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"국민건강보험공단 기술직" 검색결과 481-500 / 1,000건

  • 사회복지현장실습 A+학점 - 노인재가복지센터 - 실습중간평가서와 종결평가서
    . 실습생의 자원 활용에 대한 평가 (인적, 물적 자원)1) 기관 외의 자원 활용PPT 자료와 동영상 자료, 뉴스와 인터넷 검색자료, 건강보험공단 자료 등을 이용하여 정보를 수집 ... 한마디라도 따뜻하게 해드리는 것이 중요하다는 것을 깨닫고 느낄 수 있었습니다.4. 앞으로 더 필요한 지식과 기술재가복지사업에 대한 전문가다운 이론 지식이 더 필요하고, 노인 심리 ... 와 어르신과 대화하는 기술과 방법이 더 필요하고, 사례관리와 면담 기술은 단기간에 이룰 수 있는 것이 아니니 꾸준히 노력하여 쌓아 가겠습니다.5. 실습에서 어려웠던 점대면 상담
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.16
  • 간호윤리 중 간호사와 실무 레포트 (간호학개론 과제)
    한 뒤 환자와 건강보험공단으로부터 받는 돈을 의미한다. 정신의학과는 급여환자와 보험환자의 입원비가 다르다. 급여환자의 진료비는 하루에2770원으로 보험환자의 1/10 수준이다. 이 ... 적으로 감당할 수 있는 능력을 말한다. 간호역량은 단순히 기술과 지식의 획득만으로 평가될 수 없고, 간호 실무를 반영하고 보강하는 지식·기술·가치·믿음·태도 등이 총체적으로 포함되며, 구체 ... 한 새로운황에서 공평한 의료자원의 분배가 이루어지는 것을 말한다. 오늘날 보건의료기술의 다양화와 첨단화는 간호 수행이 좀 더 수월하게 진행되도록 도와주고 있지만, 여전히 인력, 시설
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.12.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    <지역사회간호학- 국내 보건의료정책 보고서A+>
    개선 및 만성병 관리가 이루어지도록 통합 지원하는 건강생활 지원센터가 되도록 운영모델을 정립하고 확산-건강보험공단, 공공병원, 민간병의원과 연계하여 해당 지역사회에 통합적 서비스 ... ) 약물사용 예방사업?흡연학생에 대한 집중금연교육과 일반학생에 대한 효과적인 흡연예방교육 강화?흡연교육과 캠페인은 학교에서 실시하되, 금연상담, 기술 및 치료 등은 지역사회와 연계 ... 별로 건강증진개발원 지부 설치를 추진3) 보건소 건강증진담당 인력 확충 등 역량 강화 추진-보건소 건강증진인력에 대한 직무분석을 시행하고 이를 토대로 직무기술 및 담당 인력의 전문
    리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.04.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    (전략적간호관리) 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시하고, 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호
    이 지속적으로 오르는 것에 부담을 느끼고 있으며, 건강보험공단이 자신들의 이익만 생각한다며 불신하고 있다.(6)의사의 힘과 통제력 약화이전에는 의사가 관여하는 부분이 많 ... 하기 위해서는 정해진 업무시간을 준수하고, 업무강도의 정도에 따라서 임금을 높여줘야한다.(3)의료 테크놀로지기술적 발전이 빠르게 이루어지면서 의료계에 최신 장비들을 도입되게 되 ... 했는데, 간호사를 하나의 전문직으로 묘사한게 아니라 의사의 보조적 역할, 간호사복의 판타지적 요소에만 초점을 맞췄기 때문이다. 또한, 간호사는 환자들에게만 인정을 받지 못하는게 아니
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.28
  • 일본 히키코모리 문화
    에서의 은둔형 외톨이는 어떠한가? 사실 그동안 한국에서는 이러한 은둔형 외톨이에 대한 관심이 적었고 따라서 통계도 미흡한 실정이다. 최근에 윤일규 의원이 건강보험공단의 데이터를 분석 ... 되고 경제가 장기 침체에 들어가면서 1984년 15.3%였던 비정규직 비율이 2014년엔 37.4%까지 늘어났고 따라서 대학을 졸업해도 일자리를 찾기 힘든 시대가 바로 현재 30대 ... 주로 발생되고 한 번 히키코모리가 되면 인터넷 접근성 향상 등의 기술 발달로 더욱더 그들을 사회로 나오기 어렵게 하고 있다.- 한국의 히키코모리 : 은둔형 외톨이그렇다면 한국
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인복지 사례 조사분석
    도 68.3%에 이른다.건강보험공단에 따르면 국내 노인의료비는 전체 의료비의 34%를 차지하고 있으며 생애 전체의료비의 절반이상을 노년기에 지출하는 것으로 드러났다. 최근 평균수명 ... 이나고령자주택에서만 활동하는 노인들을 대상으로 장보기·산책·요양서비스 등을 제공한다. 또 1975년 지역사회 노인보호의 일환으로 개발된 노인클럽을통해 노인들에게 전문기술 습득프로그램 ... 노무직에 종사하고 있어 경제상태를 개선하기는 사실상어려운 현실이다.그나마 노인들이 의존할 수 있는 것은 국민연금과 기초노령연금 등 공적이전소득이다. 하지만 국민연금재정추계위원회
