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자기소개서 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"한국고용정보원자기소개서" 검색결과 481-500 / 513건

  • [취업관련 과목]취업대비전략과 핵심인재되기
    – 노동시장의 수요의 양극화 경향자료 : 한국노동연구원, 일자리 양극화 경향과 빈곤 정책의 방향(2003)일자리 10분위별 증감 (전체 취업자 기준, 1993~2002년)취업준비 ... * 직장체험 프로그램 - 직장∙현장체험 기회 * 직업심리검사 - 직업선호도∙적성 등 무료검사 * 자기소개서 클리닉, 동영상 모의면접 * 구인∙구직상담, 직업훈련상담, 실업급여 지급 ... 에 따라 채용하는 맞춤형(낚시형) 방식채용 방식공시 채용 -대량 생산 체제 방식현재 및 미래이전1차 서류 :공인된 외국어 점수, 자격증, 학점, 자기소개서2차 면접 :주제를 정해주
    리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.26
  • 아시아나항공 공채/일반직 자기소개서 합격예문 + 면접족보 (아시아나항공 채용 자소서/면접후기 합격스펙)
    a. 아시아나항공 일반직 자기소개서 합격예문 1. 귀하가 금호아시아나그룹(1지망 지원회사)을 지원하게 된 동기에 대해 서술해 주십시오 2. 5~10년 후에 귀하의 경력 목표 ... 학교 사회과학 정치외교학과 3.6/4.5 950 c. 아시아나항공 연봉정보/인재상 대졸초임 3,600만원 (2013년도 기준) 경력이 매우 화려한데 왜 우리회사 지원했나? 본인의 장 ... 했던 경험이 있으면 서술해 주십시오 5. 개인적인 어려움과 희생을 각오하고 윤리적, 도덕적으로 행동했던 경험이 있다면 서술해 주십시오 b. 아시아나항공 합격스펙정보/면접후기 기출
    자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.10.12 | 수정일 2019.10.17
  • [경영학]우리나라 기업의 종업원 채용제도와 대응방안
    다.한국공항공사는 신입사원 25명 모집에 9,200여명이 지원해 370대 1의 경쟁률을 기록했고, 공무원연금관리공단도 26명 모집에 8천756명이 지원해 337대 1의 높은 경쟁 ... 고용차별이 줄어들고 있다.⑥ 한시적 종업원모집o 일시적 종업원 : 단기간에 어떤 특정 직무를 위하여 필요한 종업원o 리스된 종업원 : 비교적 장기간에 걸쳐 종사하는 종업원 ... → 실무진 및 경영진 면접(서류전형 합격자에 한함) → 신체검사(면접전형 합격자에 한함)4. 제출서류입사지원서(당사 소정양식),자기소개서(당사 소정양식),최종학교 전학년 성적증명서
    리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.08.20 | 수정일 2018.06.07
  • [사업분석, 전자상거래분석] 네트워크 리크루트 잡코리아
    자기소개서 관리, 맞춤구인정보등록, 스크랩 등을 지원하는 구직회원 개인화 페이지를 제공직장인을 위한, 구직자를 위한, 인사담당자를 위한 다양한 세미나, 채용박람회, 컨퍼런스 ... 헤드헌팅파견대행아르바이트업직종별이력서 검색프리미엄이력서검색교육과정분류별정부지원(국비지원)고용보험환급과정교육정보검색개인회원기업회원헤드헌팅회원파견대행회원교육기관회원 HYPERLINK ... 하겠다는 의지가 있다. 잡코리아는 국내 1위를 만족하지 않고, 아시아 1위 리크루팅 컴퍼니로 성장, 대한민국 1위 취업사이트를 아시아 1위 리크루팅 사이트로 키우겠다는 것이다. 이는 현재
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.04.24
  • [인사 조직]우리은행의 인사관리와 임금관리
    까지 고용을 보장하는 제도를 말한다. 미국·유럽·일본 등 일부 국가에서 공무원과 일반 기업체 직원들을 대상으로 선택적으로 적용하고 있으며, 한국에서는 2001년부터 금융기관을 중심으로 이 ... 되자, 구회가 회사의 지원 하에 활발한 활동을 수행하고 있다.3. 조직체계4. 인재상우리은행이 원하는 인재상 : 한국금융의 미래를 창조하는 우리인> 금융전문인프로 서비스정신을 바탕 ... 수작업 중심의 작업관행들도 전자거래 및 처리 등으로 대체되어가고 있다.과거 은행원들은 다른 한국 기업들과 마찬가지로 특정 분야의 전문가라기보다는 제너럴리스트로 양성되어 왔
