 받은 과제
    협조와 조정이 대체적으로 잘 이루어졌다.부서 내에서의 팀워크부서 내의 모든 직원들이 서로 협력하고 존중하며 일을 하였다.표1. (출처: 대한환자안전학회(2016))위의 설문 ... 는지 확인N다음(Next)다음에 무엇이 일어날까?예상되는 변화는?계획은 무엇인가?비상 계획은 있는가?표2. 인수인계 방법(I pass the baton) (대한환자안전학회, 2016 ... )위에 표2에 제시된 I pass the baton 중 해당 사례에서는 환자의 사정, 상황, 안전 문제, 행동, 다음에 대한 인수인계가 누락되었다고 볼 수 있다. 회복실 간호
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.09.28
  • 간호관리 Case 케이스
    하고 가끔 한 duty에 5명의 간호사가 근무할 때도 있다. 수간호사는 Day duty에 근무한다. 업무원도 Day duty에 근무한다.② 조직기구표③ 간호전달체계- 팀간호방법: 다양 ... 리더를 중심으로 회의에서 간호계획을 세우고 실시한 간호를 평가한다.- 병동에서 실시하고 있는 간호전달체계는 팀간호방법이지만 1팀에 1명의 간호사가 배치되어 근무한다. 병동은 4팀 ... , 응고객) 간호에 참여한다.? 관리/행정- 단위별 연간 운영 계획을 수립한다.- 추진계획과 관련하여 세부 활동을 수행하고 평가한다.- 간호단위 부서원의 업무를 분석하고 간호 인력
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.02.08
  • 간호과정과 비판적사고 3.1 [A+]
    간호과정과 비판적사고[학습활동 3.1]3.1.1현재 나는 산부인과 외래에서 근무하고 있으며, 본 부서에서는 간호과정을 사용하지 않고 있다. 국어사전 상 외래(外來)는 ‘ 환자 ... (holistic focus)을 가지고 간호 계획을 세운다는 점이다. 이에 대한 근거를 뒷받침하기 위해 간호과정과 의학과정의 차이를 기술한 교재의 표 1-2를 참고했다. 간호과정은 신체 ... 와 입원의 정의를 기재한 이유는 내가 속해 있는 부서에 오는 환자가 입원의 필요성이 없고 병원을 오가면서 통원진료를 하는 환자들이기 때문이다. 바로 이 점이 현재 본 부서에서 간호
    리포트 | 4페이지 | 3,800원 | 등록일 2019.04.10 | 수정일 2019.11.17
  • 간호관리학 실습 - 전문분야 간 업무조정 및 협력관계 사례 및 중요성, 간호 단위 내 간호사 및 타부서 간의 협력 관계
    중요성간호 단위 내 간호사 간의 협력 관계간호단위와 타 부서와의 협력 관계임상현장에서전문분야 역할- 간호 관리자의 역할로는 간호업무를 계획하며, 목적제정, 업무수행 조건과 방법 결정 ... , 직원의 종류와 수의 결정, 직무제정 및 평가기준을 제정하며, 간호업무를 조직/관리 한다.- 병원 내에는 매우 다양한 부서가 존재하며 방사선과, 진료지원과, 약제과(의약품 조제 ... , 의약품 수급, 의약품 관리, 의약정보제공 업무), 시설/관리과 등이 존재한다. 간호단위는 이러한 여러 부서와의 협력관계를 통해 원활한 업무진행을 수행한다.업무 조정 및 협력 관계
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.05.08 | 수정일 2023.11.17
  • 1. 보건의료조직(예 병원)이 갖는 특성들을 설명한 후, 학생 여러분들이 실제로 삶의 현장에서 느끼는 스트레스 요인과 그로 인해 발생하는 결과에 대해 논하시오.
    이하고 구성된 인력을 배치 및 근무를 할당한 계획표를 작성하는 활동이다. 이때 인적자원 개발, 경력개발, 사회화 등의 요구가 포함되어야 한다. 네 번째 단계인 지휘 ... 인적 및 물적 자원이 종합적으로 밀접한 관계를 이룬다. 이 두 개념의 방법론적 과정 역시 다른데 간호의 경우, 사정, 계획 수행, 평가라는 4단계 절차를 거쳐 환원되는 반면 간호 ... 전략적간호관리1. 보건의료조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명한 후, 학생 여러분들이 실제로 삶의 현장에서 (직장, 가정 또는 학교) 느끼는 스트레스 요인과 그로 인해 발생
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.29
  • 실습A+자료 칭찬받았습니다.) 간호관리문제 파악하여 간호관리과정 적용
    하게 배치되지 못함.2. 간호관리과정간호진단시간 부족, 과도한 업무와 관련된 부적절한 오리엔테이션목표- 신규 간호사를 위한 교육이 충분하게 이루어질 수 있다.- 근무 표에 적정 ... 사이버 직 무교육을 실시한다.4. 간호사의 연차 별로 임상 등급 을 세부화한다.5. 간호사의 분류체계를 세부화해 근무 표에 적정한 인력 배치를 한다.1. 멘토링 프로그램을 통해 멘티의 신속한 조직문화 적응과 멘토- 멘티 간의 상호 유기적 관계 형 성을 할 수 있다. ... 실습과목담당교수실습부서실습기간제출일자제출학생간호관리문제를 파악하여 간호관리과정을 적용하기(목표설정과 대안제시)1. 간호관리문제며칠 전, 정형외과 병동에서 경력 있는 간호사 두 명
    리포트 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.06.20 | 수정일 2019.06.24
  • [연세대학교 간호대학 RN-BSN] 근거기반간호 모듈4 A+ 받은 과제입니다.