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.04 | 수정일 2023.02.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국의료분쟁조정중재원 자소서
    대학 시절, 제가 관심 있게 공부한 분야는 의료 행정이나 법이였습니다. 건강보험공단이나 심사평가원의 업무에 대해서도 흥미 있게 보았고,이에 최근 보험심사관리사 공부를 시작하고 올해 ... * 다음 해당사항에 대하여 본인의 생각 및 경력 등이 나타나도록 구체적으로 기술하여 주십시오.- 우리 원은 블라인드 채용으로 자기소개서 등에 편견이 개입될 수 있는 성별, 가족 ... 관계(학력, 지위, 재산), 학교명 등의 사항과「채용절차의 공정화에 관한 법률」제4조의3에서 수집ㆍ요구하지 못하도록 금지하고 있는 개인정보를 직ㆍ간접적으로 기재할 경우 불이익이 있
    자기소개서 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.02.25 | 수정일 2024.03.22
  • 방통대 간호학과 2020학년도 2학기 기말시험(온라인평가) <<간호윤리와법>>
    간 정확하고 원활한 의사소통을 가능하게 하는 수단이 됨.3) 보험 상환액 청구: 건강보험공단으로부터 의료비 상환액을 청구할 때도 환자기록을 이용, 병원 내 보험청구 부서는 환자 ... 는 전문직의 권리를 주장하면서 독립과 자율적 영역을 찾아가고 있는 간호의 노력과 상반되는 것으로, 간호는 계속해서 전문직 간호업무의 표준에 걸맞은 책임을 완수하며 그에 따른 법 ... 하는 모은 법원의 판결과 같은 효력을 지닌다. 이러한 분쟁해결 방식을 무엇이라 하는가? 답: 중재5. 건강전문가들에게 가장 엄중한 의무로 간주되고 있는 것으로 적절한 기술과 지식을 기본
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.11
  • 한국교통안전공단 합격 자소서
    된다면 민원인은 자신의 상황을 잘 알고 있는 기존의 직원과 통화할 수 있게 되고, 직원으로서도 효율적인 일 처리가 가능해 질 것으로 생각했습니다.이 아이디어를 건강보험공단 고객서비스 향상 ... 교통안전공단 합격 자소서-자기소개서, 경력 및 경험 기술서* 자기소개서 5문항1. 지원하신 직무에 대한 본인의 열정을 생각해 보시기 바랍니다. 직무를 수행하기 위해 그동안 어떠 ... 실무직으로 근무하며 민원인이 내방 및 전화로 질문을 할 때, 미처 인수인계 받지 못한 부분이거나 처리과정이 헷갈려 당황스러웠던 적이 있습니다. 특히 자동차 검사에 대한 부분을 물어볼
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 사회복지센터 경력직 사회복지사 직무 자기소개서
    하였습니다. 특히 치매 초기증상을 보이던 어르신과의 사례에서는 보호자 부재, 경제적 어려움, 고립 문제가 중첩된 상황이었지만, 건강보험공단, 정신건강복지센터 등 유관기관과 연계해 복합적 개입 ... 사회복지센터 경력직 사회복지사 자기소개서 [ 목차 ] 1. 지원동기 2. 경력사항 및 업무 역량 3. 가치관 혹은 인생관 4. 자신의 강점과 약점 및 약점 극복 노력 5. 향후 ... 기반의 협업과 위임 기술을 배우기 위해 리더십 교육과 피드백 훈련에 참여하고 있습니다. “나만 잘하면 된다”는 생각에서 “함께 잘해야 한다”는 공동체적 마인드로 변화하고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.11.04 | 수정일 2025.11.10
  • 간호윤리와 법
    하여환자기록은 이전의 병력을 알 수 있게 할 뿐 아니라 의료인 간 정확하고 원활한 의사소통을 가능하게 하는 수단이 됨- 보험 상환액 청구 : 건강보험공단으로부터 의료비 상환액을 청구 ... 계의 판례를 볼 때 간호업무가 의사의 종속적인 보조업무로 비칠 수밖에 없다는 점이다. 이는 전문직의 권리를 주장하면서 독립과 자율적 영역을 찾아가고 있는 간호의 노력과 상반되는 것 ... 으로, 간호는 계속해서 전문직 간호업무의 표준에 걸맞은 책임을 완수하며 그에 따른 법적 보장을 주장할 수 있어야 한다.- 의료인의 전체 과실 사례 중 30% 이상이 ‘기본적 환자
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.01
  • 국민건강보험공단 자소서
    국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 건강보험공단 국민건강보험공단 건강직 자소서 국민건강보험공단 요양직 자소서 건강보험공단 행정직 자소서 국민건강보험공단 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 건강보험공단 국민건강보험공단 건강직 자소서 국민건강보험공단 요양직 자소서 건강보험공단 행정직 자소서 국민건강보험공단 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 건강보험공단 국민건강보험공단 건강직 자소서 국민건강보험공단 요양직 자소서 건강보험공단 행정직 자소서 국민건강보험공단 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 건강보험공단 국민건강보험공단 건강직 자소서 국민건강보험공단 요양직 자소서 건강보험공단 행정직 자소서 국민건강보험공단 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 건강보험공단 국민건강보험공단 건강직 자소서 국민건강보험공단 요양직 자소서 