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"기업패러다임" 검색결과 481-500 / 25,946건

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    (청소년프로그램개발및평가) 프로그램 마케팅전략 중 STP전략에 대해 설명하고, 자신이 거주하고 있는 지역사회에서 STP 전략을 활용
    하여 청소년프로그램에 대한 마케팅 전략을 제시하시오(50점).2. 청소년프로그램개발 패러다임 중 실증주의 패러다임과 구성주의 패러다임의 특징을 비교하여 구체적으로 설명하시오(20점).I ... . 서론II. 본론1. STP 전략의 개념과 적용2. 청소년 프로그램 개발의 패러다임III. 결론IV. 참고문헌I. 서론청소년 프로그램이란 청소년에게 어떠한 활동을 일련의 체계 ... 겠으며 되며, 기업의 강점과 약점 및 시장의 기회와 위기를 교차하여 분석하는 SWOT 분석과 병행되어 사용되기도 한다.즉 STP 전략은 기업이 현재 산업의 거시적인 상황을 파악한 후
    방송통신대 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17
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    ESG 경영이란 무엇인지 설명하고 E, S, G 경영 각각의 실천 사례를 쓰시오.
    경영 각각의 실천 사례를 쓰시오.Ⅰ. 서론최근 전 세계적으로 기업의 지속가능성과 사회적 책임이 중시되면서 ESG 경영이 새로운 경영 패러다임으로 부상하고 있다. ESG는 환경 ... (Environment), 사회(Social), 지배구조(Governance)의 약자로, 기업이 재무적 성과뿐만 아니라 환경 보호, 사회적 책임, 투명한 경영 구조를 통해 장기적인 가치 ... 를 창출해야 한다는 개념으로, 지속 가능한 성장을 추구하는 경영 방식을 의미한다. ESG 경영은 기업이 단기적인 수익 추구를 넘어 장기적인 사회적, 환경적 영향을 고려하며 이해관계자
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.23
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    제1장 인적자원관리의 새로운 패러다임과 분석틀
    인적자원관리의 새로운 패러다임과 분석틀인적자원관리의 정의Wright & McMahan -> “조직이 그 목적을 달성하기 위한 계획된 인적자원의 전개 및 활동들의 유형”이라고 정의 ... 의 경쟁력을 책임지는 기업가적 주도성을 가진 주체라는 인식이 내포되어 있다.인적자원관리는 바람직한 성과를 추구한다. 무엇이 ‘바람직한’ 성과인지는 답하기가 쉽지 않다. 최소한 고객 ... 이 요구된다는 것을 깨닫지 못하고 있다. 마지막으로 효과적인 사람관리를 위한 포괄적 변화를 꾀하는 기업들의 절반 정도는 포괄적 접근을 하지만 조금 해보다가 다른 혁신 프로그램이나 유행
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.22
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    경영혁신 - 기업의 경영/마케팅/제조 분야 디지털전환(Digital Transformation) 성공사례를 하나 선정하여 분석하고, 기업의 디지털전환에 대한 조직 내부의 장애요인 중, 학습자가 생각하는 가장 중요하다
    의 의견Ⅴ. 참고문헌Ⅰ. 서론4차 산업혁명이라는 거대한 기술 패러다임 전환은 전 세계 기업들로 하여금 디지털 기술 도입을 더 이상 선택이 아닌 필수로 받아들이게 만들었다. 인공지능 ... 는다. 이는 기업의 비즈니스 모델, 조직 구조, 운영 방식, 고객경험 등 전반에 걸쳐 디지털 기술을 중심으로 재설계하는 포괄적 혁신 전략이다. 특히 디지털 전환은 비즈니스의 ‘패러다임 ... 과제내용 : 기업의 경영/마케팅/제조 분야 디지털전환(Digital Transformation) 성공사례를 하나 선정하여 분석하고, 기업의 디지털전환에 대한 조직 내부의 장애요인
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.07.20
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    현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오
    하며, 성과를 공유해야 하며, 성과기반의 보상을 보다 철저히 적용하여 진정한 의미 있는 성과조직문화를 구축해야 한다.인적자원부문은 인적자원관리의 새로운 패러다임을 기업이 제대로 수용하고 인 ... 성이 높아지면서 인간출판사는 기업경영의 지주회사가 되어 인간관계 개선이 기업발전의 열쇠라는 것을 인식하게 되었다.기업가치 창출의 원천은 인간이다.관리가 부실한 기업은 장기적인 성공 ... 을 보장할 수 없다. 이제 기업은 인적자원관리조직을 비용중심이 아닌 가치창출 중심조직으로 만들어 인적자원부문의 전략적 역할과 혁신의 포인트를 검토해야 한다. 보시디) 최근 언론