    리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.12.08
  • [HRM인사관리] (HRM)_모집선발과정에서의 기업의 다양성
    기업 (한진)응시-홈페이지를 이용하여 자기소개서 작성/제출, 채용설명회를 통한 응시.모집대상-대졸 신입사원과 전역장교정기 채용지원방법-홈피를 통한 입사지원서.모집공고-홈피에 개시 ... /English Test)인성검사(MAF Test)지원서, 자기소개서 접수홈페이지 채용공고 or 수시접수채용 과정모집 선발과정P G모집선발과정2. 기업의 모집선발과정(7) 문제점 및 ... 정리모집원천과 방법 -사외모집 :외부의 인력시장을 통해 선발대상자를 모집 장점 단점 방법 : * 광고에 의한 모집 * 공공직업 안정기관 * 개인 직업 안정기관 * 현 종업원의 추천
    리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.06.20 | 수정일 2014.09.05
  • 스포츠직업현장분석 이력서,자기소개서 작성요령
    레터는 A4 한장 분량, 영문 자기소개서는 두장 분량이 넘지 않도록 하며, 해당업체에 지원하는 이유, 자신이 오픈 된 포지션에 적합하다고 생각하는 이유 등을 간략하게 기술 커버레터 ... 을 한다. 자기소개서의 경우 여러 회사에 제출하기 때문에 원본을 두고, 각 업체별로 수정을 가해 제출하는 것이 바람직하다. 자필로 쓰는 경우 깔끔하고 깨끗하게 작성하여야 하며, 잘못 ... 에 자기소개서가 갖추어야 할 기본적인 사항을 빠뜨리는 경우가 있다. 자신이 강조하고 싶은 부분을 중점적으로 언급하되, 개인을 이해하는 데 기본 요소가 되는 성장과정, 지원동기 등
    이력서 | 14페이지 | 500원 | 등록일 2010.12.28
  • [인적자원관리] 채용관리분석과 성공적인 취업전략
    이력서를 작성해라! 자기소개서의 핵심은 입사지원 동기다! 자신의 장점은 최대한 강조! 구체적인 수치를 사용해라! '쓰지 말아야 할 내용' - 지원 분야와 동떨어진 경력이나 자격증 ... 의 채용 절차 및 현황2) 선 발 절 차1단계2단계3단계8단계선 발 결 정지 원 서 작 성예 비 면 접추천장선발시험면접경력/신원조회신체검사4단계5단계6단계7단계1. 기업의 채용 절차 및 ... -한국 경영자 총협회) 50.9% 채용계획 있음 31.2% 채용계획 없음 17.9% 미결정 전년대비 채용계획 9.8% 증가. 그러나 채용 인원 규모면에서 5만 2000명 → 4만
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.06.11
  • [국제 통상] 거래관계 창설 및 무역 계약
    ②간접조사·문헌조사(library research) : 간행물,책자·기관조사, 한국무역협회, 대한상공회의소, KOTRA등·비용절약,단시간내에 광범위한 정보수집·정확성 신뢰도↓③조사결과의 ... 소개서 발송 ││ ③ 자기소개서의 발송│ (Circular Letter) ││ 거래상대방에게 자신을 알리는 편지(cir└─────┬───────┘│ cular letter) 발송 ... ↓ │┌─────────────┐│ ④ 품목에 관한 문의 및 답신│ 품목에 관한 문의, 답신 ││ 자기소개서를 받고 답장을 보낸 거래선을│ (Inquiry) ││ 상대로 거래하고자 하
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.24
  • 삼성생명 취업 전반 자료(자기소개서, 면접정보, 연봉 및 회사정보 총정리)
    삼성생명 취업 전반 자료(자기소개서, 면접정보, 연봉 및 회사정보 총정리)1. 연봉정보1) 직급별 초임 정보직급신입대리과장비고연봉3200--없음(* 단위 : 만원)- 특별상여금 ... 국내 생보사 최초 AAA등급 획득(한국신용정보)4. 삼성생명 자기소개서 예문- 장점 (200자) :저의 별명중에 매뉴얼이라는 별명이 있습니다. 작은 일을 처리하더라도 메모 ... 경조휴가·경조금 지원,* 동호회 활동·운영 지원 等※ 4대보험(국민연금, 건강보험,산재보험,고용보험) 지원3. 삼성생명, 기본정보, 재무정보, 연혁1) 기본정보기업명 삼성생명보험
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.11.11