건강보험공단 행정직 자소서 국민건강보험공단 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 건강보험공단 국민건강보험공단 건강직 자소서 국민건강보험공단 요양직 자소서 건강보험공단 행정직 자소서 국민건강보험공단 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 건강보험공단 국민건강보험공단 건강직 자소서 국민건강보험공단 요양직 자소서 건강보험공단 행정직 자소서 국민건강보험공단 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 건강보험공단 국민건강보험공단 건강직 자소서 국민건강보험공단 요양직 자소서 건강보험공단 행정직 자소서 국민건강보험공단 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 건강보험공단 국민건강보험공단 건강직 자소서 국민건강보험공단 요양직 자소서 건강보험공단 행정직 자소서 국민건강보험공단 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 건강보험공단 국민건강보험공단 건강직 자소서 국민건강보험공단 요양직 자소서 건강보험공단 행정직 자소서 국민건강보험공단 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 건강보험공단 국민건강보험공단 건강직 자소서 국민건강보험공단 요양직 자소서 건강보험공단 행정직 자소서 국민건강보험공단 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 건강보험공단 국민건강보험공단 건강직 자소서 국민건강보험공단 요양직 자소서 건강보험공단 행정직 자소서 국민건강보험공단 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 건강보험공단 국민건강보험공단 건강직 자소서 국민건강보험공단 요양직 자소서 건강보험공단 행정직 자소서 국민건강보험공단국민건강보험공단자기소개서자소서NEW2021※ 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 자소서 예문입니다.※ 국민건강보험공단 지원자로서 갖춘 의사소통능력 추진력 협동심 등의 요건을 자소서 항목에 맞춘 경험을 통하여 어필하였으며 국민건강보험공단 지원자로서의 준비된 지원자임을 나타내고 있습니다.※ 상대방이 수용할 수 없는 사항을 요구할 때 적절한 대처로 해결하였던 경험, 어떤 목표를 가지고 일을 추진했으나 뜻대로 되지 않아 고생했던 경험, 소속된 팀이 다른 경쟁 팀들보다 뒤쳐지고 있는 상황에서 이를 극복하고 좋은 결과를 만들어냈던 경험, 다소 불편하고 부적절하다고 생각했던 조직(팀, 학교 등)의 규칙이나 절차에 대처한 경험을 구체적으로 제시하고 각각의 경험을 통하여 지원자의 장점을 최대한 어필하였습니다.※ 국민건강보험공단 지원에 가장 필요한 자기소개서 예문이 될 것입니다. 화이팅입니다!목 차1. 상대방이 수용할 수 없는 사항을 요구할 때 적절한 대처로 해결하였던 경험에 대해 이야기해 주십시오. 당시 상황을 간략히 기술하고, 본인이 사용하였던 의사소통 방식과 그 결과에 대해 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.2. 어떤 목표를 가지고 일을 추진했으나 뜻대로 되지 않아 고생했던 경험에 대해 이야기해 주십시오. 당시 상황을 간략하게 기술하고 본인이 파악한 문제점과 대처 방식을 구체적인 행동중심으로 서술해주시기 바랍니다.3. 소속된 팀이 다른 경쟁 팀들보다 뒤쳐지고 있는 상황에서 이를 극복하고 좋은 결과를 만들어냈던 경험에 대해 이야기해 주십시오. 당시의 상황을 간략히 기술하고, 소속된 팀의 미흡한 점을 보완한 방법에 대해 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.4. 다소 불편하고 부적절하다고 생각했던 조직(팀, 학교 등)의 규칙이나 절차가 있었다면 이야기해 주시기 바랍니다. 당시 상황을 간략히 기술하고, 어떤 점에서 그렇게 생각했으며 당시 본인은 어떻게 행동했는지 구체적으로 서술해주시기 바랍니다.1. 상대방이 수용할 수 없는 사항을 요구할 때 적절한 대처로 해결하였던 경험에 대해 이야기해 주십시오. 당시 상황을 간략히 기술하고, 본인이 사용하였던 의사소통 방식과 그 결과에 대해 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.대학시절 교수님의 부탁으로 교양과목의 수업 조교로 일하며 교수님께서 수업에 들어오시기 전에 수업준비와 함께 출석체크를 완료해 놓는 역할을 하였습니다. 그러던 중 어느 날 친한 친구로가 사정이 있어 수업에 참석하지 못하게 되었으니 출석으로 체크를 해주었으면 좋겠다는 부탁을 하였습니다. 친구의 사정은 평소 팬이었던 야구팀의 경기를 보러가기 위한 것이었습니다. 수업이 시작하기 까지는 약 한 시간 정도가 남아있었고 저는 많은 고민을 하였습니다. 친구의 부탁을 들어주는 것은 믿고 일을 맡겨주신 교수님께 대한 신의를 저버리는 것이었고 또 저의 양심에 위배되는 일이었습니다. 그래서 친한 친구의 부탁을 거절하는 것이 쉽지 않은 결정이었지만 친구에게 저의 마음을 솔직하게 이야기하고 부탁을 거절하게 되었습니다. 그런데 그 친구는 오히려 그런 고민을 하게 만들어서 미안하다며 수업에 참석한 뒤 야구경기에 늦게 입장하겠다고 저에게 사과를 하였습니다. 