"2025년도신규간호사대비"의 검색결과 입니다.

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"2025년도신규간호사대비" 검색결과 501-520 / 1,089건

국민건강보험공단일산병원 신규간호사 2024년 면접 기출, 최종합격인증o

신규간호사 2024년 국민건강보험공단일산병원 면접 질문실제 받은 면접 질문직무방1. 흉강천자 간호1-1.왜 천자부위 위로 향하게 하죠?2. 치매환자 간호3. 급성 신우신염 증상4 ... . 손 위생 언제4-1. 환자 접촉 전이라고했는데 그게 정확히 언제5. 하고싶은말인성방1. 지원동기 포함 자기소개2. 간호사의 덕목 중에 중요하게 생각하는 1가지 + 이유3. 간호 ... 중에 준비 어려웠던 것(자기소개서, 직무면접, 인성면접), 간호사가 아닌 다른 직업, 이직 해야 하는 상황, 간호사에게 중요한 것 3가지(우선순위, 자신 있는 점, 부족한 점)직무

자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.27 | 수정일 2024.01.22

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2025년 대비 한양대학교병원(서울) 면접기출모음(인성/직무) / 직무답변 달려있음 / 스펙, 면접 자세한 후기&TIP, 최신질문 정리, 최종합격 인증O

에 2025년도 신규간호사 면접 준비 시 도움될 거에요!-직무답변이 달려있기 때문에 면접 준비 시에 많은 도움이 될거에요! 제가 면접 준비하면서 정리해놓은 자료입니다.(최신질문 15개는 제가 면접보고 난후 새로 추가된 질문이기 때문에 따로 답변달지는 않았습니다.) ... -2023년도 채용이지만 2024년 신규간호사 채용 이후에 추가채용 면접을 본 케이스입니다. 2024년도 면접 질문과 함께 가장 최근에 나온 질문들까지 합쳐서 정리했기 때문

자기소개서 | 27페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.11.24 | 수정일 2024.09.04

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간호사의 스트레스 관리와 자기돌봄(self care) 레포트_간호학과 레포트 A+자료

간호사의 스트레스관리와 자기 돌봄(Self-care)REPORT작성자명 : O O O담당교수 : O O O 교수님담당과목 : 간호학개론작성일자 : 2025년 9월 1일제출일자 ... : 2025년 9월 3일목 차1. 서론2. 간호사의 스트레스 요인3. 간호사 스트레스의 영향4. 간호사 스트레스 관리 이론적 배경5. 스트레스 관리 전략6. 자기 돌봄(Self ... 적 스트레스? 낮은 보상 체계: 노동 강도 대비 낮은 임금, 불충분한 휴식 보장.? 사회적 인식 부족: 간호사를 단순 보조 인력으로 보는 시선은 전문직으로서의 자존감을 훼손한다.3

리포트 | 6페이지 | 3,600원 (10%↓) 3240원 | 등록일 2025.09.03

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2024 한양대학교병원 신규간호사 자소서+AI+면접(2024~2021년 기출) 총정리 __스펙/합격인증/재직자 Q&A 포함(25페이지 분량)

"2024 한양대학교병원 신규간호사 자소서+AI+면접(2024~2021년 기출) 총정리 __스펙/합격인증/재직자 Q&A 포함"에 대한 내용입니다. (25페이지 분량)

자기소개서 | 8페이지 | 30,000원 | 등록일 2024.03.29 | 수정일 2024.11.06

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간호관리학케이스/직무스트레스/계획9개

점수가 감소하는 추세를 나타낸다.2. 1개월 이내에 간호사는 스트레스 관리 전략을 1가지 이상 수행한다고 말한다장기 목표2025년 5월 직무 스트레스 측정도구 점수는 맨 처음 점수 ... 교육 중임환자 대비 간호사 수 : 환자 47/ 액팅간호사 4명 -> 액팅간호사 1명당 환자 10.5명main 진료과인 Os 외에도 PS, UR, EN, GS, NS등 여러과 환자 ... 입원 중임액팅, 신규 선생님들이 뛰어다니며 일하는 것이 관찰됨약물 분류 인력 부족하여 수선생님이 여러 간호사에게 물어보며 약물 분류하는 모습이 관찰됨간호보조인력 1명으로 간호사