    리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.02
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    글로벌 리더십의 정의와 글로벌 리더에 요구되는 능력에 대해 작성하시오
    와 기업을 이끌어 나가는 리더에 대한요구도 변화하고 있다. 글로벌 경영환경에서 발생하는 문제 상황은 과거에 비해 복잡하고, 다양하며, 과거와는 비교할 수 없을 정도의 협력이 필요 ... 하다. 따라서 글로벌 시대 이전에 요구되었던 일반적인 리더의 역량만으로는 문제를해결할 수 없으며 새로운 환경에서의 성과창출을 위해 글로벌 리더십을 갖춘 새로운 리더의 육성이 기업과 대학 ... 리더적으로 봐야한다는 Cambell(2006)과 같은 입장, 즉 두 가지 패러다임으로 나뉜다. 기존 연구의 글로벌 리더십에 대한 연구를 세분화하면 첫째, 글로벌 리더십의 영역구분
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.04
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    자기자본가치의 극대화개념을 정리하고 양극화시대와 언택트시대에 맞는 주주가치와 이해관계자가치에 관한 본인의 의견을 제시하시오.
    가치를 극대화하는 데 있으며, 이는 조직을 위한 효과적인 자금 배분과 가치 창출을 포함합니다. 현대 사회는 양극화와 비대면 환경이라는 시대적 변화 속에 있으며, 이는 기업 운영 방식 ... 과 다양한 이해관계자들에게 큰 영향을 미치고 있습니다. 이러한 시대적 변화를 반영하여 기업의 가치 창출 방법과 이해관계자들의 기대 또한 변화하고 있습니다. 따라서 시대적 흐름에 맞 ... 추구가 아니라 기업 가치의 극대화로 설정하는 방향으로 변화하고 있습니다. 과거에는 재무 관리의 목표를 단순히 수익의 극대화로 간주하였으나, 이는 자기자본 가치를 최대로 높이는 목표
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.27
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    조직관리 2주차(인간존중 경영이 왜 필요한가?, 인간존중 경영을 실현하기 위한 실행방안은 무엇인가?, 신나는 일터의 개념과 중요성은? 이의 패러다임과 실현방안은?)
    , 기업은 지속가능한 경영을 실천할 수 있게 된다. 인간존중경영이 실현되는 신나는 일터의 패러다임은 1. 회사와 구성원들 간의 상호신뢰 구축, 2. 조직구성원들의 자부심 발현, 3 ... 에서 기업의 목표를 달성하기 위해선 개인, 집단, 조직 전체에서 어떤 것을 우선시할 것인지 계획을 세워야한다. 따라서 성과 창출의 주체와 변화의 주체는 모두 사람인 것을 미루어볼 때 기업 ... 운영을 통해 조직의 핵심역량을 강화하고 조직성과를 향상해주는 효과적인 경영방식이라고 말한다. 실제로 어느 기업이나 우수한 인적자원이 있지만, 이들을 움직이는 업무 지시, 성과 보
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.19
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    사회복지행정의 개념을 정리하고, 사회복지행정의 필요성 및 일반행정과 사회복지행정을 비교하여 기술하시오. 서론
    사회복지정책을 특정 사회복지서비스로 전환하는 전반적인 과정을 말한다.관리 또는 관리는 모든 형태의 조직에서 보편적인 현상이다. 정부기관에서 하면 (공공)행정, 기업의 경우 ... 역시 다른 행정 및 경영과 구별되는 다양한 특성을 가지고 있다. 따라서 모든 조직에 공통된 패러다임만으로는 사회복지조직과 그 행정을 모두 설명할 수 없다. 결국 사회복지행정 ... 이 아니다. 사업, 정부, 그리고 다른 직업의 중요한 부분이다. 기업에서는 경영학이 교육훈련의 주요 관심사이자 초점이며 경영학과는 학생들이 많은 경영학 과정을 이수할 수 있도록 한다
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
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    사회복지 패러다임과 지역사회복지의 환경이 어떻게 변화하는지를 파악하고 지역사회복지의 실천방향을 예측하시오
    지역사회복지론주제: 사회복지 패러다임과 지역사회복지의 환경이 어떻게 변화하는지를 파악하고 지역사회복지의 실천방향을 예측하시오.-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지 패러다임 ... 변화2. 지역사회복지의 환경 패러다임 변화3. 지역사회복지의 실천방향 예측Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대사회에서 사회복지 개념이 잔여적인 개념에서 제도적인 개념으로 변화가 되 ... 의 변화는 사회복지 패러다임의 변화를 가져왔다. 또한 지방자치제도가 시행이 되면서 지역사회복지의 환경에도 다양한 변화를 가져오게 되었다. 이에 본론에서는 사회복지 패러다임 그리고 지역