이 경험을 통하여 저는 솔직한 마음을 표현하는 대화가 문제 해결의 가장 좋은 해결책이 될 수 있음을 경험하였습니다.2. 어떤 목표를 가지고 일을 추진했으나 뜻대로 되지 않아 고생했던 경험에 대해 이야기해 주십시오. 당시 상황을 간략하게 기술하고 본인이 파악한 문제점과 대처 방식을 구체적인 행동중심으로 서술해주시기 바랍니다.세계화에 발맞추어 국제적 인재로 성장하고자 TOEIC Speaking 시험을 준비하였습니다. 처음 시험을 시작하고 시험에 대해 알아가면서 계획과는 다르게 점점 영어에 대한 자신감이 낮아지고, 무엇보다도 영어 말하기에 대한 두려움이 점차 커져갔습니다. 그러던 중 학과선배님에게 나의 고민을 털어놓았고, 선배님께서는 본인의 영어시험 공부 방법에 대해서 알려주셨습니다. 선배님의 충고는 어렵다고 생각되는 내용은 무조건 메모하여 시간이 날 때마다 내용을 암기하라는 것이었습니다. 처음에는 힘들지만 점차 그 내용이 많아지면서 영어 표현력이 많아지면서 영어에 대한 자신감이 늘어날 것이라고 충고해 주셨습니다. 저는 그 동안 시행하던 읽기 중심의 영어공부방식을 과감하게 버리고 다음날부터 선배님께서 알려주신 방식을 시행에 옮겼고 철저하게 이를 지켜나갔습니다. 처음에는 암기가 잘 되지 않아서 힘든 시기도 있었지만 메모 양이 점차 늘어나면서 실제로 어휘량이 점차 늘어나는 것을 느꼈습니다. 아직 완벽한 결과를 이루어내지는 못했지만 이 과정을 통하여 어떠한 어려움에 닥쳤을 때 다양한 방향으로 문제를 접근해야 한다는 문제해결 능력을 배웠다고 생각합니다.
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.20 | 수정일 2020.09.23
  • 국민건강보험공단 자소서
    국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단,국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 행정직 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단,국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 행정직 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단,국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 행정직 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단,국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 행정직 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단,국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 행정직 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단,국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 행정직 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단,국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단국민건강보험공단2021년자기소개서ALL NEW★ 2020년 하반기 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 2020년 하반기 자기소개서(건강직, 요양직, 행정직)예문입니다.★ 국민건강보험공단 2020년 하반기 자소서에서 제시한 항목에 따라 상대방이 수용할 수 없는 사항을 요구할 때 적절한 대처로 해결하였던 경험, 어떤 목표를 가지고 일을 추진했으나 뜻대로 되지 않아 고생했던 경험을 자세하게 기술하였습니다.★ 국민건강보험공단이 필요한 인재가 어떠한지 잘 알고 기술한 자기소개서입니다.★ 2020년 하반기 국민건강보험공단 자소서에 맞게 자신의 경험을 바탕으로 미래 인재가 어떻게 행동해야 하는지를 자기소개서에 잘 작성하였습니다.★ 국민건강보험공단 자소서 나타낸 소속된 팀이 다른 경쟁 팀들보다 뒤쳐지고 있는 상황에서 이를 극복하고 좋은 결과를 만들어냈던 경험을, 다소 불편하고 부적절하다고 생각했던 조직(팀, 학교 등)의 규칙이나 절차를 잘 나타낸 자기소개입니다.★ 2020년 하반기 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서를 작성하실 때 참고하시면 많은 도움이 될 것이라고 생각합니다.목 차1.상대방이 수용할 수 없는 사항을 요구할 때 적절한 대처로 해결하였던 경험에 대해 이야기해 주십시오. 당시 상황을 간략히 기술하고, 본인이 사용하였던 의사소통 방식과 그 결과에 대해 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.2.어떤 목표를 가지고 일을 추진했으나 뜻대로 되지 않아 고생했던 경험에 대해 이야기해 주십시오. 당시 상황을 간략하게 기술하고 본인이 파악한 문제점과 대처 방식을 구체적인 행동중심으로 서술해주시기 바랍니다.3.소속된 팀이 다른 경쟁 팀들보다 뒤쳐지고 있는 상황에서 이를 극복하고 좋은 결과를 만들어냈던 경험에 대해 이야기해 주십시오. 당시의 상황을 간략히 기술하고, 소속된 팀의 미흡한 점을 보완한 방법에 대해 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.4.