  • [국제경영] 내꿈은 글로벌 CEO를 읽고-
    기위해 수시 원서를 썼을 때 경영학과를 지원하면서(지금은 국제통상학과를 다니고 있지만) 듀오 CEO 김혜정처럼 되고 싶어서 경영학을 공부해보고 싶다고 자기소개서를 쓴 적이 있 ... 었다. 하지만 이제 나에게 또 다시 경영학과 수시 자기소개서를 쓰라고 한다면 이번엔 최정아 CEO를 본받고 싶다고 하지 않을까 싶다.1-1 아데코란?아데코는 1956년 스위스에서 설립 ... 는 직원을 휴렛팩커드에 파견하여 아웃소싱 서비스를 제공했다. 말하자면 원스톱 서비스를 제공한 것이다. 아데코는 세 개의 분야로 이루어져 잇기 때문에 법인은 하나지만 세 개의 회사
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.04.11
  • 이력서, 자소서에서 면접 준비 그리고 면접 예상 질문까지
    고용 정보원(www.worknet.go.kr)- 도메인에서 알 수 있듯이 정부에서 운영하는 기관이다. 여기에서는 특별한 정보보 다 자신이 근무하고자 하는 직무에서 필요로 하는 능력 ... 및 성격 등이 나와 있으므 로 자기소개서 작성 시 지원동기 부분에 어떤 직무인지, 어느 market을 target으로 하는지, 무엇을 하는지 알게 되기 때문에 좀 더 수월한 작성 ... 가 가능해 진다.ⅲ) 면접 시 자신감 있게 표현하는 것이 가능해 진다.ⅳ) 자기 소개서에서나 면접 시 실제적, 구체적인 사례가 뒷받침 되어 진다면 인사 담당 자들은 매우 좋아하고, 신뢰
    자기소개서 | 36페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.08.02
  • [소유] 소유와 분배
    교수들에게 제공했다. 그 결과 강남과 비강남 출신 합격자의 편차가 상당히 크게 나타났다. 이화여대도 자기소개서 평가에서 자기소개서 평가에서 연세대와 같은 방법을 활용해 특목고 및 ... 을 19개 구간으로 나눠 올해 2·4분기(4∼6월) 소비지출에서 교육비가 차지한 비중을 조사한 결과에 따르면 월 평균소득 495만원 이상 최고 부유층의 교육비 비중은 10.55%였 ... '억울하다'는 입장이었다.이뿐만이 아니었다. 고교등급제 실시 의혹이 증폭됨에 따라 교육부가 9월 20일 본격적인 실사에 나서자 이들 대학의 총장들이 주축이 된 한국대학교육협의회
    리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.23
  • [인적자원 관리>채용관리]채용관리 발표자료(PPT)
    를 지향 채용에 관한 정보 공개도 높음 채용과 고용대한 인식이 수익으로 보는 쪽으로 개선-희석화 돼버린 인재가치 -글로벌 인재를 지향하면서 TOEIC을 기준으로 함. → 보완책 ... 정리외국기업사례국내기업사례가상기업Ⅱ. 가상기업의 채용과정2. 지원서 작성인적사항 기록카드 자기 소개서 - 회사의 모토인 책임감과 관련하여 지금까지 본인이 가장 막중한 책임감을 느꼈 ... . 채용관리의 중요성과 기본전략-이동이 없어서 승진이 어려움.-무사안일 -적응기간이 길고 인사배치가 어려움.단점-직무 몰입이 큼 -빠른 변화에 대처 하기가 용이함.-장기 고용
    리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.12.20
  • [취업진로] [가상대학]취업과진로의계획 요약정리
    석사CFA,생산재고관리자CPIM)등이있다.2 국가자격증:국가가법률에의해부여,공무원채용각종시험에 가산점적용,법적ㄷ의무고용 조항이 있는 자격증( 한국산업인력공단-전자계산기기사,정보처리 ... ◈ 12절 성공은 움직이는 것이다. 즉 찾으려고,붙잡으려고하는 사람들의 프리미엄.◈ 14절 성공취업을 위한 면접 8가지 자신의브랜드,시사뭉치,자기소개서,목소리를 예 쁘게,잡종체질(다재 ... )/캐나다(110∼170만원)◈ 5절 어학연수 프로그램의 교육과정및 수업료- 교육과정은 20∼30시간집중과정의영어수업시간/수업이외의활동등..효과적인연수를 위해서는 출국전 한국에서의영어수준
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.04.17
  • 성차별 실태와 원인, 해결 방안