    활동의 전반적인 계획을 세워 아래 표로 제시하였다.1근거기반 간호 위원회 구성- 임상시험센터 파트장, 연구지원팀 간호사 6명, CRC 팀 30명- 연세대학교 산학협력단과 협력 ... 상 연구간호사들이 근무 하고 있기 때문에 연구를 수행할 수 있는 능력이 충분하다고 할 수 있다. 다른 부서부서간담회를 시행하여 많은 부서의 대상자를 위한 근거를 생산할 수 있 ... 요인을 파악함으로써 장애 요인을 제거하고 실제 임상현장에서 근거기반 간호의 수행확산 전략을 세워 보다 많은 간호사가 근거기반 간호를 수행할 수 있어야 할 것이다.필자가 근무
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.04.07
  • 연세대학교 RN-BSN 환자안전 <질 향상 프로젝트 투약관련>
    임상시험센터 주사실에 근무하는 간호사는 2명인데 반해 일평균 30명의 환자가 투약을 진행하고 있어 환자안전사고의 위험도가 높다. 최근 센터 주사실 내 근접오류에 해당하는 투약오류 ... 에 따라 해당 약물을 90분 동안 투약하도록 처방하였다. 하지만 주사실 간호사는 EMR상 주치의의 처방과 연구계획서를 확인하지 못하고 대상자에게 Bevacizumab 투약하기 위해 ... 할 수 있는 폭 넓은 지식을 갖춘 리더?다양한 지식을 갖고 있는 사람?주사실, 연구 간호사, 주치의?임상시험센터 소장?임상시험센터 파트장, 임상시험센터 연구 지원팀원?질 향상 부서
    리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.09.30
  • 간호관리학 실습 통제,질관리 및 마케팅, 리더쉽을 병동 내 적용한 사례
    간호관리학 실습‘통제, 마케팅’실습기관명실습부서명담당과목간호관리학실습기간19. 8. 5 ~ 19. 8. 16지도교수학교명학년, 학번이름제출일19. 8. 16 (금)목 차Ⅰ. 통제 ... 한다.? 수정의 기회가 없지만, 비용이 적게 들고 차후에 환자의 간호계획에 반영함으로써 간호의 질을 높일 수 있다.? 퇴원환자 기록 감사, 설문지 조사, 환자면담, 집담회6. 질 관리 ... 고9. 병동 내 간호사의 마약관리1) 비치약품 목록을 비치하고, 근무 시 인수인계하여 약품과 비치수량이 일치되게 관리한다.2) 마약은 사용 시마다 마약처방전으로 약무부에서 타서 사용
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.07
  • Chapter 4 인적자원관리기능
    는 영역 제공? 인재육성주의: 소모 X, 성장시키도록? 균형주의: 전체와 개인의 조화 고려(4) 근무표 작성(scheduling)? 간호: 24hr 지속 → scheduling ... 이 중요? 상벌로 악용하지 XX? 원칙: 환자간호의 지속성배치의 공평성 만족1) 집권적/분권적? 집권적 근무표: from 간호부장점 ? 시간 소요 ↓단점 ? 개별적 고려 X? 분권적 ... 근무표: from 일선관리자장점 ? 병동상황에 맞게, 개별적 고려단점 ? 시간소요↑, 상벌악용2) 고정/순환? 순환: Day, Eve, Night? 고정: 수간호사3) 주기적? 4
    시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.18
  • 근로자 사례연구보고서(소음성 난청)
    를방문하여 골전도, 기도 청력검사실시6개월 전후의 검사표로 비교하며더 이상 악화되지 않도록 예방한다.5. 간호평가 및 재계획기대되는 결과평가방법1) 대상자는 보호구 착용의 습관화(5 ... 작업과 관련된 경견완증후군? 뒷목이 뻐근 ? 결림 ? 눈의 피로? 두통 ? 어깨 굳음3. 간호계획? 3일 이내 쉬는 시간마다 간단한 스트레칭을 한다.? 3개월 이내에 꾸준한 스트레칭표 ... . 본론1. 시나리오39세 남성 오○○님은 소음 노출 기준 90dB을 초과한 환경인 OO정공의 후 처리(바렐)부서에서 3년 3개월 동안 근무하고 계신다.오○○님은 대한산업보건협회 대구
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.02
  • 간호연구와통계, 간호연구와통계과제,A++
    과 같은 특수부서에서실습을 하는 경우 중증도가 높은 대상자들에서빈번하게 반복되는 응급 상황을 접하게 되면서이로 인해 간호학생은 두려움과 무력감 등 심리적인부분에 복합적인 영향을 받 ... 만족도에 영향을 미치는것으로 나타났으며 진로에 대한 계획도 중환자실 등의 특수파트에 근무하고 싶다고 응답한 학생 수가많았다. (Lee & Kim, 2011)그러나, 현재 ... 연구에서 3학년의 경우 중증도가 낮은일반병동에서 간단한기본 술기 및 관찰위주의 실습을 했던 학생들이 4학년이 되어 특수부서나 중증도가 높은 환자를 간호하는 병동에서 간호사를 도와
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.02.16
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2025년 08월 18일 월요일
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