다소 불편하고 부적절하다고 생각했던 조직(팀, 학교 등)의 규칙이나 절차가 있었다면 이야기해 주시기 바랍니다. 당시 상황을 간략히 기술하고, 어떤 점에서 그렇게 생각했으며 당시 본인은 어떻게 행동했는지 구체적으로 서술해주시기 바랍니다1.상대방이 수용할 수 없는 사항을 요구할 때 적절한 대처로 해결하였던 경험에 대해 이야기해 주십시오. 당시 상황을 간략히 기술하고, 본인이 사용하였던 의사소통 방식과 그 결과에 대해 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.대학에 입학 후 편의점 아르바이트를 시작하게 되었습니다. 이 업무를 시작하기 전 미성년자 주류, 담배 판매금지에 대한 지시사항을 많이 듣게 되었고 판매 원칙을 숙지했습니다. 그런데 저녁 근무를 서게 되었을 때 성인이라고 보기에는 애매모호한 고객이 맥주를 10캔을 계산하려고 했습니다. 그 때 저는 약간 망설이기는 했지만 신분증을 보여주기를 요청했습니다. 고객은 제 요구를 무시하고 화를 내기 시작했습니다. 그리고 빨리 계산을 진행하라며 큰 소리까지 쳤습니다. 이러한 경우 제가 쉽게 넘어가려고 했다면 손님에게 신분증 제시를 요구할 필요도 없었습니다. 또한 고객의 기분을 나쁘게까지 하면서 주류 판매 원칙을 내세울 필요도 없었습니다. 하지만 저는 미성년자 주류 판매를 금지하기 위해 신분증 확인은 필수적이라고 생각했습니다. 그리고 아르바이트생으로서 업무에 대한 직업가치를 실현해야 한다고 느꼈습니다. 저의 계속된 설명에 고객은 주류를 그냥 놓고 나가버렸지만 원칙과 신뢰를 통해 제가 가진 직업윤리를 최대한 보여줄 수 있었던 기회였습니다.2.어떤 목표를 가지고 일을 추진했으나 뜻대로 되지 않아 고생했던 경험에 대해 이야기해 주십시오. 당시 상황을 간략하게 기술하고 본인이 파악한 문제점과 대처 방식을 구체적인 행동중심으로 서술해주시기 바랍니다.고교시절부터 자전거를 즐겨 탔던 경험을 살려 대학 생활동안 트라이애슬론 훈련을 시작했습니다. 트라이애슬론은 사이클 실력도 필요했지만 수영 능력과 마라톤 완주 능력이 필수적이었습니다. 우선 연습을 시작한 것은 수영으로 매일 새벽시간을 이용해 훈련을 지속했습니다. 마라톤 훈련도 학업에 지장이 안 되게 주말을 이용해 장거리 지구력 훈련을 계속했습니다. 그런데 훈련을 시작한 지 1년 후 목표로 했던 아마추어 전국 트라이애슬론 대회에 참가해 마라톤 구간에서 페이스 조절을 못하여 경기를 중도 포기하게 되었습니다. 큰 목표를 가지고 시작했던 대회였기에 중도 포기는 정말 실망이었습니다. 다시 일상으로 돌아와 저의 문제점이 무엇인지 파악하기 시작하며 마라톤 완주를 해결할 수 있는 훈련이 필요하다는 것과 스피드보다 구간마다 체력을 보완할 수 있는 전략이 필요하다는 것도 알 수 있었습니다. 이 후 1년 후 대회를 목표로 다시 세우고 부족했던 체력훈련을 시작으로 마라톤 완주에 필요한 훈련을 하나하나 해결해 갔습니다. 이러한 노력은 결국 목표로 했던 대회에 다시 참가하여 성공적인 완주를 할 수 있게 했습니다.
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    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.20 | 수정일 2023.02.08
  • 국민건강보험공단 자소서
    국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단,국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 행정직 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단,국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 행정직 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단,국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 행정직 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단,국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 행정직 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단,국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 행정직 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단,국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 행정직 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단,국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 행정직 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단,국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 행정직 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단,국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단 요양직 국민건강보험공단 행정직국민건강보험공단자기소개서2021 NEW자소서▶ 2020년 하반기 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 ALL NEW 자기소개서(건강직, 요양직, 행정직)예문입니다.