"2차면접필수"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

1분 자기소개 예문 병원복장 자소서 공무원 이직 후기 2차면접 분당차병원 면접 에코프로 면접 간호사 면접

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"2차면접필수" 검색결과 481-500 / 5,976건

판매자 표지

인적자원 관리론 출석 대체 과제 역량평가의 개념

인적자원 관리론 출석 대체 과제문제1. 역량평가의 개념에 대해 설명하시오.문제2. 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점과 차이점에 대해 비교하여 설명하시오.목 차1.서론 ... ?1.1. 행정환경 변화와 공무원 인사제도의 과제?1.2. 역량평가의 도입 배경과 중요성?1.3. 보고서 구성 및 목적2.본론?2.1. 역량평가의 개념??2.1.1. 역량의 정의 ... 와 구성 요소??2.1.2. 전통적 평가와의 차이??2.1.3. 공공부문에서의 활용 목적??2.2. 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도 비교??2.2.1. 유사점????① 평가

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

성인전기, 성인중기, 성인후기의 각각의 발달단계별 가장 필요한 학습주제와 내용에 대해서 제시하시오.

성인전기, 성인중기, 성인후기의 각각의 발달단계별 가장 필요한 학습주제와 내용에 대해서 제시하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 성인 전기에서 가장 필요한 학습주제와 내용1 ... ) 자기 이해와 자아 정체성 확립2) 직업 준비 및 경력 개발3) 대인관계와 의사소통 능력4) 재정 관리 및 경제적 독립5) 건강 관리와 웰빙2. 성인 중기에서 가장 필요한 학습 ... 주제와 내용1) 경력 개발과 직무 능력 향상2) 삶의 균형과 시간 관리3) 가족 및 대인관계 기술4) 경제 및 재정 관리5) 건강 관리와 웰빙6) 사회적 참여와 봉사활동3. 성인후기

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지_사회복지조사론_예상기출문제(중간,기말)

를 장기간에 걸쳐 반복적으로 면접이나 관찰 등을 수행하는 것으로, 조사 주제와 대상을 바꾸지 않는 조사형태는?"경향조사패널조사동년배조사시계열조사2객관식조사 유형에 대한 설명으로 옳 ... 문제형태문제문항1문항2문항3문항4답안객관식사회복지조사의 유형을 나누는 기준으로 부적절한 것은?조사 목적조사 시점조사대상의 범위조사자의 특성4객관식조사연구 과정의 일부이다. 이 ... -자료의 정리 및 분석-해석-보고서 작성""이라고 하자. 각 단계 중 추상적 개념의 조작적 정의가 필수적으로 이루어져야 하는 단계는?"문제설정연구설계측정자료수집3객관식탐색적 조사

시험자료 | 1페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.21 | 수정일 2024.01.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

[2025 대비] 2024년도 한양대학교병원(구리) AI면접, 1차 면접 및 2차 면접질문 기출 후기 (인증0)

[2025 대비] 2024년도 한양대학교병원(구리) AI면접, 1차 면접 및 2차 면접질문 기출 후기 (인증0)*스펙: 수도권 4년제, 토익950, bls, 오픽IH, 컴활2급1 ... 이 1,2차 까지 있어서 많이 기대도 안했던 병원이여서 눈동자가 굴러가는지 신경도 안쓰고 했지만 결과적으로 붙었습니다.[결론]- 미리 AI 면접 문항을 구해서 답변을 달아본다 ... - 메모장을 띄워놓고 최대한 자연스럽게 대답한다.- 게임은 잡다에서 최대한 연습하고 본다.- 옷은 정장 및 깔끔하게 입고 한다.**면접관분들이 전부 보시고 오신다. 2차면접에서 복장 및

자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.28 | 수정일 2024.02.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

현대차그룹지원, 대졸신입, 기계설계전공, 위험물 관리 지원

능력을 바탕으로, 안전한 작업 환경을 조성하고, 위험을 예방하는 데 기여할 수 있을 것으로 확신합니다. [2] 관련 면접 현대차그룹의 대졸 신입 공채 면접 과정은 다음과 같은 단계 ... 합니다. ▶ 2차면접 (종합면접): 임원 면접관이 참여하는 종합면접으로, 지원자의 이력사항, 인성, 기술 관련 질의응답을 통해 종합적인 평가를 진행합니다. 이러한 면접 과정을 통해 현대차그룹 ... 관리를 경험하며 현장에서의 문제 해결 능력을 키웠습니다. 이를 통해 저는 안전관리 직무를 수행하기 위한 필수적인 역량을 갖추었다고 자부합니다. 현대차그룹의 안전관리 분야에서 제