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.09

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간호관리학 문제해결보고서

기준불충분한 직원 수1- 병동 간호사 17명 중 5명이 신규 간호사임- 병동 적정인력 : 19명, 현재 병동인력 : 17명, 입사 1년 미만 신규 간호사 수 : 5명- 환자 수 대비 ... 지만, 간호사의 이직률은 높아 간호 역량 및 전문성이 떨어지는 문제가 발생되고 있다.국내 간호사의 평균 이직률은 12.4%이지만, 신규 간호 사의 이직률은 2015년 33.9%이 ... 이 가장 많은 것으로 확인되었다[6]. 또한 우리나라 신규 간호사 이직률은 최근 5년간 5% 증가하였는데[7], 이는 산업 근로자 평균 이직률과 비교 하였을 때, 8배 이상 높

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.22

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2026 보훈병원 신규간호사 채용 필기시험 대비/2025 중앙보훈병원 신규간호사(졸예) 채용 필기시험 문제 복기/ 필기시험 공부 팁/ 필기시험 후기 포함 !!!!

2026 한국보훈복지의료공단 보훈병원신규간호사 채용대비2025 중앙보훈병원 신규간호사(졸업예정자) 채용필기시험문제 복기합격자 인증(0)필기시험 공부 팀필기시험 후기한국보훈복지의료 ... 공단 보훈병원간호직 합격(인증0)2025년도 한국보훈복지의료공단 보훈병원 필기시험필기시험응시 인증(0)2025부터 한국사 시험이 사라져서 필기시험에 대한 부담은 조오오오오금 덜 ... 시험자들끼리 정답을 맞추어보았지만 틀린 답이 있을 수 있기에 직접 찾아보시면 도움될 것 같습니다.2025년도한국보훈복지의료공단보훈병원 필기시험문제1.호흡 관한 설명으로 옳지 않

시험자료 | 13페이지 | 10,000원 | 등록일 2025.01.06

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초고령 사회 대비 재가복지 인프라 확충 방안

에 국한되지 않고 복지, 보건, 경제 전반에 중대한 영향을 미치는 사회적 전환이다. 통계청에 따르면 2025년에는 전체 인구의 20% 이상이 65세 이상 고령자가 될 것으로 예상 ... 2018년에 고령 사회가 되었으며, 2025년 초고령 사회 진입이 예정되어 있다. 이처럼 세계에서 가장 빠른 고령화 속도는 고령자 복지에 대한 체계적이고 장기적인 전략 마련의 필요 ... 자의 욕구를 충족시키지 못하는 사례가 빈번하다.2. 인력 양성 및 관리의 한계재가서비스는 요양보호사, 간호사, 사회복지사 등 전문 인력의 질과 수에 크게 의존한다. 하지만 낮은 급여, 높

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.20

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2025년 요양원 운영위원회 회의록 사례_1분기, 2분기, 3분기, 4분기 모두 구분하여 작성_각 분기마다 8~9개 안건 적용_시설정기평가 대비 최우수자료

대표), 정OO(종사자 대표), 한OO(어르신 대표), 박OO(간호팀장), 최OO(영양사), 강OO(행정 담당)-서기 : 강OO주요 안건1. 2025년 1분기 예산 집행 계획 보 ... 2025년 요양원운영위원회 회의록REPORT (1~4분기 예시)(2025년 반기별 1회 이상 시행 해야함-공단)(2025년 분기별 1회 이상 시행 해야함-시청)작성자명 : K.G ... .M (무단으로 다른 시설에 보내지 마세요^^)작성일지명 : 운영위원회 회의록시행일자 : 2025년 1분기, 2분기, 3분기, 4분기운영위원회 회의록 2025년 1분기, 2분기

서식 | 7페이지 | 4,600원 | 등록일 2025.08.25 | 수정일 2025.08.27

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2024 고려대학교 구로병원 신규간호사 취업자료 ALL IN ONE [2025 대비]

고려대학교 구로병원 신규간호사 취업자료 ALL IN ONE (2025 대비/ 최종합격) [목차] Ⅰ. 합격 인증 Ⅱ. 스펙 (본인, 2024 합격자 투표) Ⅲ. 신규간호사 공개 ... . 신규간호사 공개채용 과정 1. 서류 접수 (2023.09.18.~2023.09.24.) 1) 채용 인원, 합격자 수 - 졸업예정자 + 기졸업자 + 경력자 모두 같은 전형으로 진행 ... 들을 단점, 오면서 힘들었던 점 ? 자신이 생각하는 이상적인 간호사상? ? 간호사로서 가장 중요한 덕목이 무엇인가? ? 신규간호사에게 가장 어렵다고 느껴질 간호 업무는 무엇인가