▶ 국민건강보험공단 2020년 하반기 자소서에서 제시한 항목에 따라 상대방이 수용할 수 없는 사항을 요구할 때 적절한 대처로 해결하였던 경험, 어떤 목표를 가지고 일을 추진했으나 뜻대로 되지 않아 고생했던 경험을 자세하게 기술하였습니다.▶ 국민건강보험공단이 필요한 인재가 어떠한지 잘 알고 기술한 자기소개서입니다.▶ 국민건강보험공단 자소서 나타낸 소속된 팀이 다른 경쟁 팀들보다 뒤쳐지고 있는 상황에서 이를 극복하고 좋은 결과를 만들어냈던 경험을, 다소 불편하고 부적절하다고 생각했던 조직(팀, 학교 등)의 규칙이나 절차를 잘 나타낸 자기소개입니다.▶ 2020년 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자기소개서를 작성하실 때 참고하시면 많은 도움이 될 것이라고 생각합니다.목 차1.상대방이 수용할 수 없는 사항을 요구할 때 적절한 대처로 해결하였던 경험에 대해 이야기해 주십시오. 당시 상황을 간략히 기술하고, 본인이 사용하였던 의사소통 방식과 그 결과에 대해 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.2.어떤 목표를 가지고 일을 추진했으나 뜻대로 되지 않아 고생했던 경험에 대해 이야기해 주십시오. 당시 상황을 간략하게 기술하고 본인이 파악한 문제점과 대처 방식을 구체적인 행동중심으로 서술해주시기 바랍니다.3.소속된 팀이 다른 경쟁 팀들보다 뒤쳐지고 있는 상황에서 이를 극복하고 좋은 결과를 만들어냈던 경험에 대해 이야기해 주십시오. 당시의 상황을 간략히 기술하고, 소속된 팀의 미흡한 점을 보완한 방법에 대해 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.4.다소 불편하고 부적절하다고 생각했던 조직(팀, 학교 등)의 규칙이나 절차가 있었다면 이야기해 주시기 바랍니다. 당시 상황을 간략히 기술하고, 어떤 점에서 그렇게 생각했으며 당시 본인은 어떻게 행동했는지 구체적으로 서술해주시기 바랍니다1.상대방이 수용할 수 없는 사항을 요구할 때 적절한 대처로 해결하였던 경험에 대해 이야기해 주십시오. 당시 상황을 간략히 기술하고, 본인이 사용하였던 의사소통 방식과 그 결과에 대해 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.최근 포스트 코로나 시대에 맞는 소비자 마케팅에 대한 팀 프로젝트를 진행하면서 팀 내 의견을 달리하는 상대방과 문제가 있었던 경험이 있습니다. 저는 포스트 코로나 시대에는 e-commerce 성장을 통해 새로운 소비자가 지속적으로 등장할 것으로 예측해 마케팅 타깃을 세워야 한다고 주장한 반면 상대방은 백신 개발 후에는 다시 이전으로 시장이 돌아올 것이라고 주장했습니다. 이렇게 팀 활동에서는 서로의 의견이 다를 수 있지만 그 친구는 자신의 주장이 프로젝트 주제에 포함되지 않는다면 팀 활동을 하기 싫다는 모습이었습니다. 그 결과 팀 운영은 제대로 되지 않았고 팀워크도 전혀 발전할 수 없었습니다. 이 때 우선적으로 저는 그 친구의 의견을 들어주는 편을 선택하고 팀 회의를 진행하면서 조금씩 본인의 의견도 제시하며 절충안을 만들 수 있도록 노력했습니다. 그리고 모든 팀원들이 참여할 수 있는 팀 설문도 진행하는 것을 제안하기도 했습니다. 이 노력은 자신의 의견만 주장하는 친구의 생각도 조금 바뀌게 할 수 있었고 팀 운영도 활발하게 진행할 수 있게 했습니다. 저는 이 기회를 통해 주장이 강한 상대방과 어떻게 의사소통해 나가야 하는 지를 깨달을 수 있었습니다.2.어떤 목표를 가지고 일을 추진했으나 뜻대로 되지 않아 고생했던 경험에 대해 이야기해 주십시오. 당시 상황을 간략하게 기술하고 본인이 파악한 문제점과 대처 방식을 구체적인 행동중심으로 서술해주시기 바랍니다.사회봉사 활동의 하나로 ‘제론톨’이라는 노인 복지를 위한 봉사단체에서 회원으로 참여했습니다. 2년이 넘게 활동하면서 ‘제론톨’의 조직 운영에 대한 변화를 추구하고 싶었습니다. 그래서 운영진에 참여하게 되었고 ‘제론톨’이 그동안 기획해 왔던 조직 내 자원 활동의 문제점에 대해 다시 생각할 기회를 갖게 되었습니다. 특히 봉사단체는 경제적 원칙이 적용되지 않아 낭비되어온 운영비를 절약할 수 있는 방안이 필요했습니다. 기존부터 관행적으로 실행해 왔던 계획이 있어서인지 변화에 대한 반대가 정말 심했습니다. 그리고 운영비용을 절약할 수 있는 항목들을 모두 찾아내기가 쉽지 않았습니다. 또한 큰 변화로 인하여 봉사단체의 운영이 위험할 수 있다는 의견들이 주위에서 나타났습니다. 하지만 저는 회장단을 적극 설득해 가면서 회계 기술이 필요한 부분에 대해 공부해 가며 노인복지에 필요한 부분을 제외한 낭비되는 활동을 축소할 기획안을 만들어 갔습니다. 이러한 노력은 차츰 효과를 내기 시작해 제가 운영진에 참여한 지 1년이 지난 후에는 운영비 방향에 대한 변화를 새롭게 제시할 수 있게 되었습니다.3.소속된 팀이 다른 경쟁 팀들보다 뒤쳐지고 있는 상황에서 이를 극복하고 좋은 결과를 만들어냈던 경험에 대해 이야기해 주십시오. 당시의 상황을 간략히 기술하고, 소속된 팀의 미흡한 점을 보완한 방법에 대해 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.