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.17

다운로드 장바구니
판매자 표지

상담자의 역할과 자질에 대해 설명하고 학습자가 상담자가 되었을 때 어떠한 상담자가 될 것인가에 대해 서술

상담심리학주제: 상담자의 역할과 자질에 대해 설명하고 학습자가 상담자가 되었을 때 어떠한 상담자가 될 것인가에 대해 서술하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 상담자의 역할2 ... 적인 사고에 의해서 관찰 및 평가할 수 있어야 한다. 다섯 번째로는 상담자는 면접에 임하는 데 대상자가 자신의 마음을 솔직하게 말할 수 있게끔 들어주는 환기적인 경철을 해야 한다 ... , 직면화하기 등의 상담 기술을 발휘해야 한다.2. 상담자의 자질1) 인간적 자질상담자의 인간적인 자질 첫 번째로는 대상자를 하나의 인간으로서 존중하고, 어려움을 겪고 있는 사람

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

(사회복지조사론) 사회복지조사가 가지는 중요성을 고려하여, 더 나은 공동체를 만들기 위한 관심 분야의 ‘조사연구계획서’를 다음 목차에 의해 작성하시오

부터 만 18세 미안 아동이 있는 가구다.3) 자료수집 및 모집단 분석자료수집의 종류로는 설문조사와 면접조사, 관찰조사, 2차적 자료수집이 있다.아동종합실태조사의 목표모집단은 일반 ... 에서는 정책적 개입이 필요하다. 제 2차 저출산과 고령사회기본계획에서 출산과 양육에 유리한 환경을 조성하기 위하여 정책방안의 하나로서 ‘아동/청소년 정책추진기반 조성’ 영역이 설정 ... , 2차적 자료수집을 통해 이루어지고 자료분석은 수집된 자료를 관찰하는 것으로 시작하여 논리적인 과정을 거친다. 조사보고서 작성은 조사과정의 마지막 단계로서 문제 제기 및 연구

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

[산업심리학]KSAO에 대해 알아보고 사례를 조사하고 장점과 단점을 분석하시오

-목차-1. 서론2. 본론(1) KSAO의 개념(2) KSAO 활용 사례(3) 장점과 단점3. 결론4. 참고문헌1. 서론오늘날 기업은 하나의 사회로 보아도 무방할 정도로 그 규모 ... 하고자 한다.2. 본론(1) KSAO의 개념KSAO는 보편적으로 직무에 필요한 역량을 규칙화시킨 것이다. 각 부분을 나누어 설명하고자 한다. K(지식, Knowledge)는 업무에 필요 ... 된 지식이 필수적으로 요구될 것이다. 또한 계약과 관련된 주의사항, 법적 책임, 약관 등의 지식도 필요하다. 주로 이해력을 기반으로 한 체계적 교육이나 학습을 통해 습득되며, 업무

리포트 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.08.03

다운로드 장바구니
여론조사의 이해 1.(10점) 1948년 미국 대통령 선거 여론조사에서 유력 조사기관들이 선거예측에 실패한 원인을 기술하시오.

여론조사의 이해 보2목차1.(10점) 1948년 미국 대통령 선거 여론조사에서 유력 조사기관들이 선거예측에 실패한 원인을 기술하시오.2.(12점) 올해 11월 중에 실시된 정당 ... 을 적용구를 과다하게 표본으로 삼는 오류를 범하였다. 특히 여론조사를 위한 할당표집을 하기 위해서는 유권자의 특성에 대한 정확한 사전조사가 필수적인데도 1940년대의 낡은 센서스 자료 ... 들의 공동출구조사에서의 유권자들의 응답 성향이다. 상대적으로 패배가 예측된 트루먼 지지자들보다 승리할 분명하다고 알려진 듀이의 지지자들이 더 많이 사전출구조사에 참여했던 것이다.2

방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.04

다운로드 장바구니
경찰관 채용제도 재정립에 관한 연구: 경찰 내 일반직공무원 비중 확대를 중심으로 (A Study on Police Recruiting System In Korea: A Focus on Integrating Civilians into Police Agencies)

많은 논란이 이어지고 있다. 특히, 1차 필기시험, 2차 체력시험, 3차 면접 등 3단계 과정을 통해 선발하는 순경 공개채용시험 중 2차 체력시험의 배점 기준이 성별에 따라 상당 ... , 여성 응시자의 경찰관 채용 기회 보장, 진정직업자격으로서의 체력의 필수성, 체력시험제도 개선에 치중한 것과 달리 미국에서 활발히 적용되고 있는 경찰의 민간화 관점에서 우리나라 경찰 ... 을 적용, 통합 선발하고, 수사직 공무원과 일반직 공무원은 체력시험 없이 필기시험과 면접시험만으로 선발함으로써 경찰 내 모든 공무원을 남녀 동일한 기준으로 통합 선발하는 방안을 제시

