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"창조적도전정신" 검색결과 4,801-4,820 / 16,510건

  • 포스트모더니즘
    에 들어서면서 도전받기 시작하였다. 니체, 하이데거의 실존주의를 거친 후 포스트모던 시대는 J.데리다, M.푸코, J.라캉, J.리오타르에 이르러 시작된다. 서구 근대화이래 나타난 대중 ... 들로 이루어진 다양한 지식을 가진 사람만이 포스트모던 사회에서 다양한 삶의 양식을 창조적으로 살아갈 수 있기 때문이다. 둘째, 포스트모더니즘은 전통적인 교육에서 지배적인 지위를 차지 ... 의 관계가 아니라, 끊임없는 대화와 토론을 통하여 공동으로 지식과 가치를 탐구하며 창조하고 재창조해 나가는 동반자적 관계이다. 포스트모던 교육에서는 학생들 간의 공동학습 혹은 협동
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.03 | 수정일 2025.01.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대 케피코
    을 습득하고 공감대 형성을 하기 위해 신문, 인터넷 등 미디어매체를 통하여 극복하고 있습니다.[ 도전정신과 열정 ]장교 후보생 준비과정 중 남다른 도전정신과 열정, 체계적인 계획수립 ... 현대 케피코창조인, 세계인 , 지식인, 열정 및 끈기, 협력과 소통1. 자신의 성격 및 재능 또는 지식(800자)[ 친화적 인재로서의 역량 ]중국 심천에서 보낸 1개월을 통하 ... 관리와 일정관리능력을 배웠고, 어려움 속에서도 끊임없는 도전과 문제해결의지를 통해 프로젝트를 무사히 마친 경험이 있습니다. “컨베이어벨트 물량체크“ 프로젝트를 진행하며, 핵심인원
    자기소개서 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2015.08.31 | 수정일 2016.04.13
  • 유통기업
    서점 ) 예스 24 ( 온라인 서점 ) 글로벌기업 으로의 비상 도전정신 과 전략적 사고 창조 적 아이디어 고객의 꿈 을 이루어드리고자 하는 기업정신 전자상거래혁신 을 거듭하 ... 응대 능력 갖추기 고객의 입장 대변하기 혁신 / 변화지향적 핵심가치에 부합하려면 ? 도전정신 발휘하기 과거관행 타파하기 구직전략 포인트감사합니다 다위치 출처 조사방법 3 페이지 ... 이상의 가치 롯데홈쇼핑 ! 모든 의사결정의 중심에는 고객 이 있습니다 . 고객 지향 경영 품질지향 경영 경쟁지향 경영 열정 , 창조 , 융합 핵심가치 경영방침 슬로건의 핵심가치
    리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.04.14
  • 인적자원관리 피티, 현대백화점 인사관리
    . 선발정보 ■ 현대백화점의 인재상 “21 세기를 선도하는 유통전문지식인 ” 1) 지식인 : 본인 업무에서 끊임없이 가치를 추구 2) 창조인 : 도전정신과 창의력으로 미래를 창조 3
    리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.08.14
  • 아모레퍼시픽의 기업소개와 중국시장 진출분석 및 발전방향
    의 가치가 농축된 글로벌 브랜드 AMOREPACIFIC까지,아모레 퍼시픽은 도전창조정신으로 아시아의 미美를 새롭게 창조해옴.1945년 창업 이후 지금까지 줄곧 고객의 사랑을 가장
    리포트 | 27페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.12.24
  • 한경희 소개와 성공요인
    도전했어요. 그는 남성과 똑같이 경쟁해 이겨내야 했던 과거형 여성 리더가 아니라 여성만의 강점인 여성성을 가지고 사회의 부족한 면은 채워주는 이 시대가 원하는 여성 리더의 모습 ... 었습니다.’젊어서 꿈을 잠시 접은 채 평범한 주부로 살았던 그녀는 과감한 도전으로 기업의 CEO라는 직함을 달고 분명한 성공을 거두었다. 그녀의 자서전에서 그녀는 이렇게 말한다.‘매일 ... 인가요.“새 정부에 미래창조과학부가 생겼잖아요. 우리도 창조적인 아이디어를 제품으로 연결해 사람들의 창업을 도와주려 노력하고 있어요. 사업 초창기에 고생을 많이 해 창업 환경