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    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.16 | 수정일 2022.08.07
  • 국민건강보험공단 자소서
    기술직 6급갑을 합격 요양직 건강직 간호사 행정직 자기소개서,국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 자소서 건강국민건강보험공단 자기소개서 요양직 국민건강보험공단자소서 국민건강보험공단자기 ... 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단:국민건강보험공단자소서 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단자기소개서 국민건강보험공단 자소서 국민건강보험공단 건강국민건강보험공단:국민 ... 건강보험공단자기소개서 국민건강보험공단자소서 요양직 국민건강보험공단 자기소개서 국민건강보험공단 자소서 건강국민건강보험공단자기소개서:국민건강보험공단 자소서[국민건강보험공단 자기소개서
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    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.24
  • 이테크건설 인사 자소서
    성장과정[버스기사 아버지의 근면과 배려심]근 30년간 시내버스를 모는 아버지 슬하에서 자랐습니다. 직업 특성 상 새벽 5시 출근과 오후 출근을 번갈라가며 2교대 근무를 소화하셔야 했습니다. 그럼에도 출근 알람이 울릴 때면, 곧장 일어나서 출근하는 아버지의 영향을 받았습니다. 수십 년을 흐트러짐 없이 출근하시는 아버지를 보며 '근면'을 배웠습니다.어린 시절, 아버지가 모는 버스를 탄 적이 있습니다. 그리고 정류장마다 탑승하는 승객들을 보며 반갑게 인사하는 아버지의 모습을 볼 수 있었습니다. 하루에도 몇 번씩 반복되는 코스가 지루할 법도 한데, 모든 승객을 친절하게 응대하는 웃음 띤 얼굴을 봤습니다. 타인에 대한 예의와 배려를 항상 강조하셨던 아버지는 이를 몸소 실천하고 계셨습니다. 어린 시절의 기억이지만, 아버지의 모습을 잊을 수 없었습니다. 그리고 저도 바쁜 일상 속에서도 항상 사람들에게 '배려심'를 잃지 않는 삶을 살기 위해 노력해왔습니다.[제가 실천한 근면과 배려심]대학생 시절, 1년 동안 삼성웰스토리 프리가에서 근무했습니다. 레스토랑의 아침 오픈조로 근무를 했고, 문을 여는 보안키를 담당했습니다. 그리고 항상 주인의식을 갖고 일찍 출근했습니다. 문을 열지 않아 일찍 온 직원들이 밖에서 기다리는 일이 없도록 하기 위함이었습니다.출근 후에는 매장의 상태를 체크했습니다. 혹여나 전날 저녁조의 미비한 점을 확인하여 매장이용에 불편을 주지 않도록 노력했습니다. 모든 것이 정리정돈 된 이후에는 몰려오는 고객들을 맞이했습니다. 남녀노소를 가리지 않고, 모든 고객에게 웃음으로 반갑게 인사하면서 기분 좋은 식사를 할 수 있도록 하였습니다.아버지에게 물려받은 '근면'과 '배려심' 덕분에 점장과 동료에게 칭찬사원으로 오르내리며 1년 동안 근무를 마칠 수 있었습니다. 그리고 이 가치들을 이테크건설의 사원으로 근무하면서도 지켜나가겠습니다.성격 및 생활신조[책임, 최선, 최고]`책임'은 저를 움직이게 하는 에너지이자 신조입니다. 어떤 상황이든 제가 위치하는 자리가 있었고, 책임감으로 주변 사람들과 함께하기 위해 노력했습니다. 그리고 이 책임의식으로 최선을 다했고, 최선을 다한 행동은 제가 보일 수 있는 최고의 결과물을 가져오곤 했습니다.[온라인이 최저가가 아니었습니다]책임감을 바탕으로 열정을 다하는 성격입니다. 그리고 대학 시절, 책임감으로 포기하지 않고 끝까지 업체를 찾아다니며 80명 학우들의 숙박비를 20% 절감했던 경험이 있습니다.답사수업 조장을 맡아 안산 내 숙소를 찾았던 적이 있습니다. 그러나 한정된 답사비로는 인터넷 최저가마저도 예약이 힘들었습니다.동아리원에게 추가 답사비로 인한 부담을 주고 싶지 않았습니다. 그리고 업체들에 전화통화를 시도했습니다. 하지만 통화한 이들은 모두 사원이었고, 추후에 연락을 주겠다는 답변뿐이었습니다. 아무리 기다려도 연락하는 업체는 없었습니다.결국 안산의 호텔 담당자를 직접 찾아다니기로 마음먹었습니다. 더 저렴할지는 미지수였지만, 부딪혀보기로 했습니다. 10개 정도의 업체의 담당자에게 거절당할 즈음에는 포기할까도 생각했습니다. 하지만 포기하지 않고 끝까지 찾아보던 중, 한 호텔 대표와 계약을 맺었습니다. 계약금액은 인터넷으로 최저가보다 20% 저렴했고, 덕분에 학우들의 환호를 받을 수 있었습니다.앞에 놓인 현실에 안주하기보다, 책임감을 갖고 추진했던 노력이 변화를 일으킬 수 있음을 알게 해준 소중한 경험이었습니다. 이후로는 장애물을 마주할 때마다 이를 해결하기 위해 포기하지 않고 노력했습니다. 입사 후에도 업무의 어려움에도 포기하지 않는 사원으로 근무하겠습니다.지원동기[가능성의 기업]저의 회사선택 기준은 지속가능성입니다. 회사경영이 지속되고, 구성원이 성장하는 것만큼 확실한 동기부여는 없습니다. 먼저, 가능성이 크다는 것은 구성원이 역량을 발휘할 수 있는 환경이 마련되어 있음을 의미합니다. 또한, 가능성이 크다는 것은 남들보다 높은 목표를 지향할 수 있다는 것입니다. 그리고 높은 목표는 구성원들에게 직업의식을 불어넣게 됩니다. 이러한 환경에서 구성원이 업무를 수행하면 회사와 자신의 동반성장을 이뤄낼 수 있다고 믿기 때문입니다. 