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.21
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    스마트시대 다음, 증강현실의 시대
    을 수 있다. 이를 애플, 구글, 삼성, LG 등이 리더 기업으로 자리 잡으며 기술의 발전을 기약하고 있다.-증강현실의 시대-패러다임의 변화 : 세상 자체의 모니터 화, IT이 ... 스마트 시대의 다음 시대는 AR, 즉 증강 현실의 시대라고 할 수 있다. 증강 현실의 시대가 다가오면서 세상 자체를 모니터 화 할 수 있는 패러다임의 변화를 가져 왔다. 이
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.29
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    AI와 사회 변화 독후감
    , 자율주행 정도만 발달되어도 거의 엄청난 혁명이라고 본다. 저자는 기업이 주도적으로 AI교육을 하고 있다고 했다. 아마 기업이 가장 신경 써야 할 것이다.그 다음에 신경 써야 할 ... 쪽이 교육부 쪽인데 패러다임 변화 중임에도 불구하고 아직 코딩이나 인공지능 활용 교육을 적극적으로 하고 있다는 소식을 접한 적은 없다. 인공지능 교육은 현재 전문가에게 집중
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.25
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    4차 산업혁명의 스마트 팩토리로 변화와 혁신을 위해 국내외 글로벌 기업들은 어떤 생각을 하고, 무엇을 준비하고
    를 소개한 경영패러다임과 전략, 사업과 기술, 인재 등과 같은 모든 것을 4차 산업에 맞춤으로 완전 새롭게 재편해야 할 것이다.이처럼 4차 산업혁명의 도래는 산업과 기업간의 계층 ... 과목명 : 생산관리주제 : 4차 산업혁명의 스마트 팩토리로 변화와 혁신을 위해 국내외 글로벌 기업들은 어떤 생각을 하고, 무엇을 준비하고 있으며, 어떻게 실천하고 있는지 정보 ... 를 비교하여 제출하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 4차 산업혁명 시대의 특징2. 국내외 기업의 준비와 실천 비교3. 시사점Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론역사적으로 일어났던 과거의 산업혁명
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16
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    디지털 마케팅 등장 배경과 디지털 마케팅 실행 방안(유형)에 대하여 서술하시오.
    . 이메일 마케팅의 중요성과 전략4. 모바일 마케팅과 제휴 마케팅의 연계성과 전략적 중요성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론디지털 시대의 도래는 마케팅의 전통적인 패러다임을 근본 ... 적으로 바꾸고 있다. 정보화 사회와 인터넷의 급속한 확산은 기업과 소비자가 정보를 소비하고 공유하는 방식을 혁신적으로 변화시켰다. 이런 배경 하에 디지털 마케팅이란 새로운 마케팅 방식 ... 변화가 기업의 경영 환경에도 큰 영향을 미치고 있다. 전통적인 마케팅 방법은 대면적, 지역적 범위에 주로 한정되었으나 디지털 기술의 발전과 인터넷의 보급으로 소비자와의 접점이 급속도
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05
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    우리사회 다양한 주제 영역에서의 패러다임 또는 패러다임 전환 1700자
    우리사회 다양한 주제 영역에서의(주류) 패러다임 또는 패러다임 전환(shift)을 다룬 기사를 찾아보세요/기사를 통해 알게 된 우리사회에 대한, 기술에 대한, 정책에 대한 ... 패러다임 또는 패러다임 전환에 대해 간단히 적어보기.패러다임은 그 시대의 보편적인 큰 사고의 틀 혹은 얼개, 비개를 의미한다. 패러다임의 변화는 기존의 오래된 사고를 바꾸어야하므로 때론 ... 그 기간이 엄청나게 길어질 수도 있다. 대표적 예로는 천동설과 지동설이 있다.한국에서 유니콘 기업으로 분류되는 배달의 민족에 대한 뉴스가 많이 보였다. 배달의 민족은 전단지
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.08
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    교육의 패러다임이 학교교육에서 평생교육으로, 다시 평생학습으로 변화하게 된 계기와 특징을 설명