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.07.16
  • [한국기독교] 신율의 개념을 통해 살펴본 폴 틸리히의 문화신학 - 종교와 문화의 상호관계, 틸리히의 신율의 관점에서 바라본 역사와 교회, 개신교원리와 카톨릭실체
    정신창조성을 억압하는 제국주의적 사고가 될 수 있으며, 또한 현대의 정치는 만일 그것이 이데올로기화 된다면 모든 인간의 존재를 전체주의적이나 민족주의적으로 억압하는 도구가 될 ... 을 분리시키는 모든 이분법적인 사고에 도전하였다. 바로 틸리히의 문화신학은 이러한 신율이라는 개념에 중심되어 전개되어 온 것이다. 그러면 종교와 문화의 관계는 틸리히의 신율의 관점 ... 적 (either?or) 사고를 지양한다. 왜냐하면 의미의 실체로서의 종교는 조직화된 종교 안에서뿐만 아니라 틸리히가 “정신의 차원에 있어서의 생명의 자기생산”이라고 정의하는 인간 문화
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.10.16
  • 연구수업 지도안-줄넘기
    를 이해하고, 도전 정신을 실천하면서 도전 스포츠를 수행하고 감상할 수 있는 능력을 기른다.⑶ 경쟁 활동의 가치를 이해하고, 선의의 경쟁을 실천하면서 경쟁 스포츠를 수행하고 감상할 수 ... 적인 표현 능력 향상, 건전한 여가 문화 창조를 강조한다. 특히 고등학교 1학년(10학년) 체육은 신체 활동에 관한 종합적인 안목과 실천 능력 계발을 강조하고, 고등학교 2, 3학년 ... . 즉, 신체 활동을 통하여 활기차고 건강한 삶에 필요한 지식과 실천 능력, 자신의 미래를 계발하는 데 필요한 도전 능력과 창의적 사고력, 공동체 생활에 필요한 선의의 경쟁력과 협력
    리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.22
  • 포스트모더니즘의 특성과 모더니즘과의 비교
    성과 창조성의 개념 비판, 질서 규제 동일성을 주장하면서 동시에 파괴), 이단의 정신 등 불확정적인 이론을 포괄하는 개념이다.② 해체현상전제화, 절대화를 거부하고 비판, 해체하자 ... 가 아니라 사조의 견해와 개방성(형식의 개념을 불신하는 사고, 즉 제국성, 관료성 등에 대한 것을 미적으로 저항하는 것이다), 해체(제도에 대한 도전, 패러디=텍스트의 자율성, 주체 ... 는 것이다. 모더니즘이 보여주었던 대중문화적 기능을 계승하지만 밀폐적이고 비인간적인 기능을 비판, 해체하게 된다.③ 패러디리얼리즘을 분해하고 재창조하여 재차용하는 것이다. 상호 모순
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.08
  • 배관공 자기소개서 우수예문 (배관공 자소서,건축배관사 자기소개서,선박배관공 자기소개서,플랜트배관공 자소서,공업배관공 합격예문,배관설계 잘쓴예, 배관기술자 자소서, 배관공 샘플)
    고 당당하게 맞설 수 있는 자신감이 생겼고, 제 자신의 한계를 높이며 도전해 보는 굳은 정신력도 갖추게 되었습니다.성격 및 장·단점-밝고 긍정적인 사고 저의 가장 큰 장점입니다.또한 ... 목표를 향한 끊임없는 도전정신과 행동으로 옮길 줄 알고 끝까지 나아갈 수 있는 추진력을 가지고 있습니다. 이는 저의 확고한 인생관 및 가치관에서 나온 것입니다.- 우유부단함. 그러나 ... 습니다. 이론과 실제의 차이를 수정, 보완하여 안전하고 경제적으로 보다 나은 가치를 창조하는 것이 엔지니어의 숙명이라 여기고 엔지니어로서의 꿈을 향해 나아가기 위해 지원하게 되
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.06.01 | 수정일 2017.04.20
  • 아모레퍼시픽 기업 분석 보고서
    하는 기업정신과 인류봉사, 인간존중, 미래창조의 경영이념에 바탕을 두며 1993년 이래 끊임없이 실천해 온 ‘무한책임주의’ 정신을 변화하는 시대에맞게 계승하고 발전시킨 것이 ... 의 영역에 도전한다. 세계 곳곳에서 일하고 있는 아모레퍼시픽 사람들의 다양성을 존중하고, 일을 통해 자아를 실현할 수 있도록 돕는다. 내면과 외면이 조화를 이루는 진정한 美 ... 를 창조하여, 아름답고 건강하게 살고자 하는 인류의 영원한 꿈을 실현한다. 그런 우리는세계인들에게 ‘Asian Beauty Creator' 로 기억될 것이다.ⅱ) 가치