시험자료 | 44페이지 | 30,000원 | 등록일 2024.01.10 | 수정일 2024.12.18

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한국간호사들이 해외 근무를 결심하게 되는 중요 요인은 무엇이며

에 적극적인 나라이다. 2022년 11월 신규이민정책을 발표하며 2025년까지 매년 약 50만명씩 총 145만명의 이민을 받아들이기로 하였고, 특히 인력난이 극심한 의사와 간호사 ... 2019년 1만9979명, 2020년 1만169명, 2021년 1만4845명, 2022년 1만3920명 늘어나 5만8913명 증가하는데 그쳤고 이 기간 국시에 합격한 간호사 신규 ... 2022). 실제로 1년차 신규간호사들의 이직율이 매우 높아 2명 중 1명 꼴로 이직을 하는 사례로 나타나고 있는데다, 태움이 간호조직의 부정적인 문화로 정착하면서 신규간호사

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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ㅁㅅㄷ 간호관리 간호정책 과제 A+받았습니다.

로는 ▲24시간 온라인 신고시스템 운영 ▲의료기관 인권감사관 제도 도입 ▲신규간호사 멘토링 프로그램 의무화 등이 있으며, 2023년 한 해 동안 1,200건의 인권침해 사례를 조치 ... ▲중환자 간호 ▲노인장기요양 ▲재택의료 등 7개 신규전공을 신설했습니다. 지역 격차 해소를 위해 공중보건장학생을 매년 300명 선발하며, 농어촌 지역출신 간호사에게는 임용 후 5년간 ... 입니다. 이는 신규 간호사의 45.5%가 1년 이내 이직하는 높은 이직률과 직결되는 문제로, 단순한 인력 공급 확대 정책으로는 해결할 수 없는 구조적 한계를 보여줍니다. 특히 3

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.01 | 수정일 2025.07.22

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감염관리 연간 사업 계획서

2025년감염관리 사업 계획서결재감염관리 전담자감염관리 부위원장감염관리 위원장2024. 12. 27.OO 병원2025년 감염관리 사업 계획- 목 차 -Ⅰ. 감염관리사업의 목적1 ... 하는 때 또는 위원 과반수가 소집을 요구할 때 개최한다.2) 위원회 구성 현황가) 위원장 : 이사장나) 당연직 위원 : 진료원장, 간호과장, 영양사, 임상병리사3) 추진일정세부업무 ... 등환경미화원집체8간병사교육손위생, 환경관리간병사집체9환자 및 보호자 교육손 위생,호흡기예절 등환자 및 보호자포스터 등10안전한주사실무안전한 주사행위,주사침자상 예방 등간호과자료제공

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.25

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A+++지사간 보건사업계획서 관련논문포함 남양주시보건소

높고 금연 시도율이 경기도 보다 낮음환경특성- 주택현황 및 보급률은 전국대비 낮은 편이며 2013년 이후 증가하는 추세를 보임- 대기긍정평가는 66.7%, 수질은 61.3 ... ) 인과관계 목표설정- 과정목표 : 남양주시 주민의 금연 프로그램에 1년 간 200명 이상 흡연자가 참여한다.- 영향목표 : 남양주시 주민의 금연캠페인 경험율을 2025년까지 83 ... --- 결과목표 : 남양주시 주민의 흡연률을 2025년까지 21.1%에서 18% 미만으로 감소시킨다.- 단기목표 : 남양주시 주민의 금연 프로그램에 1년 간 200명 이상 참여

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.09 | 수정일 2024.02.14

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우리나라 및 독일 보건의료 동향 비교 -방문건강관리(가정간호)-

며, 일반 간호사는 3년제 간호직업전문학교(한국의 고2～대학 1학년)나 대학 학사과정을 졸업한 간호사 자격증 소지자로서 신규간호사로 취업할 수 있다.다섯째, 가정간호급여의 내용에 있어다. ... , 환자 권리와 인식의 변화, 의료비 절감과 의료기관의 효율적 이용의 필요성 대두되어 1990년 가정간호사제도가 도입되었다.2007년에는 214개 병원에서 450여 명의 가정전문 ... 간호사가 근무하였으며, 2017년에는 2007년 비해 67개소(31%)가 줄어든 147개 병원에서 460여 명의 가정전문간호사가 제공한 가정간호 진료비는 건강 보험 전체 진료비의 0