그리고 이테크건설은 이러한 저의 지원 기준에 부합했습니다.[기본에 충실한 기업]플랜트사업 및 토건사업은 계절별 기후 같은 자연적 영향과, 부동산 정책 및 SOC예산변동과 같은 정책적 영향을 크게 받습니다. 또한, 성수기/비수기에 따른 가격변동성이 크게 작용합니다. 이 때문에 안정적인 고객 확보가 중요하다고 생각합니다. 그리고 사업 특성상 마케팅적 경쟁이나 급격한 전략 변화보다 기술력을 바탕으로 수주를 이뤄낸다면, 지속적인 시장 우위를 점할 수 있을 것입니다.이테크건설은 총체적 EPC를 제공하며 사업을 확장하고, 군산지방산업단지에 증기와 온수를 공급하며, 한국전력거래소에 전기를 보내는 등 이미 강력한 기술력과 고객신뢰를 거머쥐었습니다. 이에 멈추지 않고, 'THE LIV' 브랜드를 강화하며 지속적으로 성장하고 있습니다. 이처럼 기본에 충실하고 지속가능성을 보유한 기업이라면, 저의 성장과 회사의 성장을 함께 도모할 수 있으리라 생각하여 지원했습니다.[제가 함께할 기업]사람을 넘어 혼자가 아닌 여럿이 함께하는 조직을 경험해보고 싶어 봉사단, 대외활동, 인턴 등 여러 조직과 여러 위치에서 단체 생활을 겪었습니다. 그중에서도 에스티로더에서의 매장관리 업무는 조직을 이해하는데 커다란 도움이 되었습니다. 업무를 수행하며 효율적인 인적관리를 위해서는 무엇보다 조직의 룰에 대한 이해와 구성원간의 협업이 필수적임을 알았습니다. 그렇기에 짐작을 하고 일을 하는 것이 아니라 기본적으로 규정과 업무분담 같은 제반 사항을 활용해 업무를 해나가며 경험을 쌓았습니다. 그리고 이와 같은 경험으로 협업해가는 과정이 제 적성에 맞음을 알게 됐습니다.이테크건설 입사 후에도 조직에 대한 이해를 바탕으로, 인적관리를 유지하며 내실향상에 힘쓰는 인사 직무를 맡고 싶습니다.장래포부[사람을 이해하겠습니다]함께 살아가는 다른 사람들을 알아가고 싶어 전공도 아닌 철학 강의를 수강했습니다. 강의에서 배운 한 가지는 사람마다 개성과 생각이 정말 다양하다는 것이었습니다. 수많은 사람을 접하는 이테크건설 인사 업무에서 소통은 상대방 의견을 경청하는 능력에 바탕을 두고 있다고 생각합니다. 그리고 사람에 대한 이해를 바탕으로 봉사단 부단장 활동, 건강보험공단 보험상담직 등으로 훈련해 봤기에, 인사 실무자로서 활약할 수 있으리라 생각합니다.이테크건설에서의 조직운영과 제가 이해한 조직운영은 다르겠지만, 일정 부분 비슷한 면도 있을 것입니다. 이렇듯 조직을 이끌고 관리해 본 경험들을 활용해 이테크건설에 녹아들어, 사람에 대한 지속적인 관심과 수용력을 가지고 안정적인 기업운영에 기여하겠습니다.[최고의 이테크건설 인사관리자]입사 후 1년, 조직문화와 거래처와의 업무 프로세스를 빠르게 파악하면서 기초를 쌓겠습니다. 그리고 전방산업인 건설업 경기에 따른 흐름을 파악하겠습니다. 또한, 발 빠른 적응을 위해 선배들에게 먼저 다가가 업무지침을 습득하고 노하우를 전수받겠습니다.입사 5년, 인사 업무를 충실히 수행하여 효율적인 인적자원관리 전략의 기반을 마련하겠습니다. 본사와 협력사 사이를 바쁘게 뛰는 사원들에게 편의를 제공하겠습니다. 또한, 기본기를 바탕으로 후임의 적응과 실력을 뒷받침하는 중간 선임자로 거듭나겠습니다.입사 10년, 최고의 종합 플랜트 회사라는 자부심으로 내부 조직원의 니즈에 부흥하여, 복지체계 개발과 조직문화 발전을 달성하겠습니다. 언제나 선후배 관계에서 든든한 연결고리가 되고, 지속적으로 조직을 발전시키는 전문가가 되겠습니다.담당업무의 지식/경험경력지원자는 전 회사 담당업무를 상세하게 기술[경험기반 전략실현]인사 직무는 사람과 조직을 관리하고 그 둘을 이어주는 다리와 같은 역할을 합니다. 그렇기에 사람과 조직에 대한 이해를 바탕으로 조직/제도에 따른 경험적 성과데이터를 분석하여 상관관계가 확실한 요인을 찾아내야합니다. 그리고 이 요인을 중점으로 프로세스를 개선하고, 인재배치 적합성을 끌어올려야 합니다. 저는 이를 실현하기 위해 다음과 같은 경험으로 쌓은 역량을 쌓았습니다.첫 번째, HR 직무를 경험했습니다. 에스티로더 면세사업부에서 전국 면세점관리를 담당했습니다. 매일 개인별 판매 데이터
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    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.22
  • 국민건강보험공단 자소서 행정직
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    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.14 | 수정일 2022.08.07
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    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.07 | 수정일 2022.06.30
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    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.13 | 수정일 2020.04.15
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    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.14
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