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.08.06
  • 슈퍼리더십에 대하여-조별과제
    으로부터 시작해서 각 부서의 부장, 차장. 학교의 과대표나 조장등 한 회를 맡고 있는 리더는 슈퍼리더십이 필요하다. 우리 ---조에서 정신적 지주 역할을 하는 조원 000 또한 ... 어 슈퍼리더십을 발휘할 줄 아는 사람이 되어야 겠다고 다짐하였다.슈퍼리더가 되기 위해서는 끊임없이 자기 계발을 함이 요구되는데, 리더가 높은 가치 창조를 위한 노력을 할 때 부하 ... 한다.”더불어 슈퍼리더는 구성원을 셀프리더로 유도할 수 있어야 한다. 구성원들이 자기 계발의 도전목표를 세워나갈 수 있도록 유도해야 하고, 이때 칭찬과 적절한 보상이 필수적이어야 한다
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.04.01
  • 성과보상제도가 동기부여에 미치는 영향에 관하여
    하고 도전적인 목표·동기부여 효과·성과목표 설정의 중요성·지속적인 커뮤니케이션과 피드백대리인 이론·직접관찰이 어려울 경우·통제방법으로서 보상 전략·직무에 충실하도록 유도·직무에 따른 보상 ... 성 ? 노력의 정도에 영향을 미치는 일련의 정신적인 힘을 말한다. 따라서 동기는 행동을 하게 하는 원동력이 되고 그 행동을 유지하게 하며 행동의 강도와 방향, 그리고 행동의 중지 ... 등을 선택하고 결정하는데 영향을 미치는 정신적 과정으로 볼 수 있다.조직 관리자의 입장에서는 동기부여를 통해 조직과 조직구성원들을 보다 더 잘 이끌어 갈 수 있고, 조직구성원
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.13 | 수정일 2015.06.16
  • 혼 창 통 당신은 이 셋을 가졌는가
    게 생각해야 한다. 실패는 도전과 발전을 위해 그 원인을 분석하고 거기서 창조적인 아이디어를 도출해낼 때 비로소 가치가 있는 것이다.도전에는 늘 실패와 시행착오가 따르기 마련이다. . ... 이 .0은 빌 게이츠 회장이 2008년 1월 다보스포럼 연설에서 주창한 ‘창조적 자본주의’와도 일맥상통하는데 이것은 21세기 창조적 자본주의는 자기 이익을 활용하고 재정비해 시장 ... 기업의 인지도가 높아져 우수한 인재를 끌어들일 수 있다는 것이다.세계적인 화장품회사 시세이도의 마에다 신조 사장은 늘 “제품에 정신을 담으라”고 강조한다. 제품에 정신을 담으라는 것
    리포트 | 19페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.03.07 | 수정일 2015.03.24
  • 티튜브합격
    원만한 커뮤니케이션을 통해 유기적인 업무를 수행하도록 하겠습니다. 둘째, 관련 실무를 하루빨리 습득하는데 주력하겠습니다. 남보다 먼저 출근하고 남보다 더 노력하는 창조적인 자세 ... 로 장인(匠人)정신의 자세를 몸소 보여주고 계십니다. 저희 4남매는 물론 삼촌과 이모의 뒷바라지를 하시면서 힘든 내색 한번 안 하시던 어머니를 통해 차가운 이성을 컨트롤 할 수 있 ... 며 두루뭉술하지만 세계를 무대로 뛰어야겠다는 큰 꿈을 키워왔습니다.' 긍정적으로 생각하고 불가능에 도전(挑戰)하자 ' 는 신조를 기초로 생활하고 있습니다.삶의 태도에 따라서 상황
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.09
  • 기업가와 경영자 - 이중정신
    은 기업가 본연의 기능을 적극적으로 수행하고 달성하는 마음가짐과 태도를 의미한다. 이러한 기업가 정신에는 출자를 담당하는 기능, 경영을 새롭게 창조하는 혁신정신, 강하고 끈질긴 집념 ... 과 리더십의 도전정신, 치열한 경쟁과 불확실한 시장을 극복하는 개척정신과 기업목표를 달성하기 위한 고객 만족정신, 사회적 책임의 정신, 인재영성의 정신도 포함되어 있다. 즉, 기업 ... 하는 즉, 현상유지를 기본 목적으로 하는 것이 경영자라고 한다면, 불확실성이나 위험을 감수하고 도전해 새로운 가치를 창출해내는 사람을 기업가라고 정의했다. 이렇게 이 두 단어는 그 뜻