리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.04.23 | 수정일 2024.12.18

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case 기출, 합격인증, 스펙, 면접후기] 강릉아산병원 26대비, 25년도 졸예, 기졸(2차례) 합격자 자료 - 연고지 없음, 저토익

이 뒤집혀 있고, 각자 랜덤으로 케이스 선택해서 하면 됩니다. 시간은 15분 줍니다. 진단/ 계획/ 중재 등 15분 시간 내에 다 세워서 들어가요.때에 따라서 간호진단만 하는 것도 있 ... 고, 의사 진단도 하는 경우도 있습니다....(이걸 왜 하는진 모르겠어요 ㅜㅜ)사람마다 케이스도 다르고 같은 케이스지만 받은 질문이 다른데 취합한 거 밑에 적어요!1.간호진단 및 근거추가사정간호중재약물2.의학적 진단, 근거우선적 간호진단, 근거약물

자기소개서 | 9페이지 | 20,000원 | 등록일 2025.09.01

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사회복지정책론_최근 1년 내에 우리나라 복지정책의 이슈를 분석한 후 사회복지정책에 대한 국가개입의 필요성을 설명하고 이에 관련된 자신의 생각을 기술하시오.

강화 등에 그 중점을 두고 있다. 따라서, 2025년부터 요양보호사 1명이 돌보는 수급자 수를 약 2.1명까지 축소하면서 요양보호사 승급제 도입 등도 추진한다. 더불어 초고령사회 ... 한 사회시스템이 요구되는 상황에서 노인장기요양 분야는 상당한 정책변화가 진행되는 영역이다. 즉, 급속한 사회변화와 고령화시대에 대비한 정책의 일환으로써 한국은 김대중 정부에서 2001년 ... 요양보험은 노인과 돌봄 가족 모두를 지원한다는 점에서 우리 세대 모두를 든든하게 지켜주는 사회적 기반이라고 강조했다. 더불어 2024년 노인인구 천 만, 2025년 초고령사회 도래

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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간호관리학 보고서 간호인력 수급의 문제점과 개선방안

?김진현, 2016). 2007년 이후 우리나라에서는 지속적으로 간호사 부족 문제가 제기되었으며 부족의 근거는 OECD 국가 평균 대비 인구천명 당 간호사 수 부족, 현재 의료기관 ... 기관에서의 간호사 구인의 어려움과 의료이용량대비 법정 정원부족이라는 수급 추계 결과를 바탕으로 2007년 이후 우리나라에서는 지속적으로 간호사 부족 문제가 제기되었다. 그러나 인구 ... 에서의 간호사 구인의 어려움과 의료이용량에 따른 법정 정원 부족으로 나타난 수급 추계 결과였다(박소영 외, 2017).OECD 국가 평균 대비 인구천명 당 간호사 수부족, 현재 의료

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.12 | 수정일 2021.06.14

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2025 평촌한림대성심병원 신규간호사 합격 자소서 및 면접기출<all in one>

2025 평촌한림대성심병원 신규간호사 합격 자소서 및 면접기출★all in one★2025년 대비 신규간호사 자료입니다.합격 자기소개서, 면접기출(직무,인성), 의학용어, 직접 ... 작성한 답변, 팁들까지 준비했습니다.이 한 자료만 봐도 대비하기 충분할 수 있게 정리했습니다!!다들 열심히 해서 꼭 취뽀하시길 바랍니다!

자기소개서 | 18페이지 | 25,000원 | 등록일 2025.09.08

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간호와창업 분야와 전망(국내, 국외) A+ 자료이고 개인 의견까지 제시함

, 간호사라면 개설이 가능합니다. 간호사들의 너싱홈 창업 열기는 장기요양제도가 시작된 2008년을 전후해 본격적으로 시작됐습니다.너싱홈은 노인 요양 보호를 통해 가족기능을 회복 ... 기사를 보면, 고령인구 비중이 빠르게 증가하면서 우리나라도 이르면 2025년에 초고령사회로 진입하게 될 전망이라고 하였습니다. 2022년 9월 30일 통계청에서 발표한 '2022년 ... 지속적인 간호를 필요로 하는 노인들을 대상으로 전문 간호사(nurse practioner)를 두고 간호 및 재활치료, 여가생활 등을 누릴 수 있도록 만들어 놓았습니다. 병원과 집

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.06 | 수정일 2024.02.15

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