논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

다운로드
판매자 표지

아동학대의 4가지 유형 중 하나를 택하여 관련 기사 3편을 찾아 현황을 파악하고

이 병행되어야 하는데, 이마저도 제대로 이뤄지지 않고, 형식적인 전화 상담 수준에 그쳐 피해아동이 제2차 피해에 노출될 가능성이 높다. 이러한 문제를 해결하기 위해서는 아동학대 ... 아동복지론주제: 아동학대의 4가지 유형 중 하나를 택하여 관련 기사 3편을 찾아 현황을 파악하고, 아동학대의 처벌과 관련된 문제점과 한계점을 분석하시오.-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ ... . 본론1. 아동학대 유형 및 현황2. 아동학대 처벌과 관련된 문제점 및 한계Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론‘정인이 사건’, ‘인천 초등생 사망 사건’등 우리 사회에는 잊을 만하면 세상

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

인간관계세미나_관리사고의 발전에 대해 논술하라. 인간과계와 인사상담제도에 대해 논술하라. 인간관계와 사기에 대해 논술하라.

인간관계 세미나1. 관리사고의 발전에 대해 논술하라.2. 인간과계와 인사상담제도에 대해 논술하라.3. 인간관계와 사기에 대해 논술하라.목 차Ⅰ.관리사고의 발전(1) 시스템적 사고 ... (2) 학습 조직(3) 예방 중심의 관리(4) 안전 문화 구축(5) 기술의 활용(6) 규제 및 표준 준수Ⅱ.인간관계와 인사 상담제도에 대해Ⅲ.인간관계와 사기에 대해Ⅳ.참고문헌Ⅰ ... 으로 이해하는 방법론이다. 이를 통해 조직의 시스템 전체를 향상하게 시킴으로써 관리사고를 미리 예방하고 해결할 수 있다.(2) 학습 조직학습 조직이란 조직 내에서 발생하게 된 문제

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

다운로드 장바구니
검사 또는 시험에서 신뢰도와 타당도란 무엇이며 어떤 방식으로 확인 가능한지에 대하여 살펴볼 필요가 있습니다. 이에 관한 내용을 보고서로 작성해 보세요.

주제 : 검사 또는 시험에서 신뢰도와 타당도란 무엇이며 어떤 방식으로 확인 가능한지에 대하여 살펴볼 필요가 있습니다. 이에 관한 내용을 보고서로 작성해 보세요.- 목 차 -Ⅰ ... . 서론Ⅱ. 본론1. 검사 또는 시험에서 신뢰도와 타당도란?2. 해당 요소들을 확인할 수 있는 접근법3. 타당도와 신뢰도의 올바른 개선방안Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론시험이나 검사는 우리 ... 도구의 필수적인 요소로, 이를 제대로 이해하고 평가하는 것은 매우 중요하다. 이 글에서는 신뢰도와 타당도의 개념을 깊이 있게 이해하고, 이를 확인할 수 있는 다양한 접근법과 개선

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.12

다운로드 장바구니
교육심리학 1~3장 요약 및 정리

적으로 요약하려는 연구- 조사대상의 태도, 흥미, 선호도 등에 관한 정보 수집이 목적- 대표적 유형: 조사연구 ? 설문지, 면접, 검사 등의 여론조사나 만족도 조사2)질적연구 ... - ★대상영속성: 사물이 보이지 않더라도 존재한다는 것을 인식하는 능력모든 지적 기능에 토대가 되는 필수적인 인지기능표상능력 갖게 되었음 의미(2)전조작단계(2~7세): 전개념(2 ... /교육에 내재된 심리적 현상을 과 학적으로 탐구하는 경험과학으로 확립2) 교육심리학의 역할- 교육에 내재된 심리적 현상을 체계적으로 탐구하여 교육이론 정립하는데 기여 목적- 인간

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.26 | 수정일 2021.10.18

다운로드 장바구니
판매자 표지

영화와 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서

의 프로세스 중 한 가지만을 보여주고 있는 경우라도 무방한 등장인물의 인적자원관리 방식을 관찰하고 그에 대해 평가하세요.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 영화 인턴 줄거리2. 영화 ... 하게 되는 이야기로 수년 전 아내와 사별 후 회사에서 은퇴함으로 무료한 일상을 이어가고 있던 벤은 시니어 인턴을 뽑는 어느 온라인 회사에 지원하는데 면접 과정에 있어 직원들에게 높 ... 핸드폰을 갖고 다니는 벤이 자신을 절대 도울 수 없을 거라 확신한다. 그러나 줄스가 눈치채지 못하는 순간 벤이 서서히 그녀의 일상에 녹아들어 나중에는 없어서는 안 될 존재가 된다.2

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06

다운로드 장바구니
판매자 표지

아동관찰의 종류에 대해 설명하고 현장에서 본인이 적용하고 싶은 아동관찰의 종류와 이유를 논하시오.