    - R E P O R T교육의 패러다임이 학교교육에서 평생교육으로, 다시 평생학습으로 변화하게 된 계기와 특징을 설명하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 교육의 패러다임 변화 ... 2. 교육의 패러다임과 평생학습3. 평생학습으로 변화하게 된 계기와 특징1) 정보화2) 지식기반사회3) 자기개발4) 학교교육의 한계5) 과학기술의 발달6) 세계화7) 경제와 고용 ... 하였다. 따라서 본론에서는 교육의 패러다임이 학교교육에서 평생교육으로, 다시 평생학습으로 변화하게 된 계기와 특징을 설명해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 교육의 패러다임 변화평생교육은 교육의 중심축
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.25
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    마케팅 전략 중 하나인 SWOT분석을 활용하여 자기자신 혹은 자신의 조직에 대한 분석을 해보도록 합니다
    . 서론기업이나 사회적 활동에 있어 조직이기 때문에 피할 수 없는 다양한 문제들, 과제들이 존재하게 된다. 여기에 SWOT 분석은 해결방안을 위한 매우 유용한 틀로 경영환경 분석의 종합 ... 적인 솔루션을 제시해 줄 수 있다. 미래의 외부환경 변화에 의한 기회나 위협 요인, 그리고 기업의 내부 능력 중 강점 및 약점의 요인 분석을 시행함으로써 기업 강점을 활용하고 약점 ... , 내부역량의 분석, 전략의 도출, 전략 과제의 도출이라는 과정을 거치게 된다.본고에서는 필자가 근무했었던 중소기업 조직의 SWOT분석을 실행해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 현재 목표
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.04
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    기업 분석 연구(한화큐셀)
    기업들이 다른 기업들에 비해 가입이 더딘 것은 국내 에너지 패러다임 변화가 다소 열악한 편이기 때문이다. 실제로 에너지원별 발전량 조사에 따르면 재생에너지는 6.7% 뿐이다. 이 ... 경영학원론연구제목: 기업 분석 연구연구의 의의: 경영학 원론 강의를 통해 습득한 경영 이론들을 기초로 실제 기업의 경영활동을 분석하는 연습을 통해 학습내용에 대한 이해와 응용 ... 력을 키운다.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론기업의 선정기업의 사명과 비전SWOT 분석사업전략조직설계Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론세계는 지금 급변화하는 환경 속에 있다. IRA,RMA,RE100
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25
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    K 배터리 레볼루션 독후감
    K 배터리 레볼루션 독후감한국 기업이 세계 2차 전지 배터리 시장에서 선두주자 격으로 앞서고 있다고 하니 대단하다는 생각이 먼저 든다. 배터리가 왜 중요한 화두인가 하니 이제 ... 자동차의 패러다임이 전기차로 넘어갈 것인데 이 전기차에 배터리 효율을 얼마나 극대화시킬 수 있냐가 상용화의 관건이라고 한다.양극재라는 것이 거의 배터리과학에 있어서 첨단을 달리 ... 는 기술이라고 하는데 국내 4개의 회사만이 기술을 확보하고 있다고 한다. LG, 포스코 말고 다른 기업은 처음 보는 이름이었다. 수소차도 개발이 활발한 것으로 알고 있었는데 전기차
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.28
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    평생교육기관의 외부환경 및 내부자원 분석을 위해 SWOT분석 모형을 많이 활용합니다
    에 경영적, 경제적 이득을 내는 것이 목표이다. 우선 기업의 목표 달성 및 경영 합리화 기법을 연구해 실무에 적용시키는 학습을 사이버학습이라는 새로운 교육의 패러다임을 적용해 보다 ... 의 조직 SWOT 분석3. 문제점 및 해결방안4. 시사점Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론조직에 있어 SWOT분석은 미래의 외부환경 변화에 의한 기회나 위협 요인, 그리고 기업의 내부 능력 중 ... 강점 및 약점의 요인 분석을 시행함으로써 기업 강점을 활용하고 약점을 최대한 보완해 기회요인을 극대화할 수 있다. 또한 위협 요인을 극소화함으로써 전략을 개발할 수 있는 강점 또한
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.23
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2025년 08월 15일 금요일
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