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.10
  • Sony 조직구조와 조직문화
    어 음반션시장에 도전정신을 가지고 지배력을 넓혀가고 있고 항상 창조적인 정신을 바탕으로 고객만족에 최선을 다하고 있다.Ⅱ. 조직구조·조직문화Ⅱ.1 컴퍼니제와 프레지던트■ 컴퍼니 ... 목차Ⅰ. 기업소개1) 연혁2) 주요사업Ⅱ. 컴퍼니제와 프레지던트1) 컴퍼니제와 프레지던트2) 문제점Ⅲ. 개척정신을 반영한 도전적 조직구조1)Slim화2)네트워크 조직Ⅳ. 기업문화 ... 동력을 잃어버리게 됐다.이런 문제점들은 소니와 같은 시기에 컴퍼니 제를 같이 사용했던 대다수의 일본기업에도 나타났다.Ⅲ. 개척정신을 반영한 도전적 조직구조■ 기존 컴퍼니 제도
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    2014년 상반기 크레듀 장교공채 합격자기소개서
    고 부족한 것을 매일 배우며 앞으로 나아가기 위해서는 이스라엘의 창조정신이라고 할 수 있는 후츠파정신이 필요합니다. 오뚝이처럼 일어나는 복원력을 가지겠습니다. KFC 창업자인 코넬 ... 샌더스는 하는 사업마다 실패해서 66세 나이에 1009번째 방문한 식당에서 첫 계약을 체결해 1008전 1009기에 성공했습니다. 저 또한 좌절을 모르며 끊임없이 도전하고 배우겠습니다. 크레듀의 창의적이고, 창조적인 교육을 실천하겠습니다. ... )[후츠파 정신을 유리구두잔에 담아]가장 시급히 보완해야 할 부족한 부분이 있다면, 첫 번째로 외국어능력이 부족합니다. 두 번째로 영업경험이 없습니다. 세 번째로 숫자에 약합니다
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.16
  • 중소기업과 기업가정신
    시키고야 말겠다는 왕성한 기업가정신은 필수적인 것이라고 할 수 있으며, 이익창출의 궁극적인 목표와 더불어 부를 창조하는 역동적인 과정 중 하나인 기업가정신에 대해 알아보도록 하겠다.1 ... . 기업가정신(Entrepreneurship)의 개념 및 정의가. 기업가정신의 개념기업가정신이란 “현실적으로 존재하지 않는 것에서 어떤 가치관을 창조하고 구축하는 과정”이라고 할 수 있 ... 를 들자면 성취욕구, 자유실천의지, 위험감수성향 등 심리적 특성을 강조하기도 하며, 가정환경과 교육수준 등 사회적 배경요인을 중시한다.2. 기업가정신의 구성기업가에게도 도전도 있
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.10.10
  • 영림임업 합격 자소서
    데미안의 ‘세계는 알이다 새로 태어나고자 하는 자는 알을 깨야만 한다.’라는 구절을 새로운 사람이 되기 위해서 항상 한계의 도전해야 한다는 의미 삼아 인생의 좌우명으로 지니고 있 ... 적, 정신적 인내심의 부딪쳐 보기도 하고 후에는 친구들과 서울시에서 지원을 받아 지역 내 축구리그를 개최해보기도 했지만 마케팅 경험이 전무 했던 저와 친구들은 큰 실패담을 만들기도 했 ... 에서 금상을 수상한 영림임업의 관심을 가지게 되었습니다. 금상 이 후에도 영림임업은 중소기업 경영대상, 착한 브랜드대상, 대한민국 창조경영대상 등을 수상하는 명실상부한 대한민국
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.22 | 수정일 2021.08.12
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 08월 28일 목요일
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안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
11:16 오전
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감