목 차Ⅰ. 서론 ………………………………………………… 2Ⅱ. 본론 ………………………………………………… 21. 아동관찰1) 관찰이란2) 아동관찰의 목적3) 아동관찰의 종류4) 본인 ... reserch), 면접(interview), 질문지(questionnaire)의 경우에는 대상자의 협력이 절대적으로 필요하지만, 관찰의 경우에는 비중이 훨씬 덜 하다.2) 아동관찰 ... : 생년월일 : 관찰일 현재 유아 연령 : 5년 1월관 찰 자 : 성 별 : 관찰시간 :관찰일자 :단계시간1단계나르기2단계쌓 기3단계다리구성4단계울타리만들기5단계설 계6단계이름붙이기7단계

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.28

다운로드 장바구니
사회학개론 ) 새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오.

재를 생산하는 중화학 공업과 소비자들이 필요로 하는 소비재 중심의 경공업 등의 광공업 분야의 비약적인 발전을 이뤄냈다. 2차·3차 산업의 발전이 이뤄지던 기간 동안 생산성의 증대 ... 테이터를 포함하는 제 4차 산업혁명 시대에 도래하는 미래를 준비해야 하는 현실에 직면하여 새로운 인재상이 필요하다.2. 본론빠른 변화가 일어나는 4차 산업 사회에서 일자리를 찾 ... . 서론2. 본론3. 결론4. 출처1. 서론선진국들의 18세기 후반부터 산업화가 시작된 이후로 200년이 넘어가는 기간 동안 산업화가 거듭 진행됨에 따라 기업에서 필요로 하는 생산

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.28 | 수정일 2021.01.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지조사는 일반적으로 7단계(문제의 제기→문헌 고찰→조사의 설계→조작화→자료수집→자료분석 및 해석

에서는 연구자가 직접 자료를 수집하는 과정을 1차적 자료수집이라고 하며 기존 자료를 활용하는 것을 2차적 자료수집이라고 한다. ... 단계 중 마지막 단계인 조사보고서 작성을 제외한 6단계에 대해 각 단계별로 포함되어야 할 중요 개념들을 활용해서 설명하시오.Ⅰ.서 론Ⅱ.본 론1. 문제의 제기2. 문헌 고찰3 ... 을 선정하여서 문제를 제기하는 것이 사회복지조사의 출발점이라고 할 수 있다.2. 문헌 고찰문제의 제기과정을 통하여 문제를 제기하였다고 해서 바로 연구문제로 형성되지 않는다. 연구자

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

세계사 지필평가 및 수행평가 계획서 작성법 예시입니다.

[지필]1학기 1회고사 배점순2[지필]1학기 2회고사 배점순1나. 교차채점 계획과목명대상 학년1차 채점2차 채점비고세계사310. 평가 결과 활용가. 평가 결과는 학습자의 성취 수준 ... 게 한다.2. 평가의 방향과 방침가. 역사적 사실뿐만 아니라 역사적 흐름, 인과 관계, 역사적 의미를 알고 있는지를 측정할 수 있는 다양한 평가 문항을 개발한다.나. 세계사 학습 ... 과 태도 영역까지 평가하는 종합적이고 균형 있는 평가를 시행한다.나. 역사적 탐구의 과정이나 사고력 신장, 역사학에 대한 가치·태도의 변화를 평가하기 위해서는 관찰, 면접, 논술 등

리포트 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.07.13

다운로드 장바구니
A+ [인적자원관리] 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하여 보세요

직무분석에 대한 고찰전 공과 목이 름목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직무분석의 의의2. 직무분석의 목적3. 직무분석의 절차4. 직무분석의 새로운 추세1) 전략적 직무분석2) 역량기반 ... 하고 관리하기 위해 인적자원관리가 필요하며 직무분석은 인재의 모집 및 선발에 이바지한다는 점에서 조직 운영에 기초적이고 필수적이라고 할 수 있다. 이에 직무분석에 대해 본론 ... 가 된다.2. 직무분석의 목적직무분석의 산출물로 직무명세서와 직무기술서를 작성하며 이렇게 얻은 정보를 인적자원관리 제도의 설정이나 운영, 직무와 조직구성원들 간의 적절한 대응을 통해

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.18 | 수정일 2022.07.19

다운로드 장바구니

이전10개 20 21 22 23 242526 27 28 29 다음10개

파워링크

신청하기