    습니다.=>근로자의 모집 및 채용에 있어서 이력서나 자기소개서에 직무수행에 필요하지 않은 용 모, 키, 체중 등의 신체적 조건 혹은 미혼 조건 등의 정보를 적어야 함=>여성에게 응시기회를 주 ... 이 무성하였다.회사에서는 근속년수가 오래된 나이 많은 여직원들에게 강도 높은 교육을 실시하고 원거 리로 발령을 내면서 여직원으로 하여금 이를 견디지 못하고 자진퇴사하도록 유도 ... 던 사내부부 가운데 81명의 사내부부 여직원과 2 명의 사내부부 남자직원이 사표를 제출하게 되었다. 회사는 강제사직에도 불구하고 위로 금 한푼 주지 않았고, 많은 사람들이 한꺼번에
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.01
  • [인사관리] 채용.모집관리
    적으로 드러냄. 구직자의 입장과 기업의 입장의 차이- 구직자 : 지난 1월 한국일보의 기사에 따르면, 한국여성개발원은 노동부의 용역 의뢰로 지난해 3월 수도권 대졸 미취업자 400명(남 ... 을 알릴 수 있는 Portfolio를 구성하여 적극적으로 나서야 한다. 자기소개서는 직접적으로 자신을 알릴 수 있는 것이므로 열의를 갖고 작성할 필요가 있다. 구태의연한 토익 몇 점 ... 다고 하는데 이 보고서의 후반부에서는 그 원인을 살펴보고, 대책도 제시할 것이다. 적을 알고 나를 알면 백전백승 이란말은 당연한 것이다. 기업에서 원하는 핵심인재가 과연 무엇인가
    리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.03.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    하이닉스 자기소개서 + 면접대비, 하이닉스 인적성검사 대비용 자료.
    하였습니다. 자기소개서도 수정에 수정을 거듭하였습니다. 하이닉스란 난관을 극복하지는 못하였지만 지금 다시 한 번 도전하여 극복하고 반드시 입사하여 하이닉스맨이 될 것을 지금 간절히 ... 가 부끄럽게 느껴졌습니다.그 후 누군가 가끔 누군가 아버지 직업을 물어볼 때면 회사원이라고만 대답하곤 하였습니다. 하지만 그 때는 아버지께서 하시는 일이 안전관리자란 무엇인지 몰랐 ... 적으로 행동해 왔습니다. 경기도의 한 환경업체에서 근무를 할 때의 일이었습니다. 그 전 근로자가 갑자기 퇴직을 하여 저는 급하게 고용이 되었습니다. 제가 처음 맡은 프로젝트는 여수국가
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.09.29
  • 아시아나항공과 대한항공
    . 2cm) 부착▷ 자기소개서(A4) 1부▷ 대학교 전학년 성적증명서 1부▷ 졸업(예정)증명서 1부▷ 자격증 사본 (소지자에 한함)▷ 어학(TOEIC,G-TELP)증명서 사본(미소지자 ... 으로 스테이플러로▷ 철한 후 1차 면접시 제출· 입사지원서· 자기소개서 (A4 size)· 대학교 성적증명서(4.5만점으로 환산)· 졸업증명서 또는 졸업예정증명서· 자격증 사본 (소지자 ... Ⅰ. 아시아나 항공1. 아시아나 항공의 경영철학진정한 리더십은 독선이 아니라 합리와 순리에서 나온다고 하였다. 이런 리더십이 조직구성원들의 공감을 이끌어내면 무서운 능력을 발휘
    리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.17
  • [인사관리]민영화 이후 포스코의 인사제도
    적 생애 계획을 지원함으로써, 고용안정의 원칙을 지키면서 동시에 개인의 market value를 향상시키고자 하는 것이다. 일반적으로 종업원들의 기업에 대한 royalty는 고용보장 ... 별 workshop: item 선정에서부터 상권분석, 사업계획서 작성 등-POSCO 맞춤형 창업 item 소개–재취업 workshop: 이력서, 자기 소개서 작성-면접 요령 ... 철강수요를 소화하는 대기업으로 성장했다. 포스코의 성공은 상당부분 한국을 비롯한 많은 국가들이 당시 성장 일로에 있던 시점에서 철강 시장에 진입한 덕분이었다.경제가 저개발 단계에 있
    리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.06.13
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2025년 08월 19일 화요일
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